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5/03 Bakery Chef烘焙師(上海办公)

  • 上海市
  • 10年以上
  • 高中

1、負責進行烘焙原料如冷凍麵團的應用開發、產品測試工作 2、配合銷售及行销團隊,對客户進行提案 3、向客戶提供烘焙技術服務,包含主持面向客戶技術人員的訓練班 4、協助公司參加行業展會,包含參展現場示範及布展工作

待遇面議 員工1500人
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0~5人應徵

5/03 Bakery Chef麵包烘焙師(上海办公)

  • 上海市
  • 10年以上
  • 高中

1、麵包之創新品研發 2、配合年度計畫行销團隊執行客户提案 3、執行公司內、外部的重點工作項目、協助建立高效力團隊 (协助管理全國烘焙師傅、技術指導與客服團隊) 4、執行公司內部人員的訓練

待遇面議 員工1500人
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0~5人應徵

3/14 【新加坡餐飲集團】 Head Baker 面包烘培及研發主管

  • 香港特別行政區
  • 經歷不拘
  • 大學

-負責面包及烘培產品研發工作,包括構思新產品概念、有關之食譜製作及程序,需發掘不同新食材原料及對其作出測試,並需要進行顧客意見調查 -編制烘培產品配方及制作流程,及研發產品中央生產 -負責來貨品質控制,產品成本預算及控制 -負責培訓,示範及督導各區烘培主管有關製作流程,同時監察及確保產品品質穩定 -定期了解市場顧客需求及口味取向,以便作出產品改良 -定期到分店檢定制作水平及作提升改善建議 -歡迎具備創意及有關烘培經驗者申請

待遇面議 外商公司 員工100人
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0~5人應徵

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推薦工作

5/01 國外業務人員(上海)

  • 上海市
  • 5年以上
  • 專科

1.開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 2.定期拜訪客戶與經銷商,維繫穩定客戶關係。 3.負責業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜。 5.負責業務推展,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6.工作地:上海

待遇面議
11~30人應徵

5/02 【西點廚房】甜點麵包廚師(領班/一級廚師)

  • 南投縣魚池鄉
  • 2年以上
  • 高中

『本館提供客戶多元的西點品項,歡迎您帶著天賦、技術、學習熱誠加入西點廚房團隊!』 【工作內容】 1. 能獨立依配方完成甜點、餅乾、麵包等品項之製作 2. 參與甜點、餅乾、麵包、蛋糕等品項之研發 3. 共同落實廚房環境整潔 我們提供優渥的【績效獎金】:按月核發 ,金額隨業績浮動,近一年平均每月可領3,000元 涵碧樓【西點廚房】 五星廚房團隊誠摯邀請您的加入!

0~5人應徵

5/01 大成內衣 短期外派駐點店員(挑戰高薪5萬起)無經驗可

  • 台中市大里區
  • 1年以上
  • 學歷不拘

【DACHENGBRA大成內衣 】成立十年一直秉持理念讓每位顧客都能展現自信與魅力 全台擁有11間門巿 目前持續展店中 我們提供完整的教育訓練 擁有專業技能及優渥獎金 歡迎加入我們團隊~讓我們發揮服務業熱忱及共同學習一起成長 應徵本職位須知:【本職缺須能配合外派支援任一門市】 實習生首月薪資274700 實習生滿第二個月薪資28000 實習生滿第三個月薪資29000 第四個月通過考核可開始業績分紅 平均薪資40000~60000 另有「外派津貼」、「門市獎金抽成」、「交通住宿全額津貼」、「時數津貼」 *享勞健保 *國定假日當天薪資兩倍 *月休八天 *滿1年有年終(依考核) *半年特休3天 一年特休7天 *有專業師資以及訓練SOP帶領 _____________________ 工作內容: 1.外派支援全台門市,若無支援需求則於總公司門市部上班。 2.介紹及銷售,必須親切及耐心。 3.與客人的電話諮詢、調貨、修改及退換貨處理。 4.清點商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 5.商品陳列及更換 6.每日店內清潔

0~5人應徵

5/03 Food&Art廚師與烘焙師

  • 台北市中正區
  • 經歷不拘
  • 高中

一個有個性的西餐藝術文化,實現想要入餐飲的夢想,有自我揮灑的舞台。 旗艦店位於台北市仁愛路一段2號~九方田 是以西餐、咖啡為主的藝術餐飲,結合藝術家與畫品的餐飲文化空間。

待遇面議
6~10人應徵

4/28 【KOI THE香港】海外營運儲備幹部

  • 香港特別行政區
  • 經歷不拘
  • 專科

任職要求: 1.工作資歷:大專及以上學歷,至少2年連鎖餐飲行業經驗,其中1年以上餐飲管理經驗,並具備管理及教育訓練新員工的能力;大專學歷(能力優秀者可以適當降低學歷,但後期需要學歷進修); 2.工作技能:營運操作、門市人員培訓、基本文書處理能力 3.語言能力:中文、英文 4.其他:抗壓力、適應力強,具有較強的服務意識, 福利待遇: 【上班時間】:8小時/日,周休制,門店以實際排班為准,未休假期依法支付加班費; 【開發津貼】:開發新區域有開發津貼、返鄉補貼; 【培訓升遷】:完善的教育培訓機制與透明的升遷制度; 【員工活動】:年度企業參訪、訓練營、團體聚餐、生日會、中秋活動、年終尾牙; 【休息休假】:5天-12天的帶薪年假、婚假、產假、陪產假、哺乳假、產檢假、喪假、返台假; 【員工福利】:香港強積金,住房補貼(或是過渡期提供宿舍)、飲品卡、育兒津貼、資深調茶大師技能津貼、打烊班津貼、帶店人員生日福利券、首次來中國大陸交通費報銷; 【獎金分紅】:績效獎金、年終紅包、年資服務獎金、結婚禮金、喪葬撫恤金、全球“雪克王大賽”獎勵金。店經理、區域經理以上崗位均享有半年度分紅獎金。

大於30人應徵
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