「居家照顧服務員(基隆全區)」的相似工作

1. 辦理財務報告之查核及簽證。 2. 承辦所得稅結算申報之查核及簽證。 3. 充任稅務案件之代理人，包括所得稅、遺贈稅之代理申報，行政救濟、司法救濟及其他各種稅務業務之代理。 4. 辦理關於會計之設計、管理、稽查、調查、整理、清算、鑑定、財務分析或資產評價等事項。 5. 擔任檢查人、清算人、破產管理人、遺囑執行人或其他信託人。 6. 擔任工商登記或商標註冊及其他有關事件之代理人。 7. 提供稅務顧問服務及租稅規劃服務。 8. 從事諸如會計、預算制度之設計、執行與資訊系統之建立等管理顧問等服務。

★居家服務員工作內容： ---------------------------------------------------------------- 長照居家服務、居家喘息服務 含身體照顧服務、家務及日常生活照顧服務 ★須具備以下條件： ---------------------------------------------------------------- 1.完成「照顧服務員專業訓練課程」，並取得相關結業證書。 2.具備「耐心」、「同理心」、「基本溝通能力」 3.具有下列資格者優先錄取： 「照顧服務員單一級技術士證」 「完成失智症20小時訓練」 「完成身心障礙支持服務20小時訓練」 ★福利制度 ----------------------------------------------------------------- 1.薪資-BA碼及AA碼(全碼別6/4拆帳) 2.考核獎金及證照獎金(依考核結果最高BA碼可拆帳6成5) 3.介紹獎金 4.三節獎金 5.服務衛材提供 6.依勞基法給予特休 7.年度健檢 8.勞保、健保、勞退 9.長照責任險 10.教育訓練補助

【宇婕居家長照機構】居家照顧服務員 公司特色： 公司成立4年，只要肯做，月薪5萬不是夢。 負責失能個案生活照顧，工作如下： 一、家務協助。 二、基本日常照顧。 三、肢體關節活動。 四、陪同外出及就醫。 五、基本身體清潔。 六、協助沐浴及洗頭。 七、安全看視及陪伴服務。 八、餐食照顧及協助餵食。 需有照服員訓練結訓證書 工作地點：基隆全區 或 新北市瑞芳區 辦公室： 基隆市信義區深溪路55巷86號1樓 新北市瑞芳區中山路5號3樓 可申請缺工獎勵金(每月補助$5,000~$7,000，最高補助18個月，10萬8,000元)。 享有團體意外保險、免費提供口罩、手套。 工作待遇： 可時薪(平均250$起) / 可拆帳(64拆)，詳情面議。 公司福利: 1.免費提供體檢及每年員工健檢。 2.免費提供團隊制服。 3.教育訓練津貼補助。 4.勞健保、團保。 5.長照機構責任保險補助。 6.不定期聚餐。 請電話與我聯繫， 林先生 - 0987414919 林小姐 - 0967262919

一、 個案受託服務 1、個案受託諮詢及轉介：接受各界諮詢服務。 2、個案受託會談：含個案背景了解及合約說明、簽約等，並提供環境、作息等說明。 二、個案適應輔導 1、例行關懷：每日例行與長者互動。 2、長期輔導個案 3、活動的安排 輔療性活動：每日各項輔療性活動安排。 文康休閒活動：協助安排每日文康休閒活動時間，並結合照服員、志工配合。 節慶活動：如三節、母親節、父親節等安排活動 4、家屬聯繫：透過活動舉辦、電話、信件或電子郵件和家屬保持聯繫。 5、個案相關資料的統計分析：如性別、年齡等基本資料及福、個案照顧計畫及紀錄 利身份等。 6、外界參訪之接待工作，含參觀團體及家屬等。

1.依該區域長期照顧管理中心執行服務計劃、連結照顧服務資源。 2.提升區域服務量能，開創及發展長期照顧服務項目。 3.資訊提供與諮詢、宣導。 4.長照2.0相關業務之推動。 5.追蹤長照服務使用者服務使用情形。 *請務必符合以下條件方進行履歷投遞：社工系、長照系、社會福利系、護理系、老人照顧系、醫療社會系、公共衛生相關系所畢業且需具二年長照相關經驗。 *工作服務區域:基隆市(全區)。

