「貳輪嶼新竹｜徵機車維修技師」的相似工作

1.進行汽車和機車引擎的維護和修復工作。 2.檢查車輛引擎，確定問題並解決。 3.進行必要的部件更換和調整。 4.維護和管理相關工具。 5.提供顧客引擎方面的專業建議和支持。 6.參與新產品開發項目。 本職位負責維護和修理汽車和機車引擎，是汽車和機車行業中不可或缺的一員。該職位有著廣闊的發展前景。 歡迎符合條件的人士申請此職位，加入我們的團隊。

沒經驗可～只要有心想學 我們手把手教導 原廠VESPA教育訓練 良好的工作環境（空調工作空間） 除了學到一技之長～我們還幫你規劃日後的發展

✯一起成為Gogoro的品牌代言人✯ 維持客戶對gogoro產品的信賴、洞察客戶需求並展現你的專業技術來維修產品，讓客戶享受Gogoro最佳騎乘魅力! 歡迎對電動機車感興趣的你加入Gogoro的行列!無經驗可!! 【工作內容】 1.車輛檢測維修與保養 2.車輛問題診斷及維護 3.定期保養、零件更換、軟硬體更新 4.維修紀錄及回報 【我們希望你具備的特質】 1.持續自我提升認真學習且不斷練習，讓自己成為一位合格專業的gogoro技師 2.愛惜工具維護環境-對工作環境、特種工具及機具設備友善使用及維護 3.具備調適能力、學習能力及自我紀律 4.注重團隊合作且不吝經驗分享-分享經驗讓團隊成員在技術上更加純熟，讓團隊合作創造的優異成果讓你在工作中大放異彩 【教育訓練】 ➤新進人員基本訓練 ➤Gogoro認證培訓課程 ➤在職進修課程 【我們的福利】 1.員工購車/配件優惠 2.員工考照全額補助 3.免費年度員工健康檢查 4.國內外員工旅遊補助 【獎金及升遷制度】 ✦維修實習生→維修工程師→廠長→區主管 ✔升遷考核(考核時間將依實際夥伴實際狀況而定)→通過晉升/薪資調整 ✔每季貢獻度分紅 ✔主管津貼 ✔起薪依經驗核敘 【門店分布】 ✦竹北中正東廠-新竹縣竹北市中正東路176號 ✦新豐學府廠-新竹縣新豐鄉學府路59號 ✦新竹東勝廠-新竹市東勝路5號 ✦竹東東林廠-新竹縣竹東鎮東林路112號 ➤面試地點:新竹竹北總公司-新竹縣竹北市中正東路178號

工作內容： 1.進行例行的維修與保養工作服務（如：更換機油、潤滑油及調校車輛）。 2.拆解車輛零件，檢視磨損狀況，並進行必要的拆修換裝。 3.進行配件裝修、改裝工作。 工作環境： 提供良好工作環境（冷氣開放） 老闆在這個行業有20年工作經歷，只要你有學習熱忱、肯吃苦，老闆一定會手把手教你。 若是之後有能力想開店的話，老闆也會協助開店當老闆。 歡迎有責任感、細心的人來投遞簡歷！

★《汽車美容技師》 1.進行車身外表清洗、車身內部地毯吸塵； 2.進行輪胎鋼圈外表清洗、輪胎外表上油； 3.操作機器，於車身外表進行上蠟、拋光作業； 4.進行車輛整備調度清潔保養； 5.協助門市營運作業； 6.處理主管交辦事宜。 汽車美容在現代社會越來越受到重視，有著廣闊的發展前景。加入我們，您將有機會成為汽車美容行業中的一份子，並得到豐富的工作經驗和職業發展機會。 如果您符合以上要求且對此職位感興趣，請儘快提交您的申請，我們期待與您合作！ ★《汽車影音技師》 汽車影音配件技師 汽車影音學徒 汽車影音安裝技術人員 汽車影音與用品售後服務 汽車音響(影音)改裝 汽車改裝配件安裝 汽車影音系統升級與安裝、售後服務工程 以及與汽車影音相關的產品銷售和技術支援等。 1. 組裝電子產品和設備 2. 進行產品檢測和維修 3. 遵守公司的安全規定和程序 汽車影音配件技師 汽車影音學徒 汽車影音安裝技術人員 汽車影音與用品售後服務 汽車音響(影音)改裝 汽車改裝配件安裝 汽車影音系統升級與安裝、售後服務工程 以及與汽車影音相關的產品銷售和技術支援等。 該職位是一個值得重視的職位，有著良好的發展前景。該職位需要負責組裝電子產品和設備，將為公司的成功做出貢獻。 如果您符合以上要求，並對該職位感興趣，歡迎加入我們的團隊。

