「KBF台北京站店　正職銷售人員」的相似工作

拼圖總動員誠徵～ 台北百貨商場銷售人員！ 歡迎～喜歡拼圖、日本文物、 及卡通動漫和可愛插畫...的您～ 近捷運站！通勤上班交通方便。 (如有相關工作經驗之競業條款約束，可協助法律處理) [工作內容] 1. 顧客服務：拼圖及裱框...等商品介紹及銷售結帳。 2. 商品管理：商品進貨入庫，銷售調貨、補貨及庫存管理。 3. 維持營業場所美觀：櫃內打掃整潔，保持商品整齊，調整陳列及展示品。 [薪資及排班方式] 1. 排班輪休制。 2. 彈性排班，月休8~9天。 3. 平均每月薪資約35,000元~50,000元。 5. 月薪：底薪+抽成獎金+團體業績達標獎金+個人獎金。

來自日本的知名二手品牌2nd STREET ★ 日本國內店鋪數超過800間；全台灣店鋪數超過40間 ★ 提供二手男女服飾及多樣流行商品的銷售與收購服務 ★ 我們的經營理念：「為世人帶來豐富與快樂的日常生活」 與眾不同的工作 ★豐沛的精品、潮流、日系等品牌知識 ★學習商品鑑定，掌握二手市場趨勢，成為推動Reuse文化的先鋒！ ★全台積極展店中！提供快速升遷&職涯轉型機會，拓展多元工作視野與技能 【工作內容】 ~配合教育訓練，學習Buy&Sell~ ➊收購估價鑑定 └學習各類品牌知識，進行收購接待、估價鑑定，並向客人說明逐項物品的估價金額、確認是否成立交易 ➋商品整理 └如 : 商品分類及整理、商品標籤製作、賣場清潔等 ➌商品陳列展示 └依店鋪型態，配合公司或百貨活動主題， 執行商品陳列活動 、人台穿搭更換等作業 ➍顧客服務 └收銀結帳、客人接待 、 顧客意見傾聽與突發狀況處理 ➎商品管理 └EC出貨 、 進貨補貨、 店鋪間商品調動、 盤點、庫存管理等 ➏數據確認 └觀察營運數字與報表分析、協助銷售目標達成 ➐其他主管交辦事項 【配屬店鋪】 依面試內容 &店鋪營運狀況綜合評估後而定 【工作性質】 ➊需長時間走動、久站、與人互動 ➋若遇商品進貨、盤點時須搬運商品 ➌工作環境需長時間接觸二手衣物，對衣物棉絮易過敏者，可斟酌此項 【應徵條件】 ★完善教育制度，零經驗也能成長! ★認同Reuse理念、對二手服飾的銷售業態有興趣者 ★擁有明亮笑容，喜愛與人互動，並樂於提供客人愉快且溫暖的服務 ★喜愛團隊合作、積極主動並富有責任感 ★願意接受公司培訓，學習商品鑑定及估價 ★視公司營運狀況，正職須配合區域內店舖異動 (如配合全台門市輪調者，獎金與調薪另有優待) ★依照面試內容，符合能力者有可能以儲備幹部入職 ※薪資包含區域津貼 歡迎您加入我們的行列，共同引領物品再生、創造獨特日常！

1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 品牌介紹： 誕生於1990年6月9號，東京古董通大道。 是agete，將「輕珠寶skin jewelry」的概念帶入世界，讓珠寶不再只是奢華、高貴、重要場合的代名詞。agete的細微與輕盈，結合日本工藝與歐式vintage意象的獨特風格，讓珠寶走入生活，如第二層肌膚般靜謐的陪伴女性們的日常。 陪伴日本女性逾30年，跨世代年齡受市場喜愛的agete，在日本與亞洲已展開逾一百家店鋪。自2010年起，惇聚也將agete在台灣擴展至11家店的規模。 我們正尋找跟我們一樣喜愛品牌，擁抱人群，樂於挑戰自我的自燃人夥伴。 [工作內容]: 為什麼業務工作很適合人格成長？ 那些比賺錢更重要的事。 盤點業務工作五大好處： 1.公平競爭：努力就有收穫，收入與付出成正比。 2.有能見度：指標量化，任何人都有舞台能出頭。 3.快速成長：學會職場軟實力，一次打包帶走。 4.人脈累積：學習人際應對，累積隱藏貴人。 5.業務力帶著走，技能跟你一輩子。

