「ESG專案人員」的相似工作

本職缺只接受國泰人壽徵才網站的履歷表，請立即至以下網址登錄您的資料：『https://pse.is/4c38kp』 【114年國泰人壽營運企劃聯合招募】 如果您具備以下能力又對於營運企劃充滿熱情，那國泰找的就是您們! 1. 思考邏輯清晰，具問題分析解決、跨團隊協作能力 2. 主動積極的學習態度，具獨立作業、研究及執行能力 3. 具備良好溝通協調、簡報技巧能力 4. 熟悉MS Office，會運用SAS或其他統計軟體佳 聯合招募分為三大職系-通路企劃、營運企劃、核保理賠 通路企劃部門 : 業務部、保險代理部、直效行銷部 營運企劃部門 : 綜合企劃部、據點服務發展部、客戶關係促進部、智能客服中心 核保理賠部門 : 理賠部、保費部、審查部、保單行政部 詳細職缺內容請點選以下連結查看:https://cathaylife.surveycake.biz/s/r1GgB

【加入我們，站在永續趨勢的最前線！您將參與以下任務】 1. 永續報告書/企業社會責任報告書/永續活動之相關確信與查證作業。 2. 溫室氣體/碳水足跡等相關查證作業。 3. 永續經營相關（TCFD/綠色金融/SBT…）及新國際標準查驗證產品之協助開發與專案管理。 【我們希望您具備】 1. 具備 ESG、企業永續、環境管理、碳盤查或相關領域知識 2. 良好的邏輯與分析能力，樂於處理資料與撰寫報告 3. 樂於學習並追蹤國際永續趨勢與法規 4. 具備跨部門溝通與專案協作能力

加入我們，成為公司ESG（環境、社會與治理）策略的關鍵推手！這個角色不僅需要數據的敏銳洞察力，更需要對環境保護的熱忱。從碳排放盤查到節能減碳專案管理，將化策略為行動，讓每個細節都能對地球產生深遠影響。尋找有使命感、創意與專業兼備的你，共創永續未來！ 【工作內容】 * 協助制定和更新公司ESG政策與策略，確保符合國際標準。 * 負責碳排放資料的收集、計算與年度盤查、撰寫年度永續報告書。 * 執行與管理環境影響評估和節能減碳專案。 * 跟進ESG法規與標準，與跨部門協作。 【我們正在尋找這樣的你】 具備創新與熱情的ESG專家 - 至少三年以上ESG專案經驗，熟悉溫室氣體盤查與重大議題評估 - 熟練掌握TCFD、SASB、GRI等框架，並有撰寫永續報告的實戰經驗 - 有參與國際ESG評比（如CDP、CSA、EcoVadis）或倡議活動的加分背景 擁有專業學歷與多元視野 - 環境工程、商業與管理、經濟或社會科學相關科系大學以上學歷 - 精通數據分析與文案撰寫，具備快速整理資訊並以圖文呈現的能力 善於溝通，思維全球化 - 精通Microsoft Office，具備獨立完成文案撰寫、簡報提案及報告書製作的能力 - 英文聽說讀寫流利，能以專業與熱忱向內外部闡述永續理念與成果 - 具有優秀的跨部門協作能力，能將不同視角匯聚成推動永續的力量 - 具備產業研究與跨領域經濟研究的經驗，能評估永續專案對公司和社會的長期影響。

主要工作職責： 建立能源模擬模型： 運用專業軟體工具，精確建立建築物能源模擬模型。 建築能耗分析： 深入分析建築物能耗數據，提出節能改善建議。 技術報告撰寫與整理： 準備並整理能源模擬相關技術報告及審查文件。 機電資料確認與整理： 協助確認與整理建築空調機電資料，需具備識讀空調圖能力。 軟體技能要求： AutoCAD（必備） 以下任一即可 IESVE EnergyPlus DesignBuilder 具備以下經驗者尤佳： 能源模擬相關經驗（含建立模型、分析能耗）。 製作能源模擬相關審查文件及技術報告的經驗。 能確認及整理建築空調機電資料，並識讀空調圖。 【我們提供】 完整的模擬技術培訓與專案實務經驗 參與多樣化建築設計與國內外綠建築標章實務 與建築師、顧問、業主協作的跨領域經驗 永續產業的長期發展機會與成長支持

