「【米可-和意門市】門市人員月薪45,000元，挑戰年薪無上限～」的相似工作

***二手車銷售 挑戰百萬高薪*** 有興趣從事汽車買賣，願意從基層學起者 歡迎有熱血的你，快加入我們吧! 接待賞車客戶 內部環境清潔 車輛清潔 協助販售 汽車銷售、汽車配備及相關資訊介紹 *高獎金 *享有勞保.健保 *年終獎金 *員工旅遊 *每個月員工聚餐 *無經驗可.無誠勿試 *需有汽車駕照

7-11便利商店： 商品販售 商品預購 宅急便服務 網路取貨與退貨服務 門號申辦服務 影印傳真等顧客服務。 我們重視每一位夥伴，有良好工作環境，工作氣氛融洽，也提供學習及成長空間，歡迎優秀的夥伴一起加入。

來自日本的知名二手品牌2nd STREET ★ 日本國內店鋪數超過800間；全台灣店鋪數超過30間 ★ 提供二手男女服飾及多樣流行商品的銷售與收購服務 ★ 我們的經營理念：「為世人帶來豐富與快樂的日常生活」 與眾不同的工作 ★豐沛的精品 、潮流 、日系等品牌知識 ★學習商品鑑定，掌握二手市場趨勢，成為推動Reuse文化的先鋒！ ★全台積極展店中！提供快速升遷與職涯轉型機會，拓展多元工作視野與技能 【工作內容】 ~配合教育訓練，學習Buy&Sell~ ➊收購估價鑑定 └學習各類品牌知識，進行物品收購接待、估價鑑定，並為客人說明逐項物品的鑑價金額 、確認是否成立交易 ➋商品整理 └協助正職人員進行賣場清潔、商品分類整理 、盤點商品數量等基礎業務 ➌商品陳列展示 └依據正職人員指示，協助調整賣場陳列主題 、人台穿搭更換等作業 ➍顧客服務 └收銀結帳、客人接待 、顧客意見傾聽並適時與上級報告、連絡 、相談 ➎EC商品拍攝上傳 └商品尺寸測量、網站EC商品拍攝 ➏其他主管交辦事項 【排班時間/休假】 ➊時段為早班、晚班 、假日班 ➋依班表彈性排班 4~8小時 ➌若因繁忙期產生加班，將依據法規發放加班費 【工作性質】 ➊需長時間走動及久站、與人互動 ➋若遇商品進貨、盤點時須搬運商品 ➌工作環境需長時間接觸二手衣物，對衣物棉絮易過敏者，可斟酌此項 【獎金/福利】 ➊三節獎金 ➋享員工購物折扣優惠、收購加碼優惠、Payeasy企業會員優惠 ➌依據個人學習進度，通過PR升級考試者將予以調薪 ➍本公司每月舉辦內部招募面試，順利合格轉為正職者，兼職期間的工作年資將併入計算 【應徵條件】 ★完善教育制度，零經驗也能成長! ★對二手服飾的銷售業態有興趣者 ★擁有明亮笑容，喜愛與人互動，並樂於提供客人愉快且溫暖的服務 ★喜愛團隊合作、積極主動並富有責任感 ★願意接受公司培訓，學習商品鑑定及估價 ★可配合學校實習 歡迎您加入我們的行列，共同引領物品再生、創造獨特生活！