若您對精品零售產業有熱情 興趣是挑戰業績目標 喜愛結交不同領域的友友 歡迎加入我們的團隊！！！ 1. 傳遞品牌價值及文化理念推廣。 2. 新顧客開發、主顧客經營維繫管理。 3. 遵循銷售SOP提供高品質的購物體驗、落實售後服務，提供正確洗滌/保養/收納/穿搭建議。 4. 店舖庶務執行，包含商品進貨盤點/賣場庫存管理/瑕疵申報/貨暢其流調轉商品/專業修改建議。 5. 店鋪形象管理、每日清潔與設備維護。 6. 團隊主輔銷售合作，促進業績目標/顧客目標/銷售率目標達成。 7. 輔助店主管執行店鋪經營管理、協助銷售顧問提升專業技能。 「KENZO」 KENZO是由日本設計師高田賢三（Kenzo Takada）在法國創立的品牌，為揉合東西方文化的先驅；設計中展現繽紛的異國色彩、運用大自然景觀的印花元素、彙集世界傳統文化技藝作為創作靈感，並於1993年加入LVMH集團，品牌現今已有半世紀的歷史。 現任創意總監NIGO，為日本潮流教父，A Bathing Ape、HUMAN MADE的創始人，並與菲董聯手創辦 Billionaire Boys Club、ICECREAM等知名品牌；擅長於服裝、藝術和音樂三大領域穿梭；藉由豐沛的人脈資源，多次與藝術家、音樂家跨界合作。 NIGO於2022年秋冬，正式入主KENZO，延續品牌DNA，結合美式街頭與日本傳統文化，同時也積極跨界合作，如 LEVI'S、ASICS、HUNTER、VERDY等多位設計師聯名，將KENZO打造成LVMH集團旗下風格最年輕的品牌之一，持續引領時尚潮流。

我們的願景：成為最受客戶信賴的3C精品品牌 工作內容： 1. 門市日常營運，銷售小米全系列產品、副廠產品及公司主推產品，以利業績達成。 2. 產品諮詢及專業建議、售後服務與產品保固、裝置保險等…介紹。 3. 確保門市賣場的產品安全性與環境清潔度，符合原廠稽核規範。 4. 商品上架、陳列、盤點、收銀、換貨、改裝、開幕。 5. 秉持卓越的服務精神，用心款待每一位顧客。 6. 配合公司商圈規劃進行分發與輪調歷練。 7. 主管交辦事項、門市行政工作。 8. 依金管會規定考取行動裝置險證照。 工作優勢： 1. 前六個月保障薪獎3萬5千元起 (完整給予六個足月)。 2. 前三個月新人業績目標減免 (新人可充分學習與培訓)。 3. 位於台北知名熱鬧商場、交通便捷、人流量高(業績有保障)。 4. 每年萬元福利，完整照顧每位員工 (長期任職沒煩惱)。 出勤制度： 上班時間依各商場營運時間安排，每日實際工時8小時 (另計1小時休息時間)。 遵循勞基法一例一休，每週固定排休至少2日。 福利制度： 1. 員工團體保險 2. 員工結婚津貼 3. 員工生育津貼 4. 員工通話費補助 5. 員工購物折扣 6. 展示機優先認購 7. 年度績效獎金 8. 小米原廠課程專業培訓 9. 在職人員健康檢查 福委會制度： 1. 三節禮金 2. 每年舉辦團康活動 3. 門市聚會補助(唱歌、聚餐、出遊) 4. 員工旅遊補助(自由行、跟團) 5. 春酒獎項贊助 歡迎具有電信業門市經驗、3C產品銷售門市、店鋪營運管理經驗者，薪資待遇另議。 【前六個月保障本薪+業績獎金3萬5千元起，依當月業績獎金辦法與達成狀況，擇高發放！】。

1.喜歡Fashion、Select Shop、負責介紹及銷售門市商品。 2.溝通能力強、 提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作、具備銷售經驗者佳。 5.維持店櫃週遭之整潔。 6.具日文（N2以上）或英文會話能力者為佳。 歡迎附上日常穿搭照片跟我們分享你的風格。

