「商品企劃人員」的相似工作

*New HC • Developing and implementing marketing strategy, tactics and promotional activities to drive RTDs product sales and achieve sales budget, especially focusing on the knee segment. • Supporting the current business in Taiwan and actively collaborate the sales team to drive new accounts and market shares • Work closely with Operation and Finance to drive operation excellence and forecast accuracy • Providing technical expertise and excellent customer service to existing and new customers. • Providing education and in-service training to the commercial team

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 1. 兩年以上數位媒體代理商或數位廣告公司經驗者佳！ 2. Google / Meta / Line / Yahoo 多媒體數位廣告帳戶管理 3. 協助品牌 / 電商客戶規劃與製作行銷策略企劃書 4. 後台帳戶管理、廣告投放、文案撰寫、預算配置、追蹤成效、成效報表說明分析 5. 善用網站行銷工具及流量 / 數據分析工具 6. 能夠靜下心來，獨立完成手邊作業，同時也具備團隊合作的能力 7. 對於數位新資訊會感到興奮，注重自我進修，樂意持續吸收新知充實自己！ 8. 學習力快且積極又細心，時間管理能力佳，抗壓力強 若具有三心二意者，你很棒！ (耐心、細心、用心 + 創意、誠意) iSPOT 期待與你一起變得更好，歡迎立即送出履歷，快來加入我們吧 : )

1.營業部業績計畫推動與年度戰略執行 2.年度銷售計劃起案與提案 3.銷售數據分析與改善建議 4.跨部門銷售數據整合與協作

兆葳公司是個幸福企業，但隨著業績每年大幅成長，需要更多的人才，我們歡迎願意努力並想要挑戰高薪高額獎金的你加入我們團隊。 我們正在尋找有熱情和充滿動力的您加入我們。 工作內容： 1.專案規劃與執行：制定和維護專案計劃，包括時間表、資源分配、預算控制及風險管理。 2.溝通協調：擔任團隊與客戶之溝通與協調者，負責定期進度報告、會議主持及緊急問題處理。 3.協助需求分析與管理：系統維護及客戶服務與業務技術支援，確定專案範疇和目標。 4.團隊領導與管理：管理軟體開發團隊，提供主管意見，包括任務分配、進度監控及績效評估。 5.協助產品部相關任務與專案，完成主管交辦之事項，英文能力佳需於國外客戶討論產品。 6.客戶屬性：醫療、製造、零售..等，大型企業及相關之政府機關。 加分項目 1.國際專案管理師PMP 2.ISO 27001資訊安全管理系統主導稽核員 3.ISO 27701個人資料隱私管理系統主導稽核員 薪資及福利： 1.底薪(依據過往經歷)+團體績效獎金。(依公司規定調整獎金制度) 2.勞保、健保、退休金提撥、三節獎金。 3.有完善的教育訓練及上課。 4.上班彈性有緩衝，上班不用趕。 5.跟著公家機關休假。

一起加入行銷團隊「間口組」，作為*朵茉麗蔻*在台灣的形象先鋒， 透過創意與數據策略，吸引新客群、點亮品牌認知第一步！ ◈月領◈39K ↑↑ 起薪34K～38K＋津貼5200元 ✓ 起薪依能力與經驗面議 ✓ 另享2次年度獎金 ✓ 3節獎金＋加班費 【您會參與】 • 研究洞察目標受眾的興趣與需求 • 企劃與製作具吸引力的內容（文案、影片腳本、文章、PDM、EDM、SMS、LP 等） • 操作與分析廣告後台數據，持續優化轉換率（FB/IG、SEO、LINE、GDN、YouTube等） • 以數據為基礎提出策略，推動行銷成效成長 • 與日本總部進行定期溝通（日文Email／線上會議），必要時出差（1-2次/年） • 除了主要職責，你也會與團隊協作，共同推動線上/線下活動、公關合作與CRM專案等多元任務。 ◎透過面試對您的了解，我們也有可能會調整您實際身任的職務內容◎ 【具備條件】 • 有行銷企劃經驗，以及對市場的敏銳度與數據洞察力 • 熟悉數位行銷工具（Google Analytics、Meta 後台等） • 重視專案執行力與時間管理，有邏輯思考與提案簡報能力 • 積極主動、善於跨部門合作 • 具備JLPT N2能力，理解日商文化 ◈用創意與內容贏得陌生顧客的第一份信任！ ◈我們提供穩定發展的職涯環境、透明完善的評價制度。 ◈你的成長歷程與價值貢獻將會在此成長茁壯！ 【徵選流程】 104應徵 → 日文書面資料審核 → 一次面試（中文）→ 最終面試（日文）

