「北區儲備幹部」的相似工作

★外商公司制度健全★無經驗可★無須跑外勤★無須人脈★無業績不倒扣底薪 ★福利超優，休假制度優於法令 ★還有豪華出國旅遊獎勵帶您走遍歐美亞★ 工作內容: ◆三大特色◆ 1、內勤業務工作, 無需擔心日曬雨淋. 2、公司提供優質客戶名單, 無需擔心客源與動用人脈關係 3、透過電話行銷, 提供客戶專業的保險規劃 薪資福利: ◆六大優勢◆ 1、保障每月固定底薪NT$28,590起(不倒扣) + 每月高額獎金 2、新人達標獎金每月5000(前6個月) 3、年終獎金 + 三節獎金 4、休假制度優於法令 5、員工年度健檢 6、免費舒壓按摩 【考上證照，就像完成一場手遊副本闖關！】 職位須有人身保險證照，無經驗可，公司會輔導考照~! 你曾經覺得保險證照很難?我們把它變好玩了！ 我們提供： 1、手遊式考照課程週週開班，考照不再枯燥，考照成功率超過80% 2、手遊式考照課程預計三週或四週(依照保險公會考試行事曆做滾動調整) 3、成功考取證照並正式錄用後有高達$13,500(包含證照考取獎金$3,000) 備註: 上述獎金只要符合獎金發放條件就可領取 ※上課津貼須完成所有課程、證照考取獎金須通過公會考試 新人銷售訓練: 1.保險功能與商品知識訓練 2.基礎銷售技巧與話術演練 職涯發展: 1.銷售菁英 2.儲備主管(小組長) 雙北工作地點: 台北市中正區衡陽路(西門捷運5分鐘可到) 新北市板橋區文化路二段(江子翠捷運站) 安達人壽隸屬於安達保險集團，我們秉持以人為本的精神深根台灣市場，專精於醫療險、傳統壽險、投資型及房貸壽險等商品，並透過銀行、保經代、電話行銷以及數位平台等通路，將完整的保險方案及優質服務提供給客戶。 安達保險集團為全球保險業領導品牌，業務遍及54個國家及地區，母公司安達有限公司於紐約證券交易所上市 (紐約證券交易所: CB)，為標準普爾500指數成分股。安達保險集團擁有約43,000名員工。

來自日本的知名二手品牌2nd STREET ★ 日本國內店鋪數超過800間；全台灣店鋪數超過40間 ★ 提供二手男女服飾及多樣流行商品的銷售與收購服務 ★ 我們的經營理念：「為世人帶來豐富與快樂的日常生活」 與眾不同的工作 ★豐沛的精品、潮流、日系等品牌知識 ★學習商品鑑定，掌握二手市場趨勢，成為推動Reuse文化的先鋒！ ★全台積極展店中！提供快速升遷&職涯轉型機會，拓展多元工作視野與技能 【工作內容】 ~配合教育訓練，學習Buy&Sell~ ➊收購估價鑑定 └學習各類品牌知識，進行收購接待、估價鑑定，並向客人說明逐項物品的估價金額、確認是否成立交易 ➋商品整理 └如 : 商品分類及整理、商品標籤製作、賣場清潔等 ➌商品陳列展示 └依店鋪型態，配合公司或百貨活動主題， 執行商品陳列活動 、人台穿搭更換等作業 ➍顧客服務 └收銀結帳、客人接待 、 顧客意見傾聽與突發狀況處理 ➎商品管理 └EC出貨 、 進貨補貨、 店鋪間商品調動、 盤點、庫存管理等 ➏數據確認 └觀察營運數字與報表分析、協助銷售目標達成 ➐其他主管交辦事項 【配屬店鋪】 依面試內容 &店鋪營運狀況綜合評估後而定 【工作性質】 ➊需長時間走動、久站、與人互動 ➋若遇商品進貨、盤點時須搬運商品 ➌工作環境需長時間接觸二手衣物，對衣物棉絮易過敏者，可斟酌此項 【應徵條件】 ★完善教育制度，零經驗也能成長! ★認同Reuse理念、對二手服飾的銷售業態有興趣者 ★擁有明亮笑容，喜愛與人互動，並樂於提供客人愉快且溫暖的服務 ★喜愛團隊合作、積極主動並富有責任感 ★願意接受公司培訓，學習商品鑑定及估價 ★視公司營運狀況，正職須配合區域內店舖異動 (如配合全台門市輪調者，獎金與調薪另有優待) ★依照面試內容，符合能力者有可能以儲備幹部入職 ※薪資包含區域津貼 歡迎您加入我們的行列，共同引領物品再生、創造獨特日常！

