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Brand Manager_Laura Mercier

  • 台北市松山區
  • 5年以上
  • 大學

【Position Purpose】 To be a full-fledged Brand Manager of the designated brands and be responsible for brand building and P&L budgets. As the Brand Manager of one of our Luxury Cosmetics brands, you will build brand from existing position, and help to develop new ideas based on your industry experience and your contact with customers and prospects. You must possess a unique blend of business and technical savvy; a big-picture vision, and the drive to make that vision a reality. Be fully responsible for driving sales & marketing planning and all communications, activation of the brand to build brand awareness in Taiwan. To succeed in this role, the successful candidate has to be a sales & marketing professional with a strong understanding of consumer marketing in the channel, communications and media landscape across Taiwan, with a high sensitivity to beauty. A highly personable, business acumen, entrepreneurship personality is key for the success to be the bridge of the brand with the press and influencers and internal stakeholders. MARKETING CREATIVITY: - Marketing ideas and plans - Public Relations - A & P - Product launches & on counter events - Social media expansion - Principals’ relationship - Development of distribution channels SALES & OPERATIONS - Sales Turnover & Brand Ranking in Departmental Stores - Counter & Space Negotiation - Stock Management - Sales Budget - Retail staff Motivation & Training SALES, FINANCE, P&L - Prepare annual sales and P&L target for management approval prior to start of financial year. - Ensure approved sales targets are achieved. - Determine operating and expense budgets for all brands and ensure that such budgets are effectively managed. A&P budget should normally be kept within budget. - Ensure general costs of carrying out brand management/operations are minimized, and profits are maximized effectively. - Ensure that budgeted product contribution is kept for each brand - Prepare internal and principal budgets based on company and brand directions considering product contributions. OTHERS - Able to react to change productively and handle other essential tasks as assigned. - Provide also updated and accurate information of general market trends and competitors’ activities for decision making and business development. Recruitment Privacy Notice By proceeding with your application, you confirm that you have read LUXASIA's recruitment privacy notice [https://www.luxasia.com/recruitment-privacy-notice/] and consent to the LUXASIA group collecting, processing and disclosing your personal data for purposes specified in the notice. 招聘個資保護聲明: 針對您應聘盧亞職位所提供的個人資訊,您確認您已閱讀LUXASIA的招聘個資保護聲明內容[https://www.luxasia.com/recruitment-privacy-notice/], 並同意 LUXASIA 集團收集、處理和利用所提供予本公司之個人資料,本公司將依誠實及信用之方法,於符合蒐集之目的及特定目的之必要範圍內,蒐集、處理利用您的個人資料。

0~5人應徵

行銷企畫

  • 台北市信義區
  • 2年以上
  • 專科

我們正在找對行銷充滿熱情、擁有獨特創意和對未來數位化發展充滿興趣的行銷企畫及執行專員。如果您熱衷於學習,具有出色的邏輯思維、文筆成熟,並喜愛創意發想,我們熱切期待您的加入! 【職位要求】 1.具備基本數位行銷(社群、網路媒體)技能 2.對企劃懷抱熱情與憧憬,具有學習熱誠、邏輯清楚、文筆成熟、喜歡創意發想的特質 3.認真負責、自律積極、正能量充沛 4.對未來數位化發展有興趣者 【工作內容】 1.負責創意發想、活動規劃、統籌執行,提供創新及實用的行銷方案 2.撰寫企劃文案、新聞稿等多種文案類型,確保內容精準並具吸引力 3.參與企劃策展、政府標案等項目,確保工作品質與時程 4.協助主管處理相關行政及企劃事項 【加入我們的理由】 1.與充滿創意及熱情的團隊共事,共同學習成長 2.優渥薪資與福利,為您的努力提供 3.提供豐富的職涯發展機會,為您的未來鋪路

0~5人應徵

5/08 《台北總公司》行銷企劃專員

  • 台北市萬華區
  • 3年以上
  • 專科

工作職掌如下 ****能操作及執行fb或電商通路名單******* 1. 一定要會下fb贊助廣告獲得客戶名單 2. google關鍵字下廣告及設計google表單獲得名單 3. 數位行銷、策略規劃,品牌、產品、課程、活動策略制定、操作、執行。 4. 執行年度行銷規畫、活動提案及整合、執行與成效評估。 5. 社群經營FB/IG/LINE@、口碑行銷、媒體網紅對接合作。 6. 公司行銷與商品影片、企劃與執行、影片腳本規劃。 7. 責任心、團隊精神、溝通協調能力佳、時間管理能力強。 8. 具有傳直銷經驗與社群電商經驗者佳。 9.需有操作FB ,IG ,GOOGLE .粉專, 社群, 實體活動的能力佳 主管職需有良好自我管理,邏輯思維與溝通性,有創意喜歡接受挑戰, 有團隊管理經驗5年以上,及獨立執行作業的能力(管理團隊人數3人以上)。

