「【誠品書店-新北各分店】櫃服管理專員 #北區聯合招募 書店夥伴募集中」的相似工作

公司規劃全套商品到傳統市場銷售 並安排市場黃金位置 有完整的職前教育訓練及專人輔導直至自己可以獨立作業方可 本公司自創品牌，註冊商標超過十年以上 傳統市場通路十數年、網路平台行銷近十年，累積主顧客多，獨家開發的產品重複性低少競爭，生意好努力肯學有上進心的人，九成年收入百萬以上，冬天旺季一人月入可達10-30萬，業績獎金豐富(無誠勿擾) 《工作內容&工作需求》 需有汽車駕照，會開車。 早上需早起！ 工作彈性自由⮕在市場自己當老闆(一人可，夫妻，朋友都可一起經營) 零成本輕鬆創業⮕公司提供基本生財器具 無補貨囤貨壓力⮕不需要現金補貨 無經驗可⮕完整的教育訓練 無業績考核⮕收入取決於自己的努力 【薪6-15萬｜年收入100萬】 優於同業薪酬，每月無上限獎金，不怕賺不到錢，只怕你不賺! (個人獎金、團體獎金) 上班時間： 早上6:00-補完貨即可回家休息（時間彈性自由） 工作地點：新竹以北各大市場 《教育訓練》 1. 1對1師徒制，有專屬師父手把手帶你，讓「新手」速成「高手」讓你成長為獨當一面的菁英業務。 2. 內部學長姐讓您充分學習、快速上手，夥伴相互交流不藏私 3. 工作上有任何問題，專人隨時協助處理 4. 不定期召開技巧分享會，分享所學的經驗，互相激勵彼此，共同達成業績目標，90%人一年內達到個人年薪百萬的夢想。 《員工福利》 【高福利｜實心金牌獎，春酒，尾牙，員工旅遊】 1. 每年舉辦春酒與尾牙，抽獎活動，還有獎金好禮。 2. 不定期夏季團隊旅遊3天2夜，帶你藍天碧海中倘佯，碧野山林中悠遊。 3. 部門員工聚餐 1. 給公司請 2. 輔導自行創業 歡迎有創業夢想的菁英一同加入我們優秀的團隊 0投資、0風險、0培訓費、專業培訓，手把手教到會！ 圓夢專線以下： 圓夢方式：應徵或瞭解細節者請連繫 1. LINE ID：gb251014 電話：0983621669 王經理 2. LINE ID：0936161981 電話：0936161981 黃助理

【工作內容】 1、維護賣場：布置、陳列、商品上架、維持環境整潔等。 2、服務顧客：接待顧客、商品諮詢介紹、退換貨處理、協助顧客下載官方APP、協助舉辦各種活動等。 3、收銀、包裝、服務台諮詢。 4、商品管理：確認POP、文宣品等。 5、店鋪營運相關作業：管理備品、教育新人等。 6、處理自己所負責的分類的工作(協助小組長完成任務、確認mail、變更賣場陳列、確認效期、準備促銷活動等)。 6、其他主管交辦事項。 ※未來有可能會轉調到其他縣市的門市，公司會提供搬家及租屋補助。 【教育訓練】 本公司會提供完整的教育訓練。 【薪資&福利】 ・每年會依照個人的能力、表現與考核成績調整薪資。 ・任職滿3個月以上且有扶養未上小學的幼童之員工(包含兼職人員)，皆可申請員工折扣APP優惠券。 ・不定期舉辦國內員工旅遊、聚餐。 【工作環境】 友善的工作環境，前輩及主管們也都很和藹可親， 不用擔心有問題不敢發問或有意見不敢表達。 【試用期】3個月 【上班時間】 （早班）9:00～18:00/9:30～18:30、（晚班）13:30~22:30/14:00～23:00 ※上述時間日後有可能會變更。 ※六、日、國定假日也能出勤者優先。 ※視情況有加班的可能。 【地點】 林口三井outlet 2館1樓 【若有以下經驗更加分】 1、有在日系零售業工作的經驗。 2、有在服務業工作的經驗(包含接待顧客、處理客訴)。 只要您喜歡小寶寶，有服務熱誠、熱心助人，想學習道地的日式服務， 都非常歡迎您加入我們。 排班方式：採一頭班

