「營養師(北港店)」的相似工作

沒經驗，不知從何開始嗎？ 怕沒晉升機會，對職涯迷惘嗎？ \ 大樹歡迎你 / 業界首位！培訓資源滿滿滿！ 【工作內容】 這不只是收銀理貨，而是幫助顧客照顧健康，成為健康好夥伴！ ❒ 協助顧客選購保健品、嬰幼兒用品、醫療器材等日常健康產品 ❒ 協助顧客操作量測器材（血壓、血糖等） ❒ 學習店務營運與管理，晉升門市主管不是夢！ 【這工作能給你什麼？】 ✔ 百萬專業培訓，AI時代不怕被取代！ ✔ 多元職涯路徑！還有海外發展機會等你挑戰！ ✔ 各種激勵獎金，薪資沒有天花板！ ✔ 最快一年晉升主管，努力與實力被看見！ 大樹準備好了，你準備好了嗎？ 快來加入我們，讓更多人因為你變得更健康！

1.推動考勤與薪資相關專案規劃與作業改善。 2.薪酬作業執行，包含差勤加班結算.健保作業.獎金核算.每月薪資核算發放。 3.補充保費、所得稅扣繳、年度薪資申報等相關作業。 4.人資管理規章優化與執行。 5.協助人資系統優化與相關報表分析改善。 6.其他人資相關事務及主管交辦事項。

(1)會員接待、洽詢服務 (2)會員進出場管制 (3)訪客接待、洽詢服務 (4)結帳、收銀作業 (5)商品銷售服務 (6)環境清潔維持 *銷售獎金分紅制度，無業績壓力 有冷氣，空閒時可坐

1.負責一般文書資料處理工作。 2.維護、更新、管理各類文件檔案（如：合約、會議記錄、書目資料、活動文件）和資料庫系統。 3.完成工作時程表，管理行事曆，並負責會議協調與安排。 4.準備會議議程，參與會議並撰寫會議記錄。 5.負責費用預估、控管及報表製作。 6.負責主管工作行程之規劃安排，並隨行陪同。 7.整理簽核文件及發送，並負責追蹤執行狀況，隨時掌控進度。 8.負責會議安排與通知，製作會議記錄並追蹤處理決議事項。 9.負責行政事務流程之溝通、整合及規劃。 10.協助專案推動與時程控管。

加入好所宅｜全職機構護理師招募 【好所宅在宅醫療據點｜在地化發展 × 專業人本並重】 想在職場快速成長，還能當領導帶團隊嗎？好所宅社區健康照護正等你來挑戰！ 一、 工作內容 • 執行機構內護理工作(抽血、打針、用藥管理等) • 協助個案日常健康照護與紀錄 • 與住民、家屬、同仁保持良好溝通，促進社會化互動 • 主管交辦相關業務 二、職務需求 • 具護理師證照 • 需具備抽血、打針等臨床技能 • 具備駕駛執照並可實際駕駛 • 社會化特質佳，善於溝通與團隊合作 • 認真負責、耐心細心 三、工作地點 • 雲林縣：北港鎮、四湖鄉 四、 我們提供 • 系統化專業培育：完整管路、傷口、失智、急症與安寧療護課程＋持續進修，讓你技能一直在線！ • 多元病患照護經驗：從基礎到複雜，助你成為全能護理師 • 6 個月儲備幹部養成：專屬升級路徑，積極培育儲備幹部，衝刺據點督導職務，職涯跳級不等待 • 優渥福利：年終獎金、團保、員工聚餐、每年外訓補助、每週三提供中餐 • 彈性排班：尊重生活節奏，工作與生活不打架 五、育成規劃｜與你共創成長藍圖 • 新鮮人衝刺期：熟悉企業文化＋快速上手！ • 實戰強化期：任務實戰＋團隊互助＋即時回饋，技能 UP UP！ • 穩定進化期：整裝待發＋跨點支援＋領導養成，下一站督導在召喚你！ 挑戰無極限，超前部署衝刺你的未來！ 六、 你是我們想找的人嗎？ • 持有護理師證照，熱愛居家照護、樂於與長輩互動 • 自我驅動，願意挑戰新技能與責任 • 溝通力滿分，喜歡團隊合作與帶領夥伴 • 抱持學習熱忱，想在6個月內衝刺領導崗位 七、 加入我們，你會得到... • 專屬職涯輔導，目標清楚成長無阻 • 快速晉升管道，從基層護理師到據點督導 • 與一群志同道合夥伴，一起翻轉社區照護新格局 八、我們相信的育成文化 • 「讓護理成為一種生活方式，而不是一份工作」 • 「不是你一個人去家訪，我們是一個團隊走進他們家」 • 「專業＋溫度，才叫居家照護的品質」 九、應徵方式 1. 點擊 104 人力銀行投遞履歷 2. 或寄履歷至：[email protected] / [email protected] / [email protected] 3. 超優秀的你，投完履歷我們就會主動打給你，放心～絕對不是詐騙集團啦！ 有問題就衝熱線！揪 劉護理長 電話：(05) 588-0990，一起聊聊吧～ 【立即投遞履歷，開啟你的居家護理新篇章】 讓專業被看見，讓熱忱被肯定，好所宅陪你成就不凡！

