「季緣_正職門店人員 （預計年底於大安、中正或信義區開幕）」的相似工作

※三個月試用期後，會依工作表現調整薪資※ 【工作內容】 1.販售商品及具備專業知識： 每一份甜點都有一個屬於它的故事，我們的任務是用最真誠與積極的推薦， 陪伴顧客挑選一份最適合的甜點需求與期待。 2.製作咖啡、飲品： 香醇的咖啡是搭配甜點最佳的拍檔，我們的目的是用最溫暖與貼心的調製， 提升甜點層次的口感，讓客人愜意駐足門市一角，享受一段專屬甜蜜時光。 3.服務引導顧客： 每位上門的顧客都是亞尼克的家人，我們的使命是用最熱情與負責的態度， 協助顧客解決任務，並從每一次服務體驗中，真切的感受到滿滿幸福。 4.愛護環境整潔： 甜點與咖啡的香氣，在明亮與溫馨的工作環境，需要我們共同來守護，打造舒服溫暖的家。 【我們期待你】 1.擁有燦爛的笑容，更擁有積極的態度。 2.喜歡美好的事物，更喜歡與別人分享。 3.熱愛朋友的互動，更熱愛團隊的合作。 【我們需要你】 1.面對顧客不怕生：需頻繁的與顧客及門市夥伴互動。 2.工作勤奮：搬運蛋糕、補貨，商品排面整理 3.有良好的體力：須長時間走動及久站。 4.機動配合度高：門市人員須共同輪替早、中、晚、假日班 (包括開店前閉店後整理工作) 無固定班別。 【我們重視你】 1.適時休假，是生活工作的平衡點。 （月休8-14天／年休總天數比照人事行政局） 2.激勵獎金，你的努力公司看的見。 3.培訓升遷，接受更專業完整的裝備，給你一個值得深耕的未來。 歡迎跟我們一啟共乘夢想的班機，在甜點的世界翱翔吧！ ❤❤❤分享｡讓心融化 Sharing melts our hearts，亞尼克 歡迎您的加入❤❤❤

★歡迎社會新鮮人、熱愛餐飲業夥伴，一起在刁民發光發熱★ ▲高於同業起薪：依能力&年資調整，調薪機會多 ▲準時上下班：工作生活平衡，月休８天 ▲獎金拿不完：高額績效獎金、各式獎金 【工作內容】 - 負責接待顧客、完成顧客需求，提供最佳服務 - 引導及餐點介紹，協助顧客點餐、桌邊服務與環境維護 - 處理顧客問題及意見處理 【薪資福利】 - 正職年資滿1年底薪+$1,000，績效、分紅獎金拿不完 - 職務到達專精水準(考核評估標準)底薪+$3,000 - 月休8天，享有勞健保、勞退、團保等基本保障 - 上班期間供1餐、不定期國內外員旅、餐敘…等 最好玩的團隊等你來加入！

輪值班 一頭班一天工時8小時（06:00-14:30、14:00-22:30）含休息時間30分 基本薪40000 （需能配合受訓、值班、支援代班調度） + 年終一個月 + 特休1.34倍（優於勞基法特休） 儲備主管最快一個月晉升門市副店長（視表現調整基本薪） 根據副店長職務說明指標，享有副店長獎勵獎金。 年薪每年根據副店長職務指標，享有調薪。 門市副店長最快三個月晉升儲備店長，派遣管理門市，即根據店長職務指標享有門市店長獎金。 年薪根據店長職務指標，享有調薪。 「副店長」基本薪40000-43000（視儲備幹部培訓表現調整基本薪），另有每月營運管理獎金最高3000元 「正式店長」月基本薪45000-50000 （視副店長階段表現調整基本薪） + 正式店長每月獎金最高7000元 + 年終獎金1個月 + 年度加碼獎金3個月 =50000X16個月+7000X12個月=884000 每年固定調薪，調薪幅度最高10％ 完整供應員工餐 節日禮金/禮品：生日禮金、中秋、端午禮金、 定期安排能力培養課程：全額「進修補助」 受訓階段 1. 帶位接待並確保客人需求滿足，提供良好用餐體驗。 2. 熟悉餐飲產品，進行點餐、備餐、擺盤及送餐服務。 3. 協助內外場營運，傳送訂單予廚房並確保流程順暢。 4. 負責環境清潔、整理及餐廳衛生標準執行。 5. 處理簡易廚房備料，維持後場餐點製作效率。 6. 完成結帳程序，管理壓款並維護收銀安全。 晉升管理組 獲得能力及下列管理工具 1. 指導團隊提供優質服務，處理顧客問題及建立關係。 2. 規劃每日營運流程，確保餐廳整體運作順利。 3. 組織並調度員工排班，提升人力運用效率。 4. 監督餐點品質、服務標準並確保衛生合規性。 5. 全面管理成本控制，從叫貨到庫存均有計劃性。 6. 激勵團隊成長，負責培訓新進員工與績效改善計劃。 7.學會如何完善QSC、收銀分析、人力成本控制、現場產品品管 發展遠景 儲備幹部最快一個月可以晉升副店長、 副店長最快三個月可晉升儲備店長 每年根據職務指標調薪、上調薪資幅度大、每月享有職務獎金指標