來自日本的知名二手品牌2nd STREET ★ 日本國內店鋪數超過800間；全台灣店鋪數超過40間 ★ 提供二手男女服飾及多樣流行商品的銷售與收購服務 ★ 我們的經營理念：「為世人帶來豐富與快樂的日常生活」 與眾不同的工作 ★豐沛的精品、潮流、日系等品牌知識 ★學習商品鑑定，掌握二手市場趨勢，成為推動Reuse文化的先鋒！ ★全台積極展店中！提供快速升遷&職涯轉型機會，拓展多元工作視野與技能 【工作內容】 ~配合教育訓練，學習Buy&Sell~ ➊收購估價鑑定 └學習各類品牌知識，進行收購接待、估價鑑定，並向客人說明逐項物品的估價金額 、確認是否成立交易 ➋商品整理 └如 : 商品分類及整理、商品標籤製作、賣場清潔等 ➌商品陳列展示 └依店鋪型態，配合公司或百貨活動主題， 執行商品陳列活動 、人台穿搭更換等作業 ➍顧客服務 └收銀結帳、客人接待 、 顧客意見傾聽與突發狀況處理 ➎商品管理 └EC出貨 、 進貨補貨、 店鋪間商品調動、 盤點、庫存管理等 ➏數據確認 └觀察營運數字與報表分析、協助銷售目標達成 ➐其他主管交辦事項 【配屬店鋪】 依面試內容 &店鋪營運狀況綜合評估後而定 【工作性質】 ➊需長時間走動、久站、與人互動 ➋若遇商品進貨、盤點時須搬運商品 ➌工作環境需長時間接觸二手衣物，對衣物棉絮易過敏者，可斟酌此項 【應徵條件】 ★完善教育制度，零經驗也能成長! ★認同Reuse理念、對二手服飾的銷售業態有興趣者 ★擁有明亮笑容，喜愛與人互動，並樂於提供客人愉快且溫暖的服務 ★喜愛團隊合作、積極主動並富有責任感 ★願意接受公司培訓，學習商品鑑定及估價 ★視公司營運狀況，正職須配合區域內店舖異動 (如配合全台門市輪調者，獎金與調薪另有優待) ★依照面試內容，符合能力者有可能以儲備幹部入職 歡迎您加入我們的行列，共同引領物品再生、創造獨特日常！

來自日本的知名二手品牌2nd STREET ★ 日本國內店鋪數超過800間；全台灣店鋪數超過30間 ★ 提供二手男女服飾及多樣流行商品的銷售與收購服務 ★ 我們的經營理念：「為世人帶來豐富與快樂的日常生活」 與眾不同的工作 ★豐沛的精品 、潮流 、日系等品牌知識 ★學習商品鑑定，掌握二手市場趨勢，成為推動Reuse文化的先鋒！ ★全台積極展店中！提供快速升遷與職涯轉型機會，拓展多元工作視野與技能 【工作內容】 ~配合教育訓練，學習Buy&Sell~ ➊收購估價鑑定 └學習各類品牌知識，進行物品收購接待、估價鑑定，並為客人說明逐項物品的鑑價金額 、確認是否成立交易 ➋商品整理 └協助正職人員進行賣場清潔、商品分類整理 、盤點商品數量等基礎業務 ➌商品陳列展示 └依據正職人員指示，協助調整賣場陳列主題 、人台穿搭更換等作業 ➍顧客服務 └收銀結帳、客人接待 、顧客意見傾聽並適時與上級報告、連絡 、相談 ➎EC商品拍攝上傳 └商品尺寸測量、網站EC商品拍攝 ➏其他主管交辦事項 【排班時間/休假】 ➊時段為早班、晚班 、假日班 ➋依班表彈性排班 4~8小時 ➌若因繁忙期產生加班，將依據法規發放加班費 【工作性質】 ➊需長時間走動及久站、與人互動 ➋若遇商品進貨、盤點時須搬運商品 ➌工作環境需長時間接觸二手衣物，對衣物棉絮易過敏者，可斟酌此項 【獎金/福利】 ➊三節獎金 ➋享員工購物折扣優惠、收購加碼優惠、Payeasy企業會員優惠 ➌依據個人學習進度，通過PR升級考試者將予以調薪 ➍本公司每月舉辦內部招募面試，順利合格轉為正職者，兼職期間的工作年資將併入計算 【應徵條件】 ★完善教育制度，零經驗也能成長! ★對二手服飾的銷售業態有興趣者 ★擁有明亮笑容，喜愛與人互動，並樂於提供客人愉快且溫暖的服務 ★喜愛團隊合作、積極主動並富有責任感 ★願意接受公司培訓，學習商品鑑定及估價 ★可配合學校實習 歡迎您加入我們的行列，共同引領物品再生、創造獨特生活！

