「五桐號美術館店正職人員」的相似工作
五桐號高雄美術館店_桐禎商行共505筆
維庭精品店鞋類／布類／服飾品零售業
營業時間：下午二點至晚上十點（一班制）
二手國際精品南部深耕23年，傳達二手循環再次利用概念滿足其需求和期望。提高客戶對品牌的鍾愛和忠誠度。
收購及銷售各十大精品，工作模式簡單有規範，同事相處單純團結。若您是對精品有熱忱、有服務熱情，正向積極做事配合度高的人，我們熱情歡迎優秀的您加入！
【工作內容】
- 商品介紹銷售及收購
- 提供顧客之需求服務（如：電話諮詢、清潔、保養、包裝及退換貨處理）
- 達成店櫃的目標，提升及發展店櫃營運
- 精緻化的顧客服務、顧客關係維護、售後服務
- 商品陳列及庫存管理
- 商品包裝及促銷品換檔
- 門市環境整潔維持
- 店務日結報表、行政庶務管理
-主管交辦事項
-可上直播者佳（另外加給）
【工作要求】
笑容+正面積極+責任感
【薪資福利】
-薪資面議
- 月休8天（排休）
- 享勞健保
- 績效奬金依公司個人表現核定。
- 團隊氣氛融洽，溫馨親切
- 不定期聚餐，員工國內外旅遊
安達國際人壽保險股份有限公司人身保險業
★不跑外勤 ★不外出拜訪 ★免經驗 ★免人脈 ★不設抽佣門檻 ★年薪14個月
★高額獎金無上限 ★休假制度優於法令 ★國內外旅遊
工作內容：
1.穩定內勤業務工作,不需外出跑客戶, 透過電話高效行銷,免人脈,撥打銀行客戶名單, 提供客戶專業的保險規劃.
2.企業品牌知名度高,產品具競爭力,客戶族群廣,不設業績門檻,成交就抽佣
3.教育訓練紮實,提供手遊式考照課程+劇情式教學, 適合想成為業務的你
薪資福利：
1.保障每月固定底薪NT$28,590起(不倒扣) + 每月高額獎金
2.兩個月年終獎金 + 三節獎金+生日禮金
3.休假制度優於法令
4.年度國內外旅遊,公司全額支付員工福利金
5.員工年度健檢
【玩手遊也能考上證照?真的可以!】
職位須有人身保險證照，無經驗可，公司會輔導考照~!
想轉職、找穩定工作，卻害怕證照太難?來參加我們的 手遊式證照闖關班!
月「玩中學」的方式，幫助你快速上手保險觀念，考到證照，成為挑戰高薪的一員★
我們提供：
1.手遊式考照課程週週開班，考照不再枯燥，考照成功率超過80%
2.手遊式考照課程預計三週或四週(依照保險公會考試行事曆做滾動調整)
3.只要達成設定目標，前六個月$5000新人津貼
4.考取證照並正式錄用後有高達$13,500(包含證照考取獎金$3,000)
備註: 上述獎金只要符合獎金發放條件就可領取
※上課津貼須完成所有課程、證照考取獎金須通過公會考試
新人銷售訓練：
1.保險功能與商品知識訓練
2.基礎銷售技巧與話術演練
職涯發展：
1.銷售菁英
2.儲備主管
高雄市工作地點:
高雄市三民區
高雄市新興區
安達人壽隸屬於安達保險集團，我們秉持以人為本的精神深根台灣市場，專精於醫療險、傳統壽險、投資型及房貸壽險等商品，並透過銀行、保經代、電話行銷以及數位平台等通路，將完整的保險方案及優質服務提供給客戶。
安達保險集團為全球保險業領導品牌，業務遍及54個國家及地區，母公司安達有限公司於紐約證券交易所上市 (紐約證券交易所: CB)，為標準普爾500指數成分股。安達保險集團擁有約43,000名員工。
香奈兒有限公司百貨相關業
時尚顧問/資深顧問
我們正在尋找對時尚充滿熱情的人才加入我們的時尚顧問團隊，提供我們的顧客無與倫比的服務。身為 CHANEL 品牌大使當我們為所有顧客提供獨特奢華且激發創意與靈感的體驗時，您將扮演關鍵角色是行銷時尚與夢想，而不只是產品。
