「人資管理秘書 | 擴大徵才」的相似工作

品牌理念《先誠實再成交》 讓誠實從一個人的習慣,到一群人的信仰。 永慶堅持不炒房、不與投機客配合，保障消費者的每一次交易。 在房市信用管制、交易量下滑，永慶逆勢成長、成績一支獨秀， AI技術與數據決策的結合，讓購售屋過程更加便捷、透明、智慧化，全年成交市佔再攀升。 因此，永慶房屋重磅宣布— ［直營展店目標邁向350店］ ［業務新人前12個月，保障每月6萬元］ 永慶承諾：《讓你的特質更有價值》 不限科系、無需房仲經驗，誠實、努力、願意學習就是優勢。 我們投資在「人」，讓每個人的特質都能被放大成為職場競爭力。 ※ ６萬月收：業界最高規格保障，首年每月保障6萬元，讓你安心起跑。 ※ １路領先：第一品牌持續擴張，邁向350店直營規模，打造最強平台。 ※ ２創雙贏：誠實成交、共創價值，成就客戶，也成就自己。 不動產專業養成計畫 ※ 360小時專業課程+證照輔導+師徒制培訓，從零到專業。 ※ AI教練陪跑，提供個人化學習建議與實戰分析。 ※ 智慧化作業流程，讓新人減少摸索、快速成交。 業界最優福利制度 ※ 彈性工作8小時，科技協助快速成交，不用長工時也能賺到錢。 ※ 最高月休10天：賺得多也休得多,工作生活好平衡 ※ 晉升透明化，一年最高可晉升24級。 就是要讓你身處最佳工作環境 ※ 連續13年榮獲《台灣服務業大評鑑》房仲金牌獎，穩居第一品牌。 ※ 連續8年榮獲《 HRAsia亞洲最佳企業雇主金獎》，房仲業唯一。 ※ 2025年榮獲DEI多元共融特別獎，實踐多元平等共融精神。

本公司主要業務為電商銷售，自成立以來以銷售優質車為方向，讓買賣雙方均能達到放心、滿意、購車方便為理念。 必備條件: 1. 微笑/親切/有禮貌 2. 細心/貼心/責任心 3. 拒絕愛遲到的夥伴 工作內容: 1. 接待客人至指定位置 2. 具備電腦文書作業與電腦美工軟體技能佳 (無相關工作經驗將會有前輩教學，簡易好上手) 3. 網路平台廣告編輯上下架 4. 自媒體運用與推廣 5. 協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部作業或部門後勤支援 6. 維護辦公室環境與設備之整潔 7. 亦可配合選擇按件論酬 面試地址: 新北市板橋區中山路一段10號9樓-多普林商務中心(怡寶大樓)

‧ 負責實體及虛擬辦公室招租環境介紹及簽約各項事務 ‧ 負責櫃台接待，協助租客及訪客各項事務 ‧ 安排與管理租客包裹收發、信件代收 ‧ 協助會議室預約安排及場地管理 ‧ 日常文書資料，需具備基本電腦文書能力（打字速度需流暢） ‧ 提供友善、即時的實體及線上客服協助，協調租客需求

【成就您~拓展世界觀及視野的職涯經驗】 ＊歡迎耐心且喜歡專注處理事項的您投入發揮職涯 【業務內容】 - 處理國人在國外或是外國人在台灣發生傷病、意外等需要海外急難救助時，提供相關的協助與聯繫。 - 提供國內外就醫諮詢與服務。 - 工作方式以電話接聽與電郵溝通，需具備英語應答能力。 - 其他主管交辦業務。 【其它說明】 - 須配合輪班，每月排班，方便您安排生活休憩。 - 如有輪值大夜班意願者，另享有夜勤津貼每日650元。 - 工作獎金另計。 【證照津貼】 具有TOEIC金色證書證照，另享津貼加給。

1.客戶報價單、訂單等行政處理及追蹤作業。 2.協助客戶聯繫、e-mail回覆及確認交期作業。 3.協助客戶需求文件處理及回覆。 4.整理業務部門銷售分析等文書處理作業。 5.主管交辦事項之執行。

工作內容 1. 熟悉劇場與藝術發展趨勢...等，並與團隊共同推進演出與相關活動。 2. 舞團演出製作暨相關⼯作執⾏、排練聯絡與相關事務協調。 3. 政府單位補助遞案與核銷、結案。 4. 依部門需求負責相關指派行政業務，並機動支援其他類型演出或活動執行。 5. 其他主管交辦事項與臨時緊急事項應變處理。

1.商場清潔、安全管理事務 2.清潔、保全外包人力管理 3.物業廠商履約管理(地墊、消毒作業、置物櫃、飲水機、廢棄物申報等) 4.自營進貨商品檢驗(進退貨、移轉、變價、報廢) 5.停車場管理營運(人車潮、營收管理、故障排除) 6.公司各項請購、驗收、付款 7.一般物料備品管理、固定資產、贈品管理 8.一般庶務(辦公室事務設備、文具等) 9.公務車駕駛 10.倉庫管理 11.總務機動性工作處理及主管交辦事項

