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「採購部-採購經理」的相似工作

泉億營造有限公司
共500筆
09/12
康舒科技股份有限公司其他電子零組件相關業
新北市淡水區3年以上大學
1.ISO系統相關執行與維護(ISO9001/IATF16949/13485...等) 2.執行ISO系統內部稽核與管理審查 3.客戶或RBA人權處理專案 4.依據專案客戶所需,制定與執行改善活動進行 5.負責外部(第三方或客戶)稽核之應對 6.主管交代專案事項
應徵
09/15
新北市淡水區3年以上專科以上
1. 工程標前估算、訪價、議價與審核。 2. 判讀及繪製工程圖面和設計圖面。 3. 圖面、標單和工程數量核算。 4. 工程採購發包、詢價及議價作業
應徵
09/15
優行有限公司電子通訊/電腦週邊零售業
新北市淡水區經歷不拘高中以上
1.依照公司內部各單位或公司外部來文草擬回覆的公文 2.將核准之文件送打、校對、並登記發出日期、文號等紀錄 3.將各類文件歸檔以供日後查詢人力資源盤點並製作員工職務工作說明書 4.規劃與執行人員之增補、招募、甄選、任用、流程建立及刊登維護。 5.薪酬計算及所得稅務申報 6.負責人資年度專案相關之推動及追蹤。 7.人事、總務行政工作。 8.維護辦公室環境與設備之整潔 (視各公司規定) 9.主管交辦事項。
應徵
09/11
新北市淡水區1年以上高中
冷凍、冷藏倉庫入出倉、定位及理貨人員。 出貨包裝、理貨人員 需外出載貨
應徵
09/12
財團法人船舶暨海洋產業研發中心電力機械器材製造修配業
新北市淡水區1年以上大學以上
1.專長需求: (1)具基本文書軟體(Word /Excel/PowerPoint)函式及程式設計能力者佳。 (2)具溝通能力、對內協調跨部門行政事務,對外客戶訪談及報價。 (3)具國內外策展經驗佳。 (4)英語測試全民英檢中級以上、多益(TOEIC)550分以上、或其他國際英語測試IELTS、托福等(請檢附相關證明文件)。 2.工作內容: (1)專案業務行政。 (2)客戶拜訪。 (3)協助國內外展會事宜。 (4)客戶資料管理。 (5)報價及合約管理。
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09/17
石洞個性飾品專賣店首飾及貴金屬零售業
新北市淡水區1年以上學歷不拘
擴編招募飾品門市合作夥伴 【合作需求】:熱愛飾品、穿搭、金工、對行銷或設計感興趣,不怕與人交流願意學習一技之長 【工作內容】: 1.飾品、配件商品銷售 2.穿搭拍攝、線上行銷 3.整理環境清潔 另有其他領域業務規劃:自媒體、設計案等可延伸參與 【工作時間】: 門市11:00~22:00 新店空間籌備預計16:00~0:00,週末假日營業至02:00 【休假制度】:排班平日休假 【福利】: 依照個人能力意願調整分紅,能力考核後正式配合3~4萬,幹部店長或長期簽約合作可4~6萬 【地點】: 門店:淡水老街 另有籌備中營業空間在淺水灣附近 建議自備交通工具,可提供停車空間及住宿空間 【備註】:若無相關經驗者有專業能力訓練,從金工到行銷及設計經營等專業能力傳授,結束後考核能力並依照個人意願正式簽約合作
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09/12
聯誠寵物有限公司寵物相關服務業
新北市淡水區經歷不拘高中以下
倉儲作業包含貨品的進貨、理貨、出貨,協助機動性送貨(3.5噸貨車經驗)有制定的標準作業流程,但「人力」才是執行標準作業流程中最重要的一環。 在這裡,不需要學歷,也不需要經歷,工作內容不難,更不用扛業績壓力,我們只需要你的細心(眼睛不能太差)、責任感與配合度(交待的事要做好),以維持倉庫每天正常運作。 物流司機 本職位需要具備豐富的物流司機經驗,負責運送貨物,保證貨物準時送達目的地。需要具備良好的駕駛技術和對貨物安全的重視。 職務說明 1. 負責運輸公司貨物,確保準時交付。 2. 負責車輛的日常檢查和維護。 3. 遵守交通法規,確保安全駕駛。 4. 協助裝卸貨物。 提醒說明 1. 擁有3年以上的物流司機經驗。 2. 持有合法的駕駛執照及良好的駕駛記錄。 3. 具備良好的溝通能力和團隊合作精神。 4. 對貨物安全有高度重視。 *主動應徵請留下方便電話聯絡時間以利電訪(約10~15分鐘)及安排面試,謝謝。