1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 品牌介紹： 誕生於1990年6月9號，東京古董通大道。 是agete，將「輕珠寶skin jewelry」的概念帶入世界，讓珠寶不再只是奢華、高貴、重要場合的代名詞。agete的細微與輕盈，結合日本工藝與歐式vintage意象的獨特風格，讓珠寶走入生活，如第二層肌膚般靜謐的陪伴女性們的日常。 陪伴日本女性逾30年，跨世代年齡受市場喜愛的agete，在日本與亞洲已展開逾一百家店鋪。自2010年起，惇聚也將agete在台灣擴展至11家店的規模。 我們正尋找跟我們一樣喜愛品牌，擁抱人群，樂於挑戰自我的自燃人夥伴。 [工作內容]: 為什麼業務工作很適合人格成長？ 那些比賺錢更重要的事。 盤點業務工作五大好處： 1.公平競爭：努力就有收穫，收入與付出成正比。 2.有能見度：指標量化，任何人都有舞台能出頭。 3.快速成長：學會職場軟實力，一次打包帶走。 4.人脈累積：學習人際應對，累積隱藏貴人。 5.業務力帶著走，技能跟你一輩子。

若您對精品零售產業有熱情 興趣是挑戰業績目標 喜愛結交不同領域的友友 歡迎加入我們的團隊！！！ 1. 傳遞品牌價值及文化理念推廣。 2. 新顧客開發、主顧客經營維繫管理。 3. 遵循銷售SOP提供高品質的購物體驗、落實售後服務，提供正確洗滌/保養/收納/穿搭建議。 4. 店舖庶務執行，包含商品進貨盤點/賣場庫存管理/瑕疵申報/貨暢其流調轉商品/專業修改建議。 5. 店鋪形象管理、每日清潔與設備維護。 6. 團隊主輔銷售合作，促進業績目標/顧客目標/銷售率目標達成。 7. 輔助店主管執行店鋪經營管理、協助銷售顧問提升專業技能。 「KENZO」 KENZO是由日本設計師高田賢三（Kenzo Takada）在法國創立的品牌，為揉合東西方文化的先驅；設計中展現繽紛的異國色彩、運用大自然景觀的印花元素、彙集世界傳統文化技藝作為創作靈感，並於1993年加入LVMH集團，品牌現今已有半世紀的歷史。 現任創意總監NIGO，為日本潮流教父，A Bathing Ape、HUMAN MADE的創始人，並與菲董聯手創辦 Billionaire Boys Club、ICECREAM等知名品牌；擅長於服裝、藝術和音樂三大領域穿梭；藉由豐沛的人脈資源，多次與藝術家、音樂家跨界合作。 NIGO於2022年秋冬，正式入主KENZO，延續品牌DNA，結合美式街頭與日本傳統文化，同時也積極跨界合作，如 LEVI'S、ASICS、HUNTER、VERDY等多位設計師聯名，將KENZO打造成LVMH集團旗下風格最年輕的品牌之一，持續引領時尚潮流。

【工作內容】 ．傳遞美好的家居生活美學理念，為客戶提供專業諮詢 ．提供客戶優質銷售及售後服務流程 ．櫃內產品陳列擺設、品牌形象展示 ．協助店務日常營運及相關行政事務 ( 含進貨、盤點、庫存管理等) 【薪資待遇】 保障底薪(依工作經驗核敘固定薪)+營業獎金抽成+每月達標獎金 保障平均月薪新台幣33500元以上. 【上班時間】 依百貨店櫃人員配置排班 早班：10:30-18:00，30分鐘休息 / 晚班：14:00-21:30，30分鐘休息 中班：12:00-19:30，30分鐘休息 / 全班：10:30-21:30，60分鐘休息，固定６天全班。 *採勞基法四周變形工時，例休8天，另加國定假日休假天數，假日可排休2-3天。

