「門市正職人員」的相似工作

拼圖總動員誠徵～ 台北百貨商場銷售人員！ 歡迎～喜歡拼圖、日本文物、 及卡通動漫和可愛插畫...的您～ 近捷運站！通勤上班交通方便。 (如有相關工作經驗之競業條款約束，可協助法律處理) [工作內容] 1. 顧客服務：拼圖及裱框...等商品介紹及銷售結帳。 2. 商品管理：商品進貨入庫，銷售調貨、補貨及庫存管理。 3. 維持營業場所美觀：櫃內打掃整潔，保持商品整齊，調整陳列及展示品。 [薪資及排班方式] 1. 排班輪休制。 2. 彈性排班，月休8~9天。 3. 平均每月薪資約35,000元~50,000元。 5. 月薪：底薪+抽成獎金+團體業績達標獎金+個人獎金。

來自日本的知名二手品牌2nd STREET ★ 日本國內店鋪數超過800間；全台灣店鋪數超過40間 ★ 提供二手男女服飾及多樣流行商品的銷售與收購服務 ★ 我們的經營理念：「為世人帶來豐富與快樂的日常生活」 與眾不同的工作 ★豐沛的精品、潮流、日系等品牌知識 ★學習商品鑑定，掌握二手市場趨勢，成為推動Reuse文化的先鋒！ ★全台積極展店中！提供快速升遷&職涯轉型機會，拓展多元工作視野與技能 【工作內容】 ~配合教育訓練，學習Buy&Sell~ ➊收購估價鑑定 └學習各類品牌知識，進行收購接待、估價鑑定，並向客人說明逐項物品的估價金額、確認是否成立交易 ➋商品整理 └如 : 商品分類及整理、商品標籤製作、賣場清潔等 ➌商品陳列展示 └依店鋪型態，配合公司或百貨活動主題， 執行商品陳列活動 、人台穿搭更換等作業 ➍顧客服務 └收銀結帳、客人接待 、 顧客意見傾聽與突發狀況處理 ➎商品管理 └EC出貨 、 進貨補貨、 店鋪間商品調動、 盤點、庫存管理等 ➏數據確認 └觀察營運數字與報表分析、協助銷售目標達成 ➐其他主管交辦事項 【配屬店鋪】 依面試內容 &店鋪營運狀況綜合評估後而定 【工作性質】 ➊需長時間走動、久站、與人互動 ➋若遇商品進貨、盤點時須搬運商品 ➌工作環境需長時間接觸二手衣物，對衣物棉絮易過敏者，可斟酌此項 【應徵條件】 ★完善教育制度，零經驗也能成長! ★認同Reuse理念、對二手服飾的銷售業態有興趣者 ★擁有明亮笑容，喜愛與人互動，並樂於提供客人愉快且溫暖的服務 ★喜愛團隊合作、積極主動並富有責任感 ★願意接受公司培訓，學習商品鑑定及估價 ★視公司營運狀況，正職須配合區域內店舖異動 (如配合全台門市輪調者，獎金與調薪另有優待) ★依照面試內容，符合能力者有可能以儲備幹部入職 ※薪資包含區域津貼 歡迎您加入我們的行列，共同引領物品再生、創造獨特日常！

