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10.9萬獎勵金!第五屆T大使募集:樂齡科技人才(高雄_哈瑪星科技股份有限公司)

  • 高雄市前鎮區
  • 經歷不拘
  • 專科

時下最火數位能力大躍進,20週培訓完全0費用, 由專家帶領實作,助您取得數位轉型實戰經驗! 【申請資格】(可接受20週訓練期,每周訓練天數依不同實作場域而定) ★應屆畢業生:113年畢業之教育部認可國內外大專院校以上學歷 ★職場新手:110年後畢業之教育部認可國內外大專院校以上學歷 (110-113年大專院校以上畢業,目前就讀研究所亦可參加) 【計畫優勢】改寫你的未來 ◆企業導師帶領 各領域業師無私傳承,以小組方式循環漸進帶領青年前進。 ◆實戰成果產出 理論與實務並進,企業合作落實數位轉型實作案,累積實戰經驗。 ◆實作獎勵與考照補貼 獎勵金高達10.9萬,且能獲得6仟元國際證照考照補助。 ◆掌握就業機會 提供多元就業管道媒合,暢通你的求職之路。 【培訓項目】依需求選擇學習模式 ★企業專班—基礎培訓1週+企業實作19週,適合已有專業基礎者 【實作企業與培育名稱】 哈瑪星科技股份有限公司_樂齡科技開啟數位世界的便捷通道 ▲學習目標 1.了解樂齡科技的理念,能夠依高齡者需求提出解決方案,達到最佳的服務流程,找出問題,運用科技來解決。 2.具備問題分析能力,協助企業進行數位轉型。 3.培養具備基本系統整體架構規劃的能力。 ▲適合對象: 1.非資訊本科系,對未來數位應用有極高興趣者 2.對介面設計與系統規畫有興趣,希望理論與實務並用者 3.對問題解決有高度熱誠、勇於接受挑戰者 4.期待與未來資訊應用快速接軌 【培訓方式】 依青年錄取條件與志願安排實作場域:團隊共識活動、線上課程、實體研討、轉型企業實作等活動。(最終培訓內容將由主辦單位協調安排)

6~10人應徵

10.9萬獎勵金!第五屆T大使募集:智慧物聯人才(南部_樂美館股份有限公司)

  • 高雄市鹽埕區
  • 經歷不拘
  • 專科

時下最火數位能力大躍進,20週培訓完全0費用, 由專家帶領實作,助您取得數位轉型實戰經驗! 【申請資格】(可接受20週訓練期,每周訓練天數依不同實作場域而定) ★應屆畢業生:113年畢業之教育部認可國內外大專院校以上學歷 ★職場新手:110年後畢業之教育部認可國內外大專院校以上學歷 (110-113年大專院校以上畢業,目前就讀研究所亦可參加) 【計畫優勢】改寫你的未來 ◆企業導師帶領 各領域業師無私傳承,以小組方式循環漸進帶領青年前進。 ◆實戰成果產出 理論與實務並進,企業合作落實數位轉型實作案,累積實戰經驗。 ◆實作獎勵與考照補貼 獎勵金高達10.9萬,且能獲得6仟元國際證照考照補助。 ◆掌握就業機會 提供多元就業管道媒合,暢通你的求職之路。 【培訓項目】依需求選擇學習模式 ★企業專班—基礎培訓1週+企業實作19週,適合已有專業基礎者 【實作企業與培育名稱】 樂美館股份有限公司-3D美術製作 樂美館提供完整的遊戲美術服務,包括2D原畫設定、3D場景整合、角色模型與動作,以及線上直播和Mocap攝影棚等服務,旨在垂直整合遊戲美術環節,達到最佳的視覺效果。同時提供專業的工作環境,讓美術人才在不同專案中成長,掌握最新的業界技術。 課程一:遊戲入門基礎知識和PBR材質製作,加上專案管理和QA工具運用。 課程二:建模進階製作,包括UV拆分和數位工具的使用。 課程三:深入探討高級知識,如高低模拓撲和UV烘焙,並介紹建模外掛和數位工具。 課程四:複雜模型製作和第三方軟體應用。 課程五:實際專案模擬,數位工具應用和AI入門。【培訓方式】 依青年錄取條件與志願安排實作場域:團隊共識活動、線上課程、實體研討、轉型企業實作等活動。(最終培訓內容將由主辦單位協調安排) 【培訓方式】 依青年錄取條件與志願安排實作場域:團隊共識活動、線上課程、實體研討、轉型企業實作等活動。(最終培訓內容將由主辦單位協調安排)

