「區域營運巡店專員｜營運輔導員」的相似工作

1.協助執行環保專案計畫內之外勤稽查及輔導工作。 2.執行外勤進行分析及統計相關廢水、廢棄物等環保數據。 3.支援環保活動辦理工作，必要時須假日輪班。 4.工作態度認真、負責且配合度高。 5.上班氣氛融洽、定期舉辦教育訓練。 6.可依業務性質配合彈性調整工作時間。 7.有實際的汽車駕駛經驗。 8.具升遷制度。

▶工作說明 *底薪36,000＋績效獎金＋職務獎金 ( 平均待遇36,000-60,000 ) 一、從業務基層學起，提供完整的教育訓練。 二、學習市場機制與人員培訓。 三、具企圖心，對管理工作有興趣者。 四、歡迎自我期許高，公司提供完整升遷制度。 五、無經驗可。 【工作獎勵】 *團隊及職務獎勵 *通過新進考核者薪資另外調整 *健全透明的晉升制度，適合有理想抱負的工作者 *每年舉辦優良人員選拔，提供國內外旅遊 *每季舉辦績效競賽，獎項價值高、名額不設限 【教育訓練】 *企業內具專責教育訓練機構，完整職涯規劃 *不定期集團國內外培訓，促進各分公司人員交流 2018.07郵輪度假遊 2019.05大板根溫泉度假村 2020.07清新溫泉度假飯店 2020.07三亞度假遊 2020.11長榮桂冠酒店 2021.04金典酒店 2022.08葳格國際會議中心 2023.01尾牙 2023.05鳳凰酒店

【籌備中，12月開幕前將於鄰近門市受訓，跨縣市通勤可憑證申請交通津貼】 *(本薪+伙食+全勤+免稅加班費)=$36,000~$40,000 *另有業績達成獎金 ▶ 你將負責的工作內容會是 ◀ 1. 每日開店/閉店作業流程 2. 內場/外場作業流程掌控與現場指導，及危機處理 3. 有效率的處理收銀及帳務相關行政工作 3. 新進人員/ 各區工作站訓練執行 4. 產品品質管控及值班管理 5. 行政業務執行與現場區域營運管理 ▶ 跨城市支援福利說明 ◀ 為體恤同仁於不同縣市支援門市的辛勞， 我們提供以下補助措施： - 支援津貼：每班支援津貼 - 跨縣市通勤交通補助：可憑票據申請交通費實支實付，減輕您的通勤負擔

桃園華泰名品城店籌備開幕熱烈招募 !! 為了確保我們提供最好的服務，正在尋找熱情、有才華和具備豐富餐飲業熱情的人才加入我們的團隊。如果您熱愛日本料理，並且對於營造溫馨友善的用餐環境充滿熱情，誠摯地邀請您加入我們。 ⭐定期考核升遷制度，依序升遷為: 正社員(40K)→副組長(43K↑)→組長(46K↑)→店長(54K↑)→區域經理(72K↑) ⭐中秋、端午獎金 ※(視營運情況調整) ⭐年終獎金 ※(視營運情況調整) ⭐開幕業績突破獎金 【工作時段】 09:30~22:00 (實際工時8Hr/天，依營運需求排班，排班時間請面試詳洽店鋪) 【工作內容】 《外場服務》 1. 佈置及清理餐桌、安排座位、為顧客帶位 2. 答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 3. 上水、上餐並提供有關用餐的服務 4. 收銀服務 5. 工作區域和設備的清潔以及保養 《內場廚務》 1. 洗、剝、削、切各種食材，烹飪前置備料作業 2. 各項定食及料理製作、出餐 3. 工作區域和設備的清潔以及保養 4. 訂貨、庫存控管學習 【YAYOI彌生軒的使命】 ✔️ 透過輕鬆的用餐氛圍及營養均衡的餐點支持您的每一天 【YAYOI彌生軒經營理念】 ✔️ 感受日本的接待禮儀 ✔️ 彷彿置身於日本的舒適空間 ✔️ 享用安心安全的餐點 【YAYOI彌生軒的工作優勢】 ✔️ 去日本前先體驗日系企業的氛圍 ✔️ 能力優先制，同仁只要表現夠傑出就有機會晉升 ✔️ 日系溫和有禮、愉快的工作環境 ✔️ 了解日本定食的精神與意義

