「實驗教育機構/行政事務專員」的相似工作

我們正在尋找有溫度、有笑容、喜歡與人互動，具備親和力與服務熱忱的您，歡迎無經驗者加入!（將有完整培訓） 1.接待顧客搭乘電梯，親切引導與微笑問候 2.協助行動不便者、嬰兒推車使用者 3.樓層介紹、顧客引導，引領消費體驗 4.展現企業形象，維持專業儀容與服務禮儀 5.其他服務台相關業務、顧客意見受理，確保顧客的需求得到滿足。 6.協助顧客寄物、停車及贈品兌換、物品租借，讓顧客的每次光臨都更為便捷舒適。 •豐厚的久任獎金，獎勵您的專業與用心，到職滿一年可獲得$36,000獎金，滿二年可獲得$48,000，滿三年可獲得$60,000。 •提供制服訂做、部分彩妝補助、完整培訓、透明升遷管道 【待遇優渥】 1. 無經驗基本起薪35,600元，具相關經驗者另依年資再增加核定薪資。 2. 入職三個月後再依工作表現調整薪資，最高4,000元。 成為我們的微笑天使，讓笑容成為您的專業，服務成就您的價值！ 心動不如馬上行動~加入遠東SOGO電梯接待團隊-微笑天使陣容誠摯歡迎您!

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｜招募特色 甲山林集團祭出全台高薪、高獎金、高福利，提供業界最完善的教育訓練，給予員工業界最豐厚的薪資與獎金，有能力肯努力，年薪千萬垂手可得 【薪資獎金優於業界】 ▸每天好薪情，上市櫃公司年薪榜第一 【員工認設】 ▸與甲山林集團一同持續成長，員工就是我們的股東 【購屋優惠】 ▸讓你放心購屋、安心工作，當你的最強後盾 【國內外旅遊】 ▸以員工為本，在愛山林實現工作生活平衡 ｜工作內容 1、負責公司內外部公文收發、登錄及分文。 2、協助修正、核稿各類公文及歸檔、分類與電子檔管理。 3、熟悉公文格式與電子公文系統操作尤佳 4、協助櫃檯行政庶務 5、郵局寄送文件 6、其他主管交辦行政事務。

※須具備幼兒園教師證 ※還在職的您不用擔心，我們提供彈性報到可協商！ ※本職缺為常態性徵才，公司持續擴編儲備人力 1.教師團隊合作與溝通。 2.教學活動設計與執行、使用雙語進行教學活動及溝通。 3.教學環境之規劃與布置。 4.幼生發展、學習之輔導與紀錄。 5.親師聯繫與溝通。 6.幼兒生活照顧與保育。

* 我們是「臺北市史代納實驗教育機構」， 以[華德福教育]為辦學核心理念， 是台北市第一間擁有一至十二年級完整國小到高中的華德福教育機構， 正在尋找對[華德福教育]具有熱忱的夥伴。 * 工作內容與期待特質： 1. 願意深入了解人智學、華德福教育，以華德福理念來呈現教學內容以符合學生的發展。 2. 喜歡與孩子一同工作，願意理解孩子，陪伴孩子一同學習新事物。 3. 參與本機構以及外部華德福師資培訓並接受本機構資深教師的指導。 4. 沒有制式教科書，須與本機構教師團隊合作，共同規劃、在地化相關課程內容；國小部教學不使用3C及各式電子產品、國高中部酌予使用。 5. 教師間彼此合作，參與各項教學相關之校務。 * 條件： 1. 具國內外華德福教育相關背景或經驗者最佳。 2. 須有大學或大學以上的學位，具教育相關背景、教育相關經驗或曾修過教育學程者尤佳。 3. 有團體授課經驗者佳。 * 如想了解華德福教育，請參考Rudolf Steiner以下著作(網路上可免費下載)：(1) The education of child、(2)The kingdom of childhood。 * 請將履歷電子檔寄至[email protected]，履歷內容須包括： 1. 個人基本資料、個人自傳（含教育理念、家庭背景與生命歷程）。 2. 近一年內如有研習進修者，請檢附進修證明；如有其他優良事蹟，請在履歷中一併說明。 3. 請分享您對華德福教育的理解及選擇教育工作的原因。 * 特別說明：與應徵者面談時，本機構將依教師專業職能決定是否需要實習培訓，而於實習培訓期間，依應徵者專業背景與經驗，定月薪新台幣3萬5千元以上，本機構同時提供每年定期華德福專業師資培訓課程。

1. 協助教具與備品的準備及管理 2.各項校內表單與資料的製作以及紀錄的彙整 3.協助分配孩童餐點 4.值班門口孩童接送與看顧 5.協助主管機關檢查工作 6.協助學校節慶活動或大型活動執行 （例如萬聖節、聖誕節） 7.老師請假時的臨時班級支援與協助  ＊＊＊須具備英文溝通能力＊＊＊ 提供完整教育訓練及優渥薪資福利，歡迎志於教育業應屆畢業生及具經驗教師加入!