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0~5人應徵

5/08 HQ總部職缺-行銷會員副理

  • 新北市中和區
  • 3年以上
  • 大學

1.實體檔期活動與OMO跨通路整合行銷規劃執行,打造會員互動體驗。 2.大數據會員行銷分析規畫與執行。活化會員招募、發掘新會員、提升會員回購。 3.外部異業聯盟、銀行合作洽談與執行。 4.公司交辦之各項專案執行與成效追蹤與改善優化。 5.跨部門溝通協調與集團資源整合應用。 6.具備3年以上實體門市行銷活動規劃執行經驗,對會員行銷充滿熱情。

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0~5人應徵

5/08 新美齊PARK259酒店式公寓業務副理/主任

  • 台北市中正區
  • 2年以上
  • 專科

1.制定業務工作計畫與執行。 2.酒店式公寓業務推廣與市場開發。 3.仲介、直客、團體客人之開發與接待服務。 4.客戶關係維護與客訴處理。 5.主管交辦事項,房源管理維繫

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0~5人應徵

5/08 [台灣HQ高階主管] 策略長、行銷策略協理

  • 新北市汐止區
  • 10年以上
  • 碩士

(更新) 感謝數十位高階人才投遞本公司職位 有應徵者問我們選擇標準是什麼,統一回覆如下: 1. 具有非中文國家工作經驗,全程使用英語或其他外語的國家。中國並非我們經營市場,如能熟悉東南亞更佳。 2. 需流利英文,有長期使用經驗,歡迎英文履歷。 3. 謝絕虛假履歷,我們有發現幾位是虛假學歷,號稱世界名校畢業、多年國外工作經驗,但英文履歷中每句英文都錯的離譜。 4. 需有線上市場實際經驗,熟悉運作模式。線上與線下差異極大,要有近幾年兩年以上線上實際操作經驗。 5. 有B2C實戰經驗,且有戰績,負責之營業額至少幾千萬到上億元台幣。 我們幾乎沒有B2B市場,我們在國外有代理商,但經營模式為我們主導的B2B2C。所以必須要有2C經驗。 再次感謝投遞本公司職位,我們陸續面試中,也歡迎持續投遞履歷。 -------------- 需有帶領團隊、獨立作業及解決問題的能力! 條件: 1. 需有中大型公司策略規劃、行銷經驗 2. 需有實際操作實體與線上通路策略與線上行銷、廣告投放策略等經驗。本公司在各國網路銷售比例極高,如僅有線下通路、B2B經驗者請勿投遞履歷 3. (必要條件)需有英文聽說讀寫能力,本職位為高階主管職,偏好國外知名學府或台政清交成碩士以上學歷,本公司同仁目前約1/3畢業自前述學校。 4. 思慮縝密且能快速決策。 5. 10年以上工作經歷。 主要執掌: 1. 新品牌進入策略與原有品牌改造策略與實戰。 2. 台灣及海外分公司、海外市場之新媒體、社群平台策略與經營規劃。 3. 台灣及海外市場線上線下品牌活動規劃及廣告創意發想。 4. 台灣及海外市場訊息收集與分析、競爭者分析與因應策略等。 5. 產品策略發想、品牌發展策略與施行方案。 6. 工作範圍涵蓋台、日、韓、泰、馬、印、越等十餘國,需能獨立出差與使用英語商業談判。 歡迎積極、對工作熱忱、有企圖心、 有靈活腦袋、獨立自主能力的伙伴一起為MIT產品推廣至全世界! 本職位之最低公告薪資為年薪100萬起,實際薪資面議, 需具有團隊管理與協作經驗,並負擔管理責任。 勞基法外福利: 1. 上班時間彈性,至辦公室上班時間1100~1830。 2. 三節獎金 (端午中秋兩節日均為半月月薪,春節年終獎金本職位為2-6個月以上) 3. 員工聚餐、電影券等 4. 每年員工國外旅遊,2023年員旅為日本大阪京都(因故於2024年實施)。 5. 員購優惠 6. 全自動咖啡機、零食、牛奶、保健營養品等,公司備有冰箱、微波爐等 7. more...

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大於30人應徵

5/08 網路行銷

  • 新北市三重區
  • 1年以上
  • 專科

1. 協助臉專及IG視覺設計 (圖卡插畫 貼文圖、Banner、海報刊物輸出等) 2. 一般平面美編需求及圖片排版設計 3. 官網內容更新 排版美化工作 4. 會簡易拍攝 剪輯 並具備相關經驗者尤佳(為加分項 非必要) 5. 熟悉並經常使用社群網站如:FB臉專、FB社團、IG、LINE等社群平台及網路平台、部落格 6. 會撰寫文案 具備文字功力者 非常加分 7. 具備行銷企劃能力者 會酌予更好的薪資條件