1. 櫃位、店面現場商品陳列、補貨、銷售與結帳 2. 顧客接待應對與商品說明 3. 維持現場整潔美觀 4. 日結盤點 ★ 此職位係由Yingwan Works簽訂聘僱合約 發薪時間：隔月5號

工作內容： 1.提供良好的顧客服務，包括商品介紹、需求詢問等相關服務 2.店櫃環境維護，包括清潔、整理、商品排面調整等 3.負責商品上下架、補貨、庫存管理等相關事宜 4.遵守公司規定，完成其他相關店務支援工作 歡迎熱愛家具 設計 擺飾、有基礎美感， 勇於挑戰創新的您加入我們，期待與您共同成長!!! 除固定薪資外，公司另有優渥的銷售獎金制度及工作獎金

1. 櫃位、店面現場商品陳列、補貨、銷售與結帳 2. 顧客接待應對與商品說明 3. 維持現場整潔美觀 4. 日結盤點 ★ 此職位係由Yingwan Works簽訂聘僱合約 發薪時間：隔月5號

1. 負責主管行程安排，隨行陪同 2. 主管資料整理、進度回報、費用核銷、庶務代辦 3. 會議安排與通知，製作會議紀錄 4. 跨部門溝通聯絡事宜、貴賓聯繫與接待 5. 主管交辦之其他事項

一起加入行銷團隊「間口組」，作為*朵茉麗蔻*在台灣的形象先鋒， 透過創意與數據策略，吸引新客群、點亮品牌認知第一步！ ◈月領◈39K ↑↑ 起薪34K～38K＋津貼5200元 ✓ 起薪依能力與經驗面議 ✓ 另享2次年度獎金 ✓ 3節獎金＋加班費 【您會參與】 • 研究洞察目標受眾的興趣與需求 • 企劃與製作具吸引力的內容（文案、影片腳本、文章、PDM、EDM、SMS、LP 等） • 操作與分析廣告後台數據，持續優化轉換率（FB/IG、SEO、LINE、GDN、YouTube等） • 以數據為基礎提出策略，推動行銷成效成長 • 與日本總部進行定期溝通（日文Email／線上會議），必要時出差（1-2次/年） • 除了主要職責，你也會與團隊協作，共同推動線上/線下活動、公關合作與CRM專案等多元任務。 ◎透過面試對您的了解，我們也有可能會調整您實際身任的職務內容◎ 【具備條件】 • 有行銷企劃經驗，以及對市場的敏銳度與數據洞察力 • 熟悉數位行銷工具（Google Analytics、Meta 後台等） • 重視專案執行力與時間管理，有邏輯思考與提案簡報能力 • 積極主動、善於跨部門合作 • 具備JLPT N2能力，理解日商文化 ◈用創意與內容贏得陌生顧客的第一份信任！ ◈我們提供穩定發展的職涯環境、透明完善的評價制度。 ◈你的成長歷程與價值貢獻將會在此成長茁壯！ 【徵選流程】 104應徵 → 日文書面資料審核 → 一次面試（中文）→ 最終面試（日文）

募集【曾任相關專案助理經驗者】加入團隊。 主要職務內容 1. 依照指示完成活動專案之行政事務與現場活動執行。 2. 中日文資料搜集與調查、翻譯、整理。 3. 日本客戶之對應與接待。 4. 完成主管交辦事項。 5. 線上網站與實體門市營運支援（庫存整理、商品出貨、包裝寄送、客服應對等）。 6. 支援相關部門協調溝通。 需求條件 1. 中文、日文聽說讀寫流利。（日文JLPT N1或接近母語程度） 2. 精通Microsoft Office/Google Workplace技能。 3. 能夠同時處理多項任務，擁有良好的溝通能力、積極的心態、禮貌的姿態。 4. 能在快節奏的環境下細心工作，抗壓力強，並遵守時間規劃。 5. 需要根據網站商品上架時間進行排班，特殊時間對應會有津貼。 6. 具有團隊合作精神以及跨部門協調能力。 加分項目 1. 具有有AutoCAD、Adobe（Illustrator/Photoshop）、影像處理軟體技能者。 2. 其他語言長才者（包括但不限於英語、韓語、泰語、馬來語、印尼語等，聽說讀寫流利）。 3. 願意長期穩定任職者。 工作表現優良者有長期派駐或轉任日本關係企業的機會。 大鴻藝術鼓勵夥伴透過社內培訓或海外研修精進技能、擴大視野， 我們相信人材的進步才能讓公司不斷成長，秉持共好理念，提供多元的職涯發展選擇。