1. 電話接聽、家長及訪客接待 2. 幼兒園行政事務及總務採購工作 3. 協助晚到幼兒進班、早接幼兒放學，及輪晚值。 4. 班級及活動支援 5. 其他主管交辦事項

我們以小班制的方式，一方面兼顧孩子的學科學習，一方面以主題統整的體驗式學習，讓孩子擁有多方面的學習！ 目前我們正要新增一位行政助理老師，來協助團體的運作更加順利！ ★工作內容 行政支援(30%) 文件統整處理：整理、存檔和管理各類統計資料、行政文件，確保資料的準確和完整。 臨時任務：完成學校或主管交辦的其他臨時性工作。 教學評估：協助例行性作業抽查，並進行初步分析和報告。 學生輔導(30%) 學生輔導：提供學生諮詢和輔導，協助處理學習和生活中的各類問題。 學籍管理：處理學生的入學、轉學、退學等學籍變動手續，確保學籍資料的準確性。 教師支援(10%) 課程教學：必要時協助導師代課，確保課程安排的合理性和有序性。 行政管理(30%) 校務管理：協助處理日常校務，如物資管理、設備維護、校園安全等。 活動組織：協助籌辦學校的各類活動，如Open House、分享會、學校日等。 對外聯絡：負責學校與外部機構的聯絡和協調工作，如教育局、設籍學校等。

工作地點： 以 KidPro兒童發展培育中心-小巨蛋中心為主 工作內容： 1. 和家長、小朋友建立良好關係，加強治療師、家長、小朋友的溝通 2. 幫助更多家長挑選合適的課程，諮詢課程方案、優惠方案。 3. 追蹤潛在客戶，並及時回應客戶詢問。 4. 協助報名流程，及舊生續課提醒。 5. 提供學員及家長有良好的感受，維持良好滿意度。 6. 透過現場交流溝通、線上、電話完上述任務。 7. 協助維持教室外環境 ＃工作技能教育訓練 有教育訓練、諮詢方法整理，幫助您有系統的掌握工作要訣。 如果你有以下特質，非常歡迎加入KidPro課程顧問的行列 1.具企圖心及說服力.具兒童教室、補教經驗者優先考慮 2.喜歡並擅長與人溝通、建立關係者、樂於助人者 3.願向高薪挑戰者,團隊精神佳者 4.對於兒童發展有興趣者 ＃薪資制度： 採固定底薪＋業績獎金 固定底薪： 35,000~40,000以上(有三年以上補習班、兒童教育業務或管理經驗者底薪38,000起) 業績獎金 訂單金額抽成，訂單包含：小巨蛋中心實體課程、線上課程。 獎金金額預估為：0~15000/月 左右 ＃上班時間： 採雙週變形工時，固定休國定假日 週六、週日：8:45~17:45 週一～週五，排班三日：10:00~19:00，或12:00~21:00 一週上班五天，一天以八小時為基準，依照小巨蛋中心親子課程排課時間排班，讓自己有更多時間接觸學員和家長，可彈性排班！ （因週末學員多，所以要能夠接受部分週末時間上班，能固定週末排班者，優先錄取） 福利： 1.免費兒童發展相關課程 2.商品、親子課程享員購價 3.休假制度優於勞基法 KidPro小巨蛋中心是由KidPro與易思腦（ExeBrain）-樂樂腦，攜手打造的全新聯合品牌。 易思腦由大江生醫共同創辦人關淑君女士於2018年創立，秉持「打造Quality Life」的理念，專注於大腦健康管理，透過科學實證的「腦波科技健腦學習系統」 ， 神經回饋（Neurofeedback, NFB）進行「學習」，從健康促進的角度，長期訓練大腦運作的方式，讓我們在生活中更專注、更放鬆，找到自己的最佳節奏， 提升生活品質。

