「助理工程師(永康)」的相似工作

1.和建築師、技師、顧問設計公司圖面彙整溝通、調整圖面檢討及聯繫追蹤進度。 2.相關會議安排、會議資料彙整及確認設計方向、建材選樣 3.協助銷售業務需求提供相關圖面及資料 4.協助業務部、公司內部事務行政工作及主管交辦事項處理 5.建築土木相關科系畢尤佳、熟稔OFFICE軟體、SketchUp及AUTOCAD操作。 6.具建設公司專案管理或建築師事務所規劃設計相關經驗尤佳

1.工地品管計畫之擬定，實施及修正 2.辦理品管教育訓練 3.依照品管標準進行工程進度以及施工品質監督 4.確實填寫施工日報表，留下詳實工程進行的記錄資料。 5.指揮建造相關活動與維護結構、設施與系統、並控制工程的執行進度與施工品質。 6.工地設計規格及工料標準之查核。 7.完成主管交辦事項。

1.負責工地現場監工、人員調派、工程分包安排及業務處理。 2.回報公司工程進度與請款進度安排。 3.需具識圖能力(autocad)。 ---歡迎非本科系但有相關經驗者---

歡迎對餐飲有熱情的您加入我們的行列，與有活力的夥伴們共同創造美味與快樂，為顧客帶來最道地的日本定食體驗，開啟你的職場冒險！！ ⭐定期考核升遷制度，薪資透明： 正社員(40K)→副組長(43K↑)→組長(46K↑)→店長(54K↑)→區域經理(72K↑) ⭐中秋、端午獎金 ※(視營運情況調整) ⭐年終獎金 ※(視營運情況調整) ⭐開幕業績突破獎金 【工作時段】 09:30~22:00 (實際工時8Hr/天，依營運需求排班，排班時間請面試詳洽店鋪) 【工作內容】 《外場服務》 1. 佈置及清理餐桌、安排座位、為顧客帶位 2. 答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 3. 上水、上餐並提供有關用餐的服務 4. 收銀服務 5. 工作區域和設備的清潔以及保養 《內場廚務》 1. 洗、剝、削、切各種食材，烹飪前置備料作業 2. 各項定食及料理製作、出餐 3. 工作區域和設備的清潔以及保養 4. 訂貨、庫存控管學習 【YAYOI彌生軒的使命】 ✔️ 透過輕鬆的用餐氛圍及營養均衡的餐點支持您的每一天 【YAYOI彌生軒經營理念】 ✔️ 感受日本的接待禮儀 ✔️ 彷彿置身於日本的舒適空間 ✔️ 享用安心安全的餐點 【YAYOI彌生軒的工作優勢】 ✔️ 去日本前先體驗日系企業的氛圍 ✔️ 能力優先制，同仁只要表現夠傑出就有機會晉升 ✔️ 日系溫和有禮、愉快的工作環境 ✔️ 了解日本定食的精神與意義

金弘笙汽車百貨全台連鎖門市人力需求招聘，歡迎加入 休假制度依據班別月排休10天或週排休2天，其他假別依據勞基法給予；如因工作需求須加班依法核算加班費。 獎勵制度包含績效獎金、專案獎金、達成獎金、季獎金、年終獎金...等（依個人實際銷售業績及績效考核達成而定）。 伙食依上班時間免費供應午餐或晚餐。 服務廠-接待專員(儲備幹部) 工作內容：客戶進廠接待、車輛初檢、項目報價、車輛完工說明 全天班：10:00~22:00 月排休10天 薪資45000~60000 早、晚班：10:00~19:00、13:00~22:00 週排休2天 薪資36000~45000 服務廠-技師 工作內容：車輛保養及維修、故障查修與排除、專精職能 全天班：10:00~22:00 月排休10天 薪資52000~60000 早、晚班：10:00~19:00、13:00~22:00 週排休2天 薪資42000~50000 服務廠-半技師 工作內容：車輛保養及維修、準確完成主管交辦負責車輛維修,並確保維修品質 全天班：10:00~22:00 月排休10天 薪資45000~52000 早、晚班：10:00~19:00、13:00~22:00 週排休2天 薪資38000~45000 服務廠-學徒 工作內容：車輛保養及維修、正確使用特殊工具與設備, 並妥善保管機具設備與環境整潔 全天班：10:00~22:00 月排休10天 薪資40000~45000 早、晚班：10:00~19:00、13:00~22:00 週排休2天 薪資34000~38000