妳(你)正在找的，不只是工作，而是： 「一份讓你每天與幸福相遇、與美好相連的使命感。」 京華鑽石，自1997年創立至今， 是台灣最大鑽石珠寶直營連鎖體系， 也是無數顧客信賴的幸福起點。 我們相信：「服務他人，是一件充滿幸福的事。」 在這裡，妳不是銷售員，而是每一段愛情故事的見證者。 我們在找這樣的妳(你) 熱愛與人互動，善於傾聽、真誠待人 ▸ 喜歡美感、重視細節，希望幫助他人實現理想的幸福時刻 ▸ 對學習新知（鑽石、工藝、禮儀）充滿熱情 ▸ 想在專業、情感與自我價值中，找到工作的意義 妳(你)的日常會是這樣： 幸福顧問角色：聆聽顧客的需求，推薦最適合的鑽石與設計款式 情感連結：陪伴顧客挑選求婚戒、結婚戒，見證人生重要時刻 專業學習：學習鑽石4C、金屬工藝與品牌故事，成為值得信賴的專家 關係經營：從第一次見面開始，妳就成為客戶的幸福夥伴 門市環境：維持門市優雅美感，參與品牌活動，營造尊榮體驗 彈性支援：若需出差/支援調店，公司提供車資與住宿補助 妳(你)會獲得： ◼完整的職前與在職專業訓練（鑽石知識、服務禮儀、銷售技巧） ◼穩定制度與升遷機會，歡迎妳從門市起步，成為未來的主管/講師 ◼一群溫柔又充滿戰鬥力的姐妹夥伴，一起陪妳成長 ◼優渥獎金制度與員購福利，妳值得最好的回報 ◼年度考評制度：表現優異的妳，將獲得額外薪資加給與獎勵， 　讓努力有跡可循，成果被看見與肯定

品牌理念《先誠實再成交》 讓誠實從一個人的習慣，到一群人的信仰 致力保障消費者，首創「真房價保證」堅持不炒房、不與投機客配合 連續12年榮獲臺灣服務業大評鑑金獎，締造台灣房仲第一品牌 永慶承諾《讓你的特質更有價值》 不限科系，無相關經驗，實踐多元平等共融DEI精神 連續7年榮獲亞洲最佳企業雇主金獎 #新人先投資再訓練 到職首年保障每月5萬元，業界最高保障，不綁約、不扣薪、不爆肝 #不動產專業養成計畫 360小時專業課程+證照取得+一對一專人輔導上手 #品牌力+科技力=成交多又快 永慶房產集團2025第一季成交件數合計逾12000件 (包含永慶房屋雙北直營門市、以及集團內4大加盟品牌) #晉升發展看的見 月月晉升機會，一年最高晉升24級，晉升加薪不看年資，速度自己掌握 集團整體目標新展200店，儲備店長菁英計畫養成，最快1年3個月晉升店長 #不只小確幸擁有大幸福 首年保障期後，底薪最高可達7萬5，另加高額業績獎金 業績獎金+超額激勵獎金最高30% 不限年資每人每年最高250萬元幸福成家基金、海外旅遊競賽獎勵 #兼顧工作生活平衡 最高每月休10天(7天例休+最高3天福利假) 彈性工作8小時，彈性排班制度，讓工作與生活平衡調配 國內員工旅遊、海外獎勵旅遊，工作夥伴一同出遊放鬆身心 運動企業認證『籃球、羽球、壘球』打造健康生活 歡迎有意願在雙北學習發展，具備服務熱忱的你投遞履歷 更多關於我們： 1. FB：永慶房屋幸福生活、永慶爽團(永慶房屋) 2. IG：永慶房屋先誠實再成交(@yungching_ig) 3. Tiktok：打工人生(@ycpower.1)

