「工作開特斯拉/新北機場接送司機/多元化計程車司機/貢寮」的相似工作

1.配合主管交辦之庶務處理及臨時交待事項。 2.總務工作及基本水電修繕 3.熟稔駕駛Alphard七人座車。 4.需外出接送主管及其眷屬上下班或上下課、接送同仁外出洽公等。 5.配合例假日或晚間用車需求。 6.維護保養檢修車輛、維持車內外整潔美觀。 7.須具備簡易電腦文書處理。 8.須使用智慧型手機。 9.曾擔任軍中駕駛兵或具駕駛相關經驗者優先錄取。

工作內容： 1.負責固定區域及固定客戶的商品配送與客情維護。 2.協助產品推廣、寄單及貨款回收。 3.負責蛋糕理貨與配送（因運送物品為蛋糕，需細心處理及配送）。 4.出貨前需仔細核對顧客訂單數量及內容，確保正確性。 5.協助至冷凍倉及乾貨倉取貨。 6.每週需執行貨車清洗及基本保養工作。 使用車輛： 2.1 噸貨車 2.7 噸貨車 5 噸貨車 任職資格： 具配送相關經驗，工作年資 1 年以上。 需具備責任心、細心度與良好服務態度。 能配合公司作業流程，並具團隊合作精神。

1.有跑過UBER的司機優先，駕駛進口小客車接送乘客 2.職業駕照可機場接送，登記證可市區短程接送 3.不用自備車輛，都是開公司車，不用貸款，免押金，免保證人 4.協助貴賓上下車、提行李，客氣有禮貌穿著不隨便 5.時間自由，營業額拆帳方式計算租金，上線完成最低任務即可 6.多元計程車(完成任務80000，保障抽成45000，超過最低營業額80000後再對拆 公司派單業績1-25萬/月因上線時數而異)，(租賃車)機場接送駕駛拆帳30%-40%，公司派 單業績1-15萬因上線時數而異)請參閱官方帳號照片說明 7.自備車輛收入更高 8.車輛公司車，充電-ETC-保險-保養-輪胎都公司負擔 9.可協助輔導考駕照，請聯絡官方帳號

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1處理現場及營運上事務，落實巡檢、走動式管理，具有發現問題、解決問題的能力。 2.制定與管理接待中心各類績效指標及標準作業流程。 3.處理園區突發狀況、客訴案件及與各部門溝通協調。 4.客務部人員排班人力安排、人力成本控制。 5.進行客服人員的培訓計劃安排、激勵、輔導及管理。 6.配合總公司行銷策略活動之執行及各項主管交辦事項。 備註：提供住宿及工作時間之員工餐

1.有跑過UBER的司機優先，駕駛進口小客車接送乘客 2.職業駕照可機場接送，登記證可市區短程接送 3.不用自備車輛，都是開公司車，不用貸款，免押金，免保證人 4.協助貴賓上下車、提行李，客氣有禮貌穿著不隨便 5.時間自由，營業額拆帳方式計算租金，上線完成最低任務即可 6.多元計程車(完成任務80000，保障抽成45000，超過最低營業額80000後再對拆 公司派單業績1-25萬/月因上線時數而異)，(租賃車)機場接送駕駛拆帳30%-40%，公司派 單業績1-15萬因上線時數而異)請參閱官方帳號照片說明 7.自備車輛收入更高 8.車輛公司車，充電-ETC-保險-保養-輪胎都公司負擔 9.可協助輔導考駕照，請聯絡官方帳號

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活動企劃與展覽，工作含下列組織工作與監督： 1. 展覽與導覽組 - 展覽策劃，展陳設計溝通，展覽溝通與執行 - 導覽企劃與設計，內容設計，導覽培訓，導覽安排 - 合作伴展 2. 教研與教學組 - 教育延伸，四期教育課程，佛教智慧的生活運用課程，各類營隊課程，藝術課程。 - 教學活動執行、帶領，師資培訓 ※ 如果你有意願 1.願意在宗教團體與文化領域工作（有興趣在佛教基金會即可） 2.想要參與從0到1的新項目開展 ※ 我們想找 1.對品牌行銷、展覽策劃、宗教及旅遊行銷有興趣的人 2.擅長或對策展有興趣，能夠設計課程，能夠進行師資培訓，能夠帶領各類營隊的人。 3.擅長組織服務，現場服務，對商業運營有興趣希望能成為創業者的人。 4.主動性強，願意在宗教團體中發揮所長 ※ 你可能具備以下特質（滿足至少一項就可以聊聊！） 1.擁有良好的文字能力，熱愛經營自媒體 2.具備拍攝或廣播技能 3.樂於與人交流，具有強烈的同理心 4.邏輯思維能力強，善於策略規劃 5.對產品有自己敏銳的商業嗅覺 ※ 學歷背景（非必要，但如果你是這些背景可能更容易上手） 廣告、行銷、影視廣播、宗教、社會學、人文學系 ※ 提供： 1.參與新事業從0到1全程開展的寶貴經驗 2.不受限於傳統薪資結構的發展空間

