「【桃園旗艦店】生殖醫學個案管理師（新竹受訓）｜無經驗可！」的相似工作

1.護理團隊訓練、工作安排、人力支援調度、人員考核管理、溝通協調及服務品質提升。 2.療程跟診、衞教及術後管理SOP監督、執行及優化。 3.手術室、診所針劑、藥品及相關器材設備管理。 4.衞耗材庫存管理/盤點。 5.熟悉整型外科手術流程並優化及感染控制。 6.醫療報備資源、衛服部公文作業。 7.診所評鑑相關作業。 8.展店內部手術配備規劃。 9.其他主管交辦事項。 **因屬集團護理管理職，須走動至各店溝通及回總公司開會，非固定內勤辦公**

加入我們，成為創造生命的溫暖推手！ ★ 此職務需具備護理師執照，表現優異者可培訓為「超音波師」。 ★ 須至新竹總部受訓1-2年，提供員工宿舍或外訓補助5,000元／月。 ★ 具備第二外語能力（英/日/粵）享語言津貼。 我們提供： 1. 完整帶領與訓練制度，無經驗也能快速上手！ 2. 無大夜班，週日固定休假！掌握工作與生活平衡。 3. 人工生殖專業技術員／諮詢員之內部培訓與認證制度，打造具競爭力的職涯。 4. 明確晉升與獎勵制度。您的付出，我們全力肯定！ 【工作內容】 1. 協助門診與手術流程，提供生殖療程衛教與照護指導。 2. 提供人工生殖與試管嬰兒專業諮詢，包含療程規劃、藥物使用與檢查說明。 3. 執行個案管理，量身規劃治療方案並提供專業建議。 4. 跟診取卵、植入等術式，術後追蹤並指導護理。 5. 教學與協助個案正確使用生殖醫學藥物與針劑。 【獎金制度】 ◆ 通過試用期即發放簽約獎金 20,000 元 ◆ 簽約期滿，享受階梯式獎勵：年度獎金持續提升，與您的成長同頻共進！

加入我們，成為創造生命的溫暖推手！ ★ 此職務需具備醫檢師執照 ★ 須至新竹總部受訓1-2年，提供員工宿舍/外訓補助5,000元 我們提供： 1. 完整帶領與訓練制度，無經驗也能快速上手！ 2. 無大夜班，週日固定休假！掌握工作與生活平衡。 3. 人工生殖專業技術員／諮詢員之內部培訓與認證制度，打造具競爭力的職涯。 4. 明確晉升與獎勵制度。您的付出，我們全力肯定！ 5. 應屆畢業即享年薪80萬起。 【工作內容】 1. 門診抽血、血清／免疫自動化檢驗儀器操作、日常品質管理。 2. 協助病患了解人工生殖／試管嬰兒療程與藥物使用等諮詢。 3. 醫療個案管理與療程建議規劃。 【獎金制度】 ◆ 通過試用期即發放簽約獎金 20,000 元 ◆ 簽約期滿，享受階梯式獎勵：年度獎金持續提升，與您的成長同頻共進！

加入我們，成為創造生命的溫暖推手！ ★ 送子鳥桃園旗艦店預計於2026年開幕（鄰近桃園高鐵站）。 ★ 需於新竹院受訓1-2年，提供員工宿舍/外訓補助5,000元。 ★ 免上大夜班、歡迎應屆畢業生！ ★ 此職務需具備碩士學歷 我們提供： 1. 完整帶領與訓練制度，無經驗也能快速上手！ 2. 無大夜班，週日固定休假！掌握工作與生活平衡。 3. 人工生殖專業技術員／諮詢員之內部培訓與認證制度，打造具競爭力的職涯。 4. 明確晉升與獎勵制度。您的付出，我們全力肯定！ 【工作內容】 1. 不孕症相關、人工生殖及試管嬰兒技術、藥物使用、婦科相關、檢查說明等專業諮詢。 2. 門診業務（如：跟診、衛教、檢查協助等）。 3. 人工生殖相關檢查及技術操作（如：精液分析、人工受孕、試管嬰兒、生殖細胞及胚胎冷/解凍等）。 4. 實驗室儀器維護。 【獎金制度】 ◆ 通過試用期即發放簽約獎金 20,000 元