【關於我們】 樂享育樂2025年成立於台北，同年推出【享樂園】室內親子樂園品牌，致力於打造有溫度、重質感、高規格的親子友善空間!【享樂園】用心營造【快樂享樂 Enjoy in Joy】的沉浸式遊樂空間，打造社區型 "剛剛好" 的親子樂園空間，用有溫度的熱情服務迎接每一位大小朋友，並共同創造屬於大家獨一無二的歡樂時光! 【工作內容】 (1) 顧客接待及營業作業。 (2) 顧客館內設施導引，遊玩安全輔導。 (3) 協助環境設施維護、清潔維護。 (4) 遊具整理與清潔消毒。 (5) 場館內互動式及歡樂氣氛營造。 ★有溫度的服務，建立一個充滿歡笑的場域★ 【徵才條件】 *完整教育訓練 *保障薪資及透明的升遷制度 *勞健保+三節獎金+績效獎金 *積極活潑，喜歡從事親子互動工作。 ▲每月固定20個班/月休10-11天 ▲需配合輪班 ▲具服務熱誠 ▲無不良前科 ★具學前教育相關科系背景尤佳★ ★具服務業相關經驗尤佳★ ★歡迎喜歡小朋友的大朋友，有熱誠，重團隊合作的夥伴，加入我們的行列！★ 【場館營業資訊】 享樂園 【享樂園新莊宏匯廣場館】 營業地點：新北市新北市新莊區新北大道四段3號4F-5F (距新莊副都心站步行5分鐘) 營業時間： 週一至週四：11:00AM ~20:30PM (20:30休園、21:30閉店) 週五：11:00AM ~20:30PM (20:30休園、22:00閉店) 　　　　　 週六至、日及假日：11:00AM ~21:00PM (21:00休園、22:00閉店)

我們在尋找親切、具服務熱忱、喜歡與讀者分享閱讀和生活中美好事物的夥伴。 加入誠品，讓完善人才培育計畫伴您精進茁壯，在服務中學習成長。 § 以文具禮品豐富生活中的點點滴滴 § 歡迎具陳列美感、對文具禮品有熱情，喜歡創意美化與禮品包裝的您，加入文具禮品管理專員的行列 1.負責文具禮品店/專區的商品經營。 2.喜愛並主動服務(尋找商品，給予建議，訂購及收銀結帳服務)。 3.商品上架組合之調整及掌握銷售狀況。 4.具備陳列美感、簡要包裝知識。 5.關心文化潮流趨勢，具備銷售創意與目標企圖。 ※本職缺將依組織需求/人選意願，分發至區域內單一分店服務。 ※目前新北市分店包括：新店(裕隆城)/新板/板橋/雙和比漾 ***新店(裕隆城)強力募集!!!

我們在尋找親切、具服務熱忱、喜歡與讀者分享閱讀和生活中美好事物的夥伴。 加入誠品，讓完善人才培育計畫伴您精進茁壯，在服務中學習成長。 § 用閱讀重新詮釋生命中的美好 § 歡迎熱愛閱讀、喜好各類書籍的您，加入圖書管理專員的行列 1.負責商品及圖書區經營。 2.喜愛並主動服務(尋找商品，給予建議，訂購及收銀結帳服務)。 3.商品上架組合調整及掌握銷售狀況。 4.關心文化潮流趨勢，具備銷售創意與目標企圖。 ※本職缺將依組織需求/人選意願，分發至區域內單一分店服務。 ※目前新北市分店包括：新店(裕隆城)/新板/板橋/雙和比漾

我們在尋找親切、具服務熱忱、喜歡與讀者分享閱讀和生活中美好事物的夥伴。 加入誠品，讓完善人才培育計畫伴您精進茁壯，在服務中學習成長。 § 用溫暖的心與熱情的笑容融化顧客 § 歡迎膽大心細、個性負責，善於溝通應對的您，加入櫃服管理專員的行列 1.櫃檯收銀及基本帳務處理。 2.商品查詢服務及會員服務。 3.喜愛並主動服務。 ※本職缺將依組織需求+人選意願，分發至台北市內單一分店服務。 ※目前台北市分店包括：松菸/南西/R79(中山書街)/台大/西門/美麗華/捷運敦化/站前

【工作內容】 1. 櫃台收銀、基本帳務處理及商品包裝 2. 負責區域之商品銷售及商品查詢服務 3. 負責區域之商品上架與陳列擺設 4. 賣場維護及門市清潔 5. 顧客服務及會員服務 【職務規範】 1. 依學習狀態安排負責不同營業區域之業務支援，各區域包含：收銀櫃服/圖書/兒童圖書/文具/知味市集/生活選物 2. 需配合彈性於平/假日排班(每週至少4天)，可依課表評估排班 3. 歡迎實習申請 ※本職缺將依組織需求/人選意願，分發至區域內單一分店服務。 ※目前新北市分店包括：新店(裕隆城)/新板/板橋/雙和比漾