1. 永續策略藍圖與專案規劃 2. 永續報告編撰-GRI、SASB、TCFD、SDGs 3. 社會影響力評估-SROI、B4SI、SRS 4. 溫室氣體盤查-ISO 14064-1 5. 綠電採購 6. 永續內訓課程與部門協調溝通 7. 永續組織建立與目標設定 8. 永續溝通策略與執行 9. ESG品牌建置與溝通 10. 國內外各大永續評比諮詢-CDP、DJSI、MSCI、Sustainalytics、TCSA、天下永續公民、遠見CSR等 11. 客戶產業範疇：金控、銀行、保險、投信、醫藥、食品、、機械、化工、建設、電子支付、電子、通路、學校、基金會 能力條件 ◇ 對永續議題發展抱有極度熱忱 ◇ 擁有永續報告編撰與閱讀經驗 ◇ 中英文說寫流暢 ◇ 積極的學習力 ◇ 有溫室氣體盤查及碳資產管理相關經驗為佳

安永氣候變遷與永續發展服務（CCaSS）是永續顧問業中最受信賴、最受尊敬且最具影響力的機構之一，在全球擁有超過4,400位、亞太地區超過1,400位、台灣超過100位專業諮詢顧問，專職氣候變遷與永續發展服務，是大中華地區會計師事務所中最全方位的永續發展諮詢團隊。作為我們團隊的一員，您將運用您的專業技能和經驗，為客戶提供安心的服務，同時讓公司、投資者和監管機構對業務關鍵資訊或流程的有效性充滿信心。 EY氣候變遷、永續發展與ESG諮詢服務多次被獨立分析公司Verdantix評選為氣候變遷諮詢的「領導者」。我們被形容為「在提供氣候轉型策略方面的全球領導者」，並因為提供「全球一致的諮詢服務，並擁有強大的數位能力」而受到讚譽。 在競爭對手持續增加投資與品牌影響力的壓力下，EY仍然保持了我們的領導地位和發展。我們對於持續投資於科技和人工智慧「EY.ai EYQ」的專注與承諾也得到了認可，同時，我們於市場領先的解決方案、工具和支持措施的發展也備受肯定。 EY CCaSS與不同產業的參與者合作，深入探討各種永續性議題，致力於改善環境、社會和治理（ESG）表現，我們希望擴大專注於為客戶提供高價值、獨立且值得信賴的建議的專業團隊，協助他們過渡到更永續的經濟模式。我們的客戶涵蓋當今許多領先的全球企業、創新成長公司，以及政府機構等。 1. 協助企業制定永續策略並優化現行永續管理組織與管理機制、建立永續文化 2. 協助企業制定ESG品牌策略並與相關事務連接 3. 協助客戶導入各項國際準則，包括：GRI、IFRS S1/S2、SASB、TCFD、SBTi等 4. 協助企業建立永續供應鏈及相關ESG管理程序優化 5. 協助企業編撰永續報告書(ESG Report) 6. 其他工作事項： - 參與新服務開發 - 利用新工具研發方法論，持續學習並創新、分享知識予團隊成員，同時優化服務效率與流程 - 部門行政、行銷活動事務 7. 服務項目如下： - TCFD、SASB、碳策略分析、CDP、永續供應鏈、TNFD、SROI、EcoVadis、人權盡職調查、PRI、PSI、PRB、DJSI、MSCI - 環境、能源及氣候相關ISO或管理系統、SBTi、內部碳定價 - 永續服務：IFRS S1/S2導入、ESG報告書、永續教育訓練、永續委員會建立、其他永續發展策略服務 主要責任: 1. 協助製作規劃提案、永續相關主題教育訓練簡報 2. 執行諮詢顧問專案。(資深顧問：應有能力了解和掌握客戶需求和期望，以專業和品質導向，領導團隊發展對應的工作與執行範疇) 3. 少量業務開發工作及對外活動規劃 4. 學習新專業領域並開發新服務 Key Responsibilities: 1. Assist and analyze work connected to sustainability reports and conduct customized research relevant to climate change, carbon emissions, and sustainability issues; company level and country-level research. 2. Maintaining strong working relationships with key business decision-makers, both internally and externally. 3. Identifying and communicating trends, developments, and key performance drivers relevant to the client, while demonstrating a deep understanding of the industry and marketplace. 4. Support activities/seminars related to marketing events. 5. Supporting client relationships, business development, and account management leadership. 6. Support projects delivery and initiatives both externally and internally. 如對職缺有任何疑問，歡迎與我們聯繫(https://www.ey.com/zh_tw/people/roger-tseng)

