「項目管理(PM)」的相似工作

本職缺只接受國泰人壽徵才網站的履歷表，請立即至以下網址登錄您的資料：『https://pse.is/4c38kp』 【114年國泰人壽營運企劃聯合招募】 如果您具備以下能力又對於營運企劃充滿熱情，那國泰找的就是您們! 1. 思考邏輯清晰，具問題分析解決、跨團隊協作能力 2. 主動積極的學習態度，具獨立作業、研究及執行能力 3. 具備良好溝通協調、簡報技巧能力 4. 熟悉MS Office，會運用SAS或其他統計軟體佳 聯合招募分為三大職系-通路企劃、營運企劃、核保理賠 通路企劃部門 : 業務部、保險代理部、直效行銷部 營運企劃部門 : 綜合企劃部、據點服務發展部、客戶關係促進部、智能客服中心 核保理賠部門 : 理賠部、保費部、審查部、保單行政部 詳細職缺內容請點選以下連結查看:https://cathaylife.surveycake.biz/s/r1GgB

1、競品調研：搜尋並彙整相關競爭產品，分析其遊戲的數學體驗。 2、數值設計：使用試算表或程式語言，建立數學模型並與調整各項數學指標。 3、數值模擬：運用試算表或程式語言，進行大量數據模擬，確認各項指標數值的準確性。

1. 競品調研：搜尋、彙整相關競爭品，做優缺點分析。 2. 原型製作：使用原型工具繪製流程圖、線框圖、視覺精稿、互動原型等。 3. 需求文件：撰寫遊戲規格書，遊戲玩法、遊戲流程、遊戲介面、美術需求、數值需求、音樂音效。 4. 遊戲體驗：協助測試與驗收遊戲在玩法、數學、介面、美術、音效、程式等遊戲體驗。 5. 遊戲優化：根據市場、業務、使用者等多方回饋，調整玩法使產品提升競爭力。

◎主要職責◎ • 進行客戶需求釐清、產品企劃設計及撰寫產品規格文件。 • Jira 管理、時程管理，解答客戶/用戶問題。 • 進行競品分析，能快速了解市場需求及持續優化產品。 • 與團隊共同開發產品，包含Web及App應用。 • 善於跨地區跨團隊溝通協作，確保產品規劃、開發符合需求。 • 面對各種需求能收斂分析、挖掘客戶痛點以找出最佳解決方法。 • 負責產品上線及迭代發布時程。

我們做的是大型的儲與太陽能案場專案建置，就是綠能的必要設備。 每一個大型專案，開始到結束需要耗時一年多的時間。 在這段時間裡，有業主的要求，物料的時程，配合廠商的進度，內部各單位的溝通等等等 你需要會看&繪製單線圖，排布圖與昇位圖。如果可以拆出標單細項更加分。在案件開始進入執行階段後，會去制定一個計劃表，做好什麼時間點甚麼事該被完成的計畫。需要認真細心的管控每個進度與數據，然後提前把需求的要件達成或確認；然而計畫很多時候趕不上變化，因此也需要很多人際的協調討論，提早發現並想辦法解決問題。如果你認為你是做事細心謹慎，也善於與人互動的類型，那麼你有可能也是我們想要找的人，歡迎來聯繫我們。 PM的範圍很廣，可以是把A消息傳給B的傳令兵，可以是純設計繪圖，也可以是掌管整個大專案的頭腦。這中間的差異並非公司所賦予的權限，而是自身對於工作的定義與做法。 因此，除了上述的基本需求外，如果你自認也是個很有企圖心，想要接觸更多事物，獲得更多經驗，讓自己越來越厲害的人，那你可能更進一步的符合了我們的需求，至於我們符不符合你對於公司與工作的需求，歡迎來聊聊了解。 工作內容： 1. .儲能系統專案執行的系統整合，解決專案執行過程中技術整合問題。 2. 與內外部及外部團隊溝通，已順利推進公司儲能系統之專案進程。 3. 負責儲能系統工程監造及進度管理與品質控管。 4. 擬定儲能系統驗證測試計畫與執行。 5. 追蹤及確認系統問題之改善。 6.儲能專案技術整合及介面管理。 7.準備內部及外部報告、分析、管理計畫等。 8.會開車加分

