會印尼文與英文者優先錄取。 1. 口頭及文件翻譯； 2. 協助外籍勞工處理相關事宜； 3. 業務服務拜訪； 4. 異常狀況處理； 5. 主管交辦事項。 6.安排體檢、填寫客戶服務表。 6.協助翻譯、與印尼籍、菲律賓籍員工溝通 。 這個職位的重要性在於協助僱主與移工間的溝通，並協助移工在臺灣的生活和工作適應。隨著國際化程度的提高，印尼市場的發展前景也很看好，因此尋找一位優秀的印尼翻譯人才來滿足市場需求非常必要。 歡迎有興趣的申請者加入我們的團隊，期待與您合作！
1.開發潛在客戶，拓展市場。 2.維護公司客戶關係及案件簽約。 3.願意接受公司培訓，無經驗可。
【工作內容】 1. 負責專案、正職等招募業務 2. 依照客戶之招募需求，進行人才招募、履歷篩選、面試安排等工作 3. 不懼怕主動開發、陌生開發等業務工作 4. 聚焦客戶需求、提供合適人選給客戶 5. 與客戶維繫關係，給予適時的服務與回應 6. 擅長在社群平台進行人才的篩選與招募 7. 完成團隊與個人的業績目標 8.內部報表系統作業 【應徵條件】 - 對於HR領域與招募工作有興趣 - 樂於與人交流、熱情積極及邏輯清晰 - 多工處理與溝通能力優異 - 具團隊合作精神但同時能獨立工作 - 工作負責任，並能提出新想法 - 具有良好的溝通技能，能成為人選與客戶間的橋梁 - 具有好奇心，主動積極、能自我管理 - 熟悉於MS office，特別是Excel, PowerPoint - 抗壓性高
無經驗可，歡迎加入人力市場經營的團隊 提供完整培訓，此為內部職缺非派遣，會依居住地分派駐點不跨區 工作主要為合作的客戶尋找員工 協助招募、安排面試、帶面試、帶報到、在職員工關懷 我們團隊在人資領域已經營20年以上，並於各區成立分公司， 合作產業遍及科技業、電子業、製造業、物流業、服務業、餐飲業、公部門等， 歡迎無經驗者加入，我們會培訓喔 工作樂趣可隨時與人接洽、上網(招募求職者)，分享工作機會， 還可以快速了解各產業動態，為你的職涯大加分！
1.開發客人申請移工案件 2.關心勞雇雙方在台生活狀況 3.協助送移工到客人家工作 4.完成主管交代的工作 底薪+獎金 具備耐心跟抗壓性面對一切問題跟挑戰
1.接受雇主委託，為空缺職位找尋工作人員。 2.向企業機構討論雇用或簽約人員所需之技術及特性，並簽定契約及保證雇用契約符合法律規定。 3.負責電話開發、約訪新客戶。 4.透過電話或郵件方式，持續追蹤、經營並維護既有的客戶。 5.建立、記錄並維護顧客資料（如：聯繫記錄、顧客反應、帳務及訂購記錄）。 6.提供來電客戶諮詢服務、外勞仲介流程解說，並適時進行推廣及行銷。 7.提供專業的顧客售後服務 8.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 9.定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係。 10.負責國內業務接洽及訂單處理。 11.負責報價及流程說明，並處理帳款回收相關事宜。 12.負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品
1.確保客服功能正常運作並持續改善提升 2.接聽電話客服專線。 3.處理客訴案件。 4.幫助顧客解決問題。 5.提供外勞仲介相關資訊及申辦資料流程協助。