1. 制定公司內部培訓計劃，提高員工專業技能和職業素質； 2. 設計、開發和執行培訓課程，包括線上和實體培訓； 3. 評估培訓成效，並不斷改進培訓內容和方式； 4. 協調公司各部門，確保培訓計劃的順利實施； 5. 瞭解員工技能程度和公司發展趨勢，進行相應的培訓和知識傳遞； 6. 建立和維護員工培訓資料庫。 7. 控管公司訓練發展之費用，維護員工訓練發展紀錄，定期產出各項表報供相關管理決策之參考。 8.其他人資相關事務及主管交辦事項。

-工作內容~ 1.按照客人需求準確調製冷熱飲料 2.親切飲品介紹說明，耐心協助客人點餐及外送 3.點餐與收銀結帳 4.清洗吧檯用品、整理周遭環境 5.需外送 (請具備駕照 普通重型機車) 6.煮茶、備料等等，隨時確認茶量 -重要提醒- 1.排班制，需穩定並長期配合，並有良好的出勤才有獎金可拿 2.飲料店工作多且繁忙，需細心且負責！ 正職、計時人員皆為排休制，正職需輪早晚班。 -分紅~ 每月按照杯數金額比例分紅

1.負責一般文書資料處理工作。 2.維護、更新、管理各類文件檔案（如：合約、會議記錄、書目資料、活動文件）和資料庫系統。 3.月休8天(排休制) 4.出貨/退貨相關事宜(打單.資料整理.查詢.發票.貨運連絡...) 5.系統使用(鼎新ERP) 6.電話接聽及聯絡 7.word/excel操作使用 8.環境清潔

中心介紹： 雲林的海邊，有滿滿的蚵仔、烏魚子，還有一望無際的風車與夕陽，美得像幅畫。 只是這幅畫裡，還藏著熱得發燙的夏風、冷得刺骨的冬季狂風，日子雖然不總是溫柔，卻充滿韌性與希望。博幼在這片土地深耕15年以上，用教育為孩子點亮未來，讓知識成為改變人生的力量。 這裡或許不是最富裕的地方，卻有最溫暖的人情，守護著這片土地，也守護著每個孩子的夢想。 誠摯歡迎您加入我們的行列~ 薪資及福利 ●工作待遇：月薪35,952~41,216元（固定或變動薪資因個人資歷或績效而異） ●健康保障：法定的社會保險外另外提供團體意外保險。 ●學習與成長：每年提供兩次全體教育訓練及各職務的專業訓練，另外針對認可的外部訓練提供學習費用補助。 ●證照加給：社工師、教師證。 ●員工關懷：每年定期健康檢查、不定期舉辦支持性團體活動。 ●偏遠加給：偏遠地區依區域提供每月$2,000~$5,000的偏遠加給，並提供宿舍或住宿津貼。 ●支持假：偏遠地區的員工，依據年資額外增加支持假(滿一年～未滿三年有5天，三年以上有7天)。 職務說明： 1.課輔老師相關業務：招募遴選、教育訓練、培訓記錄、檢視教學日誌、檢討會議等業務。 2.學生教學相關業務： (1) 教學：直接教學、教學規劃、學習診斷與輔導。 (2) 輔導：學習落後學生其學習目標設定、策略調整擬定與執行等業務。 (3) 行政：課輔、社區、家庭、學校相關行政作業。 3.支援其他單位課輔教育訓練。 4.本會畢業生相關業務。 5.中心運作事務：行政事項、活動執行、志工管理等工作事項。 6.其他交辦事項。

1.擔任居家服務式長照機構的督導員 2.接聽電話、協調溝通服務需求 3.督導照服員的服務品質 4.繕打文書資料 5.排班與訪視 詳細薪資福利可至臉書搜尋 : 雲林縣私立康安居家長照機構