1. 熟悉變形工時規範標準，處理員工出缺勤、請假及班表檢核。 2. 職災薪資補償核算與法扣作業。 3. 能獨力完計薪作業。 4. 勞健保差異核對/調整作業。 5. 績效考核獎金計算。 6. 勞動檢查配合與勞資爭議調解執行。 6. 計算與扣繳所得稅、二代健保及申報相關事宜 (含年度所得申報) 7. 保存公司員工的人力資源紀錄與日常報表維護作業。 8. 人事部其他主管交辦事項。 - 該職務需熟悉二、八週變形工時。 - 另有每月激勵獎金與每季績效獎金。

1.接待參觀、電話，信件回覆、及推廣，達成業績目標。 2.租賃簽呈、合約製作，文書能力佳。 3.租戶簽約相關流程協助。 4.租戶入住後狀況掌握、關心。 4.主管交辦事項完成。

★★★保障月薪30,000元+獎金無上限，新人結訓下單位月均薪50,000↑↑↑★★★ ★此職務需具備「人身保險業務員」證照 ★另有「投資型」、「外幣」證照，加發證照津貼3,000元（1,500元ｘ２） 【工作內容】 －線上(電話/視訊)進行客戶服務 －進行商品諮詢 －維繫顧客感情 【工作資訊】 －工作薪資﹔保障底薪30,000/月+獎金(均薪約45,000~65,000/月) －證照津貼：1,500～3,000(投資型、外幣證照) －穩定日班：09:30-18:00，週休二日，見紅休 －超優獎金：每月/季/年獎金、生日禮金、三節獎金、各項福利獎金 －超優福利：到職即享特休15天(首年度按比例)、有薪病假、生日假

【你的日常任務】 1. 與教師與家長對話的橋樑 成為教師與學生家長的溝通高手，了解並協助解決他們的需求，為分校的服務加分！ 2. 學生小能手 喜歡孩子、樂於與學生相處？你將協助教務工作，打造一個友善且高效的學習環境。 3. 課程顧問角色 運用你的親和力與解說能力，提供家長與學生課程及教材的諮詢服務，讓學習資源發揮最大效益。 4. 文書處理達人 負責分校的資料整理與電腦文書處理，讓分校的行政運作井然有序！ 5. 活動推廣高手 協助宣傳分校活動，從設計到執行，讓活動成為話題焦點！ 6. 支援多元任務 挑戰多樣化的主管交辦事項，讓工作充滿學習與成長的可能性。 【上班時間】 週休二日(固定休日、星期一~五中會再休一天) 週一～週五：13:30-22:00 週六：8:30-17:00 【加分項】 溝通能力佳，個性主動積極，喜歡與人互動， 具備補習班工作經驗者

1.原物料驗收、成品出貨點檢 2.ISO、HACCP相關文件維護 3.各項紀錄表單填寫、發放、分類歸檔 4.營養標成分計算、內容審核 5.非追非登、賣場自有等線上食安平台維護 6.現場作業環境衛生巡檢 7.完成主管交辦事項

我們提供三個月試用期間保障薪+獎36K 工作簡述： 一、電話接聽與外撥： 1.親切誠摯的接聽客戶來電，受理服務與產品推廣. 2.協助客戶解答操作問題與優惠方案、促銷方案說明. 3.電話外撥進行優惠方案及促銷活動通知、活動訊息告知與留言回覆. 二、主管交辦事項. ※新入職一週內提供OJT新人訓練，協助迅速輕鬆上線.

本公司主要業務為電商銷售，自成立以來以銷售優質車為方向，讓買賣雙方均能達到放心、滿意、購車方便為理念。 必備條件: 1. 微笑/親切/有禮貌 2. 細心/貼心/責任心 3. 拒絕愛遲到的夥伴 工作內容: 1. 接待客人至指定位置 2. 具備電腦文書作業與電腦美工軟體技能佳 (無相關工作經驗將會有前輩教學，簡易好上手) 3. 網路平台廣告編輯上下架 4. 自媒體運用與推廣 5. 協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部作業或部門後勤支援 6. 維護辦公室環境與設備之整潔 7. 亦可配合選擇按件論酬 面試地址: 新北市板橋區中山路一段10號11樓(怡寶大樓)-多普林商務中心府中一館

⼯作內容： 新建案初成立 徵求社區櫃台行政秘書 物業管理 1. 具客服溫柔接待經驗 安排新建案社區賓客招待等事宜 2. ⼀般文書資料處理⼯作、簽核文件整理及發送，並負責追蹤執⾏狀況 3. 協助業務部維繫住⼾關係 4. 訪客來訪時協助登記,換證與引導並招待 5. 接應電話並篩選來電 6. 提供或回應住⼾有關社區的相關規範 7. 公司文件檔案的建立及管理 8.排休(限平日8-10天)依行政紅字 9.上班地點:板橋總公司旁新建案.跟隨公司新建案指派作業 ※實際職務將依據求職者過去經驗等，以主管面談時為主※