身為我們品牌大使，您負責第一線顧客體驗，並透過周到且一致的服務，與顧客建立真誠的關係。您要在各種情況下都表現出樂觀進取的態度，不斷提升服務水準，並且以超越顧客期望為常態。
借助您的獨特經歷，CHANEL 將使您能夠…
• 成為時尚尖端
• 彰顯 CHANEL 極致奢華的品牌形象
• 參與互相合作、兼容並蓄的團隊
• 展現您對流行與時尚的熱情和知識
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您對於以下事物充滿熱情…
• 在高度協作的環境中，與多元化的團隊一起工作
• 為您的顧客提供獨特奢華且激發創意靈感的體驗
• 與所有顧客建立充滿感情的聯繫
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• 自我發展和學習機會
您可為團隊帶來的優勢…
• 傑出的溝通和關係建立技巧
• 對奢華與時尚充滿熱情
• 擁有獨樹一格的時尚感
• 以絕佳服務態度提供優異的顧客服務
• 時尚潮流方面的知識
CHANEL 注重建立共容文化，藉此促進個人成長，帶來共同進步。我們堅信，每個人的獨特之處會提高團隊的多元性、互補性和工作效率。我們十分看重您能為 CHANEL 帶來的觀點、經驗和可能性，誠摯歡迎您前來應徵。
如欲申請職位請到香奈兒台灣官網完成正式申請程序，招聘團隊將會優先處理您在官網上的申請。
申請連結:https://cc.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/ChanelCareers/details/Fashion-Advisor---_JOBREQ00073365?locationCountry=a4e08b475d6a4176853c9d1cb9854e02
舒邁運動廣場企業行鞋類／布類／服飾品零售業
1. 基礎的門市銷售及商品陳列和清潔。
2. 提供顧客接待及其他需求（含電話諮詢及退換貨等等）。
3. 商品進貨入庫清點及管理。
4. 不定時支援倉庫學習倉儲的運作。
5. 維持店面整潔。
竣樂家居設計有限公司建材／傢俱零售業
✨喜歡與人互動、熱愛銷售挑戰嗎？
歡迎加入 竣樂銷售團隊，一起打造美好的購物體驗！
這不只是銷售工作，更是：
展現專業與熱情的舞台
成就顧客滿意與自我成長的地方
穩定發展、團隊友善的職場環境
【工作內容】
我們在找的是能為顧客創造價值的夥伴。你將會：
1.熱情接待顧客，提供專業商品諮詢與建議
2.商品陳列與門市美化，打造吸睛購物空間
3.介紹產品特色與優勢，提升顧客購買信心
4.示範商品操作，協助顧客做出最適合的選擇
5.完成銷售流程（收款、開發票、包裝等）
6.營業結束作業（銷售數據統計、庫存盤點、簡易報表撰寫）
7.支援行政與主管交辦事項，與團隊緊密合作，讓營運更順暢
【薪資與獎金制度】（試用期通過後即享有）
✨ 銷售獎金制度：
業績越高，獎金越豐厚，讓你在團隊中發揮影響力、也享有實質回饋！
我們相信好的團隊能帶出每個人最好的表現，也讓收入更有保障。
✨ 三節獎金：$2,000
【我們正在尋找這樣的你】
✅ 喜歡與人互動、具備良好溝通力
✅ 對產品充滿興趣，願意學習並分享知識
✅ 做事細心負責，樂於與團隊合作
✅ 把顧客的滿意當作自己的成就感來源
如果你正在尋找一份充滿挑戰、也能持續成長的工作，
竣樂歡迎你一起加入，創造不一樣的銷售體驗！
09/30
10/01
肯信國際開發股份有限公司餐館業
1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。