★居家服務督導工作內容： ---------------------------------------------------------------- 1.到府拜訪評估個案服務需求，並與長照管理中心進行業務聯繫。 2.定期訪視(電訪、家訪)、不定期抽查服務品質。 3.安排規劃人力、培養人力(團體、個別督導及教育訓練)。 4.個案照顧計畫擬定、執行分析與檢討。 5.至個案家簽約說明規定，個案與居家服務員的雙邊溝通。 6.個案所需資源協調與轉介。 7.配合公司目標管理、熟悉社區宣導經驗尤佳。 8.「老人照護」及「醫護」相關學歷佳。 9.能獨立完成主管交代工作事項。 10.相關評鑑、督考事項落實與執行。 11.其他主管交待事項 ★須具備以下條件： ---------------------------------------------------------------- 1.基本文書操作技能，ex：Word、Excel、Powerpiont...等。 2.完成長期照顧LEVEL1訓練。 3.長照相關工作經驗尤佳。 4.具備「耐心」、「同理心」、「基本溝通能力」、「獨立完成其他主管交代工作事項之能力」

如果你喜歡與人接觸、樂於解決問題、希望從工作中創造實質的社會影響，歡迎加入我們，一起為基隆市民打造更完整的長照服務網！ 立即投遞履歷，讓我們認識你！ 工作內容： 1. 辦理長期照顧服務業務相關工作。 2. 其他臨時交辦事項。 工作地點：基隆市 薪資待遇：月薪 41,173 元起，依年資與年度考核結果調薪，最高可達 52,301 元 聘用方式：約用制（依法辦理勞保、健保、勞退提繳）

一、日常生活指導與作息管理。 二、院生陪伴與基本健康照顧。 三、參與院生情緒與行為輔導。 四、協助培養院生獨立生活能力（日常生活技能與時間管理）。 五、部分院內行政事務分工。 六、其他主管交辦事項。

1. 處理有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 2. 處理廠商貨款或費用等應付款項。 3. 處理客戶應收款項帳務。 4. 執行成本結算作業。 5. 編製月結報表及科目餘額表。 6. 配合存貨盤點作業。 7. 協助主管年度預算資料提供、彙總及執行進度追蹤。 8. 配合會計師查帳作業。 9.主管交辦事項。

1.照顧長輩日常生活。 2.帶領小家活動及團體活動。 3.維持環境整潔。 4.紀錄主責長輩每日點滴。 5.安全看顧並適時給予長輩協助。

【中華代駕｜專業代駕師傅招募】 想要一份彈性、收入穩定又能發揮駕駛專長的工作嗎？加入中華代駕，成為我們的專業代駕司機！ 請至 Apple Store 或 Google Play 商店搜尋「中華代駕」並下載。 完成安裝後，請使用手機號碼登入，登入後依序點選【我的】 >【成為師傅】，填寫初審資料即可線上完成申請。 審核通過後，客服將寄送一組密碼供您登入司機帳號，並安排後續的說明與啟用流程。如有任何疑問，歡迎隨時與我們聯繫。 提醒您，乘客端與司機端使用同一個 App，切換入口位於登入畫面下方。 *工作內容 為飲酒後、身體不便或臨時需要代駕的乘客提供 安全駕駛服務 接送乘客與車輛至指定地點 保持良好服務態度，確保乘客舒適與信任 配合平台 App 派單，遵循服務流程 *工作特色 自由接單：彈性上線，下班兼職或全職皆可 收入透明：平台派單，車資清楚，快速結算 平台保障：合作司機專屬保險與事故支援，接單更安心 團隊支援：客服與管理團隊即時協助，讓您專心開車 被動收入：透過推薦制度與團隊回饋，除了接單還能持續獲得獎勵 *需求條件 持有有效職業駕照，具 5 年以上駕駛經驗 品行端正，無重大違規或犯罪紀錄 具服務熱忱，能禮貌應對乘客 熟悉在地道路或願意配合導航 *加分條件 職業司機經驗 熟悉夜間駕駛或高里程駕駛經驗 *我們提供 穩定訂單來源 合理且具競爭力的分潤制度 完善的培訓與制度 彈性工時，兼職 / 全職均可 推薦回饋制度：邀請新會員或合作商家可享持續回饋，打造長期被動收入 立即加入中華代駕，開啟您的專業司機新收入！