【品牌介紹】 graniph(グラニフ) Design Tshirts Store graniph 以東京為起點 『Tshirts×藝術』概念向世界發信的國際休閒服飾品牌。 品牌除自有商品外，常與電影、動漫合作各式聯名款式☆ 如：哈利波特、進擊的巨人、哥吉拉、松本大洋等等。 讓喜愛藝術、來訪朋友毎次來店時都有新奇不同的發現！ 官網：https://www.graniph.com/ 歡迎喜歡日本文化、時尚潮流的朋友們，一起加入我們的行列！！(๑•̀ㅂ•́)و✧ 公司內部有日籍同仁．需可接受與日籍同仁工作。 部份需使用日文進行基本會議溝通，可活用日文！ 日文能力N2者或等同N2者，需可日文日常對話（社內溝通不要求敬語程度）。 【工作地點】Mitsui Shopping Park LaLaport南港 【 工作內容 】 1. 掌握與傳遞品牌理念 2. 商品販售與顧客接待服務 3. 維持環境清潔與店櫃美觀 4. 商品陳列、視覺引導陳列 5. 庫存管理、營業相關報表製作 6. 人員管理、活動銷售相關提案 7. 主管交辦事項 【 薪資結構 】 1. 月薪43,000元起～；依過往經驗調整 2. 管理職經驗者：薪資將依經驗評估向上調整 3. 如以豐富管理經驗者入職，主管職津貼另計 4. 日系服飾相關銷售經驗者：薪資將依經驗評估向上調整 【 工作時間與休假相關 】 1. 四週彈性工時 2. 早晚班輪班制 3. 班別依照百貨營業時間 4. 排班為10:00~22:30內排班 5. 每日上班8.5小時（實際工時：" 7.5小時 "＋休息1小時） 6. 排休制；原則週休2日 7. 無禁休六日（每月可排1~2日） ※ 工作時數換算，每年約平均比法定工作時數少近【15.5天】的時數 【 福利制度 】 1. 每月業績獎金（依每月公司目標） 2. 每年年終獎金（依個人考核與公司績效） 3. 每年考核加薪制度 4. 職等升遷制度 5. 每季員工教育 6. 員工制服 7. 員購優惠 8. 集團內其他品牌員購優惠 ※ 未來北市、新北市調動機會有（勞僱雙方合意） ※ 未來升遷制度方向：店鋪區域管理職、總部內部職缺 【需求條件】 1. 銷售經驗3年以上者（不限業種） 2. 需有1年以上人員教育或管理職經驗 3. N2以上、需與日本主管溝通討論、活用日文 4. 可理解日系企業服務業精神與理念 5. 具責任感，可接受團隊合作者 6. 喜歡與人互動、願意學習新知識者 7. WORD、OUTLOOK、EXCEL基本功能使用無礙者 【 企業義務 】 1. 勞動基準法 2. 性別平等工作法 3. 全民健康保險法 4. 勞工保險條例等等法規。 【 員工應享權利 】 1. 勞工保險 2. 全民健保 3. 勞工退休金 4. 結婚假 5. 育嬰假 5. 特別休假等等權利 ※入職滿半年即有特休3日；依法累增 -------------------------------------- ■ 日商WORLD MODE TAIWAN 全球風尚股份有限公司 ■ 人才人事管理．店鋪營運管理顧問公司 https://worldmode.com/ https://worldmode-tw.com/ （for overseas jobs）

