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「(墨西哥廠)副理(FPM)」的相似工作

松川精密股份有限公司
共500筆
10/23
台北市信義區經歷不拘大學以上
⭐️你具備跨文化溝通能力與分析判斷力,嚮往站上國際舞台發揮影響力? 在這裡,你將從營運現場實戰出發,深入參與策略推動、專案規劃與市場拓展,快速累積海外管理實力,成為集團未來的中堅力量! ★工作內容: 1.進行市場調查與分析,洞察市場趨勢、競爭態勢與潛在商機。 2.撰寫專案提案與報告,定期向高階主管匯報進度與成果。 3.協助門店營運:顧客服務、餐點品質、成本控管與現場管理。 4.支援總經理或主管處理日常營運事務、協調跨部門工作推動。 5.協助執行公司內部稽核與制度落實。 6.完成主管及總經理交辦之專案與任務。 7.作為集團管理培訓生,未來可依表現與意願發展為管理職或後勤職能人才。 ★應徵條件: 1.具良好西班牙語能力。 2.熱愛餐飲服務產業,具國際視野與高度學習意願。 3.積極主動、抗壓性高、思緒清晰,具良好表達與溝通能力。 4.善於跨部門協作,能獨立作業亦擅長團隊合作。 5.可接受海內外出差與輪調安排,具高度行動力與彈性調適能力。 6.願意從基層紮實學起,具自我反思與持續成長動力。 7.熟練操作電腦與基本辦公軟體。 8.可配合至少 3~6 個月門市現場培訓計畫。 9.具備工作熱忱、正面態度與責任感,臨場應變能力佳、思考靈活、不拘泥制式流程。 ★實習安排: 實習期間在台灣受訓至少六個月。 實習結束後,視個人意願與表現安排派赴海外市場。 未來海外發展據點為北美洲。 ★薪資:月薪70,000元起。
應徵
10/16
松川精密股份有限公司其他電子零組件相關業
新北市樹林區經歷不拘專科以上
1.繼電器相關測試之解決方案。 2.測試設備操作及保養、樣品分析、客戶負載模擬測試。 熟悉工作後須學習接高壓/高電流測試(斷電的狀態下) 3.協助試驗設備規劃與廠商尋找。 4.熟悉IEC、UL、CNS等試驗規範
應徵
10/16
松川精密股份有限公司其他電子零組件相關業
嘉義縣鹿草鄉經歷不拘高中
1.設備保養及維護 2.設備異常狀況排除,備品更換 3.設備良率、稼動率提升及改善 4.完成主管交辦事項 工作地點於無塵室內,需著無塵衣帽。
應徵
10/20
墨西哥經歷不拘大學
Spanish–Mandarin–English 中英西三語翻譯人員 目前已在墨西哥工作,具備對當地文化與環境深入理解,能夠快速適應並發揮即戰力者, 優先考慮 1)翻譯支持工作 •負責廠內中、英、西語即時口譯及文件筆譯。 •協助製造團隊與當地員工或供應商進行有效溝通,確保信息準確傳達。 •翻譯生產操作說明書、品質檢驗報告、技術方案及相關文件。 2)行政支援 •協助工廠管理層進行會議安排,記錄會議內容並整理成多語言文件。 •處理工廠日常行政工作,如文件歸檔、報告準備及行程安排。 3)溝通與協調: •協助與當地供應商、政府部門及合作夥伴的溝通,翻譯並協助完成必要的文件和手續 •促進中墨雙方團隊的合作,協助解決語言及文化差異問題。 4)其他任務: •配合廠內主管完成其他臨時性任務,如人員培訓、工作流程優化等。
應徵
10/16
玩美行動股份有限公司電腦軟體服務業
台北市內湖區1年以上大學
[ 職務描述 ]: 該職位主要負責翻譯/審校各類內容——包括應用內文案、促銷內容和使用者指南等——確保譯文符合文化習慣、語言地道自然,能引起目標使用者的共鳴。 [ 工作職責 ]: 1.將應用介面文字、通知、功能描述、行銷內容等從英文翻譯至目標語言(或反向翻譯)。 2.根據當地語言與文化習慣調整行銷文案,同時保留核心資訊。 3.確保翻譯準確、自然,並符合品牌調性。 4.持續關注目標市場趨勢、網路流行語及文化背景,以提升在地化品質。 5.進行譯文校對,確保一致性。 [ 職務要求 ]: 1.目標語言及英語皆達到母語級流利程度 2.熟悉當地文化習俗與流行用語
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08/28
眾品有限公司綜合商品批發代理業
中南美洲經歷不拘專科
1.定期報告銷售進度及市場佔有率。 2.掌握產品設計時程及產量狀況。 3.規劃國際商展,參與企劃,協調行銷活動(如:展覽、廣告、會議)。 4.針對客戶提出的合約(交易條件、生產流程、產品要求、售後服務)作初步評估,並在必要時尋求其他部門協助,以即時回應客戶需求。 5.提供報價確認訂單,以準時出貨。 6.外派中南美洲 7.會西班牙語 8.具備電腦文書處理能力(如Office軟件等)。
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10/03
統一數位翻譯股份有限公司多媒體傳播相關業