1.喜歡Fashion、Select Shop、負責介紹及銷售門市商品。 2.溝通能力強、 提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作、具備銷售經驗者佳。 5.維持店櫃週遭之整潔。 6.具日文（N2以上）或英文會話能力者為佳。

｜工作的核心內容｜ 1. 顧客服務 商品介紹及銷售，能夠主動向顧客推薦商品、建議穿搭 顧客關係的維護，協助顧客解決需求及處理客訴回饋 積極的顧客接待，帶給顧客良好的購物體驗並提升銷售 試衣邀請及應對，熱情歡迎顧客試穿，並給予良好的反饋 收銀結帳與包裝，能夠積極向顧客提供優惠或活動資訊提升客單價 2. 店鋪管理 店舖商品陳列維護，根據檔期、活動、銷售狀況調整陳列提高商品能見度 負責商品進出庫、轉調、退貨執行，以及文書業務處理 店舖內商品庫存整理、商品維護&整燙、環境整潔維持，提供顧客舒適的購物環境 3. 營運管理 協助總公司維護店舖營運管理 店舖員工人事管理(排班、人力調度...等) 店舖業績目標達成，根據銷貨數據分析，即時優化銷售策略或提案 店舖進銷存管理，對於商品具備高敏銳度，能靈活的調配或調度商品 ｜我們需要這樣的你｜ - 具備相關服飾業管理經驗1年以上、或服飾店舖銷售經驗2年以上 - 善於團隊管理及執行，能領導店舖團隊達成營運目標 - 良好的溝通能力、親和力、邏輯清晰並善於觀察、主動細心 - 正向思考並重視團隊合作 - 擁抱彈性且靈活變動，樂於接受多元性質的任務，並擔負起責任 - 可以配合輪班、輪休 ｜加分項目｜ - 有日系服飾店舖、百貨櫃位、市集工作經驗 - 時常關注藝文類活動、小眾品牌、時尚產業、市集選品 ｜排班與休假｜ - 每日上班工時8小時，另有1小時休息時間 - 需輪值早/中/晚班 - 平均月休8-9天，依勞基法規定年總休假天數平均分配，四週彈性工時排班 - 休假以平日為主，六、日每個月假日休假可排2天 ※送出履歷前注意要點： - 實際待遇依照個人經驗與整體評估結果進行最終核定 - 店鋪預計於12月底開幕，會需配合於誠品南西店受訓並通過考核 - 這個職位為「約聘」職位區間為1年，後續評估是否延長約聘 - 通過試用期考核，門市業績目標達成給予「業績獎金」 - 為了更認識你，請提供5-8張穿搭照，如果方便也可以提供IG！

｜工作的核心內容｜ 1. 顧客服務 商品介紹及銷售，能夠主動向顧客推薦商品、建議穿搭 顧客關係的維護，協助顧客解決需求及處理客訴回饋 積極的顧客接待，帶給顧客良好的購物體驗並提升銷售 試衣邀請及應對，熱情歡迎顧客試穿，並給予良好的反饋 收銀結帳與包裝，能夠積極向顧客提供優惠或活動資訊提升客單價 2. 店鋪管理 店舖商品陳列維護，根據檔期、活動、銷售狀況調整陳列提高商品能見度 負責商品進出庫、轉調、退貨執行，以及文書業務處理 店舖內商品庫存整理、商品維護&整燙、環境整潔維持，提供顧客舒適的購物環境 ｜我們需要這樣的你｜ - 具備相關服飾店舖銷售經驗1年以上 - 有POS機台操作經驗，在金錢及數字方面具有敏銳度 - 喜愛時尚服裝，擅長服裝搭配及穿搭 - 對於面對面服務充滿熱誠，能積極應對展現活力，並喜歡與人交流 - 良好的溝通能力、親和力、邏輯清晰並善於觀察顧客需求、主動細心 - 正向思考並重視團隊合作 ｜加分項目｜ - 有日系服飾店舖、百貨櫃位、市集工作經驗 - 時常關注藝文類活動、小眾品牌、時尚產業、市集選品 ｜排班與休假｜ - 每日上班工時8小時，另有1小時休息時間 - 需輪值早/中/晚班 - 平均月休8-9天，依勞基法規定年總休假天數平均分配，四週彈性工時排班 - 休假以平日為主，六、日每個月假日休假可排2天 ※送出履歷前注意要點： - 店鋪預計於12月底開幕，10-12月會需配合於誠品南西店受訓 - 這個職位為「約聘」職位區間為1年，後續評估是否延長約聘 - 通過試用期考核，門市業績目標達成給予「業績獎金」 - 為了更認識你，請提供5-8張穿搭照，如果方便也可以提供IG！

