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5/08 財務主管

  • 南投縣南投市
  • 5年以上
  • 專科

《樹德南崗廠斥資超過20億元以上建廠,打造台灣版GOOGLE辦公環境, *台中總公司*2021年1月已完成遷廠南崗工業區-南投縣南投市工業南六路6號》 工作職責: 1. 規劃及檢討公司會計作業流程,負責收入、成本、費用的審核及監督,即時核對應收應付款項及往來帳,以符合財會及稅務之規定。 督導關係企業帳務處理及覆核其財務報表。 2.覆核日常帳務、營業稅、營所稅等各項稅務作業。​ 3. 具有管理報表分析之能力。定期製作財務報表與現流表,並針對異常項目進行檢討改善。 4. 熟悉股務相關經驗: 1) 處理董事會及股東會議召開及股利發放相關事宜 2) 股務相關作業(股票交易異動作業、股票除權息、股東聯繫與溝通、股東稅務諮詢) 3) 工商登記、現增、盈轉作業 4) 公司税務處理及諮詢 5.工作態度積極主動、細心、邏輯分析力強,具問題解決及危機處理能力。 6.主管交辦事宜、機動事項支援。​ 7. 熟悉鼎新系統(Workflow)

待遇面議 員工270人
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0~5人應徵

5/08 加工課儲備幹部

  • 南投縣埔里鎮
  • 5年以上
  • 大學

1.需要具備的:獨立作業的能力,應變能力,高效率,抗壓性高。 2.進行現場的產品生產、檢驗、包裝出貨等作業。 3.與其他作業員進行協調,以符合生產及程序標準,並具備一定的檢驗能力。 4.完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。 5.須有效的分配員工相關工作與生產產能安排作業,配合相關交貨時間。 試用期保障薪資32000元,正式保障薪資35000元 預約面談:週一~週五 上午:09:00~11:00;下午14:00~16:00

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0~5人應徵

5/08 儲備店經理(店長)-南投縣-04

  • 南投縣南投市
  • 經歷不拘
  • 專科

【培訓期薪資32K,結訓後晉升接店薪資35K起】 一、未來晉升職位:店經理 二、訓練期間:約四個月(視個別實際訓練狀況調整) 三、訓練階段:儲備店經理→店副理→店經理 四、訓練內容:門市歷練+接店實習 五、店經理工作職掌: 1. 商品訂控存管理與提升銷售,以達成店鋪營業績效 2. 規劃與執行店鋪商圈活動 3. 店鋪商品檯帳標準化 4. 調配店鋪人力、教育訓練 5. 維護店鋪形象,提供整潔、明亮、安全之良好優質環境 6. 其他總部交辦事項

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0~5人應徵

5/07 經理特助

  • 南投縣竹山鎮
  • 5年以上
  • 大學

此工作超過一半的時間都在別的廠區出差, 無法接受請勿投遞 工作內容: 1 工廠營運生產管理 2 跨廠區部門溝通協調,推動專案 3 協助經營團隊執行公司之決議事項 4 協助追蹤並提供銀行/會計師資料 5 成本分析評估建議 個人特質: 1. 邏輯思考能力強,以便應對各部門的問題 2. 具備獨立思考與學習能力 3. 樂於接受不同的挑戰 4. 遇到問題獨立找尋答案 工具: 熟悉Word, Excel, Power Point 加分項: ERP的經驗(Dynamics 365 BC為佳) 出差需求: 1. 需經常出差至越南廠與中國廠(東莞)

待遇面議 員工150人
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6~10人應徵

5/07 塑膠射出現場儲備幹部

  • 南投縣南投市
  • 1年以上
  • 高中

1.塑膠射出模具試模、掛模與卸模作業。 2.塑膠射出機操作與成型參數條件調整。 3.塑膠射出模具/機台保養、故障排除。 4.熟大型成型機台(1300噸以上)者佳。 5.其他主管交辦事項 6.有具塑膠成型工作經驗 7.可配合輪班、加班 8.有天車證照(三公噸以上固定式重機操作人員)者 歡迎符合資格者投遞履歷表!

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0~5人應徵

5/07 儲備幹部(供食宿)

  • 南投縣仁愛鄉
  • 3年以上
  • 學歷不拘

◎ 供食宿不扣薪,月休八天,每日工作九個小時含兩餐用餐時間。 特休按年資另外計算 全職人員 正面、積極進取 ※擁有外文能力者(英語、粵語、日語),另有薪資加給。 主要工作內容:總務、日夜櫃臺、餐廳、房務、接待、進訂退房接待服務事宜、國內外旅展籌辦籌設、產品包裝、行銷及其他交辦事務之培訓養成。 全職人員,考量夜間工作巡守安全性,同仁視任務狀況需輪替夜間櫃臺。 輪班制:夜班:22:00-07:00 具備汽車駕照者,需排定飯店交通接駁車服務工作。 1.園區夜間安全巡守。 2.夜間燈火水電管制。 3.遇緊急狀況通報並對疏導旅客至安全位置。 4.其他交辦事項。 5.飯店管理系統與客房卡片鎖系統操作。 6.因應人力狀況需支援其他部門。 歡迎 所有求職者 日間就學中 夜間就學中 …等

