「【高雄】品管工程師」的相似工作

1.自主品質檢查依據系統發包規範標準及送審核可之品質管理計畫查 驗頻率執行檢驗，需包含材料檢查、現場施工檢查、工廠製造檢查 及下游承包商管理。 2.材料檢驗依據系統發包規範要求進行抽驗，材料試驗合格方可進行 施工。 3.執行日常自主品質檢查工作並提供查驗日報，含查驗數量與查驗結果彙整。 4.參加品質週會進行專案報告並提供品管週報。 5.依據品質管理系統 WBS 項目執行品質管理紀錄並上傳品管資料。 6.針對三級品管人員開立之缺失稽核單進行追蹤改善並回覆紀錄。

1. Quality assurance dept. molding compound for semiconductor package. 2. customer contact window, customer complaint, 8D report…etc 3. quality control and technical improvemnet of product.

1.依據工程契約、設計圖說、規範、相關技術法規及參考品質計畫製作綱要等，訂定品質計畫。 2.執行內部自主檢查表之檢查項目、檢查結果是否詳實紀錄。 3.品管統計分析、矯正與預防措施之提出及追蹤改善。 4.品質文件、紀錄之管理。 5.依據品質管理標準進行工程進度及施工品質監督。 6.辦理品質教育訓練。 7.會同監造單位查驗及製作檢驗資料。 8.製作材料及設備送審型錄。 9.專案應配合辦理事項。 10.可派駐至工地，依照公司需求調派。 11.具溝通及協調能力，且責任感佳能獨立作業者。 12.需自備交通工具。 _____________________________________________

☆☆需個性外向、學習積極性高☆☆ ● 負責QC相關報表Key-in及上傳。 ● 廠區及公司內部文書類相關彙整工作。 ●其他主管交辦事項。 ● 無相關經驗可培訓。 ● 工程KPI獎金 ▲ 工作期間需穿著無塵服。 ▲ 上班地點於台積電廠區內。 ▲ 如有合適將於一周內與您聯繫面試事宜。

♪依法享勞健保、勞退6%提撥等保障♪ 【考核通過有機會轉正】 ★工作內容 : -後端程式開發設計。 -前端程式設計。 -客戶系統維護及問題解決。 -其他主管交辦事項。 ★工作時間 : 常日班08:00~17:00【排班制】 ★工作地點 : <<高雄市楠梓區>>

1.品質異常風險批管理 2.製品抽檢問題預防 3.重大品質異常即時ECA處置 4.JIO改善有效性追蹤 5.品質異常會議招集與改善 6.例行性/專案稽核 7.製程中品質檢驗標準制定 8.變動管理稽查 9.技術員教育訓練 10.重大品質異常預防/專案稽核 11.NPI關鍵製程站重點稽核 培訓計畫 1)由專人帶領新進同仁手把手領導學習 2)學習稽核手法與技巧訓練思考邏輯 3)學會如何將事情系統化、流程化、標準化、簡單化 4)提供內外部培訓課程資源，考取品保相關證照 你也可做個快樂輪班人，「輪班」的工作型態若能有效管理自己可控制的部份，就能擁有更不一樣的快樂人生！ 1. 前一個月知道的行程，預排執行 2. 晚班跟假日班，暫時避免面對白天繁重行政事務 3. 平常日休假或晚班，趁白天好好處理私事；常可遇到優惠及不用跟人搶。 4. 只要能調班或調假，有事就不一定要請假。 溫馨提醒：只有經過台郡授權的人員才能處理您的個人簡歷，台郡亦將遵守相關法規與政策，保護您的個人資料。投遞簡歷視同您同意台郡收集您的個人資訊。

1. 進料、出貨品質檢驗、巡檢、(IQC/IPQC/OQC)、儀器校驗。 2. 需配合輪班、加班。 3. 會基本excel操作。 4. 品質紀錄檔案資料Key in及整理歸檔。 5. 化學品取樣檢測。 6. 其他主管交辦事項。

1. 撰寫並回覆客訴事件之8D報告，具備良好之書面表達與問題分析能力。 2.回覆客戶關於品質相關問題之諮詢，提供專業技術協助。 3.運用品管手法與統計分析技術進行品質問題分析與改善，持續追蹤改善進度。 4.處理客戶退貨品之重檢相關作業，確保重檢品質與交期。 5.定期彙整並提供客戶品質月報。 6.定期參與客戶會議，進行品質簡報與問題討論，維持良好客戶關係。 7.配合主管交辦事項，協助團隊達成目標。

高薪徵可輪班人才: 1. 根據圖面進行尺寸精度量測，匯出量測報告 2. 具備精密零件識圖能力、基本量測工具(游標卡尺,高度規分厘卡)使用能力、CMM三次元操作能力 3. 外包廠商品質稽核督導。 4. 分析、計算測驗數據，以確認測試結果。 5. 主管交辦事項。

1. 配合公司技術發展藍圖，進行非破壞檢驗/實驗室技術之分析評估、期程規劃、技術導入、製程驗證。 2. 進行材物料新產源之導入。 3. 現有製程或設備之技術與能力升級。 4. 新製程或新設備的評估、請購、採購與導入。 5. 與關鍵技術來源(Level Ⅲ、客戶、廠商、法人)組成團隊協作達成技術導入目標。 6. 接受客戶技術諮詢及技術服務需求。 7. 其他主管交辦事務。 #（公司依負責製程內容安排外派受訓，並支付Level III培訓費用）#