我們的願景：成為最受客戶信賴的3C精品品牌 工作內容： 1. 門市日常營運，銷售小米全系列產品、副廠產品及公司主推產品，以利業績達成。 2. 產品諮詢及專業建議、售後服務與產品保固、裝置保險等…介紹。 3. 確保門市賣場的產品安全性與環境清潔度，符合原廠稽核規範。 4. 商品上架、陳列、盤點、收銀、換貨、改裝、開幕。 5. 秉持卓越的服務精神，用心款待每一位顧客。 6. 配合公司商圈規劃進行分發與輪調歷練。 7. 主管交辦事項、門市行政工作。 8. 依金管會規定考取行動裝置險證照。 工作優勢： 1. 前六個月保障薪獎3萬5千元起 (完整給予六個足月)。 2. 前三個月新人業績目標減免 (新人可充分學習與培訓)。 3. 位於台北知名熱鬧商場、交通便捷、人流量高(業績有保障)。 4. 每年萬元福利，完整照顧每位員工 (長期任職沒煩惱)。 出勤制度： 上班時間依各商場營運時間安排，每日實際工時8小時 (另計1小時休息時間)。 遵循勞基法一例一休，每週固定排休至少2日。 福利制度： 1. 員工團體保險 2. 員工結婚津貼 3. 員工生育津貼 4. 員工通話費補助 5. 員工購物折扣 6. 展示機優先認購 7. 年度績效獎金 8. 小米原廠課程專業培訓 9. 在職人員健康檢查 福委會制度： 1. 三節禮金 2. 每年舉辦團康活動 3. 門市聚會補助(唱歌、聚餐、出遊) 4. 員工旅遊補助(自由行、跟團) 5. 春酒獎項贊助 歡迎具有電信業門市經驗、3C產品銷售門市、店鋪營運管理經驗者，薪資待遇另議。 【前六個月保障本薪+業績獎金3萬5千元起，依當月業績獎金辦法與達成狀況，擇高發放！】。

若您對精品零售產業有熱情 興趣是挑戰業績目標 喜愛結交不同領域的友友 歡迎加入我們的團隊！！！ 1. 傳遞品牌價值及文化理念推廣。 2. 新顧客開發、主顧客經營維繫管理。 3. 遵循銷售SOP提供高品質的購物體驗、落實售後服務，提供正確洗滌/保養/收納/穿搭建議。 4. 店舖庶務執行，包含商品進貨盤點/賣場庫存管理/瑕疵申報/貨暢其流調轉商品/專業修改建議。 5. 店鋪形象管理、每日清潔與設備維護。 6. 團隊主輔銷售合作，促進業績目標/顧客目標/銷售率目標達成。 7. 輔助店主管執行店鋪經營管理、協助銷售顧問提升專業技能。 「KENZO」 KENZO是由日本設計師高田賢三（Kenzo Takada）在法國創立的品牌，為揉合東西方文化的先驅；設計中展現繽紛的異國色彩、運用大自然景觀的印花元素、彙集世界傳統文化技藝作為創作靈感，並於1993年加入LVMH集團，品牌現今已有半世紀的歷史。 現任創意總監NIGO，為日本潮流教父，A Bathing Ape、HUMAN MADE的創始人，並與菲董聯手創辦 Billionaire Boys Club、ICECREAM等知名品牌；擅長於服裝、藝術和音樂三大領域穿梭；藉由豐沛的人脈資源，多次與藝術家、音樂家跨界合作。 NIGO於2022年秋冬，正式入主KENZO，延續品牌DNA，結合美式街頭與日本傳統文化，同時也積極跨界合作，如 LEVI'S、ASICS、HUNTER、VERDY等多位設計師聯名，將KENZO打造成LVMH集團旗下風格最年輕的品牌之一，持續引領時尚潮流。

1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 品牌介紹： 誕生於1990年6月9號，東京古董通大道。 是agete，將「輕珠寶skin jewelry」的概念帶入世界，讓珠寶不再只是奢華、高貴、重要場合的代名詞。agete的細微與輕盈，結合日本工藝與歐式vintage意象的獨特風格，讓珠寶走入生活，如第二層肌膚般靜謐的陪伴女性們的日常。 陪伴日本女性逾30年，跨世代年齡受市場喜愛的agete，在日本與亞洲已展開逾一百家店鋪。自2010年起，惇聚也將agete在台灣擴展至11家店的規模。 我們正尋找跟我們一樣喜愛品牌，擁抱人群，樂於挑戰自我的自燃人夥伴。 [工作內容]: 為什麼業務工作很適合人格成長？ 那些比賺錢更重要的事。 盤點業務工作五大好處： 1.公平競爭：努力就有收穫，收入與付出成正比。 2.有能見度：指標量化，任何人都有舞台能出頭。 3.快速成長：學會職場軟實力，一次打包帶走。 4.人脈累積：學習人際應對，累積隱藏貴人。 5.業務力帶著走，技能跟你一輩子。

