「【汐止遠雄】門市銷售」的相似工作

【工作內容】 1、維護賣場：布置、陳列、商品上架、維持環境整潔等。 2、服務顧客：接待顧客、商品諮詢介紹、退換貨處理、協助顧客下載官方APP、舉辦各種活動時的相關作業等。 3、收銀、包裝、服務台諮詢。 4、商品管理：確認POP、文宣品等。 5、整理資料、文件等。 6、其他主管交辦事項。 【教育訓練】 本公司有完整的教育訓練及親切的前輩們， 因此即使完全沒經驗也不用擔心。 【薪資&福利】 ・每年會依照個人的能力、表現與考核成績調整薪資，時薪最高可達190元。 ・兼職人員也有加班費、三節禮金、特休(特休天數依勞基法規定) ・任職滿3個月以上且有扶養未上小學的幼童之員工(包含兼職人員)，皆可申請員工折扣APP優惠券。 ・不定期舉辦國內員工旅遊、聚餐。 【工作環境】 友善的工作環境，前輩及主管們也都很和藹可親， 不用擔心有問題不敢發問或有意見不敢表達。 【試用期】3個月 【上班時間】 9:30～22:30的區間每次排班4～8小時。 ※上述時間日後有可能會變更。 ※六、日、國定假日也能出勤者優先。 ※上班日數及上班時數可面議。 ※視情況有加班的可能。 【若有以下經驗更加分】 1、有在日系零售業工作的經驗。 2、有在服務業工作的經驗(包含接待顧客、處理客訴)。 【歡迎二度就業及高中職在學打工】 只要您喜歡小寶寶，有服務熱誠、熱心助人，想學習道地的日式服務， 都非常歡迎您加入我們。

1.販售台灣彩券/刮刮樂 2.客人接待及簡單帳務處理 3.需要懂電腦基礎操作 4.環境清潔整理

品牌理念《先誠實再成交》 讓誠實從一個人的習慣，到一群人的信仰 致力保障消費者，首創「真房價保證」堅持不炒房、不與投機客配合 連續12年榮獲臺灣服務業大評鑑金獎，締造台灣房仲第一品牌 永慶承諾《讓你的特質更有價值》 不限科系，無相關經驗，實踐多元平等共融DEI精神 連續7年榮獲亞洲最佳企業雇主金獎 #新人先投資再訓練 到職首年保障每月5萬元，業界最高保障，不綁約、不扣薪、不爆肝 #不動產專業養成計畫 360小時專業課程+證照取得+一對一專人輔導上手 #品牌力+科技力=成交多又快 永慶房產集團2025第一季成交件數合計逾12000件 (包含永慶房屋雙北直營門市、以及集團內4大加盟品牌) #晉升發展看的見 月月晉升機會，一年最高晉升24級，晉升加薪不看年資，速度自己掌握 集團整體目標新展200店，儲備店長菁英計畫養成，最快1年3個月晉升店長 #不只小確幸擁有大幸福 首年保障期後，底薪最高可達7萬5，另加高額業績獎金 業績獎金+超額激勵獎金最高30% 不限年資每人每年最高250萬元幸福成家基金、海外旅遊競賽獎勵 #兼顧工作生活平衡 最高每月休10天(7天例休+最高3天福利假) 彈性工作8小時，彈性排班制度，讓工作與生活平衡調配 國內員工旅遊、海外獎勵旅遊，工作夥伴一同出遊放鬆身心 運動企業認證『籃球、羽球、壘球』打造健康生活 歡迎有意願在雙北學習發展，具備服務熱忱的你投遞履歷 更多關於我們： 1. FB：永慶房屋幸福生活、永慶爽團(永慶房屋) 2. IG：永慶房屋先誠實再成交(@yungching_ig) 3. Tiktok：打工人生(@ycpower.1)