長照A單位個管師工作內容: 1.個案管理、外訪、電訪、擬定照顧計畫及記錄撰寫、照管專員之聯繫。 2.社區長照資源宣導及社區活動講座辦理。 3.接受長照使用者及其家屬服務諮詢，申訴及問題處理。 4.核銷作業及相關行政庶務。 5.跨單位、跨專業溝通及服務轉介。 5.能傾聽、有耐性、同理心與案家溝通及協調相關行政事務。 6.自備機車，進行家訪工作。 7.主管交辦事項。 長照服務是未來社會發展的重點，而個案管理師是提供長照服務不可或缺的人才，未來在這個領域有著廣闊的發展潛力。 歡迎符合資格的申請者加入我們的團隊，一同為提供良好的長照服務而努力！

矽谷能源，專注於電池開發組裝及儲能系統整合建置，在綠能產業中深耕，現在需要國內業務專員的加入，工作內容包含： 1.國內參展推廣開發 。 2.市場商品蒐集與規劃 。 3.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 4.定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係。 5.態度積極,有熱誠,辦事效率高。 6.產品以儲能系統為主，目標客群為工商產業，有電力規劃經驗佳。

1、參與遊艇碼頭開發，協助專案管理 2、協助日常行政作業 3、撰寫計劃書(有經驗者尤佳) 4、上班地點：台北/基隆

如果您和我們一樣，對網路行銷充滿熱忱，並且樂於學習新知、享受與他人互動、分享創新想法，那麼我們誠摯邀請您加入我們的團隊，共同開創更多可能！ 【工作內容】 ✓開發潛在客戶並維持良好的客戶關係。 ✓拓展網路行銷業務，促進業務成長。 ✓協助客戶規劃行銷策略及產品銷售方案。 ✓網站規劃及商品上架操作。 ✓完成主管交辦的其他任務。 【駐點業務專屬福利】 △提供油資補助。 △不定期舉辦業績競賽並發放獎金。 【獨特之處】 △ 良好的獎金制度，獎金無上限。 △資深主管「1對1」培訓，提供優質的專業資源。 △有開發部門協助開發，名單不間斷。 【補充說明】 ✓本職位為基隆地區駐點業務，負責居住區域的市場開發。 ✓每週僅需前往總公司一次參與會議。 ✓新人需至台北總公司接受初期教育訓練。(約2~4天) 【必備條件】 需自備筆電、交通工具 【加分條件】 ✓熟悉網路平台，喜歡社群網站/論壇 ✓有銷售經驗想轉換跑道，有電銷/數位行銷經驗尤佳 歡迎勇於挑戰且積極進取的您加入我們，與我們一同成長！ ※業務同仁專訪，一窺成功背後的故事 專訪連結：https://www.youtube.com/watch?v=tYHCb5moeNE

1. 負責認證測試之架設 2. 負責樣品清點與收發 3. 協助現場事務

本會於基隆市信義區開辦主恩兒童之家(育幼院)，提供弱勢兒少安置服務。目前家園收容二十多位孩子，為擴展服務人數，需要徵求照顧人力，陪伴孩子健康成長。 招聘生活輔導員工作內容： 1.高中以上幼保、護理、教育、諮商輔導、社工等相關科系畢 2.對兒童及少年等照顧對象具備熱忱。 3.照顧兒童及少年須有耐心，且有健康的身心狀態。 4.安置機構工時特殊，上班時間為07:00~19:00，19:00~07:00 歡迎對育幼院、弱勢兒少生活照顧有興趣的夥伴加入。

