豬麻吉韓式燒烤外場店長44000起-永康店
- 台南市永康區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
需具有餐飲業熱誠,熱愛服務工作,工作分配.有吃到飽餐廳經驗尤佳,想要往上爬,月薪44000起,獎金另計.月休8天,享勞健保,勞退, 【職涯規劃】 正職人員(36000元/月起)→副店長(38000元/月起)→店長(44000元/月起,獎金另計) 【工作地點】 台南市永康區永大路二段842號 請電洽潘經理 0931780848
需具有餐飲業熱誠,熱愛服務工作,工作分配.有吃到飽餐廳經驗尤佳,想要往上爬,月薪44000起,獎金另計.月休8天,享勞健保,勞退, 【職涯規劃】 正職人員(36000元/月起)→副店長(38000元/月起)→店長(44000元/月起,獎金另計) 【工作地點】 台南市永康區永大路二段842號 請電洽潘經理 0931780848
1.回應有關旅店提供服務或旅遊資訊之電話諮詢 2.CHECK IN、CHECK OUT、電話訂房 3.櫃檯接待登記服務、帶房領路、旅店介紹 4.櫃台行政事務處理 5.櫃台結帳工作 6.房務事宜處理 7.各部門協調聯繫工作 8.協助客人規劃行程、解決住客問題 9.具服務熱誠,有相關經驗或相關科系畢業尤佳 10.主管交辦事項
*每日工作時間: 07:00~15:00 / 15:00-23:00(需輪早晚班) *月休: 依勞基法規定 *月薪: 31000~35000 (視情況調薪+獎金) *勞健保、勞退:依法規定投保、提撥 *工資發放日:每月5號(轉帳) 《工作內容》 1.接待客人,並提供入住相關事項 2.房間安排,如:訂房,排房,入退房 3.櫃台事務 4.台南旅遊諮詢,協助安排旅行計劃,交通工具租用,接送的安排等 5.巡視房況/簡單清潔 6.主管交派事項 《公司福利》 *颱風天雙薪(坐計程車可報帳) *業績達標另有獎金 備註: 1. 應徵者需具備特質: 肯學習、負責任、自動自發。 2. 在地台南人者或有飯店經驗者佳。 3. 英文或日文可基本溝通者佳。 我們都是很有向心力的一群夥伴, 大家都是會為了業績一起努力, 若您想加入飯店這個大家庭, 歡迎一起來打拼。 *****注意: 吸菸者請勿投遞(飯店全館禁菸)
【追求卓越,最高品質要求,講求團隊合作精神。】 【團隊草創,高速升遷】 成為品牌核心價值的絕佳機會,能力毅力先決,挑戰自我極限,保證熱血充實。 【謹慎加入,堅持到底】 (一)我們重視德行、團隊精神、甚於經歷、工作經驗 (二)沒有死板的SOP,只有追求卓越的熱情,及將心比心 (三)我們不認同過份要求的奧客文化,服務及專業是有價值的 【還在思考,請勿投遞】 (一)覺得端端盤子而已,還要上專業課程、考試很討厭者 (二)怕下班時間較晚回家危險、家人會擔心者 (三)有搞小團體嗜好、工作凡事抱怨者 (四)認為餐飲業不過是一般人人皆可勝任的服務生者 (五)心靈脆弱容易受傷、沒辦法接受嚴格要求者 【職務說明】 一、薪資及休假 (一)試用期:起薪35,000元 (到職前3個月) (二)正式期:依照考核結果核定職等 (三)月休假:8天 (四)排班制:上班時間依排班時段而定 二、工作內容 (一)餐點收送、餐點解說、器具洗滌 (二)電話接聽、訂位安排、接待迎賓、收銀送客 三、員工福利 勞健保、員工用餐優惠、供餐、三節獎金
一、有燒肉相關經驗者尤佳 二、有店舖管理、組織帶領、人員訓練經驗者 三、本職務之始,需於現場完成崗位職能訓練通過 四、尤重視與企業核心文化之認同契合、帶領團隊同心一至、表裡如一 五、需高度自律、以身作則、專注且充滿熱情、對工作發展深具企圖心者 【職務說明】 一、薪資及休假 (ㄧ)月休假:8天 (依團隊管理績效、任務達成率安排) (二)排班制:需負擔現場營運管理,上班時間依現場人力、營運需求而定調整
工作內容 1. 負責工作區域清潔工作。 2. 負責資源回收整理及垃圾處理。 3. 負責日常清潔保養工作。 4. 執行其它清潔相關交辦事項。