歡迎對餐飲有熱情的您加入我們的行列，與有活力的夥伴們共同創造美味與快樂，為顧客帶來最道地的日本定食體驗，開啟你的職場冒險！！ ⭐定期考核升遷制度，薪資透明： 正社員(40K)→副組長(43K↑)→組長(46K↑)→店長(54K↑)→區域經理(72K↑) ⭐中秋、端午獎金 ※(視營運情況調整) ⭐年終獎金 ※(視營運情況調整) ⭐開幕業績突破獎金 【工作時段】 09:30~22:00 (實際工時8Hr/天，依營運需求排班，排班時間請面試詳洽店鋪) 【工作內容】 《外場服務》 1. 佈置及清理餐桌、安排座位、為顧客帶位 2. 答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 3. 上水、上餐並提供有關用餐的服務 4. 收銀服務 5. 工作區域和設備的清潔以及保養 《內場廚務》 1. 洗、剝、削、切各種食材，烹飪前置備料作業 2. 各項定食及料理製作、出餐 3. 工作區域和設備的清潔以及保養 4. 訂貨、庫存控管學習 【YAYOI彌生軒的使命】 ✔️ 透過輕鬆的用餐氛圍及營養均衡的餐點支持您的每一天 【YAYOI彌生軒經營理念】 ✔️ 感受日本的接待禮儀 ✔️ 彷彿置身於日本的舒適空間 ✔️ 享用安心安全的餐點 【YAYOI彌生軒的工作優勢】 ✔️ 去日本前先體驗日系企業的氛圍 ✔️ 能力優先制，同仁只要表現夠傑出就有機會晉升 ✔️ 日系溫和有禮、愉快的工作環境 ✔️ 了解日本定食的精神與意義

＊每月另加動力獎金，一年共計2萬元喔！！ 在地台南人在巨業客運工作的生活品質： 1.每天可以跟老婆、小孩共進午餐或晚餐 2.不用離鄉背井的出差外宿，每天可以回家。 3.平常日休假，去任何地方休閒渡假都不用人擠人。 4.每天可以睡滿8小時 ～～～取得職大客駕照後於公司任職享有～～～ 1.保證月薪＄42,000元起，加班費另計。 2.另加：每月考核獎金＄3,500元。 3.另加：主管機關每月激勵獎金$6,000~7,500元。 4.另加：新進駕駛每月任職獎金$4,000元。 5.享保證4節獎金(五一勞動節、中秋節、端午節、年終獎金) 6.享年終獎金最高可領72,000元(依年資與當年度考核標準) 7.介紹本公司離職駕駛回歸享獎金$10,000元。 8.介紹新進駕駛享獎金總計＄20,000元。 9.離職駕駛回歸享回歸獎金總計$20,000元 10.享四大行車保險。 11.外縣市同仁每月享有租屋補助5000元。 ＊本勤務每日握方向盤時數8~9小時 ＊我們是月休8天排休制喔！ ＊詳細獎金發放方式依公司規定為主並於面試說明

工作內容： 1. 門市日常營運，銷售小米Mi 全系列產品及公司主推產品，以利業績達成。 2. 產品諮詢及專業建議、售後服務與產品保固、裝置保險等…介紹。 3. 確保門市賣場的產品安全性與環境清潔度，符合原廠稽核規範。 4. 商品上架、陳列、盤點、收銀、換貨、改裝、開幕 5. 秉持卓越的服務精神，用心款待每一位顧客。 6. 配合公司商圈規劃進行分發與輪調歷練(台南地區)。 7. 主管交辦事項、門市行政工作。 8. 依金管會規定考取行動裝置險證照 工作優勢： 1. 前六個月保障薪獎3萬4千元起 (完整給予六個足月)。 2. 前三個月新人業績目標減免 (新人可充分學習與培訓)。 3. 每年萬元福利，完整照顧每位員工 (長期任職沒煩惱)。 出勤制度： 早班 11:00AM、晚班 13:00PM、每班8小時(不含用餐1小時)。 每月休假依當月週六、週日天數及國定假日天數排休(8-11天不等，例2022十月排休11天)。 福利制度： 1. 員工團體保險 2. 員工結婚津貼 3. 員工生育津貼 4. 員工通話費補助 5. 員工購物折扣 6. 展示機優先認購 7. 年度績效獎金 8. 原廠認證專業培訓 9. 在職人員健康檢查補助 福委會制度： 1. 三節禮金 2. 每年舉辦團康活動 3. 門市聚會補助(唱歌、聚餐、出遊) 4. 員工旅遊補助(自由行、跟團) 5. 春酒獎項贊助 歡迎具有電信業門市經驗、3C產品銷售門市經驗者，薪資待遇另議。 【前六個月保障本薪+業績獎金3萬4千元起，依當月業績獎金辦法與達成狀況，擇高發放！】