應徵
09/15
雲開社會工作師事務所社會福利服務業
新北市淡水區經歷不拘專科以上
提供安置兒少生活輔導及訓練,協助其身心之穩定 ===== 1.須符合兒童及少年福利機構專業人員之生活輔導員的資格。 生活輔導人員應具備下列資格之一: 一、專科以上學校家政、護理、兒童及少年福利、社會工作、心理、輔導、教育、特殊教育、犯罪防治、社會福利、性別相關學院、系、所、學位學程、科畢業者。 二、專科以上學校畢業,並取得下列結業證書之一者: (一)各類教師教育學程。 (二)前款相關學院、系、所、學位學程、科之輔系或學分學程。 (三)生活輔導人員專業訓練。 三、高級中等以上學校畢業,擔任助理生活輔導人員三年以上者。 四、普通考試、相當普通考試以上之各類公務人員考試社會行政、社會工作職系及格,或具社會行政、社會工作職系合格實授委任第三職等以上任用資格者。 2.因工作性質特殊,需進行性侵害加害人查閱,且需完成相關體檢。
應徵
09/03
新北市淡水區2年以上大學
✔️上市櫃公司 ✔️正職職缺 ✔️產業別 : 光電通訊相關業 ✔️職稱: 製程工程師 ⭐⭐⭐跳脫一成不變的電子廠工程師工作,獲得國內外出差增長視野的機會,提升個人工作應對能力(還有出差補助),歡迎想挑戰自我、擴展視野的你來挑戰⭐⭐⭐ - 【工作內容】 1. 導入新產品技術:參加產品說明會、驗證產品製程(架機)。 2. 技轉:製作產線SOP、指導生產製程作業。 3. 處理異常事件:分析異常原因、排除製程異常作業、維修異常品作業。 4. 驗證對策實施成效:追蹤異常改善狀況、撰寫異常紀錄(含客訴報告)。 5. 管理治具作業:申請治具作業、管理治具(含外借管控)。 6. 主管交辦事項。 - 【上班地點】新北市淡水區淡金路三段380號 - 【薪資】月薪55,000起 (面議 依能力敘薪) - 【上班時段】(需日夜輪班) 日班:08:00~17:00,加班:17:30~20:30 夜班:20:00~05:00,加班:05:30~08:30 依訂單需求加班(現階段訂單較滿,輪流加班,每週大約會有2-3天,六日也機會加) - 【休假制度】週休六日 - 【工作條件】 1.TOEIC成績達700以上。 2.具備2年以上產線技術人員經驗尤佳。 3.會支援上達廠區作業,兩廠距離騎車約5分鐘左右。 4.會有出差需求,依案件發生位置,美國也會有,彰濱工業區,一年累積時間約六個月以下(食宿都有補助) 5.具備汽、機車駕照 6.工程相關科系背景或具備相關產業經歷 FAE (Field Application Engineer),提供客戶產品使用上的技術支援,協助解決產品導入過程中遇到的問題;與客戶溝通,了解其需求,並提供相應的技術解決方案;將公司的產品應用到實際的工作場景,確保其能被客戶有效地運用 - 【公司福利】 ˙員工生日禮金、勞動節/中秋節節金或禮卷 ˙績效獎金、年終獎金、紅利獎金、員工提案改善獎金、專利獎金、員工推薦獎金 ˙結婚禮金、員工子女結婚禮金、生育津貼、員工急難救助、員工進修補助、員工就學獎學金、員工眷屬喪葬補助、住院慰問金、退職金提撥 ˙部門聚餐、員工旅遊、家庭日、尾牙活動、員工餐廳(上達廠)、供餐補助、公益假、男性˙員工陪產檢假、停車場(上達廠)、總公司非生產單位同仁彈性一小時上下班時間、企業特約商店優惠 ˙專業職護駐廠服務、專業職醫定期到廠服務、提供諮詢、定期健康檢查、全額補助員工團體保險、員工保健室、女性員工哺乳室 __________________________________ 【快速應徵】 ✨快速預約找工作☞Conbiz康彼斯- 胡先生 Ivan ✨來電預約專線:02-6604-2814 ✨Line ID:@911hcuni ✨Line連結 : https://reurl.cc/MOz07L 應徵截圖私訊留下姓名/電話/應徵職缺即可預約 ※請提供:姓名/電話/應徵職缺截圖 即可立即協助應徵!
