「身心障礙人才招募專區-電話行銷/軟體工程師職務」的相似工作

♜ 此職務不是清潔人員！！！不用自己購買設備（除塵蟎機器由公司免費提供）！！！ ♜ 外勤業務＋銷售（需自備機車） ▶ 每月薪資 5 萬！無限期！ ▶ 獎金高於業界！→業績 KPI 達標，和當月薪資一起發放 ▶ 無經驗可！→職前完整培訓，讓你快速上手！ ▶ 不用掃街！→公司提供完整開發模式，無需掃街、打電話流水號找客源！ ▶ 輔導升遷！→內部升遷管道順暢，幫助你成為團隊領袖！ ⁂ ⁂ ⁂ ⁂ ⁂ ⁂ ⁂ ⁂ ⁂ ⁂ █ 你的工作內容 ❶ 開發 [雙北] 潛在客戶，拓展市場，推廣企業品牌 ❷ 產品介紹與銷售，提供專業服務，業績達標者享有高額獎金 ❸ 客戶關係維護，確保良好體驗與回購 ❹ 定期參與部門會議，攝取最新銷售技巧與資訊 ❺ 完成主管交辦事項，提升自身業績表現 █ 薪資與福利 ✦ 每月薪資 NT$50,000 ✦ 業績獎金透明制，業績 KPI 達標→ 獎金月月發放！ ✦ 公司提供完整銷售培訓，不怕沒有經驗！ ✦ 夥伴意見表達管道暢通，任何問題都能被傾聽！ ✦ 升遷機會無上限，想挑戰高薪、當主管？我們協助你！ █ 我們希望你是 ✔︎ 能承擔業績壓力，勇於挑戰高額獎金 ✔︎ 熟悉雙北交通，自備機車＆機車駕照，適應外勤工作模式 ✔︎ 須具備良民證，形象端正、整潔得體 ✔︎ 具備良好溝通技巧，願意學習新知 ✔︎ 無經驗可，曾有業務、銷售、服務經驗者佳 █ 關於我們 ♜ 我們是台灣居家健康服務的領導品牌，專注於 塵蟎清潔、居家維護，未來將拓展至水質淨化、小家電等產品線。 ♜ 這不只是業務工作，更是結合「品牌推廣＋團隊領袖」的職涯發展機會！ ♜ 公司提供完整開發模式，手把手帶你成為開發客源的高手。並提供完善資源，讓你專注於品牌推廣與業績成長，成為頂尖業務！實現Top Sales的夢想！ ⚑ 這是一份薪資高、成長快的工作機會，現在就投遞履歷，加入我們吧！

品牌理念《先誠實再成交》 讓誠實從一個人的習慣，到一群人的信仰 致力保障消費者，首創「真房價保證」堅持不炒房、不與投機客配合 連續12年榮獲臺灣服務業大評鑑金獎，締造台灣房仲第一品牌 永慶承諾《讓你的特質更有價值》 不限科系，無相關經驗，實踐多元平等共融DEI精神 連續7年榮獲亞洲最佳企業雇主金獎 #新人先投資再訓練 到職首年保障每月5萬元，業界最高保障，不綁約、不扣薪、不爆肝 #不動產專業養成計畫 360小時專業課程+證照取得+一對一專人輔導上手 #品牌力+科技力=成交多又快 永慶房產集團2025第一季成交件數合計逾12000件 (包含永慶房屋雙北直營門市、以及集團內4大加盟品牌) #晉升發展看的見 月月晉升機會，一年最高晉升24級，晉升加薪不看年資，速度自己掌握 集團整體目標新展200店，儲備店長菁英計畫養成，最快1年3個月晉升店長 #不只小確幸擁有大幸福 首年保障期後，底薪最高可達7萬5，另加高額業績獎金 業績獎金+超額激勵獎金最高30% 不限年資每人每年最高250萬元幸福成家基金、海外旅遊競賽獎勵 #兼顧工作生活平衡 最高每月休10天(7天例休+最高3天福利假) 彈性工作8小時，彈性排班制度，讓工作與生活平衡調配 國內員工旅遊、海外獎勵旅遊，工作夥伴一同出遊放鬆身心 運動企業認證『籃球、羽球、壘球』打造健康生活 歡迎有意願在雙北學習發展，具備服務熱忱的你投遞履歷 更多關於我們： 1. FB：永慶房屋幸福生活、永慶爽團(永慶房屋) 2. IG：永慶房屋先誠實再成交(@yungching_ig) 3. Tiktok：打工人生(@ycpower.1)

