「藥師助理」的相似工作

有診所相關經驗1年以上。 熟 1.代謝症候群 2.慢性腎臟病 3.糖尿病 4.氣喘 ****以上等計劃,收案*** 5.協助據點相關事務 6.主管交辦事項...等 7.中文打字50-75字以上，具office相關文書者佳。

(一)執行每月財務運作及報表整理。 (二)材料設備之採購與管理。 (三)嬰幼兒進出中心及基本資料管理。 (四)人事管理業務之辦理（保險與核備） (五)配合社會局之相關業務。 (六)請假老師代班與協助。 (七)門禁管理與協助幼兒上下學之安全。 (八)環境與衛生安全與維護 (九)執行主管交辦事項

七醫醫療體系深耕社區醫療，於全台合作醫藥機構已逾30家，並以每年新增4~5家的速度穩健成長，為您提供多元的升遷與發展機會！ 我們高度重視醫療服務品質，讓您在專業成長的同時，也能挑戰自我、享受工作。如果您充滿服務熱忱，歡迎加入七醫，與我們一同為社區健康努力！ 【工作內容：我們期待您在尚群診所的貢獻】 1.提供基礎護理照護： 執行傷口包紮、換藥等，確保病患獲得適切的醫療協助。 2.精準掌握病患生理： 測量並詳實記錄體溫、血壓、脈搏等生理狀態。 3.執行專業針劑操作： 進行靜脈注射、肌肉注射、常規疫苗接種，並密切觀察病患反應。 4.協助各項體檢： 體檢流程確保順暢高效。 5.門診櫃台與衛教服務： 協助掛號作業，並提供清晰易懂的衛教知識，促進病患自我健康管理。 6.醫師診間跟診： 協助醫師完成診療工作，提升門診效率。 【優渥薪資、完善福利，讓您工作無後顧之憂！】 我們深知護理師的辛勞與重要性，因此提供具競爭力的薪資與多項福利，讓您在尚群診所安心打拼，專注於護理專業！ 1.具競爭力薪資： 月薪 36,000~50,000元（固定或變動薪資因個人資歷與績效而異，能力越強，薪資越高！），我們歡迎有經驗的您挑戰更高薪資！ 2.年終獎金及季獎金另計： 除月薪外，另提供優渥年終獎金及季獎金，讓您的努力獲得實質回報。 3.全額補助零負擔： 公會會費與執登費用全額補助，並提供制服補助，為您減輕財務負擔。 4.豐厚獎金制度： ●資深員工獎金：感謝您長期以來的付出與貢獻。 ●員工介紹獎勵金：推薦優秀夥伴加入，共享獎勵！ ●績效獎金無上限：您的專業表現將直接反映在豐厚的獎金上，努力看得見！ 5.透明升遷管道： 若您對經營管理有興趣且具備相關能力與條件，可朝行政職升遷發展，開啟職涯新篇章。我們提供技術職與行政職雙軌發展，讓您的職涯道路無限寬廣。 6.良好工作環境： 我們擁有和諧友善的工作氛圍與專業的醫事團隊，互相支持，共同成長。

需有2年西醫診所掛號行政經驗 擅長電腦處理文書工作，執行掛號作業 診所行政資歷豐富者薪可議， 週休二日，享勞健保，享年終。

[工作內容] 1. 抽血、打針(IV/IM)、護理衛教 2. 櫃台掛號及文書作業 3. 輔助醫師診療、協助腸胃內視鏡檢查、器械清消 4. 診所環境維護 [薪資待遇] 1. 11節39k起（含內視鏡與績效獎金） 2. 享勞健保、勞退、三節獎金、年終獎金、看診免掛號費、檢查優待 [職位要求] 1. 具有護理師執照 【本院為即將於06/01成立腸胃科診所，我們是一個溫暖、善良、好溝通的團隊，歡迎有興趣的護理師加入，共同努力!】

餐飲服務生 1. 負責送餐及聯繫內外場之工作。 2. 負責客人點餐等工作。 3. 於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4. 進行簡易餐飲之料理，如：烤土司或調配飲料等。 5. 負責結帳、收銀之工作。 6. 負責全店的打掃與清理，時而進行環境布置。