延續數感實驗室把數學變得「好用、好學、好玩」的精神，美數學院以「玩出孩子的關鍵學習」為宗旨， 致力於透過基礎與STEAM等跨域課程，利用課後時光培養數感思辨、美感創造及情感恆毅力。 讓孩子從活動與遊戲中學習，體會知識的樂趣，建立自主學習的習慣與能力，成為具成長型思維的學習者。 課後共學理念： ▶ 跳脫教科書，透過遊戲、體驗、手作來輕鬆學習； ▶ 放下練習卷，從生活中發現問題、認識問題進而想方法解決問題； ▶ 大膽放心玩，該玩的時候盡量玩，走進戶外探索體驗。 與其煩惱該給孩子魚還是釣竿？我們認為，讓孩子「想吃魚」才是我們想做的事！ 若您是對體制外教育、實驗教育、跨領域STEAM教育有興趣的教育夥伴，歡迎您加入我們的行列，一同實現理想中的教育樣貌！ ◖『美數學院』臉書：https://www.facebook.com/numeracylabAna ◖『美數學院』官網：https://ana.numeracylab.com/ ________________________________________ 【主要工作內容】 ◾學生事務：學生安全維護、基本生活照顧、常規與品格教育、學童接送、學習狀況回報與追蹤 ◾作業輔導：輔導學童完成作業與訂正、班級經營與管理 ◾課程教學：經培訓後，進行體驗類、跨領域、專題式教學活動 ◾親師管理：與家長回饋學童學習與生活表現狀況、教學過程拍照紀錄 ◾行政協助：維護教室環境整潔與秩序、協助學院招生活動 ⚠️本機構設有行政與行銷職位專業分工，本職務不需負擔行政事務及行銷工作。 ______________________________________ 【必備條件或能力】 ◾對於陪伴國小低年級學童學習有興趣。 ◾有意願接受教學培訓，擔任未來課程講師。 ◾個性主動積極，細心、耐心、團隊合作意識。 ◾良好的溝通能力與耐心，能向家長說明學生學習狀況與表現。 ◾須可提供良民證(此依教育局相關規定)。 ⚠️ 應徵請提供教育經歷或作品，如個人設計之教案或投影片、課程記錄照片等。 ⚠️ 此職務需在面試進行10分鐘，針對國小低年級不限主題的「遊戲式教學活動演示」(e.g.使用桌遊/撲克牌/手作/繪畫...等融入教學活動)。 ___________________________________________ 【加分條件或能力】 ➕國民小學教師證、中等學校教師證、兒童課後照顧服務人員修業證書 ➕語言、藝術、美勞、手作等才藝類專長 ___________________________________________ 【上班時間】 學期間：週一至週五 09:30-18:00 (午餐12:00-13:00 夥伴輪休)，週休二日。 寒暑假：週一至週五 8:00-18:00 (午餐12:00-14:00 夥伴輪休)，週休二日。 (週末或平日晚間不定期有招生或營隊相關活動，須配合協助，依勞基法給予補休或加班費)

※工作地點 9月：臺北市萬華區西藏路201號；10月起：臺北市大同區西寧北路32號 【聘任日期】起聘日至114年12月31日止 【工作內容】 1、協助教育部國民及教育署辦理計畫： (1)高中教師海外進修與國內研習工作(1名) 2、行政庶務工作 3、計畫成果彙編 4、經費控管 5、配合計畫業務出差 6、配合臨時交辦事項 【徵才條件】 1、具教育部認定之學士或碩士學位資格 2、英文聽、說、讀、寫能力佳（請檢附英檢、多益或托福等相關證明資料） 3、中文溝通書寫能力佳 4、具基本電腦文書軟體能力（MS Office） 5、樂觀、細心負責、擅於溝通協調、解決問題、抗壓性高 6、可團隊合作，必要時亦可獨立作業者 7、具行政助理或計畫助理經驗者尤佳（請檢附相關證明） 【薪資待遇】 1、依「國立臺灣師範大學產學合作計畫專任助理人員工作酬金支給標準表」給薪：碩士第一年新臺幣41,500元、學士第一年新臺幣36,300元 2、享有勞保、健保、勞退金 3、年終獎金1.5個月（按到職比例計算） 【審核資料】 請將以下檔案匯集成一個完整的PDF檔案，檔名請依「姓名_應徵履歷」的格式，寄至[email protected] 1、中、英文個人履歷（格式不限，包含個人照片、Email及手機） 2、最高學歷證書證明 3、相關英文檢定證明文件 4、錄製一分鐘英文自我介紹影片（mp4檔案格式，請上傳至個人雲端，開啟權限並提供雲端連結以便下載） 5、其他相關能力或證明文件或有助於審查之資料

