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國立陽明交通大學IAPS-運動科技專案 輔導專員

  • 新竹市
  • 經歷不拘
  • 大學

【徵才】產業加速器暨專利開發策略中心誠徵運動科技創新加速器計畫 輔導專員 ●關於IAPS 產業加速暨專利開發策略中心 國立陽明交通大學產業加速器暨專利開發策略中心 (Center of Industry Accelerator and Patent Strategy, IAPS) 成立於 2013 年,為全國第一家由學界成立的育成加速器,至今已培育超過 1000 家新創團隊及科研團隊,每年專案培育之科技團隊累積募資額超過 8 億台幣。2015-2016年曾獲全球育成中心排名調查機構 UBI Global 評選為亞太地區加速器中心第一名、全球第七名殊榮。IAPS 致力於打造跨國、跨產業合作的創業生態系統,協助國內外科技新創促成投資、串連國內外產業合作夥伴、拓展國際市場。 ●工作介紹-ASPN Sports Tech 運動科技加速器 ASPN Sports Tech 運動科技加速器計畫,由教育部體育署與國立陽明交通大學IAPS 共同為臺灣體育產業打造,提供臺灣、亞太地區乃至全世界的運動科技新創,專屬交流、輔導、媒合以及價值共創的平台。 計畫將串聯國內外運動品牌、企業夥伴與產業專家學者,同時安排業師、投資人及科技企業等媒合機會,提供客製化加速輔導,期望能整合臺灣科技產業優勢、運動產業價值鍵等資源,來協助運動新創公司與全球運動產業組織對接交流。 本計畫願景之一為讓臺灣成為亞洲運動創新之樞紐(Asia Hub for Sports Innovation),讓臺灣成為運動創新概念之測試市場,並也拓展亞洲運動創新生態圈之國際鏈結,讓國際看到臺灣運動創新之能量,爭取創新團隊在世界舞台的曝光機會。 工作內容將規劃系列輔導課程、線上線下國際會議、實體成果發表以及國際參訪/拜會等活動,提供新創國際媒合、商務拜訪等機會,藉由活動推廣臺灣運動產業國際化與創新力。計畫為全英文執行,語言須有一定基礎。 我們的團隊提供專業、國際觀、活潑的工作內容,熱愛運動及創新的你,還等什麼呢?歡迎加入我們! ●職務條件 1. 需具備英文聽說讀寫能力。 2. 具獨立作業及團隊合作能力。 3. 具備輔導、溝通及規劃媒合會議經驗者為佳。 4. 熟悉運動科技相關領域為佳。 ●職務內容 1. 執行教育部體育署之運動科技創新加速器計畫,進行新創公司輔導及進度追蹤,包括進行團隊需求訪談、媒合本中心及國內外輔導資源、安排輔導業師、串接媒合國內外資金及合作廠商。 2. 協助計畫活動及商業培訓工作坊辦理。 3. 其他主管交辦事項。 ●其他條件 1. 具學士學位以上,外語(英語)能力佳,對運動科技新創產業有興趣,運動科技/科學、運動管理、商學院科系畢業尤佳 2. 曾參與國際合作、國際性會議或活動者有加分 3. 細心負責、具服務熱忱及良好溝通協調能力 4. 工作態度認真、配合度高、學習能力高 5. 需國內外出差 (視情況而定) 6. 不得與本校校長、擬進用之單位主管或計畫項下執行單位主管等具配偶或三親等以內之血親、姻親關係 7. 到職日113年5月1日(如有異動會通知) ●工作待遇 1.依本校約用人員報酬支給表及約用標準表規定(學士學歷38,035元/月起薪;碩士學歷42,685元/月起薪,相關工作年資另依本校規定辦理提敘)。 2.享勞保,健保,固定週休二日,並與公務機關同步放假。 3.加班以補休為原則 4.差假:依本校約用人員工作規則辦理。 ●上班地點 新竹市東區新安路5號4樓之1,隨時可以上班者。 接受身分: 應屆畢業生、上班族 工作經驗: 不拘 學歷要求: 大學以上 ●應徵者請備妥下列資料,並註明【應徵ASPN輔導專員—○○○(姓名)】,Email至:[email protected],林小姐。 1.個人履歷表、自傳 2.證照專長等證明文件影本 3.最高學(經)歷 ※僅接受e-mail投遞履歷方式應徵,合者將以mail通知面試時間,不合者不另行通知、恕不退件。

