「商務經理」的相似工作

1. 協助經營粉絲群，開發客戶並給予適當的投資理財 建議。 2. 提供專業的顧客售後服務。 3. 無需陌生開發客戶 4. 底薪保障27000，摩爾為金管會核准的 合法證券投顧公司 ，摩爾也是業界最大的公司 只要你有能力， 公司業務同仁，超過年薪300萬以上的，比比皆是。 5.歡迎證券同業行銷高手 若擁有投信投顧業務員或相關證照，喜歡追求高薪及熱愛挑戰，都非常歡迎加入我們的行列！ 若沒有證照，肯願意考上相關證照，也可面試 業界最大的投顧公司，擁有市場最高人氣的分析師陣容，豐富的資源，讓你坐擁高薪不是空談。 你有實力、就能獲利，唯有moore，為你創造MORE！

1.產品詢價、報價、價格交涉 2.交期協調、客訴之處理等 3.國內外客戶、供應商之電話連繫及書信往來處理 4.負責國內外業務開發、定期拜訪客戶、接待國內外客戶、可配合國內外出差 5.細心、抗壓性強、溝通整合統籌能力佳 6.具貿易相關工作經驗(如有鋼鐵領域相關經驗更好) 7.日文翻譯 8.具英文溝通能力尤佳

1.富美家全產品於設計師公司/建築師事務所之銷售推廣、個案開發及客情維護 2.熱忱服務客戶並創造公司與客戶雙贏價值

品牌理念《先誠實再成交》 讓誠實從一個人的習慣，到一群人的信仰 致力保障消費者，首創「真房價保證」堅持不炒房、不與投機客配合 連續12年榮獲臺灣服務業大評鑑金獎，締造台灣房仲第一品牌 永慶承諾《讓你的特質更有價值》 不限科系，無相關經驗，實踐多元平等共融DEI精神 連續7年榮獲亞洲最佳企業雇主金獎 #新人先投資再訓練 到職首年保障每月5萬元，業界最高保障，不綁約、不扣薪、不爆肝 #不動產專業養成計畫 360小時專業課程+證照取得+一對一專人輔導上手 #品牌力+科技力=成交多又快 永慶房產集團2025第一季成交件數合計逾12000件 (包含永慶房屋雙北直營門市、以及集團內4大加盟品牌) #晉升發展看的見 月月晉升機會，一年最高晉升24級，晉升加薪不看年資，速度自己掌握 集團整體目標新展200店，儲備店長菁英計畫養成，最快1年3個月晉升店長 #不只小確幸擁有大幸福 首年保障期後，底薪最高可達7萬5，另加高額業績獎金 業績獎金+超額激勵獎金最高30% 不限年資每人每年最高250萬元幸福成家基金、海外旅遊競賽獎勵 #兼顧工作生活平衡 最高每月休10天(7天例休+最高3天福利假) 彈性工作8小時，彈性排班制度，讓工作與生活平衡調配 國內員工旅遊、海外獎勵旅遊，工作夥伴一同出遊放鬆身心 運動企業認證『籃球、羽球、壘球』打造健康生活 歡迎有意願在雙北學習發展，具備服務熱忱的你投遞履歷 更多關於我們： 1. FB：永慶房屋幸福生活、永慶爽團(永慶房屋) 2. IG：永慶房屋先誠實再成交(@yungching_ig) 3. Tiktok：打工人生(@ycpower.1)

☻ 歡迎對企業授信業務有興趣的「新鮮人、想轉職的夥伴」加入挑戰!! 　 職缺需求：台北總公司／高雄分公司 ▌職務概述 ▌ 企金AO是公司業務發展重要的推手，具有良好的前景，負責評估企業客戶的信用風險、提供融資方案和貸後管理等工作。 ▌完整的培訓資源，幫助您累積專業職能、拓展人脈，一步步成為產業專家 ▌ ﹥1對1的Mentor指導，搭配on job training，結合線上及線下課程，提供多元學習資源 ﹥提供必要證照考取的費用補助 ﹥職能建立：財報分析／風險管控／業務開發與談判／人脈建立／產業知識與市場敏銳度 工作說明： ① 企業金融業務推廣及客戶開發。 ② 客戶拜訪(訪視與訪談)，維護良好客戶關係與溝通。 ③ 依企業戶營運狀況、資金需求，提供財務規劃與建議。 ④ 徵提案件相關資料、進行產業與風險評估分析並出具初步授信報告。 ⑤ 達成業績目標，持續進行貸後風險管控。 ⑥ 主管交辦事項。 具備特質： • 不害怕與陌生人交談，可接受大量陌生開發(電推/上門..等)。 • 保持開放心態，樂於跳脫舒適圈探索未知事物及學習。 • 樂觀積極，勇於克服挫折並突破困境。 • 具當責及團隊精神，主動解決問題、有良好溝通協調能力。