1、負責服務廠服務活動企畫。 2、擔任國外對應窗口及會議推進。 3、服務廠營運報表管理。

1. Warranty operation and management 保固作業執行與管理 2. Ensure warranty claim conforms with the standard 確認保固案件申請符合原廠規範 3. Support outlets in warranty operation 協助據點各項保固作業 4. Recall campaign planning and management 召回案件提報與進度統計 5. Regular statistic report submission 定期保固報表製作 6. Support company & team events 支援部門及公司活動

• 處理服務據點技術相關問題 • 與韓國原廠技術熱線聯繫與溝通 • 定期舉辦技術研討會 • 舉辦及實施新特工/設備操作訓練 • 負責原廠特工/設備送修或保固作業 • 新車型上市後品質監控與分析 • 即時回覆前線品質案件 • 定期分析市場品質案件並回報原廠 • 提供即時的技術問題支援與協助 • 發佈原廠技術相關通報 • 呈報技術案件解析報告 • 提供必要的現場技術支援或訓練

1、經銷商零件採購推進與管理。 2、經銷商作業輔導與管理。 3、零件價格管理與分析。 4、預算編列分析與管理。

1、國外採購業務推進。 2、進出口認證對應。 3、進出口通關業務推進。

1. 規劃與執行售後技術訓練課程及非技術訓練課程，並擔任課程講師 2. 執行專業技師 (底盤/動力/電系/高壓電)評核與認證相關作業 3. 協助導入及執行原廠培訓專案 4. 定期研讀原廠最新技術指南及案例研討分享 (需具備英文能力) 5. 管理及追蹤各項培訓KPI指標並定期更新相關報表 ※將依工作經驗、能力核定職務名稱/薪資 ※此職位視工作需求享有BMW原廠培訓機會

【如果你是】 社群經營的鬼靈精、時事高敏體質、跨部門的溝通大師、樂於挖掘新事物且具責任感的企劃高手、看到簡報或平面稿很醜會很不舒服的強迫症病患。 那麼，行銷團隊需要您。 【您的舞台在這邊】 1. 社群小編（題材貼文發想、素材生成、數據分析與追蹤、互動回覆維護、成長策略發想） 2. 短影音企劃（腳本提案、拍攝編導、剪輯、成效追蹤） 3. 社群平台開發 4. 線上異業合作發想，且具專案時程掌控管理 5. 完成主管交辦事宜

1.新車上市行銷活動規劃與執行 2.車輛販促對銷售人員的獎勵辦法規劃與執行 3.市場銷售情報整理與分析 4.社群經營與小編工作執行，與據點粉專互動 5.專案活動規劃推動執行 6.試用期過後，將依工作績效分配工作獎金

1. 商用車商品相關企劃案 2. 商用車商品教育規劃與執行 3. 商用車市場情報蒐集與分析 4. 商用車需求趨勢分析 *錄取後需至HINO經銷商據點見學三週

1. 車輛販賣通路營運規劃、績效分析評估及管理 2. 車輛販賣通路中長期策略規劃 3. 銷售流程改善及優化 4. 銷售販賣內部APP分析、優化及推動等事務 5. 銷售人員及主管教育規劃及執行 6. 車輛販賣顧客滿意提升 *錄取後需至TOYOTA經銷商據點見學三週

1. 負責摩托車訂單作業，並符合經銷商銷售生產數量及規格需求。 2. 負責核對支付原廠之款項，確保相關部門付款作業正確無誤。 3. 核對摩托車進口文件，確保後續車輛銷售文件正確。 4. 管理及追蹤車輛到港狀況，適時協助經銷商了解配車進度。 5. 管理新領牌照登記書，並隨時掌握銷售狀態及進度。 6. 負責公家機關車輛標案相關作業，並確保履行標案契約內容。

1. Manage customer data systems (Salesforce) and various CRM platforms, conduct regular data analysis, and track performance metrics. 2. Develop CRM strategies, plan and execute CRM projects and customer marketing campaigns. 3. Manage the official LINE account, plan interactive and push notification content. 4. Plan and manage dealer marketing activities, establish brand identity guidelines and event modules, and review dealer communication materials. 5. Execute the MINI owners loyalty program.