工作內容： 1. 駕駛公司車接送乘客。機場來回 2. 協助乘客上下車、提行李。 3.上班地點大台北地區接送 所需條件: 1.職業小型車駕照 2.時間觀念一定要非常好 3.無不良嗜好，車上禁菸 4.面試地點有台北市北投區和新北市八里區 福利: 1.公司車可開回家 2.月休-4-6天，高抽成 3.保險、保養、全由公司負責

請注意104「聊聊」訊息，我們將透過「聊聊」訊息進行對話。 我們認為求職、徵才對雙方來說，應為非常嚴謹的過程。 於正式安排面談前，彼此將在線上進行大量對談、討論。 以期在茫茫人海之中，找到最契合的工作夥伴，彼此產生綜效、共好的極大效益。 若無耐心對談或急於面談者，建議另覓更適合職缺。 --- 有些道路，注定需要有人先走出來。我們，就是那樣的團隊。 我們想讓您知道，您將有機會加入一個正在開創新局的團隊。 環境永續的領航者： 我們是全台第一家達到最高環保標準的交通業者。 多元共融的實踐家： 我們是全台性別最多元的駕駛團隊，率先實現了駕駛夥伴生理男女比例 1:1 的里程碑，讓每個人都能獲得平等的機會與尊重。 我們在尋覓的，不只是一位駕駛，而是具有文化涵養、耐心、同理心，且認同我們理念，願意與我們一起駛向更美好未來的夥伴。 --- ．型態：使用公司車輛執行接送任務，以件計酬接案制。 ．客源：公司提供或自行開發。 ．對象：接送民眾、遊客、商務等非固定乘客。 ．類型：預約型之點到點、機場接送行程。 ．區域：台中、宜蘭以北，無外宿行程。 ．工作：不需打卡，準時且安全完成接送任務為準。 ．車輛：可開回家停放，不須租金、本票、保人。 ．時段：每日04:00-16:00，12:00-24:00，公司於此時段內將提供客源。 ．量體：公司每日可提供0~8件任務。 ．收入：單月完成機場接送任務145件目標，可獲得新台幣5萬元。 ．獎金：服務及工作品質、績效優良，再視公司營運提供單月獎金新台幣0~2萬元。 ．經驗：歡迎無經驗者。 ．試用：行車有高度安全性考量，前3個月為測試及熟悉工作期，將視實際工作狀況調整。 優先與以下族群合作： ．低收入戶、身心障礙者及其家屬、單親家庭、急難家庭、獨力負擔家計、多元性別者。 公司提供協助： ．職業小型車駕照考照指引。 ．職業技能培訓及輔導。 ．陪同或代為辦理各類行政手續。 常見問題： ．公司將主動與適合者聯絡、討論、安排面談。 ．公司提供5人座小轎車，並由公司負擔車輛固定停放、保修、燃料費、ETC、營業保險、牌照稅、燃料稅費用。 ．公司絕不假藉任何名目，要求或誘導租車、購車、辦理車貸。 ．必須具備職業小型車駕照，始得合法接送乘客（取得駕照前，可先進行面談）。 ．正式工作將簽訂一式兩份工作契約，所有權力、義務、準則、規範將載明於契約當中。 注意事項： ．實際用人單位為本公司或關係企業，以面試時與公司協商結果為準。 ．福利項目可能因職缺不同而有所差異，實際福利內容請以面試過程與公司協商結果為準。