應徵
09/16
台北市北投區經歷不拘專科以上
1. 協助主管制定採購流程及相關作業表單 2. 供應商維護及管理,與良好供應商維持良好關係 3. 協助採購單據的查詢及下單的工作 4. 追蹤樣品 5. 協助成本分析及存貨控管 6. 安排工廠進貨和出口作業
應徵
09/11
新北市淡水區5年以上專科
1. 餐飲通路業務開發,含連鎖餐飲體系、中餐廳、咖啡簡餐廳、景觀咖啡廳。 2. 客情維護,含菜單規劃、菜色展示。
應徵
09/12
新北市淡水區2年以上大學
1. 薪酬計算、月結報表彙整 2. 人員出勤管理(員工假勤維護、出勤統計及核對等) 3. 勞健退加退保、二代健保計算作業,稅務申報 4. 建立與維護人力資源及組織管理所需相關文件 5. 人事管理作業規定、相關表單證明及薪資出勤系統操作 6. 勞動法規遵循與法定文件申報 7. 員工關係維護:職災申請、勞資會議、福委會及福利津貼申請 8. 其他主管交辦事項 歡迎符合資格的求職者投遞履歷,期待您的加入!
應徵
09/15
新北市淡水區經歷不拘專科以上
1. 追蹤及管理各專案業務執行(進度、成本、品質)。 2. 管理各專案現場事物推動,定期進行工地巡查及回報。 3. 彙報年度專案業務規劃、執行狀態及成果。 4. 專案介面協調(含業主、分包商及工程內部) 5. 解決施工各項議題,提出處理策略及後續建議。 6. 負責管理及協調專案各部門執行議題。
應徵
09/15
新北市淡水區經歷不拘學歷不拘
地點: 長榮倉-桃園市大園區建國路102號(近彩虹橋) 工作內容:刷碼、進貨、撿貨、包裝(會簡易Excel佳) 員工福利:勞保、健保、勞退6%、團保 休假薪資: 排休 工作時間0800~1700 薪資 210元/H 【加碼津貼】 ◼️檔期期間:2024/10/16~2024/11/30 ◼️適用對象:酷澎時薪制正職與派遣現場理貨/EHS人員 ◼️伙食津貼: ▹金額:NT$50/天 ▹僅限工作日提供補助 ▹僅為公司提供的團膳或便當,需現場自付100元 ,後續以實際用餐天數作為補助依據,將以薪資方式補助每日$50元 ◼️平日加碼津貼: ▹日班+$50/時薪=$260/時薪 ▹中班+$50/時薪=$270/時薪 ▹晚班+$45/時薪=$285/時薪 ◼️周末加碼津貼:僅限周六/周日有出勤的同仁 ▹日班+$70/時薪=$280/時薪 ▹中班+$70/時薪=$290/時薪 ▹晚班+$65/時薪=$305/時薪 交通: 淡水 八里線 去程 第一站-發車時間:06:30 淡水捷運-二號出口 第二站-發車時間:07:10 十三行博物館-第二停車場入口處 -新北市八里區博物館路201號 終點站 酷彭(大園)-桃園市大園區建國路102號 返程 1730發車 ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬【預約面試】▬▬▬▬▬▬▬▬▬ 【電話預約報名 : 0912-080-215 余主任】 【Line ID : natedon 】
應徵
09/18
怡眾國際股份有限公司家庭電器/設備及用品批發業
新北市淡水區經歷不拘專科
電商業務的工作執掌 1. 電商平台經營管理 維護並經營電商平台(如 蝦皮商城、PChome、momo,或團購網等) 追蹤分析各平台的銷售數據,優化商品排名與曝光 2. 銷售與行銷策略規劃 擬定促銷方案(如折扣活動、滿額贈、免運等) 運用數位行銷工具,如 SEO、Google Ads、Facebook 廣告、KOL 合作等,提升轉換率 分析市場趨勢與競品動態,調整定價策略 3. 客戶關係與售後服務 透過即時客服、電子郵件或社群媒體與客戶互動,解決問題 處理退貨、換貨、退款等售後服務 收集消費者回饋,優化購物體驗 4. 訂單與物流管理 協調訂單處理、倉儲、物流配送,確保準時出貨 與供應商或倉儲公司合作,管理庫存與補貨機制 監控運輸狀況,處理延遲或丟失問題 5. 數據分析與報表管理 追蹤每日/每月銷售數據,製作業績報表 進行顧客購物行為分析,找出商機 計算投資報酬率(ROI),調整廣告預算 電商業務的技能要求
