5/27 托育人員
- 新竹縣私立艾貝爾國際托嬰中心
- 學前教育事業
- 新竹縣竹北市
- 經歷不拘
- 學歷不拘
1.負責托嬰中心內0-3歲收托嬰幼兒日常照護。 2.工作環境優良舒適、享有完整勞健保、教育訓練與加班費保障。 3.具有月子中心、托嬰中心、幼兒園、家庭保母工作經驗尤佳。 4.無抽菸習慣。 5.DCMP托育集團領導品牌工作有保障。 6.三節年終獎金穩定發放。 7.升遷管道多元教育訓練體系完善。 8.具DCMP證可獲得證照加給。
5/27 小幼班老師
- 新竹縣私立艾貝爾國際托嬰中心
- 學前教育事業
- 新竹縣竹北市
- 經歷不拘
- 學歷不拘
工作內容： 1.負責托嬰中心內0-3歲收托嬰幼兒日常照護。 2.工作環境優良舒適、享有完整勞健保、教育訓練與加班費保障。 3.具有月子中心、托嬰中心、幼兒園、家庭保母工作經驗尤佳。 4.無抽菸習慣。 5.DCMP托育集團領導品牌工作有保障。 6.三節年終獎金穩定發放。 7.升遷管道多元教育訓練體系完善。 8.歡迎新鮮人無經驗可。 9.具DCMP證可獲得證照加給。
5/27 托嬰中心主任/主管人員
- 新竹縣私立艾貝爾國際托嬰中心
- 學前教育事業
- 新竹縣竹北市
- 經歷不拘
- 大學
1.擬訂並執行中心營運方針與發展計畫。 2.規劃中心的行政組織及托育人員的工作分配、人事規則，並徵選、聘任人員，以及負責人事的溝通與協調管理。 3.代表中心與各團體接洽聯繫、接待來賓、家長及訪客。 4.召開或監督中心各項研習、活動與會議，以及處理家長對中心的抱怨與投訴問題。 5.教學活動的整體計劃與管理，並監督嬰幼兒學籍、健康、安全。 6.中心財務設備購買與維護督導。
5/27 竹北店_新生兒攝影助理/安撫師
- 小日子寫真館_喜恩影像工作室
- 攝影沖印服務業
- 新竹縣竹北市
- 經歷不拘
- 高中
1.協助攝影前期作業( 攝影道具準備、對客戶說明拍攝流程） 2.協助攝影師替寶寶換裝準備拍攝。 3.安撫寶寶讓攝影過程安全順利完成。 4.具備耐心及細心，且真心喜歡小孩。 5.陪客戶挑選照片。 6.具備保母證照、幼保或有嬰兒室工作經驗者佳。 7.拍攝後的道具清洗、整理和消毒。 公司會培訓所需技能，員工可享有達標獎金、業績抽成。
5/27 教保員
- 新竹市私立禾果幼兒園
- 學前教育事業
- 新竹市
- 經歷不拘
- 大學
細心注意幼兒身心健康安全 引導孩子提高學習興趣，設計有趣的課程及教學 對工作及伙伴熱情樂觀，願意學習及互相合作。 ※需具大學畢業或同等學力以上幼教幼保相關科系畢業
5/27 教保人員
- 新竹市私立奇達國際幼兒園
- 學前教育事業
- 新竹市
- 經歷不拘
- 專科
具教保人員資格、助理教保員資格及教學經驗，負責課程設計，安排學習活動，對孩子有愛、耐心的你 1.訂教學計畫，實施教學活動 2.教學/保育 3.佈置教學環境，製作教具 4.參加教師在職研習與進修活動 5.園務相關工作 6.主管臨時交辦之事項 7.教室內環境清潔 收到履歷符合需求，將2週內主動與您聯繫。請務必留下正確聯繫方式，以及填寫完整履歷(工作、學經歷）
5/27 週休二日-托嬰中心護理師
- 新竹市私立愛格樂國際音樂托嬰中心
- 學前教育事業
- 新竹市
- 經歷不拘
- 高中