房間簡約,無太多擺設,好清掃。 1.飯店客房清潔和消毒。 2.客房設備保養工作。 3.各樓層公共區域和備品室等設備檢查及養護 。 4.協助客房巡查。 5.具民宿或飯店經驗者佳。 6.配合現場工作。 7.主管交辦事項。 <福利> *皆符合勞基法。 *颱風天雙薪(坐計程車上下班可報帳)。 *業績達標另有獎金 我們都是很有向心力的一群夥伴, 大家都是會為了業績一起努力, 若您想加入飯店這個大家庭, 歡迎一起來打拼。
【追求卓越,最高品質要求,講求團隊合作精神。】 【團隊草創,高速升遷】 成為品牌核心價值的絕佳機會,能力毅力先決,挑戰自我極限,保證熱血充實。 【謹慎加入,堅持到底】 (一)我們重視德行、團隊精神、甚於經歷、工作經驗 (二)沒有死板的SOP,只有追求卓越的熱情,及將心比心 (三)我們不認同過份要求的奧客文化,服務及專業是有價值的 【還在思考,請勿投遞】 (一)覺得端端盤子而已,還要上專業課程、考試很討厭者 (二)怕下班時間較晚回家危險、家人會擔心者 (三)有搞小團體嗜好、工作凡事抱怨者 (四)認為餐飲業不過是一般人人皆可勝任的服務生者 (五)心靈脆弱容易受傷、沒辦法接受嚴格要求者 【職務說明】 一、薪資及休假 (一)試用期:起薪38,000元 (到職前3個月) (二)正式期:依照考核結果核定職等 (三)月休假:8天 (四)排班制:上班時間依排班時段而定 二、工作內容 (一)餐點收送、餐點解說、器具洗滌 (二)電話接聽、訂位安排、接待迎賓、收銀送客 三、員工福利 勞健保、員工用餐優惠、供餐、三節獎金
工作內容: 1.顧客服務 2.接待引導 3.點餐送餐 4.包廂清潔 5.環境維護 6.完成主管交辦事務。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 出勤時間: 中班計時:18:00-00:00 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 基礎保障: 1.勞保 2.健保 3.勞退提繳金 4.全天意外險 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 各項福利: 1.員工每月固定免費歡唱時數 2.生日禮金 3.每日供膳 4.飲料無限暢飲 5.員工制服免費送洗 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 獎金制度: 1.考核獎金 2.激勵獎金 3.年終獎金 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 升遷制度: 新人訓練、在職訓練、儲備幹部訓練、職務晉升調薪、配合調店管理
【職務說明】 一、工作內容 (一)餐點收送、餐點解說、器具洗滌 (二)飲品製作、甜品製作、物料管理盤點 (三)肉品燒烤、肉品解說、桌邊服務、顧客關係 (四)電話接聽、訂位安排、接待迎賓、收銀送客 二、薪資及休假 (一)試用期:面議 (二)正式期:依實際考核敘薪,依該月國定假日數計算之 (三)排班制:上班時間依排班時段而定,加班補休制度 三、貼心提醒 1.本職務非輕鬆、簡單之工作 2.營業時段、上班時段全面禁煙,有菸癮者請慎選之 3.請於面試前,詳細閱讀以上所有之工作內容資訊
【追求卓越,最高品質要求,講求團隊合作精神。】 【團隊草創,高速升遷】 成為品牌核心價值的絕佳機會,能力毅力先決,挑戰自我極限,保證熱血充實。 【謹慎加入,堅持到底】 (一)我們重視德行、團隊精神、甚於經歷、工作經驗 (二)沒有死板的SOP,只有追求卓越的熱情,及將心比心 (三)我們不認同過份要求的奧客文化,服務及專業是有價值的 【還在思考,請勿投遞】 (一)覺得端端盤子而已,還要上專業課程、考試很討厭者 (二)怕下班時間較晚回家危險、家人會擔心者 (三)有搞小團體嗜好、工作凡事抱怨者 (四)認為餐飲業不過是一般人人皆可勝任的服務生者 (五)心靈脆弱容易受傷、沒辦法接受嚴格要求者 【職務說明】 一、薪資及休假 (一)試用期:起薪35,000元 (到職前3個月) (二)正式期:依照考核結果核定職等 (三)月休假:8天 (四)排班制:上班時間依排班時段而定 二、工作內容 (一)餐點收送、餐點解說、器具洗滌 (二)電話接聽、訂位安排、接待迎賓、收銀送客 三、員工福利 勞健保、員工用餐優惠、供餐、三節獎金
