「【業發】存款暨支付部實習生(學年制)」的相似工作

☆擴大招募☆ 本公司與各大知名零售業合作， 歡迎想工作，想有效利用時間的夥伴加入我們的行列。 工作區域：台北市 / 新北市地區為主。 工作時間：21:00~29:00(凌晨05:00)（視當天現場情況可能有所變動） 學生或兼職者可依實際情況排班。也可依個人意願選擇日班或大夜班等時段。 工作時間超過八小時，依勞基法規定給予加班費， 如遇深夜時段（22:00~凌晨5:00），另加給深夜津貼。 【工作內容】 1. 錄取後從最基礎的盤點訓練開始，並由營業所培育至考取組長資格。 2. 提供完善的教育訓練，即使無經驗也不必擔心。 3. 每週最少需出勤4天。 4. 本職務為儲備組長，需配合公司安排的培育進度。(3個月內考取組長) 【薪資結構】 1. 夜間津貼加給 2. 加班費加給 3. 職務津貼加給 4. 考取組長後時薪275元起，最高可達355元（含夜間津貼） 本公司對於有意願、肯努力的成員，有非常多元的升遷管道， 期盼您與我們共同努力。 ※本職務需久站，請求職者考量自身體力是否可以負荷。

行政文書及其他交辦事項

活動名稱：即日起~12/31(平日)英文辦公室助理 活動日期：即日起-12/31 上班日 (需全檔期配合，遇紅字就休，不可缺班！) 活動時間：09:00-18:00 用餐時間：中午休息一小時，自行用餐，不計薪 工作內容：行政作業 (含資料彙整/建檔、中英文資料檢查/整理/建檔、廠商通知及溝通等)、其它協助事項等 活動地點：國貿大樓(台北市信義區基隆路一段333號) 活動服裝：便服（勿穿著短褲、破褲、背心、涼拖鞋） 活動薪資：NT210/HR 匯款日期：活動隔月15號發放上月薪資，遇例假日順延 須具備良好英文溝通能力，檢附相關英文檢定為佳! 可全檔期配合者優先錄取 意者，請寄簡歷及數張照片至[email protected]，或和 温小姐聯繫02-27201610 分機213

1 在校生『長期工讀』：到職3個月方能獨立執行拍賣區段作業 2 培養團隊合作經驗：擁有實際學習/試煉的機會 3 拍賣流程協助：拍品整頓維護、攝影協助、客戶服務等等 4 工作辛苦，請同學非誠勿投

銀行實務實習： 1.存匯業務 2.理財業務 3.授信業務 申請資格： 日間部【升大四及碩二】在校生 五專部【專五】在校生 實習期間：傳統大學一周實習至少4天/科技大學一周實習5天 應徵方式： 請至「板信商業銀行」官網下載制式履歷表，填妥後Email至[email protected] https://www.bop.com.tw/

!!!!歡迎大四在校生投遞履歷!!!! 接起電話，接上金融業的第一張門票 開啟履歷，開掛未來職涯起跑線 有夢想，有行動，實習機會，你來卡位! ※實習期間為即日起至2026.6.30止，名額不限! 本職務非短期職缺，未提供實習學分 【加入中信，你可以獲得甚麼？】 ● 畢業立即就業，實習優先卡位，畢業不怕沒位 (工作年資不中斷) ● 獲得品牌銀行歷練機會，履歷自帶Buff!! ● 優於勞基法實習薪資、排班6小時以上免費供餐，福利一把罩 ● 完整的教育訓練，專人小導師帶領，學長姐隨侍在側，學習紮實又安心 【實習內容】 1.處理後台表單。輕鬆了解客戶、服務概念及學習金融專業知識 2.學長姐帶領初階電話服務，練習應對技巧、進一步了解客戶需求 3.協助客服部內作業處理(如：資安查核等業務)建立資安概念 【實習時間】 1.週一~週五上班8:50-17:30，時段內可依學業、活動安排，彈性調配(每月至少排班96hr(含)以上，每次至少6(含)小時以上) 2.為累積學習經驗，也能自願增加夜班及假日排班，夜班另有優渥夜班津貼及交通津貼 接電話學規劃，職涯發展多元化 誠摯地邀請您加入我們的團隊。期待與您合作！!