1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行調配飲料等工作。 5.負責結帳、收銀之工作。

★加入我們★一起用甜點傳遞幸福★ 【輪班月休8-10天】【透明升遷制度】【重視團隊氣氛】【完整教育訓練】【員購優惠】【年終獎金】【休閒育樂補助】 ☆☆你將學習的工作技能☆☆ ◆領檯帶位，接待顧客 ◆外場服務，及時回應顧客需求 ◆結帳收銀 ◆分切蛋糕、包裝及商品陳列 ◆吧檯飲品調製 ◆進貨入庫及銷售管理 ☆☆未來工作的地點☆☆ 台北旗艦店：靠近國父紀念館捷運站2號出口 遠百A13門市：信義遠百A13，靠近捷運市府站 [依門市人力需求安排] ☆☆您將享有的薪資福利☆ ◆團體獎金/年終獎金 ◆穩定透明的升遷管道及調薪制度 ◆員購優惠 ◆三節/生日禮金 ◆婚喪喜慶津貼/生育禮金 ◆休閒娛樂補助 ◆不定期聚餐 ◆年度健檢 ◆進修補助 ◆勞健保/團保/勞工退休金 *本職位薪資將依據學歷背景、工作經驗及面試整體表現，綜合評估後予以核定 ☆☆休假制度☆☆ ◆採排班制，每日工作時數 8 小時，採單一時段排班（早、 中、晚輪班）。 ◆每月休假 8 至 10 天。 ◆當月遇國定假日補假，出勤者另給予雙倍薪資。 ◆特別休假：到職滿 6 個月享有 3 日，滿 1 年享有 7 日，後續依《勞動基準法》規定給予。 ◆主管職位另享有福利假。 ◆滿 5 年年資者另享有年資假。 如果你享受在甜點店工作， 如果你喜歡活潑的工作團隊， 且具備以下條件：喜歡接觸人群、服務積極熱情、做事細心，有餐飲經驗。 歡迎您投遞履歷，讓我們進一步認識你！！ ★LADY M需要有服務熱忱的你★

1- 門市服務：接待顧客、介紹飲品、點餐收銀，提供親切且專業的顧客服務。 2- 手作調飲：依照標準流程調製各式冷熱飲，確保品質穩定，讓每一杯都是極致體驗。 3- 環境維護：保持吧台與門市整潔，確保用餐環境舒適。 4- 食材準備：負責煮茶、備料與食材管理，確保門市運作順暢。 5- 營運支援：進行物料盤點、進貨整理，確保供應無虞。 6- 開店／閉店作業：協助開店準備與閉店清潔，確保門市營運順利交接。 7- 外送支援（視情況安排）：若門市有需求，可能需協助短程外送（具機車駕照者佳，非必要）。 8- 學習成長：參與內部培訓，熟悉品牌理念與茶飲知識，成為專業的茶飲職人！ 無經驗可｜提供完整培訓｜彈性排班 如果你對 精品茶飲 充滿熱情，喜歡與人互動，歡迎加入我們的團隊！