Penpeer 致力於打造全台最大的醫療社群平台，我們在 2025 年下半年推出創新的醫師、藥師、護理師求職與徵才服務，旨在解決醫療院所的人才招募痛點。 身為 BD Head，您將肩負建立並領導業務團隊的關鍵使命，不僅直接對公司營收成長負責，更將在高速成長的環境中，擘劃並執行策略，引領團隊達成業務目標，一同締造醫療產業的創新服務體驗與願景。 【工作內容】 ● 業務策略制定與執行： ○ 剖析醫療人才市場與客戶需求，負責制定整體業務拓展策略、年度銷售目標與執行計畫。 ○ 監控並分析銷售數據，定期產出績效報告，並根據數據洞察調整策略。 ○ 主導並優化銷售流程，確保團隊能執行顧問式銷售，精準掌握客戶痛點，並提供客戶合乎需求的解決方案。 ● 團隊建立與領導： ○ 負責業務團隊的招募、培訓與管理，建立目標導向的業務團隊。 ○ 提供成員專業指導與即時回饋，激發團隊潛力，確保每位成員都能獨立開發客戶並達成個人目標。 ● 客戶關係與夥伴開發： ○ 參與關鍵大客戶的開發與洽談，與決策者建立長期的策略夥伴關係。 ○ 探索並建立異業合作或通路夥伴關係，為公司開拓新的業務成長動能。 ○ 建立客戶關係管理系統，確保銷售流程的可追朔性與數據準確性。 ● 跨部門協作與溝通： ○ 與產品、行銷等部門緊密合作，回饋市場洞察與客戶痛點，共同優化產品與服務。 ○ 確保業務團隊與其他部門的資訊流通順暢，共同推動公司策略目標。 【基本要求】 ● 5 年以上 的 B2B 業務銷售，且其中至少 2 年 SaaS 軟體服務或新創公司業務經驗。 ● 具備領導與管理團隊的成功經驗。 ● 具備出色的市場分析與策略規劃能力。 ● 具備卓越的溝通、談判與人際關係建立能力。 ● 擅長應對與解決問題，能在快速變動的環境中帶領團隊前進。

撰寫並校對醫學文案，須確保文宣的正確性，以簡明、有趣、易懂的方式進行醫療教育、醫藥行銷、或衛生教育相關文稿 進而協助健康相關產業(藥廠、醫院、基金會、教育機構等相關醫藥醫學機構)向民眾/醫療人員溝通說明 ------------------------------------------ - 與客戶溝通並蒐集必要資訊，規劃專案目標方向 - 搜尋與理解大量醫療相關文獻、並確保撰寫文稿正確性 - 與專案經理、設計師合作，產出正確、有趣、易懂的文稿 - 成為團隊內醫藥專業的依循標竿

蒐集醫學文獻，並使用正確、簡明、有趣的方式產出醫療教育、醫藥行銷、或衛生教育相關文稿 以協助健康相關產業(藥廠、醫院、基金會、教育機構等)向民眾/醫療人員溝通 ------------------------------------------ ☞與客戶溝通並蒐集必要資訊，規劃專案溝通方向 ☞搜尋、消化醫療相關文獻、撰寫文稿 ☞與專案經理、設計師合作，產出正確、簡明、易懂的文稿 ☞擔任團隊內醫藥專業諮詢