1.執行檢品的QC檢測、協助進行檢測方式的優化試驗，資料整理等 2.執行主管指派之業務 *需配合業務需求調整上下班時間及假日出勤時間*

本公司為客戶提供第二方檢驗服務，驗貨人員需詳讀客戶所提供之英文版產品規格及規格圖，前往台灣各地的製造廠進行出貨前成品抽檢，並填寫英文報告。 工作職掌: 1. 根據專案協調員的要求，依照技術主管提供的規格和人力資源部製定的行為準則，進行現場出貨前、過程中、首件檢驗。 2. 遵循現場品質檢驗方法。 3. 遵循現場作業指導書。 4. 正確辨識檢驗結果為接受、失敗或保留檢驗結果，並在離開檢驗現場前傳達給工廠。 5. 準備完整的最終檢驗報告並進行審查，以確保所有資料和資訊均正確、有效，並在所需的檢驗服務中涵蓋並執行客戶提出的所有要求。 6. 在上傳資料庫之前，及時將檢驗報告發送給技術主管進行最終審核和批准。 7. 在規定的時間內將費用報告發送給辦公室經理審核。 所需工作經驗: 3 年以上工作經驗 意者請提供中/英文個人工作簡歷、及相關資質證明文件和聯繫方式 公司網頁: https://proqc.com

1.預防矯正措施、品質異常8D調查處理(偏差、客訴) 2.供應商驗證評估、實地查核及後續改善追蹤 3.協助內/外部的準備、稽核及後續改善追蹤與回覆 4.品質文件的維護、制訂與彙整 5.產品年度品質評估分析作業 6.儀器儀表的監控作業 7.分析方法的文件審閱 8.制訂安定性計畫與結案報告 9.主管交辦事項

【首件認證類】需求人數-1名 工作待遇：36,000~47,000元/月 (視學經歷核薪) - 客戶異常問題確認 - 異常產品追溯分析報告 - 撰寫8D等相關文件 - 會同客戶首件認證 ※需具備英文溝通及書寫能力 *********************************** 【品保儀校類】需求人數-1名 工作待遇：36,000~47,000元/月 (視學經歷核薪) -校驗廠內各項量具(Pin gauge、栓規、測高機、投影機外徑分厘卡、熱處理烤箱、恆溫箱等) -增修訂文件SOP

A【HM品檢技術員】 (需求人數-4名) -工件尺寸檢驗(一般檢具) -工件外觀檢驗(目視) -氣體、液體測漏 -大型工作檢驗(電射追蹤儀) 註: (1)需具備游標卡尺、分厘卡及測高機技能 (2)具輪廓儀、真圓度機、投影機等技能佳 B【LQ品檢技術員】 (需求人數-2名) -工件尺寸量測(一般檢具) -工件外觀檢驗(目視) -大型工作檢驗(電射追蹤儀) -水測漏 註: (1)具備游標卡尺、分厘卡及測高機技能 (2)工具顯微鏡及雷射追蹤儀等技能佳 C【首件檢驗】 (需求人數-2名) -首件/抽檢(10抽1) -檢查 註: (1)需具備游標卡尺、分厘卡及測高機技能 應徵時請註明職類【A】或職類【B】或職類【C】 若未註明時,則以學/經歷作為面試職務之依據. ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【配合輪班】(每月排班一次，例：六月-早班、七月-中班......以此類推。) ● 早班時段- 07:50~16:50 ● 中班時段- 16:40~01:40 【輪班津貼】最高5000元/月 【休假制度】固定週休二日

【工作事項】 1.操作產品檢驗設備，如厚度計、拉力機等。 2.可依生產需求，必要時配合常日或假日加班。 3.部門內工作相互配合，可完成上司指派任務。 4.進行檢驗分析報告以及具備良好的部門溝通能力。 5.發生檢驗異常時，具有異常對應(FTA、4M、5W)能力。 【其他條件】具有以下經驗者優先面試。 1.具備薄膜類產品品質檢驗經驗。 2.具備化學分析儀器、設備操作經驗者佳。 3.具備相關實務經驗(QC7大手法、SPC、MSA)。 4.具備英文或日文溝通能力。

1. 現場分析工作 2. 儀器校正 3. 取樣及送樣作業 4. 執行主管分配任務 5. 主管交辦事項

1.異常處理追蹤及客訴處理併報告回覆 2.接收客戶問題，與內部研發或生產單位合力解決 3.調查並處理客戶異常品案件，撰寫調查結果與後續改善措施報告(8D) 4.內外稽核應對 5.跨單位工作協調及整合 6.化學品註冊相關事宜

1.設備介紹、安裝(可能需短期出差)、客服、售後、維修 2.完成指定工作事項 *本職位需熟悉3D列印機(本公司所銷售之設備尤佳)，需附上相關履歷* 1.周休二日薪資36300起，可選週六額外輪班40000起(每月週六*2)。 2.每年端午節、中秋節加發獎金，入職滿半年以上加發1000元，入職滿2年加發2000元，入職滿3年加發3000元，入職滿4年加發4000元，入職滿5年以上加發5000元。 3.每季度另由主管發放考核獎金，最高5000元。

1. 協助研發人員材料測試 2. 協助開發與分析 3. 完成上級交辦其它事項 4. 配合團隊協助完成實驗室安排和管理 5. 辦公室作業 6. 實驗室需著無塵服、帽、鞋 7. 早班人員時間: 08:30~20:30 (共12H 中間休息兩小時12:00~13:00、17:30~18:30)，會依工作表現調整工時。 @面試時請自行攜帶完整履歷表，如未攜帶履歷者則無法面試。 @現場依序等待主管面試，所需時間較久，可等待者在投遞履歷。 地址:高雄市仁武區高楠公路30號(google:華榮電纜)