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【Knock Knock Heaven赤峰店預計12月中旬看幕，籌備期間須至內湖店/洲子店受訓。】 我們期望的你： 1.喜歡學習新事物，追求持續進步與自我要求。 2.勇於挑戰，具備臨時狀況應變能力。 3.善於分享與解決問題，與團隊討論、成長。 4.願意學習正面思考，積極解決問題。 5.有責任心、企圖心。 4.願意學習正面思考，積極解決問題。 5.有責任心、企圖心。 【工作內容】 1. 執行、確保出餐前的準備工作及安排、工作分配。 2. 確保內場整潔及設備維護 3. 確保餐點製備流程符合SOP。 4. 能與他人相互合作，達成團隊目標。 5. 完成主管交辦之工作事項，並確實執行。 【上班日及休假】 上班時間：10:00-22:00(暫定) ★月排休9-11天★ ★依實際現場營運需求排班★ ★一頭班為主，視營運現場調整，如有空班則另給空班津貼 【薪資】 38,000-42,000(獎金另計) 【福利】 ★員購七折優惠★ ★推薦獎金★ ★三節獎金★ ★生日禮金★ ★業績獎金★ ★全勤獎金★ ★員工聚餐★ ★員工旅遊★ 如果你帶著熱忱、帶著態度生活、個性認真，樂觀自律、穩定度高、喜歡學習，能夠互相幫助夥伴～ 不如帶著你的溫暖前來，「敲敲天堂之門」一起創造你的大平台。

【Knock Knock Heaven赤峰店預計12月中旬看幕，籌備期間須至內湖店/洲子店受訓。】 我們期望的你： 1.喜歡學習新事物，追求持續進步與自我要求。 2.勇於挑戰，具備臨時狀況應變能力。 3.善於分享與解決問題，與團隊討論、成長。 4.寵物友善，歡迎毛小孩。 【工作內容】 1. 遵照服務流程，提供客人專業、即時的服務。 2. 對服務有熱忱，主動關心、照顧客人，提升滿意度。 3. 櫃台結帳，維持門市整潔、硬體保養維護。 4. 學習團隊合作，達成團隊目標。 【上班日及休假】 營業時間：10-22（暫定） ★月排休8-11天★ ★依實際現場營運需求排班★ ★一頭班為主，視營運現場調整，如有空班則另給空班津貼 【薪資】 38,000-42,000(獎金另計) 【福利】 ★員購七折優惠★ ★推薦獎金★ ★三節獎金★ ★生日禮金★ ★業績獎金★ ★全勤獎金★ ★員工聚餐★ ★員工旅遊★ 如果你帶著熱忱、帶著態度生活、個性認真，樂觀自律、穩定度高、喜歡學習，能夠互相幫助夥伴～ 不如帶著你的溫暖前來，「敲敲天堂之門」，一起創造你的大平台。

1. 具備製作飲料之動線流程能力 2. 需配合店內製作外送冷熱飲品 3. 各式飲品原料茶、物料烹煮 4. 環境清潔與開店閉店流程 5. 櫃台點餐收銀等服務流程

【工作內容】 1. 甜品包裝 2. 介紹推薦餐點、收銀點餐 3. 當日結帳盤點與整理現金 4.原物料每日用量統計與訂貨 5.用具及工作環境清潔 【排班方式】 1.月休8-10天(◆◆可自行選定排休◆◆) 2.輪早晚班，每日上班8小時 3.支援不同門市另加給支援津貼 【薪資與福利】 1.因個人能力發給津貼或加給 2.達成目標發給業績獎金 3.三節、年終與各項獎金 4.完整的福利與保險制度 5.員購享員工折扣 二度就業可，願接受公司基礎養成培訓者 積極進取，活潑熱情，需對餐飲業有興趣 具備旺盛的企圖心，即良好的工作觀念，高度配合與團隊精神 提供實習與基礎教育訓練 享勞健保、就業保險、勞退提撥

