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【幼教教師/教保員】聯合招募專區

  • 台中市北屯區
  • 經歷不拘
  • 大學

⭐四季藝術 優質老師 招募中⭐ 加入我們,成為孩子生命中的貴人❤️ ✅具影響力的優渥薪資,每年分紅兩次 ✅e化校園聰明工作 ✅專業多元的培訓資源 ✅教師共備、共享教育資源 ✅育兒福利支持生活 ⭐【聯合招募】 當天跑完面試流程,三天內回覆結果! 113/03/20(三) 面試地點:市政校 113/04/17(三) 面試地點:西屯校 113/05/07(二) 面試地點:北屯校 113/05/21(二) 面試地點:黎明校 113/06/06(四) 面試地點:仁美校 ◎以上為帶班老師含簽約獎金之起薪,幼幼班與儲備教師另議。 ◎以上時間如果無法配合,還可以彈性預約面試時間哦! 【超越公幼領先私幼薪酬】 -幼教老師: ■新任班群組長,起薪46,500-48,500 ■新任帶班組長,起薪44,500-46,500 ■新任幼教師,起薪43,000-45,000 -教保員: ■新任班群組長,起薪43,500~45,500 ■新任帶班組長,起薪41,500~43,500 ■新任教保員,起薪$40,000~42,000 ◎以上外加6%退休金及政府補助導師費每月2000元。 (以上需大學幼教/幼保相關系所畢業,美語愈好,薪資愈高哦!) 【超優獎金與福利】 ✧紅利獎金 ✧三節獎金 ✧定期舒壓按摩 ✧研究所進修獎勵 ✧海外參訪補助 ✧聯誼聚餐 ✧電影藝文活動補助 ✧新鮮有機午餐 ✧伙伴及伙伴家人旅行 ✧伙伴子女入學優惠 ✧伙伴子女課後照顧 ✧單親伙伴 子女免費就讀補助 ✧伙伴第三名子女免費就讀 【超優Work Smart制度】 ✧專業及完整之人才發展培育制度 ✧多元職涯發展與透明晉升機制 ✧專業及完整之人才發展培育制度,在四季藝術發展課程很容易 ✧專業各領域教師(藝術、音樂、體能)協助合作教學,讓教學豐富且多元 ✧專業行政團隊支援(採購.招生),讓教師專注於教學/教保工作 ✧四季專屬App:點名、請假、週誌、評量、家長留言...彈指完成 ✧豐富的軟硬體教學資源,自動化數位作業,讓成果或紀錄易於展現或留存 ✧工作與生活和諧的職場文化 【工作內容】 1.結合藝術美學與創造力發展的幼兒創客學校。 2.採統整性的四季藝術創客方案教學,依據幼兒探究興趣進行課程規劃,以及與專業老師進行協同教學,包括學習區、藝術、體適能、音樂課程的多元延伸融合。 3.以學習共備社群,進行教學領域的統整,幫助孩子走向更完整的學習。 【新校區】 仁美校:台中市北屯區崇德十九路19號 【其他校區】 市政校:台中市南屯區大墩十一街467號 西屯校:台中市西屯區上安路89號 北屯校:台中市北屯區旅順路一段208號 黎明校:台中市南屯區大墩12街969號(近益豐路四段路口) 這裡,充滿藝術、人文、愛與夢想, 這裡,高薪酬.多獎金.好福利, 這裡,有創新的四季專屬App.注重伙伴是否能聰明工作, 與伙伴共創安身立命實現夢想的地方,幸福的成為伙伴與自己生命中的貴人! 歡迎直接投遞履歷,履歷通過審核後,將有專人協助安排可以面試的時間。

6~10人應徵

4/29 課程老師(台中)

  • 台中市西區
  • 經歷不拘
  • 大學

因為你好、所以我好;因為我好、所以你好。 親子關係是彼此互相孕育成長,獨立卻又共同的一體, 家長的身份,在寶寶來到這世上的那刻,一起誕生。 如何在共處中找到最自然、最自在的樣貌? 我們陪你,一起找到生命的共好! 兒福聯盟創新中心 – 我好,你好!親子共好空間 關心正在育兒路上的家長們, 期待透過空間提供的各式課程與活動, 提供家長喘息、休息,孩子們從玩樂中學習的服務, 也將機構所倡議的社會關懷等議題納入, 期待孩子從小就可以埋入「關懷」的種子! ▲ 工作內容: 1. 幼兒課程、親子課程、教案撰寫與執行 2. 社會議題觀察與課程活動教案發想 3. 照顧者、幼兒、親子等課程活動支援 4. 照顧者DIY手作活動與吧檯、櫃台行政支援 5. 場館內友善親子佈置發想與規劃 6. 課程活動幼兒觀察紀錄撰寫以及回饋予家長 7. 相關家長聯繫與行政工作 8. 其他主管交辦事項 ▲ 更多介紹: 1. 我好,你好! https://class.children.org.tw/cwlfparenting 2. FB臉書社團 https://www.facebook.com/groups/1680808575516690