1. 益智玩具、桌遊租借與販售。 2. 需有零售經驗。 3. 會員管理與服務。 4. 有參與連鎖店管理機會。 發展/遠景： 【福利+獎金】 1. 每日工時7.5小時，優於勞基法。 2. 視能力調薪。 3. 月排休9~11天(多少紅字休多少天) 4. 另加績效獎金。 5. 三節。 6. 勞(或就保)、健保、勞退。 7. 勞退提撥金。 8. 定期聚餐。 9. 生日禮金。 成就/樂趣： 金大北有限公司創立『諾貝兒』品牌，已有26年歷史，創新、熱情、專業的公司文化一直引領整個產業！穩定發展中堅持教育本質，無論是在教育玩具、桌上遊戲的開發，在台灣都屬於領導品牌！ 我們是台灣首家推動〈以租代買〉的實體連鎖品牌，目前〈諾貝兒益智玩具租借專賣店〉有15家門市，2026年預計發展達20家門市……，所以，我們需要更多人才來完成目標，包含門市管理、社群行銷、電商行銷……各面向，都需要熱情有想法的伙伴加入！ 在這裡，您可以學到：行銷企劃、O2O(線上、線下整合)、B2B、B2C、社群行銷、共享經濟模式、連鎖加盟管理...…，並且有很大的機會，您可能成為我們的管理核心人物。 期待您的加入，和我們一起開心學習成長吧！

《MurMurTalk 毛毛頭寵物俱樂部》 開創寵物界進軍專櫃的先驅者！《毛毛頭寵物俱樂部》寵愛毛小孩！您也是熱愛毛孩的溫暖耐心夥伴嗎？我們正在尋找熱愛毛孩、對寵物充滿熱情、愛心的您，加入我們的專櫃銷售團隊！在這裡，您不只是一位銷售顧問，更是毛孩與毛孩家人的重要橋樑。歡迎加入我們，一起打造充滿愛與幸福的時光，成為溫暖毛孩的一員吧！ ⭐全職 / 時薪都歡迎⭐ 【工作內容】 ．接待顧客，介紹、銷售商品，協助顧客選購合適商品，達成銷售目標。 ．展現公司品牌形象，提供顧客最優質的購物體驗。 ．配合百貨與品牌活動，推廣會員制度、集點卡與專屬優惠、......等相關活動。 ．維持櫃位商品之陳列與整齊。 ．商品貨況管理與確認。 ．與後勤支援客服團隊共同提供客戶良好之售後服務。 【獎金制度】 ．個績獎金。 ．團績獎金。 ．不定期的加碼多元獎勵制度。 ．年終獎金。 【出勤與休假制度】 ．休假天數比照法定休假天數（含星期六、日、國定假日、投票日、......等）。 ．依勞基法採四週變形工時排班。 ．可排休於星期六、星期日。 ．特休、補休、加班費計算均比照勞基法。 【工作條件】 ．良好銷售能力。 ．具團體合作精神。 ．敬業、自律。 ．基本電腦操作經驗與能力。 ．喜歡寵物、有寵物飼養經驗、有寵物相關產業經驗加分！

1. 傳達新品牌的精神理念，並維持品牌形象。 2. 提供日式品牌貼心的顧客體驗。 3. 商品結帳、包裝及受理維修等基本應對。 4. 商品庫存整理、每日維護EXCEL報表，櫃位環境維持。 5. 配合銷售主題的商品陳列、櫥窗陳列。 6. 基本上採固定薪資制，達成另有銷售獎勵金，收入穩定，每年依考核進行調薪，每年發放年終獎金。 *休假天數8～10日(月)＋國定假日 *基本上每個月提前排定班表，依同事休假狀況會有「正常班別」及「全班」搭配。 *上班地點為新光三越信義新天地A9三樓。開幕前於同品牌其他專櫃上班受訓。

【雙北地區】 1.中山 2.板橋 3.新店 4.桃園 5.新竹 可依居住地彈性安排門市據點 【需具備能力及特質】 1.卓越的銷售領導能力 2.高度責任感與團隊培育能力 3.優秀的顧客經營能力 4.全面的門市營運管理經驗 5.良好的人際溝通與客戶關係維護能力 6.熟悉POS操作與庫存管理系統 7.具備數位行銷與網路銷售經驗者佳 【工作內容】 1.顧客服務接待與應對 2.商品銷售 3.包裝商品，櫃台、店內物品陳列擺放 4.清點商品，進、退貨及管理庫存 5.當日銷售業績結算及製作報表 6.熟悉商品, 學習商品知識 7.維護店舖及商品清潔 8.薪4萬 起至 6萬 需考核，滿三個月後，依個人能力表現調整加薪 （需有三年以上管理經驗） 【上班時段】 早晚輪班制 :10:30-22:30(需依百貨/門市營業時段彈性調整) 每日8小時(早中晚輪班) ，月休8日 【注意事項】 1.請注意本職缺報到日期需為兩週內 2.此職務須配合門市輪調及排班 3.本職缺公告薪資制度，適用於達成月營業目標並通過公司考核之正式人員 4.薪資辦法與員工福利發展，以公司公告規定享有，並提供內部諮詢