工作內容: 1. 經營與維護電商平台（蝦皮 / 官網 / Mo店+） 2. 商品資料上架與更新 3. 視覺設計：Banner、商品圖片優化、活動主題頁設計 4.網站與平台日常維護、提升銷售轉換率 5. 協助行銷企劃執行和主管交代的事物 具備能力: • 具備電商經驗，熟悉蝦皮等平台操作 • 會 Photoshop/Illustrator/相關美編軟體 • 具備電商平台視覺設計概念，能做出吸引消費者的圖像內容 • 主動積極，能與團隊合作也能獨立完成任務 底薪 + 獎金制度（努力有收穫！） 良好學習環境，接觸多元平台操作經驗

1.接受完整茶飲專業知識，吧台飲品調製與門市管理訓練 2.與同仁合作執行飲品調製、銷售與顧客服務 3.茶飲介紹、餐飲服務及銷售商品，結帳、收銀之等服務客人相關工作。 4.整理清洗杯、餐具、吧台設備以及周遭工作環境 5.麵包上下架包裝整理，結帳、收銀 6.相關叫貨商品系統登打文書作業整理 7.協助其他主管交辦事項 *排班時間 : 依營業時間AM10:00-PM10:30，(排班制 , 需輪班),分成早.中.晚班 * 月休8天+ (國定假日另排補休) ,國定假日及六日需排班 歡迎面試洽談!! 附上官網及粉絲團 可以更深入認識公司喔~ http://www.teebar.com.tw https://www.facebook.com/teebar.com.tw 【B&G德國農莊即將邁入20周年，在現今台灣食品安全頻頻出狀況的同時，我們秉持給大家最好最健康最安心，並且嚴格把關每一項茶品的責任，就是希望每一位不管是喜愛我們茶品客人或是在逛街時給專櫃人員所奉給大家的茶品，我們都不希望只是銷售的觀感，只希望更多的人能夠停下腳步細細品嚐天然健康的味道】 【期待願與我們持共同信念*分享健康給大家*的夥伴加入我們的大家庭唷】

本職務為品牌儲備幹部，薪水起步就比較高的同時 工作地點在北部、中部，有確定想到北部、中部工作者再投遞 (具體工作區域劃分，面試時依照公司當時空需求分派) 公司免費提供舒適的員工三房宿舍，一人一間房間 不論北部、中部，離集合地址距離皆是步行一分鐘內 提供想至外地發展的朋友優秀起步點、事業舞台。 服務人員象徵著品牌形象，態度要禮貌大方，儀容要俐落乾淨，工作涉及精緻紗窗安裝(需細心)、向客戶講解產品 (需專業)，會有一定的勞動力唷！ 我們無能力改變你的環境。但可以讓有能力有態度的人，除提供高保障低薪外，還進一步培養獨當一面能力脫離現況收入門檻。(但前提是你要能驗證態度、人品) 已有數位學長姊成為公司利益共享成員。 【公司是怎麼看待本職位 - 品牌儲備幹部】: 『轉正就給42K~50K無責任高底薪保障+公平透明獎金制度，志同道合、能力足夠者將成為創業者』力挺你的態度，兩年證明有態度有能力者，可共享公司利益 【工作內容】 ・現場安裝、配合公司日常工作、案場規劃、現場狀況處理 ・到府安裝精品紗網（無危險性） ・丈量及規劃安裝方案 ・業務性質相關行政作業 ・公司運營需求支援 ・具體派至北部中部面議，確認一地區後原則以該地區服務為主 【前兩年-透明晉升計畫與待遇】 -實習期(前兩個月保底40K) -正式儲備幹部: 月收45K-52K (保底42-50K+工作績效抽成。年終另計) -副理/經理(正常值約一年可擔任): 月收50-80K以上 (工作內容面議) -管理層、創業夥伴(最少一年一次評核): 底薪、年收看個人能力決定 【兩年後上升管理層、創業者路徑】:(預計兩年總考核期，考核過可談高底薪、條件) 1、高底薪+公司股權股份+分紅路線: 符合管理層要求者，可成為公司管理層人才 2、內部創業夥伴: 考核足夠者，公司跟你一起創業(具體條件看自己表現，最低可0元創業) 【職位要求】 ・大學畢業佳。 ・需擅長開自小客車需，有駕照。 ・高細心度、禮儀得宜、一定的應變能力、體力值。 【上班地點】台灣北部，需配合公司行程，具體地點視案場為主 【上班時間／月休天數】工作時間彈性(依行程準時施工為標準) 月休9天，因工作因素加班，會有調休、加班費補助。 【企業文化】 團隊文化精神嚮往績效管理模式。 若你也喜歡以績效、作品說話，在這裡一定可以讓你大展長才、所獲頗豐! 【我們適合與誰同行】 我們喜歡開放、共享收益的風氣，強調自我檢討、團隊合作、真誠的重要性。上升空間寬、公司鼓勵自我成長，技能學習、書籍，都可以在入職半年後提出，公司自己有內外部豐富教育資源提供。 【SMOG防霾紗窗門市資訊】 台中實驗室門市：台中市西屯區惠中路二段50號https://maps.app.goo.gl/nWQZxc2QM4dYiLwf7 桃園直營門市： 桃園市桃園區建國路61巷58號 https://maps.app.goo.gl/5xvZ5TMRLoGDjSZY7 台南展示間：台南市永康區復興路246巷8號 https://maps.app.goo.gl/DN1sVmqJzaYCSgFY9 高雄辦事處：高雄市楠梓區土庫二路30號 https://maps.app.goo.gl/iv8Jmvu3uBwHESvH7 【防詐一起來】 本公司絕不會在本官網公告之指定地址以外進行面試。任何要求您前往其他場所進行面試的通知，並且絕無入職前保證金、押金...等預收款規定，此類訊息均非本公司發出，請務必提高警惕。如有疑問，請與我們的官方聯繫方式確認。