加入我們，成為 Hollister 的品牌大使，打造美式青春時尚！ 【品牌介紹】 Hollister 隸屬於 Abercrombie & Fitch Co.，是一個充滿活力與年輕氣息的美式時尚品牌，致力於讓顧客感受自在、愉悅的購物體驗。我們的靈感來自南加州海岸風格，提供時尚且舒適的服飾，讓每位顧客都能展現自信與個性。 我們正在尋找熱愛時尚、充滿熱情的夥伴，一同打造最棒的購物體驗，並在充滿活力的團隊中成長發展！ 【你的職責】 -提供優質顧客服務：主動推薦商品、分享穿搭建議，並提供最新優惠資訊，滿足顧客需求。 -打造完美購物空間：負責賣場維護、商品陳列與清潔，確保舒適時尚的購物氛圍。 -庫存與收銀管理：熟練使用 POS 系統，確保商品補貨及整理迅速到位。 -倉庫與貨品管理：負責進貨、理貨與定期盤點，確保庫存管理流暢。 【我們正在尋找的你】 -熱愛時尚與銷售，對流行趨勢有敏銳度，樂於與顧客互動。 -具備服務熱忱，積極面對顧客，提供專業建議，創造優質購物體驗。 -適應快節奏的工作環境，具備團隊合作精神與良好的抗壓能力。 -彈性排班，能夠配合輪班、假日及國定假日工作。 【為什麼加入 Hollister？】 -品牌文化：充滿青春活力的工作氛圍，與一群熱愛時尚的夥伴共事。 -成長機會：完善的內部培訓與晉升機會，發展你的時尚零售職涯。 -員工福利：品牌專屬員購折扣，讓你用最優惠的價格穿上潮流服飾。 如果你喜歡與人互動，熱愛時尚並期待在國際品牌中發展，歡迎加入 Hollister，一起創造美好的購物體驗！

【工作內容】 1、維護賣場：布置、陳列、商品上架、維持環境整潔等。 2、服務顧客：接待顧客、商品諮詢介紹、退換貨處理、協助顧客下載官方APP、協助舉辦各種活動等。 3、收銀、包裝、服務台諮詢。 4、商品管理：確認POP、文宣品等。 5、店鋪營運相關作業：管理備品、教育新人等。 6、處理自己所負責的分類的工作(協助小組長完成任務、確認mail、變更賣場陳列、確認效期、準備促銷活動等)。 6、其他主管交辦事項。 ※未來有可能會轉調到其他縣市的門市，公司會提供搬家及租屋補助。 【教育訓練】 本公司會提供完整的教育訓練。 【薪資&福利】 ・每年會依照個人的能力、表現與考核成績調整薪資。 ・任職滿3個月以上且有扶養未上小學的幼童之員工(包含兼職人員)，皆可申請員工折扣APP優惠券。 ・不定期舉辦國內員工旅遊、聚餐。 【工作環境】 友善的工作環境，前輩及主管們也都很和藹可親， 不用擔心有問題不敢發問或有意見不敢表達。 【試用期】3個月 【上班時間】 （早班）9:00～18:00/9:30～18:30、（晚班）13:30~22:30/14:00～23:00 ※上述時間日後有可能會變更。 ※六、日、國定假日也能出勤者優先。 ※視情況有加班的可能。 【地點】 林口三井outlet 2館1樓 【若有以下經驗更加分】 1、有在日系零售業工作的經驗。 2、有在服務業工作的經驗(包含接待顧客、處理客訴)。 只要您喜歡小寶寶，有服務熱誠、熱心助人，想學習道地的日式服務， 都非常歡迎您加入我們。 排班方式：採一頭班

1. 商品進貨：進貨驗收、盤點、歸位入庫（部分商品需搬重 )。 2. 商品出貨：依照訂單撿貨、核對、包裝、出貨。 3. 使用電腦操作訂單系統列印並整理。 4. 倉庫、出貨相關包裝前置作業。 5. 倉庫環境整潔管理。 6. 其他主管交辦事項。 7. 有責任心、肯學習、善於團隊合作、無經驗可。 福利制度： ·每月餐費補助 ·每四個月績效獎金 「視公司營運狀況發放」 ·每週五固定下午茶 ·不定期點心、零食、飲料 ·優良溝通及升遷管道 ·每年固定健康檢查 ·年度員工旅遊 「視公司營運情況舉辦」 ·生日禮金