1. 負責行銷開發事宜、定期定額及銷售。 2. 透過fb、ig 電話或line方式，追蹤、經營並維護既有客戶。 3. 建立、記錄並維護顧客資料（如：聯繫記錄、顧客反應、帳務及訂購問題）。 4. 提供來電諮詢服務、產品解說，並適時進行產品推廣及行銷。 5. 推動、執行各項專案或服務活動。 ★福利制度 獎金/津貼/禮品類 1.績效獎金 2.婚喪喜慶補助 3.生日禮物或禮金 休閒類 1.聚餐 2.尾牙 3.國內、外員工旅遊 制度類 1.週休二日 2.特休/年假 ◎年假：比照勞基法相關規定-3天/7天/10天 3.勞保、健保、勞工退休金(依法提撥6%勞退金)

我們正在尋找一位細心、親切、有活力的您！ 我們是一間與律師事務所合作的地產公司，需要專業且懂得保密當事人資料。 【工作內容】 主要負責 行政支援：處理日常文書、收發郵件、檔案管理。 客戶服務：接聽電話、接待地產/律師事務所客戶，成為公司的門面擔當。 物件管理：物件資料彙整，製作與美化銷售物件文案及照片。 業務協助：協助業務同仁準備契約書、說明書等相關文件，追蹤案件流程。 庶務管理：辦公室環境維護、協調設備報修等。 主管交辦事項：協助主管處理其他相關行政事務。 【我們在尋找這樣的您】 大專以上畢業，科系不限 親切的笑容與積極的服務熱忱，擅長溝通與應對。 細心、有條理、負責任，能同時處理多項任務。 熟悉 Windows 作業系統及 Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) 操作。 （加分項）具備房仲業或相關產業秘書、行政助理經驗者佳。 （加分項）對不動產行業有興趣，樂於學習新事物。

此職位需熟稔蝦皮後台系統操作，若還有其他電商經驗為佳。 工作內容單純，環境佳，歡迎加入我們的行列 ! 【工作內容】 ※主要工作內容 1. 接待自取客戶 2. 線上回覆訊息，為顧客提供售前售後服務。 3. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格，接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客。 4. 處理線上客人訂單查詢及一般性客戶投訴事宜。 5. 傾聽並能迅速回覆顧客問題解決客戶疑問。 6. 完成主管交代事項。 【徵求條件】 1. 具備責任感、細心、認真負責、有禮貌、耐心、高EQ、心思細膩、樂意溝通協調。 2. 面對客人提問，需要會舉一反三。 3. 會操作excel、word。 4. 有網拍客服相關經驗為優先考慮。 5. 工作效率佳，使用電腦 打中文文字速度每分鐘75-100字。 歡迎積極主動、細心負責、手腳勤快、 頭腦清晰、善溝通、配合度高、抗壓性強喜歡接受挑戰的朋友們加入！ 【出勤/休假制度】 1. 排班制，每周休息兩天。 2. 上班時間: 08:00 - 17: 00 (中間一小時休息)。 每月7號前都會排定下月班表，每人都可預先給予理想休息日期，再由公司安排班表。 ●我們找長期願意學習配合的夥伴，若您是短期需求請勿嘗試，謝謝●

1.本職務須具環工、工科、化工等相關科系。 2.處理環保申報事務。 3.廢棄物清理計畫書資料收集。 4.執行辦公室行政庶務。 5.依經驗起薪不同。 本職務分工明確適合喜歡內勤工作且擅長文書處理事務的工科人。 應屆畢業生可 *需工科、化工等相關畢業 。 本職務沒有實驗室或研究室工作內容。 應屆畢業生可 應屆畢業生薪資34000~36000為起薪標準，三個月通過考核另有調薪。 任職通過考核後至一年其間取得證照，調薪至四萬。

1.獨立完成招募面談及招募管道開拓等各項活動。 2..訓練教材編寫、課程彙總、跟課、執行與優化。 3.人資相關報表統計及分析。 4.人資相關的政府輔導或補助專案之申請、執行與核銷。 5.薪資結算及申報。 6.人資作業優化提案。 7.主管交辦事項。

1. 有醫院人事工作經驗佳 2. 數字、邏輯性佳 3. 善於溝通 4. 維護人力資源紀錄（員工個人基本資料、工作說明書、出缺勤紀錄與 績效評核紀錄等） 5. 求職者履歷篩選與邀約、招募、面試、甄選與任用 6. 出缺勤、薪酬、獎金計算、二代健保、補充保費、薪資扣繳、年度所得申報、租賃稅、各部門分攤勞健保勞退費用計算、福利金等相關請款與申報作業 7. 績效管理系統，並運用績效評核結果，提供管理上決策之參考 8. 規劃人力運用的預算，建立與維持公司的薪酬系統與工作規則、管理員工福利制度，並提 供人事管理報表（如：工時規劃、出勤管理等） 9. 規劃公司的訓練發展體系，進行訓練與發展之需求分析、規劃、執行與成效評估 10. 籌辦勞資會議、薪工循環稽核程序 11. 行政事務、總務採購、福利推動、辦公設備維護、合約與各項文件建檔 12. 主管交辦事項