「晚班人員_兼職」的相似工作

巨匠電腦教育集團，深耕於教育產業已發展至今38年，連續4年榮獲人力銀行票選幸福企業之一，因應2030年國家雙語教育政策，國人對於國際語言能力溝通的需求大增，擴大招募儲備幹部與銷售顧問，若您熱愛服務、產品規劃、與人溝通，併透由您的專業成就不同族群的夢想~ 你是否也想在賺取薪資的同時也希望能擁有滿滿的成就感呢？ 如果是，巨匠集團歡迎您的加入！! ! https://www.gjunedu.com.tw/hr (了解更多,公司簡介... ) 【職務說明】 1、外語進修課程講解並規劃推廣 (無經驗可培訓，享完整教育訓練) 2、電訪關懷及諮詢邀約 (公司有穩定活動名單，不需陌生開發) 3、門市行政庶務&學習關懷、排課服務 【工作待遇】正式人員穩定月收入(底薪+獎金)平均40,000元 ~ 50,000元 【管理責任】不需負擔管理責任 (有管理興趣者，可申請儲備幹部培訓計畫) 【出差外派】無須出差外派，純內勤工作 【上班時段】早班、晚班。早：10:00-19:00。晚：13：30-22：00 【休假制度】週排休二日，可彈性排班，須輪班(常態晚班) ★員工福利：員工幸福點數(可兌換餐卷、百貨禮卷、住宿卷、旅遊金....等)、員工旅遊、生日禮金、員工聚餐、節慶禮品、健康檢查補助、外語/電腦進修學習 、證照加給 ★教育訓練：完善教育訓練輔助快速上線、傳授銷售技巧、有同業經驗尤佳 (優先面試/錄取) ★職涯發展：升正式滿半年，即可提報儲備幹部培訓計畫 ★優質名單：免陌生開發，公司提供優質名單 (來自網路社群、DM廣告等，客戶需求度高) ★工作氣氛：同事間相處融洽，充滿活力，讓你擁有團隊歸屬感 ★工作目標：追求透過自己努力獲取高於固定薪收入 享受自己理想的生活

來自日本的知名二手品牌2nd STREET ★ 日本國內店鋪數超過800間；全台灣店鋪數超過30間 ★ 提供二手男女服飾及多樣流行商品的銷售與收購服務 ★ 我們的經營理念：「為世人帶來豐富與快樂的日常生活」 與眾不同的工作 ★豐沛的精品 、潮流 、日系等品牌知識 ★學習商品鑑定，掌握二手市場趨勢，成為推動Reuse文化的先鋒！ ★全台積極展店中！提供快速升遷與職涯轉型機會，拓展多元工作視野與技能 【工作內容】 ~配合教育訓練，學習Buy&Sell~ ➊收購估價鑑定 └學習各類品牌知識，進行物品收購接待、估價鑑定，並為客人說明逐項物品的鑑價金額 、確認是否成立交易 ➋商品整理 └協助正職人員進行賣場清潔、商品分類整理 、盤點商品數量等基礎業務 ➌商品陳列展示 └依據正職人員指示，協助調整賣場陳列主題 、人台穿搭更換等作業 ➍顧客服務 └收銀結帳、客人接待 、顧客意見傾聽並適時與上級報告、連絡 、相談 ➎EC商品拍攝上傳 └商品尺寸測量、網站EC商品拍攝 ➏其他主管交辦事項 【排班時間/休假】 ➊時段為早班、晚班 、假日班 ➋依班表彈性排班 4~8小時 ➌若因繁忙期產生加班，將依據法規發放加班費 【工作性質】 ➊需長時間走動及久站、與人互動 ➋若遇商品進貨、盤點時須搬運商品 ➌工作環境需長時間接觸二手衣物，對衣物棉絮易過敏者，可斟酌此項 【獎金/福利】 ➊三節獎金 ➋享員工購物折扣優惠、收購加碼優惠、Payeasy企業會員優惠 ➌依據個人學習進度，通過PR升級考試者將予以調薪 ➍本公司每月舉辦內部招募面試，順利合格轉為正職者，兼職期間的工作年資將併入計算 【應徵條件】 ★完善教育制度，零經驗也能成長! ★對二手服飾的銷售業態有興趣者 ★擁有明亮笑容，喜愛與人互動，並樂於提供客人愉快且溫暖的服務 ★喜愛團隊合作、積極主動並富有責任感 ★願意接受公司培訓，學習商品鑑定及估價 ★可配合學校實習 歡迎您加入我們的行列，共同引領物品再生、創造獨特生活！