【追求卓越,最高品質要求,講求團隊合作精神。】 【團隊草創,高速升遷】 成為品牌核心價值的絕佳機會,能力毅力先決,挑戰自我極限,保證熱血充實。 【謹慎加入,堅持到底】 (一)我們重視德行、團隊精神、甚於經歷、工作經驗 (二)沒有死板的SOP,只有追求卓越的熱情,及將心比心 (三)我們不認同過份要求的奧客文化,服務及專業是有價值的 【還在思考,請勿投遞】 (一)覺得端端盤子而已,還要上專業課程、考試很討厭者 (二)怕下班時間較晚回家危險、家人會擔心者 (三)有搞小團體嗜好、工作凡事抱怨者 (四)認為餐飲業不過是一般人人皆可勝任的服務生者 (五)心靈脆弱容易受傷、沒辦法接受嚴格要求者 【職務說明】 一、薪資及休假 (一)試用期:起薪45,000元 (到職前3個月)含管理分紅可達60,000以上 (二)正式期:依照考核結果核定職等(到職後3個月內,通過正式考核,額外發放獎金) (三)月休假:8天,依該月國定假日數計算之 (四)排班制:上班時間依排班時段而定,加班補休制度 二、工作內容 (一)餐點收送、餐點解說、器具洗滌 (二)電話接聽、訂位安排、接待迎賓、收銀送客 三、福利內容 (一)員工用餐優惠 (二)三節獎金
*每日工作時間:15:00~23:00;23:00~07:00 *月休: 依勞基法規定 *月薪: 33000起~37000 (視情況調薪+獎金) *勞健保、勞退: 依法規定投保、提撥 *工資發放日: 每月5號(轉帳) 《工作內容》 1.櫃檯接待工作(接待客人並提供入住資訊等) 2.房間安排 (訂房,排房,入退房等) 3.櫃檯事務 4.台南旅遊諮詢,協助安排簡易旅行計 5.巡視房況/簡單清潔 6.主管交辦事項 7.簡單環境清潔 《公司福利》 颱風天雙薪(坐計程車可報帳) 業績達標另有獎金 備註: 1. 應徵者需具備特質: 肯學習、負責任、自動自發。 2. 歡迎在地台南人者或有飯店經驗者投遞。 3. 英文可基本溝通。 我們都是很有向心力的一群夥伴, 大家都是會為了業績一起努力, 若您想加入飯店這個大家庭, 歡迎一起來打拼。 *****注意: 吸菸者請勿投遞(飯店全館禁菸)
【追求卓越,最高品質要求,講求團隊合作精神。】 【團隊草創,高速升遷】 成為品牌核心價值的絕佳機會,能力毅力先決,挑戰自我極限,保證熱血充實。 【謹慎加入,堅持到底】 (一)我們重視德行、團隊精神、甚於經歷、工作經驗 (二)沒有死板的SOP,只有追求卓越的熱情,及將心比心 (三)我們不認同過份要求的奧客文化,服務及專業是有價值的 【還在思考,請勿投遞】 (一)覺得端端盤子而已,還要上專業課程、考試很討厭者 (二)怕下班時間較晚回家危險、家人會擔心者 (三)有搞小團體嗜好、工作凡事抱怨者 (四)認為餐飲業不過是一般人人皆可勝任的服務生者 (五)心靈脆弱容易受傷、沒辦法接受嚴格要求者 【職務說明】 一、薪資及休假 (一)試用期:起薪36,000~40,000元 (二)正式期:依照考核結果核定職等(到職後3個月內,通過正式考核,額外發放獎金) (三)月休假:6~8天,依該月國定假日數計算之 (四)排班制:上班時間依排班時段而定,加班補休制度,此職缺為【二段班職缺】 二、工作內容 (一)餐點收送、餐點解說、器具洗滌 (二)電話接聽、訂位安排、接待迎賓、收銀送客
1.回應有關旅店提供服務或旅遊資訊之電話諮詢 2.CHECK IN、CHECK OUT、電話訂房 3.櫃檯接待登記服務、帶房領路、旅店介紹 4.櫃台行政事務處理 5.櫃台結帳工作 6.房務事宜處理 7.各部門協調聯繫工作 8.協助客人規劃行程、解決住客問題 9.具服務熱誠,有相關經驗或相關科系畢業尤佳 10.主管交辦事項