1. 協助經營粉絲群，開發客戶並給予適當的投資理財 建議。 2. 提供專業的顧客售後服務。 3. 無需陌生開發客戶 4. 底薪保障27000，摩爾為金管會核准的 合法證券投顧公司 ，摩爾也是業界最大的公司 只要你有能力， 公司業務同仁，超過年薪300萬以上的，比比皆是。 5.歡迎證券同業行銷高手 若擁有投信投顧業務員或相關證照，喜歡追求高薪及熱愛挑戰，都非常歡迎加入我們的行列！ 若沒有證照，肯願意考上相關證照，也可面試 業界最大的投顧公司，擁有市場最高人氣的分析師陣容，豐富的資源，讓你坐擁高薪不是空談。 你有實力、就能獲利，唯有moore，為你創造MORE！

1.富美家全產品於設計師公司/建築師事務所之銷售推廣、個案開發及客情維護 2.熱忱服務客戶並創造公司與客戶雙贏價值

關於保險業務員報酬部分，係依實際招攬業績(實收保險費)的比例計算。 本網頁所顯示待遇部分係因欄位選項受限，故為簡要記載。 備註: 1.當各位求職者收到來自於本廣告之聯絡人或承辦人之聯絡訊息時，並不代表南山人壽保險股份有限公司已同意與各位求職者締結任何勞務契約關係。 2.不論各位求職者是否已取得保險業務員資格，以及是否參加南山人壽提供相關訓練，縱已收到本廣告頁面承辦人或聯絡人之通知，然尚未與南山人壽成立任何承攬、委任、勞動、居間或其他勞務契約關係。須待各位求職者取得業務員資格，並待南山人壽執行登錄前盡職調查後，南山人壽始將回覆是否同意登錄申請及締結契約。 3.各位求職者就本職務之應徵過程中，若有任何爭議，或者額外導致任何責任、義務時，概與南山人壽保險股份有限公司無關。當各位求職者已閱讀上述文字，並同意提交履歷或是提出任何應徵職務之意思表示，即視為您已同意前述內容。

1.負責數據分析 2.執行JCIC資料報送 3.建立商業分析架構，為管理層決策和業務策略提供數據 4.帶領團隊產出數據分析及建議，提供目標客群行銷活動的數據 5.跨部門溝通協調，了解業務端需求，透過數據分析進行新商業模式設計 6.曾任金融業消費金融(信用卡)商業分析或資料分析經驗3年以上尤佳

★依身心障礙者福利與服務需求評估及證明核發辦法第 11 條， 包含社會工作、特殊教育、復健諮商、心理諮商或醫事等相關系（所）畢業者，對於身心障礙領域工作有興趣，有相關工作經驗者更佳。 ★工作內容概要： 1.提供成年身心障礙者個案服務。 2.分工處理行政、活動及其他相關業務事項。 ★辦公環境單純、同仁好相處，誠徵有工作熱忱、喜歡團隊工作的夥伴！ 本中心是---臺北市政府社會局委託“台北市智障者家長協會”管理「信義、南港區身心障礙服務者服務中心」，因應人員擴編，目前正提前尋找~~~社工專業人員！ 歡迎有熱忱、對身障族群有興趣者前來了解，加入身服中心服務團隊！