✦ 基本桌邊服務 ✦ 外帶處理 ✦ 環境維護 ✦ 基本POS系統操作 ＊月休９天 ＊空班休息時間視營運情況微調

1. 監督和管理店面日常運營 2. 提供良好的客戶服務以及解決客戶問題 3. 管理和培訓員工，並確保他們遵守公司政策和程序 4. 確保店面的清潔、整潔和安全 5. 與供應商和其他合作夥伴聯繫，確保補貨和物流準時 6. 監督庫存和銷售數據，制定相應的銷售和營銷策略 連鎖店管理人員在公司中扮演重要角色，負責監督和指導員工，確保業績和客戶滿意度達到公司標準。此職位提供豐富的發展前景，包括晉升為區域經理或其他高層管理職位的機會。 如果您符合上述要求並對該職位感興趣，請提交您的申請。 職位升遷： 實習店員 (訓練期1個月內需通過) 店員 (基礎店務工作、分紅份額*1) 組長 (店務區域管理、分紅份額*2) 店長 (門市總管理、分紅份額*3)

將食材清洗並做簡單的處理備用 根據顧客的點單進行烹調 清洗食材將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 工作區域和設備的清潔以及保養 記錄顧客所點菜餚，並廚房或內場做餐送餐 上菜並提供有關用餐的服務 遞送帳單，請顧客付款或簽字 送單點單收銀 負責吧台設備以及周遭工作環境 歡迎 所有求職者 發展/遠景： 引進日本伊志井集團23個品牌、預計全台拓點50間以上、台灣據點作為進軍東南亞轉跳點。日本東京 新宿ホルモン 海外第一家分店 日本東京 新宿ホルモン 台灣第3家分店 擅長將食材本身先為展現的淋漓盡致的內臟燒肉專門店 喜愛日本燒肉文化的同好者，歡迎有活潑熱誠的您加入 我們的行列!!! 1.協助主管計劃和指揮人員相關的訓練，績效的評估 2.協助主管推展餐廳業務 成就/樂趣： 從初學者到獨當一面的領導者、學習開店所需的準備事項。 一年有三次考核，考核通過會加薪

★ ★ ★ 需有食品廠或中央廚房 1–3 年全職管理或現場經驗★ ★ ★ ★ ★ ★ 需具備汽車駕照（偶爾需支援運送／外部冷凍庫搬運）★ ★ ★ ※預計11月份開始工作地點為台南市永康區中正三街516號 ※現階段需至其他份店受訓(台南市安平區建平七街453巷30之1號1樓) ※面試地點：台南市仁德區大同路三段755號1樓(家樂福新仁店Joyfull) 【工作內容】 ◎央廚生產 1.依中央廚房排程需求，量化程序生產作業。 2.依照標準洗、剝、削、切各種生鮮食材。 3.測量生鮮食材的容量與重量並分裝食材。 4.協助生鮮食材備品的前置作業（進貨、分裝及寄送），需搬重物、需有一定體力。 5.清潔環境整潔。 ◎主管職經營管理 1.規劃並管理中央廚房每日排程與作業流程 2.協助安排並指導兼職（PT）人員作業進度與標準 3.協助商品從備料、分裝到成品冷凍的流程監控 4.支援食材進貨、出貨安排與冷鏈配送銜接 5.協助現場人力調配、流程改善及日常SOP管理 6.食安紀錄填寫與設備點檢 7.搬運與支援外部冷凍庫作業（需有駕照） 【職涯發展及薪資待遇】(以最終入職職位決定) 廚房主管(廚師) 《月薪48,000元起》 主任(內/外場) 《月薪41,500元起》 (上述金額內含NT$1,000元全勤獎金) (公司快速積極展店！發展升遷速度快！) 【工作時間】 ◎上班時段：09:30~18:30，中間休息時間1小時。 ◎原則上排班日為平日週一~週五、每日上班時間8小時、另外中間休息時間1小時 (會按照當天實際的工作量而定、原則上排班時間不超過8小時) 休息時間：固定休週六、週日、國定假日。(若遇工作量大時，週六、日及國定假日可能須排班) 【公司福利】 ◎中秋、端午禮券，員工介紹禮券2000元(任職滿三個月，無曠職紀錄) ◎享團保，每年健康檢查，用餐折扣，尾牙/春酒聚餐。 ◎副店長級以上享日本海外研修(主管指派)