應徵
09/17
新北市淡水區經歷不拘學歷不拘
1.巡邏建築物與周遭環境,留意可疑線索,確保門窗安全。 2.回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.保護被保全之人或物的安全。 4.由監看出入份子,以確保建築物安全。 5.給予意圖不良人士或入侵者警告。 6.提供客戶全方位的大樓綜合管理服務。 保全人員是一個重要的職位,需要負責場域的安全和智慧財產維護等工作。這是一個穩定的職業,具有良好的發展前景。 歡迎有資格的應聘者申請並表達他們對該職位的興趣。
應徵
09/11
新北市淡水區經歷不拘高中以下
台灣BOLO冰火菠蘿專賣店 1.依照SOP發酵、烘烤麵包。 2.飲料製作。 3.店面清潔。 4.銷售、結帳、庫存管理等。 我們正在積極尋找能共同發展的夥伴,歡迎來挑戰 公司網站::https://www.facebook.com/twboloNo.1/ 網紅介紹:https://reurl.cc/DXAaG5 *挑戰管理職(1-2人) *歡迎積極的您加入 成長的速度,取決於你的投入程度 每一步都有回報與肯定,不怕你做,就怕你不做! 如果你也想賺錢,歡迎來電:0968981920 也可加LINE洽詢:搜尋ID:twbolohr 即可
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09/15
品傑光電股份有限公司塑膠製品製造業
新北市淡水區1年以上高中
1.生產作業進度排程規劃與控制。 2.負責產品生產/業務銷售/品保部門協調。 3.規劃生產排程,並評估人力、機器設備、零件原物料之需求。 4.考量工人能力、機器限制、生產計畫和生產進度等因素,進行適當之工作分配。 5.提出有關操作、原料分配、設備安排等相關的修正建議,以增加生產量或提升品質。 6.檔案整理、資料記錄,基本電腦文件處理作業(熟悉EXCEL、ERP操作)。 7.主管交辦事項。
應徵
09/14
新北市淡水區經歷不拘高中
1. 薪資福利優,每年調薪、健全培訓制度 保育、照料0-3歲嬰幼兒 2. 協助幼兒學習自理生活。 3. 提供幼兒日常生活引導與照顧發展。 4. 配合政府單位與中心完成任務之相關資料完成。 5. 配合政府與中心相關任務之師培訓練完成。 6. 細節如工作守則所載執行。 托育員是一個非常重要的職位,能夠幫助幼兒學習自理生活,促進其身心發展。這個職位具有很好的發展前景,因為對幼兒教育的需求越來越大,需要更多的托育人員來滿足市場需求。 如果您符合以上要求並且對這個職位有興趣,請立即申請並表達您的興趣。
應徵
09/12
台北市松山區經歷不拘專科以上
一、採購與工程實務執行: 1.工程材料、設備之詢價、估價與成本分析 2.負責合約製作、履約管理及文件檔案管理 3.採購作業各項文書、表格彙整與整理 4.標前估算、訪價、議價與資料審核 5.備料作業、型錄送審、標案文件製作 6.估驗請款數量之審核與計算 7.廠商徵信調查、施工技術資料彙整與彙報 8.廠商開發、詢比議價、合約履行與進度追蹤 9.跨部門協調並確認採購需求 10.其他主管交辦事項 二、主管職責與管理協調: 1.統籌並協調土建與機電組內部運作 2.指導、培育部門同仁,提升整體執行效率 3.整合各項採購及工程資料,向總經理報告 4.協助推動部門工作制度化與流程優化 5.具備專案管理觀念,能整合資源與控管進度
應徵