★★★ 主要工作內容 ★★★ ✔ 大圖輸出與機台操作 ｜操作割字、大圖等輸出設備，並進行日常維護。 ✔ 裁切裝裱與道具製作 ｜執行裁切、裱板、打孔與招牌道具加工。 ✔ 展場與櫥窗現場佈置支援 ｜支援展覽、活動或空間現場施工與裝設任務。 ✔ 周邊物件與立體裝置製作 ｜製作展覽所需的支架、掛飾、陳列道具等視覺輔助物件。 ✔ 檔案輸出與列印測試 ｜協助檔案轉檔、排版與印前設定，確保輸出準確。 ✔ 張貼安裝與施工支援 ｜進行現場吊掛、張貼、搬運與簡易施工，完成視覺呈現。 ✦ 必備條件 ✦ ✔ 具汽車駕照，能配合展覽運送、張貼等外勤任務 ✔ 願意學習實作流程、設備操作與安全觀念 ✔ 能配合團隊節奏，具責任感與執行力 ✔ 能配合展覽施工等彈性時段者尤佳（不為常態） ★★★加分項目 ★★★ ☆ 有美術設計、輸出製作、攝影、空間佈置等經驗 ☆ 熟 Illustrator／Photoshop 基礎操作 ✿✿✿本職務依能力核定本薪，並額外享有績效獎金/業績分紅✿✿✿ ☘︎ 我們提供完整培訓，讓你從初學者成為實作達人。 ✦ 我們希望你是這樣的夥伴 ✦ ✔ 對「動手做」與視覺製作有熱情 ✔ 細心、有責任感，能配合現場與時間節奏 ✔ 喜歡看到實體作品完成後的成就感 ✔ 看重品質與細節，樂於協助團隊合作

本公司是嶄新型態的長照2.0居家服務類型，在這裡您可以許多獲得良好福利，多元化的升遷管道，享勞、健保，享有三節禮金、各式獎勵金，優渥多樣的員工福利、員工聚餐等等，愉悅的工作環境。 誠摯邀請您前來面試 如您對本工作有興趣，請您於本職缺上面點選應徵，後續將會有人資部專員與您聯繫。 工作環境單純、氣氛融洽、福利保證優渥。 執行長照2.0之工作 一、工作內容包含： １. 管理、派工、開案、簽約、服務成效、協助解決問題 ２. 服務活動及訓練之規劃及辦理 ３. 協助相關系統資料建檔、評鑑與申報資料支援/行政等作業 ４. 長照個案管理、評估家訪，電訪、長照資源連結轉介、長照活動宣傳 ５. 其他主管交辦事項 二、條件 只需要滿足以下<<其中一項>>即可，面試請攜帶其中一項證照正本或在職證明書。 1.領有護理師證書或護理系專科以上學校畢業。 2.護理相關科組，需一年以上病房相關工作經驗。 3.領有居家服務督導員職前訓練結業或個案管理員訓練證明書佳。 三、備註： 1具備電腦文書作業系統(Word、Excel、Power Point)、公文書寫及計畫撰寫能力尤佳。 2.具備汽車或機車駕駛執照尤佳。

1.觀察運動員活動，分析其動作及指出個人或團體缺點。 2.訓練運動員，示範及指導克服缺點所需之技術。 3.研究比賽對手長處，計畫並向團隊主管建議比賽時之對策。 4.計畫訓練課程，輔助器材之使用，以發展並維持運動員之體能適應。 5.培養運動人選。 6.綜合指導(會員)。 7.設施的操作或使用教學。 8.器材維護及管理。 9.客人登記接待。

1.保健食品原料相關文獻研究、知識性文章及商品行銷文案編撰、審查 2.營養及食品法規查詢，使用原料審核 3.分析市場相關競品的成份分析與建議 4.協助商品諮詢，疑問處理回應 5.文獻彙整、為同仁教育訓練產品知識或營養相關訊息 6.須對外與供應商溝通協調(如原料供應商、代工廠)，完成產品開發及優化 7.協助申請食添證、SNQ等相關證書或獎項 8.其他專案及主管交辦事項

