「工務人員」的相似工作
京承營造股份有限公司共502筆
惟薪景觀設計工程有限公司景觀設計業
1. 負責工地現場監工、人員調派、工程分包安排及業務處理。
2. 配合工程預算，執行專案工程施作。
3. 協助丈量尺寸。
4. 協助工地物料出貨與管理。
5. 聯繫廠商並追蹤工程或修繕進度。
10/27
京承營造股份有限公司建築工程業
1. 建立與監控生產標準，審查初級產品的樣品並進行測試，以確保成品具備應有的品質。
2. 開發及實施產品追蹤和品管系統，分析生產、品管、維護和其他操作報告，以檢視生產問題。
3. 檢閱計劃，並與研究、支援人員商討，以開發新產品和程序。
4. 執行公司產品的可靠度測試，並分析問題，以找出造成產品可靠度問題的關鍵因素。
5. 提供客戶或公司內部員工可靠度工程資料。
6. 建立工作經驗的知識庫（包含作業流程、構想、概念等），以避免問題重複發生。
7. 開發新產品或新的應用功能，以增加公司收益和產品價值。
8. 開發預算及批准供應、材料和人力資源的開支，以確保材料、勞力和設備有效地使用。
10/22
京承營造股份有限公司建築工程業
1. 指揮並監督工人，以控制工程的執行進度與施工品質。
2. 計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。
3. 與所有人、承包商及設計師共同商量，討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。
4. 審查與檢閱專案的規劃，以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。
5. 預先檢查分包廠商施工前之準備工作。
6. 確實填寫監工日報表，以留下詳實工程進行的記錄資料。
7. 進行進場材料品質之點收、存放、使用查驗及結算。
8. 依據施工狀況向分包廠商協商提出各項建議（如：施工方式之改進、施工程序之變更、施工機具之增減、施工人員數量及素質之改善、進場材料品質之改善、工地環境之清潔衛生、施工過程之安全措施等）。
9. 視狀況採取各項措施，以因應分包廠商之不良行為（不接受建議或不履行應辦事項），如：將不合格材料運離現場、撤換不合標準施工人員、重作施工不良之半成品、勒令暫時停工、更換施工廠商、中止分包合約等。
10. 代表設計公司向分包廠商解釋合約內圖樣及條文說明，共同取得合約共識。
11. 要求施工單位確實按圖施工以符合施工設計。
12. 進行各分包廠商完成工程之驗收與結算。
10/20
藍圖營造股份有限公司其他營造業
1、提供施工工法說明與工期排程、施工計畫
2、與建築師協作完成投標設計方案
3、需有檢討及整合圖面能力
4、具工地進度管理能力、工程進度掌控能力及成本控管能力
5、需有良好溝通能力，與業主及承包商協商溝通
6、必須持有工地主任證照
7、能貫徹公司品質政策
10/23
新翊菖營造股份有限公司土木工程業
*負責工地現場施工管理與進度掌控。
*現場人員及分包商調度與協調，確保工程順利進行。
*機具設備調度與維護管理。
*施工材料進料、用料與品質控管。
*現場安全衛生及工安管理，落實安全規範。
*協助辦理內外業相關配合事項（監造、設計、業主、供應商等）。
*上級主管交辦事項。
10/28
泰和茂營建團隊_和固營造有限公司建築工程業
1.建立與執行內部稽核計畫，確保公司營運符合法規與內控制度。
2.查核公司財務、成本支出、專案預算與付款流程，確保帳實相符。
3.稽核營造專案工程進度、施工品質與安全紀錄。
4.審查合約簽訂、變更及廠商採購、驗收流程，防範舞弊與利益衝突。
5.追蹤工地材料進出及使用情況，避免浪費與流用。
6.提出稽核報告與改善建議，並追蹤改善執行成效。
7.協助管理階層掌握風險並提出決策建議。
8.助法務相關稽核：包括審查契約條款合規性、追蹤訴訟或爭議案件進度、檢視公司政策是否符合勞動法規、工程法規與政府規範，降低法律風險。
10/23
青揚營造有限公司建築工程業
1.整體施工計畫、品質計畫、職安衛計畫書、分項計畫的撰寫與送核。