--台北京站專櫃人員-- 工作內容 1.服務靠櫃消費者 2.拓展在地客群 3.結帳 盤點 4.具銷售 彩妝 護膚經驗者尤佳 5.保障底薪 抽成另計 6.依排班 月休8-10日 *福利 1.端午/中秋禮金或禮品 2.年終獎金 3.員工旅遊津貼 4. 有薪員工體檢假、健檢津貼 5. 團險 6. 享公司產品員購優惠價

｜工作的核心內容｜ 1. 顧客服務 商品介紹及銷售，能夠主動向顧客推薦商品、建議穿搭 顧客關係的維護，協助顧客解決需求及處理客訴回饋 積極的顧客接待，帶給顧客良好的購物體驗並提升銷售 試衣邀請及應對，熱情歡迎顧客試穿，並給予良好的反饋 收銀結帳與包裝，能夠積極向顧客提供優惠或活動資訊提升客單價 2. 賣場管理 店舖商品陳列維護，根據檔期、活動、銷售狀況調整陳列提高商品能見度 負責商品進出庫、轉調、退貨執行，以及文書業務處理 店舖內商品庫存整理、商品維護&整燙、環境整潔維持，提供顧客舒適的購物環境 ｜我們需要這樣的你｜ - 具備相關服飾店舖銷售經驗1年以上 - 有POS機台操作經驗，在金錢及數字方面具有敏銳度 - 喜愛時尚服裝，擅長服裝搭配及穿搭 - 對於面對面服務充滿熱誠，能積極應對展現活力，並喜歡與人交流 - 良好的溝通能力、親和力、邏輯清晰並善於觀察顧客需求、主動細心 - 正向思考並重視團隊合作 ｜加分項目｜ - 有日系服飾店舖、百貨櫃位工作經驗 - 時常關注藝文類活動、小眾品牌、時尚產業 ｜排班與休假｜ - 每日上班工時8小時，另有1小時休息時間 - 需輪值早/中/晚班 - 平均月休8-9天，依勞基法規定年總休假天數平均分配，四週彈性工時排班 - 休假以平日為主，六、日每個月假日休假可排2天 ※送出履歷前注意要點： - 這個職位為「約聘」職位區間為1年，後續評估是否延長約聘 - 通過試用期考核，門市業績目標達成給予「業績獎金」 - 為了更認識你，請提供5-8張穿搭照，如果方便也可以提供IG！

DOORS台灣一號獨立店於2024年9月開幕了，歡迎喜歡穿搭的你加入我們。 品牌風格請參考 https://www.urban-research.tw/Form/Product/ProductList.aspx?cat=B02 ★有服裝業界經驗者，薪資可議★ 1.喜歡Fashion、Select Shop、負責介紹及銷售門市商品。 2.溝通能力強、 提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、包裝等）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理、維持店櫃週遭之整潔。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作、具備銷售經驗者佳。 5.具日文（N2以上）會話能力者為佳。 想多加了解公司的話歡迎前往公司官網 https://www.urban-research.tw/ ★歡迎附上平日的穿搭照，與我們分享你的穿搭風格★

1.負責銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 ★★約聘期間：114/11/26~115/01/02★★ 【Getchi】 期盼著回饋自然，我們秉著環境友善的精神，以此做為選品核心價值。 網羅世界經典、實用、極具風格，且以永續環保為理念的品牌們，匯聚於GETCHI。 我們崇尚簡約時尚，期盼藉由支持環境友善的概念，來傳遞我們對於生活、 環境、大自然的回饋。 〔官方網站〕https://www.getchi.com.tw/ 〔FB粉絲團〕https://www.facebook.com/3NITY.TW/ 〔IG粉絲團〕https://www.instagram.com/accounts/login/?next=/3nity_taiwan/