Hi，我們是 禾橙設計，也是 台客文創 的創辦團隊。 我們相信設計不只是美學，更是品牌與人之間溫度的橋樑。 這不是一份單純的設計工作，而是一場品牌魔法的冒險旅程。 你，願意和我們一起完成這些挑戰嗎？ ★★★ 你會做的事 ★★★ 你將參與以下各類設計專案，從提案到執行，讓畫面具備靈魂： ✔ 品牌識別與包裝設計 ｜為品牌量身打造企業識別、包裝設計等完整視覺系統 ✔ 視覺風格提案與發想： ｜根據不同品牌與活動主題，創作出兼具個性與質感的設計風格 ✔ 數位媒體視覺設計 ｜網站主視覺、社群圖文、廣告 Banner 等數位素材整合設計 ✔ 文創商品與品牌週邊設計 ｜從商品包裝、設計小物到創意衍伸商品 ✔ 插畫設計與繪製 ｜若你具備插畫/電繪能力，將是這份工作的加分技能！ ✔ 活動與行銷物設計 ｜DM、展架、型錄、宣傳物、活動整合視覺 ✔ 專案時間管理與責任完成 ｜能按時完成設計任務，擅長與團隊協作 ✔ 獨立設計製作能力 ｜熟悉數位設計、平面印刷流程，能獨立操作專案 ★★★ 如果你還具備以下技能，我們會更想見你！★★★ ✦ 具備 動態效果 或 Motion Graphic 製作能力 ✦ 會基礎 影片剪輯與後製處理 ✦ 有網站設計經驗，懂一點 UI/UX 概念與流程 ✿✿✿本職務依能力核定本薪，另額外享有績效獎金/業績分紅✿✿✿ ✦ 關於我們 ✦ 我們是「禾橙設計」，也是「台客文創」的創辦團隊， 長期投入品牌、文化、宗教、教育、商品等各式設計專案。 有做過媽祖主視覺，也做過潮流文創週邊， 我們的作品，走進過廟埕、校園，也走進過市集與展覽現場。 這裡沒有那麼多辦公室政治， 但每一個案子，都是認真做出來的。 我們相信設計是誠實的事， 誠實才能創造真正有感、有力量的設計。 我們也在找這樣的夥伴——誠實、可靠、能一起把設計做完的人。 不是只說漂亮話，而是真的會扛起設計責任，走到最後一哩路。 想用設計幫品牌說一個動人的故事 ☀我們這樣工作，也這樣相信： 我們不求高調炫技，但重視設計的真誠與實用。 我們願意花時間雕琢細節，也願意彼此Cover、共扛專案。 我們相信：作品會說話，而我們要對得起每個說出去的名字。 這份工作值得被認真對待，也值得你帶著熱情來實現價值。 如果你也在找一個值得付出的團隊，歡迎來和我們聊聊。

★★2024年二次加薪，驗光人員年度調薪幅度達8,000~10,000元★★ 【工作內容】 ‧顧客接待 ‧商品包裝及陳列 ‧眼鏡商品銷售 ‧專業驗光、配鏡加工、眼鏡調整 ‧顧客眼鏡售後服務 【工作地點】 台灣全國門市 【2024/8起驗光人員再次加薪，薪資待遇如下】 ‧視光科系畢業者 38,000元起 ‧持有驗光生證照者，薪資為$38,000+證照津貼$8,000 ‧持有驗光師證照者，薪資為$38,000+證照津貼$10,000 ‧擔任驗光所所長者，薪資為$38,000+所長津貼$18,000 【休假制度】 ‧門市採月休9-10 日，國定假日調移排休 【調薪資格】 ‧每半年會舉辦一次社內考核調薪，針對各種考核成績享有不同等級之調薪機會 【未來職涯發展】 ‧學習門市人員的待客禮儀以及專門知識後，開始學習成為儲備幹部的賣場管理知識 ‧針對個人的成長以及特性，有許多不同的工作挑戰及晉升之機會！

1. 輸入、處理文件資料。 2.提供主管報表及竣工文件。 3.公司內部行政作業。 4.報告圖面繪製。 5.熟台塑業務者佳

上班時間 06:00，上班日16天/月(排班制) 工作內容： 1、(每日)根據生產計劃，制定生產排程，確保生產活動按時進行，合理調配產能 2、(每日)監控生產過程，確保生產進度和品質達到要求，及時解決生產中的問題和瓶頸 3、(每日)安排和調度生產人員，培訓和指導生產工人 4、(每日)收集生產數據，制定生產報表，進行數據分析 5、(不定時)新產品前置成本流程規劃與製作 6、(每日)核對前天出庫成品與數量統計 7、(每日)廠區衛生管理的督導 8、(每日)監測設備及消毒池是否有達到有效餘氯之濃度 9、(每日)設備維護修繕的進度追蹤 10、(不定時)制定標準和流程，監控產品品質並執行產品檢測和控制 11、(每月)陪同防檢局稽查 12、(不定時)處理客訴事件及風險管理 13、(不定期)主管交辦事項 【工作環境】 √廠內免費停車 √有零食櫃 √免費供餐 ★每年依公司營運狀況及個人績效發放獎金，激勵優秀同仁 ★本人享免費團保、家人可自費加保，讓同仁無後顧之憂 ★提供餐費補助及免費夜點 ★定期檢核廠內設備與環境，勞工安全有保障 ★享三節、績效、年終獎金

1.負責樓層公共區域和客房的清潔衛生。 2.遵守飯店和部門的各項規章制度及服務紀律。 4.服從房務領班的工作分配，協助配合主管工作。 5.按照飯店標準與要求保證服務品質。 6.努力為貴賓提供整潔、舒適、便捷、安全的住宿環境。 7.主管交辦事項。