工作內容: 1. 電話開發潛在客戶，透過介紹平台及產品促成潛在客戶成為新客戶 2. 與業務開發團隊合作，安排客戶拜訪和會議，確保完善的銷售流程 3. 精確地從潛在客戶名單機會中發掘出新客戶，以及判斷新客戶的需求 4. 將客戶的詢問轉化為銷售機會 5. 幫助提高銷售機會的效率 6. 利用電話方式維護客戶關係，並能夠針對客戶回饋進行商業分析

身為業務銷售人員, 您將直接匯報給業務主管. 具備專業的產品知識、市場與服務, 以發展您所被指派的業務區域. 您將需要強烈的致勝心態以找出新的業務潛力, 並引領我們的客戶. 在您的每日工作中, 各種具有挑戰性的工作將帶領您成為具野心的市場領導者. 1. 具有直接銷售及開發新客戶經驗 2. 主動積極獨立完成銷售及培養客戶關係 3. 對銷售工作有熱誠且具良好溝通能力

▎工作內容 ．透過陌生開發、自來客開發，了解客戶需求並銷售，以達成個人業績目標 ．開發客戶需求、判斷潛在合作機會，提供 OmniSegment (CDP) 解決方案介紹 ．收集客戶需求回饋，並參與產品團隊 (PM) 討論，共同推進產品迭代 ．客戶關係維護、活動支援等專案執行 ．市場研究及趨勢追蹤，掌握最新的 MarTech 服務與產品技術 ．完成主管交辦事項 ▎職務需求 ．3 年以上金融服務產業業務經驗 ．3 年以上 B2B SaaS 銷售經驗 ．能獨立作業並達成團隊目標 ．具備數據化、系統性銷售產品的能力 ．良好的團隊合作精神，並擅長跨部門溝通協作 ．對數位產業有基礎了解，並抱有興趣、好奇及熱忱，樂於學習和接受挑戰 ▎我們希望你具備這樣的特質 ．邏輯清晰，並具備良好的數據整理能力 ．目標導向，擁有良好問題解決能力 ．具企圖心，能積極、主動發掘市場趨勢 ．細心外向，並喜愛與人互動

Responsibilities: 1. Develop and design backend service systems for business related purposes 2. Capable of working independently on projects by analyzing, designing, developing and maintaining the systems 3. Ensuring that code adheres to defined standards and best practices for performance, scalability, stability, and quality. 4. Might take the responsibility of management. Qualification: 1. 5+ year of backend experience in the enterprise application service. 2. A solid foundation of either one of backend framework: .Net framework、.Net Core. Capable of using the framework to write high quality code. 3. Experience with data modeling and system design for e-commerce or financial scenarios are preferred. 4. Have a solid knowledge of enterprise integration patterns, micro-services implementation and SOA. 5. Talents who have backend experience in finance, payment, billing, accounting industry are preferred 6. Being comfortable operating in dynamic environments, self-directed, approachable and a great team player

【工作內容】　 處理業務團隊銷售之行政文書作業及流程推進。 (如：合約用印、單據核銷、報表製作、帳款追蹤、會議記錄、文件建置歸檔、後台操作... 等等) 【職務需求】　 1. 1年以上 業務管理/ 業務助理 /文書行政 等相關經驗。 (擅長文書處理、Excel 報表製作及溝通應對)　 2. 細心，對數字敏銳，具獨立作業能力，積極主動，自主學習力強。 3. 具備 英文文件及書信 讀寫能力。　 4. 具備 會計/雲端/ 軟體/ 資訊產業 工作經驗為佳。

1.提供社會福利服務相關資訊或諮詢民眾 2.個案工作服務 3.視個案／家庭召開個案研討會或參與連繫會議 4.填寫中心作業流程所需之相關資料（含個案服務紀錄撰寫、月及季報表、活動記錄） 5.協助執行身心障礙者及其家庭活動方案 6.撰寫成果報告 ※須符合以下大專院校相關學系畢業 特殊教育、復健諮商、心理諮商或醫事等相關系（所）畢業