1.有跑過UBER的司機優先，駕駛進口小客車接送乘客 2.職業駕照可機場接送，登記證可市區短程接送 3.不用自備車輛，都是開公司車，不用貸款，免押金，免保證人 4.協助貴賓上下車、提行李，客氣有禮貌穿著不隨便 5.時間自由，營業額拆帳方式計算租金，上線完成最低任務即可 6.多元計程車(完成任務80000，保障抽成45000，超過最低營業額80000後再對拆 公司派單業績1-25萬/月因上線時數而異)，(租賃車)機場接送駕駛拆帳30%-40%，公司派 單業績1-15萬因上線時數而異)請參閱官方帳號照片說明 7.自備車輛收入更高 8.車輛公司車，充電-ETC-保險-保養-輪胎都公司負擔 9.可協助輔導考駕照，請聯絡官方帳號

駕駛Alphard接送客人 需要有職業駕照 工作內容：機場接送、商務包車 薪資高抽成，每月大概4-7萬 休假：月休4-6天

1.擔任記者同仁之接送，需配合同仁用車需求。 2.維持座車美觀清潔並定期檢修與保養，需確保車況良好 3.具職業小客車駕照，工作內容單純 4.需配合輪班

商務接送，機場接送，旅遊景點接送 協助貴賓上下車、提行李，客氣有禮貌穿著正式 公司提供車輛 需愛惜車輛 遵守交通法規 有責任心、守時與具服務精神與團隊合作意識者加入。 勞保、健保、新制退休金提撥 上班制度：配合公司工作時間(排休制) 可協助考取證照費用 意者可來電 郭先生 0907956319

公司規劃全套商品到傳統市場銷售 並安排市場黃金位置 有完整的職前教育訓練及專人輔導直至自己可以獨立作業方可 本公司自創品牌，註冊商標超過十年以上 傳統市場通路十數年、網路平台行銷近十年，累積主顧客多，獨家開發的產品重複性低少競爭，生意好努力肯學有上進心的人，九成年收入百萬以上，冬天旺季一人月入可達10-30萬，業績獎金豐富(無誠勿擾) 《工作內容&工作需求》 需有汽車駕照，會開車。 早上需早起！ 工作彈性自由⮕在市場自己當老闆(一人可，夫妻，朋友都可一起經營) 零成本輕鬆創業⮕公司提供基本生財器具 無補貨囤貨壓力⮕不需要現金補貨 無經驗可⮕完整的教育訓練 無業績考核⮕收入取決於自己的努力 【薪6-15萬｜年收入100萬】 優於同業薪酬，每月無上限獎金，不怕賺不到錢，只怕你不賺! (個人獎金、團體獎金) 上班時間： 早上6:00-補完貨（時間彈性自由） 工作地點：新竹以北各大市場 《教育訓練》 1. 1對1師徒制，有專屬師父手把手帶你，讓「新手」速成「高手」讓你成長為獨當一面的菁英業務。 2. 內部學長姐讓您充分學習、快速上手，夥伴相互交流不藏私 3. 工作上有任何問題，專人隨時協助處理 4. 不定期召開技巧分享會，分享所學的經驗，互相激勵彼此，共同達成業績目標，90%人一年內達到個人年薪百萬的夢想。 《員工福利》 【高福利｜實心金牌獎，春酒，尾牙，員工旅遊】 1. 每年舉辦春酒與尾牙，抽獎活動，還有獎金好禮。 2. 不定期夏季團隊旅遊3天2夜，帶你藍天碧海中倘佯，碧野山林中悠遊。 3. 部門員工聚餐 1.給公司請 2.輔導自行創業 歡迎有創業夢想的菁英一同加入我們優秀的團隊 0投資、0風險、0培訓費、專業培訓，手把手教到會！ 圓夢專線以下： 圓夢方式：應徵或瞭解細節者請連繫 1. LINE ID：abc69583 王經理 2. LINE ID：0936161981 黃助理 機會不等人，機會是留給主動的人，天上不會主動掉禮物的