我們在尋找親切、具服務熱忱、喜歡與讀者分享閱讀和生活中美好事物的夥伴。 加入誠品，讓完善人才培育計畫伴您精進茁壯，在服務中學習成長。 § 以文具禮品豐富生活中的點點滴滴 § 歡迎具陳列美感、對文具禮品有熱情，喜歡創意美化與禮品包裝的您，加入文具禮品管理專員的行列 1.負責文具禮品店/專區的商品經營。 2.喜愛並主動服務(尋找商品，給予建議，訂購及收銀結帳服務)。 3.商品上架組合之調整及掌握銷售狀況。 4.具備陳列美感、簡要包裝知識。 5.關心文化潮流趨勢，具備銷售創意與目標企圖。 ※本職缺將依組織需求/人選意願，分發至區域內單一分店服務。 ※目前台北市分店包括：松菸/南西/R79(中山書街)/台大/西門/美麗華/捷運敦化/站前

1.結帳收銀 2.環境維護 3.活動介紹 【工作期間】 2025/11/1-2025/12/31 【上班時段】 早班 10:00-19:00 晚班 12:30-21:30 (週日至週四) 晚班 13:00-22:00 (週五至週六)

我們在尋找親切、具服務熱忱、喜歡與讀者分享閱讀和生活中美好事物的夥伴。 加入誠品，讓完善人才培育計畫伴您精進茁壯，在服務中學習成長。 § 用童心傳遞幸福與喜悅 § 歡迎對兒童書籍、繪本有涉獵的您，加入兒童圖書管理專員的行列。 1.負責兒童圖書區經營。 2.喜愛並主動服務(尋找商品，給予建議，訂購及收銀結帳服務)。 3.商品上架組合之調整及掌握銷售狀況。 4.關心兒童閱讀商品趨勢，具備銷售創意與目標企圖。 ※本職缺將依組織需求/人選意願，分發至區域內單一分店服務。 ※目前台北市分店包括：松菸/南西/R79(中山書街)/台大/西門/美麗華/捷運敦化/站前 # 兒童繪本、文教玩具 # 設計/幼教/外文相關科系 # 推薦喜愛兒童繪本、文教玩具，童心未泯對教育有想法的孩子王

■■■■■■■■■■ 門市位置 介紹 ■■■■■■■■■■ 1. 東門零售：大安區信義路二段158號2樓，近捷運東門站4號出口 2. 延吉零售：大安區仁愛路四段316號之2，近捷運忠孝敦化站/國父紀念館站 3. BR4零售：大安區忠孝東路三段300號B3(SOGO百貨)，近捷運忠孝復興2號連通口 4. 公館零售：大安區羅斯福路三段297號，近捷運台電大樓2號出口 5. 永春零售：信義區忠孝東路五段439號，近捷運永春站5號出口 6. 信誼零售：中正區重慶南路二段51號，近捷運中正紀念堂站2號出口 7. 忠孝零售：中正區忠孝東路二段134巷3號，近捷運忠孝新生站2號出口 8. 圓山零售：中山區中山北路三段51-3號，近捷運圓山站1號出口 ■■■■■■■■■■ 薪資．休假規範 ■■■■■■■■■■ 正職每天排班8小時，供員工餐，月排休9天以上， 月薪(起薪)30,000-32,000元+每月業績獎金， 完善的教育訓練制度，入職第二個月進行初階產品考試，對應調薪； 每月月考核，每月產品訓練，配合各門市排班、支援、輪調、升遷等。 兼職早班/中班/晚班可任選，每月至少配合80小時； 兼職假日班，每月至少配合45小時。 ■■■■■■■■■■ 真食物專賣店 介紹 ■■■■■■■■■■ 「GREEN&SAFE」是隸屬於永豐餘生技旗下餐飲品牌，以生態美食為核心，自有農場堅持有機農法栽培，店內嚴選來自國內外全球的有機天然食材，並以公平交易取得，經專業師傅研發烹調，提供消費者無論何時皆能悠閒的享受美味健康餐點。 同時提供100%無添加的各式冷凍省時達人料理，冷藏生鮮食材和乾貨雜糧，最自然甘甜的美味；消費者可依個人喜好選購回家烹調，店內同時有專業的服務人員提供產品的試吃及解說，提供給消費者回歸台灣傳統市場中，站在客人的角度設身處地著想的購物體驗。 Green&Safe歡迎每一位對食材、料理有熱情的您加入！ ■■■■■■■■■■ 職務 介紹 ■■■■■■■■■■ 1.銷售符合顧客需求之食材與商品。 2.商品陳列、進退貨、上下架之管理。 3. Uber、Line@顧客訂單處理。 4.門市例行性清潔工作。 5.其他門市營運相關。 6.依每月表現進行考核，每半年提報晉升調薪