【山焙桃園店｜正職人員招募】 山焙茶飲專門店，深耕台灣五年，以獨特的新鮮現萃台灣茶飲，深受顧客喜愛。隨著品牌發展，我們誠摯邀請對茶飲文化與服務充滿熱忱的您，一同加入桃園店團隊！ 職務：正職門市夥伴 工作地點：山焙桃園店 薪資福利： • 基本月薪：35,000 元起（依經驗調整） • 績效獎金：依據門市營運及工作表現另行核發 • 外送津貼 • 年終獎金或禮品（依營運績效發放） • 提供完整教育訓練，享有清晰職涯發展路徑 ⸻ 工作內容： • 負責茶飲調製、點單及POS系統操作 • 維持門市環境整潔與顧客服務品質 • 協助日常營運流程（備料、外送、簡易庫存管理） • 學習專業茶飲知識，提升顧客體驗 ⸻ 應徵條件： • 熱愛餐飲與顧客服務，具責任感與抗壓性 • 樂觀積極，能融入團隊合作 • 具餐飲或服務業經驗者尤佳，無經驗亦可培訓 ⸻ 如果您希望在穩定的職場中累積專業技能，並享有品牌成長帶來的成就感，誠摯邀請您加入山焙，成為我們的核心夥伴！

1. 倉儲訂單文書處理：負責倉儲相關單據的文書處理。 2. 每日報表製作及更新：統計客戶產生之倉租與操作相關費用。 3. 掌握貨品交期：即時提供現場作業人員客戶更新需求訊息，確定貨物按客戶指定日期出庫。 4. 客戶對應及關係維繫：與客戶保持良好關係，透過電話及郵件溝通協助客人處理訂單事宜 5. 配合現場作業人力需要：支援現場出貨包裝作業。 6. 主管交辦事項：配合主管安排其他工作，確保倉儲作業順利進行。