1.負責百貨樓面區域及廁所清潔維護等工作 2.機構環境清潔、垃圾分類清理 3.執行清潔相關交辦事項 4.其他主管交辦事項 5.月休8天 6.連絡電話: 劉小姐0905-977-580 鄧小姐0905-583-580

☕ 路易莎咖啡誠邀您加入我們的團隊！喝咖啡，聊夢想，實現高薪！☕ ▍上班地點 ▍ 汐止門市(新北市 汐止區 新台五路一段183號) 汐止建成直營門市(新北市 汐止區 建成路60號) 汐止大同門市(新北市 汐止區 大同路二段312巷18號) 汐止夢想社區門市(新北市 汐止區 民族二街100號1樓) 聯合報大樓門市(新北市 汐止區 大同路一段369號) *分發門市地點以面試說明為主* ▍職務 & 薪資 ▍ 儲備店長：月薪42,400元起。有咖啡產業相關管理經驗 儲備幹部：月薪37,300元起。 (以上薪資含區域津貼3,000) ▍津貼 & 福利 ▍ √當日上班4小時，即可享有飲品 √當日上班6小時以上，享有美味員工餐(一餐一飲) √正職考核通過，員工福利卡於門市享有8折優惠、合作餐廳享有85折 √推薦獎金：介紹成功入職三個月4,500元、在職滿六個月再得4,500元 √正/兼職皆享有特別休假 √三節、年終、績效獎金/禮品/禮劵 (以上津貼福利最終發放，依照公司辦法) ▎晉升考核快 ▎ √快速上手、學習基礎訓練 √學長姐手把手教學、SOP標準流程 √晉升藍圖、職涯發展都幫你規劃好了！ ▎工 作 內 容 ▎ 1.咖啡及其他飲品調製。 2.製作簡易餐點/輕食。 3.結帳與收銀，整理現金收據。 4.維護工作環境。 5.咖啡豆及冲煮器具之專業介紹和銷售。 6.定期盤點飲料與食材。

薪資福利優於同業，月薪32K起 (獎金另計) 每季領取業績獎金＋多元專案獎金，年收上看55Ｗ 碩士學歷、醫藥相關科系、藥局工作經驗另有加給！！！ 新鮮人、同業伙伴都歡迎～ | 每年調薪 | 晉升透明 | 多元發展 | 超低員購 | 新手友善 | 【東科店限定福利】 營業時間週一至週五 08:00~19:00 無晚班輪調，準時下班，生活學習都兼顧！ 週休固定、見紅必休！生活更有規律！ 【工作內容】加入我們，一起打造社區最值得信賴的藥局！ • 提供顧客服務與基本健康諮詢 • 商品介紹與服務（保健食品、醫療器材、皮膚保養等） • 協助藥師處理處方箋事宜，確保顧客得到正確用藥資訊 • 收銀服務與顧客關懷，營造溫暖的服務氛圍 • 負責門市日常營運（行政作業、商品上架、商品陳列、庫存與效期管理） • 與團隊合作，共同完成門市營運成果 • 其他相關工作 【教育訓練】我們相信「專業」是最好的服務！ • 完整新人訓練，分為三階段學習，進度表明確，隨時知道自己要學什麼 • 線上課程彈性學習，上班/下班都能複習 • 學長姐耐心指導，營造友善支持的環境 • 因為我們不靠話術賣東西，而是用專業幫客人變健康 • 我們有嚴謹的考核制度，確保每位同仁能提供正確專業資訊 【多元發展】不只讓你發光，還能讓你荷包滿滿！ • 基礎專業成長：跟著公司的訓練成為專業人才，通過考核成為專員、組長 • 管理職之路：每年固定晉升考核，從組長、主任、副店長、店長，甚至督導！！ • 專業講師殿堂：從種子、銅牌、銀牌到金牌講師，累積專業與影響力 • 人才培育者：成為新人考官，傳承經驗，塑造下一代專業人才 • 品牌代言人：KOL、活動、影片拍攝，把專業又有趣的我們傳遞出去 • 專案挑戰：跨部門合作，親身參與公司發展 【公司文化】我們堅持認真對待所有事物 • 關懷：用心對待每一位顧客與同仁 • 專業：以專業知識守護健康 • 品質：堅持服務與自我要求的高標準 • 共好：與公司、同仁、顧客一起成長 \\這不只是一份工作，而是你影響一個社區的開始// ------------------------------------------------------------------------------- 【門市據點列表】面試時可先選 3–5 個志願 https://shop.fu-kang.com/physical_store.php 【官方 IG】快來看看專業又有趣的我們 https://www.instagram.com/fukang_pharmacy/ 【面試流程】 應徵 → 專人電話聯繫 → 安排實體面試 → 面試錄取後 3～5 天通知