1. 規劃並執行公司 ESG/永續專案，撰寫年度永續報告並符合國際揭露標準。 2. 執行碳盤查，依據 GHG Protocol 與國際法規（IFRS S1/S2、ISSB、CSRD）建置內部 制度。 3. 協助提升 MSCI、FTSE、台灣公司治理評鑑等國際/本地評比分數，進行差距分析與改善 行動。 4. 規劃減碳路徑（Net Zero/SBTi）並與工廠單位合作落實。 5. 蒐集並內化 ESG 專業知識，建立內部操作流程並複製至集團轉投資公司。 6. 規劃跨部門教育訓練，提升財會與工廠 ESG 能力。 7. 與 IR 部門協作，將 ESG 成果轉化為投資人能理解的資訊，提升外資能見度。

從事永續發展、淨零碳排等相關議題之~ 1.協助研討會、說明會、教育訓練、宣導活動聯絡及行政事宜 2.協助查核輔導作業、資料建檔追蹤與更新。 3.協助訪視輔導行程聯絡與安排。 4.協助蒐集計畫執行成果資料與文件歸檔事宜。

1.負責組織溫室氣體盤查、產品碳足跡、碳中和、CSR、ESG、抵換專案相關工服案輔導 2.負責執行政府專案與組織溫室氣體盤查、產品碳足跡、碳中和、CSR、ESG、抵換專案相關輔導工作項目 3.參與爭取及執行政府專案與淨零永續相關工作項目 4.開發工服業務及客戶溝通聯繫 5.研析國內外淨零永續政策發展趨勢