【本職缺僅接受桃苗徵才網投遞履歷】 請您至桃苗徵才網投遞個人履歷，網址：https://www.toyota-tm.com.tw:8443/TM104 1. 車輛進廠維修、保養接待及客戶服務。 2. 車輛進廠問題協助與處理。 3. 車輛維修後追蹤服務與電話關懷。 4. 車輛維修保養費用說明。 《需配合公司業務需求政策，進行單位輪調》

1.負責外包生產各工序物料對接 2.負責底盤骨架、車身五構外包生產製程與完成工序監管及自檢作業 3.負責車身骨架焊接、鈑金蒙皮、噴漆、總裝工序監管及自檢作業 4.負責車身委外打造工序監工作業 5.負責客戶驗車車輛洗車與清潔工作管制 6.負責客戶驗車管制缺失改進及複驗作業 *工作地點：新埔倉儲/龍潭工廠。

1-互聯網車用電子設備,安裝,編程, 2-高品質HI FI環繞 音響安裝,調音 3-自動駕駛,安全防護,原廠零件升級,編程,維修 4-內飾配件升級改裝 保障： 依照實際年收入提撥6%退休金. 實際薪資金額投保勞健保,讓你生活有保障。 福利： 享有週休2日，國定假日按照政府機關休假，特休假，年假，育嬰假，依照勞基法給付加班費。 旅遊： 享有國內,國外旅遊,滿年資還可攜伴參加也可領同等價值旅遊現金。 額外獎金： 生日禮金，三節獎金，年終獎金。 聚餐： 員工聚餐,尾牙年會,生日慶生會,每週下午茶會。 健康與保險： 每年健康檢查, 團體保險。 培訓： 銓宏擁有美國留學技術工程師,原廠工程師技術指導及世界知名原廠專業培訓,定期有內部與外部技術培訓,培養取得證照。 穩定與創業： 完善的升遷制度及30年商譽免資金內部創業。 需有汽車相關工作經驗 營業據點：https://reurl.cc/nDpDxe （依照居住地選擇適合自己的上班地址）

金弘笙汽車百貨全台連鎖門市人力需求招聘，歡迎加入 休假制度依據班別月排休10天或週排休2天，其他假別依據勞基法給予；如因工作需求須加班依法核算加班費。 獎勵制度包含績效獎金、專案獎金、達成獎金、季獎金、年終獎金...等（依個人實際銷售業績及績效考核達成而定）。 伙食依上班時間免費供應午餐或晚餐。 服務廠-接待專員(儲備幹部) 工作內容：客戶進廠接待、車輛初檢、項目報價、車輛完工說明 全天班：10:00~22:00 月排休10天 薪資45000~60000 早、晚班：10:00~19:00、13:00~22:00 週排休2天 薪資36000~45000 服務廠-技師 工作內容：車輛保養及維修、故障查修與排除、專精職能 全天班：10:00~22:00 月排休10天 薪資52000~60000 早、晚班：10:00~19:00、13:00~22:00 週排休2天 薪資42000~50000 服務廠-半技師 工作內容：車輛保養及維修、準確完成主管交辦負責車輛維修,並確保維修品質 全天班：10:00~22:00 月排休10天 薪資45000~52000 早、晚班：10:00~19:00、13:00~22:00 週排休2天 薪資38000~45000 服務廠-學徒 工作內容：車輛保養及維修、正確使用特殊工具與設備, 並妥善保管機具設備與環境整潔 全天班：10:00~22:00 月排休10天 薪資40000~45000 早、晚班：10:00~19:00、13:00~22:00 週排休2天 薪資34000~38000