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來自日本的知名二手品牌2nd STREET ★ 日本國內店鋪數超過800間；全台灣店鋪數超過40間 ★ 提供二手男女服飾及多樣流行商品的銷售與收購服務 ★ 我們的經營理念：「為世人帶來豐富與快樂的日常生活」 與眾不同的工作 ★豐沛的精品、潮流、日系等品牌知識 ★學習商品鑑定，掌握二手市場趨勢，成為推動Reuse文化的先鋒！ ★全台積極展店中！提供快速升遷&職涯轉型機會，拓展多元工作視野與技能 【工作內容】 ~配合教育訓練，學習Buy&Sell~ ➊收購估價鑑定 └學習各類品牌知識，進行收購接待、估價鑑定，並向客人說明逐項物品的估價金額 、確認是否成立交易 ➋商品整理 └如 : 商品分類及整理、商品標籤製作、賣場清潔等 ➌商品陳列展示 └依店鋪型態，配合公司或百貨活動主題， 執行商品陳列活動 、人台穿搭更換等作業 ➍顧客服務 └收銀結帳、客人接待 、 顧客意見傾聽與突發狀況處理 ➎商品管理 └EC出貨 、 進貨補貨、 店鋪間商品調動、 盤點、庫存管理等 ➏數據確認 └觀察營運數字與報表分析、協助銷售目標達成 ➐其他主管交辦事項 【配屬店鋪】 依面試內容 &店鋪營運狀況綜合評估後而定 【工作性質】 ➊需長時間走動、久站、與人互動 ➋若遇商品進貨、盤點時須搬運商品 ➌工作環境需長時間接觸二手衣物，對衣物棉絮易過敏者，可斟酌此項 【應徵條件】 ★完善教育制度，零經驗也能成長! ★認同Reuse理念、對二手服飾的銷售業態有興趣者 ★擁有明亮笑容，喜愛與人互動，並樂於提供客人愉快且溫暖的服務 ★喜愛團隊合作、積極主動並富有責任感 ★願意接受公司培訓，學習商品鑑定及估價 ★視公司營運狀況，正職須配合區域內店舖異動 (如配合全台門市輪調者，獎金與調薪另有優待) ★依照面試內容，符合能力者有可能以儲備幹部入職 歡迎您加入我們的行列，共同引領物品再生、創造獨特日常！

你好，我是久沃國際的營運長 OA
 其實我完全沒有餐飲業的相關經驗，更想不到現在的我，竟然正在擔任營運長一職。 在入職前期，我秉持著： 「 在廚房學個做菜，以後可以自己煮飯吃的想法。」 在工作中，算是認真負責，但在職涯上，我也是抱持著且看且走、順其自然的心態。 在第一年的工作中，無非就是上班下班，跟同事好好相處，直到被調店後，我才發現職涯的新大陸。 當時門店的營業狀況不甚理想，民怨四起，工作衝突不斷，主管也在我調店的一個月後就離職了。 於是乎，我變成了這間門店的主廚，也才正式開始了能力、收入的增長。 其實回顧這段職涯，反而是這段旅程最令我印象深刻。 從營運谷底挑戰各種問題，在過程中學習經營門市、團隊的方法，並創造整個團隊乃至企業的共同結果，也收穫了一群非常棒的夥伴。 同時，我也在這段時間，打磨了自己的溝通技巧，從不愛說話到可以站在300人前的大型商業分享會中，侃侃而談自己這7-8年來的收穫、心得與方法。 「人生不是得到，就是學到。」 很開心，在這幾年內，我和顧客與同仁一起在這段時光中創造了不一樣的價值，也真心的感受到，原來我可以為我的夥伴們創造價值， 「 我學到了方法、也得到了成就。 」 在未來的三年，我們希望久沃國際可以擁有能夠自由選擇上市上櫃的選擇權，同時也希望在三年後能夠開啟海外市場。 餐飲的工作機會很多，在久沃的機會是，這裡足夠多挑戰，也相對制度、系統還不這麼全面，在這個企業成長的過程中，或許可以獲得不同的成長”經歷“， 這些經歷 或許是經營管理、 或許是搭建系統、 或許是海外展店、 或許是品牌運營，但我相信都會是成長的養分。 如果你還能讀到這邊，我相信在某種程度上，或許我們有著相對接近的理念，以及對職場的畫面。 也許可以一起聊聊，我們如何在彼此的職涯上有一段互相合作並一起成長的緣分。 ------------------------------------------------------------------------------------------------ 
久沃國際預計在2024年-2025把企業各餐飲品牌帶入台南，目前我們在安平的餐酒館品牌「今鶴」至今也兩年了，目前也把vasohome帶到台南，預計202508會新增 萩花 。 台南是一個非常棒的城市，這段時間，認識了很多新的朋友，不論是客人亦或是夥伴，在台南的生活體驗讓我對於台南的品牌發展及門店擴張很有信心，預計在這2年持續在台南深耕團隊，為久沃南區的餐飲事業累積下一個五年的發展基礎。 目前我們的南區發展計畫正剛開始，我們期待有很棒的夥伴在這個時候加入，並與我們一起做基礎建設，同時深耕自己的職場能力，若是合作得宜，接下來的展店計畫也有可能一同前往，並一起創造更多的企業里程碑。 在這裡，你可以經歷的是--------- -管理系統的建立
從零到有如何創造更好的效率與獲利，門店的營運該如何穩定。 -教育系統的建立從菜鳥到老鳥，該如何培訓自己的接班人，並持續往下個階段成長並承擔新的責任。

