「機車維修技師」的相似工作

◇◆貳輪嶼誠徵【機車維修 技師/半技/學徒】◇◆ 有沒有想打拼的人，願意放下身段來學一技之長？讓你活到老、做到老，更有機會靠自己開創新事業。 「讓所有來到店裡的客人，都帶著微笑離開」 為了讓更多人感受到這樣的經營理念與服務，貳輪嶼正持續擴張。作為台灣最大的二手機車銷售品牌，我們的願景是拓展到全台灣的每一個角落，為顧客提供卓越無比的產品和服務。隨著業務的不斷擴大，我們急需像您這樣富有熱情的優秀人才，加入我們這個充滿活力的團隊。 貳輪嶼以培養「平均實領薪資5萬以上」的技術人才為目標。 如果你對機車、做生意有熱情，做事態度誠懇負責，並認同我們的理念，同時擁有基本的機車維修技能，都歡迎投遞履歷。在這裡，學歷完全不是重點，只要敢問敢學，人人都有機會，我們也非常期待優秀人才的加入！ ☆我們會依照面試時的專業評估，判斷你最適合的職位（技師、半技、學徒），並提供對應的培訓與發展規劃。只要有誠懇負責的態度，敢學敢問，人人都有機會成長。 《必須條件》 【機車維修-技師】 1. 具備完整機車維修能力且能獨立作業 2. 曾做過機車維修的工作且待過機車行 【機車維修-半技】 1. 具備基本的機車維修能力 2. 曾做過機車維修的工作且待過機車行 《工作內容》 【機車維修-技師】 1. 獨立進行車輛維修工作 2. 達成應有的工作績效 【機車維修-半技】 1. 學習機車維修進階知識、技能 2. 依照技師指導進行工作 3. 完成交辦事項 【機車維修-學徒】 1. 學習基礎維修相關知識技能 2. 依照技師指導進行工作 3. 完成公司交辦事項 《升職條件》 【機車維修-技師】 ☆ 具備完整機車維修的能力，並能獨立作業 ☆ 達成長期穩定的工作績效 ☆ 考核：維修績效穩定達標，若持續未達標會限期改善； 若仍無法完成績效，經主管評估後確認無法勝任也無法轉任其他職位，公司將中止聘任 【機車維修-半技】 ☆ 熟悉所有機車維修內容 ☆ 單月維修績效達到指標 ☆ 考核：升任半技滿8個月後即可申請，薪資也會依工作表現由店長進行調整 【機車維修-學徒】 ☆ 除了引擎以外的維修都已熟悉，並能維持一定的作業效率 ☆ 單月維修績效達到指標 ☆ 考核：任職學徒滿4個月後即可申請，薪資也會依工作表現由店長進行調整 ——————————————————————————————— 《其他加分條件》 1. 機械相關背景 2. 做過汽機車相關產業 3. 對拆裝、租裝零件有耐心 《在這裡你會學到的事》 1. 機車維修技能： 專業師傅培訓，學習機車、引擎維修，並整理、翻新機車外觀。 2. 買賣－業務技巧： 如何透過行銷傳達價值，讓生意能賺到錢，該怎麼與客人溝通，發生公關危機時又該怎麼做。 3. 管理專業： 練習如何擔起責任、排解人員矛盾，並領導人員達成更好的業績。 《老闆最重視的基本個性要求》 1. 心地善良、不計較 2. 有責任感 3. 準時、有信用（最重要!!） 4. 不會抱怨、怨天尤人 5. 正面積極、有熱忱的學習心 6. 細心且有團隊精神 另外，老闆也支持員工進修、學習，不論是線上／實體課程或是購書學習，只要對公司有幫助，都能向公司申請進修補助。 《工作時間與地點》 工作地點：貳輪嶼新竹店 工作時間：*依各單位主管認定為主 -營業時間 09:00-21:00 採輪班制 休假：排休制