MUJI 無印良品為來自日本的全方位生活提案店。 2004年正式進駐台灣，展店遍及全台，持續因應生活及在地所需開展各種不同店型的店鋪，積極招募對MUJI 無印良品有高度熱誠之夥伴加入我們!!! 一起為台灣社會及地球創造有所貢獻的未來!!! 【在無印良品的工作與學習】 ■ 完整的學習發展規劃，初到職1年就有4次的升遷調薪機會！ ■ 包括服裝色彩學、家居空間配置及肌膚保養等專業銷售領域等你來學習！ ■ 夥伴享有員工購物、衣料及餐飲優惠，無負擔貫徹體驗MUJI無印良品生活態度！ [工作內容] 1.顧客服務：商品諮詢介紹、查詢庫存調貨、收銀結帳包裝等。 2.商品管理：商品進貨搬貨、補貨、商品排面整理、倉儲管理等。 3.商店形象維護：門市清潔、陳列佈置等。 4.行銷活動企劃與執行 : 依照在地需求企劃提案，參與及執行。 [排班方式] 1.配合百貨商場營業時間，須輪早、中、晚、假日班(開店前/閉店後整理工作) 。 2.四周排班，月平均休假8~10天，見紅國定假日亦為可休假天數。 [薪資/獎金/福利］ 1.薪資：月全薪 為 37,300元起(含各項津貼)。 ※公司提供完整教育訓練，每季依通過測驗等級進行調薪，$500~$3000。 晚間10:00後下班，提供晚班津貼40元/時。 2.獎金：季達成紅利獎金、活動激勵獎金。 3.福利：三節禮金、生日禮金、生日假、志工假。 [職缺門市] 松高旗艦門市/統一時代門市/美麗華門市 [工作性質] 1.服務顧客故須長時間走動及久站。 2.商品整理時須搬運貨品。 3.自備交通工具尤佳。 [履歷投遞說明] 1.履歷請填寫完整，包括自傳。 2.初步須審查履歷，若未合格者恕無另行通知。 3.在學中請投遞時薪制職缺。 4.依法晉用身心障礙者。 5.僑生、外籍生身分者，經面試錄取，採評點制方式申請工作證。

"您好，歡迎光臨CREMIA" 溫暖熱情的服務，從這一句歡迎語開始，我們提供最好的品質與服務，希望帶給顧客美好的體驗 【工作/學習內容】 1. 冰淇淋製作、銷售 2. 產品介紹 3. 滿足顧客需求 4. 結帳與收銀，整理現金收據 5. 維護／清潔工作環境、器具 6. 盤點食材庫存/補貨 7. 協助公司發展方針，全力以赴 8. 配合公司調度，善於溝通協調 9. 其他主管交代事項 【工作時間】 1. 須配合輪班制排班 2.休假天數依照當月紅字天數而定，每月可排3天假日(假日定義:六/日、國定假日) 3. 工作時段：正職人員每日工作8小時+1小時休息，分成早班、晚班、全班 4. 全班產生的加班時數，按照勞基法規定，給付加班費 【薪資待遇】 1. 起薪$38,000元(含伙食津貼)，全勤另外再加1,000元 【注意事項】 1.需長時間久站 2.需搬重物 【為何要加入CREMIA？】 1. 你會和一群團結，優秀的團隊一起迎接挑戰，解決難題，共同成長。 2. 採取扁平化管理方式，無論你的資歷、年紀、職位，只要你有想法，肯努力，你的意見很容易被我們看見，採納。 3. 我們在乎每一位夥伴的感受，非常歡迎您的加入。