***欲應徵者，請務必先完成設計測驗後提交至[email protected] 林小姐*** ***測驗內容請見最下方應徵須知。內部會於收到件後3個工作日內回覆，謝謝！*** 【工作內容】 主要工作為達成主企劃交辦任務，提升專案營運績效與開發效率。 ◆ 負責專案整體營運規劃，包括遊戲內容、功能、活動的設計、規劃與執行。 ◆ 分析遊戲營運數據（如用戶留存、活躍度、付費轉化等）提出具體優化方案，撰寫企畫並落實執行。 ◆ 蒐集與回應玩家反饋，統整後回報團隊，並追蹤處理進度與成效。 ◆ 跨部門協作（行銷、程式、美術等），確保遊戲開發與營運流程順利進行。 ◆ 負責遊戲產品資料的設定與更新執行。 ◆ 定期進行市場趨勢分析與競品調查，提供策略建議。 ◆ 協助將設計內容與數據建置進Unity專案。 【條件資格】 ◆ 完成本公司設計測驗者。 ◆ 具高度責任感與細心度，能獨立追蹤任務並注意細節。 ◆ 精通Excel、Google Sheet(熟VBA、Google Apps Script佳)。 ◆ 具邏輯思維與資料分析能力，能針對營運數據提出具體改善方案。 ◆ 具良好跨部門溝通與協調能力。 ◆ 熟悉Unity介面操作且能夠快速建立企劃用DB與程式做連動。 ◆ 不論口頭與書面資料皆能清楚說明設計與原由。 ◆ 意者請附上遊戲企劃書作品集、文案...等資料。 【加分條件】 ◆ 具有至少1個已上市產品的完整開發週期經驗。 ◆ 熟悉手機遊戲的設計與應用 (如：扭蛋系統，貨幣化...等)。 ◆ 數學系、統計系等數字相關學系背景者。 ◆ 附上遊戲企劃書或作品集者將優先考慮。 【公司福利】 ◆ 勞健保 ◆ 免費咖啡、茶、點心 ◆ 附屬健身房 ◆ 年終尾牙、不定期聚餐 【關於FANIMAX】 我們正在開發手機遊戲《Cyber Parkour 電馭跑酷》，該項目已於台灣與日本多場展覽中亮相，廣受玩家好評與期待！目前我們正積極尋找合適的核心夥伴，開發好玩遊戲，讓《電馭跑酷》成為玩家心目中的經典！ 歡迎熱愛遊戲開發的你加入 FANIMAX！

官網：http://www.tli1956.com Podcast頻道【中文，華的法課】：https://linktr.ee/mandarinwtff 最新消息： TLI x INSEAD －https://pse.is/7sjjua TLI x PRF － https://pse.is/7sjk7a TLI 一所專門教授外國人中文超過65年的國際培訓學校，歷年來與駐兩岸外交體系、國際外商企業長期合作，同時提供其他外語培訓課程如：英日韓西德法等。 我們的學生來自世界各地，學校分佈於台北、東京、大阪、北京、上海、曼谷等，是一個國際多元的工作環境，目前擁有線上平台且積極擴張中。 我們是一群對教育充滿熱情的團隊，期待能夠轉變大家對學習語言的恐懼，讓學語言很好玩！不覺得會說多國語言很帥嗎？ 期待找到： 1、正面：樂觀、擅人際經營 2、學習力高：接受挑戰、擅解決問題 3、企圖心強：對未來有明確的發展目標 您將負責... · 產品從構想到上市全過程的策劃、開發及執行 · 深入了解用戶需求，進行市場分析與競品研究，定義產品定位與策略。 · 制定價格策略及成本控制 · 撰寫產品規格書及行銷計畫 · 跨部門協作，與研發及顧問團隊密切合作，確保產品成功推出市場並達成商業目標 · 持續優化產品，根據市場反饋調整產品策略，提升用戶體驗 · 產品銷售數據分析 條件 · 5年以上數位軟體或產品專案管理經驗 · 擅長操作以下工具: ChatGPT、Figma、Trello、Xmind、AxureRP · 熟悉系統功能開發流程，可產出wireframe · 良好的溝通能力，能充份進行跨部門協調整合意見找出共識 · 耐心、擅長解決問題 · 熱愛語言文化教育 · 曾從事教育或數位學習領域工作者尤佳