2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。
3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。
4.進行簡易調配飲料。
5.負責結帳、收銀之工作。
09/24
蒸汽火車有限公司食品什貨零售業
我們正在尋找一位超有「現場魅力」的夥伴！
你對客人笑，不是因為規定，而是因為真的熱愛互動；
你可以精準介紹每一款商品；
你有一種神奇的體質：客人遇到你就容易掏錢（合法的那種）。
我們正在找的，就是你——懂銷售、懂服務、也懂生活的門市 MVP！
你的日常任務（會動也會笑）
＊招呼顧客、介紹商品，讓每一位路過的客人都變回頭客
＊結帳收銀、包裝商品，讓客人帶走的不只是東西，還有好心情
＊補貨、陳列、店內清潔，讓門市隨時「像 IG 上那樣好看」
＊協助活動／促銷執行，讓現場有感、氣氛不尷尬
＊向主管回報現場情況，客訴處理不甩鍋（我們有 SOP，不怕你處理）
我們希望你是這樣的：
＊喜歡與人互動、不怕講話、不怕重複介紹（怕尷尬的話我們可以教你破冰）
＊對商品有敏感度，能快速地了解產品特色
＊有門市銷售經驗佳
＊具備團隊合作精神，能穩住現場節奏，也能幽默接招
＊穩定性高、時間觀念強，能接受排班與輪休制度
我們希望你不只是「來賣東西」，而是能成為品牌體驗的一部分。
你的一句「今天想要什麼口味的幸福？」就可能讓客人掏出錢包+愛心+五星好評。
如果你喜歡「人味」，也想讓工作每天有一點成就感
那就來吧！
請附上你的履歷，讓我們看看你是不是那位讓門市發光的靈魂人物。
09/23
好柿手作甜點專門店_宥米食品工作室其他餐飲業
1.製作店內相關飲品
2.處理店務
3.協助外場出餐
4.負責結帳與收銀，並整理現金收據。
5.負責清洗酒杯、餐具、吧台設備以及周遭工作環境。
6.定期盤點剩下的飲料與食材。
09/20
吧檯正職人員職責與任務：
客戶接待：負責迎接客人，帶位至指定座位，提供友善的服務。
菜單介紹：向客人介紹菜單，解答客人對菜品的疑問，提供建議。
點餐服務：負責接收客人的點餐，準確記錄並傳遞至廚房。
送餐服務：負責將菜品準時送至客人桌上，確保菜品的擺盤與品質。
客戶關懷：定期檢查客人的用餐狀況，提供加水、加餐等服務，確保客人滿意。
結帳服務：負責結帳、收銀及處理客人付款，確保交易準確無誤。
環境清潔：負責餐廳內部的清潔與整理，保持用餐環境的整潔與舒適。
團隊合作：與廚房及其他服務人員密切合作，確保服務流程順暢。
遵守規範：嚴格遵守餐廳的服務標準及衛生規範，確保服務品質。
任職要求
學歷要求：無
經驗要求： 調飲技能、餐飲服務或廚房工作經驗、學歷、證照者優先。
技能要求
良好的溝通能力與團隊合作精神。
能夠在快節奏的環境中高效工作，具備時間管理能力。
營業時間：11:00~02:00
工作時間：
早班：10:00~20:00
晚班：17:30~02:30
休息時間：工作時間8小時，休息時段依公司需求排班輪休
月休8天，六日及國定假日需配合排班或加班
薪酬福利：
月薪：33,000~40,000(含全勤1,000)面試時依技能經驗調整起薪
通過職等考試及綜合表現評估提升職等調薪
每月最佳表現人員獎勵
全勤獎金
績效獎金(每季發放)
分紅獎金(半年發放)
教育獎金
勞健保、勞退、特休
員工旅遊
教育訓練(技能培訓)
※如有意願面試請您回覆您方便面試請您回覆以下資訊※
面試職務：內場正職/外場正職
面試日期：
面試時間：
可報到日期：
如有任何問題歡迎聯繫我
聯繫人：吳先生
手機：0930202986
10/02