【應徵條件】 1. 具備一定英文能力（請在履歷中註明）、機車駕照。 2. 須具備細膩的思緒，擅長處理細節事務，記憶能力高者尤佳。 3. 對口琴或音樂相關知識有一定程度的了解尤佳。 4. 英語能力佳優先考慮。 【工作內容】 1.安排補習班師生課程 2.口琴樂器販售 3.口琴電商回覆及包貨 【工作地點】 黃石樂器 台北市大安區和平東路二段96巷17弄1號 （近台大後門、國北實小） 　 【工作時間】 12:00-21:00 包含一小時晚餐休息時間 　 【月休】 周休兩天，排班制 　 【公司福利】 滿三月後正職人員一個月兩次免費音樂課程（於上班時間內排課） 　 【薪資範圍】 薪資依照經歷調整起薪，自認有能力者，歡迎創造價值調整薪資。 正職人員：32000元起 　 【需求人數】1~2名 　 【聯絡人】Ash 　 對此職務有興趣者，請先將履歷投遞 如有合適者將由主管Ash主動聯繫，約定面試時間謝謝～ 　 黃石樂器為全台灣第一間口琴專門店，主要販售各類專業口琴。並提供專業的音樂教學課程，並有國寶級名師坐鎮。教學項目包括民謠吉他彈唱、Fingerstyle、詞曲創作、烏克麗麗、古典吉他、鋼琴、口琴、小提琴等教學，致力打造一個完善、舒適的音樂學習空間！ 　 我們承襲傳統卻賦予新世代的思維！在這裡工作，你會感受有別以往的工作環境，人性化管理，我們看中每一位夥伴的想法，任何人都可以大聲的說出自己的建言，歡迎有興趣者投遞履歷，我們會認真閱讀每一位的來信。

MUJI 無印良品為來自日本的全方位生活提案店。 2004年正式進駐台灣，展店遍及全台，持續因應生活及在地所需開展各種不同店型的店鋪，積極招募對MUJI 無印良品有高度熱誠之夥伴加入我們!!! 一起為台灣社會及地球創造有所貢獻的未來!!! 【在無印良品的工作與學習】 ■ 完整的學習發展規劃，初到職1年就有4次的升遷調薪機會！ ■ 包括服裝色彩學、家居空間配置及肌膚保養等專業銷售領域等你來學習！ ■ 夥伴享有員工購物、衣料及餐飲優惠，無負擔貫徹體驗MUJI無印良品生活態度！ [工作內容] 1.顧客服務：商品諮詢介紹、查詢庫存調貨、收銀結帳包裝等。 2.商品管理：商品進貨搬貨、補貨、商品排面整理、倉儲管理等。 3.商店形象維護：門市清潔、陳列佈置等。 4.行銷活動企劃與執行 : 依照在地需求企劃提案，參與及執行。 [排班方式] 1.配合百貨商場營業時間，須輪早、中、晚、假日班(開店前/閉店後整理工作) 。 2.四周排班，月平均休假8~10天，見紅國定假日亦為可休假天數。 [薪資/獎金/福利］ 1.薪資：雙北、桃園、新竹地區門市月全薪34,300元起； ※公司提供完整教育訓練，每季依通過測驗等級進行調薪，$500~$3000。 晚間10:00後下班，提供晚班津貼40元/時。 2.獎金：季達成紅利獎金、活動激勵獎金。 3.福利：三節禮金、生日禮金、生日假、志工假、門市聚餐。 [面試地點/時間] 1.通過第一階段履歷審核通過後通知，未收到面試通知者請勿自行前往門市。 [職缺門市] ***面試通過後會再依居住縣市地區附近分發*** 詳細店鋪資訊請參照官網說明或下載MUJI PASSPORT APP https://shop.muji.tw/v2/Shop/StoreList/40820 [工作性質] 1.服務顧客故須長時間走動及久站。 2.商品整理時須搬運貨品。 3.自備交通工具尤佳。 [履歷投遞說明] 1.履歷請填寫完整，包括自傳。 2.初步須審查履歷，若未合格者恕無另行通知。 3.在學中請投遞時薪制職缺。 4.依法晉用身心障礙者。 5.僑生、外籍生身分者，經面試錄取，採評點制方式申請工作證。

此為兼職工作 平日- 在工作室測試機台/ 活動準備/ 網路行銷推廣等。 工作時段： 一週兩日到三日 希望十點上班五點下班但 上班天數以及時數都可以彈性討論。 工作地點： 新店中正路700巷 不接受在家接案 工作內容： 活動前置作業準備，商品網路上架，社群軟體行銷操作 機台測試 工作技能要求： 熟悉電腦操作 基本社交軟體操作 主動，自動。 良好溝通/理解能力 優秀組織與記憶力 我們是小型公司，正常來說都可以準時上下班，並因為員工數量少並且工作內容直接面對主管，所以不存在同事間的勾心鬥角，工作環境單純自在。 在平日工作內容變化較多，比較適合無法一直久坐在螢幕前方的應徵者。 也因為工作變化多，有整理軟硬體，網路行銷，文案撰寫，機台測試，問題處理，客服服務，外場溝通等... 所以應徵者需要有良好的工作記憶能力以及優秀邏輯與組織能力。 應聘此職位者請『必須』回答以下三點問題，否則將不進一步聯絡。 1. 為何應聘此兼職，而並非尋求其他全職工作？ 2.為何此工作時間段適合你？ 3.為何認為此工作適合你/妳？ 以下『額外』幾點特質會比較優先考慮： #活潑有活力 #喜歡小孩 #英文懂讀敢說 #懂photoshop/illustrator或活用修片軟體 #了解相機攝影技巧 #笑點很低 #超強記憶力 #很會收納物品/整理大師 #會開汽車（不是只有駕照而已） #樂於學習/觀察人事物 #非常守時 有以上額外的特質麻煩請也註明在應徵介紹中。 應聘此職位者請『必須』回答以下三點問題，否則將不進一步聯絡。 1. 為何應聘此兼職，而並非尋求其他全職工作？ 2.為何此工作時間段適合你？ 3.為何認為此工作適合你/妳？