【公司簡介】 我們是一家以開發自己產品與系統服務的公司，以NFC產品驗證為核心技術，提供客戶的高端產品防偽驗證服務。同時我們今年跨足 eSIM IoT 的系統整合一條龍服務，提供 IoT 裝置能透過 eSIM 上網。 【工作內容】 1. 需求分析與管理：與客戶溝通，理解並拆解需求，釐清模糊空間，並規劃可行性方式。 2. 專案進度掌握：追蹤任務，定期與團隊和客戶同步專案狀態。 3. 跨部門協作：成為開發者、UI設計師與業務之間的橋樑。 4. 風險識別與排解：主動預判專案風險，協助團隊制定因應策略。 5. 專案品質及驗收交付：確保專案成果符合品質標準並順利驗收交付。 6. 專案結案與回顧：進行專案後評估，整理專案文件與知識轉移。 ✽附加任務：運用 AI 工具（如 ChatGPT、NotebookLM、Copilot 等）撰寫需求摘要、繪製需求線稿、整理會議記錄、排程提醒等。 【基本能力】 1. 至少 2 年以上軟體產業相關經驗，熟悉系統開發生命週期。 2. 了解常見的專案管理流程（Agile/Scrum）與敏捷思維。 3. 熟悉開發與測試流程，能協調專案團隊。 4. 具備問題解決能力，能主動辨識風險與提出解決方案。 5. 擅長 AI 工具應用，能用 AI 協助撰寫、整理、協調、提案、創意發想。 6. 良好溝通能力與協調能力，能有效與技術團隊與非技術人員溝通。 7. 熱衷自學與分享，樂於研究效率工具。 【加分項目】 1. 資訊相關科系（或能快速學習）。 2. 有流程圖設計經驗者尤佳。 3. 具備 PMP 等專案管理相關證照。 4. 熟悉 DevOps、CI/CD 概念，能與技術團隊良好溝通。 5. 具備基礎技術背景（如會看 API 文件、SQL、UML、ERD 者佳） 6. 有帶領過遠距團隊經驗者佳。 【我們欣賞的特質】 1. 正向與圓融：願意傾聽與協調，面對挑戰保持開放態度。 2. 自我管理強：時間與任務規劃井然有序，懂得優先順序。 3. 超愛效率：讓複雜工作透過 AI 與工具變簡單。 4. 熱情分享者：你的知識會變成團隊的知識。 5. 抗壓力高: 能在高壓環境下穩定推進專案進度。

您將負責軟體開發項目的全流程管理，確保任務明確、如期如質交付、溝通順暢，協助技術研發團隊穩定交付產品與功能 【職責描述】 1. 主導專案啟動、需求確認、任務拆解與時程規劃 2. 編排 Timeline 與資源，持續追蹤進度與風險，解決問題 3. 主持例行會議（站會、周會、回顧會），準備會議議程與紀錄 4. 撰寫與整理需求、行動項目、負責人與時程，追蹤執行進度 5. 維護專案管理工具（如 Jira、Notion、Trello）與進度報表 6. 作為團隊與跨部門的溝通橋梁，協調協作與解決瓶頸 【職能要求】 1. 3 年以上軟體或數位專案管理經驗（具技術背景尤佳） 2. 英文聽說流利，能與海外團隊協作或處理英文文件 3. 熟悉專案管理流程與工具（Agile / Scrum / Kanban 等） 4. 擅長任務拆解、資源排程與甘特圖規劃，具執行力與自我驅動力 5. 溝通與協調能力強，注重細節，具良好時間與進度管理能力 ★請攜帶過去曾有的專案經驗簡報，請於面談階段展示 ★依專業能力與經驗程度核薪 ※週六補班日不用補班，但國定假日沒有彈性放假制度