【追求卓越,最高品質要求,講求團隊合作精神。】 【團隊草創,高速升遷】 成為品牌核心價值的絕佳機會,能力毅力先決,挑戰自我極限,保證熱血充實。 【謹慎加入,堅持到底】 (一)我們重視德行、團隊精神、甚於經歷、工作經驗 (二)沒有死板的SOP,只有追求卓越的熱情,及將心比心 (三)我們不認同過份要求的奧客文化,服務及專業是有價值的 【還在思考,請勿投遞】 (一)覺得端端盤子而已,還要上專業課程、考試很討厭者 (二)怕下班時間較晚回家危險、家人會擔心者 (三)有搞小團體嗜好、工作凡事抱怨者 (四)認為餐飲業不過是一般人人皆可勝任的服務生者 (五)心靈脆弱容易受傷、沒辦法接受嚴格要求者 【職務說明】 一、薪資及休假 (一)試用期:起薪35,000元 (到職前3個月) (二)正式期:依照考核結果核定職等(到職後3個月內,通過正式考核,額外發放獎金) (三)月休假:8天,依該月國定假日數計算之 (四)排班制:上班時間依排班時段而定,加班補休制度 二、工作內容 (一)餐點收送、餐點解說、器具洗滌 (二)電話接聽、訂位安排、接待迎賓、收銀送客 三、福利內容 (一)員工用餐優惠 (二)三節獎金
【追求卓越,最高品質要求,講求團隊合作精神。】 【團隊草創,高速升遷】 成為品牌核心價值的絕佳機會,能力毅力先決,挑戰自我極限,保證熱血充實。 【謹慎加入,堅持到底】 (一)我們重視德行、團隊精神、甚於經歷、工作經驗 (二)沒有死板的SOP,只有追求卓越的熱情,及將心比心 (三)我們不認同過份要求的奧客文化,服務及專業是有價值的 【還在思考,請勿投遞】 (一)覺得端端盤子而已,還要上專業課程、考試很討厭者 (二)怕下班時間較晚回家危險、家人會擔心者 (三)有搞小團體嗜好、工作凡事抱怨者 (四)認為餐飲業不過是一般人人皆可勝任的服務生者 (五)心靈脆弱容易受傷、沒辦法接受嚴格要求者 【職務說明】 一、薪資及休假 (一)試用期:起薪33,000元 (到職前3個月) (二)正式期:依照考核結果核定職等(到職後3個月內,通過正式考核,額外發放獎金) (三)月休假:8天,依該月國定假日數計算之 (四)排班制:上班時間依排班時段而定,加班補休制度 二、工作內容 (一)餐點收送、餐點解說、器具洗滌 (二)電話接聽、訂位安排、接待迎賓、收銀送客
1. 個性親切熱忱,負責客房清潔與保養工作 2. 客房整理清潔及保養,客房備品,公共區域清潔管理 3. 體力佳,細心有責任感 4. 具客房清潔經驗者尤佳
【謹慎加入,堅持到底】 (一)我們重視德行、團隊精神、甚於經歷、工作經驗 (二)沒有死板的SOP,只有追求卓越的熱情,及將心比心 (三)我們不認同過份要求的奧客文化,服務及專業是有價值的 【還在想想,請勿投遞】 (一)覺得端端盤子而已,還要上專業課程、考試很討厭者 (二)有搞小團體嗜好、工作凡事抱怨者 (三)認為餐飲業不過是一般人人皆可勝任的服務生者 (四)心靈脆弱容易受傷、沒辦法接受嚴格要求者 【職務說明】 一、薪資及休假 (一)試用期:面議 (二)正式期:依照考核結果核定職等(到職後3個月內,通過正式考核,額外發放獎金) (三)月休假:8~10天 (四)排班制:上班時間依排班時段而定,加班補休制度 二、工作內容 (一)餐點收送、餐點解說 (二)飲品製作、甜品製作、物料管理盤點 (三)肉品燒烤、肉品解說、桌邊服務、顧客關係 (四)電話接聽、訂位安排、接待迎賓、收銀送客
1. 協助完成烹飪前置作業, 負責洗、剝、削、切各種食材。 2. 協助廚師處理廚務工作。 3. 於出菜時協助擺盤、調整分量之工作。 4. 進行廚房內衛生清潔管理工作。 5. 食材叫貨進貨盤點。
工作內容: 1.顧客服務 2.接待引導 3.點餐送餐 4.包廂清潔 5.環境維護 6.完成主管交辦事務。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 出勤時間: 中班計時:18:00-00:00 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 基礎保障: 1.勞保 2.健保 3.勞退提繳金 4.全天意外險 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 各項福利: 1.員工每月固定免費歡唱時數 2.生日禮金 3.每日供膳 4.飲料無限暢飲 5.員工制服免費送洗 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 獎金制度: 1.考核獎金 2.激勵獎金 3.年終獎金 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 升遷制度: 新人訓練、在職訓練、儲備幹部訓練、職務晉升調薪、配合調店管理