露悠悠Glamping_露悠悠有限公司其他住宿服務業
你喜歡大自然、愛跟人聊天，也習慣晚一點開始一天的節奏？
這裡沒有冰冷的辦公環境，只有晚風、燈光，還有營火邊的故事。
夜晚的營地不像白天那麼規律，反而多了一點熱情、自由和驚喜。
但這份工作不輕鬆，有時客人一波接一波，有時天氣突然變臉，
需要你隨機應變、保持熱情。
如果你細心、積極，喜歡與人互動，又嚮往在自然中發光，
那這裡，就是你的舞台。
1. 接待及協助辦理客人入住手續
2. 回應客人現場需求與突發狀況處理
3. 協助說明園區設施的使用規則與安全注意事項，並負責相關設施的租借管理與現場引導
4. 協助送餐，用餐後進行餐桌與器具的清潔、歸位作業
5. 酒水調製與吧台協助（依客人點單提供）
6. 基本設備巡查與現場維護協助
7. 負責轉接電話並且為客人留言
8. 執行夜間巡查工作，維護園區秩序與安全
9. 依營區安排支援特殊活動，如求婚儀式、婚禮場佈、營火晚會等，
協助現場佈置與流程執行。
10/01
1.外場接待帶位、餐飲服務等，提供優質的顧客服務。
2.接聽電話、預約處理、電腦拉牌作業、櫃檯基本文書、結帳等相關作業。
3.店內外環境維護及餐區桌面整理清潔等。
4.配合公司行銷活動推廣。
5.執行主管交辦其他任務等等。
6.輪班、排休制。提供班次津貼。
歡迎有企圖心達成該班次團隊之公司營業目標者
08/22
直航聯合有限公司運輸工具設備租賃業
成為我們的一員，讓每一次的租車體驗都獨一無二！
我們提供你多元發展的機會！讓成長再也不是一場無師自通的修練。
我們正在尋找具備學習意願、積極主動的你，開啟你的職涯新篇章。
✽加入我們的團隊！您將負責：
【工作說明】
1. 門市租還車作業
2. 帳務及行政作業
3. 車輛整備調度
4. 其他主管交辦事項
✽加入我們的團隊！您將享有：
【工作待遇】
1. 新人保障獎金
2. 團體保險保障
3. 完善在職訓練
4. 享有優渥激勵獎金
5. 挑戰自我，成就夢想
✽加入我們的團隊！您將須要：
【工作技能/其他條件】
1. 須具備汽、機車駕照
2. 須具備基本文書能力
3. 配合站點排班，需具備彈性工作態度
4. 具備汽車相關產業經驗者優先安排面試
5. 能夠獨立作業，且具有團隊合作精神
※請攜帶最高學歷證明文件。
※倘若您有對此職務加分的相關作品、證書、證照，歡迎攜帶。
※面試地點：高雄市岡山區介壽西路100號(總公司)
※錄取後需至高雄左營站受訓，完成教育訓練後聘於高雄凱旋站。
09/30
10/01
【我們正在找的人，也許就是你】
我們不是在找一位員工，而是在找能一起走一段路的夥伴。
我們相信，每一杯茶都有故事，每一位客人都值得被溫柔對待。
在「古典玫瑰園」與「先喝道」，我們做的不只是文創、餐飲、手搖飲，而是一種 生活的美學，一場文化的實踐，一份對人與土地的深情對話。如果你對人有感受、對工作有熱情、對自己有期待，懂得團隊合作的價值——那我們想認識你。
【工作內容】
1.全方位技能培訓：學習門市各項營運流程，熟悉並落實服務標準作業流程（SOP），協助
現場人員執行並持續優化。
2.營運管理參與：通過培訓與考核後，參與門市營運管 理、協助推動營業目標之達成。
3.顧客服務與關係維護：提供優質服務、維繫顧客關係，妥善處理客訴與現場突發狀況。
4.人員管理與培育：負責門市人力規劃與排班安排，執行員工培訓與崗位技能提升。
5.營運品質與成本控管：確保產品品質穩定，落實食材、耗材及人事等營運成本之控管。
6.具備餐飲營運或管理經驗者佳。
門市業績達成享有領獎金福利。
晉升管道暢通，每年均有考核調薪制度。
10/01
麻古茶坊本館店_豪記商行飲料店業
