「生產主任」的相似工作

1.具備較強的組織管理協調能力 2.負責產銷協調、統籌和產線作業之規劃與管理相關庶務 3.監控和確實執行生產目標，並達成各項生產指標 4.建立標準生產流程、產品生產製程工時估算與分析 5.制定績效標準，定期監督人員工作，給予意見及紀錄考核 6.編寫原料、設備和人力資源預算，執行並控制生產成本 7.廠區規劃與管理，提高並改善工作場所安全

①組長日班48,000~夜班53,100 (另有季分紅獎金) ②租屋補貼9,000元 ③舊工回任獎金10,000元 ④任職半年獎金15,000元 ⑤供餐、停車位、年終獎金，旅遊津貼。 此職缺招募以下製造組長 專職一項即可 : 鍍金線/AOI/壓合/鑽孔/加工/防焊/包裝 【職務說明】 1.現場作業員出缺勤管理。 2.監督作業員作業，維持作業品質以及進度。 3.檢查與管理工作環境。 4.解決、協調作業員生產異常排除。 【出勤休假】 1.做4休2，月休約10天 2.固定日班 08:00~20:00 3.固定晚班 20:00~08:00

工作內容 : 1、領班管理、生產安排、作業品質與效率。 2、人員出缺勤、加班、技能訓練、6S維護與績效管理。 3、產線異常或緊急狀況的處理、追蹤與改善。 4、組內常規作業事項的督導。 5、耗材合理使用與管控。 6、其他主管交辦事項。 招聘要求 : 1、適應無塵室生產線 2、高中及以上學歷，科系不拘。 3、具備2年以上管理工作經驗。 4、具備良好的溝通協調能力。 5、具備良好的團隊合作能力。

- 規劃並指導製造部門作業流程，制定標準作業程序（SOP）以提升作業效率與品質一致性 - 統籌生產製造、物料庫存管理、廠務設備維護保養及產線作業規劃 - 管控生產排程、交期與產量，持續優化產能配置並有效降低生產成本 - 監督產品生產流程與品質控管，依據營運目標訂定生產指標並落實執行 - 建立並執行人員績效評估制度，定期檢視工作表現並提供改善建議與考核紀錄 - 協助跨部門溝通與協調，推動流程改善與資源整合 - 執行上級主管交辦事項，具備良好執行力與問題解決能力

濂達科技隸屬於美國上市公司Enpro集團(https://www.enproindustries.com)旗下，主要營業項目為先進製程半導體設備零件清洗，並擁有自己的實驗室。除台灣廠區外，並於美國設置新廠，版圖拓展全球。歡迎優秀人才加入與我們共同成長，共創佳績。 【工作內容】 1. 管理生產轄下部門及人力調配 2. 執行生產目標管理、持續改善生產效率 3. 執行各單位品質管理、協助處理客戶反應案件 4. 追蹤首件(FA)、品質異常、專案案件的執行結果並回饋 5. 協助推動自動化專案，處理設備或其他異常狀況 6. 規劃與執行年度訓練 7. 其他主管交辦事項

★公司有宿舍可申請 ★團膳供餐 1.課內生產工作目標及AR執行與改善 2.生產作業排程與人員調配管理 、生產目標之達成 3.生產指標異常分析/改善及標準化制定 4.生產物料損耗管理及改善 5.MO事件之避免 6.產線直、間接人員之訓練、績效考核與差勤管理 7.工安事件零事故之管理與目標達成

工作內容： 1. 協助主管完成各項管理工作 2. 輔助產線生產，必要時參加生產 3. 各項生產相關報表記錄與統計 4. 開工記錄，首三件的監督和執行 5. 了解各機種的生產進度，良率狀況，設備使用和異常狀況 6. 了解人員出勤、技能掌握狀況，合理安排調度 7.生產相關耗材使用量管控 ※日夜班輪班制，夜班會有夜班津貼。 ●新人專屬福利-入職鼓勵金1,000~14,000。 ●薪資範圍：日班 45,000元起、夜班 55,000元起。 ●加班機會多，另有年終獎金。