1. 提供護理專業工作,照顧嬰幼兒，與家長建立良性互動。 2. 具愛心以及耐心 3. 有保母證照為優先 4. 具BR.NICU.NBC之經驗者優先錄用。 5. 嬰幼兒生活照顧。 6. 維護幼兒在中心之健康與安全。 7. 協助及培養幼兒學習自理生活。 8. 教室環境及教材維護。 9. 個性活潑,擅於溝通,配合度高者。 10.週休二日，享勞健保勞退新制，及特休制度。 發展遠景： 在職教育訓練, 通過考核後可再加薪
5/27 【新竹院】嬰兒室-夜班保母
- 送子鳥診所
- 診所
- 新竹市
- 1年以上
- 高中
1. 新生兒照護、公共事務協助。 2. 具有保母證照、幼教(保)科系、護理科系畢業。 3. 有嬰兒室、婦產科、兒科、幼保、產後托嬰中心經驗者尤佳。 4. 歡迎有熱情且喜愛小孩者加入團隊。 5. 主管交辦事項。 6. 休假制度：需輪班。 7. 上班時段：小夜班 16:00-00:00、大夜班 00:00-08:00。 【制度與福利】 ●小夜津貼$500、大夜津貼$700 ⭐歡迎護理系應屆畢業生，尚未考取護理師執照者，以夜班保母職缺錄取⭐ ⭐考取證照後可轉為「嬰兒室-護理人員」，薪資一併調升⭐
5/27 助理老師
- 星之海全腦藝文潛能開發有限公司
- 其他教育服務業
- 新竹縣竹北市
- 經歷不拘
- 專科
工作內容為 （1）維護教室環境清潔 （2）管理學生安全與生活 （3）協助全腦潛能開發與幼教課程 （4）協助教具製作 （5）負責教室行政庶務
5/27 助理教保員
- 新竹市私立愛格樂國際音樂托嬰中心
- 學前教育事業
- 新竹市
- 經歷不拘
- 高中
1.具備愛心, 耐心等特質. 喜愛寶寶, 能將寶寶視為自己的孩子照顧呵護. 2.幼兒保育與教育, 與父母共同討論幼童的行為表現與發展情形, 撰寫教學紀錄 3.教導幼童學習，如說故事、閱讀繪本等 4.教導幼兒良好的基本生活習慣和生活自理能力，並保護其安全 5.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活，以促進其社會行為的正常發展 6.設計及安排語文、唱遊、舞蹈、繪畫及感覺統合等學習活動，以促進幼童身心的成長 發展遠景： 在職教育訓練, 通過考核後可再加薪
5/27 褓姆人員
- 新竹市私立菲曼伲藝術幼兒園
- 學前教育事業
- 新竹市
- 3年以上
- 高中
保育與照顧嬰幼兒，生活與飲食照顧。主要是負責幼兒的初期教育、營養、健康和其他需求，包含幫幼兒洗澡、換穿衣服、餵養、看顧玩耍、幼兒衣物整理以及打掃房間等。
5/27 托育人員 7:30-18:00 固定班
- 新竹縣私立陽森托嬰中心
- 學前教育事業
- 新竹縣竹北市
- 經歷不拘
- 高中
營業時間：7:30-18:30(中午休息1.5小時) 工作說明 1. 提供0-3嬰幼兒的日常生活照護 。 2. 編定幼兒身心成長課程與教材製作 3. 負責協助幼兒養成良好衛生及習慣 4. 安排適合幼兒身心發展的各種學習活動 。 5. 負責保護幼兒課程與活動時的安全 6. 維持教室清潔 。 7. 具褓母相關證照或幼兒保育/護理相關科系畢業。 8.具愛心，細心，及耐心。 福利: *勞保、健保、勞退提撥 *三節禮品或禮金 *生日禮品或禮金 *年終獎金 *員工旅遊 *下午茶會、員工聚餐 *每2年一次體檢補助 *不需要採買及不需要料理副食品 *週休二日，國定假日休 聯絡人:sandy 電話:03-6581992 地址:新竹縣竹北市自強南路210號3樓
