公司介紹

產業類別:
量販流通相關業
產業描述:
流通零售業
員  工:
13000人
資 本 額:
30億
聯 絡 人:
方小姐
公司地址:
台北市中山區敬業四路33號地圖
電  話:
暫不提供
傳  真:
暫不提供
公司網址:
www.pxmart.com.tw
相關連結:
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公司簡介

【建立良好的企業文化、散播喜悅的種子、創造幸福的社會】
全聯實業股份有限公司創立於民國87年,主要從事流通零售業,矢志成為台灣超市NO.1,以服務社會大眾為宗旨,秉持著『實在 真便宜』的經營理念,創造出幸福感超市,讓社會因為有全聯而感到幸福。全聯擁有優秀的經營團隊,追求企業永續經營及成長,並善盡企業社會責任;除整體營運穩定外,獲利狀況也逐年提昇,讓全聯在超市通路佔有難以撼動的地位。

【燦爛的微笑,最美】
全聯重視每一位員工,視員工為重要的資產,「誠信實在、勇於承擔、包容體貼」的企業精神,帶領著員工發揮所長,讓每個同仁培養自己的能力、興趣、熱情,並且盡情發揮,希望這個世界因為有了你我和全聯的燦爛微笑,而變得更加美麗、幸福、友善!

【2020年營收突破2,000億元】
全聯福利中心啟動台灣流通業第二次革命!未來以2020年營業額突破2,000億元為目標。目前全聯持續展店中,需要更多優秀熱情的夥伴加入。除了有完整的培訓制度、通暢的升遷管道,亦提供學習及成長的空間,員工擁有安全的工作環境,並享有完善的薪資與福利;持續開幕的新據點,讓員工看得到晉升前景,不用怕沒機會,只怕你沒企圖心!歡迎優秀的朋友一起加入全聯實業股份有限公司的工作行列。

企業榮耀
全聯榮獲2009年「推行民生用品平價專區績優企業感謝狀」
全聯榮獲2011年「台灣百大品牌殊榮」
全聯榮獲2012年《遠見雜誌》企業社會責任獎公益推動組首獎
全聯榮獲2015年「台灣原創影響力品牌」第一名
全聯榮獲2017年「亞洲影響力品牌」第8名(本土品牌第1名)!

主要商品/服務項目

生活民生必需品
美妝商品
生鮮食品

福利制度

員工福利(全職):
保險-勞、健保、勞退提撥
獎金-年終獎金、端午/中秋禮金(未滿一年按比例計算)、業績獎金(依個人表現)、推薦獎金(最高可達12,000)
購物金-端午/中秋節福利金、勞動節福利金、生日福利金。
補助-婚喪禮奠、生育津貼2萬元、住院津貼、急難救助、子女獎學金。
其他-每年一次兩天一夜員工旅遊、尾牙/春酒、免費員工制服、每年免費健康檢查、專業健康管理師諮詢服務。

員工福利(PT):
保險-勞、健保、勞退提撥
獎金-業績獎金(依個人表現)、推薦獎金(最高可達12,000)
購物金-端午/中秋節福利金、勞動節福利金、生日福利金。
補助-婚喪禮奠、生育津貼、住院津貼、急難救助、子女獎學金。
其他-每年一次兩天一夜員工旅遊、尾牙/春酒、免費員工制服、每年免費健康檢查、專業健康管理師諮詢服務。

經營理念

全聯作為土生土長的本土企業,希望能滿足台灣各鄉鎮鄰里的需求,不斷提升商品和服務品質,秉持著『實在 真便宜』的經營理念,回饋鄉親朋友們。
價格最放心-所有的商品以最具競爭力的價格提供給消費者。
品質最安心-所有的商品以最安全、安心的品質提供給消費者。
服務最貼心-針對商品的價格和品質、堅持站在消費者的立場,為消費者把關。
思考最甘心-致力降低各項成本、提高效率,使消費者成為最大的贏家。
購物最開心-不論都會城市、偏遠鄉鎮,提供消費者便利的購物地點、舒適的購物空間。

工作機會列表

  第1頁,每頁

30人以上應徵 2年以上工作經歷,專科、大學學歷

1﹒B2B電子商務系統營運 2﹒專案執行 3﹒主管交辦業務

0~5人應徵 工作經歷不拘,高中以上學歷

全怡保全股份有限公司為全聯實業子公司,維護全聯各事業機構的安全是我們的宗旨,借重不斷的訓練與實務上的磨練提升保全員價值,致力打造一個向心力強的安全團隊。 一、工作內容: 1.大門車輛、人員出入管制...