1.進行汽車和機車引擎的維護和修復工作。 2.檢查車輛引擎，確定問題並解決。 3.進行必要的部件更換和調整。 4.維護和管理相關工具。 5.提供顧客引擎方面的專業建議和支持。 6.參與新產品開發項目。 本職位負責維護和修理汽車和機車引擎，是汽車和機車行業中不可或缺的一員。該職位有著廣闊的發展前景。 歡迎符合條件的人士申請此職位，加入我們的團隊。

- 進行車體外部清潔、機器式水鍍膜、簡易吸塵等服務。 -屬於團隊合作模式，完成每一台車的服務。 -保持工作環境整潔乾淨，協助招呼客戶等工作。 - 保有上進心，良好的工作心態。 -無經驗可從0開始學習，有主管一同在旁教導。 -試用期2個月，依照每個人的學習能力來做定期考核。 -目前兩家門市，未來會擴展新店，有升遷制度。 ．店長 ．副店長 ．管理部 試用期上班時段：9:00-18:00 or 12:00-21:00 考核通過正職時段：9:00-21:00 *正職起薪42000起跳，依照每月個人考核表現、分店團體業績等，獎金2000~10000等。 歡迎有興趣的人才加入我們的大團隊。

1.汽車鈑金維修作業 2.工作機具及區位之維護

《工作內容》 1.進行車輛的檢查、修理與保養。 2.電子設備／電器產品檢測、維修與保養。 3.汽車零件的測試、拆解與安裝。 4..紀錄維修或保養資訊，為客戶問題的解決及解答。 《專屬福利》 1.免費下午茶，為您的體力盡一份心力。 2.每月額外獎金，讓您收入滿盈笑開懷。

【薪】潮澎湃，虛位以待，歡迎優秀的您加入千山團隊，從零開始成為專業技師。 1.對既有客戶負責產品銷售諮詢服務 2.負責提供安裝或檢修等服務完畢資料回報 3.負責產品售後服務 <<我們擁有【專業的教育訓練課程】，不需擔心沒有相關經驗!>> <<【學成擁有一技之長】，水電專業靠自己，豐富職涯技能!>> <<到職14天內以基本工資計算日薪，累計滿15天會補足月薪差額>>

1. 科技廠自動化產品設備調機、維修及零件之組裝、安裝、調整 、售後服務。 2. 在台各大科學園區內半導體及記憶體廠內機械設備維護,調整,維持妥善率。 3. 維持現場自動化系統穩定度。 4. 須著無塵衣在無塵室內工作。 5. 外縣市人員備有員工宿舍。 6. 竹科台積電F20廠，常日班無須輪班。 1800（日計月領） *以下以每月22天工作天計算* 月薪39600（加班費另計）

1. 根據客戶需求，進行汽車車體製作等相關工作。 2. 學習車體製作(板金、焊接)，公司提供培訓。 3. 主管交辦事像 需求條件： 1. 無經驗可 2. 具有好配合且態度正向的心 3. 具有相關專業知識和技能者優先考慮 4. 具有學習意願和學習能力 5. 有自備交通工具佳 汽車車體製作學徒是汽車行業中的未來技術人才，擁有豐富的發展前景。此職位將提供學員們學習相關技能，並在專業技術人員的指導下不斷進步。 如果您對汽車體製作作充滿熱誠和興趣，歡迎加入我們的團隊！