【職缺描述】 1、市場與競品研究：系統性分析競品商業模式、用戶行為與產品體驗，結合市場趨勢提出差異化優化方案。 2、需求定義與文檔撰寫：基於商業目標，進行需求分析與優先級排序，撰寫清晰可執行的 PRD 文檔，推動跨部門理解與落地。 3、核心框架設計：設計遊戲核心玩法框架與功能結構，輸出 wireframe、流程圖，確保設計符合用戶行為邏輯與商業需求。 4、跨部門協作推進：與設計、開發、測試密切協作，主導項目進度與質量管理，解決推進過程中的卡點與問題。 5、產品數據分析與成效驗證：監控產品核心指標，深入分析用戶行為與產品表現，提出具體的優化迭代方案。 6、產品迭代與版本管理：根據市場變化與運營目標，制定產品版本迭代計劃，推動功能完善與體驗提升。 7、策略提案與營收思維：具備成本估算與營收預測能力，提出可落地的產品方案，協助公司實現增長與用戶價值最大化。 【職務需求】 1、產品知識：具備從 0 到 1 的產品成功上線案例，熟悉概率類遊戲，精通桌台、BINGO、Slot 等任一品類，了解東南亞市場用戶偏好與文化特性。 2、產品策劃與設計經驗：5 年以上互聯網產品策劃經驗，3 年以上遊戲產品設計經驗，能獨立主導產品模組設計與落地。 3、UX 與美術能力：具備良好審美與用戶體驗設計能力，能獨立產出高品質 wireframe、分鏡圖與概念設計稿。 4、數據分析能力：熟悉主流數據分析工具，能基於數據提出可執行的產品優化方案，並追蹤驗證。 5、市場敏銳度：持續關注行業趨勢與用戶行為變化，能提出創新玩法與策略，打造差異化產品價值。 6、敏捷開發理解：熟悉敏捷開發（Scrum、Kanban）流程，能快速響應變化並推動產品節奏。 7、工作態度：具備強執行力與 Ownership，能適應快節奏環境並保持高度彈性。 【加分項目】 1、英語口說能力精通。 2、具備東南亞用戶使用者分析能力。 3、Figma 製作 prototype 設計能力。 4、有 live game 開發經驗。 5、有製作過直播遊戲、區塊鏈、互聯網小遊戲系統經驗。 6、擁有 PMP 或 CSM、CSPO 證照。 接受出差最為優先。

工作內容 1. 負責專案項目的需求內容規劃，執行與追蹤進度 2. 有效掌控專案時程，協助團隊資源調整與分配，確保專案目標達成 3. 承接公司目標並和利害關係人確認需求、與現有線上系統功能整合 4. 規劃後台設置需求細節，使管理員們能夠高效地操作使用 5. PC、WAP和APP的畫面流程規劃，以使用者的角度出發，不斷優化使用操作體驗 6. 使用各種不同的工具和畫面，清晰表達、說明需求內容 7. 跨部門溝通與協調專案資源，追蹤開發進度，確保項目進度與品質

1. 根據公司預算和要求進行專案規劃、執行和控制。 2 推展各項專案之管理，與外部客戶/合作單位進行商務模式、可行合作方式討論，並完成簽約及後續工作推進。 3. 市場研究與分析，定期整理市場趨勢報告競品分析與調查。 4. 領導執行從構思、開發、測試、發佈與迭代的完整專案生命週期。 5. 撰寫規格文件與測試報告。 6. 工作日誌與技術報告、技術規格、專案及專利文件撰寫、會議出席與簡報。

- 熟悉公司作業流程、產品以及業務上所需之相關知識，並向廠商/客戶進行產品說明。 - 針對廠商/客戶端的系統異常狀況進行簡易測試、排除基本問題並紀錄回報。 - 負責協助廠商/客戶產品設定服務，並維護既有廠商/客戶產品設定服務。 - 蒐集廠商/客戶需求內容，將需求整合構思，並將需求文件化。 - 協助客戶導入數據處理與流程優化工具，確保解決方案成功落地並發揮效益。 - 透過數據分析與用戶反饋，提高用戶體驗與留存率。 - 擔任需求溝通與跨部門協調角色，整合團隊回饋、追蹤進度並處理需求變更。

【公司簡介】 鋒形科技自 2004 年創立以來，為台灣首屈一指的 HR SaaS 系統領導品牌，率先推出雲端人力資源管理解決方案，致力於打造最符合企業實務需求的人資科技產品。 我們深信「好的人資系統，應該讓管理變簡單」，旗下旗艦產品 Femas HR 雲端人資系統，由專業技術顧問與產品團隊共同研發，幫助企業減少多達 80% 的人資行政作業時間。迄今已服務超過千家企業，遍佈兩岸三地與東南亞，續約率高達 95%，深獲市場信賴。 鋒形科技不只是一間軟體公司，我們更是一群對「數位工作革新」充滿熱情的實踐者。持續投入創新研發，以先進技術與專業顧問能力為企業打造高效率、可擴展的人資營運系統，成為組織成長的重要推手。 我們誠摯邀請熱愛產品、重視專業、渴望參與改變未來工作型態的你，加入我們，一起為人資科技寫下新的里程碑。 【工作內容】 ．獨立負責一個以上產品模組的需求規劃與版本管理 ．撰寫完整產品規格文件（PRD）、流程圖與畫面邏輯草圖 ．協助跨部門溝通與資源協調（工程、設計、客服、業務） ．規劃產品排程並管理開發進度，確保如期交付與上線 ．分析使用者回饋與行為數據，提出優化建議並推動執行 ．協助產品營運與目標追蹤，初步參與產品策略討論 【能力要求】 ．具備 2～3 年以上產品經驗，知道基礎技術語言，方便溝通與對接 ．熟悉軟體開發流程與敏捷工作模式（如 Agile & Scrum），具備系統邏輯能力 ．熟練使用 Notion、Figma、流程圖工具（如 Whimsical）、專案管理工具（如 Jira） ．能主動掌握使用者痛點與內外部需求，轉化為可執行規格 ．具備良好溝通與決策能力，能帶領團隊釐清需求與排定優先級 【加分能力】 ．曾成功推動產品模組上線與版本迭代者 ．熟悉 HR、行政、ERP 系統流程佳（配合公司產品） ．具備資料分析能力，能解讀產品數據、提出可行洞察 ．有簡報能力、能進行內部產品教育訓練者佳