0~5人應徵

5/03 工研院產業學院_培訓規劃師(新竹光復)

  • 新竹市
  • 3年以上
  • 碩士

1.以工研院研發技術為基礎,規劃並執行高新技術類在職人才培訓或企業培訓專案,間接協助產業升級轉型。 2.配合國家人才發展重點,推動特定專業人才培訓計畫,充裕產業發展所需人才。 這是一項高涉務性、與人互動、創新性的工作,你必須具備下列能力或資歷: 1.瞭解教學原理與設計基礎,曾有獨立完成培訓業務規劃與執行辦理經驗。 2.具備專案企劃書撰寫及提案簡報能力,或曾經有政府計畫提計畫書與結案報告撰寫/簡報經驗。 3.能妥善經營與業務利害關係人(如產業技術專家、講師、學員等)之良好互動關係 4.工作年資3年以上

待遇面議 員工6000人
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6~10人應徵

5/03 人力資源管理師

  • 新竹縣竹北市
  • 5年以上
  • 碩士

1. 負責擔任海外子公司人力資源各項事務溝通窗口。 2. 負責執行海外公司的人力資源規劃,包含招募、甄選、任用、訓練、留才、績效管理等; (A) 海外子公司制度規章建立以及管理。 (B) 推動導入子公司人力資源政策,協調海外公司與總公司的鏈接。 。 (C) 協助招募海外當地人才 。 (D) 規劃與推動各項管理企劃專案(包含福利、培訓、績效等) 。 3. 提供各項人力資源數據分析報表。 4. 教育訓練:訓練課程設計、推動、執行、成效評估等作業。 5. 年度訓練發展專案執行。

待遇面議 員工300人
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11~30人應徵

5/03 城市綠洲-教育訓練助理

  • 新竹縣新豐鄉
  • 1年以上
  • 專科

若您喜愛戶外活動登山露營、更嚮往與人群互動休閒結合工作。 那麼,我們誠摯邀請您加入綠洲教育訓練團隊 ! 城市綠洲的員工教育訓練帶著新人們來加入百岳俱樂部囉❗❗❗ ↓ https://www.metroasis.com.tw/Article/Detail/76994 1. 執行公司訓練發展政策、(戶外休閒)體系與制度。 2. 統整課程計畫表,管理行事曆,並負責上課人員協調與安排。 3. 具備文書能力 ( word、excel )。 4. 具責任感,有熱情、喜與人接觸,機動性高,可獨立作業。 5.對戶外活動有興趣者,熟開車技能。

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0~5人應徵

5/03 (AD10)Sr. Global HR Specialist(HRBP)

  • 新竹縣竹北市
  • 3年以上
  • 大學

【本職缺僅接受新唐科技招募網站投遞】 請至新唐科技招募網站投遞個人履歷表,此職缺履歷登錄網址:https://jobs.nuvoton.com/ 【工作內容】 1.Global recruiting & staffing operations 2.Global Compensation design & benchmarking 3.Global labor market analysis 4.Recruiting channel development 5.Advertised by social media, LinkedIn 6.Build up & roll out HR system & policy

待遇面議 員工1500人
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0~5人應徵

5/03 工研院產業學院_產業培訓計畫管理師(新竹)

  • 新竹縣竹東鎮
  • 3年以上
  • 碩士

1.執行政府部門相關專案計畫,市場研究、產業分析、人才培訓規劃、提出發展建議等,協助資料彙整、分析、成果報告撰寫、相關會議簡報製作等; 2.民間企業之人才發展及培訓推動相關工作企劃與執行、顧客關係維運 。 3.規劃及執行跨部門溝通/協作業務,協助相關會議之辦理。