✯一起成為Gogoro的品牌代言人✯ 維持客戶對gogoro產品的信賴、洞察客戶需求並展現你的專業技術來維修產品，讓客戶享受Gogoro最佳騎乘魅力! 歡迎對電動機車感興趣的你加入Gogoro的行列!無經驗可!! 【工作內容】 1.車輛檢測維修與保養 2.車輛問題診斷及維護 3.定期保養、零件更換、軟硬體更新 4.維修紀錄及回報 【我們希望你具備的特質】 1.持續自我提升認真學習且不斷練習，讓自己成為一位合格專業的gogoro技師 2.愛惜工具維護環境-對工作環境、特種工具及機具設備友善使用及維護 3.具備調適能力、學習能力及自我紀律 4.注重團隊合作且不吝經驗分享-分享經驗讓團隊成員在技術上更加純熟，讓團隊合作創造的優異成果讓你在工作中大放異彩 【教育訓練】 ➤新進人員基本訓練 ➤Gogoro認證培訓課程 ➤在職進修課程 【我們的福利】 1.員工購車/配件優惠 2.員工考照全額補助 3.免費年度員工健康檢查 4.國內外員工旅遊補助 【獎金及升遷制度】 ✦維修實習生→維修工程師→廠長→區主管 ✔升遷考核(考核時間將依實際夥伴實際狀況而定)→通過晉升/薪資調整 ✔每季貢獻度分紅 ✔主管津貼 ✔起薪依經驗核敘 【門店分布】 ✦竹北中正東廠-新竹縣竹北市中正東路176號 ✦新豐學府廠-新竹縣新豐鄉學府路59號 ✦新竹東勝廠-新竹市東勝路5號 ✦竹東東林廠-新竹縣竹東鎮東林路112號 ➤面試地點:新竹竹北總公司-新竹縣竹北市中正東路178號

服務項目： 1. 超純水系統設備－紫外線燈管安裝工程 2. 自動控制設備－廢液、廢氣排放…等控制配電工程 3. 潔淨室空調系統設備－FFU設計安裝配電工程 4. 機械設備－生產機台配管、配電工程 5. 照明設備－燈具安裝工程 6. 工業廠房設備－電源管線配設工程 7. 無塵室內設備－電氣工程 8.潔淨室機電設備－高低壓配管、配線工程及二次配工程 *以上工程技術都會有資深技術師帶領操作，無經驗皆可，歡迎願意學習各種技術的有心人加入允浩大家庭。 *本公司北、中、南都有固定工程，出差部分本公司提供宿舍和交通，適合不喜歡一成不變的工作環境的你/妳加入。 *技術純熟、專業知識備齊後也可依個人意願，轉/晉升業務單位，為自己努力爭取業績獎金不是夢!!

1.高科技半導體廠房廠務系統工程 2.工程進度掌控及協調 3.工程驗收、測試及相關QA/QC作業 【錄用之職稱/薪資依面談後之學經歷核敘】

每一位員工, 都是Gogoro向前邁進的重要夥伴 我們將安排您至總公司接受完整的教育訓練 讓您有足夠的知識 , 準備好迎接各種挑戰 工作內容： 1. 作為服務中心工程師，你要維護客戶對Gogoro產品的信賴，展現你的專業技術來負責產品售後服務，包含定期保養，零件更換與軟韌體更新等。 2. 你會運用問題解決能力與跨團隊間溝通協調，已確保來到服務中心的客人可以得到有效的解決與對應辦法。當忙於處理多位客人時，仍可以掌握自己的工作進度與照顧客人心情。 3. 對於自己的工作環境、特種工具及機具設備，會友善使用及維護，如對待自己的物品般珍惜與愛護。 4. 此外，在你的工作中，你願意提供自己的經驗，讓團隊成員藉由分享在技術上更加純熟，讓你與你的團隊追求卓越表現。

1. 服務資料(使用說明書/修護手冊/訓練教材/訓練影片)之編輯及整備 2. 擔任服務訓練之助教並逐步執行訓練以成為講師 3.機種服務教育訓練規劃與執行。 歡迎對機車有興趣之人才加入！

中保科技集團關係企業，立保保全(股)公司招募【運鈔現送員】 負責貴重物品/現金等相關運送服務 上班時間 :每週一~五07:30-17:30，基本薪資32,000元 休息日(週六、日)出勤 ，加班費依政府法規1.34/1.67倍另計 每月如上滿240小時，平均月薪約42,000~45,000元間以上 (因個人出勤時數及資歷而異) ●享三節獎金+紅利...等福利 年終獎金30,000元~33,000元間以上 端午/中秋節獎金5,000元 紅利獎金10,000元 年資獎金1,500~8,400元間 技能技術津貼4,000~20,000元間，依個人資歷逐一提高 勞、健、團保及6％勞退提撥/績優員工旅遊/生日禮券/年節禮品 年度生日禮金/年節禮品...等福利 ●提供完整培訓，升遷管道暢通 ●需汽車駕照、外縣市提供免費住宿 本公司有完善的福利制度， 若對我們的工作機會有興趣，請盡快與我們聯絡確定面談日期到公司進行面談。謝謝! 歡迎您一同加入本公司行列，若有興趣歡迎前來面試