工作內容 -汽車銷售，進行商品行銷、產品特色分析介紹，提供客戶服務及提升品牌認知度。 -提供售後服務，處理客戶端之問題，給予完善的處理。 -汽車整備，車輛內外裝清潔 -願意從基層學習，依據能力表現升遷及帶領團隊 -執行公司指派之交辦事項 -清楚了解公司規章，並妥善執行 ＊受訓與面試地點為：新竹市公道五路二段536號 《 薪資待遇 》 ＊起薪28,400~45,000元 業績獎金另計 ＊公司投保勞健保 ＊月休8日自由排假 ＊每月公司聚餐 ＊透明完善升遷制度 ＊專業講師職前訓練 歡迎您來加入我們的大家庭！一起來挑戰年薪300萬！！

1.工廠設備巡檢故障查修、異常排除、日常保養、計畫、改良及預防保全。 2.機電設備系統異常處理、維修及保養改善。 3.能源管理、成本低減

本店是台灣太古運通總代理的新竹區經銷商 VESPA新竹旗艦店 零件主管 主要管理店內VESPA原廠零件 顧客來店車輛接待 維修客訴處理 零件短缺叫料

CNC/機械加工，需求4人： 1. 車床、研磨 ( 有機械加工經驗者佳 ) 2. 設備日常保養，環安衛點檢，簡易故障排除 3. 須配合三班輪班，頻率約為每週/次 ( 可固定早、中、夜班，另有輪班津貼 ) 壓鑄-換模、模具維修、設備維修，需求2人： 1. 壓鑄模具維修 2. 設備/模具異常排除

