5/04 工務行政助理(花蓮瑞穗)
- 億東營造股份有限公司
- 建築工程業
- 花蓮縣瑞穗鄉
- 經歷不拘
- 專科
*甲級營造,ISO9001認證,採責任分工,認同團隊服務。 1.工程文書資料彙整建檔。 2.庶務性行政工作。 3.核對工程估驗請款計價等。 4.文件收發登記及歸檔管理。 5.工地與公司間聯繫及文書整合。 6.主管交辦事宜或部門後勤支援。 7.需工作細心負責、主動學習、穩定、配合度高。
*甲級營造,ISO9001認證,採責任分工,認同團隊服務。 1.工程文書資料彙整建檔。 2.庶務性行政工作。 3.核對工程估驗請款計價等。 4.文件收發登記及歸檔管理。 5.工地與公司間聯繫及文書整合。 6.主管交辦事宜或部門後勤支援。 7.需工作細心負責、主動學習、穩定、配合度高。
*甲級營造,ISO9001認證,採責任分工,認同團隊服務。 工作經驗為:0~3年皆可。 1. 負責分項工程現場指揮。 2. 負責分包商施工之監督與評估。 3. 依據施工圖進行工程檢討與審查。 4. 控管施工進度與品質。 5. 執行分項工程及安全衛生自主檢查。 6. 負責進場物料的驗收、檢驗與堆置管理。 7. 協調工程事務與勞務。 8. 製作、整理、保存施工紀錄與文件資料。
1.具責任心、熱心助人、擅長人際溝通協調(尤其長者)、能獨立作業 2.活潑有動力、具帶領長輩團體活動(動靜態)具及課程 3.會電腦基本文書、採購物品及核銷 4.活動設計規劃、統籌活動及安排調度能力 5.主管交辦事項 約聘至113年12月
(一) 個案管理 1、社區式服務 (1)個案開案評估、依核定計畫媒合照服員提供服務。 (2)個案定期訪視評估、資源連結、照顧計畫調整與結案評估。 2、機構式/據點式服務 (1)直接提供個案日間/夜間照顧服務及據點活動。 (2)暫停追蹤與結案評估。 3、個案的申訴抱怨及異常事件處理追蹤。 (二) 照服員管理。 1、照服員的聘用、面談。 2、照服員之工作督導(查班、個督、團督、工作指導)及考核。 3、照服員教育訓練安排。 4、照服員小組會議召開。 (三)行政管理 1、照服員及督導員各項教育訓練方案規畫執行及核銷。 2、衛福部照管系統回覆及登打。 (四)協辦工作 1、主管交辦事務。 2、支援中心及全會活動。
至案家協助長者沐浴、陪伴、外出散步、就醫、關節活動等專業照顧服務,遇特殊狀況回報 居家服務督導員,並發揮助人之熱誠,協助有需要幫忙的族群。
1.客房清潔整理與備品補充、庫存量盤點、客人遺留物處理 2.客房設備之維護與保養 3.公共區域日常清潔與保養作業 4.安全通報 5.主管交辦事項
1. 清洗食材、依菜單食材備料、及盛裝擺盤 2. 烹煮食材及各式餐點之備料 3. 根據符合標準的出餐程序掌握每道餐點的出餐品質 4. 於出菜時負責菜餚擺盤 5. 廚務環境、設備之清潔與維護 6. 訂貨,盤點 上班時間: 08:00-14:00 17:00-21:00 提供午、晚員工餐 全勤獎金1000元 三節獎金
1.商品陳列補貨與收銀 2.顧客服務 3.盤點 4.賣場基本清潔 5.倉庫整理。
1.維護企業內部人力資源之相關紀錄(如:員工個人基本資料、工作說明書、職務輪調紀錄、出缺勤紀錄與績效評核紀錄等) 2.協助人員招募、甄選與任用,以解決公司的人力需求問題 3.處理有關人事資料之查詢與答覆事項 4.一般文書資料處理工作 5.主管交辦事項 6.能獨立作業與執行任務
- 收尋履歷、邀約及安排面試、接待面試者。 - 教育訓練相關活動規畫與執行。 - 員工活動安排與執行。 - 製作人資相關表單及統計資料。 - 跨部門人力支援。 - 協助兼職人員薪資核算。 - 宿舍管理。 - 其它交辦事項。
1.住客登錄、房間調配、退房結帳作業及住客接待服務 2.旅遊諮詢、行李運送服務 3.房客接駁車安排及連繫 4.主管交辦事項
1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.為顧客帶位或安排座位 。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行簡易餐飲之料理,如:調配飲料、切水果等。 6.負責結帳、收銀之工作。 7.餐廳環境清潔、整理、維護。 上班時間: 09:00-14:30 17:00-21:30 提供 午、晚員工餐 全勤獎金1000元 三節獎金
1.在主管人員指導之下,依據既定政策,從事各項業務之設計,規章之草擬(如:物料管理、成本控制、人員調動)。 2.協助高階主管規劃生產、行銷計畫制度和中長期策略規畫及年度營運方針落實,以提昇經營績效。 3.協助公司之組織規劃、制度流程設計,以及經營分析之企劃。 4.推展公司業務。 5.分析運務狀況,定期製作運務報告。
1.介紹、銷售及收銀門市商品 2.提供顧客之接待與需求服務(電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理) 3.商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理 4.商品包裝、陳列及促銷品換檔工作 5.維持店內外環境整潔 6.其它主管交代
1.房間調配及住客接待服務 2.出納、房帳稽核 3.危機及客訴處理 4.人員管理及培訓事宜 5.主管交辦事項