【組別-營運管理組】 一、本職缺為育嬰留停職務代理人，代理期間:自報到日起至115年9月24日或代理原因消滅之日為止。 二、本次招募職缺 ，投遞文件請至https://reurl.cc/vQQzrN下載。 【勿用104人力銀行網站履歷投遞】 三、預計收履歷表至114年10月21日星期二下午5時（送達本中心）。 【營運管理組業務內容】 一、社會住宅受理申請及承租資格審查。 二、租約簽訂、執行與租約紛爭解決。 三、租金及管理費收繳、催繳。 四、社會住宅民眾一般事務管理服務事項。 五、制定社宅管理策略、辦理各基地物業管理採購。 六、建築物附屬設施設備之檢查及修護事項。 七、支應緊急維修需求、管理資訊系統維護管理。 八、其他交辦事項。 【其他條件】 一、無公務人員任用法第28條情形。 二、具建設公司、房仲營業單位、政府機關或法人機構相關經驗者為佳。 三、具不動產經驗或相關證照尤佳。 四、熟住宅法、公寓大廈管理條例、物業管理、社區營造等方面之專業學識，並熟諳物業管理相關法令規章為佳。 五、諳機車或汽車尤佳。 六、勞動契約(定期契約)期間:本職缺為育嬰留職停薪期間職務代理人，工作期間自僱用日起至育嬰留職停薪人員提前回職復薪或僱用原因消滅之日止。 七、本職缺採郵遞投遞履歷，投遞文件請至https://reurl.cc/vQQzrN下載， 勿用104人力銀行網站履歷投遞，預計收履歷表至114年10月21日星期二下午5時（送達本中心）。 【以上職缺需具下列條件，面試後擇優錄用】 專員 一、碩士以上學歷。 二、大學學歷，具相關經歷1年以上或其他經歷2年以上。 三、專科學歷，具相關經歷2年以上或其他經歷3年以上。

1. 照顧人員的生活起居，包括為他們三餐.打掃情潔 2. 協助飲食起居， 3. 寢室清潔，整理室內環境 4. 文書助理 5.會Google系統搜尋收集諮詢 照顧服務員扮演著非常重要的角色，能夠為照護協助，提高他們的生活品質。隨著人口結構和社會發展趨勢，需求量不斷增加，因此這是一個具有發展前景的職業。 如果您符合上述要求，並對此職位感興趣，請立即申請！

★工作內容: 1.管理經銷通路的客情關係，並開發具潛力的新通路網絡 2.定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係 3.負責業務推展，傳達及說明各項業務重大訊息、活動及產品內容 4.協調統合客戶需求與公司政策，達到業績成長最大化 5.提供專業的產品與市場知識，協助客戶擴大商機 6.了解業務產品需求及規劃，跨部門溝通協調 7.完成主管所交付之任務 ★客戶涵蓋 :桃園區 ✔️業務範圍:桃園區(只有一開始新訓/週報/月報/季報/年報需進台北市南港總公司) ✔️無經驗可，只要對資訊產品有興趣和熱忱。 ★晉升藍圖 ☆業務專員 > 資深專員 >業務主任 > 單位主管 > 部門主管 ☆業務專員 > PM專員 > PM主任 > PM副理 > PM經理 ✔️誠摯歡迎以下符合任一條件的夥伴加入(優先順序由上至下): 1.在3C連鎖或量販店任職過(擔任店員/店長) >>適合想固定班別0900~1800，固定周休/國定假日見紅就休。 2.無經驗，但對往3C/資訊產品外勤業務發展有興趣。 ✨公司福利: ⭐工作環境: 新裝潢的辦公室，辦公環境寬敞舒適。 ⭐團保: 試用期過後額外加保團保意外險。 ⭐健檢: 每2年員工免費健康檢查。 ⭐業績獎金: 視每3個月業績達成發放。 ⭐其他員工福利：公司代理產品，員工能以員購價購買、免費咖啡機。 ⭐福委會員工福利(視年度狀況、疫情狀況調整)： 結婚禮金、生育補助、喪葬奠儀、住院慰問、生日禮、電影欣賞、不定期跨部門聚餐、 社團活動。 ⭐未來展望：公司夥伴留任度高，興櫃公司。 ✨公司/產品競爭優勢: ⭐代理品牌均為國際知名品牌 (TOSHIBA、Fujitsu、LG、Brother、海爾家電 等) 。 ⭐產品多元化經營 (系統儲存、生活家電、數位多媒體、電腦週邊、工控產品類等)，且持續開發引進新產品。 ⭐致力經營國內通路，延伸亞洲市場。 ⭐完善的售後服務團隊。