待遇面議 員工6000人 遠端工作
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0~5人應徵

5/03 新竹縣市*保全勤務督導*

  • 新竹縣竹北市
  • 1年以上
  • 高中

1.負責人力招募開發及人力概況控管。 2.辦理新進員工報到程序作業 。 3.現場人員排班派班作業及人員績效考核。 4.現場人力調度安排與勤務支援。 5.突發狀況需具備應變能力及回報。 6.事務性專業繁瑣,需有高度之情緒管理與耐心抗壓。 7.不定期支援公司教育訓練課程及例行會議 。 8.對事情解決改善有經驗、具備工作資歷並有抗壓性高者,正確管理理念,執行力強,對人有高敏感度及良好的溝通協調能力溝通理解能力佳者優先錄取。 9.無前科紀錄、符合保全業法從業人員之法規條件。 10.具物業與保全.特勤半年以上現場實務經驗優先。

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0~5人應徵

5/03 【不動產經紀人員】完整教育訓練讓你快速上手,月月晉升挑戰百萬年薪,歡迎轉職/無經驗加入!

  • 新竹縣竹北市
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

房仲業務人員 挑戰年薪百萬千萬 有興趣歡迎來電聊聊 加入品宅 幸福到來 加入品宅 成就您的未來 歡迎來聊聊0926-370627 杜協理 月百萬獎金20000元無上限 季百萬獎金10000元 業界獨有出國旅遊獎金無上限 開發委託獎金 成交紅包獎金 首泡獎獎金 業績前三名獎金 開發王獎金 年終獎金 每月聚餐達標旅遊 生日禮金三節禮品 月休七天 廣告帆布曝光商圈經營活動補助 謄本公司付費負擔輕 肯做努力做獎金拿不完 品宅不動產籃球隊 開發快易通黃金曝光實境看屋提供免費使用 國內業務人員 1. 開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 2. 定期拜訪經銷客戶,維繫穩定客戶關係。 3. 負責國內業務接洽及訂單處理。 4. 負責產品報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜。 5. 負責業務推展,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6. 進行商品行銷,產品特色分析介紹,並提供產品購買的建議。 7. 提供售後服務,處理客戶端之問題,給予完善的處理。 8. 察覺客戶交易之異常狀況,並負責客訴問題之處理。 不動產經紀人 1. 開發房屋及土地市場。 2. 針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售。 3. 提供不動產買賣仲介服務。 4. 提供不動產租賃仲介服務。 5. 負責不動產之代銷代標業務。 6. 負責帶看、解說及簽定租賃或買賣契約。 7. 提供不動產買賣諮詢服務(如:房屋價格評估、不動產法律及稅務諮詢)。 8. 代辦各項低利房貸。 9. 提供客戶售後服務。 不動產/商場開發人員 1. 開發評估、市場調查。 2. 商用、房地不動產之開發洽談、與地主談判與協調簽約。 3. 負責土地開發行政事務,資料檔案整理。 4. 執行房屋買賣仲介服務。 5. 執行房屋租賃仲介服務。 6. 執行免費不動產電腦估價。 7. 提供不動產買賣諮詢服務。

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0~5人應徵

5/03 【不動產經紀人員】完整教育訓練讓你快速上手,月月晉升挑戰百萬年薪,歡迎轉職/無經驗加入!

  • 新竹市
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

房仲業務人員 挑戰年薪百萬千萬 有興趣歡迎來電聊聊 加入品宅 幸福到來 加入品宅 成就您的未來 歡迎來聊聊 0926-370627 杜協理 月百萬獎金20000元無上限 季百萬獎金10000元 業界獨有出國旅遊獎金無上限 開發委託獎金 成交紅包獎金 首泡獎獎金 業績前三名獎金 開發王獎金 年終獎金 每月聚餐達標旅遊 生日禮金三節禮品 月休七天 廣告帆布曝光商圈經營活動補助 謄本公司付費負擔輕 肯做努力做獎金拿不完 品宅不動產籃球隊 開發快易通黃金曝光實境看屋提供免費使用 國內業務人員 1. 開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 2. 定期拜訪經銷客戶,維繫穩定客戶關係。 3. 負責國內業務接洽及訂單處理。 4. 負責產品報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜。 5. 負責業務推展,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6. 進行商品行銷,產品特色分析介紹,並提供產品購買的建議。 7. 提供售後服務,處理客戶端之問題,給予完善的處理。 8. 察覺客戶交易之異常狀況,並負責客訴問題之處理。 不動產經紀人 1. 開發房屋及土地市場。 2. 針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售。 3. 提供不動產買賣仲介服務。 4. 提供不動產租賃仲介服務。 5. 負責不動產之代銷代標業務。 6. 負責帶看、解說及簽定租賃或買賣契約。 7. 提供不動產買賣諮詢服務(如:房屋價格評估、不動產法律及稅務諮詢)。 8. 代辦各項低利房貸。 9. 提供客戶售後服務。 不動產/商場開發人員 1. 開發評估、市場調查。 2. 商用、房地不動產之開發洽談、與地主談判與協調簽約。 3. 負責土地開發行政事務,資料檔案整理。 4. 執行房屋買賣仲介服務。 5. 執行房屋租賃仲介服務。 6. 執行免費不動產電腦估價。 7. 提供不動產買賣諮詢服務。

