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☆ 英商新單位 ☆ 日班內勤多媒體行銷專員 ☆ 週休二日 ☆ 每天上班只有7.5小時 ☆ 近捷運江子翠站旁上班-CNP

  • 新北市板橋區
  • 經歷不拘
  • 高中

◆與合作銀行,瞄準中高階客群,服務VIP規格客戶◆ ◆電話/視訊維繫關係,無須外出,降低時間成本◆ ◆此單位為企業全新單位,如面談通過將於6/3開始受訓◆ 【職務內容】 -線上(電話/視訊)進行客戶服務 -進行商品諮詢 -維繫顧客感情 -提供合作銀行名單,免陌生電話/外訪開發 【工作資訊】 -工作地點﹔新北市板橋區(近江子翠站) -工作薪資﹔保障底薪27,600/月+獎金(前半年平均薪資約40,000~45,000/月) -穩定日班:09:30-18:00,週休二日,見紅休,準時上下班 -超優獎金:每月/季/年獎金、生日禮金、三節獎金、年終獎金2個月、各項福利獎金 -超優福利:到職即享特休15天(首年度按比例)、有薪病假、生日假、...等,工作與生活平衡兼顧 -完善制度:員工團體保險、 員工健康檢查、 資深員工表揚獎勵、保險專業考試補助暨獎勵金、結婚生育補助、員工旅遊補助...等等 【職務條件】 -具服務熱忱、細心負責、擅溝通協調、EQ佳 -親切好相處、優良服務、專業形象、配合度佳 -需具備壽險業務員證照,並具有銷售經驗 -擅長使用視訊軟體,在鏡頭前不害羞

0~5人應徵

5/06 High Frequency Trading Trader 量化交易交易員

  • 台北市松山區
  • 經歷不拘
  • 大學

Qualifications: - Familiar with/interest in financial microstrucuture date analysis. - Familiar with C++ on Linux or Unix-like platforms and Object-Oriented programming/ design patterns is preferred Plus: - Experience with Linux or Unix-like manipulation. - Knowledge of database/SQL and version control tools. - Knowledge of computer systems, multi-threading, network, and performance optimization. Responsibility: - Design and develop high-frequency trading strategies. - Microstructure/HFT related research.

待遇面議 員工7人
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6~10人應徵

5/06 業務主管

  • 台北市大同區
  • 經歷不拘
  • 高中

工作內容: 1.銷售保險工具來為顧客規劃退休計劃。 2.開發潛在客戶或服務成交客戶,替客戶量身規劃合適保單,並整合現在及未來的退休需求,提供相關退休資訊服務。 3.尋找願意西進大陸的優秀人才,並開發大陸市場,拓展兩岸事業版圖。

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0~5人應徵

5/06 High Frequency Trading research 量化交易研究員

  • 台北市松山區
  • 經歷不拘
  • 大學

Qualifications: - Familiar with/interest in financial microstrucuture date analysis. - Familiar with C++ on Linux or Unix-like platforms and Object-Oriented programming/ design patterns is preferred Plus: - Experience with Linux or Unix-like manipulation. - Knowledge of database/SQL and version control tools. - Knowledge of computer systems, multi-threading, network, and performance optimization. Responsibility: - Design and develop high-frequency trading strategies. - Microstructure/HFT related research.

待遇面議 員工7人
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0~5人應徵

5/06 軟體工程師(證券自營部)

  • 台北市大安區
  • 經歷不拘
  • 大學

1. 開發交易所連線與交易策略程式與平台 2. 具備C、C++、Linux的開發經驗 3. 熟悉TCP/UDP,IP, e.g. NAS, VoIP, IoT 4. 金融相關知識非必要條件,對金融市場、高頻交易、程式交易相關軟體工程有興趣者佳 5. 與成熟的高頻交易團隊合作與學習 ※為招攬菁英人才,面試流程如下: step1、請先投遞104人力銀行上之此職缺 step2、符合資格者,將邀請您至【國泰證券招募官網https://recruit.cathayholdings.com/】登錄履歷