1. 負責工地現場監工、人員調派、工程分包安排及業務處理。 2. 配合工程預算，製作發包標單及圖說整理。 3. 協助丈量尺寸，繪圖，核對圖面資料，並負責圖檔管理。 4. 負責各項行政庶務工作（如：合約製作、檔案管理、報價、請款與預算控管）。 5. 負責接聽電話及訪客接待。 6. 協助工地物料管理（如：進貨驗收、庫存盤點）。 7. 聯繫廠商並追蹤修繕進度。

＊每月另加動力獎金，一年共計2萬元喔！！ 在地台南人在巨業客運工作的生活品質： 1.每天可以跟老婆、小孩共進午餐或晚餐 2.不用離鄉背井的出差外宿，每天可以回家。 3.平常日休假，去任何地方休閒渡假都不用人擠人。 4.每天可以睡滿8小時 ～～～取得職大客駕照後於公司任職享有～～～ 1.保證月薪＄42,000元起，加班費另計。 2.另加：每月考核獎金＄3,500元。 3.另加：主管機關每月激勵獎金$6,000~7,500元。 4.另加：新進駕駛每月任職獎金$4,000元。 5.享保證4節獎金(五一勞動節、中秋節、端午節、年終獎金) 6.享年終獎金最高可領72,000元(依年資與當年度考核標準) 7.介紹本公司離職駕駛回歸享獎金$10,000元。 8.介紹新進駕駛享獎金總計＄20,000元。 9.離職駕駛回歸享回歸獎金總計$20,000元 10.享四大行車保險。 11.外縣市同仁每月享有租屋補助5000元。 ＊本勤務每日握方向盤時數8~9小時 ＊我們是月休8天排休制喔！ ＊詳細獎金發放方式依公司規定為主並於面試說明

1.協助安裝/拆卸半導體美商應用材料生產設備。 2.組裝/測試/清潔/包裝美商應用材料TFT生產設備 3.負責更換、調整及維修各項設備的故障零件。 4.半導體零件與耗材生產 5.設備商零件與材料進行搬運、清潔及包裝 (外勤至南科台灣應材TMC2廠區) 工作時間 永康和平廠 09:00~18:00 外勤至南科應材TMC2廠區 07:00~16:00 外勤至半導體廠原則依機台時間 (會有相對應的津貼，歡迎面試了解)

*證照費用另計* 1.依據工程契約、設計圖說、規範、相關技術法規及參考品質計畫製作綱要等，訂定品質計畫，據以推動實施。 2.執行內部品質稽核，如稽核自主檢查表之檢查項目、檢查結果是否詳實記錄等。 3.品管統計分析、矯正與預防措施之提出及追蹤改善。 4.品質文件、紀錄之管理。 5.其他提升工程品質事宜。

1.土木建築相關科系尤佳。 2.各工地應辦事項、工作進度追蹤及稽催。 3.熟悉一般商業應用軟體如 word/excel 會 AutoCad 更佳。 4.協助公司及主管交辦事項及處理一般行政業務工作及整理資料檔案。

1.現場工程進度。 2.施工圖檢討及審查。 3.施工介面協調及施工序擬定並注意施工要領，矯正錯誤的施工。 4.工地事務處理、監督工程施工及主管交辦事項處理。 5.工程資料彙整及建檔。

1. 指揮並監督工人，以控制工程的執行進度與施工品質。 2. 計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3. 與所有人、承包商及設計師共同商量，討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 4. 審查與檢閱專案的規劃，以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5. 預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 6. 確實填寫監工日報表，以留下詳實工程進行的記錄資料。 7. 進行進場材料品質之點收、存放、使用查驗及結算。 8. 依據施工狀況向分包廠商協商提出各項建議（如：施工方式之改進、施工程序之變更、施工機具之增減、施工人員數量及素質之改善、進場材料品質之改善、工地環境之清潔衛生、施工過程之安全措施等）。 9. 視狀況採取各項措施，以因應分包廠商之不良行為（不接受建議或不履行應辦事項），如：將不合格材料運離現場、撤換不合標準施工人員、重作施工不良之半成品、勒令暫時停工、更換施工廠商、中止分包合約等。 10. 要求施工單位確實按圖施工以符合施工設計。 12. 進行各分包廠商完成工程之驗收

