5/06 儲備設計人員

健和興端子股份有限公司

其他電子零組件相關業

彰化縣線西鄉

經歷不拘

專科

1.工業產品研發設計 2.圖面繪製 3.製成問題改善 4.失效模式分析

0~5人應徵

5/03 電子工程師

北群醫學科技股份有限公司

醫療器材製造業

彰化縣溪湖鎮

經歷不拘

大學

1. 各類電子產品，與軟體、硬體製訂規格。 2. 執行、協助或配合韌體新技術之研發、導入。 3. 配合完成產品安規測試。

0~5人應徵

職務類別：研發工程師學歷要求：學士(含)以上學歷畢科系要求：理工相關科系語文條件：多益成績400分以上或具相關能力證明者(托福、雅思、全民英檢等) 相關經驗：不拘電腦技能/證照：Office 專業技能/證照：具備IOS9000品質系統認證、IATF16949認證、儲能/電動車之電池系統開發、電芯開發/生產經驗尤佳出差外派：須配合任務出差薪資待遇：月薪39,000元以上(依認定學歷及相關工作經驗敘薪) 工作內容：1.儲能模組、動力模組、電芯等產品之生產技術研發技轉。 2.生產技術標準建立。 3.新產品開發專案規劃執行。 4.對抗品開發。 5.模組、電芯產品之認證取得。地點:彰化

6~10人應徵

5/02 研發工程師

台塑新智能科技股份有限公司

消費性電子產品製造業

彰化縣鹿港鎮

經歷不拘

大學

職務類別：研發工程師學歷要求：學士以上日間部畢業科系要求：理工相關科系語文條件：多益成績400分以上或具相關能力證明者(托福、雅思、全民英檢等) "相關經驗：具鋰電芯及電池模組開發經驗尤佳。具備ISO9001、IATF16949認證經驗尤佳" 電腦技能/證照：Office 專業技能/證照：不拘出差外派：須配合任務出差上班時段：日班休假制度：依公司規定薪資待遇：依公司規定工作內容： 1.電芯及模組產品之研發或技轉導入。 2.電芯及模組產品之生產技術標準建立。 3.新產品開發專案規劃執行。 4.原物料之對抗品開發。工作地點：彰濱工業區-崙尾

6~10人應徵

5/02 太陽能光電工務工程課長(彰化)

智捷能源股份有限公司

電池製造業

彰化縣和美鎮

1年以上

專科

1.案場現場監工與進度管理 2.案場材料確認與點收 3.協助案場場勘 4.開發新工班 5.協助案場施工完驗收 6.案場協調事宜 7.其他主管交辦事項 8.有太陽能電站工程相關經驗者優先面談，薪資可議 9.熟悉AutoCAD 繪圖尤佳 10.具電機技師；丙級以上之室內配線、工業配線、配電線路裝修、配電電纜裝修、輸電地下電纜裝修、輸電架空線路裝修、變壓器裝修、變電設備裝修或用電設備檢驗職類技術士；依法考驗合格取得證書之甲種或乙種電匠者尤佳。

0~5人應徵

4/29 熱流工程師

財團法人車輛研究測試中心

工商顧問服務業

彰化縣鹿港鎮

經歷不拘

碩士

1.物流車用電動化冷凍空調系統建置與優化。 2.溫度與熱管理系統整合。 3.冷凍空調測試系統測試驗證。

0~5人應徵

5/06 電控工程師

健和興端子股份有限公司

其他電子零組件相關業

彰化縣線西鄉

經歷不拘

專科

1.機械功能測試及電控資料製作。 2.人機介面規劃，PLC人機程式集盤設計。 3.PLC程式語言(三菱‧士林電機‧KEYENCE)。 4.CCD條件設定與參數調整。 5.走線規劃及測試。

0~5人應徵

4/30 《總經理室》專員(每年發員工分紅、年終獎金)

繼茂橡膠工業股份有限公司

橡膠製品製造業

彰化縣鹿港鎮

經歷不拘

專科

➥轉職機會看這邊薪資不想一直靠「勞力」及「加班」嗎？想找穩定調薪及升遷透明公司？你是否想從「技術職」轉職「行政職」？您具有專案優化改善經驗的求職者？我們想借用您「專長」加入我們的《總經理室》經企專員。公司將安排一系列扎實教育訓練，重新培訓您成為集團不可或缺的重要夥伴。如果您有符合條件且對職位有興趣，歡迎隨時投遞履歷，期待與您共同茂盛未來。 ✎Gmors 經企專員/助理工作內容： 1. 推動營運管理制度及組織效率之優化活動，含內控、績效管理、規章及制度，以符合經營管理需求。 2. 集團各部門績效指標之管理與改善。 3.參與專案，推動及串聯各單位合作與溝通，待辦事項執行與進度管理，並提出成效報告。 4. 配合人才培育計畫進行產線製程實習或工作輪調，依公司需求及適性發展做工作調任。 5.協助各項會議紀錄、待辦事項執行與進度追蹤管理。 6.配合執行公司或部門主管交辦事項。 ✎Gmors 經企專員/助理個人特質： A.邏輯、統計分析及溝通能力佳 B. 主動積極與開放的心態，願意多元學習及進入產線。 C. 有耐心、毅力，不怕被拒絶，面對問題能正向思考及溝通。 ✎Gmors可以給您工作價值： 1.荷包有感：平均年薪14個月，再依工作能力定期調整薪資。 2. 免費宿舍提供：免除遠距同仁舟車勞頓。 3. 友善且多元職場環境：提供優渥員工福利及多元社團活動。 4. 完整教育訓練計畫(通過TTQS銀牌)：新人(導師制)、專業職能、軟實力課程。 5. 穩健制度，優於勞基法管理：遵循勞基法管理，加班費優於勞基法計算。 6. 提供營養膳食：不用為準備伙食煩惱。 7. 照顧同仁及其家人：員工旅遊、家庭日、運動會、烤肉、尾牙、開工紅包，皆歡迎攜帶眷屬同歡。 ✎繼承過去茂盛未來我們熱情歡迎志同道合人才加入繼茂，邀請您至以下連結認識更多繼茂橡膠： ➽官方網站：https://www.gmors.com.tw/ ➽YouTube：https://www.youtube.com/@GMORSrubber ➽ESG：https://www.epochtimes.com/b5/21/11/5/n13355142.htm

0~5人應徵

5/06 人資專員

健和興端子股份有限公司

其他電子零組件相關業

彰化縣線西鄉

5年以上

大學

1.負責招募、甄選、任用、考勤等相關作業之規劃及執行。 2.各類人力資源專案及人資相關議題之規劃與推動。 3.主管交辦事項執行及部門工作支援。此職位在公司中非常重要，將負責所有人力資源相關的事務，包括員工招募、訓練發展、薪酬福利、勞動法令等。職位前景廣闊，有機會在公司中扮演重要角色。如果您符合上述條件並對此職位感興趣，請立即申請！