0~5人應徵

10.9萬獎勵金!第五屆T大使募集:運動科技人才(南部_昇陽自行車國際、愛吠的狗娛樂)

  • 高雄市新興區
  • 經歷不拘
  • 專科

時下最火數位能力大躍進,20週培訓完全0費用, 由專家帶領實作,助您取得數位轉型實戰經驗! 【申請資格】(可接受20週訓練期,每周訓練天數依不同實作場域而定) ★應屆畢業生:113年畢業之教育部認可國內外大專院校以上學歷 ★職場新手:110年後畢業之教育部認可國內外大專院校以上學歷 (110-113年大專院校以上畢業,目前就讀研究所亦可參加) 【計畫優勢】改寫你的未來 ◆企業導師帶領 各領域業師無私傳承,以小組方式循環漸進帶領青年前進。 ◆實戰成果產出 理論與實務並進,企業合作落實數位轉型實作案,累積實戰經驗。 ◆實作獎勵與考照補貼 獎勵金高達10.9萬,且能獲得6仟元國際證照考照補助。 ◆掌握就業機會 提供多元就業管道媒合,暢通你的求職之路。 【培訓項目】依需求選擇學習模式 ★企業專班—基礎培訓1週+企業實作19週,適合已有專業基礎者 【實作企業與培育名稱】 1.昇陽自行車國際股份有限公司_自行車智慧騎旅創新服務專業人才育成 2.愛吠的狗娛樂股份有限公司_ 數位內容工程、美術與專案人才培育 【培訓方式】 依青年錄取條件與志願安排實作場域:團隊共識活動、線上課程、實體研討、轉型企業實作等活動。(最終培訓內容將由主辦單位協調安排)

0~5人應徵

5/02 遊戲後端平台C#程式設計師(亞資科技)

  • 高雄市前鎮區
  • 經歷不拘
  • 專科

1. 實做伺服器運作架構,使伺服器應用程式具備接受用戶端程式連線的能力,並且處理兩端的封包送收。 2. 載入伺服器的遊戲資料內容,使遊戲世界能正確運作。 3. 管理玩家帳號、密碼,維護網路安全。 4. 訂定所有玩家連線行為的協定,並與玩家互相配合,完成程式實做。 5. 設計使用者介面,讓玩家能執行各種功能和閱讀遊戲世界中的資料。

待遇面議 員工100人
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0~5人應徵

5/02 4023 - 助理程式設計師

  • 高雄市前鎮區
  • 經歷不拘
  • 大學

無論你是應屆畢業生還是經歷豐富者,若你具有下列特質,歡迎你的加入: ・對程式設計充滿熱忱,並保持不斷學習的心態,積極追求新知識 ・具有靈活的思維,敢於面對挑戰並追求創新,樂於解決複雜的問題 ・能夠主動與同事或主管討論想法,並且願意接受不同觀點,有能力進行思想碰撞 ・具備自主管理能力,能夠有效地管理時間和資源,配合統一性設計並遵守專案完成時間 通過參與實際專案,在其中會遇到各種技術上的問題,在挑戰和解決複雜問題的過程中,能夠提高自己的問題解決能力,培養創新思維,激發創造力並可以學習到更多的程式設計技能。 在工作中會不斷面對新的挑戰和技術,需要持續學習和自我提升,保持對新知識的開放心態。 透過與同事合作,能夠學習如何在團隊中有效溝通、協作,並共同解決問題,在過程中也能獲得專業的指導和反饋,學習到更多的寶貴經驗和技巧。 如果你喜歡挑戰與提升自我,歡迎投遞履歷,並期望你能通過評核成為我們長遠的夥伴。