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0~5人應徵

5/06 理財專員, 資深理財顧問

  • 台北市中正區
  • 1年以上
  • 專科

1.提供客戶全方位理財建議與規劃。 2.銷售金融商品及諮詢服務。 3.拜訪、維繫客戶關係、推廣金融商品、提供客戶資產配置建議、分析投資績效及報表。 4.參與通路基金銷售業務推展、舉辦說明會、提供銷售資源、市場及同業資訊回報。 5.參與國內外專業金融諮詢、培訓計畫、稅務規劃、資產管理等專案執行。 這是一個不可錯過的機會,展現您的專業技能和創新想法,參與國際頂尖團隊的全方位金融服務,提供客戶最優質的理財建議與規劃,開啟您在金融行業的職業發展。 如果您符合以上條件且熱愛金融行業,歡迎您加入我們的團隊!請將履歷表和自傳寄至我們指定的招聘信箱。

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0~5人應徵

5/06 【不動產經紀人員】(台北市全區)房仲業務/轉職百萬年薪不是夢

  • 台北市大同區
  • 經歷不拘
  • 大學

【保障月薪5萬六個月|轉職再加碼5萬】 →提供前六個月保障月薪 $50,000 元,讓新人安心練功,累積不動產專業 →業界首創 30 天工作鑑賞期,讓你來試用公司,期滿覺得不適合,公司再加發 $50,000 轉職金 【180天高效培訓|成就不動產菁英】 →提供新人180 天全方位培育計畫,百堂訓練課程 →1對1師徒制,有專屬師父手把手帶你,讓「新手」速成「高手」 →集團頂配「專任講師團隊」研發,設計遊戲化學習地圖,養成超級業務 【接軌AI房產科技|PropTech技術精準成交】 →信義房屋「AI 智能配案」,用大數據演算,助攻配對適合客戶的理想物件 →PropTech技術提升配案精準率、成交速度UP 【薪資待遇有保障|贏在高薪起跑線】 →優於同業薪酬,轉正後每月底薪加無上限獎金(個人獎金、團體獎金、年終獎金、長期發展獎金) →考取不動產經紀人證照者,任職滿半年加發3萬6仟元獎勵金,每月月薪最高加9千 →正式同仁首年可挑戰年薪破百萬;資深不動產專家年薪可破千萬 【國際格局多元發展|雙軌職涯超速發展】 →不受年資受限,晉升管理職!最年輕業務區協理30歲,領導百人超業團隊 →年輕力拼,靠實力為自己加薪!最年輕業務店經理24歲,薪資百萬起跳 →集團事業跨足全球產業,坐擁全台直營據點、海外營業據點[日本信義]、[中國信義]、[大馬信義]以國際化的視野,成就多元的職涯發展

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11~30人應徵

5/06 業務主任/業務襄理

  • 台北市松山區
  • 1年以上
  • 高中

真正視您為朋友,堅持為您建構無與倫比的幸福感,用視若己事的高度關懷,幫您克服困難,用親切細膩的團隊互動,助您業務成功。 *全方位需求導向銷售與服務:提供客戶專業且量身訂做的保險規劃,能夠全方位照顧到人生各階段的所有需求,針對企業或個人可能面臨的風險,設計、解說及銷售各種不同類型的保險(如:壽險、儲蓄險、醫療險、意外險、投資型保險等)。 *個人的成長學習: 各職級完整教育訓練課程,培養個人行銷技能、組織發展、經營團隊與領導統馭之能力。 *挑戰收入無上限: 願意發展個人潛能,激發旺盛企圖心,為自己打造源源不絕的收入。 *創造事業價值與工作成就感: 用愛與關懷幫助他人、成就自己,透過保單的承諾與服務成就事業使命。

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0~5人應徵

5/06 證券自營交易員(證券自營部)

  • 台北市大安區
  • 經歷不拘
  • 大學

1. 負責金融市場相關交易,包括期貨、股票等產品 2. 分析總經和基本面分析,並計算風險報酬進行優化投資組合 3. 樂於學習新知並能與其他部門和團隊保持良好溝通 4. 有金融相關知識背景佳 ※為招攬菁英人才,面試流程如下: step1、請先投遞104人力銀行上之此職缺 step2、符合資格者,將邀請您至【國泰證券招募官網https://recruit.cathayholdings.com/】登錄履歷

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11~30人應徵

5/06 【不動產行政專員】(台北)前六個月保障薪資37K(信義鑑定)