❤️周休二日內勤辦公室工作 ❤️ -▲-▲-▲-▲-▲-▲-▲-▲-▲- 愛惜人才、肯定人才、艾肯讓你變成你喜歡的樣子! 沒有經驗也歡迎,專業團隊培訓, 工作有趣,與人接觸不無聊,享高額獎金! 歡迎各行業想挑戰轉職加入我們! ⭐▬ ▬ ▬ ▬ 【職缺重點】▬ ▬ ▬ ▬ ⭐ ♥ 三節禮金、年終獎金、五一勞動禮金 ♥ 員工聚餐、國內外員工旅遊、生日餐點、尾牙摸彩 ♥ 完善透明升遷加薪制度 ♥ 特休相關假期都有 ♥績效獎金、年終獎金、每季排行獎勵獎金 ⭐▬ ▬ ▬ ▬ 【職缺介紹】▬ ▬ ▬ ▬ ⭐ ▶️【上班地點】：新竹市北區東大路二段 ▶️【上班時間】：08:30~17:30 ▶️【休假制度】：(週休二日、見紅休) ▶️【薪資待遇】：30,000-50,000(底薪+獎金)(月領獎金無上限!!) ▶️【工作內容】： 1.依合作廠商條件主動招募及媒合 2.安排邀約人員面試(提供邀約獎金) 3.人力銀行職缺刊登 4.需會使用電腦簡易文書 5.內勤客服、接聽電話 ▶️【任職條件】： ✔ 能獨立作業、負責任、抗壓性良好 ✔ 不怕與陌生人講電話 ✔ 可配合公司旺季加班 (平日17:30至19:00週六偶爾)
1. 工廠移工引進聘僱相關行政事務及申辦流程。 2. 客戶端申辦聯繫服務。 3. 配合公司專案等作業。 4. 具仲介相關工作經驗1~2年以上者尤佳，無仲介經驗可。 5.需配合加班。
1.移工生活管理、溝通服務及就醫協助。 2.文件報表處理。 3.文件檔案翻譯 4.教育訓練，移工異常溝通處理。 5.主管交辦事項。
業務輔導員: (一)就業服務據點 1.提供就業服務、初步諮詢及職訓相關訊息 針對失業勞工，提供就業輔導，傳遞政府就業服務相關政策與措施，鼓勵勞工參加職訓課程，輔導再就業，並提供勞工津貼補助等相關諮詢服務。 2.追蹤聯繫服務及關懷失業者 提供初步就業資訊服務與支持性關懷，追蹤求職者就業後狀況或經就業中心（鄉鎮臺）轉送之求職者，或已領取失業給付尚未就業之求職者，提供就業資訊，協助民眾就業媒合。 3.宣導就業服務相關措施及勞動相關訊息 對本分署各轄區之雇主與勞工，辦理宣導計畫相關資訊及勞動相關訊息，以讓更多雇主與勞工了解政府促進就業措施。 4.運用各項就業促進工具協助失業者媒合就業(含開發、運用、推介訪視與核銷)。 5.其他就業服務相關事項 (1)受理求職求才相關業務及相關報表或統計資料彙總。 (2)各項就業促進工具受理、說明、訪視及核銷行政作業。 (二-1)就業服務外展 1.發掘失業者，提供就業資訊，協助就業媒合與陪同面試。 2.拜訪雇主開拓就業機會及提供求才服務。 3.協助辦理各項徵才活動與就業博覽會。 4.各類駐點宣導就業服務措施與職業訓練入班就業輔導。 5.運用各項就業促進工具協助失業者媒合就業(含開發、運用、推介訪視與核銷)。 （二-2）因應貿易自由化協助就業服務 1.針對受衝擊產業廠商和勞工，主動聯繫及提供就業服務、諮詢及職訓訊息等。 2.拜訪受貿易自由化影響之產業雇主，針對有意轉型產業，提供產業升級相關諮詢與追蹤關懷服務。 3.針對轄區雇主與勞工辦理宣導就業服務或職業訓練計畫資訊及勞動訊息。 4.運用各項就業促進工具協助失業者媒合就業(含開發、運用、推介訪視與核銷)。 （二-3）聘僱外國人前就業服務 1.受理聘僱外國人前國內招募。 2.辦理外國人轉換雇主業務。 （二-4）其他就業服務 1.受理桃竹苗地區資遣通報及求職求才相關報表或統計資料彙總。 2.各項就業促進工具受理、說明、訪視及核銷行政作業。 3.各項就業促進工具、因應貿易自由化就業服務與聘僱外國人前就業服務相關報表或統計資料彙總。 (三)其他主管交辦事項。 *具有乙級就業服務證照尤佳。 面試者須依資格條件，備妥工作服務相關證明， 如國內外公私立大專校院專科畢業(副學士)且具備相關工作經驗2年以上工作服務證明。