『做出好玩的遊戲』 1. 設計遊戲玩法與機制 (以博弈遊戲為主) 2. 設計與調整遊戲內的數值模型、RTP 機制、獎勵機制 3. 與研發團隊協作，進行遊戲平衡、節奏、表現力等面向的反覆優化 4. 分析市場遊戲趨勢，提出創新玩法與主題發想 5. 善用 AI 工具 靈活應用於遊戲設計、數據分析與文件撰寫 加分條件 1. 遊戲愛好者，不限類型，展現對遊戲的熱情 2. 具備博弈類遊戲設計經驗 3. 具備遊戲數值設計經驗 (期望值、機率分配) 4. 具備德州撲克遊戲經驗，熟悉規則與玩法

Kika 為全球最大的第三方鍵盤輸入法與字體解決方案提供商，涉足領域包括物理按鍵手機、電視機、車載、智能穿戴設備、AR/VR等智能硬件領域，是TCL、海爾、海信、松下、夏普、飛利浦、台達電、奧圖碼、比亞迪、美圖秀秀、米哈游等知名廠商的重要合作夥伴。Kika用技術推動著人機交互體驗的改善。 【工作內容】 1. 收集客戶需求，制定產品規格，評估開發的可行性，工作任務拆解以及進行導入並控管時程。 2. 確保項目按時交付、負責前期規劃、需求釐清、資源時程協調、售後服務、問題處理、驗收追蹤、風險管控。 3. 與客戶及內部團隊跨部門溝通與協調。 4. 完成部分客戶出貨事宜。 5. 完成主管交辦任務、撰寫週報、會議紀要、項目規格書、功能企劃文件、驗收文件等。 【職務需求】 1. 3年以上專職 Product Manager 相關工作經驗。 2. 具備項目管理、產品規劃、文書處理及簡報製作能力。 3. 具備與國內外客戶英文溝通能力。 4. 個性主動積極、自律、細心且抗壓性高，具備團隊合作、與高效溝通特質，且根據項目需求需配合出差。 【加分項目】 1. 有軟體專案管理經驗佳。 2. 擅長adb debug tools、Trello、Google雲端硬碟佳。 3. 熟悉Android平台佳。 4. 具備基礎繪圖能力佳。

管理專案進度及品質，掌握每段製程時間。 1.模型背景加給津貼 2.工業設計背景加給津貼 3.態度積極，願意配合加班者 福利: 新進人員系統化教育訓練 升遷管道暢通 每月全勤獎金 年度全勤獎金 季度績效獎金 年終將金(依績效1~多個月不等) 三節禮品禮金 生育喪葬津貼 國內外公司旅遊 小組聚餐津貼

