協助老屋經營管理相關的所有事務， 重視細節、負責任及抗壓性的工作態度是我們最重視的 ， 管理老屋需要學習很多事物， 同時培養美的視角。 如果您很想為 【老房子 】、【台南】作些什麼.... 這份工作會是一個很棒的開始 。 期待您成為我們的一員~ 工作內容： 1.房務相關（如房間清潔整理，備品採買及老屋維護） 2.顧客服務接待（如外語能力佳，會安排學習接待外國旅客） 3.具靈活應變，協助處理客人事宜 4.訂房信件&訊息回覆 5.完成主管交代事項 福利制度： 1.享勞健保 2.排休制 3.教育訓練 4.享國內外員工旅遊 5.每月享交通津貼 6.滿3個月後，每月固定發放工作績效津貼，$1000～2500不等 7.制度化培訓員工，考核通過另有獎勵金 8.滿1年，視學習狀況另加學習津貼 9.享三節、年終獎金 另有不定期員工聚餐、生日會、卡拉OK等娛樂活動
1.園區餐飲、遊樂設施等之規劃及現場營運管理。 2.督導、協調管理休閒部事宜。 3.訂定部門工作職掌，人員訓練、人力調配。 4.擬營運計劃及年度專案規劃。 5.執行與追蹤各項營運績效，及營運行政相關工作。 6.其他主管交辦事項。
1.每日清潔Villa、退宿房。 2.列出細清項目清單，並依清單計畫執行。 3.組長依住宿櫃台組長、度假中心組長分配之整房資訊安排人力。 4.全區Villa、度假中心客房整潔。 5.客房備品維護及工具準備。 6.確保查房機制，提供高品質客房。
負責客務日常營運和管理工作，設定部門工作目標、督導整體作業及相關流程、人員管理及培育，確保各項設施、設備運作正常，提供客人標準化的優質服務，並處理突發狀況及與各部門溝通協調、協助客房業績達成，及提昇顧客滿意度。
● With 5 stars experience of international hotel is plus. ● 具國際連鎖星級酒店經驗佳。 ● For assigned account portfolio with the aim to generate and maximize hotel revenue and market share. ● 針對指定目標客戶產生出最大酒店收益以及市場佔有率。 ● Key to this role is building relationships and developing networks within the accounts assigned by the Director of Sales in order to increase conversion and revenues. ● 與業務主管指派的市場客戶建立關係並發展合作以提高成交率及收益。
職務說明: 1.設計規劃飯店體驗與休閒活動、遊客服務與導覽規劃。 2.館內休閒活動及專案規劃營運與管理。 3.制定館內設備、機房設備維護保養與標準作業流程等事宜(健身中心運動儀器、遊戲室、游泳池)。 4.訂定部門工作職掌，人員訓練、人力調配、以及提升工作績效。 5.策劃、規劃、執行、主持館內服務活動。 6.督導管理休閒部營運事宜。 7.部門財務報表編列及分析。 8.主管交辦事項。
1. 全面管理園區營運 2. 督導、協調、整合部門員工之職務。 3. 客戶服務和日常營運。 4. 教育訓練員工、新進人員。 本職位負責制定及實踐公司的經營管理策略，及公司的發展方向和目標，是公司的重要管理人員。 本職位有良好的職業發展前景和薪酬福利待遇，歡迎有志之士加入我們的團隊。 如果您具備以上要求並對本職位有興趣，歡迎投遞您的個人履歷表和求職信。
1. 負責餐飲部外場管理與人力調配。 2. 協助制訂餐廳服務方式與作業標準流程等事宜。 3. 協助維護食物之製作流程、份量及擺盤達到標準等事務。 4. 協助抽檢餐食以確保菜色品質穩定。 5. 協調外場點餐與內場廚師料理的順序與速度。 6. 主動詢問顧客需求與對服務之滿意度，並處理顧客抱怨。 7. 建立員工表現及顧客滿意度的標準。 8. 協助進行成本之管控。
1. 具國際觀光連鎖酒店宴會業務主管經驗。 2. 編寫預算項目及費用，並參與預算審核會議。 3. 指導、協調各項商品的銷售與服務活動。 4. 與部門領導階層商議，以便計畫有關服務的宣傳活動。 5. 重新審查有關銷售的紀錄和報告，以提出銷售企畫。 6. 觀察、瞭解顧客的偏好，以決定未來銷售的重點。 7. 調解顧客在銷售與服務上的抱怨並建立良好的顧客關係。 8. 各項主管交辦事項。
1. 具國際觀光連鎖酒店宴會業務主管經驗。 2. 與部門領導階層商議，以便計畫有關服務的宣傳活動。 3. 重新審查有關銷售的紀錄和報告，以提出銷售企畫。 4. 觀察、瞭解顧客的偏好，以決定未來銷售的重點。 5. 調解顧客在銷售與服務上的抱怨。
