「國外業務人員」的相似工作

【半導體業務專員】海外原廠接軌｜專業技術型銷售 東洋技術股份有限公司專注於提供半導體設備、耗材與解決方案，服務對象涵蓋台灣頂尖晶圓廠與封測廠。我們同時與日本、韓國多家海外原廠合作密切，具備國際視野與穩定成長性。 我們正在尋找對半導體產業充滿熱情的夥伴，加入我們的技術業務團隊，與客戶及原廠密切合作，提供最適解決方案！ 我們重視人才潛力與學習意願，不論你是轉職者、應屆畢業生或已有產業經驗者，只要你對半導體業務有興趣，歡迎投遞履歷，加入我們的行列！ 【工作內容及主要任務】 1. 與台灣地/中國大陸/東南亞等地區半導體/封測/電子廠客戶建立長期合作關係，進行產品提案與技術溝通。 2. 協助處理報價、訂單追蹤與交期管理，確保專案進度順利。 3. 與中國、日本、韓國等地原廠聯繫，處理技術文件與售後問題。 4. 參與國內外展會（如 SEMICON），協助開發潛在商機。 5. 定期與客戶技術端溝通，洞察需求、蒐集市場資訊，作為後續產品策略依據。 ✨ 此職位具備海外出差機會（中國／日本／韓國／東南亞），適合希望挑戰國際舞台者！ 【職務條件】 • 學歷要求：專科以上 • 科系背景：不限，但具電子、電機、材料、機械等理工背景尤佳 • 工作經驗：無經驗可，有 B2B 銷售或半導體產業經驗尤佳 • 語言能力：英文聽說讀寫中等以上（能與海外原廠書信以及電話溝通） 歡迎對技術與銷售有熱忱的你加入我們，即使沒有業務經驗，我們提供完整培訓與輔導！ 【加分特質】 • 善於傾聽與邏輯表達，能整合資源解決問題 • 喜歡與人互動，具備高度責任感與主動性 • 有志於成為「懂產業的專業業務代表」或產品經理方向發展 【薪資福利】 • 月薪範圍：NT$40,000以上 • 完整福利制度：勞健保、三節獎金、年終獎金、出差津貼 • 教育訓練：新進培訓、產品知識教育、海外原廠拜訪學習 • 工作氛圍：小團隊高彈性，扁平溝通，重視個人發展與成長

業務貿易人員(外銷) 1. 針對客戶提出的合約（交易條件、生產流程、產品要求、售後服務）作初步評估，並在必要時尋求其他部門協助，以即時回應客戶需求。 2. 提供報價確認訂單，以準時出貨。 3.充當客戶與各部門間的橋樑，以達成溝通協調目的。 4. 安排生產出貨，處理出貨報關文件作業。 5. 決定貨物裝運之方法，並準備提貨單、發貨單及其他相關文件。 6. 追蹤交期及出貨狀況。 7. 負責客戶資料及相關檔案文件的整理、建檔與維護。 8.不定期追蹤原舊有客戶,持續開發新產品.及開發新客戶

## 職位概述 我們正在尋找具備電磁模擬專業技能的工程師，負責探針產品的高頻特性分析、訊號完整性模擬以及機械結構最佳化設計。 ## 具備下列能力優先考慮： ### 電磁模擬與分析 - 使用Ansys HFSS進行3D電磁場模擬與分析 - 執行高頻傳輸特性模擬，包含Eye Diagram分析 - 進行高速晶片傳輸路徑的電磁相容性(EMC)分析 - 分析探針結構的電氣特性：電流傳輸、電阻值、阻抗匹配等參數 ### 訊號完整性設計 - 執行高速數位訊號完整性(SI)和電源完整性(PI)分析 - 最佳化探針接觸點的電氣性能設計 - 進行傳輸線特性阻抗控制與匹配設計 - 執行串音(Crosstalk)和反射損耗分析 ### 機械結構模擬 - 分析探針內部彈簧結構的機械強度與彈性特性 - 執行有限元素分析(FEA)評估結構應力分佈 - 進行疲勞壽命分析與HTOL(High Temperature Operating Life)測試模擬 - 材料耐化學性與抗腐蝕性分析 ### 產品開發支援 - 與硬體工程師協作進行探針結構設計最佳化 - 提供測試規範與驗證方法建議 - 撰寫技術報告與模擬分析文件 - 參與產品設計審查與技術評估 ###經驗要求 -具備2年以上電磁模擬相關工作經驗 -有高頻電路設計或測試探針開發經驗者優先 -具備半導體測試設備相關經驗者加分 -有材料特性分析或可靠性測試經驗者優先 ###個人特質 -具備良好的問題分析與解決能力 -能夠獨立作業並與跨部門團隊協作 -注重細節，具備嚴謹的工程態度 -具備良好的中英文溝通能力 -對新技術學習具有高度興趣 ###薪資待遇：面議（依學經歷及專業能力調整） ###工作時間：週一至週五，配合專案需求彈性調整 ###員工福利： -完善的教育訓練制度 -技術研習與國際會議參與機會 -優質的工作環境與先進設備 -具競爭力的薪資福利制度