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6~10人應徵

4/29 助理教保員

  • 台中市大里區
  • 經歷不拘
  • 高中

1. 各式行政表單製作。 2. 教導幼童良好的基本生活習慣,並保護其安全。 3.安排戶外學習活動,增進幼童對自然及社會環境的認識,引發對周遭事物的關注與興趣。

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0~5人應徵

4/29 助理教師(忠明校區)

  • 台中市北區
  • 2年以上
  • 專科

1.維護園童之安全與教室環境維護。 2.依據教學計劃製作準備教材並布置班級學習環境。 3.建立幼兒個人檔案、記錄其學習歷程,並評量幼兒學習表現。 4.與家長保持溝通,推廣親職教育。 5.協助推展園務,辦理各項活動。 6.參與在職研習、進修活動。 7.主管交代之其它事項。 ************************************************* 歡迎擁有愛的你 加入葳格實驗教育的團隊 用STEAM迎向世界教育趨勢 用主題統整教學引導孩子成長 從學習Coding到與機器人對話 讓孩子 從生活體驗勇敢走向未來 從愛與擁抱落實全人教育 生命成長的感動 是愛孩子的你不該錯過的旅程 期待你的參與

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0~5人應徵

4/29 【南屯校】教保員-幼幼、雙語 (年年調薪)

  • 台中市南屯區
  • 經歷不拘
  • 專科

班群教學組長: *年資2年以上 薪資38000-46000 *儲備組長 薪資35000-40000 合格幼教師: *年資2年以上 薪資38000-46000 *應屆畢業生 薪資34000-40000 帶班教保員: *實驗美語班 薪資35000-40000 *幼幼雙語班 薪資33000-38000 助理教保員: *大學畢業 薪資30000-34000 *高中職畢業 薪資28000-32000 ◎以上外加6%退休金及政府補助導師費每月2000元。 工作內容: 1.設計主題活動及品格教育相關課程,以促進幼童身心成長。 2.透過STEAM教學,培養幼童學習解決問題的能力。 3.教導幼童良好的基本生活習慣,培養幼童自理能力,並保護其安全。 4.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活,以促進其社會行為之正常發展。 5.安排戶外學習活動,增進幼童對大自然及社會環境的認識,引發其對周遭事物的關注與興趣。 6.重視親師溝通,與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形。 人才發展: 1.每學年協助老師完成18小時研習時數,針對工作上所需具備技能或者老師有興趣內容開課。 2.學校資深老師陪伴教導,帶領新進同仁一起成長,達到教學相長的目標。 3.鼓勵老師在職進修領取相關證照,並配有完善學費補助制度。 4.專業教授進園輔導,協助老師處理班上各項疑難雜症。 5.完善的人才培訓制度及透明的升遷管道,提供有企圖心的老師一個發揮舞台。 職場福利: 1.配有電子app,協助老師快速完成親師溝通、點名、教學計劃等行政溝通事項 2.完善軟硬體教學資源,提供SMART TV給老師更多元有趣的教學方式吸引孩童。 3.除員工聚餐,並配合各大節慶活動舉辦體系聯誼活動,EX:體系家庭日、中秋烤肉、聖誕交換禮物...等 3.完善績效考核制度,逐年調整薪資

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0~5人應徵

4/29 【北屯校】班群教學組長(年年調薪)