工作內容： 我們是一群跨領域的專家所組成，包括醫療專業、創意設計、活動策畫、技術 夥伴等，致力於整合醫學知識與視覺設計，將複雜的醫學資訊轉化成好理解的故 事。 我們正在尋找一位 創意且具備專業技能的3D空間視覺設計師，負責依據客戶 需求設計具吸引力且實用的展覽空間。設計師將與跨部門團隊密切合作，確保 所有設計符合活動主題、預算與時間安排。 【主要職責】 1. 根據客戶需求，與內部團隊合作發想展場創意視覺概念。 2. 使用設計軟體（如 3ds Max、SketchUp 等3D軟體）進行 詳細的展場布局和模型設計。 3. 規劃並設計攤位空間、動線安排、舞台設置及燈光效果等 視覺元素。 4. 與其他部門（如行銷、活動策劃）協同合作，確保展場設 計與整體活動主題一致。 5. 製作施工圖及發包廠商。 6. 監督展場搭建與裝飾，確保最終呈現效果符合設計方案。 【具備的特質與能力】 1. 具備醫學展覽攤位設計或活動視覺規劃經驗者優先。 2. 能獨立自主管理並有效率的完成工作。 3. 能接受閱讀、排版長篇文章內容並將資訊圖像化 4. 須細心負責，仔細檢查內容正確 5. 具備優秀的溝通及團隊合作能力，能與客戶及內部團隊順 暢協作。 6. 持續學習最新的展場設計趨勢與技術，願意接受新知識、 新工具、學習 有效率的工作方式 7. 能在壓力下工作，同時處理多個項目並保持高品質交付。

Introduction to the job Do you like challenges and do you want to work in a fast pacing supply chain environment to support some of the biggest semiconductor companies worldwide? Are you familiar with Logistics Operations and like to managing urgent demands on a daily basis?  If this sounds like you and if you have a strong customer oriented mindset, here is your mission. Role and responsibilities For our Global Operations Center in Taiwan we are searching for Supply Chain Professionals. You fulfill the demand of our customers for spare parts and tools for their maintenance activities on some of the most complex machines in the right quantity and at the right time & cost. Time is of the essence to ensure a seamless production of our customers without interruptions on our machines. -Handling of urgent material requests from worldwide customers in a rolling 24/7 shift system with the right customer focus, while meeting all milestones related to communication and execution -Monitoring of worldwide shipments  -Ability to resolve complex issues and drive improvements to further optimize processes -Ability to support escalations and provide communication proposals for review -Constructive and reliable communication with worldwide stakeholders from all departments within ASML -This position requires shift work. Education and Experience Bachelor's Degree in related subject i.e. Supply Chain Management, Information Science, Engineering etc. preferred -Minimum 1 year of relevant experience in an international company, semiconductor industry is preferred -A tactical thinker with strong interpersonal and communication skills -Analytical thinking and ability to organize and prioritize workload Skills Working at the cutting edge of tech, you’ll always have new challenges and new problems to solve – and working together is the only way to do that. You won’t work in a silo. Instead, you’ll be part of a creative, dynamic work environment where you’ll collaborate with supportive colleagues.  There is always space for creative and unique points of view. You’ll have the flexibility and trust to choose how best to tackle tasks and solve problems. To thrive in this job, you’ll need the following skills: -Stress-resistant; act under high pressure -Flexible; willing to go the extra mile for the customer -Excellent professional communication in English, written and oral -Drive for results; does not stop until solution has been found, even when obstacles arise -Team player -Change management competencies -Convincing, pro-active and “can do” mentality -Cultural awareness -Experience with ERP system(s), SAP R/3 knowledge preferred -Ability to prioritize Diversity and inclusion ASML is an Equal Opportunity Employer that values and respects the importance of a diverse and inclusive workforce. It is the policy of the company to recruit, hire, train and promote persons in all job titles without regard to race, color, religion, sex, age, national origin, veteran status, disability, sexual orientation, or gender identity. We recognize that diversity and inclusion is a driving force in the success of our company. Need to know more about applying for a job at ASML? Read our frequently asked questions.

【我們的工作】 ◉ 藥品調劑，用藥諮詢 ◉ 營養品諮詢，飲食衛教 ◉ 藥品、營養品庫存管理 ◉ 管制藥品管理、調劑 【一定要有】 ◉ 藥師執照 【加分項目】 ◉ 需具藥師相關經驗者2年以上 【薪資待遇】 ◉ 74,000起，試用期後另有績效獎金(不含班別津貼) ◉ 每年均有調薪機制 【上班時間】 ◉ 09：00-17：30 ◉ 09：00-22：00 ◉ 09：30-22：30 (中間休息) ◉ 22：30-09：00 (大夜)