加入我們，成為創造生命的溫暖推手！ ★ 此職務需具備醫檢師執照 我們提供： 1. 完整帶領與訓練制度，無經驗也能快速上手！ 2. 無大夜班，週日固定休假！掌握工作與生活平衡。 3. 人工生殖專業技術員／諮詢員之內部培訓與認證制度，打造具競爭力的職涯。 4. 明確晉升與獎勵制度。您的付出，我們全力肯定！ 5. 應屆畢業即享年薪80萬起。 【工作內容】 1. 門診抽血、血清／免疫自動化檢驗儀器操作、日常品質管理。 2. 協助病患了解人工生殖／試管嬰兒療程與藥物使用等諮詢。 3. 醫療個案管理與療程建議規劃。 【獎金制度】 ◆ 通過試用期即發放簽約獎金 20,000 元 ◆ 簽約期滿，享受階梯式獎勵：年度獎金持續提升，與您的成長同頻共進！

1.護理相關工作-新生兒護理評估及產婦衛教 2.需備護士或護理師執照 3.有婦產科及嬰兒室經驗或熱忱者尤佳

1.護理相關科系畢、具生殖諮詢師證書。 2.具有醫事人員相關執照。 3.具試管嬰兒、不孕症等相關醫療業務尤佳，或有興趣學習及接受訓練者。 4.未持有證照，受訓期間為受訓薪資40000(適工作能力調整) 5.配合輪班

1. 協助相關諮詢與客戶關懷及持續追蹤 2. 正向積極具親和力及樂於溝通 3. 服務態度親切、具備工作熱忱 4. 熟稔IV注射 5. 歡迎喜歡挑戰高薪者加入行列 6. 周休二日，輪班排休 7. 每月享有員工免費療程福利 8. 本公司提供完整教育訓練及福利制度 9. 獎金制度豐富包括服務獎金、團體獎金、三節獎金、年終獎金、伙食津貼、交通津貼

◖不論您剛畢業或是有經驗！禾馨皆有完整的教育訓練◗ 【專案獎勵金】 ◉ 每位新進人員通過試用期考核者，加發$10,000元留任奬勵金 【我們的工作】 ◉ 產後照顧與母乳哺餵指導 ◉ 新生兒照護與指導 ◉ 產後媽寶專業衛教 ◉ 維護館內護理品質 ◉ 協助館內醫師巡診 ◉ 跨院所培訓及支援(限台北) 【一定要有】 ◉ 護理師/護士執照 【加分項目】 ◉ NRP新生兒高級救命術證照 ◉ 具乳產兒科相關經驗者佳(另有經歷加給) 【薪資待遇】 ◉ 月薪：專科40,000元起，大學43,000元起，碩士45,000元起(含NRP執照) ◉ 試用期後享有每月績效獎金 ◉ 每年均有調薪機制 【上班時間】 ◉ 07：30-16：00 ◉ 15：30- 24：00 (小夜另有津貼) ◉ 23：30 -08：00 (大夜另有津貼)

加入我們，成為創造生命的溫暖推手！ ★ 此職務需具備醫檢師執照 ★ 試用期須至新竹總部受訓2個月，提供員工宿舍或外訓補助5,000元 我們提供： 1. 完整帶領與訓練制度，無經驗也能快速上手！ 2. 無大夜班，週日固定休假！掌握工作與生活平衡。 3. 人工生殖專業技術員／諮詢員之內部培訓與認證制度，打造具競爭力的職涯。 4. 明確晉升與獎勵制度。您的付出，我們全力肯定！ 【工作內容】 1. 門診抽血、血清／免疫自動化檢驗儀器操作、日常品質管理。 2. 協助病患了解人工生殖／試管嬰兒療程與藥物使用等諮詢。 3. 醫療個案管理與療程建議規劃。 【獎金制度】 ◆ 通過試用期即發放簽約獎金 20,000 元 ◆ 簽約期滿，享受階梯式獎勵：年度獎金持續提升，與您的成長同頻共進！

1.提供基本的病患基礎醫藥照顧， 如：包紮傷口、換藥等。 2.測量並且記錄病患的生理狀態（如：體重、體溫、血壓、脈搏和呼吸）、進食量、排便狀況等。 3.傷口照護、觀察記錄患者給藥之後的狀況並加以回報。 4.觀察、記錄並回報病人在接受醫療後狀態的改變，特別是一些不尋常的症狀反應，必要時採取救護措施 5.接聽病患求助電話，並且提供協助。