 -領導特質的培養從等候發號施令，到引導夥伴變得更好，並將團隊變大。 -商業模式的調整
該如何滾動式調整營業模式與狀況，讓門店能夠找到市場需求。






 而在這個過程，除了賺取薪水之外，最重要的是累積經歷資產以及能力培養。 若是想要加入這個團隊，歡迎見面詳談，確認彼此的共識。 一、工作內容： 1.食材裁切備料。 2.餐點裝飾擺盤。 3.醬料調合煮製。 4.環境清潔。 5.控管各來源訂單之製作順暢以及餐點品質。 6.義式料理製作。 7.與主管協作公司安排之工作任務 二、薪酬 兼職：時薪200 正職：34-37k 儲備：39-42k 組長：42-48k 副廚：48-55k 主廚：55k- 三、教育 1.提供完整SOP教育專業知識及教練式指導。 2.正向思維教育，協助提升思考力。 3.教育如何正確的解決問題，輕鬆跟上團隊！ 4.提升格局視野，更具職場競爭力。 5.討論提問，學習團隊營運合作。 6.面談、溝通、發表，學習人際軟實力。 四、未來發展 1.門店管理 2.外派展店 3.品牌管理 4.合夥入股 5.品牌創新
 6.跨業合夥

我們的這項職務，負責的工作內容有： ．負責為顧客帶位、安排座位、倒水。 ．將菜單遞給顧客、解決顧客提出之疑問，並給予餐點上的建議。 ．後續將顧客點餐訊息通知廚房做餐，或可進行簡易餐飲之料理，如：烤土司或調配飲料等。 ．於顧客用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 ．並負責結帳、收銀等工作。 ．擔任廚師的助手，處理烹飪前與烹飪中之準備工作與其他餐廳相關事務。 ．負責洗、剝、削、切各種食材。 ．負責清理工作環境、設備和餐具。 ．準備不同餐點所需要的食材。 ．協助測量食材的容量與重量。 ．負責擺盤、打包外帶服務。 ．處理公司信件收發與分類。 ．負責外出送件、寄件及銀行業務辦理。 ．處理一般庶務性行政工作或支援業務。 ．負責辦公室環境與設備之整潔、維護。 ．視產業而定，協助或負責特定工作事務。

麵匡匡拉麵食堂-台南大同店 【工作內容】 1. 顧客帶位／外場候位。 2. 補充備品、環境整理。 3. 點餐收銀結帳作業。 4. 餐飲之料理；食材備製。 5. 營業開門／閉店作業。 內容重點： 1.學習四個工作站並能獨立作業 2.食材處理、備置餐點、簡易烹調 3.清潔打掃、清洗用具 4.態度和善(對顧客及同事） 5.記得回客需求 ****需能配合排班！！****

【外場】 基本送餐與桌邊服務 環境清潔維護 餐具補充與擺放 【內場】 洗滌 備料工作 環境清潔維護 配合外場出餐 *請於面試時告知要應徵內場或外場 *每月最低排班64小時 *實際上班時間及工作內容可於面試時詳談。

點餐收銀 泡茶煮茶 環境清潔等等

工作內容 1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 4.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 5.製作餐點(鍋燒、炸類、吐司漢堡類) 6.上菜並提供有關用餐的服務 7.打烊清潔整理歸位 (有打烊班協助) 月休5天(其餘3天會用加班費計算) （店休2天 其餘3天自己排休） 勞健保勞退6%