我們在尋找親切、具服務熱忱、喜歡與讀者分享閱讀和生活中美好事物的夥伴。 加入誠品，讓完善人才培育計畫伴您精進茁壯，在服務中學習成長。 § 用閱讀重新詮釋生命中的美好 § 歡迎熱愛閱讀、喜好各類書籍的您，加入圖書管理專員的行列 1.負責商品及圖書區經營。 2.喜愛並主動服務(尋找商品，給予建議，訂購及收銀結帳服務)。 3.商品上架組合調整及掌握銷售狀況。 4.關心文化潮流趨勢，具備銷售創意與目標企圖。 ※本職缺將依組織需求/人選意願，分發至區域內單一分店服務。 ※目前台北市分店包括：松菸/南西/R79(中山書街)/台大/西門/美麗華/捷運敦化/站前

1.訂單、帳務作業處理及跨部門溝通協調。 2.抗壓性高、數字觀念強、個性主動負責、態度積極。 3.每週六及國定假日輪值出勤 4.主管交辦事項

*(本薪+伙食+全勤+免稅加班費)= $47,000~$52,000 *另有業績達成獎金 *需3年連鎖餐飲管理階經驗* ▶ 你將負責的工作內容會是 ◀ 1.內、外場人員及標準作業操作、流程掌控與指導 2.現場值班管理、調度流暢、顧客投訴處理並保持顧客滿意度 3.營業績效負責、掌控門店損益、商圈經營 4.門市招募、面試、培訓，協助事業處帶訓外聘儲備幹部 5.執行總部各行銷活動專案、及總部各部門連繫窗口 6.協調門店夥伴進行規範與溝通 7.QSC執行，確保門市、倉儲及廚房的衛生及清潔標準 8.品管出餐sop以維持食材成本。 9.需有操作過ERP、人資排班系統、及每月損益表管理及年度門市營收、費用編列 ▶ 跨城市支援福利說明 ◀ 為體恤同仁於不同縣市支援門市的辛勞， 我們提供以下補助措施： - 支援津貼：每班支援津貼 - 跨縣市通勤交通補助：可憑票據申請交通費實支實付，減輕您的通勤負擔

1.根據設定的產品表工作，以確保產品的新鮮度和品質，並呈現吸引人的食品陳列，隨時提供令人無法抗拒的食品選擇。 2.在正確的生產量下製作食物，確保新鮮度，最大化銷售，並將浪費降至最低。 3.需要尋找更有效的工作方式以降低成本，並且在控制浪費、提供正確份量的餐點時，始終保持成本意識。 4.熱愛產品並積極了解其內容、來源、準備方法及其他好處，並將這些知識分享給顧客和同事。 5.遵循IKEA的品質和食品安全政策及流程。 6.與廚房團隊領導合作，向同事傳授食品生產知識，並需要了解IKEA食品系列、產品表、食品安全、生產計劃和食品準備的相關知識，確保達到或超過食品安全要求的展示、品質、顧客印象和認真度的最高標準。 7.時刻關注負責區域的庫存狀況，並支持銷售引導以符合供應需求。 1. Work in line with set product sheets to ensure product freshness and quality, and an appealing range presentation that creates an irresistible food offer at all times. 2. Produce food dishes at the correct production levels to ensure freshness, maximize sales, and minimize waste. 3. Need to look for more effective ways of working to reduce costs. And always cost-conscious when it comes to controlling waste, serving the correct-sized port. 4. Passionate about the products and actively learn about their content, origins, preparation, and other benefits. Also, share this knowledge with my guests and colleagues. 5. Follow the IKEA Quality and Food Safety Policies and Routines. 6. Cooperate with kitchen team leader and deliver food production knowledge with co-workers and need to have know-how about the IKEA food range, product sheets, food safety, production planning, and food preparation. This ensures the highest standards of presentation, quality, guest perception, and diligence to meet or exceed food safety requirements. 7. I keep myself fully aware of the stock situation in my area and support sales steering towards supply.