  • 台中市北屯區
  • 2年以上
  • 專科

班群教學組長: *年資2年以上 薪資38000-46000 *儲備組長 薪資35000-40000 合格幼教師: *年資2年以上 薪資38000-46000 *應屆畢業生 薪資34000-40000 帶班教保員: *實驗美語班 薪資35000-40000 *幼幼雙語班 薪資33000-38000 助理教保員: *大學畢業 薪資30000-34000 *高中職畢業 薪資28000-32000 ◎以上外加6%退休金及政府補助導師費每月2000元。 工作內容: 1.統整當年齡層班群內各班之教學事項,並協助各班老師完成各項事務。 2.規劃設計校內節慶教學活動,帶領當年齡層各班老師完成。 3.設計主題活動及品格教育相關課程,以促進幼童身心成長。 4.透過STEAM教學,培養幼童學習解決問題的能力。 5.教導幼童良好的基本生活習慣,培養幼童自理能力,並保護其安全。 6.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活,以促進其社會行為之正常發展。 7.安排戶外學習活動,增進幼童對大自然及社會環境的認識,引發其對周遭事物的關注與興趣。 8.重視親師溝通,與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形。 人才發展: 1.每學年協助老師完成18小時研習時數,針對工作上所需具備技能或者老師有興趣內容開課。 2.學校資深老師陪伴教導,帶領新進同仁一起成長,達到教學相長的目標。 3.鼓勵老師在職進修領取相關證照,並配有完善學費補助制度。 4.專業教授進園輔導,協助老師處理班上各項疑難雜症。 5.完善的人才培訓制度及透明的升遷管道,提供有企圖心的老師一個發揮舞台。 職場福利: 1.配有電子app,協助老師快速完成親師溝通、點名、教學計劃等行政溝通事項 2.完善軟硬體教學資源,提供SMART TV給老師更多元有趣的教學方式吸引孩童。 3.除員工聚餐,並配合各大節慶活動舉辦體系聯誼活動,EX:體系家庭日、中秋烤肉、聖誕交換禮物...等 4.月薪外加6%勞退及導師費2000元,並配有完善績效考核制度,逐年調整薪資

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0~5人應徵

4/29 【南屯校】教保員-實驗班 (年年調薪)

  • 台中市南屯區
  • 經歷不拘
  • 專科

班群教學組長: *年資2年以上 薪資38000-46000 *儲備組長 薪資35000-40000 合格幼教師: *年資2年以上 薪資38000-46000 *應屆畢業生 薪資34000-40000 帶班教保員: *實驗美語班 薪資35000-40000 *幼幼雙語班 薪資33000-38000 助理教保員: *大學畢業 薪資30000-34000 *高中職畢業 薪資28000-32000 ◎以上外加6%退休金及政府補助導師費每月2000元。 工作內容: 1.設計主題活動及品格教育相關課程,以促進幼童身心成長。 2.透過STEAM教學,培養幼童學習解決問題的能力。 3.教導幼童良好的基本生活習慣,培養幼童自理能力,並保護其安全。 4.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活,以促進其社會行為之正常發展。 5.安排戶外學習活動,增進幼童對大自然及社會環境的認識,引發其對周遭事物的關注與興趣。 6.重視親師溝通,與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形。 人才發展: 1.每學年協助老師完成18小時研習時數,針對工作上所需具備技能或者老師有興趣內容開課。 2.學校資深老師陪伴教導,帶領新進同仁一起成長,達到教學相長的目標。 3.鼓勵老師在職進修領取相關證照,並配有完善學費補助制度。 4.專業教授進園輔導,協助老師處理班上各項疑難雜症。 5.完善的人才培訓制度及透明的升遷管道,提供有企圖心的老師一個發揮舞台。 職場福利: 1.配有電子app,協助老師快速完成親師溝通、點名、教學計劃等行政溝通事項 2.完善軟硬體教學資源,提供SMART TV給老師更多元有趣的教學方式吸引孩童。 3.除員工聚餐,並配合各大節慶活動舉辦體系聯誼活動,EX:體系家庭日、中秋烤肉、聖誕交換禮物...等 4.月薪外加6%勞退及導師費2000元,並配有完善績效考核制度,逐年調整薪資

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0~5人應徵

4/29 幼兒園教學行政主管

  • 台中市南屯區
  • 3年以上
  • 專科

1.幼兒園行政庶務工作 2.文書資料處理 3.幼兒教育相關工作:課程規劃、活動設計、人事安排 4.家長接待諮詢與意見處理 5.幼教相關科系畢業並具有相關經驗 6.機動協助班級事務 7.需具備小客車駕照

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0~5人應徵

4/29 托育人員/保母

  • 台中市北區
  • 經歷不拘
  • 高中

1.提供嬰幼兒日常生活(如:飲食、大小便等)的照顧,並保護其安全 2.教導嬰幼兒良好的基本生活習慣,包含自理飲食、衛生習慣等基礎生活技能 3.嬰幼兒發展階段學習活動安排及陪伴 4.告知並與家長共同討論嬰幼兒的需求與發展 5.保持家中環境整潔,並為嬰幼兒善後 6.教導幼童良好的基本生活習慣,並保護其安全 7.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活,以促進其社會行為之正常發展