你是否正在尋找一個能結合專業能力與產業趨勢的舞台？ 碳管理不只是因應氣候變遷，更是企業建立競爭力與開發新解決方案的關鍵。這是一個未來三十年最具潛力的領域之一，而在零碳科技，你將有機會第一手參與企業專案與數位解決方案開發，在新創快速成長的環境中累積實戰經驗，打造屬於自己的專業優勢。 在零碳科技，你將不只是顧問，而是淨零旅程的共同打造者。 我們雖然是一間新創公司，但已經承接並推動多個大型企業與政府專案，團隊成員來自顧問業、科技業、服務業與建築業，具備多元且堅強的專業背景，能讓你在跨領域的合作中快速成長。 ◉ 為什麼是現在？為什麼是碳管理？ 這幾年台灣從《氣候變遷因應法》的制定，到碳交所的成立、碳費開徵，以及歐盟 CBAM 上路，都清楚顯示「碳」正是全球產業鏈的關鍵議題。 不只台灣，中國、越南等周邊國家也在積極布局，代表這個產業只會越來越熱，影響力只會持續擴大。 在任何時代，唯有走在趨勢的最前端，才有機會建立真正的競爭優勢。碳管理就是這樣的賽道。 ◉ 我們的使命 零碳科技的使命是：以科學與數據為基礎，為企業提供從溫室氣體盤查到碳中和的完整顧問輔導。 我們不只是傳統的顧問公司，團隊中除了具備深厚產業經驗的顧問外，還有資訊科技背景的成員，善於把科技工具應用在碳管理上，創造效率與差異化。 ◉ 我們要找的夥伴 如果你曾經想挑戰國際一流顧問公司（McKinsey、BCG、Bain 或四大），但又不想被龐大體制框住，期待在新創的環境中快速成長、發揮影響力，這裡可能就是你要找的地方。 我們對夥伴的期待很高，因為我們相信，加入零碳科技的每一位顧問夥伴，未來都有潛力成為「世界一流的顧問」。 零碳科技雖然是新創公司，但已經承接並正在推動多個大型專案與政府計畫，並且以國際一流顧問的標準來訓練團隊。 我們相信，透過在零碳科技的專案歷練與培訓，每一位加入的顧問都能逐步養成國際級專業能力，未來具備成為世界一流顧問的競爭力。 ◉ 零碳科技目前正在經營以及開發中的業務包括： * 全面性的企業碳管理輔導：從一開始的組織盤查、產品碳足跡計算，到碳中和的策略制定及碳權申請及交易。 * 碳盤查及碳資產管理系統。 * 碳管理相關的教育訓練。 ◉ 工作內容： * 執行組織溫室氣體盤查和碳足跡專案，累積實戰經驗。 * 接受確證與查證的實務訓練，儲備成為未來第三方查驗種子人員。 * 持續研究與追蹤國內外碳管理相關的新聞、技術與法規新知，保持產業視野。 * 進行數據分析、產品檢討及產品策略擬定，協助公司開發創新解決方案。 * 其他管理階層指派之任務。 ◉ 加入我們的好處： * 影響力：深入參與對未來半個世紀影響力最大的碳領域，成為最搶手的人才。 * 成長速度：在新創環境中，你的影響力與學習曲線會遠超過一般組織。 * 專業成長：與零碳科技的顧問團隊一起實地參與碳管理專案，提升你的專業技能。 * 知識拓展：學習碳經濟和碳資產管理相關知識，獲得公司補助的ESG相關教育訓練。 * 實戰經驗：參與客戶開發以及產品設計和開發，實現從概念到實踐的全過程。 ◉ 你必須具備以下能力 (Required)： * 大學畢業並且已具備兩年以上碳管理相關工作經驗。 * 具備完整執行溫室氣體盤查或是產品/服務碳足跡的經驗。 * 優秀的簡報製作和報告能力。 * 優秀的溝通和協作能力。 ***【請務必確認已符合以上所有條件，並在應徵時簡要說明你執行過的溫室氣體盤查或產品／服務碳足跡專案經驗。】*** ◉ 如果你具備以下條件會更好 (Nice to have)： * 多益900分以上或同等程度的英語能力。 * 上市櫃公司的碳盤查經驗。 * 曾做過SBTi、TCFD、RE100、CDP、PCAF等國際級倡議或揭露。 * 客戶開發的經驗。 * 撰寫永續報告書的經驗。 * 其他相關碳管理經驗。 * 優秀的數理和統計知識。 * 具ISO 14064-1｜ISO 14067 ｜ISO14068 等相關證照。 ◉福利制度 * 優於勞基法的特休假：首年 10 天特休，每滿一年增加 1 天（到職滿 3 個月享有）。 * 彈性上下班：上班時間可於 08:00 - 10:00 自由打卡，避開通勤高峰。 * 彈性遠端辦公：每週 1 天可居家辦公（到職滿 3 個月後可申請）。 * 專業成長補助：提供專業課程與考證補助，支持職涯發展。 * 專屬設備：提供個人筆電，確保開發效率與便利性。 * 團隊活動：定期舉辦交流活動，促進團隊合作與學習。 現在正是投入碳管理領域的最佳時機。 在零碳科技，每一次專案都是一個學習與成長的機會。 如果你已準備好迎接挑戰與成長，歡迎投遞履歷，期待與你相遇。

1. 協助客戶導入 ISO 管理系統，例如ISO 14064、ISO 14067、ISO 14001、ISO 46001、ISO 50001、ISO 45001等。 2. 協助客戶執行溫室氣體盤查、碳盤查 、碳足跡 、碳中和，專案之服務方案設計。 3. 協助客戶執行 ESG 相關專案，與ESG、TCFD、TNFD 報告書之撰寫。 4. BERS、EEWH、LEED 綠建築標章之申請。 5. ESG 相關之政府標案投標與執行。

momo自許成為台灣綠活電商領航者，對於未來即將加入momo的你，希望能一起以永續開箱下一個自己 1. 永續專案推動-如永續資訊揭露(編撰TCFD報告書、永續報告書)、ESG參獎、永續評比等 2. 具碳管理與減碳專案推動經驗，如執行碳盤查與碳足跡 3. 永續供應鏈管理經驗，具建置與執行相關自評、盡職調查與議合活動經驗 4. 外部利害關係人議合相關活動之規劃執行 5. 協力執行永續內外部倡議活動，深化員工永續意識 6. 跨部門協調與整合內外部資源、良好的溝通能力與簡報製作能力

1.ESG報告書專案執行 2.有碳管理相關受訓或經驗者佳 3.有社會影響力評估-SROI經驗者佳 4.國內外永續準則/法規、趨勢相關資料蒐集與更新 5.協助企業規劃報告書及永續輔導與諮詢服務 6.執行相關課程及辦理工作坊 7.其他主管交辦工作，並可獨立完成