藥局工作單純,環境明亮,店內販賣商品有:健康保健食品,保養品,處方箋領藥..等,工作所學的知識在您往後生活中都能廣泛用到 1.協助賣場之銷售。 2.整理門市的整潔.貨品上架.補貨。 3.銷售技巧教授 4.儲備幹部培訓 5.月休8天 6.季獎金 7.績效獎金 8.需培訓，能任職2年以上。 9.蝦皮.I PON編輯上架。 10.每月2堂以上藥局產品行銷上課 11.細心.迅速.確實. 福利: 1.勞工保險 2.全民健康保險 3.勞工退休金 4.團保 5.端午節禮金 6.中秋節禮金 7.生日禮金 8.季獎金 9.尾牙/春酒及眾多抽獎品項 10.員工制服公司免費提供 11.供餐費 12.員工店內購物折扣 13.每年依工作表現有升等加薪機會 14.特休新制,婚假,產假...等等休假制度 15.年終獎金至少3萬(業績須保持公司最低標準以上)；未達成最低標也有年終紅包。 16.幹部.主管滿12個月租屋可申請租屋-交通費 17.除夕~初4連休不用輪班 18.任職滿6個月特休3天； 滿1年特休7天；滿2年特休10天....... 19.每季(3個月)聚餐1次.(到職3個月以上)。 20.滿1年以上可申請國外旅遊津貼每年1次。

(台中豐原區)預計114學年下學期開校準備 1.教導幼兒良好的基本生活習慣，並保護其安全 2.設計及安排主題學習活動，以促進幼兒身心的成長 3.與父母共同討論幼兒的行為表現與學習情形 4.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 5.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣 6.活動、園務機動支援，完成主管交辦事項 7.限具高中職或大學專科(幼保科系)畢業應聘 8.具教師證享額外加給*年資2年以上 薪資40000起 9.帶班老師皆另享政府補助導師費每月2000元 10.電子app，協助老師快速完成親師溝通、點名等行政溝通事項 【獎金與福利】 *大學幼保科系畢業 起薪34200起(任助理教保員須配合值班) ✧依績效逐年調薪 ✧享勞健保和團體意外險 ✧6％勞退基金 ✧績效獎金 ✧員工福利禮品✧聯誼聚餐✧員工國內外旅遊✧新鮮午餐、點心 ✧子女入學優惠 ✧教育訓練課程✧生日禮金 ✧春酒尾牙 【職涯發展】 1.每學期舉辦區域師訓課程，加強工作所需專業知識和技能，協助老師完成18小時研習時數。 2.每學期舉辦區域CPR課程，協助老師定期更新基本救命術證照。 3.培訓制度及透明的升遷管道，提供有企圖心的老師適才適所的舞台。

1.擁有一顆愛孩子的心陪伴幼兒。 2.協助幼兒學習生活自理能力。 3.提供幼兒日常生活的照顧。 4. 維護托育環境整潔。

1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持門市週圍之整潔。 ※請務必詳閱工作內容及休假制度，可接受者再行投遞履歷，避免雙方時間上的浪費，謝謝！

護理臨床相關作業

工作內容條件須符合以下： 食品法規及現場生產品質管制規劃及執行 食品微生物檢驗操作執行 食品非登、非追登入作業系統 協助處理主管交辦的工作事項 提供現場人員，衛生管理宣導訓練 須通過HACCP 60A、60B訓練 工廠ISO 22000及 HACCP 文件維護及執行 食品工廠衛生管理及督導 歡迎有食品經驗、興趣，只要您有熱誠的心，都歡迎加入我們的行列!

1. 提供顧客良好的服務，包括接待、諮詢介紹、商品排面整理等。 2. 維護店面形象和周遭環境的清潔。 3. 負責產品推廣和銷售，櫃檯收銀、行政作業處理等。 4. 按主管分配完成交辦事項，並願遵守公司規定。 5. 配合店長完成店面各項工作崗位運作與執行。 6. 需定期盤點。 門市店員是公司的重要職位之一，將與團隊一起負責店面業務。 歡迎有意者應徵此職位，期待您的加入！