1.制定並執行銷售策略，拓展產品業務 2.分析市場動態與銷售數據，進行預測 3.負責客戶關係管理，了解需求並提供解決方案 4.具備相關安全規範及品質管理概念，確保產品合規 5.具備團隊協作能力，支援跨職能專案 6.了解半導體製程與材料佳 7.具備化工專業知識佳

*必須自備摩托車，沒機車者一律不適合唷 *放鳥一律封鎖並且通報104 *有興趣請直接投履歷，不要問有沒有缺人，問有沒有缺人代表根本沒在看內文，一律不回應並直接封鎖 *應徵資料請附上「應徵者照片」和「自傳」。 【上班時間說明】 *此職缺平假日都需要排班。(4週內4例4休，沒有只上平日唷) *整天班（09:00～18:00）中午休息1小時。 【薪資說明】 試用期期間：28,590月（試用期為3個月，若能力OK將提早結束試用期） 試用期後依「能力」和「學歷」薪資調整為：30,000/月～33,000/月 並再享有以下獎金 出貨kpi獎金(出貨速度&效率速度) +1,000~3,000/月 營業kpi獎金(選品&盤點&歸位商品) +1000～3000/月 另有三節獎金/年終獎金/選品獎金/經營獎金(分店抽成30%~50%)等。 *開高額獎金是我們認真想要栽培表現好的人，而不是齊頭式獎金人人都有，這裡有能力也會賦予更多的電商技能，在這裡有能力的人絕對不會被埋沒，最高1個月領到50k~60k以上也是有機會的唷! 【工作說明】 跟網拍出貨有關的大小事 基本工作：出貨（揀貨+包貨+寄貨）/盤點/上架/客服。 進階工作：小編/行銷廣告投放/日、韓、中選品/經營分店。 *初期工作內容簡單，但會要求速度和準度。 *進階學習經營網拍相關任務，可領更多獎金。 【工作缺點】請詳讀 90%的人因為這樣陣亡 1. 本身需具備一定的速度和效率，搭配我們優化到極致的出貨專業分工，別的電商可能要3-4P才能做到的事，我們只要2P就可以完成，建議本身動作不快不要應徵，會跟不上呀！！（相信每個工作都會要求效率） 2. 要幫忙去超商寄貨，有的走路可以到，但有的騎車大概要1km左右距離。（所以必須要有摩托車） 3.闆娘的小孩偶爾會來作客，大部分是佔據一台電腦看YT或在那邊寫功課，但偶爾會很關心大家在幹嘛，或分享他在學校的故事，或是在走道中間玩玩具，會覺得有點欠揍。（沒有瘋人客偶爾有小屁孩） 4.初階例行工作（例如：撿貨、包貨、寄貨）很簡單、很單純、重複性很高，通常學1-2次就會很清楚流程和作法，所以只要表現不好會非常明顯，當然也需要有一定的細膩度，不然出錯貨也是要賠錢。（就像找錯錢也是要賠錢的概念） 5.這裡是KPI考核制度，每次上班都可以看到KPI表現狀況（包含遲到扣分、包錯數量或揀錯貨到一定的比例會扣分）。 【工作優點】可選讀 1.這邊很講究團隊合作，包貨和撿貨需要互相支援，所以新人會比較有安全感，都會有一個人搭配可以問。 2.不用在第一線面對客人的情緒，所以不用怕遇到瘋客人，不會被客人罵，也不會被嗆什麼叫你們店長出來，更沒有什麼客訴專線，上班通常都是面對沒有生命的東西。 3.通常都是坐著上班，不用一直站著，所以不用怕什麼靜脈曲張還是腳很酸，小腿肌硬硬的越來越壯，我們的椅子有軟墊很好坐，不會有冰涼感。 4.通常試用期上班三天就知道自己適不適合了，後續會依工作表現會再給予其他工作任務，蠻適合真的想做電商賺錢的人（只是想了解的不要來，電商真的不是一兩天就可以掌握的），因為公司不大很多事情都有機會碰到，包含怎麼經營、行銷、選品、修圖、AI製圖、建Excel公式報表，這些商業技巧很多未來都一定用的到。 5.這邊有各種獎金，不像一般工作做的半死只能領乾薪，一樣的時間會比別的工作領更多錢；有人最高一個月可以領到50k~60k以上，可以考驗自己適不適合做電商。 【需要具備項目】 1.動作要快。（這個很重要!!） 2.有摩托車。（要騎車寄貨） 3.辨色力佳、數數能力佳。（要出貨） 4.認真負責不遲到。（基本工作態度） 5.有團隊合作的概念。（這裡不單打獨鬥） 6.想學習並未來想靠電商賺錢。（短期別試，另外這裡也不是直銷） 【公司位置】 目前有兩家公司，持續擴編中。 1.民生1店在全家淡水民生店附近。 2.民族2店在蝦皮店到店民族店附近。 以上介紹完畢 如果覺得不錯 歡迎投遞履歷給彼此一個機會 合適者將於兩天內主動聯繫 不合適者將不另行通知 敬請見諒。