1.負責生產線機器、設備之操作，並維持機台正常運作。 2.進行製造現場的產品組裝、檢驗、包裝出貨等作業。 3.與其他作業員進行協調，以符合生產及程序標準。 4.填寫生產報表，以檢視與生產目標的距離。 5.完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。 公司詳細請參考 : http://www.nanagogo.com.tw/

華科機構-華記企業 一、工作內容： 1. 清點並核對貨物後上架 2.複查庫存的貨物數量與紀錄是否相符，查出不一致之處並更正錯誤 3. 檢查庫存貨物中損壞或缺少的地方，並將損壞提報給相關負責人 4. 到貨櫃時須協助拆櫃及分貨 5. 每日出貨事宜 二、人格特質： 1. 歡迎二度就業、合法外籍 人士可 2. 中文溝通， 3. 態度親切有禮，無不良嗜好。 4. 服務熱忱者 ，有責任感。 二、其他 1. 享勞保、健保、勞退6%、團體保險、三節禮金 2. 需提供一年內有效的基本健康檢查報告。 3. 員工制服 4. 職前教育訓練培訓課程

【工作內容】 1. 各種食材準備、烹飪、調理、清洗、剝、削、切、以及成品包裝。 2. 清洗生產器皿，擦乾後歸位，做好器具保管。 3. 環境的打掃清潔例行工作。 4. 廚餘、資源回收及垃圾處理。 5. 日常廚房設備器具維護及衛生清潔管理工作。 6. 執行其他庶務處理及執行其他主管交辦事項。

*串燒*餐飲* 分三階段受訓： 【前台】訓練期約一個月 ※ 須勇於面對客人，有強大的親和力、抗壓性與耐心。 1.櫃台結帳與pos系統操作。 2.話術介紹及銷售商品。 3.接電商外送與電話訂單。 4.維持店櫃週遭與餐車食材展示架之清潔。 5.開店前台擺盤作業。 6.維持前台食材不空排面。 7.打包食物給客人。 【備料】訓練期約一個月 1.負責洗、剝、削、切各種食材，預備燒烤的前置動作。 2.協助打包燒烤外帶的食物。 3.協助接電商外送與電話訂單。 4.維持環境清潔整理。 5.訂購隔日準備食材。 【燒烤】訓練期約2-3個月 ※ 須受訓成為烤手職人 1.燒烤食材 2.預烤食材。 3.掌控菜餚的出菜品質與順序。 *****************薪資說明***************** 一、試用期底薪35000元＋全勤3000元，薪資為38000元。 二、通過三項考核（前台與備料＆燒烤）開始領取分紅獎金，平均薪資為45000元。 三、培養各個崗位都能獨當一面的人才，依表現調薪。 【焦糖楓串燒餐飲連鎖】汐止店-正職人員，無經驗可

主要工作內容 - 產品備料，產品組裝與功能測試，外觀檢視測試，包裝出貨，不定期盤點歸料整料 - 輪調性支援 (支援RMA不良品測試維修/入料檢驗) - 其他主管交辦事項 - 提供完整教育訓練