歡迎加入上信饌玉，與我們一起傳遞不只是點心，更是人與人之間的心意。 我們相信，每一次親切的介紹、每一個包裝的細節，都是品牌理念的延伸，也是顧客體驗的重要一環。 如果你喜歡與人互動、能換位思考，並樂於將美好傳遞給他人，我們誠摯邀請你，成為品牌與顧客之間的溫暖橋樑。 <庫存銷售> 1.負責門市商品銷售、禮盒解說、訂單填寫等多項技能。 2.執行商品進貨、盤點及庫存管理。 3.具基本電腦操作技能。 4.具備基本文書處理能力。 <顧客服務> 1.提供顧客滿意且有溫度的服務。 2.負責結帳包裝、陳列佈置及促銷活動工作。 3.節慶檔期主動聯繫客戶，協助訂單處理。 4.維持店櫃週遭之整潔工作。 5.具備服務熱忱、學習意願與企圖心，且有銷售經驗者尤佳。 6.個人特質具備開朗積極、善於溝通協調、抗壓力強、有責任感、認真細心、可獨立作業者尤佳。 7.需配合排班、加班(有加班費)。 8.各門市支援、各門市輪調 。 9.新進人員教育訓練，完整透明升遷管道。 <備註> 面試地點：上信企業股份有限公司(總公司) 地址： 新北市新店區民權路130巷4號3樓

為了確保我們提供最好的服務，正在尋找熱情、有才華和具備豐富餐飲業熱情的人才加入我們的團隊。如果您熱愛日本料理，並且對於營造溫馨友善的用餐環境充滿熱情，誠摯地邀請您加入我們。 ※歡迎對餐飲服務有高度的熱忱，態度積極認真的在校生加入，配合各大專院校學期、學年實習業務，可與學校簽訂相關合約。 ⭐定期考核升遷制度，依序升遷為: 正社員(40K)→副組長(43K↑)→組長(46K↑)→店長(54K↑)→區域經理(72K↑) ⭐中秋、端午獎金 ※(視營運情況調整) ⭐年終獎金 ※(視營運情況調整) ⭐開幕業績突破獎金 【工作時段】 09:30~22:00 (實際工時8Hr/天，依營運需求排班，排班時間請面試詳洽店鋪) 【工作內容】 《外場服務》 1. 佈置及清理餐桌、安排座位、為顧客帶位 2. 答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 3. 上水、上餐並提供有關用餐的服務 4. 收銀服務 5. 工作區域和設備的清潔以及保養 《內場廚務》 1. 洗、剝、削、切各種食材，烹飪前置備料作業 2. 各項定食及料理製作、出餐 3. 工作區域和設備的清潔以及保養 4. 訂貨、庫存控管學習 【YAYOI彌生軒的使命】 ✔️ 透過輕鬆的用餐氛圍及營養均衡的餐點支持您的每一天 【YAYOI彌生軒經營理念】 ✔️ 感受日本的接待禮儀 ✔️ 彷彿置身於日本的舒適空間 ✔️ 享用安心安全的餐點 【YAYOI彌生軒的工作優勢】 ✔️ 去日本前先體驗日系企業的氛圍 ✔️ 能力優先制，同仁只要表現夠傑出就有機會晉升 ✔️ 日系溫和有禮、愉快的工作環境 ✔️ 了解日本定食的精神與意義

我們是艸祭製麵，正在尋找熱愛麵食與人群的夥伴。 如果你喜歡與人交流，對成長充滿興趣，這不只是一份工作，更是一種生活方式的選擇。 工作內容 1. 百貨公司POS機操作結帳 2. 禮盒介紹，招待客人及環境維護。 3. 輕食製作，控管品質 4. 環境清潔整理維護 【公司福利】 ◆ 銷售抽成。 ◆ 三節獎金。 ◆ 勞、健保及退休金提撥：勞、健保皆依法投保。 ◆ 公司產品員購價與員工福利品。 ◆ 有相關良好的服務經驗，優先錄取 ◆ 月輪休8天 (需排休) 符合勞基法變形工時。 我們希望找到願意一起努力的夥伴，讓每一位來到艸祭製麵的客人都能感受到美好。如果你正在尋找的不只是工作，而是一個可以投入的地方，歡迎加入我們！