我們的公司理念是希望通過創新與優質服務，提升台灣家庭的生活品質，並致力於成為該領域的領先者。我們誠摯邀請符合資格的人才加入我們的團隊，與我們一起努力創造更美好的未來。 如果您對這個職位感興趣，並且擁有相關經驗和技能，請在我們的網站上申請。我們期待與您合作！ 【客戶服務相關】 ❖ 客戶通知，排定時程。 ❖ 接收與審核客戶的室內變更圖面，解答相關疑問。 ❖ 彙整客戶回饋，保持與客戶的積極溝通。 【圖面規劃相關】 ❖ 覆核圖說相關數量與費用。 ❖ 發行客變資料，並處理營造廠現場的疑問。 【主管交辦事項＆活動支援】 ❖ 協助主管交辦事項。

1.訂單處裡/交期管控。 2.客戶交期回覆與對應。 3.出貨安排。 4.貨款立帳/追蹤/收款。 5.營收報表彙整。 6.樣品/物料寄送安排。 7.客戶來訪, 相關事宜安排。 8.部門相關行政作業。

【公司簡介】 肯忠五⾦致⼒於提供優質產品和服務，我們的業績不斷提升，並獲得令人振奮的成果。我們深信每位成員是公司成功的關鍵。我們努力為每位成員提供充實的學習和成長機會，同時注重實現工作與生活的平衡。如果您對加入我們團隊感興趣，歡迎共同創造未來成功的故事！ 【職位描述】 我們正在尋找有能力的財會儲備幹部，除執行日常的帳務處理，優化作業流程，同時在財務分析、財務制度及稅務規畫等關鍵領域進行管理和優化，進而領導財會部門並參與公司的經營管理。 同時，我們預計透過輪調及專業培訓，讓儲備幹部從財會專業出發，逐步成為具備綜合管理能力和領導能力的人才，參與公司經營決策，進而領導團隊在公司的經營發展中扮演關鍵性的角色。 【中長期工作職責】 透過內部培訓，我們希望您具備的工作能力 1. 統籌財會部門作業。 2. 督導帳務與覆核財務作業及報表。 3. 執行財務規劃。 4. 確認營運活動ERP系統操作之適當性。 5. 確認營運活動內控控制點之適當性。 6. 參與公司經營管理。 7. 確保品質管理系統有效運行。 【目前工作職責】 1. 審查財務收支文件及原始憑證。 2. 完成例行成本結算。 3. 定時提供管理報表及財務報表。 4. 辦理例行財稅事項及稅務規畫。 5. 執行品質管理系統事項。 6. 其他主管交辦事項。 【職位要求】 1. 具備良好的溝通能力和團隊合作精神。 2. 熱愛挑戰和學習，具有解決問題的能力。 3. 具備流暢的表達能力。 4. 至少2年四大會計師事務所工作經驗。