嚮往金融舞台的你，加入新光銀行實習計畫，提前了解Banker藍圖！ 無論你是即將畢業的學生，或是渴望提早探索職場的你，這裡是一條讓你安心啟程、逐步累積實力的學習道路。 面對組織未來的轉型契機，我們選擇向前，打造更開放、更具發展性的實習環境，讓你在職場中找到方向、累積競爭力！ 【我們提供的，是職涯實習最好的起點】 √ 扎實的存匯訓練課程，不怕沒經驗 √ 分行多元的金融服務，瞭解銀行各職系的職涯發展 【你將參與的工作內容】 - 負責活期存款、提款、轉帳等前台服務 - 辦理掛失止付、定存設定、質借等業務 - 外匯匯兌學習 【我們希望你具備以下條件】 - 優先以大四、研二之應屆畢業生為主 - 具金融常識、信託、內稽內控、投信投顧法規、多益成績尤佳 【工作地點】依缺額至全台分行實習 【實習時間】115年2月2日至115年6月18日，平日8:30~17:30 (實習期間完全不需回學校上課,可全時段配合者。) 【實習待遇】 - 月薪資：30,000元(含伙食津貼) 31,000元(含伙食津貼，需具信託業業務人員、銀行內稽內控、投信投顧法規、多益500分起 ，並於實習前滿足條件並提出，實習期間內達成不調薪。) 【面談及錄取時程】 - 預計面談期間：114年10月22~114年11月7日 - 公告錄取名單：面試結束後陸續通知~預計114年11月30日前通知完畢 【應徵方式】 至台新新光金控投遞履歷，本職缺第一階段收件至10/15(三)，第二階段收件至11/3(一)。 請至此網址投遞履歷：https://tshr.taishinholdings.com.tw/Job/Detail/1850

國泰證券數位營運中心為業界首創，採集中化提供客戶各項服務。本單位招募實習生，可藉由此工作經歷對證券業的實務，取得一定程度的了解！ 1. 客戶線上申辦之資料檢核，並進行洗錢防制審查。 2. 協助通知客戶重要事項 3. 協助各項行政與經營專案 4. 可到班天數多者優先錄用 ※為擴大招攬數位菁英人才，面試流程如下： step1、請先投遞104人力銀行上之此職缺 step2、符合資格者，將邀請您至【國泰證券招募官網https://recruit.cathayholdings.com/】登錄履歷

透過實習的過程，可以更加瞭解金融業， 你將獲得寶貴的實踐經驗，提升技能。 這段實習旅程將為你的職業生涯播下希望的種子， 為未來成功勾勒更加璀璨的藍圖。 【工作內容】 1.臨櫃客戶現金收付、票據收受及國內外匯兌等 2.辦理支票存款、活期存款、定期存款及轉帳等相關業務 3.代收稅費/託收票據 4.顧客金融產品諮詢、行銷及轉介 【實習計畫】 ◎學歷資格：各大專院校大四在學學生(將於2026年6月畢業者) ◎實習地點：大台北地區分行為主 ◎實習期間：2026.03 ~2026.06 ◎實習時間：週一至週五08:40~17:30(可配合全時段實習者優先錄取) ◎實習待遇：月薪32,000元起 (含伙食費) ◎實習福利：享勞健保、勞退提撥、團保及證照補助、春酒聚會、職工福委會、三節禮金 生日禮金。 ※實習期間表現良好並通過評核，優先取得轉任正職機會。 ※提供專業培訓及輔導員。

*可配合學校簽訂實習合約，本實習為純內勤實習職務，不會要求您販售保險商品。* *應徵方式： 1.投遞104履歷(必須含自傳、照片及歷年成績單) 2.填寫應徵實習生資料表：https://www.surveycake.com/s/7GrRZ 加入我們，開啟您的金融保險業旅程，從起點奠定強大的職場競爭力！ 我們提供結合專業培訓與實戰經驗的多元化實習機會，讓您在支持與穩扎穩打的環境中迅速成長。 選擇這份實習，您將踏入對的金融保險業領域，這是一個極具需求且未來前景看好的行業，幫助您在職場中贏在起跑點。 ●您可以從中獲得: 一、學習產物保險的相關學知識，並從中參與實務演練以學習產險業的實務運作流程。 二、可以認識許多亦師亦友的保險業前輩，拓展自己的人脈。 三、提早認識職場生活，這幾個月會是未來您正式投入職場時相當重要的經驗。 ●申請條件：大四 或 碩二之在學生。 ●實習期間：115/02/23-115/06/26 (學期間須週一~週五每週出席至少3日) ●實習薪資：每週三-四日(時薪200元)；每週五日(月薪29,000元) (若115年度基本工資調漲，將依調漲調整) ●實習工作內容：活動素材設計發想、執行行銷活動行政作業、參與行銷活動規劃執行(視實習狀況安排實習內容，不會要求您販售保險商品) 您還在等什麼呢? 符合申請條件的您、對自己有企圖心的您， 趕快來報名吧~~~~!!!!! 期待有志進入產險業的您加入新光產險，與我們一起成長茁壯唷~ (^_<)d ●報名方式： 1.投遞104履歷(必須含自傳、照片及歷年成績單) 2.填寫應徵實習生資料表：https://www.surveycake.com/s/7GrRZ 等待邀約面談的電話鈴聲響起~ ●本公司會先進行履歷審核，請靜待佳音。通過審核者，我們會再邀請您進行面談~! ●您的履歷會轉寄至本公司招募承辦人信箱中，每一封主動應徵履歷我們都會審核，若您未收到「本公司已經讀取您的履歷」訊息，不代表我們沒有看到您的履歷~