1、文書處理與文件管理：負責一般文書資料處理，如處理郵件、製作報表，並進行文件的分類與歸檔。 2、環境與設備維護：負責辦公室環境清潔、設備維護與叫修，如事務機、飲水機等設施。 3、會議與活動支援：協助會議室安排、接待訪客、並負責茶水準備、訂購餐點。 4、其他事務：電話接聽、跨部門支援、主管交辦事務。

1. 負責信用卡產品經營，制訂策略，控制產品損益，客群分析，推動行銷活動與成效追蹤，規劃客戶消費體驗旅程。 2. 依據團隊發展目標，發展信用卡產品專案，以達成產品/客群經營指標。以客群經營為角度制定獲利模式，並依其訂定年度產品策略與經營方式。 3. 透過數據了解與分析目標客群輪廓，發掘本行業務商機或流程痛點，打造符合目標客群所需之服務。 4. 能夠蒐集並掌握市場變動，快速反應修正目標與調整產品策略。完成專案需求擬定、掌握開發進度並於上線後追蹤服務的量化、質化成效分析。 5. 與行內各單位跨部門協調、溝通、合作，共同開展相關商業合作、數位金融服務、系統優化等相關業務。 歡迎具電子商務平台行銷企劃、會員經營經驗夥伴加入!

歡迎畢業新鮮人 【Healthcare-Customer Services】 以良好的溝通態度，處理與協調原廠、客戶及倉庫間與訂單有關的工作事宜 1.各平台訂單處理：Fax、E-mail、電話…等平台。 2.接聽客戶來電並解決客戶需求。 3.訊息回覆與佈達。 4.發票開立、對帳、沖帳。 5.客訴處理並依原廠規範填寫相關文件。 6.支援其他行政主管交辦

* 為維護身心障礙者就業權益與社會責任聘雇身障人士，本職務為身心障礙人士專用。 ◤快樂服務人◥ 您，期望回饋鄉里 您，渴望關懷弱勢 您，熱愛多元學習 一份助人利己的工作 一個實現自我的契機 歡迎加入華山服務的行列 【工作內容】 1. 推展老人到宅服務，招募訓練義工，服務失能、失依、失智及人瑞長輩。 2. 結合本鄉本土愛心，照顧本鄉本土長輩，維繫社會資源。 3. 服務性活動辦理。 4. 站務行政管理。 工作地點：新北市區，依服務需求安排。 【經驗傳承】 透過母雞帶小雞的輔導員制度，激勵、支持、分享、傳承、凝聚向心力，幫助沒有社工經驗或背景，在三個月內熟悉工作。 【福利健全】 提供健全的薪資福利制度，讓您無後顧之憂的專心工作、發揮所長；並鼓勵進修，提供公假與補助。