負責點餐，製作飲品，煮茶，備料工作 均享勞健保、勞退、特休、補休、加班費、業績獎金另計 每週排班，同事可愛，上班氣氛佳 我們需要您的熱情及對工作的熱愛，並誠摯邀請您加入~

★關於光一 GuangYi Café 光一從2014年開始，致力於打造一個有陽光、有綠意、有溫度的早午餐空間。 我們翻修老屋、引光入室，讓城市裡也能有片自在呼吸的小綠洲。 目前有兩間分店：公館的「光一肆號」，和松菸文創園區裡的「光一 一個時間」，都是延續我們「Great Food、Share Love、Second Home」的品牌理念。 我們相信，工作不只是工作，而是與人連結、與生活對話的日常練習。 如果你喜歡好吃的早午餐、溫暖的空間，以及一起努力的團隊，歡迎加入光一，成為我們的生活夥伴。 ｜主要職責｜ ★ 我們重視的是合作默契與責任感，不會讓你孤軍奮戰！ 1. 外場服務（帶位，餐點介紹，點餐，送餐，環境維護等服務。） 2. 有專業吧檯技能（會咖啡拉花、調酒、一般吧檯飲料。） 3. 門市營運相關協助。 4. 協助店長從事各項行政事務。 ｜排班休假制度｜ ★ 我們相信好好休息，才能好好服務每一位客人 1. 採一頭班制，讓工作與生活保持節奏 2. 休好休滿，每月8~14天休假不等，以當年度公告之休假為主。 3. 完整月排班制度，讓你提前安排生活與時間 ｜我們的團隊文化｜ 我們是一群熱愛生活與美食的人，在陽光灑落的老屋裡，一起創造屬於光一的日常風景。這裡沒有上下階級，只有互相補位的好夥伴。 想加入活力團隊？ 加 Line：@297ualth，馬上了解職缺~~~

品牌主張 「樂在不同調」， 把「選擇自由權」還給客人， 強化消費者體驗感、玩味多元茶文化！ 工作內容： 1.專業多樣飲品調製 2.櫃台細心點餐服務 3.環境設備維護清潔 4.物料訂購損耗控管 5.用心實習店務管理 6.創意貼心滿意服務 7.營造開心工作團隊 ◆ 正職職位：服務員 → 訓練員 → 儲備幹部 → 店副理 → 店經理 (享有海外派駐發展機會、創業加盟發展機會) ◆ 訓練內容：完整L1~L3專業訓練課程、門市OJT實作學習 ◆ 須配合早、晚排班、門市輪調、跨店支援 COMEBUYTEA提供您一個歡樂、薪優、與具備發展遠景的工作舞台， 不僅可學習到專業調茶技術與知識， 更可透過紮實的培訓制度與順暢的升遷管道。 成為最優秀的服務管理人才。 COMEBUYTEA顛覆傳統茶飲思維， 是第三波茶飲革命的創造者！ ◇把握海外派駐多元發展機會！◇ ~ COMEBUYTEA全球舞台邀您上場！~

｜工作內容｜ 1. 進行飲料之調製 2. 負責製作半成品物料(無明火、有冷氣) 3. 負責結帳與收銀，並整理現金收據 4. 負責清洗餐具、吧台設備以及維護周遭工作環境 5. 外送飲品(公司備有公務機車) ｜工作待遇｜ 1. 本薪29450元 2. 每月考核激勵獎金7000元，依當月考核分數按比例發放。 3. 加班費另計 4. 月平均薪資39000-44000元 ｜加分條件｜ - 具有機車駕照 ｜福利制度｜ - 勞保、健保、勞退提撥金 - 團保、考核激勵獎金、員工定期聚餐 - 員工制服