薪資福利優於同業，輪班行政人員月薪34Ｋ起 (固定日班32K起) 藥局工作經驗另有加給！！！ 新鮮人、同業伙伴都歡迎～ | 每年調薪 | 晉升透明 | 多元發展 | 超低員購 | 新手友善 | 【工作內容】加入我們，成為藥師與門市的最佳後盾！ • 協助藥師進行處方箋單據管理、藥品盤點、庫存管理與處方箋申報作業 • 門市日常行政作業（文件建檔、表單處理、資料管理等） • 支援收銀，協助顧客結帳流程順暢 • 協助顧客找到所需商品位置，提供基本導購服務 • 熟悉公司行銷活動（如當期加購商品、電子會員申辦等），確保門市活動順利推動 • 門市日常營運工作（商品上架、商品陳列、效期管理、環境維護等） • 其他主管交辦或相關支援事項 【教育訓練】我們相信「專業」是最好的服務！ • 完整新人訓練，聚焦於行政流程、處方箋作業與藥品管理 • 線上課程輔助學習，隨時能複習行政技巧與公司制度 • 若對醫藥知識有興趣，可向店內資深同仁學習，未來也有機會轉任門市人員，探索更多元的發展。 【多元發展】讓你成為門市不可或缺的後盾！ • 基礎發展：助理 → 專員，熟悉行政與處方箋流程 • 跨領域發展：若對門市服務有興趣，可申請轉任門市人員，挑戰更多元的職涯道路 • 專業講師：不限於醫藥課程，也可擔任軟性主題講師（如舒壓、DISC 等），分享經驗與技能 • 專案參與：跨部門合作，參與公司營運專案，拓展視野 【公司文化】我們堅持認真對待所有事物 • 關懷：用心對待每一位顧客與同仁 • 專業：以專業知識守護健康 • 品質：堅持服務與自我要求的高標準 • 共好：與公司、同仁、顧客一起成長 \\這不只是一份工作，而是你影響一個社區的開始// ------------------------------------------------------------------------------- 【門市據點列表】面試時可先選 3–5 個志願 https://shop.fu-kang.com/physical_store.php 【官方 IG】快來看看專業又有趣的我們 https://www.instagram.com/fukang_pharmacy/ 【面試流程】 應徵 → 專人電話聯繫 → 安排實體面試 → 面試錄取後 3～5 天通知

1. 進行廠內產品組裝、檢驗、包裝出貨等作業。 2. 與其他作業員進行協調，以符合生產及程序標準。 3. 完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。

1. 贈品採購、庫存管理、上架、擺設及盤點 2. 協助顧客贈品兌換、彩票累計作業 3. 按照規定的客服作業流程，提供客戶服務，會員卡片辦理及查詢點數作業 4. 顧客客服排除與解決 5. 協助店主管推動店務順利運作 ––––––––––––––––––––––––––––- 湯姆熊歡樂世界，期待您的加入!!

1. 負責產品組裝測試及包裝作業。 2. 日常電腦顯微鏡。 3. 日常產線紀錄。 4. 完成主管交辦與生產程序作業。 5. 具有電路板焊接與顯微鏡之工作經驗者佳。 6. 具有良好的團隊合作精神。 本職務是公司生產線上不可或缺的重要角色，負責確保產品達到公司的標準，且能準時完成任務。歡迎具有相關經驗及條件者歡迎加入我們的團隊。

工作内容 *接待顧客、介紹最新手機/配件(像在推薦好物一樣輕鬆) *門市日常事務(商品陳列、庫存整理、專櫃形象維持) *共同達成團隊績效 *參加内部不定期銷售活動拿獎金