1. 維護現有客戶及業績拓展 2. 開發潛在客戶，拓展市場 3. 負責產品推廣、報價、訂單、庫存及帳款回收相關事宜 4. 蒐集市場資訊及需求反饋 5. 辦理其他主管交辦事宜

我們正在尋找一位擁有影音製作力與執行力的積極夥伴，與知名媒體人、企業講師、職場書作家一同打造新節目《表達力就是你的超能力》與新創公關公司的相關業務。 . 這是一份實戰與創意並重的工作，你的任務不只是在製作內容，更是幫助一個專業品牌進入大眾視野的關鍵推手。 . 工作內容（核心任務） . 你將負責每週固定輸出以下內容： . 1. Podcast / YouTube 節目製作（每週5集、每集約30分鐘） . - 節目前置準備（簡單腳本整理、器材與場地安排） - 拍攝與錄音（主持人一~二人主講，偶有來賓） - 後製剪輯與字幕（YouTube版需上字幕） - 封面設計、節目敘述撰寫 - 上架至 Apple Podcast / Spotify / YouTube 平台 . 2. 短影音製作（每週5支，每支1分鐘內） . - 單獨拍攝，或從Podcast/影片中擷取精彩片段、剪輯成 Shorts / Reels / 抖音格式 - 設計吸睛標題、搭配簡單動態字／表情貼圖 - 上架至 YouTube Shorts / IG Reels / TikTok . 3. 社群與內容協作 . - 協助撰寫節目簡介、標題與社群貼文文案 - 分析流量回饋，優化內容走向 - 若有訪談集數，協助來賓聯繫與安排 . 4. 公司公關業務支援 . - 協助公司對外提案、舉辦公關活動、報告製作、行政事務等須配合之交辦工作 . . 條件要求： . - 具備基礎拍攝剪輯能力（單眼相機或手機＋鏡頭／基本燈光收音操作），具備拍攝美感與鏡位構圖概念 - 熟悉剪輯軟體（Premiere Pro / Final Cut / CapCut / VN / Canva 皆可） - 有基本音訊處理能力（如Audition / Audacity） - 熟悉YouTube / IG / Podcast平台操作與上架流程 - 能獨立作業與自我進度管理，有責任感 - 文字表達能力佳，能撰寫標題與簡介 - 對「個人品牌」、「口語表達」、「職場成長」有興趣 . 加分條件： - 曾經製作或經營個人YouTube或Podcast頻道 - 會使用字幕套版、卡片設計等工具 - 有參與過自媒體／社群經營／活動紀錄製作經驗者佳 - 有汽車駕照 . 工作型態與合約條件： - 職稱：Podcast / YouTube 影音製作助理（約聘制） - 聘期：六個月（表現良好可續約或轉正或轉介至大集團） - 工作地點：彈性遠端＋配合台北地區拍攝／錄音／會議時間地點安排 - 工作時間：週休二日，彈性工時但需交付進度 - 待遇範圍： - 月薪 NT$35,000～45,000（視能力與經驗而定） - 附加勞健保 - 專案表現獎金另議 - 設備：需自備筆電（提供必要錄音／拍攝器材） . 我們提供給你： - 一個能與資深媒體人／公關顧問合作、深度學習的機會 - 參與打造Podcast與品牌從0到1的實戰經驗 - 所有內容皆可成為你未來履歷與作品集的亮點 - 學習各種說話技巧、媒體策略與品牌經營思維 - 未來可能延伸的講座現場參與、書籍共創、實體活動執行經驗 .