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0~5人應徵

5/07 石二鍋南投草屯中興-見習襄理

  • 南投縣草屯鎮
  • 經歷不拘
  • 高中

加入石二鍋⭐ 解鎖不一樣的你 ️ ◆歡迎二度就業◆職涯多元發展◆彈性排班制度◆多店選擇 一鍋一會我們期待與您相會。 每一鍋都盛載的我們溫暖的心意,邀請您一起成為這份心意的傳遞者! ================================================= ▌誠徵:見習襄理 ▌工作內容:外場顧客服務、內場餐點備製、店務營運協助 ▌工作時間:10:00~23:30 (依營運需求彈性排班,工作時間面試詳洽) ◪ 應徵資格: ① 高中職以上畢業,對餐飲工作有熱忱興趣者 ② 需配合早晚排班與門店輪調 ③ 喜歡服務與顧客互動 ▬▬▬▬▬儲存職缺 ✉ 點擊應徵▬▬▬▬▬

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0~5人應徵

5/07 六星便當團膳事業處儲備幹部

  • 南投縣南投市
  • 經歷不拘
  • 大學

1、門市基本運營、盈虧平衡。 2、人力安排、組織團隊維護。 3、客情維護、客訴處理。 4、團膳客戶招攬。 5、完成主管交辦事項。 上班時間:09:00~18:00 享勞健保、公司各項福利,月休8天以上。 按照勞基法

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0~5人應徵

5/07 J088南投家樂福門市-儲備幹部【起薪34000】

  • 南投縣南投市
  • 2年以上
  • 專科

1.店務管理 2.收銀結帳作業 3.門市商品介紹及銷售 4.顧客接待與需求服務 5.商品進貨入庫、銷售及庫存管理 6.商品包裝、陳列及促銷品換檔工作 7.維持店櫃環境之整潔 8.採輪班排班制,月休至少8天(見紅國定假日皆為可休假天數)。

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0~5人應徵

5/07 石二鍋埔里家樂福店-見習襄理

  • 南投縣埔里鎮
  • 經歷不拘
  • 高中

加入石二鍋⭐ 解鎖不一樣的你 ️ ◆歡迎二度就業◆職涯多元發展◆彈性排班制度◆多店選擇 一鍋一會我們期待與您相會。 每一鍋都盛載的我們溫暖的心意,邀請您一起成為這份心意的傳遞者! ================================================= ▌誠徵:見習襄理 ▌工作內容:外場顧客服務、內場餐點備製、店務營運協助 ▌工作時間:10:00~23:30 (依營運需求彈性排班,工作時間面試詳洽) ◪ 應徵資格: ① 高中職以上畢業,對餐飲工作有熱忱興趣者 ② 需配合早晚排班與門店輪調 ③ 喜歡服務與顧客互動 ▬▬▬▬▬儲存職缺 ✉ 點擊應徵▬▬▬▬▬

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5/07 【石二鍋/12MINI儲備店經理-挑戰薪資60K】3個月密集培訓成為店經理/南投地區

  • 南投縣南投市
  • 經歷不拘
  • 高中

【石二鍋/12MINI 儲備店經理】全台展店擴大招募~~ 歡迎你來挑戰薪資60K,透過3個月密集培訓,讓你成為店經理! 【儲備店經理】 資歷條件: 具管理職責或營運經驗1年以上 連鎖體系店長管理經驗尤佳 培訓期間:90天 培訓通過薪資上看60,000元 【儲備副店經理】 資歷條件: 具管理職責或營運經驗1年以上 連鎖體系幹部管理經驗尤佳 培訓期間:120天 培訓通過薪資上看45,000元 【培訓內容】 1. 全方位工作技能輪訓-外區服務、內區餐點製作。 2. 通過考評後-參與營運管理工作及營運目標達成。 3. 服務顧客、維護顧客關係、客訴及危機處理。 4. 人力調度與配置、人員教育訓練。 5. 維持、控管產品品質。 6. 控制各項成本。 培訓通過後,將配合事業處展店計畫,快速晉升,分發至全台各門店。

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5/07 竹山秀傳醫院-清潔組主管

  • 南投縣竹山鎮
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

謙遜有禮、積極進取、具服務熱忱、良好敬業及服務精神。 1.各單位班表排定與人員職務調整與調動 2.綜合管理行政各項業務 3.各單位人力支援業務 4.合約人數管制與人力招募 5.向新進員工示範設備操作、工作程序以及安全程序。 6.願接受公司幹部培訓、聽從主管職務分配 7. 負責監督清潔環保員作業,維持人員作業品質及工作進度。 8.臨時指派事項

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5/07 石二鍋南投家樂福店-見習襄理

  • 南投縣南投市
  • 經歷不拘
  • 高中

加入石二鍋⭐ 解鎖不一樣的你 ️ ◆歡迎二度就業◆職涯多元發展◆彈性排班制度◆多店選擇 一鍋一會我們期待與您相會。 每一鍋都盛載的我們溫暖的心意,邀請您一起成為這份心意的傳遞者! ================================================= ▌誠徵:見習襄理 ▌工作內容:外場顧客服務、內場餐點備製、店務營運協助 ▌工作時間:10:00~23:30 (依營運需求彈性排班,工作時間面試詳洽) ◪ 應徵資格: ① 高中職以上畢業,對餐飲工作有熱忱興趣者 ② 需配合早晚排班與門店輪調 ③ 喜歡服務與顧客互動 ▬▬▬▬▬儲存職缺 ✉ 點擊應徵▬▬▬▬▬

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5/07 儲備幹部

  • 南投縣南投市
  • 1年以上
  • 專科

1. 規劃生產排程,達成生產目標。 2. 物料需求計劃。 3. 庫存物料管理,降低庫存,提高庫存周轉率。 4. 現場進度跟催,確保準時交貨。 5. 產銷協調。 6. 外包管理。 7. 生產力,生產效率等報表及指標分析。 8. 完成主管交辦事項。

待遇面議 員工110人
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