1. 基礎中文輸入及office操作 2. 協助文件建檔，整理 3. 客戶權益外撥通知 4. 主管交辦事項 大三升大四學習佳，每週可安排3天實習優先錄取~

【工作內容】 1.客戶申請案件資料登打及相關文書作業 2.協助問題處理及聯繫 3.其他主管交辦事項 ※可配合學校簽署實習合約 ※實習期間(學年)：2025/7-2026/6，一整年之學年實習 ※上班時間：週一~週日(排班制) 09:00~18:00，每週4~5天 ※不限科系，歡迎夜間部同學及能配合上班時間日間部同學 ※實習期間表現優異者，畢業後優先轉正 【職缺隸屬單位 - 審查部】 審查部主要負責把關申請成為 zingala 銀角零卡會員之消費者及特約商的審查工作，透過審查人員縝密的審核作業，讓特約商夥伴能透過與我們合作獲得更多的曝光度和收益，也讓消費者能更安全且彈性地享受「先買後付」的消費方式。 【國內先買後付第一品牌-銀角零卡】 中租控股旗下仲信資融於2018年領先市場推出APP分期後支付工具「中租零卡分期」，提供消費者免綁信用卡、免儲值、免綁銀行帳戶、免年費的彈性付款方式，並成功串聯破萬線上與線下商家。2022年中租零卡分期轉型成為「zingala銀角零卡」，新品牌將延續零卡分期的創新精神，藉由「小額便利支付，大額隨手分期」，提供更貼近用戶生活場域的先買後付（BNPL）新世代分期消費方式。 ※想了解更多關於銀角零卡的資訊，請上https://www.zingala.com

*可配合學校簽訂實習合約，本實習為純內勤實習職務，不會要求您販售保險商品。* *應徵方式： 1.投遞104履歷(必須含自傳、照片及歷年成績單) 2.填寫應徵實習生資料表：https://www.surveycake.com/s/7GrRZ 加入我們，開啟您的金融保險業旅程，從起點奠定強大的職場競爭力！ 我們提供結合專業培訓與實戰經驗的多元化實習機會，讓您在支持與穩扎穩打的環境中迅速成長。 選擇這份實習，您將踏入對的金融保險業領域，這是一個極具需求且未來前景看好的行業，幫助您在職場中贏在起跑點。 ●您可以從中獲得: 一、學習產物保險的相關學知識，並從中參與實務演練以學習產險業的實務運作流程。 二、可以認識許多亦師亦友的保險業前輩，拓展自己的人脈。 三、提早認識職場生活，這幾個月會是未來您正式投入職場時相當重要的經驗。 ●申請條件：大四 或 碩二之金融相關科系在學生。 ●實習期間：115/02/23-115/06/26 (學期間須週一~週五每週出席至少3日) ●實習薪資：每週三-四日(時薪200元)；每週五日(月薪29,000元) (若115年度基本工資調漲，將依調漲調整) ●實習工作內容：編列通存、支票託收兌現、佣金作業(視實習狀況安排實習內容，不會要求您販售保險商品) 您還在等什麼呢? 符合申請條件的您、對自己有企圖心的您， 趕快來報名吧~~~~!!!!! 期待有志進入產險業的您加入新光產險，與我們一起成長茁壯唷~ (^_<)d ●報名方式： 1.投遞104履歷(必須含自傳、照片及歷年成績單)* 2.填寫應徵實習生資料表：https://www.surveycake.com/s/7GrRZ 等待邀約面談的電話鈴聲響起~ ●本公司會先進行履歷審核，請靜待佳音。通過審核者，我們會再電話邀請您進行面談~! ●您的履歷會轉寄至本公司招募承辦人信箱中，每一封主動應徵履歷我們都會審核，若您未收到「本公司已經讀取您的履歷」訊息，不代表我們沒有看到您的履歷~