工作內容： 1.積極服務顧客、銷售及介紹商品 2.商品搭配、陳列展示 3.櫃位清潔整理 4.商品庫存歸位及盤點數量 5.結帳收銀作業 6.櫃位一般行政作業 7.需配合櫃位排班、支援 工作需求： 1.正職夥伴需配合排班及調動,連假或假日需配合排班者為佳。 (若個人私事或課業較繁忙, 請勿投遞履歷） 2.對穿搭、櫃上陳列擺設、服飾銷售有高度熱忱。 3.樂觀積極、開朗、抗壓性高、動作俐落、具有銷售能力的夥伴。 4.細心謹慎並注重工作環境整潔。 5.懂得客觀聆聽，也能妥善表達自己的看法。 6.具備服飾或銷售相關經歷者將優先入取。 7.另有個人業績獎金。 8.依照經驗以及能力調薪 期待對服飾業有高度熱忱的您加入Shyni Active，快與我們聯繫吧！

1.有門市銷售經驗 2.有成衣銷售經驗 3.有POS操作經驗

我們在找「潮流感爆棚」的你！ 你喜歡穿搭嗎？對時尚有獨到的見解？歡迎加入I.T團隊，一起把街頭最IN的風格帶給大家！ 【工作內容 】 1.接待顧客選購商品、介紹及穿搭建議。 2.商品進貨入庫整理、陳列、庫存管理。 3.協助店內日常營運與主管交辦事項。 4.維持店櫃環境整潔。 此職位不僅可以培養顧客服務技能，還能夠接觸到各種商品和產業知識，是一個具有發展性的工作。 如果您對此職位感興趣，請提供您的履歷表和聯繫方式，我們期待著您的加入。

1.提供顧客接待與需求服務； 2.負責介紹及銷售門市商品； 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理； 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作； 5.維持店櫃週遭之整潔。 業績抽成無上限，如果您對此職位感興趣，請提供您的履歷表和聯繫方式。 我們期待著您的加入。

CITEN為日本知名選物品牌UNITED ARROWS旗下的全新支線，FUTURE ESSENTIALS.未來美學為概念，審慎挑選材質與機能，致力打造Long Life、舒適、符合各種生活美學的Well-Made服飾，提供超越價格的價值。 官方購物網站: http://store.united-arrows.tw/ 【職務說明】 負責所屬品牌的整體營運規劃與推進，作為公司與品牌之間的橋樑，確保品牌理念、商品企劃、行銷活動能落實在台灣市場，並協助提升銷售表現與品牌價值。 【主要工作內容】 1. 品牌營運管理 - 制定年度、季度、月度品牌計畫（營收目標、行銷推進、店舖支援）。 - 與日本本部/海外團隊對接，落實品牌策略。 2. 商品規劃與進貨管理 - 依據市場需求與銷售數據，進行商品企劃、發注及庫存管理。 - 與門市團隊合作，提供商品陳列、銷售建議。 3. 行銷推進 - 擬定行銷活動、SNS推廣、會員行銷等計劃。 - 規劃與執行品牌合作（KOL、異業合作、媒體露出）。 4. 銷售分析與報告 - 定期製作銷售分析報告，檢討業績與庫存狀況。 - 提出改善方案，並追蹤執行成效。 5. 跨部門協調 o 與營運、EC、宣傳、物流等部門協作，確保品牌運作順暢。 o 支援新店開幕、POP-UP活動、百貨促銷等專案。