特斯拉擴大徵才中!歡迎對業務工作有興趣的人才成為我們的夥伴! Why Tesla: 1.創新與挑戰：特斯拉致力於汽車和能源領域的創新，你將有機會參與推動未來科技的發展，挑戰傳統車廠的界限。 2..年輕有活力的團隊：這裡的文化鼓勵創新和團隊合作，使你能在一個支持和啟發你的環境中成長。 3..透明的業績和成長機會：特斯拉提供透明的職涯發展機會，如果你有才能和努力，升遷機會公開且透明！ At Tesla, our "Tesla Advisor", consistently deliver on an incredible educational, immersive, and exciting experience to all of our current and future customers. They constitute Tesla’s front line and are our brand ambassadors, supporting our mission to accelerate the world’s transition to sustainable energy by creating memorable experiences for our customers. As a Tesla Advisor I, you will support customers from the moment they walk into our showrooms to learn about Tesla. We’ve created one of the most innovative vehicles ever made, and you will help deliver an equally innovative buying experience. Responsibilities: • 迅速、親切地接待步行進來的客人，並以開啟對話和確保他們感受到歡迎為目標。 • 瞭解客人來特斯拉的原因，購買意圖和時間表，從而建立完整的客戶資料檔案。 • 通過回答問題和根據客人的興趣和議程提供定制化的體驗，向客人提供教育和激勵。 • 展示對所有特斯拉產品和服務的精通，以及電動車主的本地激勵措施。 • 通過收集客戶聯繫信息並為展示購買意向或潛力的個人安排試駕，幫助特斯拉維持健康的銷售管道。 • 定期更新CRM系統，以確保管理層獲得準確及時的銷售和交付信息。 • Engage walk in guests promptly, personally and with the goal of opening the conversation and ensuring they feel welcome • Understand who our guests are, what brought them to Tesla, their intent and timeline to purchase, thus creating a robust Customer Profile • Educate and excite guests by answering their questions and providing a tailored experience based upon their interests and agenda • Demonstrate a mastery of all Tesla products and services, as well as local incentives for EV owners • Help Tesla maintain a healthy sales pipeline by collecting customer contact information and scheduling Test Drives for individuals who exhibit purchase intent or potential • Regularly update the CRM system to ensure accurate and timely sales and delivery information is available to management

♜ 此職務不是清潔人員！！！不用自己購買設備（除塵蟎機器由公司免費提供）！！！ ♜ 外勤業務＋銷售（需自備機車） ▶ 每月薪資 5 萬！無限期！ ▶ 獎金高於業界！→業績 KPI 達標，和當月薪資一起發放 ▶ 無經驗可！→職前完整培訓，讓你快速上手！ ▶ 不用掃街！→公司提供完整開發模式，無需掃街、打電話流水號找客源！ ▶ 輔導升遷！→內部升遷管道順暢，幫助你成為團隊領袖！ ⁂ ⁂ ⁂ ⁂ ⁂ ⁂ ⁂ ⁂ ⁂ ⁂ █ 你的工作內容 ❶ 開發潛在客戶，拓展市場，推廣企業品牌 ❷ 產品介紹與銷售，提供專業服務，業績達標者享有高額獎金 ❸ 客戶關係維護，確保良好體驗與回購 ❹ 定期參與部門會議，攝取最新銷售技巧與資訊 ❺ 完成主管交辦事項，提升自身業績表現 █ 薪資與福利 ✦ 每月薪資 NT$50,000 ✦ 業績獎金透明制，業績 KPI 達標→ 獎金月月發放！ ✦ 公司提供完整銷售培訓，不怕沒有經驗！ ✦ 夥伴意見表達管道暢通，任何問題都能被傾聽！ ✦ 升遷機會無上限，想挑戰高薪、當主管？我們協助你！ █ 我們希望你是 ✔︎ 能承擔業績壓力，勇於挑戰高額獎金 ✔︎ 熟悉雙北交通，自備機車＆機車駕照，適應外勤工作模式 ✔︎ 須具備良民證，形象端正、整潔得體 ✔︎ 具備良好溝通技巧，願意學習新知 ✔︎ 無經驗可，曾有業務、銷售、服務經驗者佳 █ 關於我們 ♜ 我們是台灣居家健康服務的領導品牌，專注於 塵蟎清潔、居家維護，未來將拓展至水質淨化、小家電等產品線。 ♜ 這不只是業務工作，更是結合「品牌推廣＋團隊領袖」的職涯發展機會！ ♜ 公司提供完整開發模式，手把手帶你成為開發客源的高手。並提供完善資源，讓你專注於品牌推廣與業績成長，成為頂尖業務！實現Top Sales的夢想！ ⚑ 這是一份薪資高、成長快的工作機會，現在就投遞履歷，加入我們吧！