1- 門市服務：接待顧客、介紹飲品、點餐收銀，提供親切且專業的顧客服務。 2- 手作調飲：依照標準流程調製各式冷熱飲，確保品質穩定，讓每一杯都是極致體驗。 3- 環境維護：保持吧台與門市整潔，確保用餐環境舒適。 4- 食材準備：負責煮茶、備料與食材管理，確保門市運作順暢。 5- 營運支援：進行物料盤點、進貨整理，確保供應無虞。 6- 開店／閉店作業：協助開店準備與閉店清潔，確保門市營運順利交接。 7- 外送支援（視情況安排）：若門市有需求，可能需協助短程外送（具機車駕照者佳，非必要）。 8- 學習成長：參與內部培訓，熟悉品牌理念與茶飲知識，成為專業的茶飲職人！ 無經驗可｜提供完整培訓｜彈性排班 如果你對 精品茶飲 充滿熱情，喜歡與人互動，歡迎加入我們的團隊！

1- 門市服務：接待顧客、介紹飲品、點餐收銀，提供親切且專業的顧客服務。 2- 手作調飲：依照標準流程調製各式冷熱飲，確保品質穩定，讓每一杯都是極致體驗。 3- 環境維護：保持吧台與門市整潔，確保用餐環境舒適。 4- 食材準備：負責煮茶、備料與食材管理，確保門市運作順暢。 5- 營運支援：進行物料盤點、進貨整理，確保供應無虞。 6- 開店／閉店作業：協助開店準備與閉店清潔，確保門市營運順利交接。 7- 外送支援（視情況安排）：若門市有需求，可能需協助短程外送（具機車駕照者佳，非必要）。 8- 學習成長：參與內部培訓，熟悉品牌理念與茶飲知識，成為專業的茶飲職人！ 無經驗可｜提供完整培訓｜彈性排班 如果你對 精品茶飲 充滿熱情，喜歡與人互動，歡迎加入我們的團隊！

我們正在尋找細心、負責且擅長管理細節的會計專員，與我們在成長跟擴張的過程，一同打造更高效、有序的工作環境，如果你對會計以及成長中的團隊有興趣，歡迎加入我們！ 工作內容 ⏺ 會計管理：主導帳務制度、月結/季結／年結流程，確保報表精準。 ⏺ 稅務申報：審核營業稅、營所稅、各類扣繳，降低稅務風險。 ⏺ 成本與營運分析：透過數字解讀門市表現，幫助品牌做更聰明的決策。 ⏺ 跨部門合作：與經營團隊、門市、銀行、會計師、稅務機關保持良好互動。 我們希望你具備： ⏺ 擁有 3 年以上財務會計相關經驗 ⏺ 熟悉稅務申報、財報編製與成本管理 ⏺ 有餐飲、零售產業經驗者佳 ⏺ 細心、抗壓，數字與策略思維並重 如果你對這個職缺感興趣，歡迎加入我們一起成長！

｜工作內容｜ 1. 進行飲料之調製 2. 負責製作半成品物料(無明火、有冷氣) 3. 負責結帳與收銀，並整理現金收據 4. 負責清洗餐具、吧台設備以及維護周遭工作環境 5. 外送飲品(公司備有公務機車) ｜工作待遇｜ 1. 本薪29450元 2. 每月考核激勵獎金7000元，依當月考核分數按比例發放。 3. 加班費另計 4. 月平均薪資39000-44000元 ｜加分條件｜ - 具有機車駕照 ｜福利制度｜ - 勞保、健保、勞退提撥金 - 團保、考核激勵獎金、員工定期聚餐 - 員工制服

在實體門店的每一位夥伴都是BLIKE的眼與手， 由眼裡可以看見品牌靈魂的形狀，以雙手傳遞品牌溫度。   我們探尋的你_ 和善而真誠的性格｜大方有禮的談吐｜有溫度的服務態度｜對細節與品質的堅持 負責管控茶品，將品牌服務精神傳遞給每一位客人。   ＊工作內容： 1. 飲品調製 2. 櫃檯門市接待與需求服務 3. 產品介紹及銷售解說 4. 吧檯前置作業準備 5. 協助外送作業 6. 環境清潔維護