【 About Us 】 ⭐易可思集團(ecosTek) 自 2015 年成立以來，持續將 AI 科研成果落地。合作夥伴橫跨台灣與國際市場，包括 The Trade Desk、Yahoo、電通集團、中華電信、香港 TVB、美國 MLB、騰訊 JOOX、資生堂、阿瘦皮鞋、台安藥局、公主派對 等。 我們的 AI Agents 已廣泛應用於： ▸ RTB（Real-Time Bidding）：程序化廣告的即時競價與收益最佳化 ▸ EC Tools（E-commerce Tools）：AI 助力品牌快速搭建電商平台，推動自動化成長 ▸ RMN（Retail Media Network）：AI 驅動零售媒體投放與優化，提升通路變現 其中 Showmore 電商平台結合AI廣告科技與電通集團的全球資源，打造少數能同時兼顧「導流 → 轉換 → 留存」完整循環的生態系統。這讓我們在業界具備獨特優勢，能協助品牌突破成長瓶頸，邁向國際市場。 ⭐加入我們，您將有機會站在 AI 與數位商業的最前線，成為推動產業升級的關鍵一員。 【 What You'll Do 】 ※ 本職缺將依據入職後之培訓與考核結果，視工作表現調整正式職掌。 ※ 新進人員須完成基本訓練與能力驗證後，方進入完整職務安排。 1. 快速掌握公司產品特色，理解市場結構與產業競爭優勢。 2. 主動聯繫潛在客戶名單，推動開發流程並擴大商機。 3. 依據市場趨勢與客戶需求，提出契合的產品解決方案。 4. 獨立完成簡報提案、產品示範（Demo）、報價及合約談判流程。 5. 協助新人培訓與實務輔導，建立標準化銷售流程與知識庫。 6. 跨部門協作推進客戶導入與使用產品，維持良好關係並挖掘後續合作機會。 【 What We Need 】 1. 具電商 / SaaS 產業之業務經驗佳，並具業務管理實務。 2. 具陌生開發、客戶提案與策略性談判能力，能獨立推進專案並帶領團隊。 3. 熟 EC / SaaS 解決方案流程與操作邏輯，對技術型產品具理解力。 4. 具邏輯思維與團隊管理能力，樂於分享、能協助成員突破困境。 5. 具強烈目標導向與執行力，能在高節奏環境下穩定推動成果。 【 What You'll Get 】 1. 發展舞台：參與策略制定與團隊營運，個人成長與影響力同步放大。 2. 激勵制度：獎金無上限，穩定拓展業績即能挑戰高年薪。 3. 協作環境：透過跨部門團隊緊密合作，快速理解產品運作與市場節奏。 4. 彈性成長：底薪具競爭力，具同產業管理經驗者可議。

1.負責信用卡公司前後段催收業務，提高公司應收帳款回收，減少公司呆帳產生。 2.電話案件的催收與折扣案件的協談。包含帳務查詢, 爭議件查詢, 協議件處理和客怨處理等。 3.約定繳款案件的追踪後續。 4.帳單明細解說。 5.協助主管處理交派任務。 6.協助庶務性文書處理等。

1.執行網路應用系統開發與維護 2.雲端服務與 Web API開發 3.參與系統測試、撰寫系統/技術文件 此職缺需具備技能 1.熟悉 C# .NET MVC 與.NET Core / Restful API 程式開發。開發經驗1至3年以上 2.熟悉 前端 JavaScript / jQuery / JSON / Vue.js /Bootstrap 之應用 3.具備.NET EF Core、Dapper 等 ORM 開發經驗 4.具備 MS SQL Server / Oracle 使用與資料表設計經驗 5.具LINQ / Store Procedure / Trigger 撰寫能力尤佳

1. 辦公室行政事務管理：文件歸檔、資料建檔與維護。 2. 總務庶務支援：辦公室環境維護、文具及設備採購與管理。 3. 協助會議與活動籌劃：場地安排、物資準備與會議記錄。 4. 公司文件、報表及簡報的編製與彙整。 5. 協助各部門跨部門行政需求，確保運作順暢。 6. 協助財務相關行政作業：發票整理、費用請款、憑證歸檔。 7. 零用金管理。 8. 日常郵件收發。 9. 負責主管交辦的其他行政及總務相關工作。