一起加入行銷團隊「間口組」，作為*朵茉麗蔻*在台灣的形象先鋒， 透過創意與數據策略，吸引新客群、點亮品牌認知第一步！ ◈月領◈39K ↑↑ 起薪34K～38K＋津貼5200元 ✓ 起薪依能力與經驗面議 ✓ 另享2次年度獎金 ✓ 3節獎金＋加班費 【您會參與】 • 研究洞察目標受眾的興趣與需求 • 企劃與製作具吸引力的內容（文案、影片腳本、文章、PDM、EDM、SMS、LP 等） • 操作與分析廣告後台數據，持續優化轉換率（FB/IG、SEO、LINE、GDN、YouTube等） • 以數據為基礎提出策略，推動行銷成效成長 • 與日本總部進行定期溝通（日文Email／線上會議），必要時出差（1-2次/年） • 除了主要職責，你也會與團隊協作，共同推動線上/線下活動、公關合作與CRM專案等多元任務。 ◎透過面試對您的了解，我們也有可能會調整您實際身任的職務內容◎ 【具備條件】 • 有行銷企劃經驗，以及對市場的敏銳度與數據洞察力 • 熟悉數位行銷工具（Google Analytics、Meta 後台等） • 重視專案執行力與時間管理，有邏輯思考與提案簡報能力 • 積極主動、善於跨部門合作 • 具備JLPT N2能力，理解日商文化 ◈用創意與內容贏得陌生顧客的第一份信任！ ◈我們提供穩定發展的職涯環境、透明完善的評價制度。 ◈你的成長歷程與價值貢獻將會在此成長茁壯！ 【徵選流程】 104應徵 → 日文書面資料審核 → 一次面試（中文）→ 最終面試（日文）

*지원 시 한국어 이력서 제출 필수!!* **此職務需要韓文能力，韓語聽說讀寫能力【務必】達四級(含)以上程度** 1. 負責企劃案及線上、線下活動的撰寫、分析、規劃及籌備，活動籌備前期溝通、聯繫 2. 籌備與執行公司活動的前置作業及執行（如：快閃店、抽獎、演出等活動），並對其效益進行分析與建議 3. 需有活動籌備、企劃相關經驗 [招聘程序及其他應聘注意事項] - 有3個月的試用期（試用期保障相同工資和福利） - 書面審核 → 第一次電話面試 → 第二次實體面試 → 最終錄取 ※流程可能會有所變更 [參考事項] - 僅向一輪書面審核通過者進行面試邀請 - 書面審核通過將會先使用電話面試，請留意來電 - 本次招募將於招募到優秀人才後隨時關閉

[工作內容] - 門市管理及運營 - 商品銷售與陳列（訂貨、入庫、損耗管理） - 工讀人力管理 [應徵條件] - 對 K-CULTURE 理解度高 - 有相關零售業之打工/工作經驗 - 能使用韓文進行溝通 [加分事項] - 韓語(TOPIK) 4級以上或精通韓語者 [錄用程序] - 履歷審查→第一次電話面試→第二次實體面試→最終合格 ※流程有可能變更 [報名時的注意事項] - 有3個月的試用期（試用期相同工資和福利保障） [담당업무] - 매장관리 및 운영 - 상품 판매 및 진열 (발주, 입고, 로스관리) - 매장 인력 관리 [자격요건] - K-CULTURE 의 이해도가 높으신 분 - 관련 직무의 경험이 있으신 분 - 한국어로 업무 소통 능력 있으신 분 [우대사항] - 한국어(TOPIK) 4급 이상 혹은 한국어 능통자 [채용절차] - 서류전형 → 1차 전화 인터뷰 → 2차 대면 인터뷰 →최종합격 ※절차는 변경될 수 있습니다. [지원 시 주의사항] - 3개월의 수습 기간이 있습니다. (수습 기간 동일 급여와 복리후생 보장)