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0~5人應徵

4/29 音樂律動課程老師

  • 台中市西區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

工作時間彈性自由、個性需活潑誠信愛與人互動 如果您晚上有其他才藝班(舞蹈班)皆不互相影響 ★工作條件:具備延緩課程指導員資格佳 或願意接受公司安排國健署指導員培訓取得證照 工作內容:【須備車佳】 1.到(社區/學校/護家/基金會/協會) 帶長輩(健康促進與律動課程及才藝課程)活動 鐘點制一小時為/700-800元,課程大約每次1.5-2小時 早上下午都可以排課 2.培訓班講師(一天排課4-8小時)六日皆有 3.如果是教培訓專案則每次時間是半天約或全天計算 (外縣市演講高鐵貼車資、住宿皆由公司支付) ★需公司每周與老師一起參與團練、培訓 以及願意加入團隊互相支援模式 公司官網http://www.drgolden.com.tw/home.php

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0~5人應徵

4/29 【北屯校】教保員-實驗班 (年年調薪)

  • 台中市北屯區
  • 經歷不拘
  • 專科

班群教學組長: *年資2年以上 薪資38000-46000 *儲備組長 薪資35000-40000 合格幼教師: *年資2年以上 薪資38000-46000 *應屆畢業生 薪資34000-40000 帶班教保員: *實驗美語班 薪資35000-40000 *幼幼雙語班 薪資33000-38000 助理教保員: *大學畢業 薪資30000-34000 *高中職畢業 薪資28000-32000 ◎以上外加6%退休金及政府補助導師費每月2000元。 工作內容: 1.設計主題活動及品格教育相關課程,以促進幼童身心成長。 2.透過STEAM教學,培養幼童學習解決問題的能力。 3.教導幼童良好的基本生活習慣,培養幼童自理能力,並保護其安全。 4.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活,以促進其社會行為之正常發展。 5.安排戶外學習活動,增進幼童對大自然及社會環境的認識,引發其對周遭事物的關注與興趣。 6.重視親師溝通,與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形。 人才發展: 1.每學年協助老師完成18小時研習時數,針對工作上所需具備技能或者老師有興趣內容開課。 2.學校資深老師陪伴教導,帶領新進同仁一起成長,達到教學相長的目標。 3.鼓勵老師在職進修領取相關證照,並配有完善學費補助制度。 4.專業教授進園輔導,協助老師處理班上各項疑難雜症。 5.完善的人才培訓制度及透明的升遷管道,提供有企圖心的老師一個發揮舞台。 職場福利: 1.配有電子app,協助老師快速完成親師溝通、點名、教學計劃等行政溝通事項 2.完善軟硬體教學資源,提供SMART TV給老師更多元有趣的教學方式吸引孩童。 3.除員工聚餐,並配合各大節慶活動舉辦體系聯誼活動,EX:體系家庭日、中秋烤肉、聖誕交換禮物...等 4.月薪外加6%勞退及導師費2000元,並配有完善績效考核制度,逐年調整薪資

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0~5人應徵

4/29 助理教保員

  • 台中市潭子區
  • 經歷不拘
  • 專科

工作內容 1.協助幼兒學習自理生活。 2.提供幼兒日常生活(如:飲食、大小便等)的照顧。 3.維護幼兒在園所之安全。 4.配合幼教班與家長的需要,教授幼兒特殊課程,如:美語、繪畫、注音符號正音等。 5.配合幼兒發展狀況,設計、撰寫課程教案。

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0~5人應徵

4/29 幼教師(113.8月上班、可提早入職培訓)

  • 台中市沙鹿區
  • 經歷不拘
  • 專科

1. 學齡前幼兒教育 2. 品德常規教育養成,協助幼兒學習自理生活能力的照顧 3. 班級管理與親師互動溝通,實施課程教學活動,學習區環境規劃 4. 配合校園活動教學工作,落實園所交辦事宜。 5 教導幼兒學習自理生活,維護幼兒在園所之安全。 **對幼教有熱忱喜愛幼兒,具愛心、細心及耐心、可融入孩子學習生活** *全新舒適漂亮校區招募~ 發展/遠景: 園所具暢通完善的升遷制度以及良好的員工福利,友善的工作環境。 歡迎對幼兒教育充滿熱忱的教師,園所讓幼教師在工作與生活中平衡,實現對幼兒教育、喜歡孩子的理想實現,並成為園所孩子生命中的重要啟蒙者 *每日水果、每週加菜、每月不定時下午茶 *敎師研習專人辦理、基本救命術保障優先報名名額 *校務APP訊息整合、e化校園 *敎師共享敎學、班群共享資源 *證照加級、升遷機會多元 *準時下班、生活工作達到平衡 *育兒福利津貼支持生活、學費優惠

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4/29 【北屯校】幼教師(年年調薪)