1.生產計畫與進度管理 2.現場管理人員調度 3.品質與安全管理 4.成本控制與資源管理 5.跨部門協調 6.生產數據資枓與報告

1~3年經驗、常日班、。 薪資面議、享勞健團保~ *公司內有小型健身房、開放眷屬使用。 *完整教育訓練、升等後另有加薪。 *健康檢查、公司付費。 *加班費：優於勞基法。

1. 管理製造部之事項 2. 產能及品質之提升及改善 3. 有效管控成本及精實生產

1.協調各產線運作，持績提升生產部門績效 2.每周出貨量、每日達成進度管理，主導部門內部會議，各項生產KPI訂立與成效追蹤 3.未結工單追蹤結案、未結改善控管 4.產線異常管理、車間工作分配 6.監督施工狀況 7.控管組裝工時，無效工時統計分析、管控製造成本、人員工費率 8.執行業務、生管單位通知異常叫修，跨部門/跨單位的溝通協調 9.了解識圖、設備架構 10.現場製程改善，作業環境優化及5S管理 11.超領耗材原因分析並擬定對策進行成本管控 12.實施並制訂部門教育訓練計劃及管理規章制度 13.直通率管控與提升CIP 14.各項DOE、實驗規劃、專案管理 工作待遇:將依學經歷進行敘薪、職稱職等核算

1. 執行專案改善案與跨部門合作專案。 2. 規劃並推動人員教育訓練。 3. 負責人員調度與分配作業。 4. 分析產線效率並提出改善對策。 5. 管控原物料與半成品之帳務。 6. 確保資源運用效率與生產成本控管。

1. 熟電子業生產製造管理、人員管理及培育、溝通協調等 2. 生產進度掌控, 工廠產能與設備規劃 3. 研擬與執行提升營運效益之策略及方案。 4. 協調解決生產線之設備與品質之問題 5. 成品庫存,呆料與出貨達成率的控管 6. 落實技術傳承，優化生產知識，強化生產競爭力及風險評估管理。 7. 主管交辦事項

【職務摘要】 負責生產現場的管理與支援，包括排程執行、異常處理、人員管理、耗材控管及日常作業督導，確保產線運作順利並配合主管完成相關任務。 【職位內容】 管控耗材使用，維持資源合理分配。 處理產線異常與緊急狀況，並追蹤改善。 負責人員出勤、加班安排及技能訓練。 執行生產排程，提升作業品質與效率。 配合主管完成其他交辦事項。

1.熟悉電腦操作 2.生產進度追蹤/交期協調/跟催 3.生產計劃制訂/管理/執行/成效追踪 4.制定生產排程與日生產計劃 5.出貨進度安排與管理 6.熟PCB全製程生產流程尤佳 7.督導/管理及執行原物料、成品庫存控管 8.主管交辦事項 ✔ 薪資視經歷調整 ✔ 優渥生產激勵獎金 / 績效獎金

1.人力計畫;人力管理 2.品質管理與異常分析改善 3.分裝區域與製程/設備單位進行改善溝通 4.負責外部單位之溝通協調 5.公司政策之要求執行 6.人員訓練計畫之規劃執行 7.內部稽核 8.新機台導入評估之協助 9.走動管理 1.報工作業確認 11.年度預算&部門預算執行編列策畫 12.其他主管交辦事項

1.生產計劃與管理：負責生產計劃的制定與執行，達成生產目標。 2.團隊領導與紀律管理：負責團隊工作安排、監督與管理，強化紀律與提升效能。 3.品質與效率提升：強化生產品質與效率，著重於事先預防及持續改善。 4.技能培訓與多能工培養：規劃人員訓練與考核，培育具備多技能的技術人才。 5.S管理與跨部門協調：落實5S管理，促進跨部門溝通與合作。