1. 協助行銷部資料收集/報告整理 2. 協助管理部製作內部報表/活動支援 3. 韓文相關文件翻譯 4. 其他主管交辦事項

【我們的優勢】 ★美商企業集團 正職英文、韓文人才招募中 ★調薪制度完善、無業績壓力、穩定的工作性質，未來發展空間大 ★無經驗亦可，提供完整培訓 ★歡迎剛畢業僑生，公司協助申請留台工作許可證 【工作內容】 ◆使用內部系統以文字回覆解決使用者問題 ◆確保客服功能正常運作並持續改善提升 ◆提供相關事項的諮詢服務 ◆不加班，時間到就下班 ◆需英韓文精通 【你可以得到的】 ◆完整的教育訓練，輕鬆學習。內部亦提供各種線上及線下語言、運動課程充實自我 ◆外商工作氛圍，能與國外同仁交流，增加視野，充滿前景的工作環境 【工作時間】 ◆報到一個月，教育訓練9AM-6PM ◆7AM-4PM ◆8AM-5PM ◆9AM-6PM ◆10AM-7PM ◆11AM-8PM ◆12PM-9PM ◆1PM-10PM ★無大夜班、絕不加班、不會晚接早的狀況發生 ★輪班制，一季排一次，不隨意調班 【工作地點】 ◆台北市中山區民權東路三段(近捷運行天宮站) 【薪資待遇】<依照過往經驗核薪> ◆月薪42K~47k + 獎金 ◆保障年薪13個月 【公司福利】 ◆準時上下班，工作生活平衡 ◆活潑自在又舒適的辦公環境 ◆休閒娛樂區 Switch、PS5、籃球機任你玩！ ◆對面榮星花園可以望遠凝視、愛護眼睛或是休息散步！運氣好還可以看到飛機起降哦！ ◆室內健身房，讓你兼顧健康無負擔 ! ◆冰箱、微波爐、熱水壺及定期清理的飲水機 ◆專人打掃消毒、每月辦公室小掃除＋每季大掃除 ◆自助咖啡機、氣泡水機讓你無時無刻都能享受愜意的咖啡時光 ◆不定期的Happy Hour下午茶，帶你吃遍大台北地區的排隊美食！ ◆線上語言課，日文、韓文、西班牙、粵語，一起培養第二外語！！ ◆線上及線下體育課，下班或上班前都要動一動！ ◆順暢透明的升遷管道 ◆扎實完整的教育訓練 ◆年終獎金 ◆定期健康檢查 ◆優於勞基法的特休假天數 【工作條件】 ◆學歷：不限，外籍人士需具備台灣的大學學歷 ◆語言：精通中文能力（讀寫為主）、(韓文需K5以上) ◆特質：耐心、細心，具同理心與良好的溝通能力 如對職缺有興趣者請先投遞履歷，五分鐘、五分鐘讓你聊解↓↓↓↓ 官方Line:@zet3548g (記得+@)加入後請提供職缺名稱/聯繫方式

●每日工作--- 1.產業媒體監看，分析企業每日重要動態。 2.固定日常分析報告，並能提出產業觀點。 3.協調媒體或活動需求，並能與組員溝通調整作法與企業、媒體溝通，了解企業與媒體需求，並能發展初步解決方案並與主管/組員討論以回應。 4.娛樂流行產業趨勢觀察與重要娛樂流行利益關係人重點進程更新 ●專案工作--- 1.協助蒐集專案資料，與團隊一起參與比稿或提案。 2.撰寫、發想、討論活動提案。 ●建議具備特質/能力：細心、抗壓性高、追求創新/英文能力佳、時間管理能力、口語表達能力、分析邏輯能力、溝通協調能力。