1.進行飲料調製及備料。
2.負責結帳與收銀，並整理現金收據。
3.負責清洗器具、吧台設備及整理工作環境。
4.定期盤點食材。
5.如有上述內容未盡事宜於面試詢問及詳談
6.如需應徵正職職缺需經教育訓練後達成標準考核後即可轉正職
09/29
八曜和茶_八雄自強茶屋飲料店業
正職人員
［工作內容］
1.調製各種冷熱飲料
2.負責結帳與收銀，並整理現金收據
3.負責吧台設備以及周遭工作環境
4.定期盤點剩下的物料
5.販售說明
6.外送
[正式人員-薪資待遇]
入職後，前三個月為新進人員試用期不包含考核獎金，實習並通過考核為正式人員，每個月都有固定的月考核，考核通過，薪資結構為：
1.底薪29000
2.全勤2000
3.考核獎金3600
4.業績獎金1000～4000
5.每半年績效獎金4000～10000
完整升遷升等制度
正式人員每滿12個月可申請升職等，升等通過底薪+500及升等獎金6000元。
積極度高有升遷意願者，提升幹部/小組長
有職務加給。
［排班時間］
早班0800-1630/0900-1730/1000-1830
晚班1500-2330
輪班制 正職早班為主 但也需要上晚班
需要外送要有駕照唷
［月休 6-8天］
6-8天視情況安排 未滿8天給加班費
［員工福利制度］
1. 春節禮金、中秋禮品。
2. 勞保、健保、6%勞退、團保
3. 完整升遷制度
4. 業績達標獎金
5. 員工聚餐
6. 國定假日薪水雙倍
7. 加班有加班費
8. 上班日享有免費茶飲
9. 尾牙＆抽獎
10. 年資獎金
11. 特休採曆年制
半年3天，一年7天，以此類推
—————————————————
有以下狀況的請勿投遞履歷
1.無法讓公司投保勞保
2.無法配合外送
3.無法配合排班時間
4.短期者
有意願者歡迎投履歷。期待您加入我們的團隊，沒經驗也沒關係！
小提醒：若有進一步面談機會，我們將使用［此平台的訊息聯絡］做為第一時間聯繫，請留意訊息通知，謝謝您。
09/29
09/30
查理餐飲餐館業
早安查理新進人員-勞動規章
一、上班須知：
1. 早餐店屬高壓工作，需刻苦耐勞、久站、反應快、動作迅速（慢郎中千萬不要嘗試）。
2. 我們每間店的上班時間有稍微差異，以各店的規定為主，應要在規定的時間內打卡上班（POS 機為準），表定時間為下午 3 點下班，若無特殊事件及狀況必須在 3 點前完成工作並打卡下班。
3. 早餐店的優點：早睡早起早下班，下班的餘裕時間可以去做自已的副業、吃喝玩樂、兼職，算是較其他行業時間彈性很多。
4. 早餐店的特性：客群集中，人員要足夠的專心而且比較疲勞，需要費時間去努力學習。
5. 本公司提供員工餐，但不得外帶攜出。
6. 公司發放之制服、圍裙、帽子於辦完離職手續時，需完整並清洗完畢歸回公司，若有未繳回或毀損須照價賠償；未繳回須賠償新台幣 1000 元，公司之制服、圍裙、帽子若損壞交於公司鑑定，視情況申請更換。
二、著裝規定：
人員入職會發放 2 件制服、圍裙、帽子（可依照自己上班時間，帶回家清洗），平常須穿深色褲子、布皮鞋（不得穿拖鞋且以深色為主並具備防滑功能）。
三、薪資結構：
1. 薪資底薪：31600 元
2. 全勤獎金：500 元；因工作量體不同，故每工作區域獎金不同，「職務津貼」依下列敘述之：
麵包台 800 元、櫃檯 1100 元、煎台 900 元、爐台 1100 元，職務津貼總計為$3900 元。
3.職務津貼將隨各夥伴之學習進度更改，如有出餐品質問題不加以改善或該崗位所需之獨立作業的事項未達成，「多次屢勸不聽」者，將降或扣除該崗位津貼。