服務人員象徵著品牌形象，態度要禮貌大方，儀容要俐落乾淨，工作涉及精緻紗窗安裝(需細心)、向客戶講解產品 (需專業)，會有一定的勞動力唷！ 【工作內容】 現場安裝、配合公司日常工作、案場規劃、現場狀況處理。 ・到府安裝精品紗網（無危險性） ・丈量及規劃安裝方案 ・業務性質相關行政作業 ・公司營運需求支援 【職位需求】 ・大學畢業佳。 ・需擅長開自小客車需，有駕照。 ・高細心度、禮儀得宜、一定的應變能力、體力值。 【薪資結構】 『轉正無加班情形，就給40K以上無責任高底薪保障+公平透明獎金制度，志同道合兩年證明有態度有能力者，可共享公司利益。 【上班地點】台灣北部，需配合公司行程，具體地點視案場為主。 【上班時間／月休天數】工作時間彈性(依行程準時施工為標準) 月休9天，因工作因素加班，會有調休、加班費補助。 【前兩年-透明晉升計畫與待遇】 ・實習期(前兩個月，無加班底38K) ・正式規劃師: 無加班下,月收45K-50K (保底42-45K+工作績效抽成。年終另計) ・資深規劃師(正常值約八個月到一年可擔任): 無加班月收45-70K以上 (工作內容面議) ・管理層、創業夥伴(最少一年一次評核): 底薪、年收看個人能力決定 【本公司文化】將心比心，成績說話很重要 SMOG微靜電防霾紗窗，為創始人兩岸的投資行業朋友，於2017年助力啟動項目開發並於2020正式面對市場銷售。歷經近四年的市場經驗下，在2023年年中以後迎來爆發性的成長。踏出首要目標【台灣-機能紗窗應用環境500億潛在市場】漂亮一步。 【企業文化】 團隊文化精神嚮往績效管理模式。 若你也喜歡以績效、作品說話，在這裡一定可以讓你大展長才、所獲頗豐! 【我們適合與誰同行】 我們喜歡開放、共享收益的風氣，強調自我檢討、團隊合作、真誠的重要性。上升空間寬、公司鼓勵自我成長，技能學習、書籍，都可以在入職半年後提出，公司自己有內外部豐富教育資源提供。 【SMOG防霾紗窗門市資訊】 台中實驗室門市：台中市西屯區惠中路二段50號https://maps.app.goo.gl/nWQZxc2QM4dYiLwf7 桃園直營門市： 桃園市桃園區建國路61巷58號 https://maps.app.goo.gl/5xvZ5TMRLoGDjSZY7 台南展示間：台南市永康區復興路246巷8號 https://maps.app.goo.gl/DN1sVmqJzaYCSgFY9 高雄辦事處：高雄市楠梓區土庫二路30號 https://maps.app.goo.gl/iv8Jmvu3uBwHESvH7 【防詐一起來】 本公司絕不會在本官網公告之指定地址以外進行面試。任何要求您前往其他場所進行面試的通知，並且絕無入職前保證金、押金...等預收款規定，此類訊息均非本公司發出，請務必提高警惕。如有疑問，請與我們的官方聯繫方式確認。

１、陽光行業前景 調查數據顯示，空氣淨化器在歐美等發達國家的普及率達到了30％，日本25％，韓國80％，而台灣祇有10％。面對頻發的霧霾天氣，以及對生活質量要求的日益提高，未來十年這個行業會有數十倍可觀的增長。 2、無上限的晉升空間 Librex集團於台灣地區設立三處銷售據點，分別為新北(總公司)、桃園、高雄，未來５年在台灣地區將開拓１0個城市的分佈版圖，大量的職位空缺讓有實力有夢想的你有可觀又可達成的發展空間。 3、豐厚的酬庸 高額底獎、高額抽成，因為我們相信，富足的獎金更能激發出優秀的你的潛力。優秀敢挑戰的你，同樣我們還有更具吸引力的高獎金制計算方式，讓收入超乎你的想像。 4、完善的培訓體制 公司擁有一套完整的培訓體質，讓來至不同行業的你，也能在這裡成就你的夢想。 5、輕鬆的工作環境和工作氛圍 我們從事高端產業，服務於各行各業成功人士，為你提供良好的工作平台。 和諧、互助、團結、輕鬆融洽的工作氛圍，進公司如回家(歡迎來體驗)。 工作內容: 1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度

工作內容： 1.蝦皮拍賣/商城運營及管理維護( 商品資訊管理、商品上下架、商品庫存管理、產品曝光安排) 2.熟悉蝦皮購物後台設定、操作(包含訂單明細、出貨流程、評價作業、客服回覆)與廣告投放。 3.具廣告投放、關鍵字搜尋經驗與技巧，擅於廣告優化。 4.電商平台的檔期活動規劃及執行，並追蹤後續成效 5.具備成本概念，有效掌握商品毛利以及相關數據分析。 6.了解商品特點，與美編溝通將賣點展示於圖文、影片。 7.妥善與倉儲、客服、採購溝通協調。 8.追蹤蝦皮平台營運績效及管理目標。 必備條件：有運營過蝦皮賣場，對蝦皮平台機制熟悉。

