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5/06 Research, Design and Development Director

  • 雲林縣斗六市
  • 8年以上
  • 大學

※Lead RD&D team 1.Responsible for building a world class RD&D team. 2.Provide critical feedback and coaching to elevate the team’s performance. 3.Foster a culture of teamwork, creative thinking, transparency, and clear communication between all RD&D functions and Sales (in alignment with Li Cheng’s Core Values). ※Create the Future 1.Responsible for overseeing LC Innovation Road Map. Ensure it exceeds the Brand’s expectations while delivering on performance, technical function, unique aesthetics, and sustainability 2.Provide expertise on innovation and design trends. Advise team on best direction for LC’s material portfolio (both commodity and seasonal direction) 3.Ensure that Li Cheng’s entire portfolio of materials provide a reduced carbon footprint, in partnership with brands that prioritize sustainability 4.Provide regular updates to the leadership team (include offshore locations) to ensure full transparency of LC’s commitments to the brands 5.Drive annual budget plan for head count and capital investments, while optimizing resources (right talent in right roles) ※Executive Leadership team 1.Key member of the team working on LCA certification for every aspect of LC operations 2. Provide executive leadership team with clear insight on how LC can exploit the most promising technologies and innovations in the textile industry

待遇面議 上市上櫃 員工700人
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0~5人應徵

5/02 商品課主管

  • 雲林縣斗南鎮
  • 經歷不拘
  • 專科

惠生大藥局為上市上櫃日本藥廠AFC 本草製藥台灣之改造示範點。 協助醫藥及長照整合性服務。 近期媒體強烈報導之藥局轉型老人賦能運動,結合日本東京大學復健運動機台到第一線長照服務之中,並交由台中歌劇院建築師團隊,佐野健太建築師所一首打造的惠生大藥局。 建立新型態長照服務模式。 惠生北斗店也完成場域改造,期待與社區連結作為彰化示範店。 相關報導如下: 華視新聞雜誌: https://youtu.be/b2Z2uvFLHE0 遠見雜誌 https://www.gvm.com.tw/article/72409 Lavie https://www.wowlavie.com/Article/AE2000508 ✔主要工作的內容如下: 1.商品年度計畫訂定與執行 2.商品管理(舊品管理新品引進)、成本掌控與銷售組合管理 3.活動企劃(每月/每季/單店/新店開幕) 4.教育訓練培訓及規劃(新品/新人訓練課程/常態教育訓練/廠商課程) 5.商品相關行政處理、商品分析 6.公司官網經營及管理 7.網路平台經管及維護 8.主管交辦之事項 ✔需具備心態: 1.對工作充滿熱情、樂觀積極 2.操守品行良好,為人正直真誠 3.重視團隊合作,對公司有高度向心力 4.承擔挑戰的意願,承上啟下帶領團隊達成目標 5.提供好商品服務客人,幫助門市達成目標 6.對主管一職有責任感,願意在公司長期耕耘,共享經營的成果 ✔需具備工作能力: 1.了解市場環境,依照公司資源,設定具體目標及詳細計畫,並帶領團隊達成公司目標之能力 2.藥局商品經營開發管理之能力 3.對於藥局整體形象、藥局各項活動有對外行銷之能力 4.部門之間分工合作,溝通協調,具解決問題、預防問題之能力 5.藥局商品及各項專業知識教育訓練及教學安排的能力 ★期望我們的商品部主管對藥局產業有一定的認識,且會提供好商品、好行銷服務客人,並協助門市達成目標,且有為公司賺錢、省錢的熱忱★

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0~5人應徵

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推薦工作

5/06 【飛越計畫】菁英儲備幹部

  • 雲林縣斗六市
  • 經歷不拘
  • 大學

1.製程分析、優化、開發。 2.機械設備操作、機台改機與應用改善。 3.專案執行與進度追蹤。 4.定位為生產現場管理之儲備人才,培訓後安排長期派駐越南。 ※ 錄取後公司將依特質、學經歷進行培訓,培訓內容包含現場實作(技術及製程),後續視學習與評核結果安排職務。 ※ 臺灣培訓期間為日班,外派越南期間上班時段配合產線安排。

6~10人應徵

5/06 鍋爐/廢水技師

  • 雲林縣斗六市
  • 經歷不拘
  • 大學

1.配合現場生產需求,操作能源區蒸氣鍋爐設備及相關設備保養、維護。 2.配合現場生產需求,執行軟水再生作業、水質檢控及相關設備保養、維護。 3.配合現場生產需求,執行廢水系統操作、放流水水質檢控及相關設備保養、維護。 4.能源區內天然氣減壓站、空壓機、CO2 Tank等相關管路檢視、運作巡檢及相關設備保養、維護。 5.能源區內相關設備定期受檢、法規查核及成本分析提報與檢視。 6.委外定期保養提出、設備功能檢視及各項報表填寫與紀錄。 7.所屬區域基礎環境及設備5S執行。 8.確保能源區所屬設備之操作安全、及操作符合效能效率。 9.各加工製程搭配能源區設備能源耗用分析與改善方案提出。

0~5人應徵

5/06 儀電工程師

  • 雲林縣斗六市
  • 經歷不拘
  • 專科

1. 電機設備運轉中發生故障,必須進行修復工作,使之能正常運轉。 2. 電機設備一級保養檢視、監督及教育訓練。 3. 電機設備二級保養相關事項執行。 4. 電機設備新品安裝配線與運轉測試,維修管理與研究進行改善。 5. 搭配機械設備人員或外包廠商進行機台設備異常檢修。 6. 電器零件故障維修進行評估並提出委外送修或耗材更換。

0~5人應徵
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