1. 介紹及銷售門市商品。 2. 提供顧客之接待與需求服務。 3. 負責商品包裝、陳列等工作。

工作內容分為電商運維及倉庫管理兩部分, 待營運上軌道後可擇一並將另一部分交給新進同仁接手 電商運維 1. ERP操作、訂單銷貨、退換貨處理、客服聊聊回覆。 2. 商品揀貨、出貨、包裝、貼標 3. 文件整理(市場競品詢價/熱門品項/化妝品登錄/環保局資料登錄)、SOP製作 4. 具SA人員資格者佳，無資格但考取執照後也可加薪 倉庫管理 1. 協助倉管拆箱、上架、倉庫庫存整理（商品入庫、儲位安排、貨架補貨） 【具備特質】 ．工作繁雜，需邏輯思維能力佳 ．包裝出貨，細心、動作敏捷迅速 ．商品入庫、上架需搬重物 ．需高抗壓性、勤勞、體力佳 ．有責任感、能獨立作業 工作時間：09:00～18:00（午休1小時） 星期一至五，周休二日 若休假日需要配合排班，加班依規定給予加班費1.33-1.66倍 公司福利 1.勞健保、勞退提撥 2.團體保險 3.年終獎金 4.公司員工旅遊補貼 5.三節禮品 6.課程福利：在職教育訓練-需要提升的技能可以自己提出申請

【工作內容】 ●接聽客服專線，回覆解答客人問題 ●錄取即為銀行正職人員 ●完整的員工在職培訓與福利 【薪資福利】 ●薪資：38,000起+值機津貼（$3,000）+輪班津貼 ●三節+年終+服務績效獎金 ●完整3個月專業教育訓練(無經驗/新鮮人安心培訓) ●升遷制度完善，職涯發展不受限 ★正職內勤環境好★進入金融業首選★ ★前進銀行★完整培訓★專業+高薪首選★ ★歡迎應屆畢業或無經驗者★ 歡迎加line配對工作 : 21588hr 請您先投遞履歷 ，加line時提供大名才知道你是誰喔^^

★業務內容 (另區分部門)★ •進貨管理：負責收貨、驗貨，確保數量與品質正確，完成系統入庫登錄。 •出貨管理：依據訂單安排出貨，確認揀貨、包裝、配送文件齊全，確保準時交貨。 •儲位規劃：規劃倉庫儲位，保持貨品擺放有序、動線流暢，提升倉儲效率。 •中標與標籤管理：負責通路出貨所需的貼標、中標作業，確保符合各通路要求。 •庫存系統操作：使用庫存管理系統進行入庫、出庫、盤點等操作，確保帳物一致。 •庫存盤點：定期進行循環盤點與月/季/年盤點，追蹤差異並提供報表。 •通路/團購出貨管理：熟悉各電商/通路（例：MOMO、康是美、全家等）出貨規範，能正確完成文件與物流交付。 •文件與報表：整理進出貨單據，建立庫存報表，協助主管掌握庫存狀況。 •異常處理：處理缺貨、退貨、換貨等異常情況，並追蹤改善。 •倉庫環境維護：確保倉庫整潔、安全，符合作業規範。

【工作內容】 1.協助門市接待客戶。 2.提供顧客之接待與需求服務(如:調貨、修改、包裝及退換貨處理) 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.門市報表整理填寫。 【彈性休假】 1.採排休制，每個月可自行指定休假日 2.需與同事間配合排班，以利公司正常運作及業績項目達成，取得高獎金。 【獎金制度】 1.重視團隊精神，良好合作工作氛圍，同時展現自我與團隊價值。 2.獎金制度：門市團績抽成、個人銷售抽成 【升遷管道】 2.新人職前訓練、在職訓練、進階培訓、管理職培育。 3.完善職涯規劃，皆可挑戰晉升考試，更可往管理職挑戰。 【工作性質】 1.保持正向的熱誠及心情，與顧客及門市夥伴互動 。 2.保持服務耐心與熱情、賣場提供座椅，可不需長時間久站 。 # 含全勤獎金$3,000 # 休假：月休8-10天 / 每月皆可指定休假日期 ※若報到日期非當月1號，薪資會依照比例計算 ※可來電及自行前往要求面試 ※投履歷應徵，若適任本公司會主動去電或發信件通知面試