1. 調研國際及產業的永續標準、倡議、政策、法規及趨勢 2. 執行企業永續發展專案 a. 依循GRI、SASB、TCFD等編製永續報告書 b. 導入氣候變遷財務資訊揭露 TCFD c. 回覆CDP、DJSI…等ESG評比問卷 d.建立永續採購、供應鏈管理機制 3. 協助企業導入「大云永續雲平台」 4. 具備ISO國際證照者尤佳，如ISO 14064-1、ISO 14064-2、ISO 14067、ISO 14001、ISO 50001、ISO 20400、ISO 26000、PAS 2060 5. 其他主管交辦事項

1.負責ESG發展趨勢及相關法規，提出永續發展策略建議並執行。 2.ESG報告書整合與編撰，相關評比參與與獎項申請。 3.ESG指標追蹤，及擬定改善方案。 4.執行溫室氣體盤查相關作業。 5.負責公司治理評鑑指標作業。 6.公司網站企業永續專區更新。 7.具專案管理能力及經驗尤佳 8.主管交辦事項。

1. 公司治理作業 : 股東會、董事會及功能性委員會等籌辦事宜，協助董事執行業務，辦理上市公司相關作業。 2. 永續發展作業 : 統整及申報永續報告書與溫室氣體盤查報告，並持續推動與掌握永續相關準則與法遵執行。 3. 跨部門/事業體協作與策略推動 : 跟進各單位與各事業體永續作業 4. 主管交辦專案

1.執行跨部門溝通，協助永續報告（溫室氣體盤查、減碳規劃）資料整備。 2.執行各廠區溫室氣體盤查與碳盤查作業，推動永續發展計畫。 3.收集整理國內外工廠相關政策與法規。 4.協助制定公司ESG信息披露框架與相關文件。 5.負責ESG專案資料彙整及行政作業。 6.協助回覆客戶永續問卷與議題。 7.執行主管交辦其他相關事項。

1.執行雄獅旅行社永續發展相關取證(包含ISO管理系統等永續相關認證、獎項提報等） 2.雄獅集團永續發展內部及外部活動與事件籌辦或協辦 3.永續發展國內外輿情蒐集，協助集團掌握永續趨勢 4.其他由主管交辦之任務或行政庶務

1. 負責永續及ESG資訊揭露，包括整合跨國/子公司資訊、編撰永續報告書與其他相關報告或文件，符合國際標準 2. 跨職能團隊合作，協助各事業體接軌永續法規及揭露要求，規劃執行方案，進行跨部門協調與專案追蹤 3. 執行國際評比或永續相關獎項 4. 主管交辦業務

1.擔任永續相關議題內部專家角色,確保集團遵循永續相關法規 2.制定集團永續發展相關政策及目標 3.負責編製並執行集團年度永續計畫及編制年度報告 4.負責永續發展小組組織架構運作,協調整合各部門執行永續發展事務 5.督導規劃集團國內外永續相關訓練及績效評估

【工作內容】 作為永續規劃師，你將參與公司永續專案的資料整理、碳足跡計算、ESG規劃、報告撰寫與平台建構等實務工作。我們的服務對象橫跨政府機關、公協會與產業團體，能讓你在實務中快速累積對永續議題的敏感度與應對能力。"並有可能獲得GRI受訓的機會" 主要工作內容包括： 協助規劃低碳永續行動方案 整理永續相關數據（如碳排放、ESG成效）與分析簡報 撰寫專案報告、簡介資料與社群推廣內容 支援專案行政與跨單位溝通（如政府、公協會、企業客戶） 協助資料視覺化、碳足跡模擬與 ESG 教育資源建置 【我們提供】 學習資源豐富：內部有系統的永續知識資料庫與實戰教材，包含 ESG 框架、碳管理、國際永續規範 實務專案接觸：有機會參與與政府機構、公協會、民間企業合作的永續專案，實際參與政策與產業轉型現場 快速成長空間：彈性接觸多樣任務與角色，訓練獨立思考與跨部門協作能力 扁平開放文化：公司氛圍開放，歡迎提問與嘗試，適合主動學習與追求成長的你 資深帶領學習：公司提供完整教材與範例，永續工作能力呈指數成長 【我們希望你具備】 英文能力良好（可閱讀並理解英文資料） 對永續、氣候變遷、碳管理、企業責任等領域懷有理想與熱忱 具備良好的邏輯思考與資料整理能力 樂於學習、細心負責，具備良好書面表達、語言表達能力