環境衛生管理 產品製作 接待顧客

1. 備貨、點餐、包裝、結帳工作。 2. 炸台。 3. 處理食材等工作。 4. 負責打掃與清理。 5.協助外送 (需具駕照)

1.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 4.POS系統收銀機操作、結帳

櫃檯收銀點餐 餐點製作出餐 吧檯飲料製作 內場備料整理 環境清潔維護 餐點外送服務 福利： 1.特休 2.員工聚餐 3.供應員工餐 4.員工制服 5.視表現狀況調整薪資 6.含勞、健保 7.提供外送津貼 8.排休彈性 ※我們的工作一點都不輕鬆、不輕鬆、不輕鬆。 除了要學習熟悉操作POS機,還要熟記各種餅的配方及飲料調製比例(有SOP),還會嚴格要求工作速度、邏輯等⋯⋯這些都需要在1～2個月內學習完成,，偶而還要面對各種奇妙的客人以及各種突發狀況,還需長時間站立工作,所以真的真的一點都不輕鬆。 當然如果你喜歡接觸人群、訓練應變能力，勇於面對挑戰，對餐飲服務有熱忱，且喜歡持續深耕人際應對，對未來有夢想及憧憬，歡迎加入我們的團隊、不妨一起坐下來聊聊，我們需要你的幫助、我們也會幫助您一起融入團隊及不斷自我成長。 小木屋鬆餅-台南崇學店歡迎您的加入!

1.調製各種冷熱飲料 2.負責結帳與收銀，並整理現金收據 3.負責吧台設備以及周遭工作環境 4.定期盤點剩下的物料 5.販售說明

1.櫃檯收銀 2.飲料調製 3.吧檯與環境清潔 4.內場備料煮茶 5.支援外送

1. 負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 2.協助廚師測量食材的容量與重量。 3.依照客人的點單，準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 5.協助打包外帶的食物。 6.負責餐具清洗及環境清潔之工作。 作為餐廳的重要一員，餐廚助手的職責是確保菜品的優質出品。這個職位有很大的發展空間，我們歡迎有志之士加入我們的團隊，一起成長。 如果您對這個職位感興趣，歡迎您隨時投遞您的履歷，期待與您相遇。

1.煮茶 2.外送 3.進行飲料之調製。 4.負責料理簡易餐點或輕食。 5.負責結帳與收銀，並整理現金收據。 6.負責清洗餐具、吧台設備以及周遭工作環境。 7.定期盤點剩下的飲料與食材。

1.進行飲料之調製。 2.負責料理簡易餐點或輕食。 3.負責結帳與收銀，並整理現金收據。 4.負責清洗餐具、吧台設備以及周遭工作環境。 5.定期盤點剩下的飲料與食材。

你好，我是今鶴-安平的經理 OA
 
久沃國際預計在2023-2024年把企業各餐飲品牌帶入台南，目前我們在安平的餐酒館品牌「今鶴」試營運至今也2個月了。 台南是一個非常棒的城市，這段時間，認識了很多新的朋友，不論是客人亦或是夥伴，在台南的生活體驗讓我對於台南的品牌發展及門店擴張很有信心，預計在這2年持續在台南深耕團隊，為久沃南區的餐飲事業累積下一個五年的發展基礎。 目前我們的南區發展計畫正剛開始，我們期待有很棒的夥伴在這個時候加入，並與我們一起做基礎建設，同時深耕自己的職場能力，若是合作得宜，接下來的展店計畫也有可能一同前往，並一起創造更多的企業里程碑。 在這半年到一年間，待在這裡，你可以經歷， -管理系統的建立
從零到有如何創造更好的效率與獲利，門店的營運該如何穩定。 -教育系統的建立從菜鳥到老鳥，該如何培訓自己的接班人，並持續往下個階段成長並承擔新的責任。