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0~5人應徵

5/08 品牌公關部 經理/副理

  • 台北市中正區
  • 5年以上
  • 大學

【工作內容】 - 負責年度品牌公關策略目標、預算規劃、企劃提報及執行協調。 - 負責年度媒體交換/採買策略目標、預算規劃、企劃提報及執行協調。 - 管理並協調部門工作分配,與同仁持續提出組織優化計畫,以提升部門及個人相關專業能力。 - 公關活動發想、企劃、執行、定期追蹤成效及撰寫結案報告。 - 新聞專題發想、企劃、執行、定期追蹤成效及撰寫結案報告。 - 聯繫媒體記者採訪(平面、電視、網路等)及媒體接待事宜。 - 撰寫集團及重點活動新聞稿,並發佈新聞訊息予各大媒體。 - 具備與媒體記者、部落客的良好互動關係,並持續對外關係協調與維護。 - 產業競爭分析及市場調查分析。 【必要條件】 - 對於飯店觀光、旅遊業趨勢及發展有基本了解,能夠快速適應產業變化。 - 具備良好的邏輯思考及整合溝通能力。 - 積極完成主管交辦事項並主動提供專業分析及整體行銷規劃建議。 - 具有危機處理能力,能冷靜沉著應對及引導。 【上班地點】 可依面談討論上班地點,如在台北,則須定期回新竹總部出差。 - 新竹上班地點:煙波集團總部-新竹市明湖路773號1樓 - 台北上班地點:台北辦公室-台北市中山區松江路146號10樓

待遇面議 員工950人
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6~10人應徵

5/08 【新創產業】公關顧問理級主管(Assistant Manager to Manager Level, PR Consulting)