4.底薪+全勤獎金+職務獎金+非假日休假補貼金總計為：36000 元（正職人員薪早安查理夥伴享勞保、勞退 6％、健保之福利個人負擔應扣項目：勞保、健保（勞保 715 健保 443 = 1158）
四、發薪標準：
1. 職務獎金之考核，是依照團隊合作、該店店長 20%（副店長、組長）、區域督督導 30%、總監 50%之比例，綜合考核後予以核發（實際獎金會有浮動，並非固定）；考核內容包含：出餐品質、出餐之該有的樣子、環境整潔、備貨清點、團隊協助、出錯次數、丟掉食材次數、客訴率、個人主動積極性，以上依比例原則扣除或增加。
2. 工作之職務獎金及業績達標獎金，當月工作天數(30 日)需期滿才予以核發。
3. 工作未滿三個月離職，需給予公司會計核查薪資及出勤時間後，約一週方可發
放薪資。
4.薪資底薪發放為次月 10 日、獎金發放為次月 15 日，薪轉銀行是兆豐銀行。
五、升遷：
1. 分配到各工作區域依照表現考核，正職人員沒有一定考核時間，考核由當店主管評量。
2. 職位區分：正職人員、儲備幹部、領班、副店長、店長、督導。
3. 依照職務的高低，每個薪資結構、工作內容考核時間及方式不同。
六、休假辦法：
1. 每月月休 6 日，自行排休。
2. 假日（包含連續假期），每人排 1 天，其餘休假平日休畢，有其他需求回報主管。
3. 次月之排假，應於當月 20 日前排休完畢。
七、病、事、公假：
1. 每人當月有 2 日休病假（公司支半薪），超過 2 日開始以事假論（依情況而定）
2. 請病假需要區域性大醫院醫生診斷證明（並要有建議休息天數）。
3. 臨時請假請於前一日晚上 9 點前預告該店主管。若無預告該店主管臨時請假，請於隔日上班打卡前到該店請假。
八、獎勵辦法：
總部會依照各店性質、場地、內容不同，訂定營業額達標獎金。
九、遲到：
1.我們有遲到 15 分鐘的寬限時間，超過 15 分鐘將扣除當月全勤獎金。
2.遲到超過 1 分鐘開始 1 分鐘罰款 15 元，儲備幹部以上遲到 1 分鐘 20 元（非由工資中扣除；罰款將入現場基金，以拿來購買現場夥伴的飲料、食品、或彈性運用）。
十、離職須知：
1. 當月無故未到視曠職論，並且滿 3 日為不錄用，無商量空間。
2. 離職程序須填寫完畢離職單，並繳交回制服後，發放當月薪資。
十一、競業條款：
1. 公司之內部相關資訊禁止拍照、截圖、攜出、外流等。
2. 公司經查證屬實若員工互相影響、煽動之不法情事，如偷竊公司金錢、食材文件、餐點文件、廠商名片，或是鼓舞夥伴離職、攻擊他人、攻擊公司等，公司將提起訴訟，賠償金額一百萬。
3. 下班離開公司前需關掉所有瓦斯及可關閉電源等，若造成公司毀損當班人員及幹部需按照比例負全責。
4. 若依個人行為造成公司名譽受損或無法營運等，公司將對你個人提起訴訟，賠償當下受損之相關金額。
入職夥伴閱畢簽名：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
09/26
迷客夏_立紘飲品有限公司(直營)飲料店業
Milksha美味飲品與文化質感，享受無與倫比的手作特調飲品，精彩你的每一天
迷人家族歡迎具有門市管理經驗、對門市管理學習有興趣的您加入
【工作內容】
1.各工作站服務(點餐、備料、飲品製作)
2.顧客滿意服務
3.設備維護保養
4.例行店務作業
5.訓練種子人員
6.值班主管作業
【發展藍圖】
1.店經理→直營區督導→直營總部營運主管
2.店經理→直營/加盟區督導→集團總部營運主管→跨品牌營運高階主管
3.店經理→直營/加盟區督導→集團總部職務(營運、展店、訓練、研發、加盟開發….)