成為我們的一員，讓每一次的租車體驗都獨一無二！ 我們提供你多元發展的機會！讓成長再也不是一場無師自通的修練。 我們正在尋找具備學習意願、積極主動的你，開啟你的職涯新篇章。 ✽加入我們的團隊！您將負責： 【工作說明】 1. 門市租還車作業 2. 帳務及行政作業 3. 車輛整備調度 4. 其他主管交辦事項 ✽加入我們的團隊！您將享有： 【工作待遇】 1. 新人保障獎金 2. 團體保險保障 3. 完善在職訓練 4. 享有優渥激勵獎金 5. 挑戰自我，成就夢想 ✽加入我們的團隊！您將須要： 【工作技能/其他條件】 1. 須具備汽、機車駕照 2. 須具備基本文書能力 3. 配合站點排班，需具備彈性工作態度 4. 具備汽車相關產業經驗者優先安排面試 5. 能夠獨立作業，且具有團隊合作精神 ※請攜帶最高學歷證明文件。 ※倘若您有對此職務加分的相關作品、證書、證照，歡迎攜帶。

1、接受顧客詢問或主動提供諮商資費建議給顧客 2、陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3、向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4、向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 5、廣告活動規劃及促銷宣傳 發展願景 台南首間韓國原創體驗店，提供SAMSUNG手機、配件、智能穿戴、電信攜碼、新辦、續約、手機包膜、手機意外險等專業諮詢，優質服務。 以無色彩調打造寬敞的展示場域，規劃充足的產品體驗空間。整體店面兼具現代時尚科技感與自在愜意的舒適感受。 miko-三星願意以熱誠的團隊，專業的服務，滿足消費者娛樂休閒的所有需求。如果您想投入服務業，追求成長，welcome to join our team.

【全民數位顧問就是你，加入我們成就百萬年薪】 ★保障底薪+多元獎金，挑戰百萬年薪！ ​★台灣大哥大總公司教育訓練，無經驗可培訓！ ​★正職每月8天休假，完整福利保障！ ★街訪的智慧好鄰居，不需陌生開發！ ​★門市櫃台服務人員、儲備幹部，升遷透明！ ​★最新的智慧型載具使用學習，手機等通訊商品優惠員工價 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責陳列及促銷品換檔工作。

布玩家窗飾: 用布玩轉你的家-全台首創強棒服務系統，為您貼心打造漂亮的居家空間~ 各式窗簾、百葉窗、吊扇、軌道燈、系統家具、壁紙、地板、地毯，超強服務陣容，專業團隊的SOP流程，歡迎活潑可愛大方的你，可以馬上加入我們布玩家這個大家庭唷~ 我們的這項職務，負責的工作內容有： ．提供顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客。 ．負責擺設商品、清理櫥窗及維持營業地點之整潔及美觀。 ．負責向顧客介紹商品特徵、品質與價格及示範操作方法，以協助顧客選擇。 ．顧客抱怨及問題反應處理 ．完成公司主管指派事項 ．到府丈量設計規劃 ．測量案場空間並記錄及繪製資料。 ．計算、整理測量資料，並協助編製測量報告。 ．負責儀器校正、檢驗及維修工作。 ．填寫測量報告、表單記錄，並負責文件歸檔管理。 員工福利:享勞健保、勞退提撥、加班費、員工聚餐、員工國內外旅遊、升遷機會.......(依以上班別而有所不同) 正式上班後，需先至高雄門市受訓兩週，會補貼車資

1. 提供顧客接待與需求服務、商品諮詢介紹。 2. 維持店櫃周遭之清潔，維護舒適購物空間。 3. 商品排面整理維護。 4. 商品進出貨、排面調整、商品上下架、商品補貨、確認商品價格是否有誤。 5. 當有促銷活動時需要配合相關活動協助。 6. 依主管分配完成交辦事項，並願遵守公司規定列、包裝、盤點、整理貨品。 門市店員在公司的銷售過程中非常重要，他們是與客戶接觸最密切的人員，直接影響到客戶的購物體驗和滿意度。此職位具有良好的發展前景，可以通過優秀的表現晉升到不同的職位。 如果您具備上述要求並對此職位感興趣，請提交您的履歷表。我們期待您的加入！