  • 台北市松山區
  • 4年以上
  • 大學

感謝您對<布爾喬亞公關顧問>職務的青睞。為更深入了解您的專業背景和能力,我們非常期待藉由個人履歷及Cover Letter認識您。 ▶個人履歷:將有助於我們瞭解您在過去的職涯中所累積的豐富經驗與成就。 ▶Cover Letter:請分享您對本職務角色的興趣及動機。 請寄送至指定的電子郵件地址,我們將儘快安排與您進一步面談的時間。 --- {布爾喬亞 - 新時代的造局者,用公關力驅動您的影響力} 關於布爾喬亞,建議您先閱讀:https://www.vocalmiddle.com/story 關於角色期待,建議您先閱讀:『新創』公關顧問團隊擴編中!廣納賢才,一起為新創出海導航!https://www.vocalmiddle.com/insights/news-org/hiring-cis-pr 布爾喬亞深信『創業者的公司,就必須耕耘創業精神的土壤。』,作為新時代的造局者,我們致力投入一系列的價值創新、商模創新、與產品創新,在客戶為衷(Client Centric)的精神下,與人才一同驅動公關顧問產業的成長引擎。 其中,在布爾喬亞第三發展篇章(Episode III - 2020-2022)期間,訂立了【普惠公關:讓所有企業都能透過布爾喬亞,以公關力驅動商業經營的影響力。】的策略方針,在既有「中大型企業」的客戶基礎下,拓展「新創企業」市場的進攻。相應的產品與客戶服務策略已完成驗證,第四發展篇章(Episode IV - 2023-2025)則是擴大顧問團隊的時刻。為此,特針對「新創產業」增聘「公關顧問理級主管」,誠摯邀請對新創產業有見解、有熱情、有人脈、有實績、最重要的是成為新創企業造局者之氣魄!加入布爾喬亞,成為價值共創者。 布爾喬亞現階段想招募2類與我們一同投身新創領域服務的公關顧問,無論哪一種職級,必要條件都包含以下三點: ▶喜歡且能快速理解不同的商業模式 ▶在相關領域有最後一哩路的溝通執行經驗,例如新創、加速器或創投 ▶最重要的是,渴望與諸多創業家一起探索未知,找出增長關鍵策略 ★關於布爾喬亞「普惠公關」理念與「新創產業」經營策略,推薦您閱讀: 《催生造局者,鄧耀中盼讓公關產業再次性感》:https://pse.is/4vg9am  布爾喬亞新創產業服務地圖:https://pse.is/4xrmpn  2022新創產業形象白皮書,Meet Taipei 第一手調查公開!:https://pse.is/4x7hpj  ---------- 我們渴望的新夥伴:【公關顧問理級主管 – 新創產業(Assistant Manager to Manager Level, PR Consulting)】 (本職務隸屬於「公關顧問事業群 PR Consulting Group」,完整組織結構請見:https://www.vocalmiddle.com/culture) 一、您主要的工作職掌: (1) 新創市場經營與開發:這是公關顧問經理最核心的工作職責,而客戶經營的質與量,則是衡量公關顧問經理價值的最佳標準,募資階段位於「種子輪到Pre IPO」各階段的企業客戶,為您需主力進攻的市場。 (2) 客戶經營與服務:善用內部各領域的公關專家,以及外部的資源,提供客戶一站式的公關溝通策略建議與服務組合。更甚者,與「策士顧問事業群(Business Partners Group)」直接聯手,設計、建置專屬新創企業的服務模組、甚至產品創新。 (3) 建立新創產業資源網絡:包含但不限於加速器、媒體、創投(VC & CVC)、政府、跨界顧問。建立關係、促進交易,為布爾喬亞建立一個資訊、資源匯聚的平台。 (4) 是否具備團隊管理責任,視個人意願與能力而定。 ---------- 二、您將面對的挑戰與資源(What to Expect): ★ 先說挑戰:(同時也將是您取得成就、建立戰功的地方) (1) 「新創市場」對於公關顧問產業而言是個豐沛的大藍海,但尚未成熟,將高度考驗您跨越未知、創意解題的能力。 (2) 您將面對大量、來自多元技術領域新創企業,加上迭代快速的產業變化,您需要有高效的工作能力與高度的投入。 ★ 再說資源:(不患無位,患無以立,更多資源等您來開採) (1) 創辦人海內外、創新創業領域豐沛的人脈資源網絡。 (2) 經多階段打拋且清晰的方法論、服務模組、營運工具、發展策略、與獲客路徑。以及大量成功的案例、良好的市場口碑讓您面對市場時有充裕的軍火。 (3) 布爾喬亞一向積極協助夥伴經營個人品牌,在這裡您可累積多元客戶服務的戰功,經營個人光環與舞台。 ---------- 三、加入布爾喬亞,你能得到什麼? (1) 針對在新創企業中任職者:能接觸到創業者核心,包含核心思想、資源、歷程等是重要瑰寶,但若要追求產業與產品多樣性,你只能換公司換工作,資源卻不一定能帶走與累積;且新創失敗率過高、職涯時間資源浪費也高、機會成本都太高,倘若不是主要股東,機會成本遠大於你的獲得。在布爾喬亞,你所有擁有的資源都會直接變成工作上的資產,你可以接觸到更多、更廣泛的新創生態系,更重要的,你可保有主動選擇與接觸,還能紮紮實實與創業圈共創新價值。 (2) 針對在創投機構任職者:除非你是核心GP團隊,否則最多只是化妝師,無法進入決策核心;即便會參與決策,你都知道你並沒有影響決策。在布爾喬亞,我們從策略到營運到最後一哩路的執行,你都有機會與權利觸碰,也能實際看見開花結果,且不同於創投,我們會跟著創業者與企業一路走下去,沒有出場時限,只有我們自己的能耐可以走多遠。 (3) 針對在加速器機構任職者:同創投機構,日復一日做類似的事情,眾星拱月之外,也因為加速器本身有題目上的限制以及身份上的限制,所以接觸多樣性有限。在布爾喬亞,我們本身就是加速器,除了投資(你若認識Joseph,誰說未來不會發生呢?),每一件事情我們都可以做得更多、更深、更完整。 我們高度重視每一位顧問的職涯探索,新創顧問仍有機會服務不止新創的巨型企業或中大型企業,此外在商業與傳播背景各占一半的組織設計中,我們持續且同時培養如何將商業策略與溝通策略整合的能力,所以在實務上,我們有充足的能力陪伴創業家身側,為其解決包含募資、招募、市場拓展與產品驗證上的發展痛點。 ---------- 四、您需要具備的條件: (1) 4年以上紮實的新創產業工作經驗。無論是投身創業或擔任新創企業核心團隊,或在加速器、創投、加速器等單位中擔任過核心職務。 (2) 出色的商業思維與市場見解,我們需要的是商業經理人(Business Manager),也要是營銷專家(Marketing & Operations Expert)。公關顧問或整合行銷公司經驗大大加分,但非必備。 (3) 擁有充足的產業關係資源,包含但不限於媒體、政府單位、加速器、創投、天使投資人等。您的名字就是您的名片,且資源網絡能夠為您所用。 (4) 敏捷、彈性、高適應力,擁有團隊意識,也可獨立作戰。 (5) 良好的溝通能力,包含流利的英文表達。 ---------- 五、職位重點補充: 良好的理級主管不僅擁有專業的工作資歷,更需有對人性、對社會懷有高度的熱情與理念,因為我們的工作實實在在的與人群在一起。 我們堅信培育正確的團隊先於開發市場才是正途,優質夥伴必能找尋與吸引市場上的優質機會。我們也堅信每位夥伴們能持續地定義市場發展方向與策略,而不是仰賴資深主管或少數卓越同事,因為我們深信每位夥伴都有發揮潛質的渴望。唯有建立一個信賴團隊、團隊信賴的運作平台才能將每位夥伴的能力與特質,融合成堅毅又富彈性的團隊力量。而最終的價值,是在於我們這個精心設計的組織,能讓多少夥伴的生活得到富足、生命得到意義。 ---------- 六、認識您未來的工作夥伴: 【首席布爾喬亞專欄】為何現在是加入布爾喬亞的最佳時機?(系列一)https://pse.is/4xm93e 【顧問專訪】面對未知我也有恐懼,但放在心裡的是最後的成就感 - 公關顧問經理 林晏賢  https://pse.is/4xmt55 【顧問專訪】BP 在建立一座城堡,而 PR 是從城堡帶著武器出去打仗的那群人。-策士事業群經理 孫育芝 https://pse.is/4wczbm