1.腦波、肌電圖、頸部超音波 2.胃鏡檢查 3.腸鏡檢查 4.相關鏡檢特殊檢查 5.至少2年腸胃鏡檢查、腦波、肌電圖檢查經驗

/工作內容/ 1) 家長托藥：根據家長的留言訊息，確保學生按時服藥，並記錄藥物使用情況。 2) 學生過敏：紀錄學生的過敏狀況，並提醒班導師。 3) 學生受傷處理：提供緊急醫療處置，並即時與家長通知。 4) 法定傳染疾病：監控和管理校內傳染病疫情，確保符合相關法律法規。 5) 藥箱物資補齊：定期檢查並補充醫療箱內的物資，確保隨時有足夠的醫療用品。 6) 法定補課安排：在法定補課期間提供醫療支持，確保學生健康。 7) 員工衛生教育：為補習班員工提供衛生和健康教育，提升員工的健康意識。 8) 學生保險資料處裡：管理和更新學生的保險資料，確保保險信息準確無誤。 9) 學校活動隨行：在學校活動期間隨行，提供現場醫療支持。 10) 學童放學流程協助：協助學童安全到校及放學，確保他們在校內的最後一段時間內安全。 11) 海外營隊：隨行海外營隊，提供現場醫療支持和緊急處理。 12) 學生資料更新：定期更新學生的健康和醫療資料，確保信息準確。 工作庶務： -文書處理（常會使用到Word、Excel） -門面管理 -節慶佈置 -接送學生 /新世界美語公司福利制度/ 獎 金 類：學期績效獎金(一年兩次) 及多項獎金 餐 飲 類：員工伙食 娛 樂 類：員工定期聚餐、員工專屬健身房補助 ◆ 保險類 1. 勞保 2. 健保 3. 提撥勞工退休金 4. 職災保險 5. 意外險 ◆ 制度類 1. 員工制服 2. 教育訓練 - 員工溯溪訓練日 - 急救、野外求生訓練 3. 順暢的升遷管道 4. 工作合約一年 ◆ 請 / 休假制度 1. 特休/年假 ◆ 補助類 1. 補助員工取得相關教育證照，例如: CPR、野外急救訓練...等 2. 提供專任員工筆電 3. 員工健康檢查補助 4. 萬聖節服裝補助 ◆新世界美語打造幸福工作環境 1. 新世界美語員工專屬停車場 2. 特約健身房員工優惠 3. 多益考試讀書會 4. 定期聚餐、節日派對 5. 員工咖啡自助吧 6. 員工宿舍前三個月免費

1.需具備勞工健康護理人員證書 2.特約臨場服務/職場健康服務經歷3年以上 3.任職滿一季享季考核獎金 4.任職滿一年享年終獎金 5.善溝通協調、具邏輯統合能力 6.具內外科等臨床經驗者佳 7.自備汽車尤佳,本公司目前服務廠區9成以上在桃園全區 到特約客戶端 執行臨場服務工作 1.勞工之健康教育、健康促進與衛生指導之策劃及實施 2.依勞工健康保護擇規則辦理健康促進活動 3.職業病預防及分析管理 4.職業衛生或職業健康之相關研究報告及傷害、疾病紀錄 5.勞工健康教育、衛生指導、身心健康保護、健康促進等措施之策劃 及實施 6.勞工體格(健康)檢查結果之分析與評估 7. 辦理健康檢查結果異常者之追蹤管理及健康指導 8.客戶年度健檢諮詢、 健檢報告衛教 9.提供雇主勞工健康管理議題之建議 10.員工意外事件預防、急救處理、照護及追蹤關懷 11.協助職業安全衛生相關工作及報表處理 12.協助雇主選配勞工從事適當之工作 13.其他主管交辦事項 歡迎 所有求職者