1.督導及執行所屬單位擬定部門制度及工作程序(SOP)。 2.訓練、培訓、督導部門工作人員，提供顧滿意的服務。 3.執行客務部人力之規劃。 4.負責客務部整體營運、統籌管理及服務流程規劃與執行。 5.客戶服務與抱怨處理、緊急突發事件處置。 6.落實執行公司交辦政策及完成管理主管交辦任務。 7.其他主管交辦事項。
1.飯店樓層實際經驗 2.相關行政管理經驗 3.客訴及危機處理 4.成本控制及分析 5.保養管理制定及人力調度 6.房務管理與經營五年以上
青青燒肉熱血招募中!! 歡迎對餐飲有熱忱的夥伴加入我們行列 【工作內容】 1. 提供培訓並熟悉各工作站操作(含收銀結帳服務)及顧客服務經驗 2. 有效管理門市品質與服務(含環境清潔、銷售績效與人員管理及市場經營) 3. 具餐飲門市營運管理、利潤控制、人力安排、顧客服務能力(含客訴處理) 4. 對餐飲服務具服務熱忱、態度積極、負高度責任感、適應力強、抗壓性佳 5. 具團隊領導能力、善溝通協調、執行力強 6. 執行各項政策及促銷方案的推動 7. 有建立規劃SOP的實務經驗佳 8. 進補貨、收貨驗收、盤點 9. 培訓新進人員 10.依照主管分配完成交辦事項，並願遵守公司規定。 【工作時間】 須配合全班別輪班 【休假方式】 月休8天起(每月可指定休假4天) 【公司福利】 ● 同仁來店用餐折扣 ● 不定期店鋪聚餐 ● 提供員工餐 ● 三節獎金 ● 年度健康檢查 ● 生日禮金 【職涯規劃】 入職後依照能力考核與升遷
1.熟悉並更新住宿管理辦法。 2.每日巡視會員度假中心室內外公區、停車區環境。 3.排定住宿清潔日程表。 4.度假中心長住戶服務費、水電費收催。 5.度假中心長住戶訪客、停車及代訂需求。 6.度假中心長住戶如有出車需求，協調服務中心。
旅宿界的門面、櫃檯團隊的指揮官～ 引領團隊譜出美好樂章，在旅客內心留下美好的住宿旅程 小鹿文娛的不同 在於『可以讓你越來越成長』 在於『可以讓你越發職涯的熱情』 在於『不要求你100分，而是在不足中持續努力』 我們在找那個對的人 如果你是！就來吧！來與我們聊聊！ =========================================== 1. 旅館櫃台接待、CHECK IN、CHECK OUT、電話接聽、訂房。 2. 團隊領導、作業流程優化、創造美好的旅宿氛圍 3. 負責轉接電話並且為客人留言。 4. 櫃台結帳工作，如：收款、核帳、查帳等。 5. 部門協調以及政策宣導與執行。 6. 人員排班及管理作業。 7. 員工教育訓練、培育人才 小鹿文娛官網：https://fawn-group.com/
voco 品牌新奇有趣，在一眾值得信賴的品牌中頗具個性。酒店空間舒適，在這裡您可以盡情放鬆身心、感受愜意。酒店的設計秉持可持續理念，我們不僅關愛我們的賓客與同事，更關心我們的地球家園，歡迎加入voco一起趣享生活。 The voco brand is new and interesting, and it has a lot of personality among trusted brands. The hotel is a comfortable space where you can relax and feel at ease. The design of the hotel is sustainable, we not only care about our guests and colleagues, but also care about our planet, welcome to join voco and enjoy life together. 職務說明 1.每日訂單處理、查詢及追蹤。 2.處理飯店訂房相關事務處理。 3.熟悉OTA訂房、開關房操作流程。 4.統計、分析訂房狀況及報表製作。 5.熟悉旅行社訂房相關業務。 6.完成主管交辦事項。 **公司提供員工宿舍、員工餐廳**
1. 統籌各項行政作業及進行房務工作 2. 訓練及監督房務人員工作、房務品質 3. 庫存管理、督察各類房務用品及洗滌、清潔用品之消耗量，降低房務成本 4. 各部門溝通協調 5. 製作房務掃房報表 6. 簡易房間設備維修、支援公清工作內容 7. 各樓層備品室物品盤點整理 8. 帶領新報到同仁認識環境及教育訓練 <薪資外加掃房獎金> 小鹿文娛官網：https://fawn-group.com/
榮獲金質旅遊奬、國家品牌玉山獎、金峰獎：我們正積極尋找優秀的專才， 歡迎熱愛旅遊、積極開朗、服務熱忱，業務經驗加入，享各項福利。 （有旅行社業務經驗佳） 工作內容： （1）本公司已33年，龐大中高端客戶基礎，歡迎有熱情與經驗高手，勇於高薪挑戰。 （2）國內旅遊規劃、行程安排及報價。 （3）業務推展，新舊客戶的拜訪與維護，傳達公司最新訊息。 （4）管理及訓練業務銷售技巧，達成部門年度業務績效。