  • 台北市信義區
  • 經歷不拘
  • 大學

轉正式後薪資:保障月薪37,000元以上(只要你願意,每月超額工作獎金等你拿) 另享有 ◎轉正獎金 ◎留任獎金 ◎年終獎金 ●針對客戶委託銷售之房地進行產權審核,並完成不動產說明書製作,以提供不動產銷售過程中買方對標的的了解,進而預防交易糾紛的發生 ●此工作具遠距辦公性質,由公司視需要安排進行

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0~5人應徵

5/06 資深風控員

  • 台北市中山區
  • 5年以上
  • 大學

1.負責制定公司對潛在交易對手反洗錢(AML)、反恐怖融資(CFT)、制裁(Sanction)和高風險客戶(PEP、SIP、RCA)等相關監管制度和流程,並對其進行執行和監管。 2.負責規劃與執行交易對手(主要包含但不限:客戶與供應商)徵信作業及財務風險評估,並提出相應的交易風險防範措施以確保交易之安全。 3. 國家信用風險評估,確保國家曝險在公司風險胃納(Risk Appetite)之內,並提出相應的交易風險防範措施以確保交易之安全。 4.協助財務相關之流程與內控制度建立與實施。 5.其它主管交辦事項

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0~5人應徵

5/06 數據分析師_24059

  • 台北市內湖區
  • 3年以上
  • 大學

我們是一個全球數位娛樂支付團隊,有超過3,000款數位娛樂內容合作廠商、擁有1,000萬用戶、年度交易金額達100億,如果你喜愛挑戰,樂於分享、嚮往自由的工作環境,歡迎您的加入。 工作內容: 1. 依產品需求建立視覺化報表,觀察趨勢及洞察問題釐清產品改進方向。 2. 應用大數據分析系統,進行行銷專案成效及用戶行為分析。 3. 透過資料觀察提出假設及進行A/B測試驗證,協助團隊運用數據進行決策。

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11~30人應徵

5/06 銀行櫃檯作業人員

  • 台北市中正區
  • 1年以上
  • 大學

1. 為客戶提供現金收付、票據收受、存匯轉帳等基本銀行業務服務。 2. 協助客戶辦理相關金融產品的開戶、查詢、簽約等業務。 3. 檢視防制洗錢相關業務,確保銀行業務符合合規要求。 4. 有效處理客戶投訴,維護良好的客戶關係。 5. 積極參與銀行內部培訓和學習,提升個人的專業能力和職業素養。 銀行辦事員是銀行最基礎的前線職位,也是銀行業發展的基石。在這個職位上,您將有機會學習和掌握銀行業務的基本知識和技能,為未來的銀行職業發展奠定穩固的基礎。此外,隨著數字化轉型的加速和金融科技的普及,銀行辦事員也將有更多機會參與到數位金融服務的開發與推廣中。 如果您熱愛金融行業,並且符合我們招聘的要求,請立即投遞您的履歷和求職信,我們期待與您共同發展!

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0~5人應徵

5/06 後台人員(忠孝分公司)

  • 台北市大安區
  • 經歷不拘
  • 專科

1.開戶、集保、信用及出納作業 2.後台帳務處理 3.具備融資融券業務經驗尤佳 ※為招攬菁英人才,面試流程如下: step1、請先投遞104人力銀行上之此職缺 step2、符合資格者,將邀請您至【國泰證券招募官網https://recruit.cathayholdings.com/】登錄履歷

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0~5人應徵

5/06 分析師助理

  • 台北市中山區
  • 1年以上
  • 大學

1.具備財經投資知識,擔任過券商或投顧業務員經驗者尤佳. 2.對經營LINE、FB及YT粉粉絲團有興趣及能力者. 3.協助分析師提供客戶股票市場分析及建議. 4.抗壓性強、擅於溝通且對股票操作有興趣. 5.同業或有相關經驗者優先考慮. 6.協助主管交辦事項.