加入我們，成為創造生命的溫暖推手！ ★ 此職務需具備護理師執照，表現優異者可培訓為「超音波師」 ★ 具備第二外語能力（英/日/粵）享語言津貼 我們提供： 1. 完整帶領與訓練制度，無經驗也能快速上手！ 2. 免上大夜班、週日固定休假！掌握工作與生活平衡。 3. 明確晉升與獎勵制度。您的付出，我們全力肯定！ 【工作內容】 1. 協助門診與手術流程，提供生殖療程衛教與照護指導。 2. 提供人工生殖與試管嬰兒專業諮詢，包含療程規劃、藥物使用與檢查說明。 3. 執行個案管理，量身規劃治療方案並提供專業建議。 4. 跟診取卵、植入等術式，術後追蹤並指導護理。 5. 教學與協助個案正確使用生殖醫學藥物與針劑。 【獎金制度】 ◆ 通過試用期即發放簽約獎金 20,000 元 ◆ 簽約期滿，享受階梯式獎勵：年度獎金持續提升，與您的成長同頻共進！

◖不論您剛畢業或是有經驗！禾馨皆有完整的教育訓練◗ 【我們的工作】 ◉ 生產照護 ◉ 手術室護理 ◉ 新生兒護理 【一定要有】 ◉ 護理師/護士執照 【加分項目】 ◉ NRP新生兒高級救命術證照 【薪資待遇】 ◉月薪：專科47,500起，大學50,500起，碩士52,500起(含NRP執照) ◉年薪：專科90萬-95萬，大學90萬-100萬 ◉試用期後享有每月達標獎金/超額獎金/季績效獎金 ◉ 每年均有調薪機制&年終獎金 【上班時間】 ◉ 07：30-16：00 ◉ 15：00-24：00 (小夜另有津貼) ◉ 23：30-08：00 (大夜另有津貼)

1.具照具經驗 2.需配合排班

職務內容： 1.協助日照中心管理業務，帶領照顧團隊提供優質照護服務，讓長者感受到家的溫暖。 2.與長者及家屬建立良好關係，提供日照諮詢、帶家屬參觀日照等服務，讓長者和家屬都能夠安心放心。 3.協助失智與失能長者的生理照護，進行個案評估與紀錄撰寫，並規劃與指導活動，照顧他們的身心健康。 4.策劃日間照顧中心的年節活動，進行資源連結與旅遊活動，讓長者能夠有更多的社交活動和娛樂休閒。 5.監督照顧服務員的工作並提供技巧指導，一同成長進步。 6.為日照家屬提供衛教、心理支持與團體帶領等服務，讓家屬能夠更好地了解長者的需要，並獲得更多的支持和幫助。 7.負責其他相關活動、評鑑、行政業務、報表與核銷等工作，一起維護日照中心的運作。 工作環境： 日照中心是一個充滿溫馨、關懷和愛心的工作環境，同事之間互相支持和協作，讓您感受到家的溫暖和歸屬感。 待遇福利： 1.提供完善的社會保障和彈性的上班時間，讓您能夠更好地平衡工作和生活。 2.提供專業的培訓計畫，讓您不斷學習和提升專業技能，並有機會晉升到更高的職位。 3.具體福利包括：提供年終獎金、享有特別休假、提供完善的勞保健保福利等。

1.待產照護 2.開刀房刷手、流動護理師 3.緊急狀況處理 資格： 1、大專（含）以上護理科、系畢業者。 2、領有護理師或護士證書。

❤無經驗可，正職時薪制，到職2~3月經通過評核 保障平均月薪$46,000起❤ 【工作內容】 • 門診跟診、衛教 • 靜脈注射、肌肉注射 • 協助醫師執行各項檢查、治療及療程衛教 • 執行醫師及主管交辦事項及診所相關業務 • 協助櫃檯相關業務 • 環境清潔與維護 • 需具備護士執照或護理師執照 【診所福利】 • 年終獎金依個人工作表現評核發放、三節獎金 • 護理師公會會費全免、暢通的職業上升渠道，有主管津貼 • 薪資待遇優厚，排班彈性 • 員工每年免費健康檢查一次 • 員工免費看診，員工眷屬看診優惠 • 不定期聚餐、minibar隨時能量補給 • 年度尾牙及抽獎

【護理師工作內容】 1.一般眼科門診檢查及協助醫師進行診療活動。 2.負責並執行手術室相關作業。 3.提供病患所需的護理衛教指導。 4.操作各項眼科相關之儀器設備。 5.平日晚上與週六白天可配合排班者佳。 6.能支援或配合轉調至其他院所者尤佳，另提供交通津貼補助。 ★另有保障績效獎金三個月★ ★週日固定休，月休8-10天，可擇日排休★ ★四週變形工時★ ★除月薪外另加班費、每月依績效發放個績/團績獎金★