【實習期間】2026年2月至7月 【實習內容】 這不只是一次實習，而是一場職涯探索之旅。你將參與跨國製造業的財務流程，從報表編製到專案追蹤，親身體驗財務職能的真實樣貌： 1. 協助財務資料整合與編製財務報表 2. 支援工廠月結作業流程 3. 追蹤專案進度與執行主管交辦事項 【你可能是】 1. 對國際職涯有興趣，未來希望有海外工作機會 2. 希望在畢業前累積真實職場經驗，提升競爭力 3. 想探索職涯方向，還不確定畢業後要走哪條路 【我們提供】 1. 專業陪伴：有主管與同仁的指導與陪伴，協助你成長與學習 2. 國際視野：參與海外廠財務資料整合，拓展全球觀點 3. 就業發展：實習表現優異者有機會轉正，畢業即就業 【我們尋找】 1. 招募對象：大四（含四技、二技）、碩二等，即將邁入職場的在學學生 2. 專業背景：會計或財金相關科系，或修習過相關課程者 3. 特質需求：具備主動積極、細心、耐心，良好的溝通能力及學習熱忱 【應徵方式】 請投遞履歷並完成實習狀況調查問卷（https://www.surveycake.com/s/vxboO）

歡迎在校生應徵 *一週需要最少需要能上班三個整天* 你對畢業後的規劃有疑惑嗎? 你不知道職涯應該如何規劃嗎? 當你對未來懵懵懂懂，不確定自己該怎麼作的同時， 瑞星已經連續八年培養了無數的優秀實習生，也有超過一半以上的同學畢業後在瑞星留任。 我們在 1. 高階獵才領域 2. 長短期派遣領域 3. 人力資源部門 目前都有釋出相對的實習生職缺 [一個實習、兩種面向，你可以從同事身上，一次習得內外部人力資源的精華] 身為實習生，你將會實際從事我們的工作、協助公司同仁們完成目標、協助公司推展HR專案 >>來瑞星集團實習，您可以： 1. 認識各公司不同企業文化及了解產業脈動 2. 學習獵才以及人資行政的重要技能 (包含陌生開發以及與人選直接接觸等實戰經驗) 3. 與具備業界豐富資歷的HR業師一同合作內/外部專案 >>我們正在尋找具備以下條件的您加入我們！ 1. 具備熱情、活力，有高度想要完成目標的渴望 2. 高抗壓力、反應快、學習速度快、充滿好奇心 3. 肯拚肯學，願意嘗試，喜歡挑戰 ======================================== 如果你畢業後想從事人力資源中的招募領域，又或是想拓展自己的職涯視野，甚至是想挑戰有業績目標性質的職業，瑞星管顧絕對是在學校畢業前最好的學習管道。在這裡，你可以脫離學校的舒適圈，與正職顧問合作，實際進入真實職場中去接觸不同類型公司，在與各式各樣的人選互動中豐富自己的生涯世界。看到後心動不如馬上行動！

1.文書處理、管理報表製作與彙整 2.協助社群管理、行銷小編及其他行銷專案執行 3.協助部門團隊事務相關之執行事項

1.客戶開戶、帳務處理、資料輸入與核對、集保事務處理等作業流程 2.協助處理開戶文件審核、建檔與資料維護，確保資料的準確性與即時性，並核對異常資料 3.處理信用交易（融資融券）及辦理款項借貸相關業務作業事宜 4.配合主管機關要求進行各項調閱作業及申報 5.製作報表、處理日常作業事務 6.其他主管交辦事項

【工作內容】 1. 協助全行訓練證照維護、進修補助、費用申請 2. 協助教育訓練等課務作業 (如：課程開辦前置作業) 3. 管理內外部訓練課程及平台 4. 課程影片剪輯及圖文設計 5. 其他主管交辦事項