我們是 Pierre Hermé，一個享譽全球的法國糕點品牌，由被譽為「甜點界的畢卡索」的 Pierre Hermé 創立。我們以精緻的馬卡龍、創新的糕點以及高端的甜點文化而聞名，致力於為顧客帶來極致的味覺享受。 現在，我們正在尋找充滿熱情、喜歡甜點並擁有服務熱忱的你，加入我們一起傳遞品牌價值，與顧客分享甜點背後的故事和魅力！ 【工作內容】 1.接待顧客並提供高水準的顧客服務。 2.熟悉並介紹 PIERRE HERMÉ 的甜點產品，為顧客提供專業的建議。 3.維護店內環境的整潔，確保吧檯等區域的清潔與整齊。 4.處理顧客的訂單及結帳事宜，並提供任何售後服務。 5.協助門市日常運營，包括庫存管理、補貨及盤點。 6.支援品牌促銷活動，提供積極的顧客服務以促進銷售和品牌知名度。 7.在忙碌時段能迅速且有效地與同事協作，保持順暢運營。 8.執行店長或主管分配的其他相關任務，協助提升營運效率。 如果你認同我們的品牌文化，願意與我們一同成長，那就快來成為 Pierre Hermé 團隊的一員，與我們一起讓更多人感受到甜點的無窮魅力！ **有經驗者薪另議** **歡迎應屆畢業生**

門市人員是元榆牧場對外推廣台灣土雞的第一線夥伴。門市人員須配合假日、節日輪班，服務台灣各地對元榆土雞商品有興趣的支持者。期待你跟我們一起學習優良土雞肉品知識、復興逐漸式微的土雞料理。以下為門市人員日常工作內容： 1. 元榆各式商品說明，了解客人需求做出最好的推薦 2. 貼心、專業的客戶接待、門市活動介紹與結帳服務 3. 每日銷售業績結算、回報及製作報表 4. 按照公司進銷存SOP，確實管理門市庫存 5. 維護店舖、櫃台、展架商品的陳列和整潔 6. 元榆門市獨售每天新鮮現煮甘蔗雞與鹽水雞，現場需要協助客人分切雞肉喔！ 7. 偶爾會需要配合鄰近門市輪調 【公司福利與保障】 ＊勞、健保及退休金提撥：報到當日即辦理勞、健保投保及退休金提撥 ＊請／休假制度：比照勞基法規定 ＊三節禮品/金/卷 ＊年終獎金制度 【員工福利與進修資源】 ＊每月擁有保障月薪外，另有採團績制度的目標獎金等 ＊不定期福利品發放 ＊購買自家商品員工價優惠 ＊每年不定期國內外員工旅遊 ＊產品、服務銷售、企業文化課程到企業社會責任等各式內外部在職訓練 ＊不定期安排員工聚會活動補助 【期許的特質與經驗】 1.誠信當責，我們想徵求誠實、正直、勇於負責，遇事不退縮，且勇於冒險的夥伴。 2.樂於與人分享，學習態度積極，有問題主動提問或回報，做事謹慎不馬虎。 3.有耐心及工作配合度高，能接受團隊合作，共同解決問題。 4.個性樂觀，做事細心、耐心、有條理。 5.關心台灣農業與食品安全，重視土雞文化的推廣與發展。 6.有零售或門市經驗，喜歡面對面的互動，個性活潑開朗，愛吃美食、愛料理者尤佳。

1.喜歡Fashion、Select Shop、負責介紹及銷售門市商品。 2.溝通能力強、 提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作、具備銷售經驗者佳。 5.維持店櫃週遭之整潔。 6.具日文（N2以上）或英文會話能力者為佳。

belonging select提供一站式的經典選品，結合歐洲、美國、日本的細節輪廓，從通勤穿搭的俐落服飾、慵懶時髦的百搭單品，到生活上入鼻的香、肩頭的包、踏上的鞋，精選出最值得收藏、最輕鬆時髦的款式，恣意搭配出屬於自己的獨特風格。 品牌包含: TODAYFUL、UNCRAVE、MODERN WEAVING、ETRE CECILE、Newans、VASIC、MODERN WEAVING、FABIO RUSCONI 品牌官網: https://belonging.com.tw/ 基本底薪32000起，另有抽成獎金 <人員需求> 1. 個性活潑！做事認真負責，數字觀念清楚、求知慾強，擅長人際溝通及協調能力，抗壓性高，對時尚有高度熱忱、極具個人穿搭風格或想法。 2. 工作內容需注重團隊精神及自我管理。 3. 形象清新，氣質獨特，服務態度親切誠懇！ 4. 品牌商品(不限服裝類)銷售經驗1年以上者，優先錄取。 我們將竭誠歡迎您的加入！ 願能與妳一起成長、一起進步，一起創造個人自我價值與品牌榮耀！