「台北-通路業務」的相似工作

安達人壽隸屬於安達保險集團，我們秉持以人為本的精神深根台灣市場，專精於醫療險、傳統壽險、投資型及房貸壽險等商品，並透過銀行、保經代、電話行銷以及數位平台等通路，將完整的保險方案及優質服務提供給客戶。 安達保險集團為全球保險業領導品牌，業務遍及54個國家及地區，母公司安達有限公司於紐約證券交易所上市 (紐約證券交易所: CB)，為標準普爾500指數成分股。安達保險集團擁有約43,000名員工。 工作內容： 1.穩定內勤業務工作,不需外出跑客戶, 透過電話高效行銷,免人脈,撥打銀行客戶名單, 提供客戶專業的保險規劃. 2.企業品牌知名度高,產品具競爭力,客戶族群廣,不設業績門檻,成交就抽佣 3.教育訓練紮實,提供手遊式考照課程+劇情式教學, 適合想成為業務的你 薪資福利： 1.保障每月固定底薪NT$28,590起(不倒扣) + 每月高額獎金 2.兩個月年終獎金 + 三節獎金+生日禮金 3.免費舒壓按摩 4.休假制度優於勞基法 5.年度國內外旅遊,公司全額支付員工福利金 6.員工年度健檢 職位須有人身保險證照，無經驗可，公司會輔導考照~! 證照這樣考才好玩 我們提供： 1.手遊式考照課程週週開班，考照不再枯燥，考照成功率超過80% 2.手遊式考照課程預計三週或四週(依照保險公會考試行事曆做滾動調整) 3.只要達成設定目標，前六個月$5000新人津貼 4.考取證照並正式錄用後有高達$13,500(包含證照考取獎金$3,000) 備註: 上述獎金只要符合獎金發放條件就可領取 ※上課津貼須完成所有課程、證照考取獎金須通過公會考試 新人銷售訓練： 1.保險功能與商品知識訓練 2.基礎銷售技巧與話術演練 職涯發展： 1.銷售菁英 2.儲備主管 雙北工作地點: 台北市中正區衡陽路(西門捷運5分鐘可到) 新北市板橋區文化路二段(江子翠捷運站)

台灣瑪摩為MML、ABK、VERSACE 國際精品磁磚台灣總代理品牌。 ★只要有能力與企圖心提供您追夢、高薪資的舞台 ★高房價對於空間質感越來越講究，踏入豪宅界不再是遙不可及的夢想 ★形塑空間氛圍，面材是空間的第一件家具，實踐空間美學的第一步 台灣瑪摩秉持著「誠信為本」與「最佳優質面材提供者的精神」的企業信念，深耕台灣建材市場超過20年的時間，提供完整的管理、教育、支持，培育喜愛空間美學的新世代業務 JOIN US！ 相信「想法x熱情x能力」可以成就、淬煉你(妳)不平凡的人生 台灣瑪摩邀請您同心協力，提供客人最優質的產品與服務，一同創造銷售佳績！ 【推廣磁磚業務】 1.對拓展市場、開發客戶、維繫穩定客戶關係有高度興趣者佳 2.喜歡接受工作挑戰並且勇於挑戰高收入 3.有磁磚建材、建築和設計相關工作經驗者更佳 4.喜歡且具空間規劃、室內設計、美學觀念者 5.無經驗可，工作經歷不拘，大學以上學歷 【待遇及休假方式】 1.月休 9天，排班、輪休 2.月薪依個人資歷敘薪，月薪(固定)+高業務獎金(變動)、年終獎金、三節禮品 3.年度健康檢查補助 【公司提供完善的教育訓練】 #磁磚達人教育訓練360小時，成為空間美學實踐者 #多對一、一對一學長學姐帶領學習，團隊運作成長更快 #數位化操作，結合公司系統及雲端網路工具，效率加倍 #每年事業體運動會，推崇強健的身體才有健康的生活 有無相關工作經驗皆可 歡迎對從事業務屬性工作有興趣者，及勇於挑戰高薪的你加入我們行列