Welcome to join us! 【關於我們】 Ｈi 我們是Vtech Global 維泰國際， 總部位於新加坡的Vtech，負責推廣國際數位金融資訊服務品牌， 公司持續擴編中，歡迎想挑戰高薪的夥伴加入! 【員工福利】 ✓不需要輪班 |上班時間彈性|避開人潮，快樂上班! ✓每位員工都是公司最重要的夥伴，福利制度完整健全 ✓新進人員培訓計畫以及職涯發展規劃 ✓三節禮品/禮金 ✓年終獎金(依個人績效發放) ✓專屬個人辦公空間 ✓配備2台螢幕 ✓每月固定下午茶 ✓生日禮金/慶生 ✓咖啡bar / 零食櫃點心補充體力精力 【工作內容】 -潛在客戶開發: 主動識別和接洽潛在客戶，增加客戶對平台使用意向及頻率 ※每月績效獎金制度(獎金級距加倍) -客戶關係管理: 定期聯繫客戶，建立穩定且長期的合作關係 -產品介紹: 介紹產品與推廣公司近期優惠訊息，並回應相關商品諮詢問題 -服務行銷: 分析並介紹產品特性，提供量身訂製的商品方案 -業務推廣: 向潛在客戶推廣並解說公司相關服務，擴展市場客群並達成銷售目標 -招代理商: 尋找並招募潛在代理商，協助其了解並推廣公司產品和服務 -售後服務: 提供全面的解決方案，解決客戶問題和投訴 -主管交辦事項 【職位需求】 -精通中文與韓文(韓國華僑或韓語檢定5級以上) -具備至少2年的陌生開發與行銷推廣B2B、B2C經驗(金融相關經歷尤佳) -優秀的溝通和談判技巧 -具備解決問題和應對客戶投訴的能力 -積極主動、擅長建立人脈、喜愛與人接觸交流，不害怕被拒絕 -假如你是: 有理想、有想法、有業務開發熱誠、勇於挑戰高薪的你歡迎投履歷! -新進人員都會接受完整培訓，可以在工作中學到各種金融商品知識

【工作內容】 1. 處理日常作業，預防及偵測可疑的詐騙風險案件 2. 依據通報案件，暫停帳號或交易，以防範／偵測疑似詐騙事件 3. 跨部門合作，與下游團隊紀錄案件，提升整體詐騙偵測成效 4. 其他主管交辦事項

CAPSULE 在今年 5 月正式設立韓國子公司，目前正處於成長的起步階段。 如果你對跨國人資工作充滿熱情，想要成為串聯台灣與韓國團隊的關鍵橋樑，這會是一次難得的機會！ 你將參與韓國子公司的人才招募、薪資結算與法遵支援，陪伴團隊找到契合 CAPSULE 文化的夥伴，並推動在地制度與文化的落地。 Join us and make your dreams come true！ ▌你每天可能會做的事 　1. 韓國子公司招募 　　負責人才及工讀招募與面試安排，包含職缺撰寫、平台維護及候選人溝通、合約簽訂 　2. 新人報到作業 　　協助新人完成報到流程，包含文件準備、系統建置、教育訓練安排，確保新人成為團隊的一份子 　3. 招募平台維繫 　　管理並優化 JobKorea、Wanted等招募平台，提升職缺曝光與品牌形象 　4. 顧問及會計事務所聯繫 　　與會計事務所及外部顧問聯繫，進行保險處理、人事相關業務溝通 　5. 薪資結算與核對 　　協助每月薪資結算、出勤核對及獎金確認、薪資條製作及發放 　6. 跨部門溝通 　　協助韓國子公司與日本、台灣等地資訊流通與制度及文化落地 　7. 其它待你和主管一同開拓的專案及任務 ▌你需要的技能與特質 　1. 韓文精通（TOPIK 6 級） 　2. 具備一年以上台灣人資正職經驗（需含招募經驗） 　3. 對韓國勞動法令與薪資制度有學習興趣 　4. 喜歡挑戰新事物，能適應子公司快速變動的環境 ▌額外加分條件 　1. 具備英文或日文能力佳 　2. 具備跨國人資或海外子公司或韓商工作經驗 ▌工作地點與型態 　1. 主要於台灣公司工作 　2. 偶爾需赴韓出差，天數依公司需求安排