回報對象： 總經理 / 品牌總監 工作地點： 台北 主要職責 - 產品與供應鏈管理 - 供應商與外包協調、成本控管 - 生產進度追蹤、品質管理、出貨安排 - 庫存管理（SKU 建立、系統更新、盤點） 客服與訂單履行 - Shopify / Shopline 訂單處理 - 包裝、出口文件、物流追蹤 - 客服處理（退換貨、客訴、產品問題） - 月度營運與銷售報表 行銷與品牌支援 - 設計網站與社群素材（Banner、圖像） - 撰寫文案、產品描述、部落格 - 協助促銷活動、行銷專案、攝影與活動支援 - 維護公司網站（產品上架、圖片、尺寸表） 業務拓展與合作 - 協助基金會、協會、商業夥伴合作 - 管理客製化服裝與專案 - 與外部廠商溝通、議價談判、確認費用 行政與其他支援 - 管理品牌帳號與密碼 - 處理請款、報銷、專案相關費用 - 協助外包人員與外部合作廠商 資格要求 - 商業、行銷、傳播或相關科系大學以上學歷 - 2–5 年營運、電商或行銷協調經驗 - 高度組織能力與細心度，能獨立完成專案 - 熟悉 Shopify / Shopline、Excel、數位行銷工具 - 具備中英文溝通能力 理想人選 - 積極主動，能靈活應變、適應快速變化 - 能兼顧營運細節與創意執行 - 具跨部門協作精神的團隊夥伴

1. 活動專案執行 (EX: 演唱會、音樂節、品牌活動、街頭派樣) 2. 活動人員管理與教學 3. 活動現場巡視及協助 4. 專案資料蒐集、時程管理 5. 現場應變處理 6. 活動企劃及結案報告 7. 其他主管交辦事項 我們正在尋找一位充滿活力又熱愛行銷活動的新人加入我們的團隊， 如果你對於策劃活動和現場管理有興趣且熱衷於迎接挑戰，那麼這份工作絕對非你莫屬！ 在這裡，你將參與各式各樣的活動，從前期評估到收工結案。 展覽現場是你的專屬舞台，考驗你的隨機應變與掌控力，而你的獨特見解和創意將成為團隊取得成功的關鍵！ 不論你是剛畢業的新鮮人還是有經驗的活動能手，只要願意一起學習和成長，我們都歡迎你的加入喔～

歐美時尚美型智慧家電｜百貨專櫃銷售人員招募中 你對美感有要求、對科技充滿好奇、擅長與人溝通？ 我們正在尋找一位不只是銷售人員，而是能把品味生活理念傳遞給顧客的「生活顧問」。 加入我們，讓你愛上的商品也成為顧客的生活靈感來源！ 【工作地點】 雙北地區百貨專櫃。 【加入我們的理由】 ★高質感工作環境：專櫃位於知名百貨內，明亮專業，品牌形象清新簡約 ★彈性安排工作日：每兩周基本上班9天，國定假日還可以擇期休假 ★底薪＋利潤提撥+季激勵：努力就能看見回報。 ★完整教育訓練：新手也OK，提供產品、銷售、服務等訓練課程，協助你快速上手。 【你會做的事】 1. 提供顧客專業商品介紹與使用示範，傳達產品設計與功能特色。 2. 達成銷售目標並建立良好顧客關係。 3. 負責每日盤點、商品進貨入庫、銷售及庫存管理。 4. 維護櫃位形象、商品陳列與補貨。 【關於品牌】 販售來自歐美的質感家電品牌，以極簡設計、美型外觀與智能科技為核心，深受追求生活品質的消費者喜愛。 所代理的品牌涵蓋： iRobot掃地機器人。SteamOne掛燙機 。Stadler Form。Spärkel 萬用氣泡水機等時尚美型智慧家電等 【認識來思比】 https://www.hdc-tw.com/ 【銷售據點】 https://www.hdc-tw.com/where-to-buy.html