0~5人應徵 工作經歷不拘,專科學歷

1.商品原料的品質控管。 2.原料及製程檢驗品質作業。 3.廠區內部稽核。 4.供應商的品質輔導管理

0~5人應徵 工作經歷不拘,高中以下、高中、專科、大學學歷

1)一般日用品陳列與收銀/顧客服務。 2)有責任感/具工作熱忱/適團隊合作/可接受公司教育訓練升遷培訓 3)工作須輪早晚班。

0~5人應徵 工作經歷不拘,學歷不拘

1)補貨/生鮮/收銀 2)上班時間08:00~17:00

0~5人應徵 工作經歷不拘,高中、專科、大學學歷

1)處理生鮮切割與包裝/一般日用品陳列與收銀/顧客服務。 2)有責任感/具工作熱忱/適團隊合作/可接受公司教育訓練升遷培訓 3)工作須輪早晚班。

11~30人應徵 工作經歷不拘,專科、大學學歷

1、由門市培訓各項店舖業務。 2、經由認證考試,晉升門市各階層主管。 3、藉由門市培訓與自我挑戰,成為門市店長。 4、加入台灣零售物流業第二次革命,發揮管理長才及抱負。 5、升遷制度完善,參與...

0~5人應徵 2年以上工作經歷,大學學歷

1、由門市培訓各項店舖業務。 2、經由認證考式,晉升門市各階層主管。 3、藉由門市培訓與自我挑戰,成為門市店長。 4、加入台灣零售物流業第二次革命,發揮管理長才及抱負。 5、升遷制度完善,參與...

6~10人應徵 1年以上工作經歷,大學學歷

1.一般行政事務處理 2.帳務作業處理 3.各類報表製作/資料處理 4.具溝通協調能力 5.協助主管處理相關事務 6.具有行銷企劃能力

11~30人應徵 工作經歷不拘,專科、大學學歷

1、由門市培訓各項店舖業務。 2、經由認證考試,晉升門市各階層主管。 3、藉由門市培訓與自我挑戰,成為門市店長。 4、加入台灣零售物流業第二次革命,發揮管理長才及抱負。 5、升遷制度完善,參與...

0~5人應徵 工作經歷不拘,專科、大學學歷

1、由門市培訓各項店舖業務。 2、經由認證考試,晉升門市各階層主管。 3、藉由門市培訓與自我挑戰,成為門市店長。 4、加入台灣零售物流業第二次革命,發揮管理長才及抱負。 5、升遷制度完善,參與...

11~30人應徵 工作經歷不拘,學歷不拘

收銀.補貨.整理貨架

6~10人應徵 工作經歷不拘,專科、大學學歷

1、由門市培訓各項店舖業務。 2、經由認證考試,晉升門市各階層主管。 3、藉由門市培訓與自我挑戰,成為門市店長。 4、加入台灣零售物流業第二次革命,發揮管理長才及抱負。 5、升遷制度完善,參與...

11~30人應徵 工作經歷不拘,專科、大學學歷

1)一般日用品陳列與收銀/顧客服務。 2)有責任感/具工作熱忱/適團隊合作/可接受公司教育訓練升遷培訓 3)工作須輪早晚班。

0~5人應徵 工作經歷不拘,專科、大學學歷

1、由門市培訓各項店舖業務。 2、經由認證考試,晉升門市各階層主管。 3、藉由門市培訓與自我挑戰,成為門市店長。 4、加入台灣零售物流業第二次革命,發揮管理長才及抱負。 5、升遷制度完善,參與...

6~10人應徵 工作經歷不拘,專科、大學學歷

1、由門市培訓各項店舖業務。 2、經由認證考試,晉升門市各階層主管。 3、藉由門市培訓與自我挑戰,成為門市店長。 4、加入台灣零售物流業第二次革命,發揮管理長才及抱負。 5、升遷制度完善,參與...

6~10人應徵 工作經歷不拘,學歷不拘

1)一般日用品陳列與收銀/顧客服務。 2)有責任感/具工作熱忱/適團隊合作/可接受公司教育訓練升遷培訓 3)工作須輪早晚班。

0~5人應徵 工作經歷不拘,專科、大學學歷

1、由門市培訓各項店舖業務。 2、經由認證考試,晉升門市各階層主管。 3、藉由門市培訓與自我挑戰,成為門市店長。 4、加入台灣零售物流業第二次革命,發揮管理長才及抱負。 5、升遷制度完善,參與...

0~5人應徵 工作經歷不拘,專科、大學學歷

1、由門市培訓各項店舖業務。 2、經由認證考試,晉升門市各階層主管。 3、藉由門市培訓與自我挑戰,成為門市店長。 4、加入台灣零售物流業第二次革命,發揮管理長才及抱負。 5、升遷制度完善,參與...

0~5人應徵 工作經歷不拘,學歷不拘

1)處理生鮮切割與包裝/一般日用品陳列與收銀/顧客服務。 2)有責任感/具工作熱忱/適團隊合作/可接受公司教育訓練升遷培訓 3)工作須輪早晚班。

6~10人應徵 工作經歷不拘,學歷不拘

未填寫

11~30人應徵 工作經歷不拘,學歷不拘

1.處理貿易公司之帳務處理 2.有貿易會計、稅務處理或查帳經驗者為佳

0~5人應徵 工作經歷不拘,專科、大學學歷

1、由門市培訓各項店舖業務。 2、經由認證考試,晉升門市各階層主管。 3、藉由門市培訓與自我挑戰,成為門市店長。 4、加入台灣零售物流業第二次革命,發揮管理長才及抱負。 5、升遷制度完善,參與...

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