工作內容： 1.歡迎具銷售熱忱、主動積極及善於溝通者。 2.可接受公司培訓，穩定及配合度佳者。 3.保障底薪+優渥獎金制度。 4.享勞、健保及勞退新制 5.排班排休制，月休天數比照當月休假天數，國定假日另外給假 6.請上網http://www.ogawaworld.com.tw了解OGAWA產品資訊 7.試用期底薪+獎金可突破35,000元，通過試用考核者底薪會依表現調整 班別 早班:10:30~19:30 晚班:13:00~22:00 (上班時間依照各百貨公司實際時間而定) 試用期即享有業績獎金，歡迎喜歡挑戰高薪的你/妳 趕快來加入我們的行列吧!!

【全民數位顧問就是你，加入我們成就百萬年薪】 ★保障底薪+多元獎金，挑戰百萬年薪！ ​★台灣大哥大總公司教育訓練，無經驗可培訓！ ​★正職每月9天休假，完整福利保障！ ★街訪的智慧好鄰居，不需陌生開發！ ​★門市櫃台服務人員、儲備幹部，升遷透明！ ​★最新的智慧型載具使用學習，手機等通訊商品優惠員工價1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責陳列及促銷品換檔工作。

【2024米可擴大展店徵才】月薪45,000元，挑戰年薪無上限～ 我們正在尋找熱情且具有服務熱忱的門市人員。如果您喜歡與人互動，擁有良好的溝通能力，並且希望在一個充滿活力和成長機會的環境中工作，那麼這個機會就是為您量身定制的！ 【公司背景】 -經營超過14年，累積數十萬客戶好評，我們是南部最大的通訊連鎖門市～miko 米可。 -門市深耕鄰里，團隊兼具專業及創新的DNA，我們是您通訊的好鄰居～miko米可。 -顛覆傳統通訊行的刻板印象，我們是全台最美的通訊門市~miko 米可。 【我們提供】 1、業界最具競爭力的薪資：月薪45,000元（此薪資含考核獎金，需於三個月通過考核）。 2、完善的培訓計畫：幫助您快速上手，獎金看得到、領得到。 3、多元的職涯發展：讓您在工作中不斷成長，並提供內部創業機會。 4、員工購物優惠：享受最多元的優惠福利。 【工作內容及人格特質 】 1、高中職以上學歷，不限科系。 2、良好的溝通能力及服務熱忱。 3、具銷售經驗者佳，無經驗但有熱情且願意學習者亦可。 4、積極主動，具備團隊合作精神。 5、願意輪班及配合公司安排的工作時間。

履歷請附上照片，及填寫詳細工作經歷，以便我們在茫茫人海中看見您 本公司不接受任何無經過邀約，直接自行到店投遞履歷及面試者 •需求人員類型： 台南北區公園南路娃娃機店面工作人員/門市駐點人員 需具備活潑且有耐心跟客人應對的個性 •工作時間：17:00~02:00 •工作內容如下： 一、協助店鋪日常營運及機台換貨、機台陳列商品。 二、維護店鋪之整潔。 三、協助並彙整店鋪內各機台物品販售之數量及營收等資料。 四、處理店鋪內客戶於遊玩機台過程中遇到的問題。 五、協助並配合公司行銷人員進行影片、照片等拍攝。 •公司理念： 公司門市會有駐店業務輔助該店作業及基本教學 不需要多厲害的經驗，只需要一個肯學習並且積極的心 若您覺得有符合我們的人員需求， 並且工作內容您可以接受， 非常歡迎加入我們。 我們這裡老闆跟員工都不難搞， 有什麼就講什麼， 彼此答應的事情肯定都會做到， 真的有想做長期工作的再投遞履歷， 這裡沒有學長/學弟/學姐/學妹制度， 只看做事能力跟事情的對錯。

1.服務貴賓諮詢提供專業的醫美療程相關建議 2.需具備醫美各項療程專業知識 提供貴賓高品質服務 3.對客戶需有足夠細心及熱情者 ◆ 無醫美諮詢師經歷 請勿投遞本職缺 ◆ ■上班地點: 西門店:台南市中西區西門路一段662號2樓 青年店:台南市東區青年路261號2樓 東寧店:台南市東區東寧路156號 ■薪資:保障底薪+各項高金額獎金 『歡迎專業又貼心的您加入愛爾麗專業團隊!』