1.學名藥與新藥臨床一期試驗設計、計畫書撰寫、藥物動力學數據運算、試驗報告撰寫 2.臨床前藥物動力學數據計算與分析，試驗報告撰寫 3.藥物學術文獻彙整評估 4.法規單位函詢與意見回覆 5.台灣/歐美臨床試驗法規 6.一年以上相關工作經驗優先

1. 再生醫學領域,研究和培養過貼複型細胞,NK,MSC,EPC 2. 中/英文流利,國際視野 3.有IPO經驗 4.市場策略,規劃募資 5.中/英文投資人或對外簡報,及國際會議. 6.主管交辦事項

調劑，給藥，用藥衛教，OTC銷售，盤點、叫貨藥品，排班制（藥師協調班表即可）

1. 教育訓練. 2. 協助業務開發市場. 3. 產品資料彙整與製作. 4. 熟英文、電腦 5.必須為藥學系

【Job Description / Capsule】 WHAT YOU WILL DO: - Collaborate closely with Marketing team in Oncology Business Unit to develop and execute campaign strategies and marketing collateral. - Support to manage the end-to-end campaign lifecycle, including content creation, approval workflows, execution monitoring, performance tracking, and data-driven analysis. - Serve as a liaison for internal teams and external vendors, ensuring clear and timely communication. - Provide logistical support for Marketing events, coordinating all associated operational details. - Oversee alliance coordination activities and maintain accurate data records. - Organize and facilitate internal meetings to support Marketing initiatives. Anne Yao Direct：02-7720-5802 Email：anne.yao@adecco.com

工作內容 : 一、 醫療業務管理: 1.醫療資源分配: 合理分配醫療資源，包括人力、設備和經費，以滿足醫療需求。 2.醫療品質管理: 參與醫療品質監測、評估和改進工作，確保醫療服務的品質和安全。 3.醫療安全管理: 負責制定和執行醫療安全政策，預防和處理醫療風險。 二、 醫療團隊管理: 1.領導與協調: 領導醫療團隊，建立良好的工作氛圍，並促進團隊合作。 2.人員培訓: 規劃和組織醫療人員的培訓和發展，提升其專業能力。 3.績效評估: 定期評估醫療人員的工作表現，提供反饋和指導。 4.溝通協調: 與其他部門（如護理部、行政部）保持良好溝通，確保醫療服務的順暢運作。 --信義店-- 排休制 週一至周六(11:00-20:00)

1.負責HTA評估、諮詢、研究案之專案管理。 2. 其他專案相關工作及交辦事項。 請至本中心網站【加入CDE】專區了解更多職缺訊息： https://www.cde.org.tw/joincde/1409/1999/13531/jobList

【給”藥師”新鮮人，藥的就是你YOU！】 ●薪資獎勵有誠意 1.　 正式任用後第一年年薪100萬元以上(含簽約金及基本加班)，不含夜班津貼、特殊製劑津貼、臨床藥師加給、進階職級津貼、年資經驗薪、碩士薪、論文著作獎金等。 2. 夜班津貼：小夜班每班400~500元，大夜班每班600~700元。 3. 特殊製劑津貼、臨床藥師加給：每月2000~5000元。 4. 進階制度：依年度考核晉級調薪，另有藥師進階職級津貼(每月2,000~5,500元)。 5. 其他：藥師公會年費補助、藥師責任險補助、公費公假實習指導藥師訓練、實習生/新進藥師教學獎勵金、公費公假派訓國際學術研討會、各類獎金、子女教育補助費等。 6. 排休方便，年資滿一年保障可自行安排連休行程7天以上。 ●員工福利與職場機能超級推 1. 公會入會費和年費皆由醫院支付且代辦。 2. 備有溫馨套房宿舍，設備齊全，靜巷住戶單純，步行5分鐘可至醫院。 3. 交通便利，接駁車接送大坪林捷運站，鄰近景美、師大夜市。 4. 院內餐廳、特約商店、社團、子女就學、員工/配偶/直系親屬就醫折扣。 5. 年終聚餐及獎勵、年度旅遊補助。 6. 自動化智慧藥局，為藥師提供高效且安全的工作環境。 ●教學研究讓你出國比賽，與國際接軌 1. 教學與執業環境寬敞，專屬會議教室，教材充足完善，提供臨床技能訓練 2. 學分可自給自足，部內每年舉辦持續教育20學分以上，新進藥師安排訓練，計畫完整，執行確實。 3. 文章發表一對一專業輔導。 4. 公費公假參加國內外學術會議、教學訓練研習課程。 更多北慈藥學部訊息，您絕對不能錯過（本院藥師召募訊息），歡迎您加入一起工作、學習、快樂玩的藥學專業團隊！