1.巡邏保全客戶、事故狀況處理、檢修保全系統。 2.月薪30,240元起，加班費另計；薪資依加班時數而異。 3.月休6~10日，實際日數以排班表為主。

公司有提供充分的晉升管道，同事相處融洽、互相支援、主管善待員工，如一個溫馨的大家庭，是我們的企業文化和辦公室風氣；若您想找一份安定、穩定、又能協助他人的快樂工作，惜福人力集團是您最佳選擇！ 客服業務人員須具備的條件和職務： 1.外勤客服業務人員，需會開車。 2.開發申請家庭移工雇主，了解雇主需求，完成雇主簽訂委任契約。 3.與翻譯老師配合服務雇主及移工雙方溝通協調，定期關注及訪視移工工作狀況，給予協助。 4.開車協助移工定期體檢辦理及其他接送服務。 5.協助其他雇主及移工相關作業程序。 6.其他主管交辦事項。 7.主管將視新進人員表現情況評估，若表現良好，三個月後月薪最高加6,000元，公司會教導新人並視學習狀況給予案件讓新人服務，新人仍需要自行開發、增加案件量。 新進人員如達到主管要求及公司目標，以案件量「滿件」為例，總月薪最高可望如下： 第一個月~第三個月，月薪36,000元； 第四個月~第六個月，月薪加案件獎金42,000元起； 第七個月以後，月薪加案件獎金45,000元起； 《上述時程、薪資及職務內容，有可能因個人表現有所調整》 年資滿一年以後，除月薪及案件獎金外，還有年終獎金，平均每月總薪資上看6~8萬！公司有提供充分的晉升管道，讓您往財富自由的目標邁進！ ※福利項目可能依不同職缺而異，實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準。

1.接收餐廳及網路平台單、統計訂單數量及下單(具公斤/台斤概念者佳) 2.使用系統KEY訂單/核對訂單、開立發票 3.回覆客戶詢問相關訂單相關事宜(本公司主要客戶是餐廳及飯店/ 營業品項多) 4.主管交辦事項 5.一般行政事務、文書資料處理及歸檔(熟excel)

工作內容： 1. 學生報名、課程排程、請假與資料管理 2. 教材準備、教室設備維護及物資管理 3. 協助學生、家長與教師之間的溝通與資料統整 4. Line官方帳號客服回覆、Google文件及表單處理 5. 支援課程現場行政與活動協助 6. 其他主管交辦事項 ⸻⸻⸻⸻⸻⸻⸻⸻⸻⸻⸻⸻⸻ 工作待遇： • 月薪制（依能力與經驗核薪，享年度調薪） • 每年依表現調薪＋績效獎金 • 另有三節獎金、生日禮金 ⸻⸻⸻⸻⸻⸻⸻⸻⸻⸻⸻⸻⸻ 休假制度： • 依勞基法規定排休 • 特休假依年資規定 ⸻⸻⸻⸻⸻⸻⸻⸻⸻⸻⸻⸻⸻ 工作優勢與環境特色： • 可接觸不同領域的行政與專案工作，探索新興技能與可能性 • 溝通透明、制度公開透明，升遷與加薪流程清楚 ⸻⸻⸻⸻⸻⸻⸻⸻⸻⸻⸻⸻⸻ 員工福利： • 年年調薪制度，依年度考核績效調整薪資 • 彈性排休，兼顧工作與生活 • 內部專業培訓免費參加（行政／教學／專案技能） • 國內外員工旅遊補助 • 定期員工聚餐、團隊活動 • 生日禮金、三節禮金、年度表現獎金 • 勞健保、提撥退休金 • 同事好相處，氛圍溫暖、團隊合作力強 • 依個人特性分配最適任務，量身打造成長路線

1. 開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2. 定期拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係。 3. 負責國內業務接洽及訂單處理。 4. 負責業務推展，傳達及說明公司各項業務。 歡迎具備相關經驗和能力的人士加入我們的團隊，一同開拓事業，達成共同目標。