工作內容： 1.親子館幼兒遊戲空間規劃與情境布置。 2.親子活動規劃設計與帶領。 3.辦理兒童發展篩檢及育兒指導諮詢服務。 4.社區宣傳與外展活動規劃與辦理。 5.親子館方案執行與相關行政事項。 6.其他主管交辦工作

1. 協助課程設計與內容規劃 2. 協助活動課程洽談及文案 3. 課程行政 4. 主管交辦 【工作時間】 週一到週五 12:00-20:30 ( 晚餐時間1小時 ) 週六與週日 10:00-18:30 ( 午餐時間1小時 ) 排班制，每週休息兩天與同仁協調排班，適合喜歡工作彈性自由的您。 【久號官網】 www.ninenine.org 【2024年年度報告書】 https://www.ninenine.org/images/annual_report/2024_annual_closure_report.pdf?20250114

「華書」是一個年輕有活力的基金會，自2010年成立以來，我們團隊平均年齡不超過30歲，我們突破傳統，規劃符合當今時代的品格教育；我們用創意，推廣機構各項公益服務，創新是永續經營的根本，我們期盼有創意、願意自我挑戰的夥伴加入我們的傳愛行列！ 1. 培訓外部師資，使其能教學華書出產的課程。 2. 規劃及撰寫華書寒暑期營隊內容。 3. 寒暑期營隊授課老師(對象為小學生)。 4. 設計其他活動教案。 5. 主管交辦事項。

台灣知識庫千碩創新教育與中華未來學校教育學會進行產學合作，將學會所研發之素養導向課程推廣至社教機構（科教館、圖書館、安親班等）、學校機構課後社團、大專院校進修推廣部、以及對素養課程有興趣之家長。 ※詳細內容如下： 1.將素養導向課程推廣至教育單位及家長。 2.辦理講座或體驗活動以推廣課程。 3.提供素養導向課程內容相關諮詢。 4.主管交辦事項。 ※薪資：34800元-50000元(含福利金)。 ※每月部門聚餐/團隊凝聚活動。 ※供個人自由進修之線上學習課程（例如：專案管理方法-敏捷開發SCRUM、關鍵提案力、受眾溝通與表達、SEO白話文：關鍵字行銷、社群力等課程…等）。 ※價值10萬元教育訓練課程。 我們提供完整教育訓練，由中華未來學校教育學會組成研究單位，提供專業師資團隊進行課程推廣、課程規劃討論，我們期待與更多教育夥伴攜手加入，共同為台灣的教育事業一起努力，與我們一起拿起火把，點燃台灣教育的未來！

1. 專案管理： 協助高階主管進行職能發展相關專案計劃、執行與追蹤，包含製作簡報、協助提案，確保專案按時完成並符合品質。 2. 文書處理： 撰寫、編輯、管理各類文件與郵件，負責文檔的歸檔與保密工作。 3. 會議安排與紀錄： 組織和安排高階主管的會議，負責預訂會議室、記錄會議紀要，並協助準備會議材料。 4. 溝通協調： 作為主管與公司內外部之間的溝通橋樑，確保資訊的及時傳達與執行。 必要技能 (Must)： 文書處理/排版能力、簡報軟體操作、行政事務管理、報表彙整與管理、文件檔案資料處理、文件或資料建檔處理、線上系統操作、專案時間/進度控管、人員接待。 其他條件： 積極認真負責的態度、抗壓性強、耐心、細心、靈活度高、對處理單一行政事務不排斥者 具邏輯思考、時間管理、溝通表達、團隊合作與跨部門協調能力、數字敏感度高。