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0~5人應徵

5/02 人資行政管理師/助理

  • 新竹縣湖口鄉
  • 2年以上
  • 高中以下

1. 人才招募工作 2. 負責新人引導及教育訓練 3. HR系統資料建置、維護及管理 4. 教育訓練發展業務規劃及執行 5. 協助人資行政庶務事宜 6. 配合公司發展階段、協助主管推動HR專案 7. 公司活動協辦 8. 庶務請購與費用請款 9. 其他主管交辦事項

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11~30人應徵

5/02 健行科技大學推廣教育中心-僑務委員會【語文研習班華語講師】(6/24-7/19)

  • 新竹縣湖口鄉
  • 經歷不拘
  • 大學

一、工作內容:6/24-7/19短期華語課程教學。 二、其他條件 (一) 國語標準,為本國公民。 (二) 大學畢業(含)以上。 (三) 相關修業及教學(具有下列學經歷背景者優先依序考慮) 1. 500小時以上之華語文教學時數 2. 華語文教學相關系所畢業生 3. 取得對外華語文教學能力認證證書者 4. 華語文師資培訓課程90小時以上或修習華語文師資培訓課程180小時以上者 5. 華語文教學研究所相關研究生修畢課程2年以上者 (四) 經錄取者務必參加教師行前會及教師講習會。 (五) 繳交資料:(所有繳交資料皆以電子檔透過電郵繳交) 1. 個人履歷(請至本公告下方雲端連結下載附件履歷表電子檔),檔名請設定「 (應徵者全名)履歷」。 https://docs.google.com/document/d/1-1uHRtrFcIJ-Ku45OOtzTpRFwNW1xOnA/edit?usp=drive_link&ouid=102556882375181035898&rtpof=true&sd=true 2. 相關證明與證書:請掃描相關文件並以JPEG格式存檔,每個圖檔大小以1MB為上限 (1) 大學(含)以上畢業證書影本:教育部認可之學歷,國外學歷請附上駐外單位或辦事處之學歷認證證明影本。 (2) 華語文教學年資及教學時數證明正本(由任職單位出示之證明) (3) 華語文教學進修證明文件:華語文相關研習課程、數位課程研習、進修時數、或課程學分等。 (4) 對外華語文教學能力認證證書 (5) 外語能力證書 3. 教學狀況概述:一張A4內容,字體12,含從事華語教學之動機、理念或感想,及教學班上學生人數、國籍等;若無華語教學經驗,請敘述對華語教學認識與從事教學動機。 4. 個人自傳。 (六) 甄選日期: 1. 第一階段書面審核:即日起日至5月17日 2. 第二階段面試:4月15日至5月24日 3. 錄取結果通知:5月31日前完成通知 4. 教師行前會: 6月3日至6月7日(擇一日辦理,確定日期另行通知) 5. 教師講習會: 6月3日至6月7日(擇一日辦理,確定日期另行通知) (七) 報名與收件方式: 1. 請將履歷及證明文件已電子郵件方式寄至[email protected]。標題註明:應徵「2024年海外青年語文研習班(印尼班)」華語師資。 2. 聯繫方式:03-4581196轉分機3785 賴小姐或分機3765陳小姐。 3. 報名截止日:即日起至5/17(二)為止。 4. 如有住宿需求,可於履歷資料或面試時提出。