1.現況調查與資料彙整。 2.設計品質文件校正。 3.工程契約校對複算。 4.履約文件製作及審查。 5.施工查驗及工作協調。 6.簽稿及紀錄鑽寫。

1.營造現場施工管理 2.施工圖檢討與施工計畫擬定 3.廠商管理與施工品質管理 4.請款計價與審核作業 *區域：永康區

1.工程發包等事宜 2.污水處理廠設備維護及管理等事宜 3.環境保護工作業務執行等事宜 4.園區設備維修及規劃等事宜 5.其他主管交辦事項

1.工程管理作業：全面協調與執行，確保項目順利進行。 2.安全管理：落實工地安全規範，保障施工人員安全。 3.施工圖與計劃書審查：確保設計與施工計劃準確無誤。 4.估驗計價與採購發包：精準作業，掌控預算與流程。 5.施工進度管控：有效管理施工進度，達成目標時程。 6.現場巡檢與品質驗收：以高標準確保工程品質。

七醫醫療體系深耕社區醫療，於全台合作醫藥機構已逾30家，並以每年新增4~5家的速度穩健成長，為您提供多元的升遷與發展機會！ 我們高度重視醫療服務品質，讓您在專業成長的同時，也能挑戰自我、享受工作。如果您充滿服務熱忱，歡迎加入七醫，與我們一同為社區健康努力！ 【工作內容：我們期待您在中山診所的貢獻】 1.提供基礎護理照護： 執行傷口包紮、換藥等，確保病患獲得適切的醫療協助。 2.精準掌握病患生理： 測量並詳實記錄體溫、血壓、脈搏等生理狀態。 3.執行專業針劑操作： 進行靜脈注射、肌肉注射、常規疫苗接種，並密切觀察病患反應。 4.協助各項體檢： 體檢流程確保順暢高效。 5.門診櫃台與衛教服務： 協助掛號作業，並提供清晰易懂的衛教知識，促進病患自我健康管理。 6.醫師診間跟診： 協助醫師完成診療工作，提升門診效率。 【優渥薪資、完善福利，讓您工作無後顧之憂！】 我們深知護理師的辛勞與重要性，因此提供具競爭力的薪資與多項福利，讓您在中山診所安心打拼，專注於護理專業！ 1.具競爭力薪資： 月薪 34,000~40,000元（固定或變動薪資因個人資歷與績效而異，能力越強，薪資越高！），我們歡迎有經驗的您挑戰更高薪資！ 2.年終獎金及季獎金另計： 除月薪外，另提供優渥年終獎金及季獎金，讓您的努力獲得實質回報。 3.全額補助零負擔： 公會會費與執登費用全額補助，並提供制服補助，為您減輕財務負擔。 4.豐厚獎金制度： ●資深員工獎金：感謝您長期以來的付出與貢獻。 ●員工介紹獎勵金：推薦優秀夥伴加入，共享獎勵！ ●績效獎金無上限：您的專業表現將直接反映在豐厚的獎金上，努力看得見！ 5.透明升遷管道： 若您對經營管理有興趣且具備相關能力與條件，可朝行政職升遷發展，開啟職涯新篇章。我們提供技術職與行政職雙軌發展，讓您的職涯道路無限寬廣。 6.良好工作環境： 我們擁有和諧友善的工作氛圍與專業的醫事團隊，互相支持，共同成長。

1. 工程尺寸丈量及工程數量計算、請款作業。 2. 協助施工圖繪製、清圖及圖檔整理。 3. 建材設備進出場之管理及記錄。 4. 協助控管工程進度、工班協調及施工品質查核。 5. 各項行政庶務工作，如工務日報填寫及文書處理、檔案歸類、現場零用金管理。 6. 接聽電話、工務所環境維護。 7. 其他主管交付工作執行事項。

1.更換輪胎、底盤檢修。試駕車輛 2.進行例行維修服務（如：更換機油及調校車輛等）。 3.確認將進行的保養及維修項目。

1.核對工地估驗請款計價。 2.逾期帳款追蹤。 3.案場安裝工資及相關外包廠商貨款與費用等應付款項請款。 4.協助處理工務庶務性工作。 5.配合主管臨時交辦事項。 ●具會計學經歷者佳。 ●具ERP鼎新經驗者佳。 ●具視圖能力者佳。