【強力招募!!賺取月最高$50,000，含各類獎金/津貼！】 【薪資】 ■早班: 240/H (基本時薪220+檔期時薪加碼20元) ■晚班: 265/H (基本時薪250+檔期時薪加碼15元) **檔期時薪加碼僅適用至2025/11/30 【加入/留任獎金】最高可領到新台幣12,000元整 ■滿1個月可領新台幣4,000元 ■滿3個月可領新台幣8,000元 【出勤獎金】 入職前 3 個月 NT$3,000 元/月 (當月出勤率達 75%) 【貼心福利】 ■ 免費提供溫馨午晚餐 ■ 35條免費交通車 ■專屬於您的置物櫃 ■ 免費機車停車位 ■ 新人入職團保 ■加入獎金/優秀員工獎金/三節獎金/全勤獎金/出勤獎金/婚喪喜慶津貼 ■不定期加碼津貼/新人入職禮/補助入職健檢 ■升遷發展機會，能夠讓您在工作上時時刻刻都備有挑戰性 【應徵方式】 ■透過104投遞履歷應徵 ■<Line 應徵諮詢服務> https://lin.ee/DDIw10v (透過行動條碼加入Coupang FC招聘組 LINE好友) 【工作地點】 ■桃園市大園區建國路102號 ■桃園市大園區中山南路472號 ■桃園市觀音區玉林路一段523號 ■桃園市觀音區寶倉街108號 備有27條交通車，讓您上下班沒煩惱， →交通車資訊: https://reurl.cc/rErN4Z 【主要職責】 ■從事物品、貨物各類物品的搬運、打包與裝卸工作 ■貨物品質管理 ■進貨、出貨、退貨、庫存管理不同部門相關倉庫作業

月薪40000元～100000元（面議） -上班時間：（面議） -排休8天 -有勞健保 -高業績獎金抽成！！！ 我司積累8年的豐富資源、實戰經驗！ -多間源頭的工廠與原料 -1000種以上商品與現貨庫存 -多元的商業模式行銷變現 -重視團隊分工合作 -讓夥伴們具備市場優勢與競爭力 如您有能力、將讓您擁有賺錢的舞台 我們在這裡 誠摯的邀請您加入！ 多元服務內容： -企業品牌打造 -自媒體運營、人設企劃、攝影剪輯 -網路行銷、短影音、直播帶貨 -電商經營、國際代購 -平面設計、活動安排、流量變現 -精準廣告投放、群控系統、人數系統 -專業代工OEM/ODM -保健食品、醫美保養品、花草茶系列 -各國產地溯源行程內容安排

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1. 負責該廠區進出口報關及海外三角出貨之行政作業及跟進，並匯整製作報關文件 2. 海外核銷退稅作業 3. 其他日常管理及專案作業

本職務為長期居家遠端工作【非博弈、非電話銷售】， 應試者家中或自尋固定辦公地點需有網路，並於辦公期間能保持環境安靜。 【電腦軟硬體設備將於錄取報到後由公司提供】 工作內容： ．確保客服團隊功能正常運作並持續改善提升。 ．定例報表製作和發送。 ．協助團隊處理客訴案件。 ．幫助顧客及客服同仁解決問題。 ．輔導客服同仁及改善績效。 ．管理人員出勤及各項狀態之遵時率。 ．其他主管交辦事項。 ．熟悉Zendesk或各式客服系統尤佳。（可於投遞履歷時說明） ．需具備 1.＂精通之韓文能力（聽說讀寫）＂。 2.＂中等英文能力（聽說讀寫）＂ -採四週變形工時排班，需配合輪班及排休(視人力狀況排班排休)，輪班(非多段班)，排休天數主要依照當月紅字天數。 以下為目前出勤時段： -早班 07:00-16:00、08:00-17:00、09:00-18:00、10:00-19:00 -晚班 11:00-20:00、13:00-22:00、14:00-23:00、15:00-24:00 -夜班 16:00-01:00、22:00-07:00、23:00-08:00（夜班享額外津貼約$6,000~$10,000，上班時段仍依實際排班為主，可能因專案需求異動） -依照公司安排，工作模式採遠端工作。 -享公司全套電腦設備(配送到府)，於報到日前一週左右寄送設備。 -此為國內職缺，居住地於台灣本島皆可應徵，暫謝絕居住海外的求職者，謝謝。