5/27 週休二日-托嬰中心護理人員
- 新竹市私立愛格樂國際音樂托嬰中心
- 學前教育事業
- 新竹市
- 經歷不拘
- 高中
1. 提供護理專業工作,照顧嬰幼兒，與家長建立良性互動。 2. 具愛心以及耐心 3. 有保母證照為優先 4. 具BR.NICU.NBC之經驗者優先錄用。 5. 嬰幼兒生活照顧。 6. 維護幼兒在中心之健康與安全。 7. 協助及培養幼兒學習自理生活。 8. 教室環境及教材維護。 9. 個性活潑,擅於溝通,配合度高者。 10.週休二日，享勞健保勞退新制，及特休制度。 發展遠景： 在職教育訓練, 通過考核後可再加薪
5/27 幼教老師
- 新竹市私立愛格樂國際音樂托嬰中心
- 學前教育事業
- 新竹市
- 經歷不拘
- 高中
1.具備愛心, 耐心等特質. 喜愛寶寶, 能將寶寶視為自己的孩子照顧呵護. 2.幼兒保育與教育, 與父母共同討論幼童的行為表現與發展情形, 撰寫教學紀錄 3.教導幼童學習，如說故事、閱讀繪本等 4.教導幼兒良好的基本生活習慣和生活自理能力，並保護其安全 5.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活，以促進其社會行為的正常發展 6.設計及安排語文、唱遊、舞蹈、繪畫及感覺統合等學習活動，以促進幼童身心的成長 發展遠景： 在職教育訓練, 通過考核後可再加薪
5/27 教保員
- 新竹市私立愛格樂國際音樂托嬰中心
- 學前教育事業
- 新竹市
- 經歷不拘
- 高中
1.具備愛心, 耐心等特質. 喜愛寶寶, 能將寶寶視為自己的孩子照顧呵護. 2.幼兒保育與教育, 與父母共同討論幼童的行為表現與發展情形, 撰寫教學紀錄 3.教導幼童學習，如說故事、閱讀繪本等 4.教導幼兒良好的基本生活習慣和生活自理能力，並保護其安全 5.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活，以促進其社會行為的正常發展 6.設計及安排語文、唱遊、舞蹈、繪畫及感覺統合等學習活動，以促進幼童身心的成長 發展遠景： 在職教育訓練, 通過考核後可再加薪
5/27 托嬰中心-托育人員
- 智邦科技股份有限公司
- 電腦及其週邊設備製造業
- 新竹市
- 1年以上
- 專科
工作內容:保育幼兒相關事宜 需具丙級保母證照 福利 : 勞保、健保、勞退、團險、三節獎金、(端午,中秋,教師節,生日)禮券、國內員工旅遊、依勞基法給假及加班費等 班別 : 輪早中晚班 班別 : 輪值早中晚班 早班 : 07:30~17:00(07:30~8:00算加班) 08:00~17:00 中班 09:30~19:00 晚班 10:00~19:00
5/26 教保員(成長館)籌備中預計8～9月正式開幕
- 新竹市私立寶貝魚托嬰中心
- 學前教育事業
- 新竹市
- 經歷不拘
- 學歷不拘
1.設計多元、豐富托育環境及教（玩）具並記錄app。 2.提供幼兒日常生活（如：飲食、大小便等）的照顧。 3.維護嬰幼兒在中心之身心健康與安全。 4.絡與家長保持聯並記錄app。 5.配合嬰幼兒發展狀況，設計、班級經營幫助嬰幼兒健康成長。 6.維護托育環境整潔。 7.主管交辦相關事宜。