徵才啟事｜加入我們的銷售團隊，實現工作、家庭、自我的完美平衡！ 我們正在尋找服飾銷售好手，無論男女，只要您熱愛穿搭打扮或服裝銷售，樂於挑戰傳統市場通路，就有機會在這裡發光發熱，打造亮眼業績！ 【工作內容】 1. 市場服飾銷售 : 每週換一個市場，工作時間為早上6:30至下午2:30，下午及晚間可自由安排，適合要接小孩、希望有更多時間陪伴家人的銷售夥伴。在這裡，市場銷售的收入往往超越門店百貨，讓您賺得豐厚的同時兼顧生活。 2. 庫存管理與補貨 : 熟悉店內商品及庫存，根據每日銷售狀況進行閉店後的補貨作業。 3. 穿搭與美感呈現 : 根據季節與客群需求，打造吸引人且容易成交的服裝陳列。 4. LINE群經營與顧客服務: 與顧客建立LINE好友關係，定期傳送新品及穿搭資訊，提升客戶忠誠度並促進回購。 【薪資待遇與獎金制度】 每月保障底薪 : 32,000 - 35,000元 (依培訓表現及銷售經驗調整) 個人績效獎金 : 0 - 35,000元 / 月 (依個人業績占比計算) 團體績效獎金 : 0 - 30,000元 / 月 (依團隊業績達成率分配) 【合理目標與豐厚獎金】 我們依淡旺季調整，每週制定業績目標，不設定難以達成的天標，並根據每個月的達成率來計算獎金的倍率 : 80%以上：獎金打 7 折 100%以上：可領取完整獎金 120%以上：獎金上調 1.5 倍 【現有銷售人員收入範例】 平均達成率80%：年收入約 60 - 70 萬 平均達成率100%：年收入約 80 - 90 萬 平均達成率120%：年收入約 100 - 115 萬 【 排班制度 】 週休二日（需排班），每月至少兩次連休。 工作時間：早上6:30至下午2:30，適合照顧家庭的夥伴。 【 我們的價值理念 】 我們重視「工作、家庭、自我」的平衡，工作掌控在生活的 60%，其餘時間用來陪伴家人、照顧健康及探索興趣，我的追求是 : 1. 物質尚可：穩定收入，無需追求大富大貴。 2. 退休無憂：享有保障，未來無憂。 3. 心靈豐盛：時間自由，關注生活品質。 【我們希望找到的你】 熱愛銷售，對服裝搭配有敏銳美感。 喜歡與人互動，願意在市場中拓展人脈。 重視家庭與身心健康，希望創造平衡生活。 如果你正在尋找一份兼顧收入與生活品質的工作機會， 我們就是你最好的選擇！

｜工作內容｜ ◆ 門市銷售、協助出貨、了解傢俱產品 ◆ 維持店內週遭整潔、協助調整場內產品 ◆ 接待客人及介紹傢俱產品，並細心了解客人需求 ◆ 線上回覆-回覆官方LINE、FB粉專 ◆ 面對客人不害羞、能獨立作業 ｜薪水制度｜ ◆ 保障底薪+業績獎金抽成，獎金無上限 ◆ 接待客人延後下班，可依規定申請加班費 ◆ 休息日線上回覆客人，可依規定申請加班費 ｜常態性薪資｜ ◆ 保障底薪$32000起，平均月薪4萬2以上（以個人能力而定、能力越好獎金越高） ｜上班時間｜ PM12:00~PM20:00(周二~周五) AM11:00~PM20:00(周六~周日) ｜休假方式｜ ◆ 星期一固定店休 ◆月休8天起、遇紅配假、依法規補薪、特休 ◆ 六、日不能排休 ◆ 一個月能 休一天週日(可彈性安排) ｜福利制度｜ ◆ 享有勞保、健保、就保、職保、勞退6%、勞基法特休假 ◆ 過年紅包、開工紅包、生日紅包 ◆ 每年淡季提供員旅假彈性休假 這份工作的優點： ◆收入穩定、有挑戰性： 除了固定底薪外，還有業績獎金 願意努力就能賺得更多。 ◆假日為主力時段，不怕冷清： 銷售熱區集中在假日，人潮多、機會多，更容易成交、更有成就感。 ◆無經驗可，願意學就能上手： 提供在職培訓，從零開始學習銷售技巧，適合想培養第二專長的人。 ◆氛圍單純、工作環境穩定： 我們是一間在地經營多年的家具店，客源穩定、不用風吹日曬！ ！！請以人力銀行投履歷為主，「請勿」打電話及粉絲團私訊。謝謝！！

【工作內容】 1.協助門市接待客戶。 2.提供顧客之接待與需求服務(如:調貨、修改、包裝及退換貨處理) 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.門市報表整理填寫。 【彈性休假】 1.採排休制，每個月可自行指定休假日 2.需與同事間配合排班，以利公司正常運作及業績項目達成，取得高獎金。 【獎金制度】 1.重視團隊精神，良好合作工作氛圍，同時展現自我與團隊價值。 2.獎金制度：門市團績抽成、個人銷售抽成 【升遷管道】 2.新人職前訓練、在職訓練、進階培訓、管理職培育。 3.完善職涯規劃，皆可挑戰晉升考試，更可往管理職挑戰。 【工作性質】 1.保持正向的熱誠及心情，與顧客及門市夥伴互動 。 2.保持服務耐心與熱情、賣場提供座椅，可不需長時間久站 。 # 含全勤獎金$3,000 # 休假：月休8-10天 / 每月皆可指定休假日期 ※若報到日期非當月1號，薪資會依照比例計算 ※可來電及自行前往要求面試 ※投履歷應徵，若適任本公司會主動去電或發信件通知面試