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6~10人應徵

5/02 4024 - 實習程式設計師

  • 高雄市前鎮區
  • 經歷不拘
  • 大學

歡迎 資工/資管系等相關科系,大四學生、碩士生等加入團隊,期待具有下列特質的你加入團隊: ・對程式設計充滿熱忱,並保持不斷學習的心態,積極追求新知識 ・具有靈活的思維,敢於面對挑戰並追求創新,樂於解決複雜的問題 ・能夠主動與同事或主管討論想法,並且願意接受不同觀點,有能力進行思想碰撞 ・具備自主管理能力,能夠有效地管理時間和資源 在實習過程中會有高比重的內容,在於執行團隊現行已開發項目的相關測試,確保release的項目可以正常運作。 其次,也會安排程式端的項目,你可以學習到如何完成程式開發、測試、發佈的過程,透過與團隊合作,你將實際參與產品開發過程,獲得程式開發經驗,適合想要累積程式開發經驗的你。 我們期待與你一起成長,並成為我們長遠的夥伴。

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11~30人應徵

5/02 【數位驅動】雲端數據工程師(數數發中心, DDT)(高雄)

  • 高雄市前鎮區
  • 經歷不拘
  • 大學

1. 參與雲端數據架構發展規劃,設計資料處理、儲存、分析架構,以符合數據科學、數據分析、行銷應用等發展 2. 負責地端數據轉換雲端ETL Pipeline開發與維護、DevOps開發與維護 3. 負責雲端數據平台穩定及架構精進,以利數據應用發展 4. 負責監控/問題解決/維運升級 雲端數據應用服務平台 5. 數據應用相關API開發 6. 到職第一年原則上需於總行(台北市信義區)出勤,實際可依個人情況討論

待遇面議 員工10000人
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6~10人應徵

5/02 資深後端軟體工程師 (大高雄地區)

  • 高雄市三民區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

三宏科技是台灣的旅遊科技軟體公司,我們提供航空公司、旅遊產業的軟體解決方案與自行經營的企業差旅 SaaS 產品。我們鼓勵工程師嘗試新的技術,寫出可持續維護的高品質程式碼,規劃彈性、可擴充的系統架構。 在公司,每個員工有較大的自主性,資深工程師可以獨自完成從功能規劃到實作,讓你的工作充滿成就感而不是碎片化螺絲釘般的體驗,較為資淺的工程師會有人帶領輔導,讓你逐步學習 PHP、OOP、Design Pattern、功能規劃、系統架構設計等,快速累積專業技能 工作項目包含: 1. 使用 PHP、MySQL、Mongo 開發 WebApp 後端系統 2. 設計與規劃功能或系統 2. 串接金流、旅遊相關 API (機票、飯店、票券等) 3. 與前端合作整合系統 4. 維護既有產品

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0~5人應徵

5/02 (126)【高雄軟體研發中心專區】- AI 演算法部署工程師

  • 高雄市鹽埕區
  • 3年以上
  • 大學

1. 部署 AI 算法到嵌入式硬體。 2. 測試深度學習推論結果。 3. AI 演算法效能優化。 4. 分析和解釋驗證結果,以提供提高機器學習模型性能的建議。 5. 定義關鍵性能指標,監控模型優化,建立模型持續優化流程。

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6~10人應徵

5/02 軟體設計工程師(四組)

  • 高雄市新興區
  • 經歷不拘
  • 大學

康和證券近年積極布局金融科技與創新,專注下列特色,歡迎有志同仁一同加入。 1. 擁抱金融創新 2. 自製核心系統 3. 導入新型技術 (eg. container, k8s, elk, grafana...) 主要專案: 高速證券交易行情系統 高速證券交易下單系統 採用新技術與架構達成: 客戶端跨語言、跨平台 伺服端高併發、高可用、可水平擴展 歡迎喜歡挑戰,對系統開發,金融交易有興趣的夥伴一同聊聊 職務內容: - 前後端程式設計與開發 - 程式維護與除錯

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6~10人應徵

5/02 Java初中階工程師

  • 高雄市前鎮區
  • 1年以上
  • 學歷不拘

1.具有1年以上java開發經驗 2.熟悉OOP觀念,了解Design Pattern尤佳 3.具有SpringBoot,Maven使用經驗 4.有基礎的數據庫使用經驗,如Mysql