1.每階段分配不同的行政任務，觀察執行結果及回饋。 2.分店帳管零用金收件、審核、拋轉等訓練，包含系統的操作及傳票製作。 3.透過帳務處理學習稅務法規、帳務憑證、內部控制的專業知識。 4.專案支援與參與，優化日常流程，及行政事務處理 **將依公司實際需要進行調整分配**

※歡迎慧眼獨具、不甘平凡的您加入《2025儲備授信菁英_招募培育專案》! ◎如果您是~~ ✔大專以上畢業，應屆畢業亦可。 ✔商學相關系所或不動產相關科系尤佳。 ✔個性主動積極、具強烈企圖心與學習意願、抗壓性強。 ✔具溝通協調能力與服務熱忱，有志於從事銀行授信業務者。 ✔想要成為銀行業頂尖、專業的授信業務人才。 ◎我們為您準備了： 1.健全的培訓機制，從存匯基礎業務學起，讓您具備多元的金融實務專業。 2.優渥的薪酬福利制度，讓您在財富自由的起跑點上，邁出高人一等的第一步。 3.友善的職場環境，指派資深學長/姊擔任輔導員，即時指導與經驗分享，讓您學的快、學的好，在成長蛻變的路途上不會孤單無助。 ★您的工作內容(包含但不限於)： 1.協同RM業務開發、拜訪客戶、客戶關係維護。 2.協助辦理授信客戶財務報表分析、風險評估及徵授信報告撰寫。 3.貸放服務及貸後管理作業。 歡迎您勇敢的踏出舒適圈！突破自我！ 不要猶豫，只要您願意！ 我們將成為您最強的後盾，協助您蛻變成長，成為最好的自己！！

工作內容： 1. 收入對帳與核對作業：協助公司收入帳務，核對聯合資訊 ERP 系統、悅容系統、CRM 系統及紙本客卡之間的數據，確保正確性。 2. 文件補單與整理：若有需補充或修正的單據，協助進行補單與文件管理。 3. 資料與檔案整理：協助整理、歸檔相關資料，確保文件完整且可供追溯。 4. Excel 操作：需熟悉或願意學習 Excel，用於基本數據整理、統計與分析。 5. 主管交辦事項：其他臨時交辦之行政或資料處理任務。 其他條件： • 具備清晰的邏輯思維、問題分析及解決能力。 • 良好溝通協調能力，能與各部門合作落實內部制度。 • 細心負責，具備高度抗壓性及主動學習態度。 • 一週配合2天以上，彈性排班，實際上班時間可討論。

1.印鑑拍攝建檔、文書歸檔 2.公司郵件登記分發 3.主管交辦事宜 (期間:1年)

2025/7~2026/06(學期實習) 1.參與企金業務日常實務運作 2.部門/線上課程參與 3.實習成果發表 4.志工活動參與，實踐企業社會責任 5.無法配合一~五(9:00-17:30)實習者, 請於面試前事先告知,以利後續安排 6.申請日期:即日起至2025/11/28(五) *實習期間表現優異者，優先轉為正職員工

☻ 歡迎對企業授信業務有興趣的「新鮮人、想轉職的夥伴」加入挑戰!! 　 職缺需求：台北總公司／高雄分公司 ▌職務概述 ▌ 企金AO是公司業務發展重要的推手，具有良好的前景，負責評估企業客戶的信用風險、提供融資方案和貸後管理等工作。 ▌完整的培訓資源，幫助您累積專業職能、拓展人脈，一步步成為產業專家 ▌ ﹥1對1的Mentor指導，搭配on job training，結合線上及線下課程，提供多元學習資源 ﹥提供必要證照考取的費用補助 ﹥職能建立：財報分析／風險管控／業務開發與談判／人脈建立／產業知識與市場敏銳度 工作說明： ① 企業金融業務推廣及客戶開發。 ② 客戶拜訪(訪視與訪談)，維護良好客戶關係與溝通。 ③ 依企業戶營運狀況、資金需求，提供財務規劃與建議。 ④ 徵提案件相關資料、進行產業與風險評估分析並出具初步授信報告。 ⑤ 達成業績目標，持續進行貸後風險管控。 ⑥ 主管交辦事項。 具備特質： • 不害怕與陌生人交談，可接受大量陌生開發(電推/上門..等)。 • 保持開放心態，樂於跳脫舒適圈探索未知事物及學習。 • 樂觀積極，勇於克服挫折並突破困境。 • 具當責及團隊精神，主動解決問題、有良好溝通協調能力。