◆ 特休制度比照勞基法 ◆ 月休日數依照行政院人事處頒布日數排休（每月約8-11天） ◆ 不用輪大夜 ◆ 每日工作時間8小時，中間有1小時完整休息時間 工作內容： 1. 辦理客人入住與退房手續 2. 協助排房與處理訂房事宜 3. 收款與出納客人相關帳務 4. 旅遊資訊與行程規劃 5. 主管臨時交辦事項 6. 英文需中等，有日、韓等外語專長另有語言加給 7. 熟靈知系統者佳

我們是艸祭製麵，正在尋找熱愛麵食與人群的夥伴。 如果你喜歡與人交流，對成長充滿興趣，這不只是一份工作，更是一種生活方式的選擇。 工作內容 1. 百貨公司POS機操作結帳 2. 禮盒介紹，招待客人及環境維護。 3. 輕食製作，控管品質 4. 環境清潔整理維護 【公司福利】 ◆ 銷售抽成。 ◆ 三節獎金。 ◆ 勞、健保及退休金提撥：勞、健保皆依法投保。 ◆ 公司產品員購價與員工福利品。 ◆ 有相關良好的服務經驗，優先錄取 ◆ 月輪休8天 (需排休) 符合勞基法變形工時。 我們希望找到願意一起努力的夥伴，讓每一位來到艸祭製麵的客人都能感受到美好。如果你正在尋找的不只是工作，而是一個可以投入的地方，歡迎加入我們！

[工作內容] - 3 班 24 小時值班制，需輪三班 ( 休假為排休制 ) - 以韓文文字訊息回復韓國客戶問題 - 以中文轉達客戶需求給工程師 - 執行產品面與相關網路系統的維護、問題排除 - 協助會議口譯 - 協助主管交辦事項 另有中班津貼、晚班津貼

**此職位需具備藝人經紀相關經驗才能應徵喔!!** *지원 시 한국어 이력서 제출 필수!!* **此職務需要韓文能力，韓語聽說讀寫能力【務必】達四級(含)以上程度** [工作內容] 1. 負責藝人日常行程安排與全方位管理 2. 現場藝人照顧與突發狀況應對 3. 藝人對外公關聯繫與媒體窗口對接 4. 藝人參與企劃案、廣告合作等相關業務推進與談判 5. 協助藝人品牌價值管理與形象策略發展 [招聘程序及其他應聘注意事項] - 有3個月的試用期（試用期保障相同工資和福利） - 書面審核 → 第一次電話面試 → 第二次實體面試 → 最終錄取 ※流程可能會有所變更 [參考事項] - 僅向一輪書面審核通過者進行面試邀請 - 書面審核通過將會先使用電話面試，請留意來電 - 本次招募將於招募到優秀人才後隨時關閉 [具備條件]（加分條件） 1. 喜愛與人溝通、應變能力強 2. 需熟悉韓國及台灣演藝圈運作與產業動態 3. 擁有責任感與細心特質，能獨立處理問題 4. 擁有駕照、可配合外勤與不定時工時者 5. 具備韓文能力者優先考量 [업무 내용] • 아티스트의 일상 일정 및 전반적인 관리 • 현장 아티스트 케어 및 돌발 상황 대응 • 외부 PR 및 미디어 응대 • 기획안 및 광고 제안 진행 • 브랜드 가치 및 이미지 전략 개발 지원 [자격 요건] • 아티스트 매니지먼트 경력 보유 • 커뮤니케이션 능력과 유연한 대처 가능자 • 한국과 대만 연예 산업 전반에 대한 이해도 높은 자 • 책임감 있고 세심하며 문제 해결 능력 보유 • 운전 가능 / 외근 및 유동 근무시간 대응 가능자 • 한국어 가능자 우대