待遇面議
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6~10人應徵

5/02 軟體開發工程師

  • 高雄市路竹區
  • 1年以上
  • 大學

1. 負責軟體之分析、設計以及程式撰寫。 2. 規劃執行軟體架構及模組之設計,並控管軟體設計進度。 3. 熟 C#、.NetCore、Angular、Python 與 Web 相關技術。 4. 進行軟體之測試與修改。 5. Git 版本控管,並具備 API 整合經驗。 6. 公司系統程式開發與維護。 7. 主管交派任務。 ●需求能力: 1. 能獨力解決對開發中遇到的技術問題。 2. 熟悉資料庫 (Oracle、MS SQL) 基本操作。 3. 前端框架 (Angular或React或Vue) 的開發經驗。 4. 具後端經驗。

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0~5人應徵

5/02 【資訊板塊】雲端開發工程師(數數發中心, DDT)(高雄)_I00013255

  • 高雄市前鎮區
  • 3年以上
  • 學歷不拘

【公司部門簡介 About Us】 高雄資訊開發中心(Cathay Development Center,簡稱高雄 CDC)定位為 「雲端開發基地」, 延續集團 Cloud Ready、超前部署的策略,導入多雲資源並採取雲 /地混合作業模式, 即時支援全集團在台北、台中的雲端開發量能與維運。我們的團隊擁有金融及非金融領域的多元菁英,及互相扶持與協力合作的團隊氛圍,創造一個充滿共融與互動的工作環境。期待透過多元團隊創造前所未有的金融服務可能性,與國泰一起推動南台灣創新金融科技發展,成為集團雲端開發的強力資源。 【角色定位 Role & Responsibility】 負責規劃、設計、並參與雲原生專案的開發,研究雲原生領域,推動雲原生技術的導入,並依據專案需求提出技術解決方案,同時進行開源技術的應用研究與流程優化,撰寫和維護內部資訊文件。 【 職務需求 Job Requirements 】 - 擁有相關領域的電腦科學、資訊技術或相關學科的學士學位。 - 至少 3 年以上雲端開發或相關領域的實務經驗。 - 具有深厚的應用容器化知識,能夠有效應用容器技術進行開發。 - 熟悉 AWS、GCP、Azure 等主流雲端平台,了解其相關服務和功能。 - 具備 Java、C# 等開發語言或 Bash 腳本語言的知識,能夠靈活應用於開發任務。 - 具備獨立工作的能力,同時在團隊中有良好的合作精神。 【發展與培訓 Development & Training】 我們正在高雄積極打造南台灣金融業最大的「雲原生技術人才庫」,非常適合具有拓荒者精神及熱愛挑戰的您!加入我們一起成為雲端開發基地的先鋒,在這個嶄新且具有挑戰性的環境,實現不斷成長的可能。國泰將提供多元的集團培訓計畫,包含專業技能與知識教育訓練、豐富精彩的技術交流分享會;同時亦提供外部課程進修管道。此外,您還有機會深入了解不同業務部門,發掘並深化在您感興趣的專業領域的工作。我們誠摯邀請您一同踏上這個充滿發展機會的旅程。

待遇面議 員工10000人
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6~10人應徵

5/02 [Remote] Senior Data Engineer

  • 高雄市前鎮區
  • 4年以上
  • 大學

We, at iPASS, leverage transit and e-payment data to drive our business. Being one of few companies powering Taiwan's main transportation, iPASS is uniquely positioned in the market as the cornerstone of the e-payment ecosystem. Your role is crucial in helping the team investigate the data and provide analytical reports to support business decisions. You will also be instrumental in developing a flexible dashboard or API for third parties. Let's stay excited as we uncover the next chapter of the transit and the e-payment ecosystem. Responsibilities • Build and scale data orchestration services that support complex analysis across iPASS. • Design and implement tooling for access management, monitoring, data controls, and self-service ETL creation. • Review the data modeling practices of other teams. Requirements • 4+ years experience in the data warehouse space. • Strong experience working with big data tools:Spark, Kafka, Hadoop, Druid, etc. • Able to build clean, maintainable code in a production environment. • Strong skill in Python and SQL. • Experience in container technology, such as Docker. • Experience with distributed systems and designing APIs. • Knowledge in standard engineering methodology, such as unit testing, code reviews, etc. Nice To Have • Experience with modern development methodologies like CI/CD. • Experience with any cloud services.