品牌理念《先誠實再成交》 讓誠實從一個人的習慣，到一群人的信仰 致力保障消費者，首創「真房價保證」堅持不炒房、不與投機客配合 連續12年榮獲臺灣服務業大評鑑金獎，締造台灣房仲第一品牌 永慶承諾《讓你的特質更有價值》 不限科系，無相關經驗，實踐多元平等共融DEI精神 連續7年榮獲亞洲最佳企業雇主金獎 #新人先投資再訓練 到職首年保障每月5萬元，業界最高保障，不綁約、不扣薪、不爆肝 #不動產專業養成計畫 360小時專業課程+證照取得+一對一專人輔導上手 #品牌力+科技力=成交多又快 永慶房產集團2025第一季成交件數合計逾12000件 (包含永慶房屋雙北直營門市、以及集團內4大加盟品牌) #晉升發展看的見 月月晉升機會，一年最高晉升24級，晉升加薪不看年資，速度自己掌握 集團整體目標新展200店，儲備店長菁英計畫養成，最快1年3個月晉升店長 #不只小確幸擁有大幸福 首年保障期後，底薪最高可達7萬5，另加高額業績獎金 業績獎金+超額激勵獎金最高30% 不限年資每人每年最高250萬元幸福成家基金、海外旅遊競賽獎勵 #兼顧工作生活平衡 最高每月休10天(7天例休+最高3天福利假) 彈性工作8小時，彈性排班制度，讓工作與生活平衡調配 國內員工旅遊、海外獎勵旅遊，工作夥伴一同出遊放鬆身心 運動企業認證『籃球、羽球、壘球』打造健康生活 歡迎有意願在雙北學習發展，具備服務熱忱的你投遞履歷 更多關於我們： 1. FB：永慶房屋幸福生活、永慶爽團(永慶房屋) 2. IG：永慶房屋先誠實再成交(@yungching_ig) 3. Tiktok：打工人生(@ycpower.1)

底薪35000起+業績獎金+國內員工旅遊補助+國外員工旅遊補助+每季競賽達成獎金+團體保險 1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2.定期拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係。 3.負責國內業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 5.負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6.客戶為各大美髮沙龍店家 歡迎挑戰百萬年薪!!! ★獎金依個人達成績效而定★ ★依個人工作能力不定期調整底薪★

保障底薪30~33K，單件成交就有佣金。 公司提供精準客戶名單，免外出開發。 周周休，年特休15天起。 年度福利金高達70K（*參考2024年）！ 你一定要來了解【保險視訊行銷】到底在做什麼。 和客戶約了又被取消？ 客戶有興趣但路途好遠見面好難！ 見了面客戶又要改心意，資料只好再重寫一次。 「不受時間及地點限制」的新型態銷售模式， 視訊銷售和遠距成交，滿足客戶需求，投保超便利！ 【面談地點：信義區 / 工作地點：板橋區】 https://money.udn.com/money/story/5613/8555383 【工作內容】 公司提供客群名單，搭配客戶標籤精準行銷。 透由視訊進行銷售說明與遠端成交。 【工作優勢】 1.不須人脈經營，不擔心沒有客戶怎麼發揮？ 2.遠距投保，不受距離、環境變數的限制，降低銷售阻力。 3.線上就能談保障規劃，沒有紙本往返，成交效率大提升。 4.強勢商品分紅保單，拓展保險專業，就來保誠。 5.完整培訓10天，培訓新人超有心。 6.客戶來訪也OK，重金打造舒適VIP室，讓您成交更加分。 【獎金鈔給力】 1.保障底薪，論件計酬優渥獎金（每月/每季/每年/續期） 2.提供新人績效財補獎勵，半年高達6萬元起。 3.績優獎勵旅遊、榮譽餐會、外商福利年特休15天起。 【歡迎保險/保經/銀行 同業洽詢工作內容】 請投遞履歷，專人聯絡面談。

1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2.定期拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係。 3.負責國內業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 5.負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6.工作範圍包含台北市各區。

@正職（有伙食津貼）@ 《一早幫忙劃雞腿、拔雞胸皮，擺攤》 1.整理生鮮雞肉搬上貨車 2.需搬重物及送達至店家 3.須有汽車駕照，熟悉路段佳（車子手排） 4.工作環境位於批發市場內 5.工作時間：03：00-12：00左右 6.工作待遇： （1）月薪$50000元以上（含全勤獎金、伙食津貼） （2）享有勞保 /健保 （3）休假：按市場規定 （4）伙食津貼 （5）三節獎金（過年/端午/中秋） (6)調薪制度 （7）年終獎金

█ 你的工作內容 ❶ 開發潛在客戶，拓展市場，推廣企業品牌 ❷ 產品介紹與銷售，提供專業服務，業績達標者享有高額獎金 ❸ 客戶關係維護，確保良好體驗與回購 ❹ 定期參與部門會議，攝取最新銷售技巧與資訊 ❺ 完成主管交辦事項，提升自身業績表現 █ 我們希望你是 ✔︎ 能承擔業績壓力，勇於挑戰高額獎金 ✔︎ 熟悉雙北交通，自備機車＆機車駕照，適應外勤工作模式 ✔︎ 須具備良民證，形象端正、整潔得體 ✔︎ 具備良好溝通技巧，願意學習新知 ✔︎ 無經驗可，曾有業務、銷售、服務經驗者佳