Smiley Rhythm 重視感性教育及生活美感，以義大利瑞吉歐方法倡導的方案教學為主軸，輔以音育、美育、智育、綠育、食育等五大主題，致力於孩子的全人發展。 ❚ 工作內容 1. 以 Project-based learning 為主軸，激發孩子學習的興趣，鼓勵孩子問問題，引導孩子思考，並提供孩子技術性支援，以讓他們透過自己的力量找到問題的答案。 2. 依據孩子的興趣設計課程及學習區，並佈置教室空間環境，使其具備豐富知性與感性之刺激。 3. 製作完整課程及活動圖文紀錄，與藝術老師、設計師共同編排，讓孩子的學習過程可視化，讓家庭共同參與孩子的學習。 4. 在生活的面向，引導孩子使其逐步熟悉生活技能，具備生活自理能力。保護孩子的安全，不論在園內進行課程，或至戶外活動，皆以安全為第一指導原則。 ❚ 條件要求 1. 具教保人員資格 2. 具備良好團隊合作能力、溝通能力 3. 重視環境美感，有高度藝術人文意識，具備瑞吉歐教學經驗或有音樂背景、有擅長樂器者優先錄取 4. 熟悉Microsoft Word, Excel, Powerpoint ❚ 員工福利 1.年終獎金、週休二日、勞健保、勞退 2.國內外進修補助 3.員工午餐及點心 4.員工旅遊、聚餐 5.生日當天休假，由公司招待高級SPA療程 6.法定研習時數可報公假／補休 ❚ 臉書粉絲頁 微笑音符幼兒園 https://www.facebook.com/smileyrhythmkinder/ 微笑音符托嬰中心 https://www.facebook.com/smileyrhythmdaycare/ 微笑音符音樂語文教室 https://www.facebook.com/smileyrhythmmusic/

【我們是誰】 公益組織 Skills for U（社團法人國際技能發展協會）願景是打造一個技能驅動的公平社會，讓驕傲技職成為產業發展的強大力量；使命是技職人才培育，讓產業成為教室的延伸，為技職青年打造進入高成長產業的最短路徑，消弭學用落差，促進社會流動。 投遞履歷前，請務必詳讀我們的組織文化，確認我們的工作方式與價值觀是否與你契合： https://reurl.cc/OY61Zv 【職位角色】 專案執行是專案團隊的執行力核心，負責推進各項專案計畫，包含活動執行、合作聯繫、文件管理與現場支援。我們的專案聚焦在人才培育、論壇舉辦、產學合作等活動，需要與內、外部夥伴溝通協調，以及對技職教育與社會議題的投入熱情。 【工作內容】 1. 專案細節執行，確保工作項目按進度完成 2. 整理與管理專案文件，包含企劃書、報告、會議紀錄和工作計畫等文件 3. 負責與合作夥伴（企業、學校、社群等）的日常聯繫與追蹤 4. 支援專案活動（如實體活動、線上活動、成果展示等）的籌辦與現場執行 5. 協助專案資料整理、數據彙整與簡單分析 6. 協助團隊進行跨部門溝通與資源調配 說明：專案以人才培育、論壇舉辦性質為主 【能力要求】 1. 1 年以上專案執行、活動企劃、行政助理或相關工作經驗（教育、科技、社會創新尤佳） 2. 細心、具良好的組織能力，能有效管理多項任務 3. 具跨部門協作能力，能與內、外部夥伴有效溝通 4. 熟悉 Word、Excel、PowerPoint 等辦公軟體 5. 做事細心、負責，並能獨立完成工作 6. 對技能培育、社會影響、青年職涯議題有熱情 【加分條件】 1. 有大型活動或專案活動企劃、執行經驗 2. 熟悉線上數位協作工具，如 Slack、Canva 3. 善於使用視覺化材料溝通 3. 有非營利組織、新創、教育領域經驗 4. 具備成功向企業、基金會與政府提案及順利結案、續約合作經驗 5. 熟練駕駛並具備汽車駕照（視部分活動需求進行支援）