待遇面議 員工250人 遠端工作 距捷運草衙站約350公尺
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11~30人應徵

5/02 資安系統工程師_高雄

  • 高雄市苓雅區
  • 2年以上
  • 大學

1.資安產品專案的專案導入,包含規劃、建置、維護與問題排除。 2.建立資安產品相關測試環境,包含虛擬化建置與管理。 3.撰寫工作進度報告、操作手冊、維護手冊、教育訓練等技術文件。 4.資安產品介紹及簡報。

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0~5人應徵

5/02 前端開發工程師

  • 高雄市左營區
  • 1年以上
  • 大學

1.精通HTML、CSS。 2.了解JavaScript/JQuery 函式庫。 3.具備響應式網頁設計切版能力。 4.了解API串接方式。 5.熟悉Git版控操作、開發網頁前端應用程式(Web-based application)。 6.以HTML5、JQuery、JavaScript、CSS等設計、開發及維護網頁程式。 7.有樣式框架bootstrap 套用的經驗,具備Git版控使用經驗及概念。 8.良好的溝通與傾聽能力,願意分享並與他人協作。 9.能利用AI工具協作。

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6~10人應徵

5/02 【中華電信】CH03公雲技術與雲端解決方案架構師(雲端工程師、資訊工程師、軟體工程師)

  • 高雄市苓雅區
  • 經歷不拘
  • 大學

一、【學歷科系要求】 國內外大學、研究所(資訊、資工、資管、電機、電子等相關理工系所)畢業;若非理工相關系所,需具備公雲、IT或網路專業領域證照。 二、【工作內容】 1. 雲端產品、服務與解決方案規劃與導入。 2. 雲端服務規劃、建置及維運管理 (含:客戶障礙處理、輪值待命、緊急事件處理)。 三、【所需條件與專長】應徵者於下列領域中〝選擇一項〞符合之項目,於應試資料(經歷、專長、自傳)詳述。 1. 碩士學歷需具備1年以上相關工作經驗;學士學歷需具備3年以上相關工作經驗。 2. 具備國際公雲服務 (如:AWS、Azure、GCP等) 解決方案規劃與導入經驗。 3. 具備VMWare虛擬化系統、網路(或儲存、伺服器系統)規劃、建置與維運經驗。 4. 具備M365或GWS雲端服務與解決方案規劃、建置、維運經驗(如:AD、AAD、Exchange Email服務遷移能力。 5. 具備程式撰寫(如:C#, Java, Python)與資料庫(MSSQL, PostgreSQL, MySQL)操作能力,運用公雲技術打造GenAI應用、Data Analysis資料分析報表應用。 四、【應徵方式】 1.至本公司人才招募網進行報名應徵。 ★ 碩士 https://rmis.cht.com.tw/portal/jobs/jobdetail.jsp?verno=11304E&idno=CH-03A ★ 大學 https://rmis.cht.com.tw/portal/jobs/jobdetail.jsp?verno=11304E&idno=CH-03B 2.符合面試資格者將於5/8後另行通知,敬請耐心等候。 3.因應徵人數眾多,透過104應徵者,若未符合面試資格,不予另外通知。

待遇面議 員工22000人
  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

5/02 大型語言模型工程師 (高雄/桃園)

  • 高雄市前鎮區
  • 經歷不拘
  • 碩士

Job Summary: • The engineers should have comprehensive knowledge of AI Large language models, such as GPT-4, and their underlying mechanisms, including an understanding of natural language processing, machine learning, and neural networks. Key Responsibilities: • Construct, train, and fine-tune large language models to meet specific organizational requirements and goals. Implement strategies for AIGC to create high-quality content. • Integrate AI technologies into existing products and services, ensuring they align with business objectives and enhance user experience. • Work collaboratively with cross-functional teams and provide technical guidance to non-technical members. Stay updated with AI advancements and educate team members on new developments. • Continuously monitor the performance of AI models, making adjustments and improvements based on data analysis and business needs. • Maintain effective communication with other teams to ensure collaborative project success. • Engage in ongoing learning and research to identify and implement new and appropriate Large Language Model technologies to enhance overall efficiency.

待遇面議 上市上櫃
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0~5人應徵
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