【屬於我們的品牌故事，屬於你的職業新篇章】 想做的好多，就一步步完成吧！ Coppii Lumii，取於突然躍出的音節造字 •Coppii，滿滿精神的發音來自英文coffee與cup的諧音。表示了想要藉由用心製作的咖啡傳達純粹心意。 •Lumii，帶著光明的字義，有趣且恰好的組合起兩個合作團隊隊名。 我們想要供應新鮮好吃的早餐，家常且舒服的暖食，你會想要為朋友外帶杯咖啡，約了久違的同學且自然的分享彼此剛上桌的甜點。 一切都將發生在這，想要貼近你的生活。 Coppii Lumii期待為你成就很棒的事！ 【工作內容】 •加入Coppii Lumii，開啟你的職場新體驗！ 無需餐飲相關學歷或經驗，Coppii Lumii為你提供完整的教育訓練，由資深前輩帶領，讓你輕鬆上手、安心成長！ ☞前場 •顧客服務與照顧 •依照標準流程執行各工作站工作 •店鋪產品專業介紹與銷售 •每日物料盤點與訂貨 •協助店鋪主管指派業務 •日結帳與零用金控管 ☞後場 •食材準備 •餐點製作 •環境清潔與整理 【門市】 城中門市 (台北市中正區永綏街7號) 經貿門市 (台北市南港區經貿二路196-1號) 東門門市 (台北市大安區信義路二段196號) 【薪資】 月薪為$37,000元+配合獎金$2000元 另有工作站考核晉升獎金$1200-9000元 以及每月個人考核獎金$3500元 (*個人獎金及工作站獎金，由主管審核評估後，依規範發放) 【休假】 月休8天 (與夥伴協調安排4天個人假，剩餘天數由公司安排/ 排休制 ) 【經驗要求】 1年以上餐廳經驗尤佳

-底薪含全勤獎金及達標獎金 -月休9-10日 -單頭班 -營業時間平日08:00-18:00 假日07:00-18:00，閉店完成還能享受與家人朋友相聚時光 1.喜歡團隊合作，責任心及對餐飲的熱忱。 2.邏輯清晰，執行能力高。 3.正面思考，抗壓性高。 4.對各類食材（包括成品、半成品、原、配料）認識與處理，並提供顧客享受美食，菜單的餐點內容製作。 5. 能重複做一樣的事情並保持熱忱！ 6.接受新挑戰和公司一起成長。 *具廚房經驗佳（管理經驗、研發能力加分）

Ladurée 是源自法國的頂級甜點品牌，原創多樣法式經典甜點，以甜點藝術師自詡。 2025 年 台灣首度設立 Ladurée 茶室沙龍旗艦店，核心在於品味食物的細緻層次，餐桌上的藝術展現了對美食的尊重與精緻的生活態度。 負責提供卓越的顧客服務、專業產品介紹與飲品製作，確保每位顧客都能享有高品質的品牌體驗。 【工作內容】 1) 提供親切專業的顧客服務，協助顧客挑選商品並解答疑問。 2) 達成門市月度與年度銷售目標，主動推廣產品與季節限定商品。 3) 製作及提供飲品（如咖啡、茶與特色飲品），維持工作區整潔。 4) 維持商品陳列與庫存整齊，確保門市形象與品牌一致。 5) 操作 POS 系統完成結帳作業，確保交易正確與順暢。 6) 與團隊合作，確保顧客服務流程順暢，提升顧客滿意度。 【休假制度】 1. 一頭班。 2. 有早晚班，須配合公司排班。 ※每月有業績獎金抽成另計

【工作內容】 (1) 提供高級禮盒的銷售及包裝服務。 (2) 介紹 各式茶葉/茶點/喜餅項目/高階客製化禮盒。 (3) 自家商品驗收、確認備品庫存與協助例行性庫存盤點。 (4) 負責茶葉沖泡、及現場茶點銷售工作。 (5) 設備以及周遭工作環境維護。 (6) 其他主管交代事務

1.負責大廳茶廊（Lobby Tea Lounge）的日常營運與顧客服務。 2.提供專業茶飲介紹、沖泡及推薦，確保飲品品質與服務水準。 3.接待來賓、帶位、點餐及結帳流程處理。 4.維護環境整潔與擺設，營造舒適優雅的氛圍。 5.協助輕食與甜點的準備及擺盤。 6.處理顧客需求與客訴，維持高滿意度。 7.配合團隊完成主管交辦事項。