1. 身心障礙成人之個案管理、資源連結與需求評估 2. 撰寫個案紀錄、家庭支持服務計畫及評估報告 3. 規劃並執行社工相關業務

★我們在找這樣的你★ 如果你/妳喜歡與人互動、對美味與細節敏感、且熱愛用心服務，我們歡迎你/妳加入我們的門市團隊！ -有責任感、仔細、有條理，對於庫存與文書工作不害怕。 -主動、積極，有團隊合作精神。 -誠實守時，注重門市整體形象。 《工作內容 &你的舞台》 一、體驗式門市接待與服務 在門市中提供高品質的試吃與奉茶體驗，讓顧客能感受到品牌的溫度與風味。 向顧客清楚介紹產品特色、原料故事、手工製作的細節，幫他們找到「最適合的那一款」。 二、銷售與品牌傳播 主動了解與滿足顧客需求，提供專業建議與方案，創造美好購物體驗。 推廣與參與行銷活動（節慶禮盒、節慶限定商品、社群互動等），與顧客分享品牌故事。 三、門市環境與六感體驗維護 營造乾淨、舒適、有質感的購物空間：視覺、嗅覺、聽覺、觸覺、味覺、心覺，六感都要細心照顧。 四、顧客資料與關係維護 4.1建立與記錄顧客聯繫與購買紀錄，整理反饋、追蹤需求。 4.2提供來電／門市顧客諮詢服務，耐心解答產品疑問，適時推薦新品或禮盒方案。 4.3庫存、ERP與內部作業支援 4.4處理門市日常文書作業：訂單建立、發票、收據等。 4.5庫存管理與例行盤點，確保貨品完好又齊全。 五、其他協助與成長機會 支援主管交辦事項，比如門市佈置、視覺陳列、節日企劃發想等。 《薪資與福利》 -薪資$31,600~$33,600(含全勤獎金與伙食津貼) -彈性排班制度／完整的門市教育與訓練 -夥伴優惠、試吃機會、品牌活動優先參與、生日禮 -公平對待的工作環境與團隊氛圍，重視夥伴聲音與成長 ~ 依照實務工作歷練與能力敘薪(工作待遇會有所調整)! ~ 加班有提供加班費，烘焙產業繁盛期：中秋、春節、連續假日務必需要配合加班

1.場館維護、設備管理維護與故障排除及庶務處理。 2.資訊系統維護、影片錄製與剪輯等 3.各項採購事務之執行(含行銷廣宣)及核銷業務。 4.審查學員退班、退費事宜及教師鐘點費核算。 5.收入與支出相關憑證制作與核銷相關業務。 6.拜訪及接洽各合作機關、團體、學校研討開班事宜，並辦理各行動教室簽約事宜。 7.一般文書排版、行政事務處理、學員服務與報名事務接待。 8.公文、檔案管理等相關文書事務。 9.主管交辦事項。 10.具相關工作經驗(政府標案或社區大學)、簡易水電維修能力及基礎資訊能力尤佳。

【工作介紹】 ❤每位安琪兒員工都是一起迎接美好的BabyLife育兒的夥伴❤ 1.顧客服務：接待及服務顧客，提供顧客商品介紹銷售及諮詢門市商品，與客戶關係的建立與維繫。 2.門市庶務：庫存調貨、收銀結帳、電話諮詢、修改、包裝及退換貨處理。 3.商品管理：商品進貨退貨處理、商品排面整理 。 4.形象維護：百貨清潔。商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 ❤溫馨、無限的喜悅帶來的成就感，成為婦幼用品最能力的服務工作❤ ❤加入安琪兒與媽媽們一同期盼寶寶的誕生、提供媽咪們所需各式用品所需及諮詢❤ 【薪資獎金】 正職：除了月薪，另有各式津貼(加班費)、銷售獎金。 ★每月根據營運績效發放團體業績績效獎金 ★不定期發放個人/團隊競賽獎金 ★定期評估商品績效發放獎金 ※以上獎金發放為符合資格者 【教育訓練&升遷制度&未來發展】 1.0經驗也OK！完整新人訓練/在職訓練，讓你做中學學中做，每家店都有店長領導。 2.每月考核，通過即可加薪。 3.升遷調薪反應個人實力，每半年還可再考核調薪機會。 4.優秀員工重點培訓，每半年有一次可晉升為儲備幹部的機會，透過升遷考核評估成為儲備幹部/副店長/店長 5.完整教育訓練，提供幹部研修，各級幹部皆有專業的階段性培訓。 【排班&休假方式】 彈性排班每週上5天，週休2天 (輪班制，休假日為各店調整安排) ★平均月休8~10天 (見紅國定假日皆可擇日排休) ★健全的休假制度 & 補助(結婚、生育、災害、撫卹) ★工作8小時，中間休息1小時，工作超過8小時部分以加班費計算 【福利制度】 • 勞保、健保、勞退 • 不定期社內活動(聚餐、員工舒壓活動) • 員工制服 • 員工購物優惠 ※符合年資者 • 年度春酒聚餐活動

1. 設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長。 2. 教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全。 3. 鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展。 4. 安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣。 5.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形。 6.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援

1. 櫃檯接待 (掛號、門診現場客服、電話應答、約診、收支出納等) 2.行政庶務處理 3.主管交辦事項 4.笑容可掬，具服務意識。 你將會是我們的門面，客戶接觸的第一線。 需要你有親切友好的態度歡迎/歡送客戶。