2.內業相關文件製作(如督導/查核/稽核文件及簡報製作)。
3.有利標文書及簡報製作。
4.負責業主估驗、承商計價、工程竣工結算資料、缺失改善資料製作等相關作業。
5.公共工程施工日報表填寫、整理相關品管資料並建檔與送核。
6.協助處理庶務性行政工作(收發文/寄信/外出送件/訂餐等)。
7.負責辦公室環境與設備之清潔與維護。
8.具CAD基本繪圖能力。
9.完成主管交辦事項。
10/23
瑋呈營造有限公司建築工程業
工作內容：
1.會測量、放樣並需有營造工地實務經驗、熟電腦，富責任感，抗壓力強。
2.現場協調、監工、報價等工程業務。
3.負責專案工地規劃及施工管理。
4.工地施工進度管控，人員及材料的管理，現場施作問題處理。
5.指揮並監督工人，以控制工程的執行進度與施工品質。
6.與所有人、承包商及設計師共同商量，討論及解決如工作程序、抗議和建築等事務。
7.預先檢查分包廠商施工前之準備工作。
8.服從及遵守工地主任之指示。
9.土木工程與建築相關畢業佳。
10.工作地點：彰化。
10/27
京承營造股份有限公司建築工程業
1. 收集及建立勞工安全衛生作業計畫。
2. 執行公司內、外部安全衛生業務。
3. 處理突發之勞工安全衛生事宜。
4. 執行安全衛生教育訓練。
10/27
雄科營造有限公司建築工程業
＊歡迎對建築環境有興趣者＊
1.進行調度工務行程、表單整理、進度跟催等工作
2.處理交辦的其他事項
3.規劃並確保各施工階段之可行性與安全性無虞
4.落實各階段工作內容之分派
5.協助工區進度、品質及成本管理，向主管報告進度、施工狀況情形
6.整理完工後之相關資料並且建檔備查
◆建築系、營建工程系、室內設計系、都市計劃...等相關科系尤佳
10/27
禾登豐精密科技股份有限公司土木工程業
☆個性取向:獨立主動、積極好學、刻苦耐勞☆
☆薪資面談☆
∥工作內容∥
1. 執行公司三大核心原則，推動案場工安、品質、效率最佳化。
2. 案場評估、工程進度規劃與控制、工程指揮、協調、業務處理。
3. 現場施作人員調派、溝通，推動工程進度。
4. 與工務所溝通協調，推動工程進度。
5. 依據施工圖進行工程查核及設計討論。
6. 施工項及相關物料進退場安排、聯繫。
7. 查核案場工安防護、工程品質及掌控進度並協助上包辦理請款作業，及下包付款審查。
8. 工程異常處理及原因分析、防止再發改善對策推動。
9. 其他主管指派交辦事項。
※工程科系所畢業即可，建築土木系加分(薪水面談)
※工務人員初期在台中烏日總部受訓及工作，後續依台北、高雄分公司成立進度派駐。
∥加分條件∥
◆具 營造工地現場、專案管理經驗佳。
◆具 模板支撐架作業主管及營造業職業安全衛生業務主管證照者佳。
◆必須有駕照，能上路者。
10/22
建展營造股份有限公司其他營造業
1.督導協力廠商落實環保工作。
2.工地教育訓練,相關簡報資料及宣導工作。
3.工地環境管理作業。
4.依法規及業主契約規定辦理執行相關業務。
5.其他環保事項。
6.其他主管交代事項。
10/23
誠邦營造有限公司土木工程業
1.與施工者協商，確定施工計畫、水準及程序
2.在施工期間，應用建築原理與施工知識，進行實際檢核及測試，並監督工程使其符合設計規格及工料標準
3.向建築師或土木工程師報告進度及施工狀況
4.現場安衛執行及查核
5..轉達施工要領，矯正不良施工，並協助解釋施工規範問題
10/09
威揚營造股份有限公司土木工程業
【專營事項】：土木工程、裝修工程（如有趕工需配合加班）
徵才職缺：
工地主任、現場工程師
應徵人數：數名
1.指揮並監督工人，以控制工程的執行進度與施工品質。
2.計劃、組織及指揮有關工程與維護結構、設施與系統。
3.與承包商及設計師共同商量，討論及解決如工作程序、和施工問題等事務。
4.預先檢查分包廠商施工前之準備工作。
5.確實填寫監工日報表，以留下詳實工程進行的記錄資料。
6.需具備視圖及計算數量能力
※ 負責案件金額於1000萬~2700萬之土木案件
需負責1~2案並保證年薪110萬
聯絡資訊：
LINE: willy_5420
電話：0958-003226（賴先生）