1. 車型用品行銷企劃、市場研究/需求分析/式樣設定。 2. TOYOTA及HINO車型用品專案管理與追蹤。 3. 車型用品Lineup企劃/設定、車型用品價格估算與管理。 4. 企劃案撰寫、簡報提案、跨部門溝通協調。

1. 協助會議準備統計報表、書面報告、簡報等資料 2. 活動企劃提案、規劃、執行，並對其效益進行分析與建議。. 3. 建立、分析現有顧客與潛在顧客資料，並發展客戶維繫方案。 4. 據點管理，管控品牌設定的管理指標 5. 贈品倉庫管理 6. 執行品牌各項專案 7. 熟知LINE@操作 8. 社群小編素材發想 9. 製作活動EDM 10. 其他主管交辦事項

1. 參與高階主管工作：協助主管處理交辦任務，學習公司做重要決定時的思考方式和流程。 2. 協助內外部溝通安排：幫忙安排部門會議和外部訪客行程，是內外聯繫的重要幫手。 3. 管理重要文件與資訊：負責收發和整理公司與分公司、政府機關之間的文件，確保資料清楚有序。 4. 協助預算與資源分配：幫各部門準備和調整預算，學習公司怎麼規劃資源和花錢。 5. 參與公司投資專案：協助投資相關資料整理與進度追蹤，了解公司怎麼推動重大計畫。

1. 規劃金融產品政策 2. 制定和實施各種產品行銷措施 3. 蒐集外部產業資料，藉以分析研究市場及同業狀況。 4. 公司作業流程改善規劃與執行及跨部門合作 工作待遇： 1. 優渥薪資待遇，發放年終獎金平均3個月與年度績效紅利。 2. 福委會發放每人3萬以上福利金。 3. 升遷管道通順，享有每年調薪。 4. 享有和泰汽車集團資源 工作技能： 1. 熟悉金融相關產品 2. 善於資料蒐集、分析、報告 3. 執行多重任務 4. 優秀的處理問題能力 教育訓練： 1. 一對一Mentor 2. 多種教育訓練資源 3. 語言進修補助及獎勵

【我們在找這樣的你】 擅長跨部門溝通與整合行銷規劃？熱衷與顧客互動、提升品牌價值？ 我們誠摯邀請你加入，成為推動顧客關係經營與品牌行銷的重要力量！ 【工作內容】 1. 行銷漏斗管理 ．操作行銷漏斗策略，分階段引導消費者從認知到購買，提升轉換率 ．每週追蹤數據報表，分析來店/來電客源，優化潛客經營與轉化流程 2. 活動企劃與執行 ．規劃與執行品牌行銷、車主活動及異業合作（含線上/線下） ．控管活動預算與時程，進行執行與成效檢討 ．收集市場情報與消費者洞察，作為行銷策略依據 3. CRM顧客關係管理 ．制定與執行CRM策略，強化會員經營與忠誠度提升 ．管理並分析會員數據，規劃潛在客戶與車主行銷活動 ．執行EDM、推播等會員溝通計畫，追蹤CRM績效指標 4. 行銷管理流程 ．執行產品行銷策略與宣傳素材製作（如DM、POSM、贈品等） ．處理行銷採購、帳單及報表等行政作業 5. 專案配合 ．依照主管之工作分配，交辦執行公司內部各項事務

一、規劃並執行品牌活動、展會及促銷專案，確保活動順利進行 二、協助產品推廣及市場宣傳活動 三、管理活動預算與時程，追蹤活動成效並提出優化建議 四、支援社群行銷及內容規劃，提升品牌曝光度 五、與內部設計、產品、業務團隊密切合作，整合行銷資源 六、其他主管交辦事項

1、經銷商零件不良品索賠作業。 2、零件庫存盤點與報廢相關業務。 3、倉儲物流廠商管理與相關請款作業。 4、零件庫存系統相關價格設定。