  • 台中市北屯區
  • 2年以上
  • 大學

班群教學組長: *年資2年以上 薪資38000-46000 *儲備組長 薪資35000-40000 合格幼教師: *年資2年以上 薪資38000-46000 *應屆畢業生 薪資34000-40000 帶班教保員: *實驗美語班 薪資35000-40000 *幼幼雙語班 薪資33000-38000 助理教保員: *大學畢業 薪資30000-34000 *高中職畢業 薪資28000-32000 ◎以上外加6%退休金及政府補助導師費每月2000元。 工作內容: 1.設計主題活動及品格教育相關課程,以促進幼童身心成長。 2.透過STEAM教學,培養幼童學習解決問題的能力。 3.教導幼童良好的基本生活習慣,培養幼童自理能力,並保護其安全。 4.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活,以促進其社會行為之正常發展。 5.安排戶外學習活動,增進幼童對大自然及社會環境的認識,引發其對周遭事物的關注與興趣。 6.重視親師溝通,與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形。 人才發展: 1.每學年協助老師完成18小時研習時數,針對工作上所需具備技能或者老師有興趣內容開課。 2.學校資深老師陪伴教導,帶領新進同仁一起成長,達到教學相長的目標。 3.鼓勵老師在職進修領取相關證照,並配有完善學費補助制度。 4.專業教授進園輔導,協助老師處理班上各項疑難雜症。 5.完善的人才培訓制度及透明的升遷管道,提供有企圖心的老師一個發揮舞台。 職場福利: 1.配有電子app,協助老師快速完成親師溝通、點名、教學計劃等行政溝通事項 2.完善軟硬體教學資源,提供SMART TV給老師更多元有趣的教學方式吸引孩童。 3.除員工聚餐,並配合各大節慶活動舉辦體系聯誼活動,EX:體系家庭日、中秋烤肉、聖誕交換禮物...等 4.月薪外加6%勞退及導師費2000元,並配有完善績效考核制度,逐年調整薪資

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0~5人應徵

4/29 幼教師(忠明校區)

  • 台中市北區
  • 1年以上
  • 專科

*具幼教實務及幼兒園教師證者佳* 1.維護園童之安全與教室環境維護。 2.依據教學計劃製作準備教材並布置班級學習環境。 3.建立幼兒個人檔案、記錄其學習歷程,並評量幼兒學習表現。 4.與家長保持溝通,推廣親職教育。 5.協助推展園務,辦理各項活動。 6.參與在職研習、進修活動。 7.主管交代之其它事項。

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0~5人應徵

4/29 托育人員/保育員/教保員

  • 台中市豐原區
  • 經歷不拘
  • 專科

1.對幼兒教育充滿熱忱 2.協助幼兒學習生活自理能力。 3.提供幼兒日常生活的照顧。 4.進行課程教學活動與設計。 必備條件: (以下條件具備其中一項即可) 1. 具有學前教育相關、教育學科類、兒童保育相關科系,或具備二專幼保系以上之學歷。 2. 非幼保相關科系者,必須為護理系或具備保母證。 粉絲專頁:https://www.facebook.com/joyful.baby.center

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0~5人應徵

4/29 教保員/幼教老師

  • 台中市神岡區
  • 經歷不拘
  • 高中

(1)優先徵選具備實際經驗3年以上的師資,必須持有教保員資格或幼教教師合格證照。應屆幼教系畢業生也可以參與徵選 (2)了解主題教學方式,有能力獨立設計創意教案,本園不提供教課書。繪本導讀,律動和美勞課程是必須執行的基本活動。 (3)須對教學非常有熱忱和創意,個性活潑開朗正向, 抗壓性佳。 (4) 具基本生活化英語對話能力優先徵選 (5) 薪資優渥,需以教學經驗面議,其他福利均依據勞動基準法辦理。星光幼教老師團隊無需協助招生事務。 (6)星光擁有明亮且開放的教學環境,讓你在舒適的環境中與幼兒無壓力的相處! (7)每週進行班級教學會議,每月固定討論教學重點及課程走向,讓你在溝通無阻礙的制度 下學習! (8)星光每日提供營養美味的餐點,幫你解決人生大難題-午餐吃什麼!還有提供好好吃的點心喔! (9)不定期的International Baccalaureate (IB 國際文憑)培訓課程,課程強調的學習者培養目標 (IB Learner Profiles) 及鼓勵學生在教學活動及遊戲中學習。 (10)如果您不是本科系畢業,只要喜歡幼兒,願意對幼兒付出,也歡迎加入星光大家庭喔! 我們希望你是一位積極且樂意學習的人,在工作上遇到困難願意與我們共同解決,歡迎加入星光,讓我們一起在這個充斥著歡笑聲的校園中成長。

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