1. 新機種負責之動力零件開發之推進。 2. 引擎QTI市怨/廠異/執行率 零件問題之解析與對策。 3. V階段開發先期檢討 (含組立維修性) ,新機種新設計檢討、新機種開發重點 (含變化點) 個人管制、市損 / 回修的再發防止 (FMEA) 及市退複判 (含誤判防止)。 4. 量產設變之推進。

想找穩定？想賺高薪，但又不想靠業績拼死拼活？想學一技之長，但不知道從哪開 始？你需要的，可能不是「工作」，而是：一份能越做越強、不怕被AI取代、薪水還 越領越高的「技術職」。 AI快速發展讓部分職業面臨被取代風險，但外媒點出2025career七大難以被AI取代的工作，包括醫療護理、技術工、教育、心理健康、公共安全、創意產業與綠能職位。專家指 出，這些職業仰賴人際互動、情感判斷與現場技術，具備AI難以取代的特質，像水電 工、建築工等技術職也因起薪穩定、發展性高，成為年輕人抗AI的重要出路。 來普特絲，新手也能做，我們從0教到會！ 讓你從新鮮人變技術專家。 【工作地點】中北部居多，需配合公司安排，支援其他地區縣市的客戶。（客戶地址到府服務，需會開車、時常通勤，公司有公務車） 【工作環境怎麼樣？】 •全台跑透透，公司出差補助包到好 •不是家族企業，升遷制度公開透明 •老闆不畫大餅，薪水是真的會發 【你在這會做的事】 •開公務車到客戶家中安裝紗窗 •解決現場狀況，幫助客戶呼吸到乾淨的空氣 •有SOP、有教學、不丟包 【我們希望你具備】 •會開車（公司提供車輛） •可接受外縣市出差與住宿 •可配合週末輪休或加班排班 •肯做事、想長久、想進步 【薪資待遇、福利制度】 •前3個月含全勤、出差補貼約 $34,000–$38,000 •加班、跨區出差、假日出勤，按勞基法給付加班費 •通過考核後，含獎金薪資上看 70K+ •全額補助交通＋住宿費用，公司宿舍免費住 •勞健保＋團保＋三節禮金，國內外員工旅遊、年終獎金 工作內容 1. https://drive.google.com/drive/folders/1xdBAv-SuD4-gMFYBYk4tTReLlAxPDUz9 2. https://m.youtube.com/shorts/IF9NBn9R4ME 投履歷前，請先看完以上工作內容（包含連結內容）。

餐飲業、夜店pub的酒水飲品配送補貨。 需有手排小型車駕照。

1. 製程設備(輸送帶設備/電動吊車/ED前處理/烤爐…等)設備故障維修與定期保養維護 2. 塗裝工作定位與屬載機構連線設備故障維修 3.塗裝課製成各輸送帶設備機械故障排除與維修 4. 調漆室各攪伴Pump故障維修與保養維護

開元提供您好穩定、有保障、超安心之工作環境，如果您有熱忱，想追求長期穩定的工作，歡迎加入我們！ 工作內容： ☛公司分派固定服務區域，以服務「固定客戶」為主 ☛負責公司產品巡補貨、配送、客情維護 ☛協助產品推廣 ☛貨款回收、出貨單整理與打單 ☛主管交辦事項處理 配送獎金另計

歡迎有水電經驗或無水電經驗的人 加入我們的工作團隊, 成為我們的工作夥伴 1.基本水電工程維護及施工 2.工程需簡單盤內配線、低壓配管配線槽及配線 3.基本線路查修 4.路燈維護工程 5.填寫相關報表 6.公司客戶群以公家機關為主要，工作穩定。 7.需識簡易圖 無經驗學徒會免費培訓及考照 有經驗的師傅會有職務及專業加給 保證工作22天以上！