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6~10人應徵

5/06 行銷專員CA(正職)

  • 台北市中正區
  • 經歷不拘
  • 高中

工作內容: 歡迎尋求成長機會,肯吃苦、肯努力、挑戰高薪的您加入。 1.銷售人身保險商品、客戶經營服務並提供富邦金控整合性金融服務; 2.本職缺為業務招攬工作,實際薪酬依招攬績效按件核發各類非定額之津貼與獎金等保險承攬報酬; 3.另就部分工時時薪 183元之工作,須依公司規定於約定之工作時間內參加早會並接受教育訓練 (於約定之每月工作時間內,每月出席 7天、每日 1 小時)每月總計 1281~2000 元。

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0~5人應徵

5/06 承銷輔導人員(承銷輔導部)

  • 台北市大安區
  • 2年以上
  • 大學

一. 輔導企業申請股票公開發行/登錄興櫃交易/申請股票上市上櫃 二. 協助發行公司募集資金規劃及評估申請作業 ※為招攬菁英人才,面試流程如下: step1、請先投遞104人力銀行上之此職缺 step2、符合資格者,將邀請您至【國泰證券招募官網https://recruit.cathayholdings.com/】登錄履歷

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6~10人應徵

5/06 行銷儲備幹部(承攬性質、非勞動契約)

  • 台北市大安區
  • 經歷不拘
  • 專科

1.團隊教育訓練 2.專案行銷管理 百萬年薪經紀人 房地產不景氣,保險業從業人員太多.如何掌握趨勢 創造自己的事業舞台 你.妳還在跟幾十萬人的營業員搶案件嗎?龍巖上市櫃公司台灣第一大品牌 市佔率70趴讓你在粥多僧少的環境輕鬆做案件 ◇幫助別人 同時成就自己 的事業 「業務員報酬係依實際招攬業績比例計算,本頁顯示待遇部分因欄位選項受限,故為簡要記載」

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0~5人應徵

5/06 企金RM(雙北地區)

  • 台北市大安區
  • 3年以上
  • 專科

願意加入新創金融科技(Fintech)產業 企業常面臨收款期過長的週轉問題,本職務為協助企業評估應收帳款,並規劃如何降低收款期間。 職務介紹: 工作內容 1.業務發展: 自行開發或完成平台派案 2.業審協作: 完成前端實地徵信,業審溝通共同評估風險,簽約對保及協助企業主完成平台註冊,創造個人績效分潤並兼顧品質目標。 3. 維護深耕: 維繫客戶關係,貸後管理及後續服務,深耕客戶提供全面性的融資服務。 4. 團隊合作: 與全省六都企業RM互助合作,並與平台共同創造優質金融放款資產及永續 分潤。

待遇面議 員工20人 遠端工作
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0~5人應徵

5/06 不動產金融主管(不限地區)

  • 台北市中正區
  • 6年以上
  • 專科

願意加入新創金融科技(Fintech)產業!! 企業常面臨應收帳款收款期過長或短期負債過高的財務體質不佳問題,本職務為協助企業將各項固定資產活化(以不動產為主)取得資金用於降低其負債比率或取得應收帳款貼現額度。 職務介紹: *可居家辦公 1.業務發展: 自行開發或完成平台派案 2.業審協作: 完成前端實地徵信,初估及業審溝通共同評估風險,簽約對保及協助企業主完成平台註冊,創造個人績效分潤並兼顧品質目標。 3. 維護深耕: 維繫客戶關係,貸後管理及後續服務,深耕客戶提供全面性的融資服務。 4. 團隊合作: 與全省六都企業RM互助合作,並與平台共同創造優質不動產放款資產及永續 分潤。

待遇面議 員工20人 遠端工作
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0~5人應徵

5/06 保險經紀人/業務專員

  • 台北市松山區
  • 經歷不拘
  • 高中

成為保險經紀人:才能站在客戶立場,針對客戶的需要,從不同的保險公司中為客戶尋找最符合需求的商品。 *全方位需求導向銷售與服務: 提供客戶專業且量身訂做的保險規劃,能夠全方位照顧到人生各階段的所有需求,針對企業或個人可能面臨的風險,設計、解說及銷售各種不同類型的保險(如:壽險、儲蓄險、醫療險、意外險、投資型保險等)。 *個人的成長學習: 各職級完整教育訓練課程,培養個人行銷技能、組織發展、經營團隊與領導統馭之能力。 *挑戰收入無上限: 願意發展個人潛能,激發旺盛企圖心,為自己打造源源不絕的收入。 *創造事業價值與工作成就感: 用愛與關懷幫助他人、成就自己,透過保單的承諾與服務成就事業使命。

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