本業務為B2B業務推廣，著重大健康產業（保健品、保養品、醫療器材及生活用品儀器等） 完善產品教育訓練只等擁有業務專業卻苦無好產品的妳/你。 1.依公司業績目標推動功效認證、化妝品檔案管理系統服務，達成業績目標。 2.提出業績目標達成執行策劃與方案。落實執行率。 3.配合參與說明會、課程講座、南港世貿展。 4.掌握客戶訂單回覆狀況、應收帳款管理及客訴處理。 5.負責客戶關係維護，及定期開發新客戶與有效經營。 ※通過試用期，可循序升等晉升，每月獎金依照業績幅度給予。 對化妝品產業、大健康產業有興趣者歡迎加入。薪資由3-12萬/月不等。

1.進口行政工作:發訂單、追蹤船期、辦理進口報關、通知工廠安排進口拖櫃 2.出口行政工作:詢運費、發客戶PI、發備貨單給工廠、 3.安排交期與船期並回覆客 戶、裝櫃資料提供給客戶 4.國、內外客訴處理與回覆。 5.處理貨品進出口報關事宜及按規定辦理信用狀押匯/結匯業務 6.應付、應收帳款請款 7.完成主管交代事項 本職位發展前景廣闊，是一個良好的職業起點。在這個職位上，您可以學習到許多國際貿易相關的知識和技能，為未來的職業生涯打下良好的基礎。 如果您符合上述要求，並且渴望於國際貿易領域發展，請務必應徵本職位，我們期待您的加入！

1.定期報告銷售進度。 2.客戶維繫及開發。 3.規劃國際商展，參與企劃，協調行銷活動（如：展覽、廣告、會議）。 4.處理客訴並追蹤改善結果&客戶應收款項帳務。 5.操作跨境電商平台工具操作及維護 6.有精密車床/沖壓/壓鑄/五金零件銷售經驗者佳。

負責雙北地區連鎖體系、菸酒專賣店、賣場連鎖等業務銷售。

【職務介紹】 協助協助專案計畫規劃和執行。 【工作內容】 ◆ 專案徵件、審核和使用作業 ◆ 專案活動宣傳素材設計：如平面文宣、EDM、Banner、週會簡報等 ◆ 專案常態營運行政事項

工作內容：門市人員新人含全勤薪資$30000元 工作內容如下: 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理)。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 6.其他主管交辦事項。 到職一周內通過新人訓練 含職務津貼即升至$33000元 業績獎金達標平均含獎金可領$43000元 三個月後符合目標可挑戰升任儲備幹部 儲備幹部基本薪資$38000元 需額外具備以下職務條件 1.管理課程 2.銷售課程 3.培育部屬課程 ※儲備幹部最快半年可升儲備店長※ ※店長職薪資$40000元起※ 薪資待遇：月薪　30,000 至 60,000元 休假制度：依公司規定 休假 8～9 需輪班 上班時段：11:30~21:00 工作性質：全職 工作地點：新北市淡水區民權路171號 職務類別：門市／展示／專櫃／賣場人員 需求人數：不拘 管理人數：無

倉儲作業包含貨品的進貨、理貨、出貨，協助機動性送貨(3.5噸貨車經驗)有制定的標準作業流程，但「人力」才是執行標準作業流程中最重要的一環。 在這裡，不需要學歷，也不需要經歷，工作內容不難，更不用扛業績壓力，我們只需要你的細心(眼睛不能太差)、責任感與配合度(交待的事要做好)，以維持倉庫每天正常運作。 物流司機 本職位需要具備豐富的物流司機經驗，負責運送貨物，保證貨物準時送達目的地。需要具備良好的駕駛技術和對貨物安全的重視。 職務說明 1. 負責運輸公司貨物，確保準時交付。 2. 負責車輛的日常檢查和維護。 3. 遵守交通法規，確保安全駕駛。 4. 協助裝卸貨物。 提醒說明 1. 擁有3年以上的物流司機經驗。 2. 持有合法的駕駛執照及良好的駕駛記錄。 3. 具備良好的溝通能力和團隊合作精神。 4. 對貨物安全有高度重視。 *主動應徵請留下方便電話聯絡時間以利電訪(約10~15分鐘)及安排面試，謝謝。

1. 驗收物流貨物、清點盤存作業。 2. 從事物流貨物、重整、包裝作業。 3. 執行作業區環境整理、清潔維護作業。 4. 進行商品入倉、交期、送貨、調度安排等相關工作。 5. 配合業務需求，適時調整物流及倉庫相關作業。 6.緊急狀況即時對應。 7.具有實體通路出貨經驗較佳。