我們不只是找店長，我們找的是能引領團隊、帶動氛圍、讓顧客愛上我們品牌的你！ 如果你充滿熱情、擁有管理才能，並且喜歡挑戰自我，那就來加入我們吧！ 一起成為S’AIME靈魂人物！門市店長正在召募中！ 【你的每日挑戰任務】 △全方位管控與督導：對人員、店務、商品管控與督導權限，並規劃人員的班表。 △團隊養成大師：帶領夥伴學習店務技能、銷售技巧及服務品質提升，打造一支專業又有溫度的團隊！ △庫存管理達人：精準掌握商品庫存，預防缺貨與過多備貨，讓店鋪營運始終保持最佳狀態！ △行銷活動推手：執行品牌活動，與夥伴們一起創造話題與亮點！ △品牌文化傳遞者：帶領夥伴理解公司品牌精神及文化，並且培養VIP/VVIP客戶，讓品牌更有溫度與價值！ △績效數據達人：每週提供店鋪績效報告，用數據讓進步看得見！ 【我們需要這樣的你】 △熱愛時尚與零售，對市場脈動敏銳！ △具備領導力，能啟發與帶領團隊前進！ △具備問題解決能力，能靈活應對挑戰。 △良好的溝通與協調能力，能讓團隊更有默契！ 【必備條件】 需至少任職儲備幹部或管理經驗1年 【我們提供的福利與發展】 △核心培訓：每年有兩次回總部的全台店長季大會，學習新知識！ △資訊先鋒：率先掌握營銷部門的第一手資訊，參與重大決策，與品牌一起塑造未來！ △團隊凝聚：會舉辦不同類型的活動，增加團隊共識及凝聚，曾舉辦店長運動會、密室逃脫、遊樂園探索等。 △績效獎金：你的努力，品牌看得見！ △加班有感：店內忙碌而延長上班，會給予加班費，不虧待你的付出！ △犒賞時光：總部會招待按摩、晚宴犒賞，讓努力後的你被呵護！ △公司助力：總部不定時提供精緻禮物，授權送給自主經營的客人，提升客戶黏著度！ 【其他說明】 上班時間：含休息時間9小時；排班制（早班 / 晚班），實際上班時間依百貨營業時間為主。 上班地點：新光小北門店為主，需配合門市輪調支援。 月休天數：每月8-11天。

我們需要對工作充滿熱忱，積極，充滿活力的您加入我們 工作內容 1.顧客服務，商品銷售 2.包裝商品，櫃台、店內物品陳列擺放 3.清點商品，進、退貨及管理庫存 4.維護店舖及商品清潔商品銷售、庫存管理、商品陳列、顧客服務 ◆福利/待遇 1.保障薪資 2.全勤獎金 3.加班費 4.浮動獎金 5.目標獎金 6.年終獎金 7.不定時提供銷售商品特定獎金 8.員工生日禮金 9.員工制服 10.不定期聚餐。 11.不定期提供員工旅遊 12.勞保.健保.團保 ◆制度/上班時間 1.採團體業績制 2.上班時間：11:30~:21:00 3.休息時間:中午、晚上輪休各 45分鐘 4.休假制度：依勞基法~ 5.特休依勞基法規定。 6.國定假日出勤者，依勞基法規定給付雙倍薪資或補假。 7.服務滿一定年資有婚假、產假、喪假 8.定期安排教育訓練課程 9.不定期安排戶外教育訓練 10.順暢的升遷管道 (1)任職滿三個月，考核通過晉昇一般人員(B級) (2)任職滿一年，考核通過晉昇資深人員(A級) 相關福利/制度於面試時詳談　　 歡迎積極、開朗的您，加入我們的行列

籌備多年的品牌，除了對食材的高品質要求外，我們也提供一個時尚乾淨且有冷氣的工作環境，我們流程簡單，學習不困難，歡迎對餐飲有熱忱的你，快投遞履歷加入吧！儲備幹部需有高度的學習熱誠，開朗有活力，與挑戰更高薪水的目標，並對管理職務有興趣，經由培訓管理能力以備分店拓展！ 工作內容 1.負責門市飲品調製 2.櫃台結帳收銀 3.可選管理職或無管理職 4.直營門市提供升遷機會 5.基本勞健保、勞退基金福利。 6.特休制度 工作時間 應徵時段：早班 月休8天