同人誌中文出版編輯 工作內容： 1.執行 日翻中 書籍組稿、編修、印刷等製作流程。 2.書籍翻譯文件、嵌字稿件、打樣的核對校正與潤飾。 3.協助電子書製作。 4.完成其他交辦事項。 ※面試時間約1.5hr，會有約40-60分鐘的簡易測驗 要求： 1.會日文(至少日檢N2) 2.會基礎Photoshop 條件 基礎文字能力，語句邏輯通暢 能自主管理把控進度，在預定時間內完成每項任務，協調相關部門的工作 具備耐心、細心，願意積極主動溝通協調，抗壓性強 會Clip Studio Paint、有文字排版校對經驗者尤佳

■■■■■■■■■■ 門市位置 介紹 ■■■■■■■■■■ 1. 東門零售：大安區信義路二段158號2樓，近捷運東門站4號出口 2. 延吉零售：大安區仁愛路四段316號之2，近捷運忠孝敦化站/國父紀念館站 3. BR4零售：大安區忠孝東路三段300號B3(SOGO百貨)，近捷運忠孝復興2號連通口 4. 公館零售：大安區羅斯福路三段297號，近捷運台電大樓2號出口 5. 永春零售：信義區忠孝東路五段439號，近捷運永春站5號出口 6. 信誼零售：中正區重慶南路二段51號，近捷運中正紀念堂站2號出口 7. 忠孝零售：中正區忠孝東路二段134巷3號，近捷運忠孝新生站2號出口 8. 圓山零售：中山區中山北路三段51-3號，近捷運圓山站1號出口 ■■■■■■■■■■ 薪資．休假規範 ■■■■■■■■■■ 正職每天排班8小時，供員工餐，月排休9天以上， 月薪(起薪)30,000-32,000元+每月業績獎金， 完善的教育訓練制度，入職第二個月進行初階產品考試，對應調薪； 每月月考核，每月產品訓練，配合各門市排班、支援、輪調、升遷等。 兼職早班/中班/晚班可任選，每月至少配合80小時； 兼職假日班，每月至少配合45小時。 ■■■■■■■■■■ 真食物專賣店 介紹 ■■■■■■■■■■ 「GREEN&SAFE」是隸屬於永豐餘生技旗下餐飲品牌，以生態美食為核心，自有農場堅持有機農法栽培，店內嚴選來自國內外全球的有機天然食材，並以公平交易取得，經專業師傅研發烹調，提供消費者無論何時皆能悠閒的享受美味健康餐點。 同時提供100%無添加的各式冷凍省時達人料理，冷藏生鮮食材和乾貨雜糧，最自然甘甜的美味；消費者可依個人喜好選購回家烹調，店內同時有專業的服務人員提供產品的試吃及解說，提供給消費者回歸台灣傳統市場中，站在客人的角度設身處地著想的購物體驗。 Green&Safe歡迎每一位對食材、料理有熱情的您加入！ ■■■■■■■■■■ 職務 介紹 ■■■■■■■■■■ 1.銷售符合顧客需求之食材與商品。 2.商品陳列、進退貨、上下架之管理。 3. Uber、Line@顧客訂單處理。 4.門市例行性清潔工作。 5.其他門市營運相關。 6.依每月表現進行考核，每半年提報晉升調薪

【信義A9店｜正職銷售人員】 地點：新光三越信義A9 我們希望找到的你 ➤ • 喜歡與人互動，樂於分享品牌故事與商品特色 • 對時尚、日系工藝或設計配件有興趣 • 願意挑戰銷售業績，並以服務為樂趣 工作內容 ➤ 顧客服務：介紹商品、完成銷售、售後服務 商品管理：陳列、庫存、維護品牌形象 學習與成長：新人訓練、有機會參與日本展示會與工廠見學 加入我們可享有 ➤ • 月薪 33,000元起＋另有業績獎金 • 年終獎金、員工購物優惠、伙食津貼 • 勞健保、勞退、完整特休與例假制度