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0~5人應徵

5/02 人資行政專員

  • 新竹縣竹北市
  • 3年以上
  • 專科

1. 維護企業內部人力資源之相關紀錄 (如:員工基本資料、加、退勞健保與團保處理作業、出缺勤紀錄與績效評核紀錄等)。 2. 規劃與執行人員招募、任用、異動、離職作業,以解決公司的人力需求問題。 3. 設計、管理與執行公司的績效管理系統,並運用績效評核結果,提供管理上決策之參考 4. 新進人員教育訓練,員工關懷,人員在職訓練。 5. 規劃、指導與協調所有與員工相關的問題(如:雇用契約、薪酬、勞動相關法令、 員工 關係等),並主動針對需改進的政策提出建議,以達成最佳的管理成效。 6. 維護、更新、追縱各類文件檔案。 7. 客戶系統更新、上傳、審核與跟催等作業。 8. 公司行政作業處理。 9. 其他主管交辦事項。 【完整的福利制度】 ·勞健保 ·勞退職金提撥 ·團體保險 ·年終獎金 ·中秋禮金 ·端午禮金 ·國內(外)旅遊 ·不定期聚餐 ·尾牙春酒 ·婚喪喜慶禮金 ·生育禮金 ·住院慰問金

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11~30人應徵

5/02 SYA11304_人資HRD(資深)管理師

  • 新竹縣湖口鄉
  • 5年以上
  • 專科

1.集團招募管道經營與拓展。 2.規劃與執行人員招募、甄選與任用,以解決公司的人力需求問題。 3.人員培訓課程規劃與執行。 4.優化員工關係、提升向心力,集團活動安排與協辦。 5.主管交辦事項及其他人資專案執行。

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6~10人應徵

5/02 人資(助理)管理師

  • 新竹縣湖口鄉
  • 2年以上
  • 大學

1. 協助DL人員招募、甄選與任用。 2. 移工管理與相關費用核銷。 3. 新人入職前置相關作業流程。 4. 協助教育訓練課程執行與費用核銷。 5. 考勤與出差作業等其他行政作業協助。 6. 其他主管交辦事項。

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11~30人應徵

5/02 人資助理【擴編】

  • 新竹縣湖口鄉
  • 經歷不拘
  • 大學

主要工作內容: 1. 招募作業:面試安排、跟進招聘進度、面試文件準備以及面談紀錄管理等。 2. 人事資料管理:入職手續辦理、員工個人資料維護等。 3. 教育訓練管理:課程資訊蒐集、規劃、通知、報名、相關資料維護以及費用核銷等。 4. 員工福利管理:員工保險、健康檢查、制服管理、年度旅遊等。 5. 請款與文書資料整理:人資單位費用之請採購作業以及文件資料處理和掃描歸檔等。 6. 櫃台支援:櫃台人員請假或是外出寄信時臨時性支援。 7. 其他主管交辦事項 此職務工作職責包括協助招聘、教育訓練、員工福利管理、行政庶務等方面,如果你希望在人力資源管理領域發展,這是一個非常好的機會。如果您符合以上要求,並且擁有熱忱、具溝通協調能力和積極的工作態度,歡迎您加入我們的團隊!

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11~30人應徵

5/02 國立清華大學「創新領導人才培育計畫(立德計畫)」專案導師(收件至7/1止)