4.店經理→直營/加盟區督導→集團總部海外營運主管(英文能力佳者)
【條件要求】
1.有門市服務工作經驗一年以上者
2.喜歡與人互動、友善待人、具有積極向上發展意願者
3.願配合公司培訓養成、欲往門市營運管理發展工作者
4.須配合早、晚排班、門市輪調、跨店支援
歡迎懷抱夢想的您、為迷人未來而戰的小巨人，加入我們的行列~
【薪資待遇】
1.月薪36000以上(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異）
2.月休8-10天，工作與生活兼顧的彈性排班制度
09/24
1.外場接待帶位、餐飲服務等，提供優質的顧客服務。
2.接聽電話、預約處理、電腦拉牌作業、櫃檯基本文書、結帳等相關作業。
3.店內外環境維護及餐區桌面整理清潔等。
4.配合公司行銷活動推廣。
5.執行主管交辦其他任務等等。
6.輪班、排休制。提供班次津貼。
歡迎有企圖心達成該班次團隊之公司營業目標者
10/01
MINI.D 咖啡廳_願景商貿行其他餐飲業
徵長期合作夥伴(早班視營運排班)
✅月休8-10天，見紅補休
✅享有個人考核獎金
✅滿六個月通過稽核調薪
✨抗壓性佳，工作態度積極、負責
✨依個人崗位職能，提供職能加給與調薪制度
✔️簡易備料／製餐／出杯
✔️維護工作環境及保持店內乾淨！
09/24
湘晨有限公司家事服務業
超高單位報酬！起薪260元起，最高可達450元，還有額外獎金與福利。
可兼差，每單位260元，一至兩個月有機會調整每單位300元，最高可達每單位450元。讓您工作更有成就感！
有經驗佳！你只需要通過評鑑或面談即可。
無經驗可！一樣沒問題，由公司協助相關培訓體系！
我們的報酬透明，升遷通道清晰，為您的職業發展提供穩定的保障。
工作內容：
1. 負責工作區域清潔工作。
2. 負責各戶資源回收整理及垃圾處理。
3. 負責日常清潔保養工作。
4. 規劃清潔流程。
5. 執行其它清潔相關交辦事項。
派案地區：高雄地區（實際區域面談時確認）
什麼人適合這份工作？
1.對清潔工作充滿熱情的你/妳
2.有空閒時間的家庭主婦
3.希望在半日或假日兼差的你/妳
4.追求職涯轉型的二度就業者
5.學生及兼差工作者
6.渴望全職投入以提升收入的你/妳
年後新生活，從這裡開始！
09/28
璽樂國際餐飲有限公司餐館業
1.進行簡單酒類及其他飲料之調製。
2.外場桌邊服務,含加水、收拾餐桌、餐點配送、餐桌備置等。
3.負責結帳與收銀，並整理現金收據。
4.負責清洗酒杯、餐具、吧台設備以及周遭工作環境。
5.定期盤點剩下的飲料與食材。
6.貨物盤點/人員管理。
09/26
願景軒餐廳有限公司餐館業
1.負責水果盤製作、簡單飲料調配(無調酒)
2.負責所屬區域之環境清潔和維護
3.負責執行主管所交代之事項並正確回報進度
4.協助引導賓客入坐和茶水服務
5.協助賓客點餐和確認
6.協助將賓客所點選之菜餚上桌
7.上班時間:10:30~14:30/16:30~21:30 或一段班