4/29 金門縣政府駐點客服人員
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1.接聽電話客服專線。 2.提供客服諮詢服務幫助顧客解決問題。 3.撰寫操作手冊,並進行系統測試。 4.系統操作訓練講師。 5.提供系統輔導服務。 6.從事如客戶電話關心、客戶到場服務等工作。
1.接聽電話客服專線。 2.提供客服諮詢服務幫助顧客解決問題。 3.撰寫操作手冊,並進行系統測試。 4.系統操作訓練講師。 5.提供系統輔導服務。 6.從事如客戶電話關心、客戶到場服務等工作。
【離島生活】只要專程從台灣到離島工作就享有專屬補助方案! 【租屋補助】6,000/月(需有租屋合約)。 【機票補助】2,000/月。 ★詳細補助方式請依面試說明為主唷!★ 工作內容: -環境服務引導及各項顧客諮詢服務 -商品包裝服務 -客訴處理及商品售後服務 -貴賓接待與導覽服務 -協助提貨發放引導 ※經常性薪資含本薪、津貼、準點考勤獎金或業績(工作)獎金...等。
1.依指定餐飲門市針對人員、服務、產品品質、環境等進行稽核。 2.需在門市內用餐至少30分鐘。 3.執行完畢後需填寫評核表。
1.家電銷售 2.產品陳列、倉庫整理 3.具3C家電銷售經驗者佳 4.銷售獎金另計 *歡迎所有求職者應徵 *可依照需求彈性排早、晚班
1.家電銷售 2.產品陳列、倉庫整理 3.具3C家電銷售經驗者佳 4.銷售獎金另計 *歡迎所有求職者應徵 *可依照需求彈性排早、晚班
【離島生活】只要專程從台灣到離島工作就享有專屬補助方案! 【租屋補助】6,000/月(需有租屋合約)。 【機票補助】2,000/月。 ★詳細補助方式請依面試說明為主唷!★ 工作內容: -環境服務引導及各項顧客諮詢服務 -商品包裝服務 -客訴處理及商品售後服務 -貴賓接待與導覽服務 -協助提貨發放引導 ~持有語言或專業證照,可申請證照獎勵金(詳細辦法依公司規定)~ ※經常性薪資含本薪、津貼、準點考勤獎金或業績(工作)獎金...等。
1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作,完成主管交辦事項。
1.處理停車場客戶問題、設備故障排除、車流管理。 2.停車場收銀、安全巡視、電腦日常報表填寫。 3.區域停車場清潔及整理工作、環境維護。 4.需有基礎使用電腦能力。 5.帳務處理。 6.其他主管交辦事項。
【此工作是以在家操作為主】 想找工作卻沒甚麼專業技能,卻又想高收入。卻又懶懶不想出門。 ※只要家裡具備筆電或是桌上型電腦(含鏡頭),還是單用手機操作皆可。 簡單的工作內容,只需開影像打字交談互動,對網路平台互動不排斥。 ☑免簽約、☑免付費,☑無經驗可,公司皆提供完整教育訓練。 具備條件: 1、 活潑、面對鏡頭不害羞、表達能力好 2、 形象好、有自信、喜歡秀自己、互動能力強。 3、 個人特質強烈、喜歡與人交談 4、吸引目標觀眾,與觀眾有良好的互動。 5、工作態度積極、個性活潑大方、工作配合度高 6、有才藝能力佳 ◆正職:一天上班7小時,月休8天(自由安排休假) ◆兼職:每月累積時數上線滿50小時。 ◆薪資:正職約4~8萬,兼職約1~3萬 ◆福利:正職享有全勤三節,績效獎勵 兼職享有業績獎勵 皆有介紹費用獎金及員工旅遊補助 工作融入生活多份樂趣,又可以額外提昇收入 有創意可以透過網路分享您的想法、透過鏡頭一起分享 有經紀公司培訓,讓您更加安心發揮您的創意 只要你願意努力堅持夢想,歡迎你加入~ 我們將與你一起努力在網路直播上發光發熱,建立出屬於自己的舞台及夢想。 @oct5512v ←快加入官方LINE詢問吧 https://lin.ee/GtH8HiiH ←點選加入官方好友
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1.負責計畫書編製、合約製作管理以及文件收發檔案管理。 2.依據材料類別或承包商類別分項製作詢價標單。 3.負責業主估驗、承商計價量測及相關作業。 4.核對整合標單與圖面並解決下屬問題。 5.追蹤工程材料送審及計價進度。 6.製作竣工報告文件,調整繪製竣工圖說並拍照。 7.依照直屬主管指示完成交辦任務 8.須相當熟悉EXCEL及WORD操作 9.須相當熟悉公共工程文書作業流程 10.須具備與監造及業主優良的溝通能力 11.隨時需要與工務所配合相關庶務事項
1.送簽證 2.處理客戶訂單 3.LINE@ 、FB小編工作 4.訂房、訂車、訂餐、連絡導遊、、、等 5.內部請款單作業 **獎金依公司規定另計**
1.對機電消防工程業有興趣者. 2.提供教育訓練,無經驗可. 3.國內外員工旅遊. 4.三節禮金.每季及年度考核獎金. 5.全額上下班交通津貼. 6.享團保.勞保.健保.勞退.特別休假.
1.於門市從事第一線服務及銷售相關業務,包含固網、行動、數據、繳費等業務受理、銷售行動、寬頻、數據加值及終端設備等產品,以及數位匯流諮詢、門市廣告、智慧家庭等體驗服務。 2.底薪31,000元+績效獎金,績效獎金依各店點規模及業績規劃等各有不同。 3.依年度績效考核與營運狀況給予調薪及員工酬勞。