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0~5人應徵

5/08 內容行銷副理

  • 台北市信義區
  • 2年以上
  • 大學

野台系(馳綠國際)對外內容(網站、社群)管理、規劃和執行,推動符合業務目標的品牌策略內容,以傳遞令人信服的信息,提高積極正面的企業聲譽,以推動循環經濟產品的銷售。 1. ESG與循環經濟議題經營與互動,社群圖文內容規劃與執行(FB、IG、社團、EDM),影音企劃,為品牌帶來更多價值內容,建立品牌社群影響力,包括活動、聯名、社團活動、粉絲互動等。 2. 建構官方網站服務及功能,負責網站前後台功能及整體動線經營、優化維護與活動執行,網站與社群會員關係維護。 3. 規劃議題切角、撰寫廣編文章,發想相關宣傳文案。產製多元數位內容,創造消費者與產業界有興趣的話題文章。 4. 整體網站SEO優化及GA工具使用與分析,監控媒體環境表現,產品行銷與銷售、多元廣告素材製作,在適當的情況下,利用媒體渠道支持企業的溝通目標。 5. 企業關係維護、合作開發、異業合作洽談,執行利益相關者其參與計劃。 6. 主管交辦事項。

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6~10人應徵

5/08 品牌行銷經理

  • 台北市信義區
  • 2年以上
  • 大學

一、 Rebranding Project:貼合公司核心ESG方針,擬定全面性整合行銷計畫,將馳綠/LAB22打造為台灣TOP1 lifestyle Eco-friendly Brand. 1. 線上/線下CIS完整建構,確保品牌定位一致性 2. 擬定短中長期品牌重塑之行銷戰略(Online/Offline/OMO),並於各期間內達成相關行銷指標 二、 BIION / TELIC之品牌年度計畫&年度預算規劃&ROI管理 1. 新思維的品牌年度計畫與品牌戰略線下策略計畫擬定,並與通路夥伴建構CRM與OMO策略,擴大門市認知度、提升入店人流 2. 行銷預算管理,確保年度ROI達成 三、 破壞性O2O/OMO行銷計畫,建立有效CRM Portal 同時帶動線上/線下業績達成 1. 鞋服包產業競品成功案例分析,導入優化工具。首要目標增加舊客購買率 2. 擬定關鍵指標,達成線上、線下業績目標

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11~30人應徵

5/08 醫美行銷主管

  • 台北市信義區
  • 1年以上
  • 專科

有醫學美容行銷經驗。 對醫學美容、整形外科感興趣者,本身需要是「鄉民」,要對網路風向及醫美市場有敏感度。 診所願意嘗試各式行銷,歡迎一起激盪出創意火花!團隊氣氛融洽且座落在繁華的信義區市中心,環境舒適,就差有緣的你加入! 【工作內容】 1. 醫美內容及產業內容策略企劃且執行品牌知名度拓展、客戶開發之行銷方案/活動 2. 官網經營、社群經營與操作、品牌活動企劃與活動執行 3. 熟悉使用FB/IG/Google數位廣告。 4.獨立撰寫醫美相關文章(市場趨勢、手術文章、社群貼文) 5. 行銷成效追蹤與分析、優化建議撰寫,具備行銷策略概念、基本提案策略 6. 開拓 KOL 及洽談異業合作 【加分能力】 1.基本製圖能力(PS、AI、Canva) 2.基本影片剪輯能力(PR、手機app) 【人格特質】 1. 對醫美行銷及數位行銷有極大熱忱,對醫美市場有敏感度 2. 抗壓性高、能獨立作業及擁有良好邏輯思考能力 3. 具商業思維,能快速應變市場變化並落地執行 4. 熱愛影音娛樂流行資訊,熟稔時事與網路社群討論的話題(鄉民) **應徵時歡迎攜帶個人作品** 若有作品集,歡迎提供,讓我們可以更快速的了解您 **若與此職缺不適合者將不另行通知**

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6~10人應徵

5/08 日本行銷業務

  • 台北市內湖區
  • 經歷不拘
  • 專科

1.主導日本群眾募資專案(專案管理、行銷文案、廣告投放、KOL篩選接洽、客服) 2.官網日本語更新與客服 3.日本通路新品建立與客服(例如:Amazon JP、Pinkoi JP等) 4.日文社群經營(Instagram、Twitter) 5.日本KOL篩選與接洽 6.參與新品設計及行銷討論 7.協助日本業務開發及相關事務 8.協助2023年第三季 日本分公司成立事務

待遇面議 員工20人
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0~5人應徵

5/08 行銷企劃經理(台北總公司)

  • 台北市中山區
  • 3年以上
  • 大學

1. 制定/執行公司年度行銷策略 2. 規劃/管控公司年度行銷預算 3. 帶領行銷部門團隊及跨部門溝通協調 4. 帶領公司商品行銷及品牌行銷長期的營收成長 【必備條件】 - 具備數位行銷實務經驗3年以上 - 具備會員運營、CRM數據監控、解讀顧客行為分析之能力。 - 熟悉GA4、GTM等行銷數據平台應用 - 熟悉Google廣告、Facebook廣告投放 - 具備網站管理經營、內容企劃策畫及SEO執行相關經驗