【關於知識衛星】 知識衛星是台灣領先的線上教育平台，致力於打造一個讓學習者隨時隨地能夠提升自我、拓展技能的環境。自創立以來，我們不斷拓展課程領域，涵蓋了多元的學習需求，讓每一位學員都能在這裡找到成長的契機。我們相信，教育的力量能夠改變人生，也能夠改變世界。秉持著「知識無界，學習無限」的理念，我們努力為學習者提供最新、最優質的學習資源，並創造一個多元、包容、共享的學習社群。 隨著線上學習的需求快速增長，我們正在積極擴展團隊，尋找更多勇於創新、熱衷教育的優秀人才。若你對教育有熱情，並希望在這個快速發展的產業中，與我們一起推動更多創新的學習解決方案，我們誠摯邀請你加入知識衛星，共同開創下一個學習的未來。 【為什麼你該加入知識衛星？】 知識衛星致力於為全球學習者提供更好的教育體驗。 在知識衛星，我們相信每個成員都擁有改變世界的力量。我們提供一個開放且充滿挑戰的工作環境，鼓勵團隊成員不斷突破、創新，並透過協作來達成共同目標。我們誠摯邀請各行各業的專業人才加入，不論你的背景、專長或經驗，這裡都將是你實現夢想的舞台。 【關於我們的團隊】 我們的團隊由一群有理想、有抱負且充滿熱情的夥伴組成，大家來自不同背景，攜手共創學習的未來，並且與業界領先的講師及學者合作，共同打造高品質的線上學習體驗。我們以學習者為核心，關注學習效果並不斷優化平台與課程內容。 1 負責會議、簡報及文件的韓語即時翻譯與口譯服務，確保準確無誤的雙語溝通。 2 協助翻譯公司內部文件、報告及郵件，並進行必要的語言校對和編輯。 3 支援跨部門合作，協助各類韓語相關事務的處理與翻譯需求。 4 具備基本韓語聽說讀寫能力，並有即時翻譯經驗者優先，具備良好的溝通與協作能力。

OneClass 真人 Live 家教是一群為教育革新努力的年輕團隊 需要活潑！熱情！又開朗的你加入我們！ 職務說明： (一)助教 1.安排學生課間活動，可帶簡單團康者佳。 2.幫助學生課前收心、課後完成作業。 3.傾聽孩子的心聲並給予關懷鼓勵。 (二)行政 1.協助部門行政事項 2.系統操作：線上開課 3.招募行政：面試安排與行政引導、回應面試者疑問 4.文書行政：追蹤入職進度並引導、回覆新手疑問 這個職務適合： 1.活潑開朗，喜歡接觸不同的人。 2.有耐心、愛心、認真負責。 3.想加入新創事業，磨練問題解決能力。 4.有基礎電腦技能。 5.曾做過直播相關工作，且有與觀眾互動者。 6.有線上教學經驗者優先錄取。 ***本職位需能長期穩定工作，如因個人因素無法穩定工作者請勿面試

本公司主要業務為電商銷售，自成立以來以銷售優質車為方向，讓買賣雙方均能達到放心、滿意、購車方便為理念。 必要條件: 1. 微笑/親切/抗壓力/具熱忱 2. 彈性工作時間/美式工作環境 3. 挑戰自己/獎金分紅/獎勵福利 4. 拒絕愛遲到夥伴 工作內容: 1. 汽車、汽車配備和相關保險的介紹和銷售 2. 依顧客需求提供報價與簽約 3. 操作使用平台廣告上下架 4. 顧客售後服務與滿意度維持 5. 貸款協助及其他相關事宜 6. 原廠關係維繫與合作洽談 7. 歡迎新手挑戰/高手大展身手 8. 亦可配合選擇按件論酬 面試地址: 台北市松山區八德路3段2號6樓-升級商務中心