因擴大業務需求，增編業務專員。我們會保障1個月年終和業績獎金，也會有育兒津貼，到職滿一年可以申請。 業務專員工作內容： 1.國外客戶拓展 2.新品提案 3.熟習商品配方設計和各劑型生產規格 4.國內外行銷活動籌辦 5.國內外廠商聯繫 6.3~5年保健品代工服務業務經驗 7. TOEIC成績850

1.整理商品出貨和退貨作業。 2.商品調貨、補貨作業。 3.與店家溝通所需商品。 ★起薪依學經歷而定★ ★獎金依個人績效能力而定★

This vacancy is open for talent pool collection. We will contact you if we have proper vacancies that fit with your profile. Job Mission Represent manufacturing and act as gatekeeper from manufacturing to D&E function Add value in overall manufacturing processes such as forming, machining, joining, and assembling Job Description Contribute to the solution of faults and takes the necessary initiatives and practical decisions to ensure zero repeat Identify gaps and drive assigned process improvement projects and successful delivery Initiate and drive new procedure changes and projects Develop and maintain networks across several functional stakeholders Prioritize works and projects based on business situation Transfer knowledge and train colleagues on existing and newly introduced products Education Master degree in technical domain (e.g. electrical engineering, mechanical engineering, mechatronics) Experience 3-5 years working experience in design engineering Personal skills Show responsibility for the result of work Show proactive attitude and willing to take initiative Drive for continuous improvement Able to think outside of standard processes Able to work independently Able to co-work with different functional stakeholders Able to demonstrate leadership skills Able to work in a multi-disciplinary team within a high tech(proto) environment Able to think and act within general policies across department levels Diversity and inclusion ASML is an Equal Opportunity Employer that values and respects the importance of a diverse and inclusive workforce. It is the policy of the company to recruit, hire, train and promote persons in all job titles without regard to race, color, religion, sex, age, national origin, veteran status, disability, sexual orientation, or gender identity. We recognize that diversity and inclusion is a driving force in the success of our company. Need to know more about applying for a job at ASML? Read our frequently asked questions.

1. 不怕生、不怕拒絕。 2. 獨立開發客戶。 3 談判與溝通能力。 4. 積極的團隊合作。 5. 物理治療系畢業，有專業底薪加給。

1. 預備、清潔、維護車輛； 2. 準時接送客戶或貨物，並確保安全到達目的地； 3. 確保貨物的完整性和準確性，並準時進行上下架； 4. 記錄送貨和收款信息 5. 處理日常維護、保養和維修事宜； 6. 維護良好的客戶關係，並及時回應客戶的需求和投訴。 本職位是公司的重要角色之一，您的工作將直接影響公司的運輸效率和客戶滿意度。此外，隨著公司業務的不斷拓展，這個職位也有很大的發展空間和前景。 如果您符合上述要求，並對這個職位感興趣，請提交您的申請。我們期待著您的加入！

1. 每日拜訪客戶，主要客戶為五金通路。 2. 現有客戶的業績維繫。 3. 新客戶、新通路開發。 4. 高自律性，每月須按時收貨款。 5. 新產品的學習、推銷能力。 6. 不定期展覽現場支援、品牌推廣。

1.熟悉建築、都更及營建相關法令、技術規則等相關法令及申請流程。 2.配合案前規劃之開發坪效、法規、量體分析、草圖規劃、獎勵容積分析及草圖規劃檢討。 3.與建築師案前規劃設計圖說檢討與修正溝通。 4.協助審查工地送審圖說文件及材料、樣品，必要時現場檢核樣品。 5.專案請照階段法規面積檢核。 6.管理、整合建築圖說、工程介面檢討及工作進度協調。 7.檢討及整合建築、結構、機電、室內、燈光及景觀相關設計。

1.根據雇主的需求和工作內容，篩選適合的外籍勞工，並進行推薦給雇主。 2.在雇主與外籍勞工之間進行有效溝通與協調，解決可能出現的問題，並建立互信關係。 3.熟悉並解釋與外籍勞工聘僱相關的法律法規，協助處理相關文件申請與程序。 4.對於外籍勞工在臺的生活，提供必要的協助與管理服務，例如協助處理異常狀況、辦理團體活動等。 5.了解勞動市場趨勢，以便提供更符合現況的服務。 6.需要具備優秀的溝通與協調能力，以確保雇主與外籍勞工之間的順利合作。 7.熟悉我國與外籍勞工相關的法律法規，確保所有流程合規。 8.能夠有效地解決聘僱過程中遇到的問題。 9.能夠管理相關人員和事務，確保服務的有效性。 *此職位需具備本身有客源,歡迎面談*