 -領導特質的培養從等候發號施令，到引導夥伴變得更好，並將團隊變大。 -商業模式的調整
該如何滾動式調整營業模式與狀況，讓門店能夠找到市場需求。






 而在這個過程，除了賺取薪水之外，最重要的是累積經歷資產以及能力培養。 預計在10月之後，會陸續開始有品牌內訓提供給同仁，不論是外聘抑或是從內部轉介。

 預計在11-12月將導入第二個品牌進駐台南。 若是想要加入這個團隊，歡迎見面詳談，確認彼此的共識。 一、工作內容： 1.食材裁切備料。 2.餐點裝飾擺盤。 3.醬料調合煮製。 4.環境清潔。 5.控管各來源訂單之製作順暢以及餐點品質。 6.義式料理製作。 7.與主管協作公司安排之工作任務 二、薪酬 兼職：時薪200 正職：33-36k 儲備：36-42k 組長：42-48k 副廚：48-55k 主廚：55k- 三、教育 1.提供完整SOP教育專業知識及教練式指導。 2.正向思維教育，協助提升思考力。 3.教育如何正確的解決問題，輕鬆跟上團隊！ 4.提升格局視野，更具職場競爭力。 5.討論提問，學習團隊營運合作。 6.面談、溝通、發表，學習人際軟實力。 四、未來發展 1.門店管理 2.外派展店 3.品牌管理 
4.合夥入股 5.品牌創新
 6.跨業合夥

•銷售、介紹與點單店內產品 •收銀、出餐服務 •飲品調製 •各式飲品原料製作準備 •環境吧台清潔 •協助配合外送飲品服務（夥伴需具備駕照），店內有提供專用車 •煮茶 •收班、結帳 •享勞健保、團保 福利：員工折扣、員工聚餐 條件： 1.須有機車駕照（外送有店車） 2.有服務熱忱、認真、有親和力、積極 3.時段可彈性安排優先 晚班時間： 晚班15:00～22:30 晚班16:00～22:30 晚班17:00～22:30

【工作內容】 : 1.外場需負責帶位、點餐收銀、做單、送餐、收盤清理、盤點之工作。 2.內場需負責食材處理、產品製作、出餐品質維護、餐具清洗等工作 3.協助進貨清點、歸位及後續處理；完成主管交付工作 4.遵照及維護餐廳服務方式與作業標準流程等事宜。 5.配合維持門市及工作環境所需之指定清潔 6.可配合內外場調度，門市輪調 7.對餐飲服務工作須有濃厚興趣及熱忱 【職務類別】：小夜班外場、內場計時人員 【工作性質】：長期工讀、兼差 【上班地點】：台南市永康區中華路530號 【上班時段】：晚上22點30至凌晨03點30分（上下班時間為參考時間，實際以現場狀況幹部分配為主） 【休假制度】：每月排休4~15天.20天以上（視公司需要排班，不一定會排幾天上班） ******為維持服務品質，上班期間(含休息)不得有吸煙行為******

｜創業緣由｜ 這一切故事的起源出自於一本小說－天地一沙鷗。 故事的主角是一隻海鷗，名為強納森，對海鷗來說飛行的目的就是為了填飽肚子，但是海鷗強納森卻不這麼認為，比起食物，他更熱愛飛翔，想要飛得更快、更高、更遠，了解生活的意義。憑著這股熱情，讓他即使瘦到皮包骨、被排擠、被放逐也不願放棄。 在放下麵子的我們來自不同的地方，但我們都對餐飲管理有著不同於大眾的理解，懷搋著相同的信念，即使一波多折也不願放棄。 ｜夥伴特質｜ 我們需要對服務有熱忱的你，喜歡與人接觸、有上進心的你，用你的笑容感染和吸引顧客。在工作當中，保持蓬勃的朝氣，迅速的提升自我能力， 展現獨特的人格魅力。 【工作內容】 ●外場服務人員 △櫃台點餐/帶位/結帳 △收桌/整理清潔桌面 △送餐/桌邊服務 △輪流收洗餐具 △整理打掃環境 ●內場服務人員 △麵食/湯類出餐 △備料/廚房前置作業開班 △輪流收洗餐具 △整理打掃環境 (以上工作內容將有主管或資深員工帶領,進行完整員工訓練,無經驗者也能安心工作) 【工作時間】 早班：11:30~15:30（若學習狀況良好，可以學習09:30或10:00開班等工作） 晚班：17:00~21:30 假日：可彈性配合排班為佳 ※上班時數依照營運需求由主管安排，班表於每個月月底會公布次月班表 【薪資待遇】 △計時人員時薪190元(獎金另計) 【員工福利】 △基礎保障：勞保、健保、退休金提撥、團體保險 △獎酬福利：三節獎金、生日禮金、年終獎金、店鋪績效獎金 △活動福利：尾牙/春酒、員工旅遊 △夥伴專屬：員工免費餐費、年度體檢、員工制服、門店基金、生活工作諮詢 △升遷培訓：新人訓練、在職專業技能 ※履歷請附個人學經歷、生日、生活照片（非經美肌或沙龍照）以及不拘形式的自傳 文字，讓我們能夠更瞭解你。