我們正在尋找一位具備策略思維與產品執行力的產品經理，能夠將市場需求轉化為明確的產品規格，並與跨部門團隊協作，推動產品的成功發展與釋出。 【主要職責】 ● 需求與規格管理：進行產品需求分析、功能細項規劃與定義，撰寫 PRD（產品需求文件）與功能規格書。 ● 產品設計文件製作：繪製流程圖、線框圖、Wireframe，以清晰呈現產品設計脈絡。 ● 產品開發協作：與開發團隊 PM 及工程師緊密配合，推進開發進程並確保產品如期釋出。 ● 產品品質控管：規劃與執行產品測試，確保功能符合需求與品質標準。 ● 文件與知識管理：負責產品文件撰寫，包含使用手冊、操作說明、內部培訓資料等。 【職位要求】 ● 具備 PRD 撰寫與規格定義能力，能將需求明確轉化為開發規格。 ● 熟悉 產品規劃流程，具備分析市場、使用者需求的能力。 ● 具備 流程圖、線框圖繪製能力，能清楚表達產品邏輯與設計概念。 ● 熟悉 產品釋出與進度控管，能跨部門協作推動專案進行。 【加分條件】 ● 具備 軟體產品開發或優化經驗，熟悉產品迭代流程。 ● 有 前端或後端工程師經驗，能與技術團隊進行高效溝通。 ● 具備 簡報與產品應用介紹能力，能向內外部清楚闡述產品價值。

【工作內容】: 1. 客戶需求訪談、分析與規劃。 2. 撰寫報告、系統分析與系統規劃文件等。 3. 執行政府標案，管理專案進度、統整與協調 。 4. 管理客戶需求與期待，並驗證產出的系統符合需求。 【必備條件】: 1. 現代Web軟體架構相關知識 2. 高效率溝通技巧與期程、產出管理 【加分項目】: 1. 土木、水利、交通與GIS相關背景 2. PMP證照。

關於此職位 | 專案經理將負責遊戲開發專案的規劃、執行與監督，確保專案能依時程與品質目標完成。此角色需要高度的跨部門協作能力，能有效整合美術、程式、企劃與測試等資源，並在專案過程中即時解決問題，推動團隊持續向前。 職務內容 | • 規劃並制定遊戲專案計畫（範疇、目標、里程碑、交付物）。 • 撰寫與維護專案需求文件（PRD/規格書），並使用 Axure 或 Figma 製作 Wireframe。 • 撰寫並維護使用者手冊與操作文件，確保文件完整並利於培訓與交付。 • 監控並追蹤專案進度，定期回報狀態，確保符合計畫。 • 協調跨部門資源（美術、開發、QA 等），確保專案流暢推進。 • 預測並管理專案風險，針對問題提出解決方案，並靈活調整計畫。 • 建立與優化專案管理流程，提升團隊工作效率。 • 主導專案相關會議（進度檢討、需求確認、風險評估）。 • 負責專案上線前的支援活動（測試、部署、驗收）及上線後的追蹤與持續配合。 • 配合培訓人員，規劃並參與營運所需的教育訓練，協助知識轉移。 • 確保最終成果符合品質標準與玩家體驗需求。 必備條件 | • 三年以上專案管理經驗（遊戲產業經驗尤佳）。 • 熟悉遊戲開發流程與相關職能（開發、美術、QA）。 • 具專案需求文件撰寫能力與經驗，能使用 Axure 或 Figma 製作 Wireframe。 • 具備撰寫與維護使用者手冊、操作文件的經驗。 • 能配合培訓人員，進行營運相關的教育訓練支援。 • 具備 Agile / Scrum 團隊開發經驗，能靈活運用敏捷方法推動專案。 • 能主持與推動專案相關會議，具備良好的溝通與會議控場能力。 • 能負責專案上線前的支援及上線後的後續配合，確保專案順利落地。 • 優秀的跨部門協調與問題解決能力。 • 高度責任感與抗壓性，能同時管理多個任務。 • 具英文溝通能力者優先考慮。

▍工作內容 寬橋專案管理師主要負責客戶專案執行，與客戶確認需求規格，規劃專案人力分配，撰寫工作說明書，及提供客戶服務改善計畫。 ▍必要條件 ➊ 對微服務與容器平台應用相關專案有興趣。 ➋ 個性細心、積極、擅溝通，能獨立作業。 ➌ 有責任心、抗壓性高，有團隊合作觀念、敬業精神，樂觀進取。 ➍ 大學畢業或相等程度之實際經驗。 ▍加分條件 ➊ 資訊工程領域相關的教育背景。 ➋ 具有雲端平台使用經驗（如：AWS、Azure、GCP 等）。 ➌ 有流暢的英文讀寫能力。 ➍ 具有處理專案的經驗、跟踪成本、收入和 GP。 ▍職責說明 此工作需要依據公司的業務需求、快速的商業發展節奏需要，支援被指派的重點專案或計畫。具備足夠工作熱忱、準備和撰寫專案文檔，獨立管理和安排專案的執行進度、時程和交付。