台北市內湖區1年以上專科
1.通過通訊軟體/電話及各種推廣管道開發西班牙地區潛在客戶,主要是開發陌生客戶,以達成業績目標。 2.協助維繫新舊客戶合作關係。 3.協助訂單接洽及處理。 4.每年定期安排海外出差機會。 5.市場調查,市場情報蒐集。 6.本職務配合全球時差作業,工作時間為13:30-22:30。 7.須精通西班牙文聽說讀寫能力與基本中文溝通能力。 8.獎金另計。 9.完整的教育訓練。 10.歡迎各國籍人士。 11.公司提供晚餐。
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10/20
緯創資通股份有限公司電腦及其週邊設備製造業
墨西哥經歷不拘大學
1. 審核及帳務管理:負責審核費用及材料款項,執行帳務處理,確保每月結帳工作的準確性與高效性。 2. 報表編制及分析:負責編制全面的財務報表並進行分析,為提供關鍵的數據支持,協助管理决策。 3. 審計配合與專案支持:配合會計師的查帳工作,並依照領導指示,高效執行各項優化專案,確保工作流程順暢,提高組織績效。 4. 財務報表分析 5. 合併財報底稿編制 6. 財務數位工具運用與作業流程改善 7. 其他主管交辦事項
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10/15
鴻佰科技股份有限公司電腦及其週邊設備製造業
桃園市蘆竹區經歷不拘大學
1.Work closely with the NPI (New Product Introduction) team to handle projects. 2.Manage the transfer of projects to the Mexico factory. 3.Ensure project timelines are met during the transfer. 4. Act as the primary liaison between global teams. 5. Collaborate with production teams to ensure a smooth transition. 6. Work with functional teams on material preparation, production capacity planning, testing fixture preparation, and document transfer.
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10/20
墨西哥5年以上專科
1) 物料需求計劃與請購 *根據 BOM 與生產計劃制定物料需求計劃。 *跟進物料到貨進度,確保準時到料。 *負責輔料、消耗品需求下單、收料及庫存管理。 2) 庫存管理與呆廢料處理 *控制物料進、銷、存,定期執行盤點。 *預防並處理呆料、廢料,提升物料周轉率。 *管控件號版本與看板,確保實際發料與系統版本一致。 3) 物料異常處理 *協助處理物料品質異常、交期異常。 *與供應商、品管、工程及生產部門協調改善。 4) MRP/ERP 系統維護與分析 *確保物料計劃系統(MRP/ERP)正常運作。 *提供準確的物料分析與需求預測。 *熟悉 BOM 表及物料結構,支援生產流程與製程管理。
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10/21
諾思資訊股份有限公司電腦軟體服務業
中南美洲經歷不拘大學以上
諾思資訊的產品橫跨「數位娛樂」、「系統整合」、「應用軟體」、「硬體設備規劃製作」等,希望以自身的軟硬體知識、國際交流的專業,帶領團隊服務更多廠商。 我們是一個擁有持續創新思維的團隊,在開放式空間一起工作,在歡樂的氛圍中激盪新點子,用創意發想解決問題的方案。 我們現在需要一位「儲備行政主管」,協助公司輪替駐外在中南美洲,統籌總管當地事務,希望您具備規劃思維、縝密細心等人格特質,以及能與當地政府、廠商等各方利害關係人周旋的能力;相關軟體產業經驗非必須條件,但我們期望您能備有學習熱情及開放性的發展學習態度。 【工作內容】 1. 財務規劃:每月帳務與薪資事宜 2. 行政支援:行政公司各種用品詢價與採購 3. 人事管理:新進員工招募與在職人員管理 4. 品質監督與管理:當地建廠期間監工與驗收(會有專業工程師陪同) 5. 專案執行:協助海外各地攝影棚營運之相關事務 6. 溝通協調:能與當地人員、台灣工程師、會計...等合作處理公務 7. 獨立作業:主動完成主管交辦事項,自主性強 【加分條件】 1. ​溝通能力佳 2. ​團隊合作 3. ​耐心、穩定性高 4. 外語能力:西班牙文為主/ 英文為輔 【其他福利】(僅駐外同仁享有) 1. 駐外津貼 2. 包食、宿及交通