【風靡世界的風味薯條】 Potato Corner是風靡全球的連鎖薯條品牌，在全球超過2000間分店。 以現炸薯條加上多款創意風味粉而聞名，每一口都鹹香酥脆、香料濃郁，成為世界各地年輕人逛街必吃的潮流點心。 本品牌預計快速拓展分店，有衝勁有活力的你，趕快加入我們吧！ 【工作內容】 1. 帶領各門市團隊達成業績目標，推動店鋪營運成果。 2. 負責現場人員調度與管理，提供門市教育訓練。 3. 管理現場物料需求，負責叫貨及庫存管理工作。 4. 構思行銷活動，並提出回饋與改進建議，提升品牌整體效益。 5. 處理現場的客訴事件，確保顧客滿意度。 6. 協助現場工作，確保各項工作順利進行。 7. 負責開店與打烊的各項作業，確保營運流程順暢。 8. 幹部教育訓練 9. 與台灣總部對接相關事宜 10. 依照門市業績數據進行調整以改進，提升業績或降低耗損。 【工作時間】 月休8-10天，國定假日另計 此職缺為正職職缺，需配合公司排班 （依勞基法規定工時規範進行排班） 無供應員工餐 底薪53,000元起，含餐費補助。 每月另有多種獎金與津貼。

薪資福利優於同業，輪班行政人員月薪34Ｋ起 (固定日班32K起) 藥局工作經驗另有加給！！！ 新鮮人、同業伙伴都歡迎～ | 每年調薪 | 晉升透明 | 多元發展 | 超低員購 | 新手友善 | 【工作內容】加入我們，成為藥師與門市的最佳後盾！ • 協助藥師進行處方箋單據管理、藥品盤點、庫存管理與處方箋申報作業 • 門市日常行政作業（文件建檔、表單處理、資料管理等） • 支援收銀，協助顧客結帳流程順暢 • 協助顧客找到所需商品位置，提供基本導購服務 • 熟悉公司行銷活動（如當期加購商品、電子會員申辦等），確保門市活動順利推動 • 門市日常營運工作（商品上架、商品陳列、效期管理、環境維護等） • 其他主管交辦或相關支援事項 【教育訓練】我們相信「專業」是最好的服務！ • 完整新人訓練，聚焦於行政流程、處方箋作業與藥品管理 • 線上課程輔助學習，隨時能複習行政技巧與公司制度 • 若對醫藥知識有興趣，可向店內資深同仁學習，未來也有機會轉任門市人員，探索更多元的發展。 【多元發展】讓你成為門市不可或缺的後盾！ • 基礎發展：助理 → 專員，熟悉行政與處方箋流程 • 跨領域發展：若對門市服務有興趣，可申請轉任門市人員，挑戰更多元的職涯道路 • 專業講師：不限於醫藥課程，也可擔任軟性主題講師（如舒壓、DISC 等），分享經驗與技能 • 專案參與：跨部門合作，參與公司營運專案，拓展視野 【公司文化】我們堅持認真對待所有事物 • 關懷：用心對待每一位顧客與同仁 • 專業：以專業知識守護健康 • 品質：堅持服務與自我要求的高標準 • 共好：與公司、同仁、顧客一起成長 \\這不只是一份工作，而是你影響一個社區的開始// ------------------------------------------------------------------------------- 【門市據點列表】面試時可先選 3–5 個志願 https://shop.fu-kang.com/physical_store.php 【官方 IG】快來看看專業又有趣的我們 https://www.instagram.com/fukang_pharmacy/ 【面試流程】 應徵 → 專人電話聯繫 → 安排實體面試 → 面試錄取後 3～5 天通知

1.餐點介紹、結帳、收銀。 2.用餐環境之清潔與維護。 3.內場食材準備、簡易烹煮及擺盤等工作。 4.外送服務。 5.其他主管交辦事項。 (本薪28,800起，另有工作站加給、全勤獎金、加班費；固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)