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11~30人應徵

5/08 電商行銷專員

  • 台北市大安區
  • 經歷不拘
  • 專科

莎莎貝拉成立於2012年,專注於代理知名品牌時尚3C配件並積極開發線上與線下通路。我們需要充滿創意、熱愛美好事物以及積極主動、重視效率的你加入我們的團隊。 《工作內容》 1. 負責行銷企劃工作之規劃,籌備與執行,並對其效益進行分析與建議。 2. 統籌並執行電商平台及官網管理工作。 3. 擴展商業合作夥伴,並與業務夥伴、產品夥伴緊密合作,共同推動行銷活動。 4. 社群平臺管理、互動、貼文文案企劃發想與執行。 5. 對於時尚商品有高度興趣,良好的審美觀並擅長品牌規劃與網路行銷。 本職位負責品牌及商品之行銷工作,對公司發展十分重要。隨著市場的變化和公司的發展,行銷企劃需要不斷地創新和調整策略,因此這是一個非常具有挑戰性的職位。 若您對這個職位感興趣並符合上述條件,請在職位標題中提供您的個人履歷和求職信,我們期待與您合作!

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6~10人應徵

5/08 網路飾品品牌_lionmango 品牌行銷主管

  • 台北市松山區
  • 5年以上
  • 高中以下

品牌管理: *品牌營銷短、中、長期策略擬定及執行 銷售管理: *擬定營業目標並執行 *營銷活動結果分析優化及檢討 行銷管理: *預算規劃、控管及制定相關目標 *分析行銷活動相關數據並提出優化計畫 團隊管理: *制訂j同仁相關工作目標及工作分配 【必要條件】 1.擔任電商品牌主管(行銷、營運、企劃)2年以上者 2.熟悉電商平台及網路行銷工具 3.良好的邏輯能力及數字解讀能力 【加分條件】 實體門市營運或管理經驗

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大於30人應徵

5/08 【生活保健暨生命科技】公關顧問理級主管 / Manager, PR Consulting

  • 台北市松山區
  • 4年以上
  • 大學

感謝您對<布爾喬亞公關顧問>職務的青睞。為更深入了解您的專業背景和能力,我們非常期待藉由個人履歷及Cover Letter認識您。 ▶個人履歷:將有助於我們瞭解您在過去的職涯中所累積的豐富經驗與成就。 ▶Cover Letter:請分享您對本職務角色的興趣及動機。 請寄送至指定的電子郵件地址,我們將儘快安排與您進一步面談的時間。 --- 「替客戶發聲、替市場傳聲、重新定義公關顧問於產業中的影響力。」是訴諸於《VOCAL MIDDLE 布爾喬亞公關顧問公司》一名的企盼。作為公關顧問,我們相信「溝通」即是「公關」的核心本質,「布爾喬亞公關顧問」作為專業服務供給者,持續為客戶品牌於市場發聲 (Be the VOCAL);作為產業「新聲代」,重新定義公關價值新主張 (PR, the New Sexy)。 自許為領先市場的旗手,布爾喬亞公關顧問以顧問思惟與資料科學雙引擎,驅動公關行銷專業服務,提供瞄準痛點的一站式服務,其中關鍵點即在於建立切合戰略的組織。 「全面發展,探索公關一切可能性」,是布爾喬亞公關顧問於2020年的戰略指標。誠如前述,這一切伊始,從建立切合戰略的組織做起。 「人才是我們唯一的問題」 「招募是我們唯一的策略」 相較於以往我們投入較多時間招聘公關顧問相關職缺,2020年起,我們將開始大量招聘更多不同價值取向的優秀夥伴,一同共築全體布爾喬亞欲打造的國際公司! 布爾喬亞公關顧問由三大事業群組成: • PR Consulting Group / 公關顧問事業群 • Business Partner Group / 策士顧問事業群 • Business Operations Group / 營運顧問事業群 其中,公關顧問事業群的定位為所有服務的核心,依據市場狀態,與時俱進地提供策略優先、溝通為衷、平台鏈結的一站式公關顧問服務。 我們渴望的新夥伴為:【生活保健暨生命科技】公關顧問理級主管 / Manager, PR Consulting 理級主管是我們優先聘用職位,擁有一群承上啟下的的良好中階幹部是組織成功的起始。這個職位的重點考量便是對市場的影響力與執行力,並且能穩定、續、深入地進行客戶開發與管理;市場與客戶的開發,是公關顧問經理最核心的工作職責,而客戶經營的質與量,則是衡量公關顧問經理價值的最佳標準。 此外,這也是帶領團隊的關鍵夥伴。 我們看重您的客戶開發與管理能力也重視您建立與激勵團隊的能力。 若真的要選擇,我們會選擇團隊帶領。卓越的領袖是產生差異化的軸點! 【角色期待與核心發展】 ➡建立強健團隊,穩固長遠組織發展 ➡建立客戶經營地圖,探索與激發產業、客戶對公關服務的想像與渴望,並能妥適管理期待、達成高績效 ➡紮實公關行銷傳播領域經驗5年以上 ➡每月最低薪資(含固定津貼)達65,000元以上,可視能力另議 ➡年薪 NT$ 700K~1.2M,並具備透明、高吸引力之績效獎金制度 【尋才條件】 ➡5年以上紮實的公關公司或整合行銷公司經驗,良好英文能力且熟悉醫療生技領域的產業發展,曾任客戶端的工作經驗有良好加分效果 ➡熟悉大健康領域,包含但不限於母嬰、銀髮市場以及生技、醫療器材、醫藥與保健食品等產業,能為企業客戶建立持續且有效的溝通解決方案 ➡具備媒體關係強化實戰經驗,並能進行公關媒體策略優化,帶領團隊打造並建立媒體資產 ➡熟悉品牌形象溝通,透過全渠道資料監測與分析,根據客戶需求提出良好溝通策略並落實執行 ➡具有團隊帶領及養成經驗 良好的理級主管不僅擁有專業的工作資歷,更需有對人性、對社會懷有高度的熱情與理念,因為我們的工作實實在在的與人群在一起。 我們堅信培育正確的團隊先於開發市場才是正途,優質夥伴必能找尋與吸引市場上的優質機會。我們也堅信每位夥伴們能持續地定義市場發展方向與策略,而不是仰賴資深主管或少數卓越同事,因為我們深信每位夥伴都有發揮潛質的渴望。唯有建立一個信賴團隊、團隊信賴的運作平台才能將每位夥伴的能力與特質,融合成堅毅又富彈性的團隊力量。而最終的價值,是在於我們這個精心設計的組織,能讓多少夥伴的生活得到富足、生命得到意義。 我們沒有人數上的限制,但肯定會嚴格的挑選我們的夥伴。細項工作內容無須多提, 因為跟我們的同業大致一樣,但專業服務業可貴與有趣的地方在於,即便服務項目相差無幾,但是因著提供服務的團隊而能產生巨大的價值差距! VOCAL MIDDLE, Your Vocal, Your Value Creator!