貳輪嶼，正處於一個持續擴張的關鍵時期，我們致力於透過科技創新與人性化的策略，重塑傳統機車行業的商業模式。我們追求創新與持續進步，目標建立一個獨一無二的品牌形象，讓顧客體驗到別具一格的機車購買及服務過程。 我們是個充滿活力的團隊，團隊平均年齡不到30歲，期待通過新穎的思維為這個行業帶來新的活力與創意。 作為台灣最大的二手機車銷售品牌，我們的願景是拓展到全台灣的每一個角落，為顧客提供卓越無比的產品和服務。隨著業務的不斷擴大，我們急需像您這樣富有熱情且具遠見的優秀人才，加入我們這個充滿活力的團隊。 如果你渴望在一個支持和鼓勵團隊合作的環境中發展，那麼這就是為你量身定做的機會。加入我們的團隊，體驗獨特的職業生涯，享受穩定及成長的機會！ 【主要職責】 //主要工作任務與責任// 1. 客戶服務：接待來訪客戶，提供產品資訊，解答諮詢，並處理客訴。 2. 合約處理：負責合約的準備、簽署及文件的管理。 3. 市場調查：收集市場資料，了解市場價格波動，有效執行收購車輛報價。 4. 庫存管理：追蹤庫存水位，確保車輛供應充足。 5. 績效追蹤：追蹤銷售數據和客戶反饋，並根據這些資料調整銷售策略。 6. 線上銷售：電商平台上架、IG限動與各大社團發文。 7. 商品知識：熟悉公司商品或服務的所有細節，以便向客戶提供準確的資訊和建議。 8. 商品展示維護：精心維持每一輛展示車輛的外觀亮麗與整潔，包含：洗車、拍照、簡易維修等，從而確保激發客戶的購買欲望，提高購買意願。 9. 車輛過戶與驗車協助：外出協助客戶完成車輛過戶與驗車程序，確保所有相關文件完整，並提供清楚的流程說明，提升客戶體驗。 //日常工作內容// 1. 業務銷售、顧客接洽及訂單處理： • 主動接待進店客戶，了解其需求，提供相關產品與服務資訊。 • 主動於社群平台與網站發布機車相關資訊，引導客戶來店購車。 • 處理客戶訂單，包括訂單輸入、追蹤和確認訂單狀態直至交付。 2. 線上客戶訊息回覆： • 透過社交媒體或即時通訊軟體(官方LINE)，快速回應線上客戶詢問。 • 提供專業建議，回答產品或服務相關問題。 3. 機車報價、收購： • 根據市場行情和車況，為客戶提供機車買賣的報價。 • 協商並完成機車的收購過程。 4. 合約填寫： • 準備和填寫銷售或收購合約，確保所有交易條款和條件清晰明確。 • 與客戶解釋合約條款，確保雙方理解並同意。 5. 帶客試乘： • 安排並陪同客戶試乘，提供操作指導和車況說明。 • 確保試乘過程安全順利。 6. 客戶關係維護： • 定期聯繫客戶，了解他們的使用體驗和需求。 • 提供後續的售後服務，增強客戶滿意度與忠誠度。 • 主動追蹤未成交客戶，提高來店回訪率。 7. 協助客戶基礎機車保養： • 為客戶提供基礎保養知識和建議。 • 協調保養服務，預約保養時間。 8. 協助過戶驗車與車輛清潔： • 外出協助完成車輛過戶與驗車流程，確保相關文件完整並準確提交。 • 提供清晰的說明，協助客戶瞭解驗車與過戶的流程，增加信賴感。 • 在交車前，協助進行車輛的檢查，確保機車符合質量標準，並清洗車輛外觀。 9. 車輛維護： • 協助機車外觀整理：負責機車的外觀檢查，確保機車展示前狀態良好，包括小型刮痕的修復、噴漆等。 • 簡易維修：進行基本的機車維修工作，包括更換輕微損壞的零件和進行簡單的機械調校。 • 機車拍照：負責拍攝機車的高質量照片，用於網站和社交媒體的展示，吸引買家的注意。 • 洗車：確保待交機車在交付給客戶前呈現清潔亮麗，包括外部清洗和內部清潔。 10. 其他門市庶務協助及主管交辦： • 執行日常門市維護工作，包括清潔、陳列更新等。 • 完成主管交辦的其他任務，如參與促銷活動的籌備和執行。 【工作目標】 1. 達成銷售目標：協助團體達成公司設定的月度和年度銷售目標。 2. 客戶滿意度提升：透過優質的客戶服務和有效的客戶關係管理，提高客戶滿意度和忠誠度。 3. 流程改善：識別並實施工作流程改進措施，提高效率和減少成本。 4. 品牌推廣：提升公司品牌形象，透過有效的銷售和市場活動傳達品牌價值，吸引更多潛在客戶。 【適合對象】 1. 教育背景：高中職以上學歷 2. 經驗要求 • 工作經驗：1年以上 • 過去經驗加分：具備銷售經驗、汽車或機車行業經驗 3. 必備能力與人格特質 • 溝通能力：能夠清晰地與客戶、供應商和團隊成員溝通。 • 組織能力：能夠有效地管理時間和資源，以及優先處理任務。 • 解決問題的能力：面對挑戰時能迅速找到解決方案。 • 銷售技巧：具備基本的銷售和談判技巧，以達成業績目標。 • 耐心與細心：處理客戶諮詢和投訴時需保持耐心，並注意細節以避免錯誤。 • 積極主動性：尋找提高業績和改善工作流程的機會。 • 團隊合作精神：與團隊成員合作達成共同目標。 • 學習能力：願意學習新技能和產品知識以提升工作表現。 4. 工具能力 • 基本文書工具（如Excel, Google Sheets） • 社群媒體工具（如FB、IG） 【未來發展】 //職涯發展規劃// 1. 專業技能提升： • 公司將提供系列培訓課程，包括產品知識、銷售技巧、客戶服務和行政管理等，幫助員工提升專業技能。 • 鼓勵員工參加外部培訓和研討會，不斷擴展專業知識和技能。 2. 職位晉升機會： • 表現優異的員工將有機會晉升為高級銷售顧問、銷售經理或分店經理，擔負更多的管理職責和決策權。 • 根據個人興趣和專長，員工也可以跨部門轉移，探索更多職業發展方向。 3. 領導力發展： • 隨著職位的晉升，員工將接受領導力和團隊管理的培訓，為承擔更高層次的管理角色做準備。 • 提供輔導和領導力發展計劃，培養未來的公司領導人才。 4. 績效和回饋： • 實行定期的績效評估，以確保員工的成長和發展與公司目標一致，並根據表現提供相應的回饋和獎勵。 • 鼓勵員工提出創新想法和改善建議，參與公司的決策過程，進一步促進個人職業成長。 //成長空間// 在我們公司，我們相信員工的成長是公司成功的關鍵。因此，我們致力於提供一個讓員工能夠不斷學習、挑戰自我並實現職業目標的環境。透過參與各種項目和跨部門合作，員工將有機會了解業務的不同方面，並發掘自己的潛力和興趣。我們鼓勵員工設定個人職業目標，並提供支持和資源來達成這些目標。 選擇加入我們，意味著選擇了一條充滿機會和可能性的職業道路。我們期待與您一起成長，共創美好未來！ 【工作時間與地點】 工作地點：貳輪嶼新竹店 工作時間：門市營業時間9:00-21:00 *依主管安排班別*需輪班 休假：排休制 【薪資】 薪資範圍：NT$33,000 ~ 70,000（含獎金） • 培訓期（約 1-3 個月）：33,000 - 45,000（依能力核定本薪） • 培訓考核通過後：本薪 + 業績獎金（約3,000~25,000），收入上不封頂 【應聘流程】 //步驟1：職缺投遞履歷 （打開人力銀行，找到此職缺，按下我要應徵） //步驟2：審查與面試 （你的履歷通過書面審查之後，人力資源處將寄發邀請通知，進入面試階段及專業測試流程） //步驟3：加入我們 （面試結束後，公司會進行內部審視流程。通過遴選的應徵者，將會收到後續錄用及報到程序通知）