  • 新竹市
  • 3年以上
  • 碩士

「立德計畫」是一項清華大學的領導人才培育計畫。 它聚集了一群優秀的年輕人,有志向、有行動力,對未來有前瞻洞察,在彼此多元的領域專長之間,發展豐富的跨域連結。 如果你擅長鼓勵人勇於逐夢,能洞察團隊與個人狀態,並擁有開放心態能與學生相互學習,我們誠摯的邀請您加入立德團隊,一同與這群青年為世界打開嶄新的可能性。 一、 應徵資格 1. 具國內外碩士或博士學位 2. 三年以上工作經驗 3. 科系不限,但須具備下列能力 二、 具備能力 1. 專案管理能力,若曾有專案管理相關課程帶領經驗尤佳 2. 擅長溝通與團隊經營管理 3. 學生專案輔導與資源連結能力 4. 具國際視野與在地關懷 三、工作內容 立德計畫參見網站: https://www.nthu-leadership-program.com/,專案導師工作項目如下: 1. 規劃培訓課程 2. 組織工作團隊 3. 輔導學員發展 4. 發展學員社群 5. 資源連結 四、起聘日期:最快於2024年9月1日起聘。 五、聘用待遇:依照國立清華大學住宿書院導師敘薪標準,每月從46000~64000元不等,按學經歷敘薪。 六、申請所需資料 1. 詳細履歷 2. 教學理念與經驗之說明 3. 可供呈現四項具備能力的其他資料 4. 學位證明影本 ※國外學歷須於報到時提供「中華民國文件證明」 5. 課程設計: 請於下方主題中挑選2種主題進行各一日(共8小時)的工作坊提案設計,內容須包含:課程目標、課程進行方式、課程內容 甲、團隊建立工作坊 乙、領導力培育工作坊 丙、實作能力培養工作坊 丁、反思實踐工作坊 七、申請截止日期:2024年7月1日。應徵者請檢具說明第六項「申請所需資料」,於截止日期前寄交:楊小姐([email protected]),信件主旨:「申請清大立德計畫專案導師_(姓名)」 八、聯絡方式: 聯絡人:楊小姐 聯絡電話:(03)5162567 E-mail:[email protected] 如有疑問,歡迎來信聯絡

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5/02 【台灣前五大金控】本土銀行 正式行員 初階理財人才 完整教育訓練_新竹地區

  • 新竹市
  • 1年以上
  • 大學

『此職位屬於銀行正式行員編制,享行員所有福利』歡迎具備金融業相關經驗人才轉職,銀行提供專業培訓機制,透過階段式訓練,培育您成為獨當一面的財富顧問人才,誠摯歡迎嚮往金融業之人才應徵。 【工作內容】 - 學習金融、理財產品相關知識 - 熟悉業務之流程 - 理財銷售、客戶應對技巧訓練 - 維護貴賓級客戶並提供全方位金融服務 全台各分行招募中!!台北、桃園、新竹、台中、台南、高雄皆有職缺!!

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0~5人應徵

5/02 年度擴編-(新竹)升降椅維修工程師(週休二日、完善教育訓練、無經驗可)

  • 新竹市
  • 經歷不拘
  • 高中

★在泓電,你學會的不只是設備維修,你得到的將是「一技之長」,所學技能將跟著你一輩子,永遠受用;泓電重視員工在職訓練與生涯發展,為員工謀取最大利益,與公司經營一起成長茁壯。 ■ 完善的教育訓練與團隊合作 ■ 轉職首選,公司營運20年,穩定獲利成長中,持續不斷擴編人力! ■ 學歷不拘,無需經驗,受用一技之長 ■ 不需輪班,穩定生活作息,為常日班職缺 ■ 獲利穩定,受大環境景氣影響小(新冠肺炎期間正常排班,不放無薪假) 【工作內容】 一、職務說明:(本職務為外勤性質) 1. 設備技術問題處理 (測量、組合裝配機件及安裝與校驗機器)。 2. 設備售後服務處理 (維護、保養、異常排解)。 3. 配合公司派工排程,保養維修作業計劃,至客戶端進行定期檢查及保養。 4. 提供產品技術諮詢,回覆客戶應用技術的問題。 5. 團隊合作完成客戶需求。 二、工作待遇說明:(依經歷敘薪) 1. 月薪: $30,000~$33,000 (包含本薪+全勤獎金) 2. 考核期滿:1,000~3,000評核調薪 3. 若能力持續提升另有調薪機會&工作獎金 上班地點:(新竹門市)新竹市北區經國路一段700號 2021榮獲玉山獎「最佳人氣品牌」、榮獲金峰獎「十大傑出企業」、榮獲Otolift荷蘭皇室升降椅 – 最佳夥伴關係 2020友善市售評選入圍「優勝」 2019參加台北市政府社會局科技輔具評選,獲入圍殊榮 2018榮獲金炬獎「年度十大績優商品」、「優良客戶滿意獎」二項殊榮 2017友善市售評選入圍「優勝」 2011榮獲中華民國優良廠商協會頒發「消費者評價第一名」 公司網址http://www.hdac.com.tw

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