저희 Auer은 다른 배경, 다른 국가의 플레이어가 게임에 대한 같은 열정을 가지고 함께 뭉친 팀이자 게임에 대한 아이디어를 실현할 수 있는 훌륭한 무대입니다. 만약 게임을 즐길 때 언어나 문화에 국한되어서는 안 된다고 믿는다면, Auer이 바로 당신의 실력을 뽐낼 수 있는 회사입니다. 저희는 현재 중국어 → 한국어 번역가를 모집하고 있으며 Auer의 게임과 즐거움을 다른 언어의 플레이어에게도 전달하고자 합니다. [상세 업무 내용] -게임 관련 중한 번역 (게임 내 텍스트, 스토리, 커뮤니티 문의 등) -점검 및 업데이트,이벤트 내용 등의 공지사항 번역 -한국어 품질 검수, 수정 및 한국어 품질 개선 -타 부서와 협력 및 소통 [지원자격] -TOPIK II Level 6이상 혹은 동급의 한국어 능력을 보유하신 분 (한국인 우대) -대만 국적이 아닌 지원자는 대만 소재 대학 졸업 증명서가 필요합니다. -한국어 자기소개서를 첨부해 주시기 바랍니다. 對遊戲產業、對語言有熱忱嗎？ 擁有精純的語言能力，卻不想每天看著枯燥的文書嗎？ Well look no further! 奧爾在地化/翻譯小隊，堪稱全公司最接軌國際的一方天地！這裡有來自世界各地的同仁、手把手教到會的學長姐，還有簡單健康的工作環境～～ 如果你： - 具有精熟的韓文能力（한국인 우대, 請附上韓文自傳 & 語言檢定證書） - 善溝通（但求成為潤滑劑，切莫成為磨砂紙） - 對手遊、遊戲產業有一定的接觸（秀出你的宅度！） - 具有對細節把關的毅力與動力（道具數量不能多一個零 ><） - 能妥善規劃工作之餘，也能消化主管交辦事項 Then you're the one we're looking for!!～─=≡Σ((( つ•̀ω•́)つ 有下列加分項就更棒惹： - 擅長關注國外遊戲論壇、社群媒體動向 - 有使用過CAT工具的經驗 - 有積極學習新技術的動力、積極的問題解決精神 We work hard and play hard. 1. 每個月都有慶生蛋糕&下午茶，各國伴手禮拿到手軟 2. 「不到週五不准再點手搖了」已經快寫進團隊KPI 3. 不定時各種遊戲揪團（我們尊重個人遊戲意志） 想要找一個簡單快樂、透明乾淨的宅宅天堂嗎？快加入奧爾的大家庭吧！ 獻出你的自傳！(&檢定證書)～─=≡Σ((( つ•̀ω•́)つ

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1.負責與國際遊戲開發商間的溝通事宜，含文件翻譯及口譯接待 2.擔任海外開發商與營運團隊間的橋樑 3.協助遊戲改版準備，以及異常狀況應對 4.與開發商相關各項事務的時程管理 5.收集海外資訊以提供分享 6.處理主管交辦事項

【屬於我們的品牌故事，屬於你的職業新篇章】 想做的好多，就一步步完成吧！ Coppii Lumii，取於突然躍出的音節造字 •Coppii，滿滿精神的發音來自英文coffee與cup的諧音。表示了想要藉由用心製作的咖啡傳達純粹心意。 •Lumii，帶著光明的字義，有趣且恰好的組合起兩個合作團隊隊名。 我們想要供應新鮮好吃的早餐，家常且舒服的暖食，你會想要為朋友外帶杯咖啡，約了久違的同學且自然的分享彼此剛上桌的甜點。 一切都將發生在這，想要貼近你的生活。 Coppii Lumii期待為你成就很棒的事！ 【工作內容】 •加入Coppii Lumii，開啟你的職場新體驗！ 無需餐飲相關學歷或經驗，Coppii Lumii為你提供完整的教育訓練，由資深前輩帶領，讓你輕鬆上手、安心成長！ ☞前場 •顧客服務與照顧 •依照標準流程執行各工作站工作 •店鋪產品專業介紹與銷售 •每日物料盤點與訂貨 •協助店鋪主管指派業務 •日結帳與零用金控管 ☞後場 •食材準備 •餐點製作 •環境清潔與整理 【薪資】薪資+獎金/津貼可達 月薪43,500元！ 1.月薪為$37,000元(加班費另計) 。 2.依門市主管安排休假，給予休假配合津貼3,000元。 3.配合獎金$2,000元 (加班費另計) 。 4.每月個人考核獎金$3,500元 另有工作站考核獎金$1,200~$9,000等。 (*個人獎金及工作站獎金，由主管審核評估後，依規範發放) 【休假】 月休8天，遇國定日則調整天數(由主管安排休假)。 【經驗要求】 1年以上餐廳經驗尤佳