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5/29 儲運主管【儲運管理部】-屏東農科園區

  • 屏東縣長治鄉
  • 2年以上
  • 大學

1.負責單位人員管理與績效強化、人員管理與教育訓練及品質管控統籌。 2.高效執行出貨目標，並達成各項生產專案任務。 3.負責倉儲營運規劃管理及資源整合。 4.有自動倉儲與自動搬運系統管理經驗尤佳。 【全球化儲運】 -自動倉儲與自動搬運系統：設計規劃高達29m，8238板儲位數的立體自動倉儲，透過AS/RS高樓式立體倉系統，搭配STV有軌式自動搬運車及AGV無軌式自動搬運車，完成三廠的供料、生產與出貨。 -MES系統：就是生產製造的核心，在作業現場理，所有作業人員的無塵衣內嵌入RFID晶片，分別賦予不同操作控制權限，並且在基材操作時自動記錄人事時地等生產紀錄。 -五大系統整合：有了自動倉儲系統、自動搬運系統、再結合ERP企業資源營運系統、WMS倉儲管理系統以及MES生產管理系統。 -SCC：智造中心的戰情中心，代表製造頭腦與神經中樞，將工廠的研發、品保、生產、產線、供應鏈等不同的資訊整合於此。 【提共國外工作機會】 持續布局國外生產製造據點，機會在美國子公司工作，參與國外設備採購規劃與驗機，原廠技師教育訓練，環遊世界開拓國際視野。 【榮耀舞台】 在職期間表現優異，有機會參加大江之星選拔，成為大江之星還有機會獲得豐厚獎金或出國旅遊等機會。

待遇面議 員工1000人
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6~10人應徵

5/28 倉管課級儲備幹部

  • 屏東縣長治鄉
  • 3年以上
  • 專科

1.出貨規劃達成、原物料/半成品進耗存管理。 2.各倉儲作業流程督導/異常的協調處理/改善對策的擬定。 3.各倉儲物流運送/運輸車輛的調度及督導。 4.年度盤點作業進度規劃、執行。 5.呆滯料定期提報、處置(含報廢)。 6.跨部門溝通及工作協調處理。 7.單位人員教育訓練、管理及調配。 8.單位KPI設定與執行。 9.專案事項規劃與執行。 10.其他主管交辦事項。

待遇面議 員工310人
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0~5人應徵

5/28 倉儲主管

  • 屏東縣內埔鄉
  • 經歷不拘
  • 專科

1. 管理與監督，並負責倉儲系統各項資訊之即時更新與維護。 2. 監控及優化倉管制度、流程制定與規章制度。 3. 管理商品調撥、抽盤、定期盤點作業。 4. 改善現存倉管問題，以提升營運效益。 5. 專案規劃、執行及異常控管。 6. 倉儲庫存及帳務管理。

待遇面議 員工400人
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0~5人應徵

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5/10 高雄總廠-倉管運輸儲備幹部

  • 高雄市大社區
  • 3年以上
  • 專科

1. 督導現場作業效率、執行、計畫與考核 2. 進行商品入倉、盤點、交期、出貨、人員調度安排等倉管相關工作 3. 支援及訓練現場作業、異常處理、5S及安全的執行監督 4. 現場作業人力之面試選用、相關廠商溝通 5. 報表分析、數據管理、工作計畫分配 6. 運務士 & 車輛管理，人員排班、出勤掌握、車趟路線規劃、支援緊急配送 7. 關切司機配送作業流程，到貨時間準點率追蹤及作業品質要求 8. 督促車輛保養維修、清潔、管理記錄，確實掌握車況 9. 作業改善的提案與配合公司專案執行 10. 配合主管作業安排

待遇面議
0~5人應徵

5/29 主管特助【磐石園區】

  • 屏東縣長治鄉
  • 1年以上
  • 大學

特助在大江，是一個不可或缺的職務！ 需要可以處理總務事宜、接待貴賓、收集報表；也需要可以追蹤進行中專案，是培養成為高階經理人的搖籃。 歡迎優秀的新夥伴加入我們~ 工作內容： 1.協助主管處理各部門和分公司的業務管理工作，跟蹤各部門目標分解和執行情況。 2.協助主管完成具體管理任務的實施工作和具體佈置、實施、檢查、督促、落實執行、並回報情況。 3.能掌握公司經營目標達成情況，提出分析意見和改進建議。 4.協助主管做好工商與客戶拜訪等相關事宜。 職位需求建議： 1.積極主動、熱情專注有活力，對營運管理和銷售管理有一定的工作經驗。 2.邏輯分析、總結能力強，數據分析能力及口頭表達能力強，英文或日文能力佳優先。 3.具有良好的工作素養和工作習慣。

月薪35,000元以上 員工1000人
0~5人應徵

5/27 儲運主管(SCM-DH-C-004)

  • 高雄市仁武區
  • 3年以上
  • 專科

1. 庫房管理,規劃並執行定期及年度盤點作業。 2. 執行與追蹤儲運部門績效管理目標。 3. 管理與監督儲運資料系統，確保資料即時更新與維護。 4. 監控及優化儲運流程制度。 5. 執行主管交辦專案任務。

待遇面議 員工90人
6~10人應徵

5/29 產銷管理師 - 屏東農科園區 【RTR015 產銷管理部】

  • 屏東縣長治鄉
  • 2年以上
  • 大學

產銷協調是一間工廠的靈魂，貫穿工廠的效能與目標達成， 我們需要尋找願意挑戰，突破萬難，創造格局的優秀人才。 1.依據接單式生產需求，規劃最佳化生產計劃與排程後，安排工單生產製令。 2.確認物料狀況，確保如期生產，須評估現有人/機/料/法及其他生產/業務相關因素，調整生產順序，以符合客戶交期。 3.配合生產計劃，跟催物料協調產線作業，以達到JIT生產作業順暢。 4.依據生產排程計畫，評估委外生產與管理訂單。

待遇面議 員工1000人
0~5人應徵
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