工作地點： 以 KidPro兒童發展培育中心-華山中心為主 工作內容： 1. 和家長、小朋友建立良好關係，加強治療師、家長、小朋友的溝通 2. 幫助更多家長挑選合適的課程，諮詢課程方案、優惠方案。 3. 追蹤潛在客戶，並及時回應客戶詢問。 4. 協助報名流程，及舊生續課提醒。 5. 提供學員及家長有良好的感受，維持良好滿意度。 6. 透過現場交流溝通、線上、電話完上述任務。 7. 協助維持教室外環境 ＃工作技能教育訓練 有教育訓練、諮詢方法整理，幫助您有系統的掌握工作要訣。 如果你有以下特質，非常歡迎加入KidPro課程顧問的行列 1.具企圖心及說服力.具兒童教室、補教經驗者優先考慮 2.喜歡並擅長與人溝通、建立關係者、樂於助人者 3.願向高薪挑戰者,團隊精神佳者 4.對於兒童發展有興趣者 ＃薪資制度： 採固定底薪＋業績獎金 固定底薪： 35,000~40,000以上(有三年以上補習班、兒童教育業務或管理經驗者底薪38,000起) 業績獎金 訂單金額抽成，訂單包含：華山中心實體課程、線上課程。 獎金金額預估為：0~15000/月 左右 ＃上班時間： 採雙週變形工時，固定休國定假日 週六、週日：8:45~17:45 週一～週五，排班三日：10:00~19:00，或12:00~21:00 一週上班五天，一天以八小時為基準，依照華山中心親子課程排課時間排班，讓自己有更多時間接觸學員和家長，可彈性排班！ （因週末學員多，所以要能夠接受部分週末時間上班，能固定週末排班者，優先錄取） 福利： 1.免費兒童發展相關課程 2.商品、親子課程享員購價 3.休假制度優於勞基法

提供安置兒少生活輔導及訓練，協助其身心之穩定 ===== 一.須符合兒童及少年福利機構專業人員之助理生活輔導人員的資格。 助理生活輔導人員應具備下列資格之一： 1、高級中等以上學校家政、護理相關學院、系、所、學位學程、科畢業者。 2、高級中等以上學校畢業，並取得下列結業證書之一者： （1）前條第一款相關學院、系、所、學位學程、科之輔系或學分學程。 （2）生活輔導人員專業訓練。 3、具有三年以上社會福利機構照顧工作經驗者。 二.因工作性質特殊，需進行性侵害加害人查閱，且需完成相關體檢。

【我們的承諾】 ◆ 年年調薪，已連續20年不間斷 ◆ 完整新人培訓計畫，另有培訓獎金1萬元 ◆ 每年2次職能評核，18職等透明升遷，看得到未來 ◆ 周休二日／不打陌生開發／生日獎金與生日假 ◆ 年終獎金不只看年資，你的努力，將直接轉化為回饋 【這份工作的日常】 – 家長溝通：協助回應家長問題，提供課程說明與建議，建立良好信任關係。 – 行政支持：處理學生出缺勤、課程紀錄、活動統籌等，讓現場順暢運作。 – 專案協助：協力推動招生、說明會、跨校活動或教務專案。 – 教育現場參與：與老師團隊合作，觀察與陪伴孩子的學習歷程。 這份工作很適合： ✔ 有幼兒園／教育行政經驗的人 ✔ 擅長與家長互動、協調的人 【工作時間】 固定休：週日下午、週一、週二 時段參考：週三～週五：13:00-21:00 | 週六：8:30-18:30 | 週日：8:30-12:30 【薪資福利】 起薪 $36,000 ~ $39,000 入職三個月內通過培訓，可領取培訓獎金共 $10,000 另有專案獎金、年終獎金、培訓獎金 【申請流程】 不必急著投遞！我們非常歡迎你先透過官方招募LINE 和我們聊聊：@093bqild 無論是想了解工作細節、福利內容，還是單純好奇，都可以先和我們互動～

1.配合幼兒發展狀況，設計課程規劃並執行。 2.協助幼兒學習生活自理及保育工作。 3.維護幼兒在園所之安全。 4.班級經營管理及環境規劃。 5.親師溝通。 本中心共招收48名幼兒，師生比1:8，歡迎具備幼保相關資格及經驗的老師應徵，期待你的加入！ 薪資福利依照非營利幼兒園實施辦法相關辦法辦理

職務說明 1. 教務行政：課程排程、負責教學活動規劃與執行、課程資料整理。 2. 美編文書：製作課程介紹文宣、表單、宣傳單與社群素材排版設計。 3. 門市服務：現場接待家長與孩子，課程報名諮詢、協助教室環境維護、協助教室場佈。 4. 排班制度：需配合平日與假日排班，支援課程及活動需求。 5. 其他主管交辦事項。 職務需求 1. 熟悉 Office 文書軟體（Word/Excel/PowerPoint）。 2. 具備基本美編設計能力（Illustrator / Photoshop / Canva 皆可）。 3. 擅長行政流程與文件處理，能細心維護資料正確性。 4. 具備基本剪輯短影音的能力。 5. 熟悉經營社群平台(FB、IG、thread)。 6. 具服務熱忱，能與家長、老師有效溝通。 7. 有教育產業或門市服務經驗者佳。