我們是專業人力資源企業，致力於成為優質人力的提供者， 我們重視人才發展使員工於良好環境下養成專業，階段式的專業課程與實務訓練流程，讓新進人員循序漸進發展專業技能。 一、在我們的引導下可養成以下的能力： 1. 全方位人力資源規劃 2. 客戶服務應對的精進技巧 3. 專案執行、統籌的能力 4. 國外人力引進作業及流程規劃 二、關於文件管理師的工作內容如下： 1. 人力資源專案規劃與執行 2. 客戶端業務服務及配合事項溝通 3. 文件申辦與製作 期盼自己成為專業的人力資源專家嗎?！ 我們歡迎無經驗者加入我們的行列，加入我們選擇為自己開闢一條藍天大道吧！
1.拜訪企業客戶，指導、協調服務流程。 2.與領導階層商議，以便計畫有關服務的宣傳活動。 3.移工事務統籌管理。 4.部門文件製作及進度跟催。 5.各項工作進度管控與回報。 ※ 業績獎金依案件工種和引進人數計算，保障底薪+獎金! ※汽車油資補助 【共缺兩位】 新竹: 缺一位 (新竹縣湖口鄉蘭州四街52號) 苗栗: 缺一位 (苗栗縣銅鑼鄉銅鑼村東田洋65號)
力通提供足夠資源培訓菁英，由資深同仁帶領學習專業知識及技能，實際參與公司各專案的計劃及運作，讓您能快速了解產業結構與公司營運狀況，將使成為價值鏈中不可或缺的業務人才！ 1. 提供客戶專業與熱忱的服務，瞭解客戶需求並規劃最佳人力方案。 2. 公司備有完整教育訓練體制、具職涯發展性。 3. 打造業務菁英團隊，與公司共創美好未來。 4. 不定期獎金制度、國外員工旅遊、競賽獎勵等。 5. 保障底薪、油資津貼加上無上限獎金制度，百萬年薪不是夢！ **喜愛挑戰不怕困難的你，別再猶豫，快來加入我們**
1.協助雇主/移工之間的溝通 2.協助雇主/移工辦理相關文件 3.協助移工在台生活/工作適應 4.負責翻譯文件
1.移工生活協助執行與管理 2.宿舍環境與設備管理 3.移工異常處理與進度追蹤 4.移工團體活動辦理
一、職位內容 1.移工仲介市場開發。 2.提供客戶專業熱忱的解說服務。 3.瞭解客戶人力需求以規劃出最佳服務，解決雇主缺工問題。 二、協助資源與薪資介紹： 1.第一週為新人訓練週，將有完整課程教授，無相關領域經驗亦不需擔心。 2.業務對象多元且廣泛，另依業務開發績效發放獎金，挑戰百萬高薪收入！
1.依據客戶需求，進行資料或文件翻譯。 2. 進行工作現場即時口譯。 3.協助移工與雇主口譯與溝通協調。 4. 到工廠訪視移工及接送移工協助就醫。 5.協助送申請文件及領相關證明。 6.填寫服務紀錄表。 有經驗可面議薪資
業務輔導員: (1)提供就業服務、初步諮詢及職訓相關訊息 針對失業勞工，提供就業輔導，傳遞政府就業服務相關政策與措施，鼓勵勞工參加職訓課程，輔導再就業，並提供勞工津貼補助等相關諮詢服務。 (2)追蹤聯繫服務及關懷失業者 提供初步就業資訊服務與支持性關懷，追蹤求職者就業後狀況或經就業中心（鄉鎮臺）轉送之求職者，或已領取失業給付尚未就業之求職者，提供就業資訊，協助民眾就業媒合。 (3)宣導就業服務相關措施及勞動相關訊息 對本分署各轄區之雇主與勞工，辦理宣導計畫相關資訊及勞動相關訊息，以讓更多雇主與勞工了解政府促進就業措施。 (4)運用各項就業促進工具協助失業者媒合就業(含開發、運用、推介訪視與核銷)。 (5)其他就業服務相關事項 a.受理求職求才相關業務及相關報表或統計資料彙總。 b.各項就業促進工具受理、說明、訪視及核銷行政作業。 c.相關徵才活動規劃。 *具有乙級就業服務證照尤佳。 面試者須依資格條件，備妥工作服務相關證明， 如國內外公私立大專校院專科畢業(副學士)且具備相關工作經驗2年以上工作服務證明。