你將成為我們和 IP 之間的共同創作者，為我們的客戶和產品找到最動人的故事，打造引人入勝的行銷策略。 且你也將負責開發、管理和維護品牌客戶，以達成業績目標。 我們的團隊文化非常扁平，讓每位夥伴都有機會在各個專案中找到發揮的舞台，團隊也時常一起brain storming，發想出最適切的合作方案！ 如果你充滿活力、具有豐富創意，並且希望和我們一起打造厲害的公司，歡迎加入CAPSULE！ Join us and let's make the dream come true! ▌你每天可能會做的事 　1. 和品牌客戶建立並維繫長期關係，成為他們最信任的夥伴 　2. 開發新客戶，拓展 CAPSULE 的品牌合作版圖 　3. 扮演專案「總指揮」，確保進度、品質與預算都在掌握之中 　4. 製作行銷提案與簡報，把點子變成能說服客戶的故事 　5. 其它待你和主管一同開拓的專案及任務 ▌你需要的技能與特質 　1. 銷策略規劃能力，能提出打動人心的方案 　2. 具備獨立提案、簡報與客戶簡報的實戰經驗 　3. 同時駕馭多個專案的進度、預算與品質管理 　4. 具備市場分析與數據分析能力，能用數字支撐你的判斷 　5. 曾服務於品牌端、4A 廣告代理商、媒體代理商者佳 　6. 曾在數位媒體業務單位任職，有一線經驗 　7. 熟悉 KOL、創作者生態與合作模式 ▌額外加分條件 　1. 已取得Google Ads認證、Google Analytics認證、Facebook認證 　2. 英文聽說讀寫能力佳 ▌其他說明 　1. 業務單位夥伴每季皆享有額外獎金，金額將依團隊績效與公司獲利狀況核定 　2. 相關規定與發放標準，公司將視營運狀況保留調整與變更之權利

1. 文件整理與掃描歸檔 2. 活動前置作業協助 3. 禮品包裝整理及寄送安排 4. 協助費用申請 5. 支援辦公室庶務 6. 完成主管交辦其他行政事項

【工作內容】 1.為部門內資訊系統程式、系統架構設計、研發人員，確保產出的程式碼符合 Clean Code原則，開發並維護高效能、高安全性的網站應用程式(主要為API導向)。 2.依工作任務分配，規劃、開發、測試、部署、維護公司對內或對外服務的資訊系統。 3.帶領junior工程師，如期如質完成需求開發和支援線上系統維運。 4.撰寫和更新技術規格文件。 5.定期向主管回報進度與相關開發問題。 【專業技能&必備條件】 1.具備3年以上開發專案經驗，具備系統整合與資料串接開發經驗。 3.精通 C# (asp.net、asp.net core)程式語言和若干相關技術－.NET Core/.NET Framework、Web API、MVC、Razor Pages、Web Form。 4.精通 Microsoft SQL Server和任一相關ORM資料存取技術－Dapper、Entity Framework、Entity Framework Core、Linq。 5.熟悉網頁開發(WebAPI)相關技術－Javascript、HTML、AJAX、JSON、XML…。 6.熟悉Git和Git Flow版本控制。 7.良好的溝通、協調能力和團隊合作態度，協助PM與需求單位溝通，提供技術諮詢和建議。 8.思維邏輯條理清楚，工作態度積極負責。 9.樂於分享和學習，可正面看待各種變化和挑戰。 【加分項目】 1.容器化和分散式系統( docker, K8s, Redis)之使用、管理經驗。 2.雲端服務( gcp、azure )之使用、管理經驗。 2.目前擔任軟體工程師主管職，或有意以 擔任軟體開發部門主管為目標前進。

<2020金峰獎-十大傑出企業> / <2019金商獎-十大優良外商> 你是否受夠整天待在辦公室? 總想往外跑呢~ 你是否單打獨鬥太久? 希望有團隊一起打拼呢~ 你是否覺得薪資不符合您的表現? 想要公司能回應您的付出呢~ 德國福維克集團台灣分公司 Kobold事業部提供以下承諾： 我司承諾「每位業務同仁都享有完整教育訓練機會」 我司承諾「每位業務同仁都享有勞健保、勞退新制提撥(按實際收入，公司根據規章提撥)」 我司承諾「每位業務同仁都享有無天花板的獎金制度，只要有付出必定有愉快的收穫」 您必須要知道的工作內容： 1. 負責國內業務推展工作，介紹產品功能及特性 2. 開發潛在客戶，拓展市場 3. 定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係 ※備註※ 具備完整教育訓練體制！ 透明晉升管道，人生沒有天花板！ 不定期獎金、不定期國內外旅遊獎勵、競賽獎勵等，期待想挑戰高額年薪的你！