｜品牌介紹｜ 日本的人氣質感系飾品品牌CENE於8月1日起正式登台，今起在新光三越信義新天地 A11 館設置店舖！CENE全系列商品主打使用「醫療級不鏽鋼（316L）」製作，不僅具備抗水抗汗、不易變形與生鏽等優異特性，更貼心考量敏感肌膚族群的配戴需求，致力於打造兼具時尚美感與日常機能性的飾品體驗。此次活動不僅是品牌首次在台灣實體亮相，也為重視質感生活的消費者帶來更貼近的親身接觸機會。 ｜品牌IG｜ https://www.instagram.com/cene_316l ｜職務內容｜ - 門市基本工作：顧客服務、清潔工作、開店閉店流程、進出貨管理 - 成本控管、金錢管理、庫存管理 - 基本顧客訴願，危機處理與向上回報 - 門市兼職人員管理與教育訓練 - 達成門市營運目標 - 參與討論營運相關會議（管理制度、SOP更新、客戶回饋） - 其他行政文書工作 ｜職位條件｜ - 具零售服務經驗2-3年或以上 - 具零售服務管理職經驗者尤佳 - 具有文書行政作業能力 - 面對挑戰有正面積極心態，細心、自我要求高、有當機立斷的魄力及解決困難的能力 - 具高度的服務熱忱，也願意參與總部共同參謀決策 - 擁有優秀的審美觀，對設計、時尚與品味有深入了解。 - 擁有積極樂觀的個性，能與團隊融洽相處，且誠實守信。 - 底薪40,000 ，月業績獎金另外計算。 ｜加分條件｜ - 具日系企業/品牌工作經驗 - 具行銷相關學經歷/專業能力 ｜工作地點｜ 110台北市信義區松壽路11號B1(新光三越A11) ｜上班時間｜ AM10:30~PM10:00 之間排班9-11小時(早、晚班多數，偶爾全班)。 若1日工作時數超過8小時，依照最新的勞基法規定給予加班費或補休. ｜休假制度｜ ＊公司依勞基法規定提供完整的休假制度，涵蓋各種休假類型。 ＊門市採排班制，可靈活安排工作與生活，補休、加班與年假均有保障。 ＊颱風假若配合百貨規定出勤，還會額外給予加倍薪資。 ｜福利｜ ＊提供勞保、健保及勞退保障。 ＊員工享有專屬購物折扣優惠。 ＊不定期舉辦員工聚會並提供津貼。

1. 開發潛在客戶，拓展市場。 2. 定期拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係。 3. 負責國內業務接洽及訂單處理。 4. 負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 5. 負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6. 進行商品行銷，產品特色分析介紹，並提供產品購買的建議。 7. 提供售後服務，處理客戶端之問題，給予完善的處理。

為了確保我們提供最好的服務，正在尋找熱情、有才華和具備豐富餐飲業熱情的人才加入我們的團隊。如果您熱愛日本料理，並且對於營造溫馨友善的用餐環境充滿熱情，誠摯地邀請您加入我們。 ※歡迎對餐飲服務有高度的熱忱，態度積極認真的在校生加入，配合各大專院校學期、學年實習業務，可與學校簽訂相關合約。 ⭐定期考核升遷制度，依序升遷為: 正社員(40K)→副組長(43K↑)→組長(46K↑)→店長(54K↑)→區域經理(72K↑) ⭐中秋、端午獎金 ※(視營運情況調整) ⭐年終獎金 ※(視營運情況調整) ⭐開幕業績突破獎金 【工作時段】 09:30~22:00 (實際工時8Hr/天，依營運需求排班，排班時間請面試詳洽店鋪) 【工作內容】 《外場服務》 1. 佈置及清理餐桌、安排座位、為顧客帶位 2. 答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 3. 上水、上餐並提供有關用餐的服務 4. 收銀服務 5. 工作區域和設備的清潔以及保養 《內場廚務》 1. 洗、剝、削、切各種食材，烹飪前置備料作業 2. 各項定食及料理製作、出餐 3. 工作區域和設備的清潔以及保養 4. 訂貨、庫存控管學習 【YAYOI彌生軒的使命】 ✔️ 透過輕鬆的用餐氛圍及營養均衡的餐點支持您的每一天 【YAYOI彌生軒經營理念】 ✔️ 感受日本的接待禮儀 ✔️ 彷彿置身於日本的舒適空間 ✔️ 享用安心安全的餐點 【YAYOI彌生軒的工作優勢】 ✔️ 去日本前先體驗日系企業的氛圍 ✔️ 能力優先制，同仁只要表現夠傑出就有機會晉升 ✔️ 日系溫和有禮、愉快的工作環境 ✔️ 了解日本定食的精神與意義