「挑戰的工作內容」 1. 餐車移動式泡芙銷售 2. 現場泡芙製作 3. 產品介紹與銷售 4. 店面基礎營運事務 「我們需要」 1. 具有親和力 2. 積極、主動有熱誠 3. 具餐飲零售或服務業背景尤佳 4. 有區域幹部、儲備幹部等經驗尤佳 完善職務職級晉升，長期培訓專才人員，內部創業制度。 工作福利: 每月固定家庭日晚會 多元性競賽獎金/每個月創造超乎預期的收入 常態性不定期好料餐會團隊活動

我們正在找一位擅長策略布局、熱愛開發市場，推動「策略推廣、深耕通路」的業務夥伴， 一起把好物分享給更多人，讓每一件商品都能被看見、被喜愛！ 【工作內容】 1. 開發與維護客戶關係：依據品牌定位與商品特性，積極開發新通路與新客戶，維繫現有客戶合作關係。 2. 銷售策略規劃與執行：規劃每季銷售目標及策略，協助推進產品進駐與銷售表現。 3. 專案提案與商務談判：準備客製化提案，並與通路或企業客戶進行商務洽談、報價及合約簽訂。 4. 跨部門溝通與推動：與商品、設計、行銷團隊協作，落實活動企劃與行銷方案。 5. 市場資訊蒐集與回饋：即時回收通路銷售狀況與市場趨勢，協助產品與策略優化。 ★此職位以業務開發、策略執行為主軸，具彈性發展空間，適合有企圖心、想持續成長的夥伴★ ＼我們在找這樣的你／ 1. 具 1–3 年以上相關經驗（全家、家樂福、愛買、costco…等全國性通路領域） 2. 擅長商務溝通、能以數據及市場洞察說服客戶 3. 責任感強、邏輯清晰，能獨立推動專案與達成目標 4. 對流行趨勢敏銳，對消費市場有高度興趣 5. 具主動負責精神，能獨立作業並擅長團隊合作。 6. 善於整合內外部資源，協助產品「從進駐到熱銷」完整推進 7. 樂於跨部門協作，願意共同打造讓人驚喜的品牌體驗 【加分條件】 ◆ 熟悉休閒零食、生活用品、通路或品牌營運者佳 ◆ 有成功專案或產品案例，能分享更多成果故事 ◆ 有數據分析能力、懂行銷策略尤佳 【公司福利制度】 ◆ 獎金類： 年終獎金、三節獎金 ◆ 保險類： 員工團保 ◆ 餐飲類： 免費供餐 ◆ 娛樂類： 國內旅遊、員工聚餐、慶生會、尾牙 ◆ 補助類： 員工結婚補助、生育補助、員工及眷屬喪葬補助、租屋補助 ◆ 其他類： 員工在職教育訓練、良好升遷制度

新北市及台北市地區，土地割草及修剪樹木，需會開3.5噸貨車。

因擴大業務需求，增編業務專員。我們會保障1個月年終和業績獎金，也會有育兒津貼，到職滿一年可以申請。 業務專員工作內容： 1. 國內客戶拓展及維護 2. 主管交代事項

無經驗可，有耐心及對旅遊有濃厚興趣.口齒清晰.相貌端正 (須具備汽機車駕照)。 需有高度抗壓性

1. 本公司為五金工具、電子工具批發商, 客戶對象為全省五金行、電子材料行。 2. 應徵者無經驗可, 經見習後能有獨當一面能力者, 或具有相關行業經驗者佳。 3. 熟悉電腦基本操作, 會中文輸入。有進銷存系統操作經驗者佳。 4. 每月需短期出差外縣市 (每個月約10天以下)。 ★ 因商品種類繁多, 錄取後須先於倉庫進行培訓, 協助倉庫運作並藉此熟悉公司產品, 視個人學習狀況再安排與資深業務一同拜訪客戶。通過試用期及培訓期約3~6個月後再分配責任區域。 ★ 業務人員薪資及獎金 A. 就職後: 底薪 全勤獎金 年終獎金 B. 正式分配責任區後: 業績獎金(依績效核發) 新開發客戶加成獎金 新開發商品獎金 手機費用補貼(定額) 加油費用(憑單據申報) 車輛補貼、誤餐費、停車費、住宿費申報(外地出差) 交通罰單部分補貼(依福委會基金使用規定)

工作內容：防火建築材料銷售 主要市場：新型建設案 １．原有客戶關係之經營與維繫 ２．潛在客戶開發 ３．市場資訊收集 ４．有效執行主管交辦事項

1. 開拓國內及海外通路，以達成業績目標。 2. 負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 3. 協助處理業務相關資料整理。 4. 主管交辦事宜或部門後勤支援。 本職缺達部門目標另提供業績獎金