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0~5人應徵

5/08 【擎宇整合行銷】整合行銷主任

  • 台北市松山區
  • 2年以上
  • 大學

【公司介紹】 視宇集團(ViewEC Corp. 包含旗下秩宇 Wiser與擎宇整合行銷公司),視宇集團有著國內「歐美日跨境電商第一門戶」,領先同業提供Amazon、eBay、日本樂天電商一站式跨境電商代營運服務。為了擴展其行銷統合資源,2021年特成立<擎宇整合行銷公司>,成立宗旨為成為客戶的一站式品牌顧問,偕同線下公關活動策劃與執行、線上數位媒體社群規劃、專業達人KOL企劃與品牌形象廣告片拍攝,360度落實整合行銷Integrated Marketing的意義,成為品牌不可或缺的右腦夥伴! 擎宇整合行銷公司為一間新創starup的品牌顧問公司,公司階級扁平,整體工作環境vibe屬於開放、自由、創新,每位員工皆有發揮長才的機會與影響力!歡迎具有創造力,抗壓性高,樂於接受挑戰,對工作充滿熱忱的妳/你加入擎宇! 【服務範圍】 1. 全方位專案規劃 360o Project Planning 2. 行銷公關活動企劃 PR & MKT Event Planning 3. 媒體與公關管理 PR Management 4. 數位公關與行銷 Digital PR & MKT 5. 專業達人合作洽談 Professional Influencer 6. 品牌形象照&廣告片策劃與執行 Advertisement Planning& Shooting 【工作內容】 <專案事務管理> 1. 獨立專案作業能力 2. 客戶關係管理能力 3. 善於團隊協作、合群 4. 預算擬定與成本控管經驗 5. 一年以上領導一人以上團隊經驗 <行銷公關活動企劃> 1. 行銷計劃擬定執行 2. 客戶服務主要窗口,關係維繫與解決問題 3. 各類文案撰擬(新聞稿/企劃案等) 4. 第三方單位溝通協調、異業合作洽談 <媒體事務聯繫> 1. 品牌與媒體溝通橋樑 2. 行銷公關活動廣宣窗口 <數位社群& KOL操作> 1. 熟悉社群經營,掌握最新社群新趨勢,具多渠道整合行銷能力 2. 與KOL/KOC洽談、邀約及合作 <加分項目> - 若有形象廣告跟拍經驗者尤佳 【公司福利】 薪資福利:保障底薪 + 年終獎金 獎金福利:全勤獎金、三節禮金 休假福利:優於勞基法之特休假 + 生日假 保險福利:勞健保、公司提撥 6% 退休金 娛樂福利:每月下午茶、每季聚餐、專屬零食區 補助福利:外部教育訓練補助、健康檢查補助