About SHL Medical SHL Medical is a world-leading provider in the design, development, and manufacturing of advanced self-injection devices. With a global team of 6,000 employees, we partner with leading pharmaceutical and biotech companies to deliver innovative autoinjectors, pen injectors, and other drug delivery systems that ensure effective treatment for patients. Headquartered in Switzerland since 2018, with key operations in Sweden, Taiwan, and the US, we are united by a commitment to innovation, impact, and growth. Together, we empower our people to develop solutions that make a meaningful difference in the lives of millions of patients while fostering a supportive, inclusive, and dynamic workplace for our colleagues. Job Overview Lead the organization in line with the board’s mission, vision, values, and objectives. Define corporate strategies and plans; oversee and evaluate all business activities to ensure goals are met. Guide, develop, and appoint senior executives, and structure responsibilities to maximize performance. Oversee major initiatives such as mergers, acquisitions, and divestitures to achieve business objectives. Represent the organization at public events and with external stakeholders to promote a positive image. Main Responsibilities 一、專業技術能力 • 射出成形技術專業 • 熟悉射出機操作（如電動、油壓、混合型）。 • 對模具結構、流道設計、脫模方式等有深入理解。 • 熟悉塑膠材料特性（如PP、ABS、PC、PA、POM等）。 • 能判斷並解決常見成型缺陷（如毛邊、銀絲、氣泡、包風等）。 • 製程優化與參數設定 • 熟練掌握成形參數調整（如溫度、壓力、保壓時間等）。 • 能進行DOE（設計實驗）與SPC（製程統計）來優化良率。 • 熟悉成型週期分析與效率提升技巧。 • 品質與異常處理 • 能指導品質部門分析與解決成品不良。 • 熟悉ISO13485品質管理系統。 • 有導入六標準差（Six Sigma）、FMEA等經驗尤佳。 二、管理能力 • 團隊管理 • 有帶領技術員、操作員、維修人員的經驗。 • 能安排班表、協調人力資源，並有效管理績效。 • 具備跨部門溝通能力（如與模具、品管、業務、研發等部門合作）。 • 生產管理 • 熟悉生產計劃排程、產能分析與工時管理。 • 具備現場6S、目視化管理與看板系統實務經驗。 • 能根據訂單需求調整生產與物料供應。 • 成本控制與改善 • 有推動降低不良率、縮短成形週期、提升原料使用率的實績。 • 能分析與改善材料耗損、模具保養頻率、機台稼動率等指標。 Minimum Qualifications • Preferred qualifications include a degree in Mechanical Engineering, Materials Engineering, Mold Design, Industrial Engineering, or other related fields from a technical college or university and above. • At least 6–12 years of experience in injection molding, including a minimum of 3–5 years in a managerial role. • Able to read and understand technical documents in English. • Familiar with basic ERP systems and Manufacturing Execution Systems (MES).

此職缺招募課級主管 需有PCB板廠【鑽孔﹑加工、化金、AOI檢驗】生產管理職經驗 【職務說明】 1.提升產能及品質良率。 2.5S管理。 3.生產進度及交期管理。 4.現場管理:人、機、物、料、法、環境、安全之執行與管理。 【福利說明】 1.具產業經驗者另敘資歷薪 2.提供職務津貼 3.三節、生日禮金、福委禮品 4.員工餐10元吃到飽!

1. 具製造業機加生產管理10年以上經驗，有經歷者優先。 2. 熟悉機加工行業工藝技術等知識，掌握現代化管理方法和工具及技術能力。 3. 具備良好的溝通能力、組織協調能力、解決問題的能力和團隊合作精神。 4. 具備ERP經驗。受過品質或9001或TS16949指導課程。 5. 熟悉斯大走心機，走刀機，凸輪機，無心磨各機械加工, 熟悉機械零組件制程及技術教育訓練。