1.學術支持： 提供公司產品的學術支持，協助醫學專業人士更深入地了解產品的應用、效果和安全性。這可能包括提供文獻資料、培訓、以及回答醫學專業人士的相關問題。 2.醫學教育： 負責開發和提供醫學教育材料，以向醫學專業人士、病患和其他相關方提供相關資訊。這可以包括研討會、培訓課程、線上資源等。 3.學術合作： 與學術機構、醫學中心和其他相關實體建立合作關係。這可能包括共同研究、臨床試驗、學術會議等，以推動科學研究和知識的進展。 4.科學溝通： 負責將科學知識轉化成易於理解的形式，以便向不同的受眾（如醫學專業人士、病患、媒體）傳達。這可能包括撰寫學術文章、發表演講、製作宣傳材料等。 5.產品策略支持: 與其他部門合作，將學術和科學知識納入公司的產品策略中。這可以幫助公司更好地理解市場需求，並確保產品的發展和推廣符合科學標準和法規。 6.文書作業處理，會編制在行銷部，須執行相關之工作。 7.有醫材相關經驗尤佳

1.藥品查驗登記案之相關審查(包括:藥品上市後變更案審查、指示藥品審查、學名藥審查…等) 2.藥品風險管理計畫之評估與相關審查 3.藥品安全監視與不良反應通報之相關評估 4.其他交辦事項 請至本中心網站【加入CDE】專區了解更多職缺訊息： https://www.cde.org.tw/joincde/1409/1999/13531/jobList

※薪資 1.年薪可達100萬元以上。 2.新進藥師核發簽約金2年12萬。 3.另有大小夜、假日及教學津貼、加班費、績效獎金、論文獎勵、員工宿舍。 4.升等獎勵金(1,500-10,000元)，六年制或研究所畢業者，可跳級申請。 5. 藥學相關研究所碩士畢業，津貼每月1,000元。 6.上述年薪已含年終獎金(依考績【含出勤、工作表現等項目】核定)。 ※員工福利 1.員工、配偶及直系眷屬(父母、配偶、子女)之醫療優待。 2.通過試用期免保費即享有團體壽險福利，員工、配偶及直系眷屬均在保險範圍內。 3.員工及眷屬婚喪另有董事長禮金及花籃等。 4.符合住宿條件者，由院方提供宿舍，每月酌收管理費1,500-3,000元。 5.健康餐盒，每餐自行負擔20元，其餘由院方補助【新進藥師(滿一年)自付額10元】。 6.員工生日購物網點數、結婚12,000元及生育補助25,000元、子女教育補助。 7.舉辦家庭日活動、年終旺年會。 8.每年提供經費給各單位辦理活動、定額員工出國旅遊補助。 9.享關係企業員工優待，如投保人壽保險及房屋購置、飯店旅遊住宿等。 *應繳證件 1.藥學系成績單正本 2.畢業證書影本乙份 3.實習醫院證明書影本乙份 4.藥師證書影本乙份 5.COVID-19疫苗注射證明