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10/24
墨西哥1年以上專科
Product lines: 化妝品 (有5個國際品牌) 地點:Tijuana, Mexico 職工人數:目前約 800人 公司文化:美國,台灣 和墨西哥 三國文化的融合 (公平,公正,公開) 團隊精神:勤勞,節簡,求進步 職位:HR 主管 / 專員 徵求一位人資主管 來提升人資制度, 改進人資操作效率和成本。全面領導人資工作的推展;通達墨西哥勞動法規和風俗人情,確保人資操作符合墨西哥法規,建立薪酬 晉升制度,規劃公司人力策略,精算年度預算,改進人事制度。 理想的人資主管 須具備對人資的新知和熱忱,充份的時間和心力的投入,認同墨西哥文化生活。 松澤同時誠徵人資專員 來協助人資和行政的運作,包括日常考勤,招聘,培訓,交通,宿舍,餐廳,衛生健康 考核晉升制度 等,是奠定人資技能的基礎的平台。 重要職責: 1. 精算年度預算,年度工作推展計劃,公司策略的規劃 2. 改進人資制度,更新組織架構,管理層匯報機制 3. 確保人資操作 合法合規,工會對接,安全,環保,衛生,健康 4. 日常操作:招聘,培訓,晋升,獎懲,廠紀廠規,員工手冊,考勤,薪資,安保 5. 建立 工作考核制度,獎金,福利 制度,行政採購,稽查制度 6. 人的溝通管道,異國文化的融合機制,工會的協商 人資專員職責: 1. 日常 招聘,培訓,考核,入職 操作 2. 平時考勤記錄,核查,獎懲 3. 體檢,工傷處理, 4. 接待訪客,學習申辦工作簽證 5. 餐廳,上下班交通 管理 主管經歷: 1. 必須流利Spanish, English,喜愛本地文化,能在本地穩定生活和工作 2. 熟悉勞動法,環保規範,人資操作 和新知識 3. 擔任墨西哥大型工廠人資經理 3年以上成功的經歷 4. 電腦操作,power point 熟練 5. 相關科系大學畢業
應徵
10/16
松川精密股份有限公司其他電子零組件相關業
新北市樹林區經歷不拘大學
1.產品機構設計。 2.開發階段樣品製作與測試、樣品承認、BOM表與相關文件建立 3.參與產品之設計、開發會議及過程 4.需與協力廠商或場內生產單位溝通,提供有利生產 5.針對公司現有產品改善或提升方向,如:提升現有能力、設計降低生產成本、提升產品可靠性等方向
應徵
10/16
松川精密股份有限公司其他電子零組件相關業
新北市樹林區經歷不拘大學
1.協助產品機構設計。 2.協助開發階段樣品製作與測試、樣品承認、BOM表與相關文件建立。 3.協助與協力廠商或廠內生產單位溝通,提供有利生產。 4.協助對公司現有產品改善或提升方向,如:提升現有能力、設計降低生產成本、提升產品可靠性等方向。
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10/14
麗清科技股份有限公司汽車及其零件製造業
墨西哥1年以上大學
1.負責品質體系建立。 2.負責文件控制中心的建立與維護。 3.負責上海廠的系統檔案傳輸。 4.負責墨西哥廠控制文件的發佈和管控。
應徵
10/22
創見資訊股份有限公司電腦及其週邊設備製造業
台北市內湖區2年以上大學
1.負責公司產品於全球各國家或區域之銷售與品牌推廣 2.既有客戶之關係維繫 3.開發潛在商機,例如新客戶/通路/專案/市場等 4.蒐集當地市場訊息、擬定銷售策略、行銷活動規劃 5.達成預定業績目標及利潤目標 6.con-call 視訊會議&出差拜訪客戶
應徵
10/20
秘魯3年以上專科以上
【職務說明】 本職務為國外駐點主管的特助,協助駐點主管處理日常營運、專案管理及員工關懷相關事務,確保海外據點的運作順暢,並成為管理層與團隊之間的橋樑。此角色需具備跨文化溝通能力、專案執行能力與高度的靈活性。 【主要職責】 1. 作為主管與內外部利益相關者的溝通橋樑 2. 協助規劃、追蹤與執行海外據點之專案 3. 支援人才發展與培訓計畫 (如語言訓練、跨文化溝通) 4. 協助員工活動與團隊建設,促進正向工作氛圍 5. 流利使用中、英、西文,協助翻譯與口譯 __________ 「 我們希望找到願意主動觀察、分享並一起讓團隊變得更好的你。」 【Job Description】 This role serves as the Special Assistant to the Overseas Station Manager, supporting daily operations, project management, and employee engagement initiatives. The position ensures smooth operations at overseas sites and acts as a vital bridge between management and the team. The ideal candidate should possess strong cross-cultural communication skills, project execution capabilities, and a high degree of adaptability. 