我們的公司理念是希望通過創新與優質服務，提升台灣家庭的生活品質，並致力於成為該領域的領先者。我們誠摯邀請符合資格的人才加入我們的團隊，與我們一起努力創造更美好的未來。 如果您對這個職位感興趣，並且擁有相關經驗和技能，請在我們的網站上申請。我們期待與您合作！ 【客戶服務相關】 ❖ CRM資料管理、客戶通知，保持與客戶的積極溝通。 【社群管理相關】 ❖ 不定期更新社群平台（如Facebook、Instagram）及公司網站內容，提升品牌曝光。 【形象相關】 ❖ 協助負責人傳達銷售文宣及項目規劃。 ❖ 公司內部文件與企業形象管理，確保內部文件一致性。 【主管交辦事項＆活動支援】 ❖ 協助主管交辦事項。

台灣BOLO冰火菠蘿專賣店 想學技術看這邊 1.依照SOP發酵、烘烤麵包。 2.飲料製作。 3.店面清潔。 4.銷售、結帳、庫存管理等。 我們正在積極尋找能共同發展的夥伴，歡迎來挑戰 公司網站:：https://www.facebook.com/twboloNo.1/ 網紅介紹：https://reurl.cc/DXAaG5 *培訓及實習結束後正式簽約有獎勵金15K可以拿 *挑戰接店管理職 *歡迎積極的您加入非誠勿試 需至訓練店受訓14天通過後，進入下一階段實習14天。 如果你也想賺錢，歡迎來電：0968981920

1. 家電產品採購與規劃 依據市場趨勢與銷售數據，制定採購計劃。 與供應商談判價格、付款條件、交貨期等，確保最佳採購條件。 挑選符合品牌定位與市場需求的商品，確保產品組合的多樣性與競爭力。 2. 供應商管理 開發與評估新供應商，確保供應鏈穩定。 維護與現有供應商的合作關係，進行年度評估與績效考核。 處理供應商交貨、品質問題，確保商品品質符合標準。 3. 庫存與銷售管理 監控庫存水位，避免缺貨或積壓，提升庫存周轉率。 分析銷售數據，調整採購策略與商品組合，提高利潤與銷售表現。 規劃促銷活動，搭配市場行銷策略，提高商品銷售量。 4. 市場調研與競爭分析 分析市場趨勢、消費者行為與競爭對手的商品策略。 參與展會或市場考察，發掘新產品與新品牌機會。 依據市場變化，調整採購策略，提升品牌競爭力。 5. 內部溝通與協作 與行銷、銷售、物流等部門協作，確保商品順利上架與推廣。 制定年度採購預算，並定期向管理層報告採購績效與市場動態。 協調商品上架、陳列與包裝設計，確保符合品牌形象。 這個職位需要具備良好的談判能力、數據分析能力、市場敏銳度，以及供應鏈管理經驗，才能有效提升採購績效並支援品牌成長。

✱✱擴人脈、賺高薪，一份工作兩種收穫！✱✱ 週休二日，高額獎金等你拿！ ❤️ 從陌開到簽約，一條龍開發舞台 ❤️ 與行銷、營運、產品團隊聯手衝業績 ❤️ 35K↑＋獎金＋交通補助，月入 6 萬不是夢 【工作內容】 1. 商戶開發：拓展雙北商圈，從陌生開發、需求分析，到提案、談判、成交。 2. 跨部門合作：與行銷、營運、產品團隊協作，確保商戶順利上線與活動成效。 3. 合作條件談判：依公司策略，洽談合作方案、分潤比例與資源曝光，創造雙贏。 4. 市場區域耕耘：掌握商圈特性與品牌動態，靈活調整開發重點。 5. 數據與目標管理：定期檢視進度、成交率，挑戰並突破業績目標。 【職務需求】 1. 1年以上銷售、BD、業務開發或招商經驗（有 O2O / 電商平台經驗者優先） 2. 喜歡與人互動，擅長溝通與談判 3. 目標感強，抗壓性高，樂於挑戰業績 4. 對市場趨勢敏銳，具談判邏輯與說服力 5. 能獨立作業並配合團隊行動 【薪資與福利】 ✔ 月薪 35,000 元以上（面議核薪） + 業績獎金 ✔ 交通費實報實銷（每月上限 2,500 元） ✔ 週休二日、見紅休 【具備條件】 ⭐ 需有餐飲、電商、外送平台、支付產業等 B2B 招商經驗