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0~5人應徵

5/08 專案經理 Project Manager

  • 台北市大同區
  • 5年以上
  • 專科

PM: 1. 負責行銷企劃案的撰寫、規劃,籌備、執行公司對外的行銷活動與媒體活動(如:促銷活動),並對其效益進行分析與建議。 2. 進行產業競爭分析及市場調查分析。 3. 建立、分析現有顧客與潛在顧客資料,並發展客戶維繫方案。 4. 建立、推廣、經營與管理現有品牌、產品以及公司整體的形象,並負責相關文宣資料的規劃與製作。 5. 負責媒體雜誌宣傳及新聞稿撰寫等相關事務。 6. 提供銷售工具(如:產品型錄、簡介、競爭比較、效益分析等)及其他相關的業務支援,並協助商品或服務的銷售。 廣告文案/企劃 1. 依據產品行銷部門對各產品及專案之規劃,策劃及執行適當之廣告及媒體行銷方案。 2. 設計溝通各項行銷助成物、廣宣物,例如文字創作發想及撰寫。 3. 確認產物是否符合活動目標及印刷請購事宜,並送交文案總監審核。 4. 呈現文案,包括以手繪、口語、液晶顯示等方式。 1. IG/FB/LINE/Tiktok官方社群日常維運,激盪社群討論 2.社群經營管理 (限時動態/貼文排程/素材拍攝/活動規劃/粉絲留言維護...等) 3.規劃社群整合行銷策略,並擁有獨立執行的能力 4.與合作廠商、媒體溝通應對經驗與能力並維繫合作關係 5.協助部門執行品牌企劃/商品企劃/創意發想 (含圖文/影音內容發想與跟拍、並規劃執行上架) 6.需有一定的美感與市場敏銳度(包含挑圖示意、視覺規劃) 7. KOL口碑行銷與關係維護經營 8.收集分析市場流行趨勢、會員經營與行銷策略擬定 9.完成主管交辦事項 1. 安排年度行銷策略與季度/月份行銷執行規劃 2. 結合行銷策略,撰寫品牌新聞稿、自媒體內容文案 3. 品牌聲量/好感度維運與提升 4. 聯名/異業合作規劃執行,與結案數據報告 5. KOL/KOC 開發洽談與經營 6. 品牌風格人物的規劃與執行 7. 協助其它行銷相關事項 Job Purpose: The role is to accelerate EC business and develop omni channel with managing brand website via non-stop optimization and projects. Synergize resources within digital eco-system and online marketing performance that will complete the omnichannel client journey and elevate client experience. Key Responsibilities: - Manage brand website to optimize client experience and business performance. - Work with agency to synergize and leverage media resources to optimize online investment and performance. - Help develop the animation plan/calendar to drive client performance. - Deep dive CHANEL.com client performance to identity business gap & opportunities - Co-work with CRM, media and marketing team to build up seamless client experience. - Explore potential business opportunities and execute to achieve the brand goal. Academic / Professional Qualifications • University graduate or above and major in Business Administration, Digital Marketing, EC preferred. Work Experience • 3+ year experience in Brand.com, Ecommerce/online marketing field. • Interactive communication experience in agencies and/or online marketing division for cosmetics brand is a plus.

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0~5人應徵

5/08 【擴大招募】品牌行銷企劃

  • 台北市松山區
  • 2年以上
  • 專科

~ 組織擴大徵才中 ~ 【工作內容】 1. 執行品牌行銷策略,拓展品牌知名度與好感度。 2. 數位媒體規劃與執行管理,熟悉Facebook、Instagram、LINE、社團等社群平台。 3. 廣告成效追蹤及評估分析。 4. 線上/線下宣傳活動規劃執行。 5. 異業合作提案與執行宣傳。 6. 新品專案策略執行,包含上市規劃、進度控管、成效分析、與整合管理。 7. KOL/團購主合作洽談與關係經營。 8. 簡單製圖與短影音拍攝剪輯 9. 具備良好的文字能力,善於撰寫社群文案與專欄文章。 10. 其他主管交辦事項。 其他要求:2年以上美妝保健產業經驗 【額外福利】 1. 生日禮金 2. 三節禮金 3. 考核年終獎金 4. 活動獎金 5. 全勤獎金 6. 員購優惠

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6~10人應徵

5/08 Marketing Executive (USA market)

  • 台北市信義區
  • 2年以上
  • 大學

We are seeking a highly-driven and motivated Performance Marketing Executive with proven ability to assist our team in managing our online multichannel business in the USA. The ideal person for this role needs to understand the US brands, digital retail landscape, and social media performance marketing, have a good command of English verbally and in writing, and thrive in a fast-paced and dynamic work environment. Responsibilities · Plan, implement, manage, report on, and adapt multi-channel marketing campaigns to meet KPIs and within agreed budgets. · Develop and execute strategies and tactics for new store or platform/product launches and store visibility across online channels · Develop brand-level content calendar key markets with a focus on seasonal/tactical product campaigns · Execute an online brand awareness campaign and contribute to customer acquisition strategy · Conduct data analysis to measure the effectiveness of different campaigns and initiatives · Evaluate the performance of digital marketing activities against goals and generate insights to further improve the effectiveness · Leverage data to improve UX and UI decisions · Provide report statistics measuring the performance of campaigns against goals (ROI, ROAS and KPIs) · Provide back-end and administrative support, including maintenance and updating of store, inventory, app, and delivery platform menus, as well as other general execution support · Conduct market research and analysis to evaluate trends, brand awareness, and competition ventures · Build effective working relationships with colleagues, customers, potential customers, and third-party services. · Report directly and work closely with the team manager on planning and implementing subject/channel or team-level projects/campaigns and all projects.

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11~30人應徵
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