1.與客戶溝通：幫助顧客選車、解答疑問，了解客戶需求並提供專業建議 2.車輛交車與售後服務：負責車輛交接，確保客戶在拿到新車時的滿意度 3.洗車與清潔：車輛的潔淨。 4.熟悉社群媒體：操作Facebook和Instagram等平台 5.車輛過戶與保險：協助客戶完成車輛過戶，並提供車險及相關服務 6.車輛貸款服務：協助顧客了解並申請車貸方案 7.售後服務：提供客戶關於車輛的維修保養建議 月休6-8天自行排休

1.提供重機維修車輛進廠服務,報價等相關業務 2.保養維修進度諮詢 3.提供相關事項的諮詢服務。

1.汽車輪胎專業維修更換 2.汽車車輛故障維修 3.汽車車輛底盤檢修 4.汽車車輛例行性維修保養 5.了解顧客問題及車況，確認將進行的保養及維修項目。

✯一起成為Gogoro的品牌代言人✯ 帶領客人創造屬於他的生活型態、洞察客戶需求，為客戶打造個人化的騎乘魅力! 【工作內容】 1.門市銷售與服務 2.開發銷售管道與商圈 3.運用豐富的產品知識與客戶介紹，樹立屬於你個人的專業形象 4.經營客戶與社群帳號，活動宣傳、創造與客戶的連結 【我們希望你具備的特質】 1.基礎的銷售經驗及敏銳觀察力 2.有銷售熱情，個性外向喜歡與人互動溝通、樂於經營客戶關係 3.具備調適能力、學習能力及自我紀律 4.主動積極、自主學習成長，勇於面對困難及擁抱未知 【教育訓練】 ➤新進人員基本訓練 ➤Gogoro認證培訓課程 ➤在職進修課程 【我們的福利】 1.員工購車/配件優惠 2.員工考照全額補助 3.免費年度員工健康檢查 4.國內外員工旅遊補助 【獎金及升遷制度】 ✦銷售實習生→銷售顧問→店長→區主管 ✔升遷考核(考核時間將依實際夥伴實際狀況而定)→通過晉升/薪資調整 ✔每季貢獻度分紅 ✔主管津貼 ✔起薪依經驗核敘 【門店分布】 ✦竹北中正東門市-新竹縣竹北市中正東路176號 ✦新豐學府門市-新竹縣新豐鄉學府路59號 ✦新竹東勝門市-新竹市東勝路5號 ✦竹東東林門市-新竹縣竹東鎮東林路112號 ※可配合新竹區門市工作支援者佳 ➤面試地點:新竹竹北總公司-新竹縣竹北市中正東路178號

1.進行例行的維修與保養工作服務如：更換機油、齒輪油.一般耗材. 2.拆解車輛零件，檢視磨損狀況，並進行必要的拆修換裝。 3.進行機車美容工作。 4.負責機車改裝工作。 5.負責機車載運工作. 6.學習經營管理.創業輔導. 7.升遷制度.定期調薪. 8.完整員工福利與制度 冷氣空調的工作環境，無經驗可，公司會提供培訓，歡迎想學得一技之長的您加入

1.客戶接待、結帳出納、傳票製作及報表製作。 2.服務現場相關業務。 3.吧檯客休區服務。 4.主管交辦事項。