1. 配合輪班，完成調劑、發藥和臨床藥事作業，並完成主管交辦事項 2. 可安排連休，符合勞基法，原則上配合四週彈性工時排定 3. 可預排假期，方便安排旅遊 ※薪資內容 1. 大學畢，年薪約106萬以上；除月薪外(下列第3至7項，視個人資歷或值班出勤不同核給) 2. 簽約獎勵金：第一年60,000元/年，第二年80,000元/年(另有大夜包班簽約獎勵金) 3. 資歷認列：具院外區域教學(含)以上醫院服務經驗者，認列資歷上限4年(約1,000~1,400元) 4. 夜班津貼：250~500元/班(另有包班津貼) 5. 進階津貼：藥師進階制度，依進階階級核給1,000~4,000元/月 6. 其他津貼：論文壁報發表獎勵、教學獎勵、導師津貼 7. 年資加給：每年依工作評核結果核給 ※福利措施： 1. 院內教育訓練課程，含師培課程(12點以上/年)與藥師繼續教育學分(25點/年)，供同仁自由參加 2. 人才培育：訂有在職進修辦法，鼓勵申請部定教職。 3. 在職進修訓練：符合資格者，每年補助經費8,000元/人。 4. 學位進修：符合資格者，補助學位進修學費(碩士6萬/年、博士8萬/年)。 5. 身心健康關懷： (1) 提供工作表現優良資深員工高階健檢，每人每五年二名額(15,000元/名)。 (2) 員工健康促進活動辦理、與鄰近運動中心特約優惠合作。 (3) 員工協助方案(EAP)、心靈關懷與紓壓課程辦理、與專業心理諮商機構合作提供員工及眷屬免費心理諮商服務6次/年。 6. 員工宿舍優惠(800元/月，含水電費)、院外特約停車場(汽車半價、機車免費)。 7. 其他：中秋端午獎金、生日禮金、生育津貼、育嬰津貼、托兒津貼、公/學會補助、福委會活動、家庭日活動、員工旅遊、社團補助、單位內員工活動補助。

【Who We Are】 PressPlay 為台灣第一家全方位影響力經濟集團，目前已是 台港最大的創作者經紀公司、亞洲領先的線上學習平台！ 自2016年成立至今以「將影響力價值極大化」及「善用影響力創造各種新的商業可能」經營事業版圖，環繞人們的生活從360度各角度出發，打造各領域的影響力價值： 「娛樂」影響力價值，不僅有創作者經紀、廣告，還有社群團購、品牌聯名、知識傳遞等全面向發展。 「品牌」影響力價值，從食品出發跨足家庭及女性生活，與創作者共同打造更貼近新世代需求的產品品牌。 「知識」影響力價值，與創作者共同放大知識影響力，不僅僅是推出多元領域、多元學習形式的訂閱內容、影音課程或說書Podcast，更是一同建立創作者的知識影響力品牌。 秉持「活在變化，創造變化，成為變化」的精神，攜手創作者用影響力顛覆產業。 ▶︎知識內容事業 PressPlay Academy｜PPA 致力於打造更有效率的學習服務，以付費訂閱作為起點，吸引了多元性的作者與老師駐站產出教學內容。目前擁有最豐富的老師，橫跨多種領域，包含財經、商業、生活、娛樂、語言等，也有最多元的上課方式，不論是單堂課、多堂課，還是長期訂閱、每月更新，亦或是文章、影音、直播等，所有關於知識學習相關的一切，都能在這裡滿足。 你只需追蹤老師一次，不再需要多處付費，讓學習更純粹。 如果你對於知識付費領域有熱情，歡迎你投遞履歷，成為我們的夥伴！ 【What Will You Do】 線上課程的包裝師！你將會是最了解線上課程市場、用戶需求以及銷售策略的人。從創作者的專業課程中找出亮點、打造最適合的行銷策略及銷售方式，並透過數據分析優化來達成亮眼的銷售成果。 【Responsibilities】 1. 對專案成果負責，扛起業績成敗的大任。 2. 掌控專案行銷預算、資源，精準規劃預算的運用（廣告投放、KOL、其他管道...）來達到業績目標。 3. 絕對數據思維，監測各數據了解專案銷售狀況、找出關鍵問題，持續優化達成目標。 4. 找出課程賣點、精準受眾、溝通切角，制定出行銷策略，並妥善執行。 【We Want You】 ▶ 具備數位行銷實務經驗 3 年以上 ▶ 具備成效型廣告實操經驗 1 年以上 ▶ 熟悉 GA4 等數據分析工具應用 【Bonus】 ▶ 具備英文或日文溝通能力 ＊合適者我們將以Email通知面試！

1.統籌產品相關專案，密切與各部門合作，如研發、業務、分析中心等。 2.充分理解公司業務及行業特點，負責該產品行銷、推廣規劃。 3.籌劃及參與國內外展會及其他行銷活動。 4.協調各部門資源與醫院/醫師完成新臨床需求或新通路開發。 5.市場蒐集市場情報，觀察市場趨勢，與團隊討論交流行銷策略。 6.參與臨床實驗，完成醫學會/展會/業務推廣需要之醫療(數據)素材。 7.其他主管交辦事宜。