【Key Responsibilities】 1. Serve as a communication bridge between the manager and internal/external stakeholders. 2. Assist in planning, tracking, and executing overseas projects. 3. Support talent development and training programs. (e.g., language training, cross-cultural communication) 4. Assist with employee activities and team-building initiatives to foster a positive work environment 5. Provide translation and interpretation in Mandarin, English, and Spanish. __________ ✨ We are looking for someone who takes initiative, observes with care, shares ideas openly, and is eager to grow together with the team.
應徵
08/25
御祥股份有限公司塑膠製品製造業
中美洲5年以上高中
1.生產流程改善2.機器.人員生產效率改善3.訂單排程管理4.庫存管理5.品質管理6.生產管理7.生產.業務協調
應徵
10/17
東擎科技股份有限公司電腦及其週邊設備製造業
台北市北投區2年以上大學
1. 負責工業電腦主機板與系統產品線的業務推廣與銷售目標達成。 2. 開拓並維繫歐洲區市場客戶與通路夥伴,建立長期合作關係。 3. 分析市場趨勢與競爭狀況,根據各地市場特性,規劃並執行區域銷售與行銷策略。 4. 規劃並參與區域內之國際展會,以提升品牌能見度與市場影響力。 5. 協助品牌行銷與推廣活動之規劃與執行,包括通路促銷、產品訓練、或在地化宣傳專案。 6. 能獨立規劃業務出差行程,拜訪區域內關鍵客戶與代理商,推動銷售成長。 7. 需具備良好的跨文化溝通能力,能與台灣總部及區域團隊密切合作。 8. 執行其他主管交辦事項或與業務相關之任務,以確保區域業務運作順暢。
應徵
10/23
Inventec_英業達股份有限公司電腦及其週邊設備製造業
墨西哥3年以上大學以上
*Dedicate stay in Mexico Factory to assist the factory operation and ensure revenue goal. 1.Manage projects from RFQ to mass production, overseeing all aspects of the process. 2.Host internal and extern.al project meetings to effectively coordinate cross-functional teams, ensuring timely and accurate resolution of technical and manufacturing issues. 3.Take on a leading role in the project, coordinating with all function teams to drive successful outcomes. 4.Possess a deep familiarity with electronic system development, and hold a minimum of 3 years of relevant experience. 5.Familiarity with automotive industry standards such as IATF 16949, ISO 26262, and other relevant regulations would be considered a significant advantage.
應徵